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更新日:2025.09.03

その他インターネット関連
【COO室】マーケティング責任者候補

  • 管理職・マネージャー経験
  • 副業制度あり
  • 年収非公開
  • 東京都
  • webマーケター
  • 事業部長(候補含む)、部長・ディレクター(候補含む)、課長(マネージャー)、その他管理職
Job No.81194982
  • 仕事内容

  • 募集要項

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

同社Groupにおいて横断的なマーケティングの企画実行を担っていただきます。

「誰もが見たくなる未来。」を目指して、60以上の事業を20以上のグループ会社で運営。
規模の大小、ジャンル関係なく。未来を感じるビジネスに投資し、領域問わず、なんでもやります。
年齢も、肩書きも、領域も超えて、変化を恐れず、ひたむきに挑戦し続ける。

そんなエキサイティングな環境で、様々なマーケティングに挑戦してみませんか?

【業務内容】
同社 TV初めとしてコンテンツ事業全体のマーケティング戦略の立案から
PDCA全体を各事業オーナーとコミュニケーションを取りながら回して、戦略の実施までしていただきます

▼具体的な業務内容
・マーケティング戦略・コミュニケーション設計の策定・実行
・KGI・KPIの達成に向けたマーケティング施策の計画策定
・マーケティング施策の実行に伴う環境構築
・マーケティング施策の実行、効果測定、改善活動
・社内のオペレーション設計

【働く環境】
・フレックスタイム制(コアタイム11:00~17:00)
・ハイブリッド勤務
・副業可(副業規定があり、所属される部署や所属により内容が異なります。)
・有給取得率84.2%(参考:全国平均 56.6%)

【同社について】
会員数4,507万人を誇る総合サービスサイトを運営。

1998年の創業以来、多岐にわたる事業を展開し、現在は60以上のサービスを運営。動画配信や電子書籍、アニメなどの多様なエンタメサービスに加え、3DプリントやEV充電などのハードウェア分野、web3やAIなど最先端のテクノロジーを取り入れた事業など、様々な事業を手掛けています。

2022年にはサブスクリプション会員システムの「プレミアム」を立ち上げ、あらゆるエンタメ体験をシームレスにつなぐ「マルチエンタメ・プラットフォーム」の創造を目指しています。今後も、コーポレートメッセージ「誰もが見たくなる未来。」とともに、変化と進化を繰り返しながら、新たな事業に挑戦してまいります。

職場環境

  • 副業制度あり

役職

事業部長(候補含む)、部長・ディレクター(候補含む)、課長(マネージャー)、その他管理職

予定年収

年収非公開

勤務地

東京都

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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