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更新日:2026.10.21

【営業責任者候補/小樽勤務】営業部門マネジメント・組織運営

  • 管理職・マネージャー経験
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 退職金制度有
  • 600万円〜700万円
  • 北海道小樽市緑1丁目
  • 法人営業
  • -

◎創業80年以上の安定基盤
◎経験を活かし、営業部門をけん引できる

Job No.83118180

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

【期待する役割】
阿部建設では、営業部門を牽引する営業責任者候補を募集しています。
建築5~10億円、土木2~2.5億円規模の案件を手掛ける総合建設会社として、小樽・後志で長年培ってきた顧客基盤と信頼を引き継ぎながら、官公庁・民間企業への営業活動、営業戦略の立案、若手育成、組織づくりなどを担っていただきます。
既に決められた営業戦略を運用するだけではなく、これまでの営業経験や知見を活かし、自ら考えて営業組織をより良くしていけるポジションです。

【職務内容】
・官公庁・民間企業への建築・土木工事の提案営業
・既存顧客との関係構築・フォロー
・案件情報の収集
・入札対応
・見積書の確認
・社内の施工管理担当との調整
・契約から引き渡しまでの各種対応
〈営業スタイル〉
・飛び込み営業はなし
・新規顧客は、既存顧客からのご紹介およびホームページ経由のお問い合わせが中心
・官公庁・民間案件の割合は半々程度
■出張について
・月1回程度(2泊程度)
・関東~九州(担当案件による)
・出張時は日当手当あり(5,000円/日)
・宿泊費は全額会社負担
・稀に海外出張有り(基本的には国内出張です)

【魅力】
■ 建設業界で培った営業経験を、組織づくりまで活かせる
自ら営業活動を行うだけでなく、若手育成や営業戦略、仕組みづくりなど、営業部門全体をより良くしていく役割を担えます。
■ 地域で築いた顧客基盤・信頼を次のステージへつなげられる
建築5~10億円、土木2~2.5億円規模の案件を手掛け、小樽・後志で長年培ってきた実績があります。これまでの営業経験を活かし、地域で築いてきた基盤をさらに発展させられます。
■ 経営層との距離が近く、自分の意見を会社に反映しやすい
社員と経営陣との距離が近く、意見や提案を伝えやすい環境です。営業部門だけでなく、会社全体の成長に関わることができます。
■ 小樽・後志に腰を据え、次世代の営業を育てられる
転勤なく地域で働きながら、これまで培ってきた経験を若手へ引き継ぎ、次の営業組織をつくっていくことができます。

【募集背景】
体制強化に伴う増員募集

【組織構成】
営業部3名(男性2名、女性1名)

会社特徴

同社は北海道小樽市に本社を置く綜合建設業者です。
同社は1939年の創業以来、地域社会の整備・発展とともに成長し、郷土発展の一翼を担ってきました。
事業としては土木・建築工事事業を中心に、不動産事業や建築資材の販売業務なども行なっています。
長い歴史と地域密着型の経営姿勢を基盤にしつつも、グローバルな視点を持ち多角的な事業展開を目指しております。

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
・建設業界での営業経験20年程度
・普通自動車運転免許保有者

〈求める人物像〉
・人との信頼関係を築くことが好きな方
・お客様の課題解決に向けて提案したい方
・地域に貢献できる仕事に魅力を感じる方
・主体的に考え、行動できる方
・法人営業経験を活かして、より大きな提案に挑戦したい方


【歓迎要件】
・ゼネコンでの営業経験がある方

役職

-

予定年収

600万円〜700万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 家族手当, 退職金制度, 寮社宅
・退職金制度あり(勤続3年以上)・資格取得支援制度あり・制服支給・社宅制度あり
〈手当補足〉
技術手当、現場手当、燃料手当、深夜手当
携帯貸与:有

学歴

大学 卒業以上

勤務地

北海道小樽市緑1丁目5-1

勤務時間

8:30~17:30

休日・休暇

完全週休二日(土日)
・休日は土日祝日 ・年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります) ・年末年始、盆休暇、介護休暇、育児休暇、慶弔休暇

選考フロー

面接回数1回
・選考方法(WEB・対面):WEB対応可能
・選考回数:書類選考?面接?内定
※面接回数が2回になる場合もあり

会社概要

事業内容

土木工事業・建築工事業・大工工事業・とび、
土木、コンクリート工事業・タイル、レンガ、
ブロック工事業・鋼構造物工事業・しゅんせつ工事業・内装仕上げ工事業・水道施設工事業、解体工事業

本社所在地

北海道 小樽市緑1丁目5-1

企業URL

http://abeken.jp/

設立

1949年09月

資本金

30百万円

従業員数

単体:62人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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