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自動車・輸送機械メーカーの副業可の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する自動車・輸送機械メーカーの副業可の求人情報。
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求人一覧1~2件
  • 仕事内容

    法務・知財担当として以下の業務をお任せします。少数精鋭の為、主担当としてご活躍頂きます。・資本・業務提携関係にある米国パートナー企業との協業における英文契約交渉・法務・知財領域の社内相談窓口(法律事務所や顧問弁護士との連携を想定)昨年設立され、これから様々事業展開や外部との提携多くも発生してくる中で非常に大事なポジションでございます。

    職種

    法務・知財・特許

    年収
    給与
    500万円~1500万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    ■倉庫業務管理 (3PL 委託会社管理含む):・ 合意レベルでの部品配送及び返品プロセスを維持するための、効果的かつ効率的な物流管理・入庫、棚入れ、ピッキング、梱包、賠償請求、返品プロセス等の倉庫プロセスの確立と管理・購買部門及びドイツ本社部品・物流・倉庫関連部門と、運輸会社(forwarders)との倉庫内業務の条件・費用についての交渉、及び3PLによる物流効率とコスト管理・ 必要なITサポートの計画、運営、制御、建物および機器のメンテナンス■配送管理業務(3PL 委託会社管理含む):・ ドイツ本社部品・物流・倉庫関連部門との配送ニーズ及び戦略決め・ 購買部門及びドイツ本社部品・物流・倉庫関連部門と、運輸会社(forwarders)との倉庫業務の条件と費用についての交渉、及び3PLによる配送効率とコスト管理・ 日本への入庫輸送とディーラーへの出庫輸送のモニタリング、及び遅延・配送ミス等の対応策の調整■ロジスティックスセンターの継続改善:・ ドイツ本社部品・物流・倉庫関連部門との協力の下、現地の安全衛生やその他規制に準拠したシステムとプロセスの展開・ 継続的にプロセス改善が可能な環境を整え、効率性向上及び市場変化に対応するためのベストプラクティス導入の検討・ これらのベストプラクティスの本社及び各国への共有・効率目標の達成■Human Resource Development:・ 社内のミッションに基づいた目標設定及び評価の実施とスタッフの育成・モチベーションマネジメント・ 目標達成やタスク実行のための社内でのコミュニケーションやスキルの担保・ 継続的なプロセス改善を視野にいれたスタッフのモチベーション向上及び学習文化の促進? 新入社員採用とオンボーディング? 規則やガイドラインの周知徹底

    職種

    物流・倉庫管理・在庫管理

    年収
    給与
    年収非公開

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