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更新日:2025.10.03

【ヒューマンキャピタル室】HRBP・人事戦略担当

  • リモートワーク可
  • ベンチャー企業
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 500万円〜900万円
  • 東京都品川区大崎
  • 人事・労務 > 人事・労務
  • -

【AIを活用したエンジニア転職サービスで急成長中|クライアントの採用成功をテクノロジーで実現する!】
【大手テック企業が多数注目】【ハイスキルなエンジニアと企業をマッチングする「Findy」を提供】

Job No.81205283

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

同社は、複数の事業を展開しており、それぞれ事業モデルやフェーズが異なります 。事業戦略に合わせた人事施策を展開することで、事業への貢献性を高めるため、HRBPの採用を強化しています 。事業責任者やマネージャーと連携し、組織課題を特定し、解決策を推進することで、事業の成長を人事面から強力にサポートしてくださる方を求めています。

【職務内容】
担当部門の組織課題に合わせ、業務内容や範囲も変動するため、やるべきことの範囲に制限はありません。自ら課題設定し、人事施策のリードをお任せしたいと考えております。
<中途採用業務>
・役員陣、事業責任者と採用計画の立案
・採用要件の定義とJD作成
・カジュアル面談、選考課程、クロージング等における候補者のフォロー
※中途採用担当と連携し事業部の採用成功にむけた実行推進

<HRBP業務>
・組織設計と人員計画の立案
・組織/人員コンディション管理
・新入社員のオンボーディング支援
・評価制度の事業内におけるアラインメントと運用整備
・マネジメント層やメンバーの能力開発支援
・その他、組織課題の発掘と解決に向けた取り組みの実施

【組織体制】
ヒューマンキャピタル室に採用チーム(中途、新卒)とHRBP・カルチャー推進チームがございます。現在のHRBPはマネージャー1名、メンバー1名ですが、今後の体制強化のため増員募集となります。強みのある経験を元に初期アサインについては柔軟に検討させていただきます。(ご経験によっては採用から入っていただくケースもございます)

会社特徴

【Findyの創りたい社会】
「働く個人の価値を見える化し、個人がもっと自由に働ける社会」を実現することで、イノベーションの総量を増やしていく会社です。

【Findy流の創り方】
機械学習や自然言語処理を用いて、個人の経験やスキルなどを見える化するアルゴリズムを開発することで、「転職のマッチング精度向上」や「スキル見える化」を実現しています。

【急成長中のスタートアップ】
株式会社レアジョブで人事・マーケティングを統括する役員を務めた代表とグリー株式会社でフルスタックエンジニアを経験したCTOの2名で立ち上がった急成長中のスタートアップベンチャーです。

【FINDYの導入企業】
アサツーディ・ケイ/サイバーエージェント/dely/ディー・エヌ・エー/DMM.com/電通デジタル/Donuts/freee/メルカリ/ラクスル/楽天/Kyash/メドピア/マネーフォワード/スマートドライブ/Azit/Azoop など

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル

<経験・スキル>

【必須要件】
■以下、いずれかのご経験を3年以上お持ちの方
・事業会社の人事部門で採用、オンボ、人材開発、組織開発など、複数のHR機能の業務経験
・セールス等のビジネスサイドでのマネジメント経験


【歓迎要件】
・多様なステークホルダー(経営~メンバー)との関係構築力と巻き込み力
・プロジェクトマネジメントのご経験がある方
・人事企画領域でのPJTリード経験
・答えのない問いに対して仮説検証し物事を推進していける方
・スタートアップでの就業経験

役職

-

予定年収

500万円〜900万円

諸手当

通勤手当
・ランチ/ディナー補助
・プログラミング学習費用補助
・ビジネス/テクノロジー研修
・外部研修費補助

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都品川区大崎1-2-2 アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5階

勤務時間

10:00~19:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
・祝日 ・年末年始休暇 ・特別休暇 ・年次有給休暇10日~20日(入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与) ※その他会社規定による休日あり

選考フロー

面接回数3回
書類選考⇒一次面接・適性検査:HRBPマネージャー
⇒二次面接:事業部門の役員など⇒最終面接・リファレンスチェック:代表
※上記は想定フローであり、候補者の状況に応じて変更の可能性があります。

会社概要

事業内容

【Findy】
エンジニアの人材紹介
GITHUBを使用し、エンジニアのスキルを自動で偏差値化することで、エンジニアとレック企業をマッチング

【Findy Freelance】
ハイスキルな即戦力エンジニアのご紹介
人気のIT/Web企業在籍者や独立した優秀なエンジニアとのマッチングサービスです。

【Findy score】
求人票を人工知能を活用して採点。アドバイスにそって求人票を改善することでより良い人材のスピーディーな採用に貢献

本社所在地

東京都 品川区大崎1丁目2-2アートヴィレッジ大崎セントラルタワー 5F

企業URL

https://findy.us/company

設立

2014年02月

資本金

100百万円

従業員数

単体:228人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【ソフトウェアでな世界で、技術大国日本の復権を目指す】
★テクノロジードリブンな事業成長を増やす★
テクノロジーを適切に活用しきれている会社・事業が少ないという課題に対して、同社の高度かつオリジナルなアルゴリズムを用いて、テクノロジーを担う「人=(技術者)」と「組織」の間にある相互不理解の壁を壊し、両者を適切に繋ぎます。
【2019年6月5日に2億円資金調達!企業のフェーズはシリーズBへ】
【FINDY】という一つの軸がたち収益も安定化しつつある同社。この成長角度をさらに上げるべく、一緒に成長してくれる仲間を募集しています。安定性とチャレンジというキーワードがそろっているこのフェーズでの参画は魅力あるものになるはずです。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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