商社の退職金制度有の転職・求人情報

【期待する役割】海外子会社（連結・非連結あわせて44拠点）の経営全般に関する支援業務をお任せします。本社側の窓口として、他部署と連携した支援を行っていただくほか、経営状況や概況をBIツールで分析・管理していただきます。また適性に応じ、将来的には駐在員として海外拠点の管理部門担当者をお任せすることも想定しております。【職務内容】■海外子会社とのコミュニケーション窓口（複数の担当拠点の管理部門業務全般における、幅広い理解と把握、サポート）■担当拠点の業績分析、情報収集、実態把握■グループとしての方針やルールに関する相談・チェック等■その他、担当拠点からの依頼に関する対応※一人あたり10社程度の管理をご担当いただくイメージです。【キャリアパス】■入社後、まずは3～5年程度本社でご経験を積んでいただき、会社への理解を深めたり、各管理部門との関係性を構築いただきます。その後は、海外拠点の管理部門担当者（実質的なNo.2）として、いずれかの拠点へ駐在していただく可能性があります。■海外駐在となった際は、3～5年のスパンで海外各拠点をローテーションすることも想定しています。【魅力・やりがい】■特別対応やイベント等がなければ、基本残業はありません。■管理部門業務に関する幅広い経験が得られます。■海外のナショナルスタッフとのコミュニケーションや交流があるので、海外の仲間が増えていきます。■海外の担当拠点所在国への出張や、海外駐在も可能なポジションです。海外志向のある方、ぜひご応募ください！【募集背景】同社では海外売上高比率70％を目指しており、海外拠点の重要性がますます高まっていることから、管理部門担当者の役割も拡大してきております。それに伴い、海外拠点を支援するための人材、将来海外拠点の管理部門担当者として活躍できる人材を募集いたします。【配属部署】財務経営管理室　海外管理部　海外管理課（6名）※プロパー2名、中途入社4名【組織構成】※星印が本ポジション財務経営管理室（全57名） －経理１部（管理会計、国内グループ会社管理・支援、税務） －経理２部（制度会計） －資金部（財務業務） －IR企画部（IR業務及び経営企画業務） －海外管理部（海外グループ会社管理・支援）　 －海外管理課（海外グループ会社管理・支援）（★）　 －標準ERP運用課（海外グループ会社をシステム運用面で支援）【財務経理室長の考える職場づくり】幅広いキャリアを積みたい方、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方、専門性を磨いていきたい方など、目指すキャリアや働き方の方向性により色々なタイプの方々と働きやすい職場づくりをしていきたいと考えています。【転勤】海外管理部としては、国内転勤はありません。財務経営管理室内で異動する場合には大阪のみ（資金部、経理1部）となります。【海外駐在先候補】■東南アジアhttps://www.inabata.co.jp/business/region/southeast_asia/■北東アジアhttps://www.inabata.co.jp/business/region/northeast_asia/■米州https://www.inabata.co.jp/business/region/americas/■欧州https://www.inabata.co.jp/business/region/europe/

弊社が日本総代理店を務める、CPM社（米国）製ペレットミル及びブルクハルト（ドイツ）木質ガス化熱電併給装置等を用いたペレット製造設備及び熱電併給設備（電気と熱を生み出す）の基本設計、レイアウト、及び付帯機器等のプラント全般の設計を主とした業務全般を行って頂きます。【具体的には】・顧客との打ち合わせ（仕様検討、見積等）・機器基本設計（配置、組立、仕様圧力、輸送配管ルート等）・予算管理、調達業務（サプライヤーとの打ち合わせ、機器選定、調達、手配等）・工程管理、施工管理等・試運転立ち合い等※日本国内の顧客先へ長期出張がございます。（工程管理、施工管理等）（期間：3か月～半年/長くて1年程度）【働き方】・平均残業時間：20～30時間/月（繁忙期あり）・休日出勤：あり（代休取得等あり）・リモートワーク：有（業務内容に応じて取得）※入社直後は業務に慣れていただくため出社を基本と致します。・転勤について：当面なし（将来的には可能性がございます）【配属】グリーンテクノロジー事業部 　バイオマスグループ

■食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など、様々な業界の製造・物流現場において、スマートファクトリー化・DX化を推進するプロジェクトに携わっていただきます。■生産性向上、人手不足対応、品質向上、トレーサビリティ確保などの課題に対し、　MES（製造実行システム）、SCADA（設備監視システム）、WMS（倉庫管理システム）、WCS（倉庫制御システム）などを活用したシステム構築を行い、製造・物流データの可視化と業務最適化を実現します。■構想提案からシステム構築、導入・立ち上げまで一貫して関わることができるポジションです。【具体的には】・MES／SCADAシステムの設計・開発・WMS／WCSなど物流システムの構築・製造設備やPLCからのデータ収集・連携設計・製造・物流データの可視化／ダッシュボード構築・生産管理システム・基幹システムとの連携設計・顧客との要件整理・仕様打合せ・システム導入・立ち上げ支援　など【開発環境】言語:C＃/VB/Java/PythonOS:Windows/LinuxDB:SQLSever/Oracle/SQLite/PostgreSQL/MySQL

■食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など、様々な業界の製造・物流現場において、スマートファクトリー化・DX化を推進するプロジェクトに携わっていただきます。■生産性向上、人手不足対応、品質向上、トレーサビリティ確保などの課題に対し、　MES（製造実行システム）、SCADA（設備監視システム）、WMS（倉庫管理システム）、WCS（倉庫制御システム）などを活用したシステム構築を行い、製造・物流データの可視化と業務最適化を実現します。■構想提案からシステム構築、導入・立ち上げまで一貫して関わることができるポジションです。【具体的には】・MES／SCADAシステムの設計・開発・WMS／WCSなど物流システムの構築・製造設備やPLCからのデータ収集・連携設計・製造・物流データの可視化／ダッシュボード構築・生産管理システム・基幹システムとの連携設計・顧客との要件整理・仕様打合せ・システム導入・立ち上げ支援　など【開発環境】言語:C＃/VB/Java/PythonOS:Windows/LinuxDB:SQLSever/Oracle/SQLite/PostgreSQL/MySQL

■食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など、様々な業界の製造・物流現場において、スマートファクトリー化・DX化を推進するプロジェクトに携わっていただきます。■生産性向上、人手不足対応、品質向上、トレーサビリティ確保などの課題に対し、　MES（製造実行システム）、SCADA（設備監視システム）、WMS（倉庫管理システム）、WCS（倉庫制御システム）などを活用したシステム構築を行い、製造・物流データの可視化と業務最適化を実現します。■構想提案からシステム構築、導入・立ち上げまで一貫して関わることができるポジションです。【具体的には】・MES／SCADAシステムの設計・開発・WMS／WCSなど物流システムの構築・製造設備やPLCからのデータ収集・連携設計・製造・物流データの可視化／ダッシュボード構築・生産管理システム・基幹システムとの連携設計・顧客との要件整理・仕様打合せ・システム導入・立ち上げ支援　など【開発環境】言語:C＃/VB/Java/PythonOS:Windows/LinuxDB:SQLSever/Oracle/SQLite/PostgreSQL/MySQL

【職務内容】同社経営企画部内における広報・マーケティングおよびIR機能を強化するため、同グループを統括する責任者候補の方を募集いたします。企業ブランド価値の向上、ステークホルダーコミュニケーション、営業・事業成長を支えるマーケティング活動など、全社的に重要度の高い役割を担うポジションです。入社後、まずは広報・IR業務全般をお任せしつつ、早期に広報・IR領域を横断するマネジメントを担っていただき、組織のリードと戦略推進をお任せすることを想定しております。＜広報＞■広報（社外・社内）：各種広報戦略の策定及び実行■企業ブランドマネジメント：ブランド戦略策定、ガバナンス・ブランドガイドライン管理■営業マーケティング支援：事業部との連携によるプロモーション企画支援、販促ツールの制作ディレクション＜IR＞■プライム市場上場企業としてのIR業務統括－投資家コミュニケーション（決算説明資料、説明会運営、1on1対応）－ESG関連情報発信の戦略立案－事業計画や財務情報の正確な対外発信の管理【組織】経営企画部　18名程うち、今回配属となる広報マーケティンググループは派遣社員含めて9名です。経営企画部はその他、M&A、秘書、ＩＲ等の役割を担う方々がいらっしゃいます。【募集背景】広報マーケティンググループマネージャー退職にともなう後任募集＋組織強化【働き方】■リモートワーク可能。■フレックス勤務を使用することができ、通院やお子様の送迎のために中抜けすることや早上がりすることが可能です。コアタイムもなく、最低勤務時間で3.5時間、朝5時から午後10時の間で使用することが可能です。

【主な業務内容】SCMネットワークデザイン主に「在庫設計」という視点での国内の物流ネットワーク企画・当社に蓄積されているデータベースを利用した最適な各倉庫の在庫配置試算の実施・ネットワーク設計後のシミュレーション・新規拠点展開エリアのリサーチ・立ち上げに伴う企画立案・遂行【募集背景】モノタロウは「資材調達ネットワークを変革する」ことをミッションに、様々な事業・産業で働く人々が仕事で必要とする、ありとあらゆるモノを取り扱うECサイトを運営しています。自社でディストリビューションセンターを有し、仕入れから物流までを一貫し自社で行うことで、商品点数2000万点のうち45万点が翌日出荷が可能という高度な物流サービスを実現しており取扱商品数の拡大・出荷量の増加に対応するため、今後毎年ベースでディストリビューションセンターを新設予定です。【ミッション】当ポジションでは、社会最適な物流ネットワーク構築のスペシャリストとして、当社の商品仕入れから顧客配送まで幅広い範囲で出来る限り早い納期でかつコスト削減を実現しながらお客様へ商品をお届けするには、どのエリアにどのような自動化設備・機能をもった拠点を構えればよいか、各種実績データ・販売予測データ・市況情報など多角的に分析した結果を基に、中長期計画案を作成と実行に携わって頂きます。【キャリアパス】なお、当社物流の各プロセス・各拠点の機能を理解いただくため、入社後、一定期間（個々のご経験により調整します）ディストリビューションセンターでのオペレーション担当者として勤務いただいた後、物流企画グループでの業務を担当いただくことを想定しています。【勤務地について】大阪市北区梅田三丁目2番2号 JPタワー大阪22階 【本社】※入社後一定期間は猪名川DCでの勤務を想定しています▼川辺郡猪名川町差組 プロロジスパーク猪名　【車・バイク・自転車通勤可】

【職務内容】日本を代表する化学系専門商社において、業務ローテーションを通じて下記の業務に携わっていただく予定です。それらの経験、業務習熟を重ねることで経営管理に必要なスキルや能力を全般的に養うことができます。■為替管理（為替予約、外貨資金繰り、外貨ポジション管理、その他分析）■被仕向、仕向送金対応（輸出入、経費、コミッション等）■外貨での資金調達や貸付業務■営業案件の問い合わせ対応■銀行対応■決算資料作成　等今回の募集については外為に携わる内容ですが、部内の業務ローテーションにより、下記の業務に携わって頂く可能性もございます。■資金繰り■国内の資金調達（間接および直接金融）■所要資金管理■証券管理■格付け関連業務■グループ内貸付■その他の決済業務　等【働き方のイメージ】■転勤は当面ありません。■残業時間は、繁閑の差はありますが、月15h～20h程度です。【募集背景】事業拡大に伴う組織力強化のため、募集いたします。【組織構成】財務経営管理室　資金部（10名）部長 50代男性、課長代理 40代女性、担当 8名※男性：5名（20～50代）、女性3名（50代 2名、20代 1名）【財務経理室長の考える職場づくり】幅広いキャリアを積みたい方、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方、専門性を磨いていきたい方など、目指すキャリアや働き方の方向性により色々なタイプの方々と働きやすい職場づくりをしていきたいと考えています。

当社の主要製品である半導体製品（ボード、モジュール製品含む）の品質関連業務になります。不具合発生時に、お客様、仕入先様、当社社員と協働し、解決に向け牽引いただきます。また、社内の円滑な業務遂行のため知見を活かした支援を行っていただきます。【具体的な業務内容】■20％　営業経由で受け取ったお客様からの不具合について一次解析・メーカーへの正しい情報のお伝え■30％　解析依頼書の作成■15％　解析レポートの読み込み・正しい理解■15％　上記内容お客様へのお伝え（直接行くケースもあるが、軽度であれば営業経由で伝えてもらうこともある）■20％　社内営業からの相談および付随業務※１人当たりの担当者数は数社、チーム内ではメーカーや製品ごとに分担をしております。【募集背景】増員現在メンバーは60代が多く、後進を育てていきたく募集を行っております。【ミッション】■担当する機種・メーカーの不具合解析を確実に実施いただくことを期待いたします。■社内に対する教育、社員（特に若手営業社員）の育成にも携わっていただきたいと考えております。　【魅力】■当社は、共に半導体商社であるリョーサン社と業務統合を控え、統合後は業界屈指の規模に達し、エレクトロニクス市場を牽引しております。■世界先端技術の中にでお客様、仕入先様と共に、未来を切り開く醍醐味を味わうことが可能です。　■知見を活かし、業務を円滑に回しながら同時に社員を育成し、会社の発展に貢献いただくことが可能です。【配属先】品質保証部■人数　15名■年齢　30-60歳　※うち派遣２名、パート１名■男女比　男性９名、女性６名■平均年齢　48.6歳　※派遣・パート除く【働き方】■定年　60歳■勤務地　東京/名古屋/大阪※名古屋・大阪での採用も可能ですが、研修時は１カ月程度東京に滞在いただく必要がございます。東京：東京都中央区築地1丁目12番22号（コンワビル）東銀座駅（5番出口）より徒歩3分大阪：大阪市北区梅田3丁目4番5号（毎日インテシオ8階）ＪＲ大阪駅より徒歩5分名古屋：名古屋市中区栄2丁目3番1号（名古屋広小路ビルヂング7F）地下鉄 東山線 「伏見駅」（4番出口）より徒歩3分■出張　あり※年１回程度、１週間程度東京や顧客先へ滞在の可能性がございます。※日帰りの出張が半年に数回程度発生いたします。※仕入先への海外出張（九州・中国・台湾メイン）も年１回程度ございます。■転勤　当面無し

【期待する役割/募集背景】ソリューション推進室の次期室長として、製造業界に対するソリューション提案及びセールスエンジニアチームのマネジメントをお任せいたします。生産工場向けの製造DXを支援するため、「製品の組み合わせによる価値創造」をコンセプトにFA／MES／AIなど複数の技術を組み合わせたソリューションを設計・提案し、導入・定着まで一貫してリードいただくポジションです。現室長の勇退に伴う後任募集であり、次期室長として組織を牽引し、製造DXビジネスの拡大とチームの成長をリードいただける方を募集しています。【本求人のポイント】■製造DXのフロントで“技術×ビジネス”をリード顧客の事業課題を起点に、FA、MES、AI、Automation Studioなどを組み合わせた最適なソリューションを設計します。単なるプロダクト販売ではなく、「工場全体の生産性向上」を見据えた上流から関与できるポジションです。■12名の技術チームを率いる室長候補ソリューション推進室（12名）の室長候補として、メンバー育成・組織マネジメントを担います。油圧回路設計やロボットのセールスエンジニアなど、多様な専門性を持つメンバーとともに、チームとして価値を最大化していく役割です。■裁量の大きさと柔軟な働き方役員との距離が近く、経営視点で事業・組織をリードできる裁量の大きいポジションです。テレワーク主体（目安：月4回出社推奨）の働き方が可能で、フレックス制度ともあわせて、ハイクラス層でもプライベートと両立しやすい環境が整っています。【職務詳細】・製造現場・経営層双方との対話を通じて、真の課題を整理・言語化・FA、MES、AI、Automation Studioなど複数の技術領域を組み合わせた最適なソリューションを設計・提案・システム活用トレーニング、現場での伴走サポートを通じて、稼働率向上やPoCから本導入へのフェーズアップを支援・ソリューション推進室（12名）のメンバー育成・評価・若手セールスエンジニアの成長支援など【業務特徴】ソリューション推進室 × ソリューション営業部 × マーケティング部の3部門が連携し、部門横断のプロジェクトとして製造DX案件を推進します。多様なバックグラウンドを持つメンバーと協働し、技術・ビジネスの両面から、柔軟かつ効果的な提案を行います。単なる技術導入にとどまらず、「工場全体の最適化」「業務プロセス改革」を見据えた提案・伴走を行うことが求められます。【配属先】ソリューション推進室　12名【本ポジションの魅力】■役員との距離が近く、経営視点で事業・組織をリードできるポジションです。■製造業の自動化・DXの最前線で、システム導入にとどまらない「ビジネス変革」に関わることができます。■多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍しており、フラットでオープンなコミュニケーションが根付いています。■テレワーク主体・フレックス制度など、柔軟な働き方を実現しやすい環境です。【チーム方針】顧客の事業課題や改善ポイントを深く理解し、単なる技術提案にとどまらない、工場全体の生産性向上・プロセス改善に向けた実行可能なアプローチを設計・提案します。提案～導入～運用後のサポートまで、長期的な「ありたい姿」の実現に向けて伴走するパートナーとして関わります。市場のトレンドや技術の進化を常にキャッチアップし、新たなイノベーションにつながるソリューションやサービスを提案し続けることを目指しています。【社風と働く環境】■多様性を重視：多様なバックグラウンドを持つ社員が活躍し、全ての社員が尊重されるフラットでオープンなコミュニケーションを重視。■働きやすい環境：テレワーク主体で、社員それぞれが自分らしい働き方をデザインできます。(但、月4回は出社推奨）プライベートの充実が生産性の向上に繋がると考え、柔軟な働き方を推奨。

【職務内容】同社にてIR業務を行っていただきます。■機関投資家・個人投資家対応■決算説明会資料■統合報告書■株主通信等の作成、株主総会関連資料の作成など＜英語の使用機会について＞■各種開示資料（決算短信、決算説明会資料、適時開示資料等）の翻訳の確認（翻訳自体は協力業者に依頼し、翻訳してもらった内容に誤りがないかを確認）■海外投資家等からの問合せメール対応が中心となります。特段高い英語力が必要な訳ではありませんが、ある程度の専門用語を知っていることや、上記の業務をある程度スピード感を持ってこなせることが必要となります。＜2024年度 IR活動の実績＞■決算説明会：2回■機関投資家・アナリスト等との個別面談（海外含む）：66回■個人投資家向け説明会（IRフェア出展）：1回【働き方のイメージ】■残業時間4～6月が繁忙期となり、20～30時間/月程度になる可能性がございます。それ以外は、10～20時間/月程度となります。【募集背景】定年退職者に伴う人員補充のため、募集いたします。【組織構成】財務経営管理室　IR企画部（5名）50代男性部長 1名、40代女性課長 1名、60代シニアスタッフ 1名、30代女性スタッフ 1名、20代女性スタッフ 1名

住宅総合資材及び工業用資材の販売、並びに施工販売を手掛ける企業を中核とする「ジオリーブグループ株式会社」の経営管理を担う会社の経理部門にて、グループ会社の経理業務支援およびM&A関連業務のサポートを担当していただきます。【具体的】■グループ会社における会計・税務に関するプランニング、教育・指導※メイン業務・新規グループ会社における会計スキームの検討、業務フローの構築・改善・グループ会社の課題抽出と解決に向けたプロジェクトの推進・関連会社の経理担当者への指導、トレーニング実施■M&A関連業務※メイン担当者のサポート・デューデリジェンス（DD）のサポート、バリュエーション（企業価値評価）の補助・PMI（買収後の統合作業）における現場の業務統合支援サポート※応募必須条件を満たす方であればM&A関連業務未経験の方も応募可能です。基礎的な知識がありスムーズに実務に入れる方を歓迎します。※プロジェクトやPMI、教育指導に伴う国内出張（日帰り～3泊）が発生します。※財務経理部には経理・税務チーム、財務管理チームがあり、単体・連結の経理実務、資金繰り等の財務はそちらで行っています。

当社の主要製品であるマクロニクス社製品（台湾の不揮発性半導体メモリー専業メーカー）を中心とするメモリー製品の技術サポート、品質関連業務を行っていただきます。当社営業や仕入先メンバーと協働し、国内大手メーカーのお客様へのサポートを実施いただきます。【具体的な業務内容】■20％　営業経由で受け取ったお客様からの不具合について一次解析・メーカーへの正しい情報のお伝え■30％　解析依頼書の作成■15％　解析レポートの読み込み・正しい理解■15％　上記内容お客様へのお伝え（直接行くケースもあるが、軽度であれば営業経由で伝えてもらうこともある）■20％　社内営業からの相談および付随業務※担当顧客数は1社のみになります。他メンバーはメーカーや製品ごとに分担しております。【募集背景】退職者の欠員補充【ミッション】■担当する機種・メーカーの不具合解析を確実に実施いただくことを期待いたします。■社内に対する教育、社員（特に若手営業社員）の育成にも携わっていただきたいと考えております。　【魅力】■当社は、共に半導体商社であるリョーサン社と業務統合を控え、統合後は業界屈指の規模に達し、エレクトロニクス市場を牽引しております。■その中でも半導体製メモリー製品は、多くのお客様にご愛顧いただいていており、他の製品群（GPU,マイコン、I/F等）との組み合わせが可能で、WWのエンジニアと情報交換を行いながら業務を進めることができます。【配属先】品質保証部■人数　15名■年齢　30-60歳　※うち派遣２名、パート１名■男女比　男性９名、女性６名■平均年齢　48.6歳　※派遣・パート除く【働き方】■定年　60歳■勤務地　東京/名古屋/大阪※名古屋・大阪での採用も可能ですが、研修時は１カ月程度東京に滞在いただく必要がございます。東京：東京都中央区築地1丁目12番22号（コンワビル）東銀座駅（5番出口）より徒歩3分大阪：大阪市北区梅田3丁目4番5号（毎日インテシオ8階）ＪＲ大阪駅より徒歩5分名古屋：名古屋市中区栄2丁目3番1号（名古屋広小路ビルヂング7F）地下鉄 東山線 「伏見駅」（4番出口）より徒歩3分■出張　あり※年１回程度、１週間程度東京や顧客先へ滞在の可能性がございます。※仕入先への国内出張(大阪メイン)が年1回程度、日帰りの出張が半年に数回程度発生いたします。■転勤　当面無し

様々な業界（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼などの製造業）の既存顧客に対して、2400社を超える仕入先メーカから、お客様に合った制御機器、生産設備、システム、ロボットなどFA機器全般の提案を行います。【具体的には】生産性向上、人手不足対応、安定操業、品質向上、コスト削減、技術の継承などの課題に対して、製造業のIot化、DX推進・スマート工場化の提案営業を行います。【担当顧客】誰もが知る大手企業から中小企業まで様々ございます。キャリア形成のなかで大きなプロジェクトに関わるチャンスもあります。【立花の強み】・創業104年と信頼と実績のある環境下があるからこそ、チャレンジができる。・三菱電機のトップ代理店でありながら、独立系商社のため、幅広い製品を取り扱う自由度の広さ。・技術商社のリーディングカンパニーであり、社内にエンジニアがいるため、技術者のバックアップのもとソリューション提案が可能。

海外拠点のガバナンス向上の観点から、拠点長不在の拠点について、外部より採用を検討したく募集させていただきます。＜勤務地＞東京本社にて研修後、下記拠点に赴任していただきます。・タイ、上海、台湾※ご希望の勤務地にて赴任いただく予定です。※ご経験に応じて、VISA取得後～1年以内を目安に駐在いただく予定です。＜業務内容＞・海拠点の管理・運営・現地商社機能として、顧客管理・現地独自製品の輸出・ローカルスタッフのマネジメント・小売り業界への新規開拓【同社の特徴】■創業100年超の歴史に培われたノウハウと安定した顧客基盤：圧倒的な購買力によるスケールメリット、商品からシステム、物流までのOSD(ワンストップディストリビューター)としてトータルコーディネイト力、商流・物流・システムの一元化による低コスト化などから(システムは専門の別会社を保有)大手企業より強い引き合いを得ています。現在、紙だけにとどまらない多種多様な商材をお客様へ提供しており(海外拠点を含めたグローバルネットワークを駆使し2000社を超える国内外のメーカーと取引)外食業界、スーパー、印刷会社など、お取引先を非常に数多く有しています。・我々の日常に欠かせない備品の仕入れ販売を行っております。■これまでの歴史に捕らわれない柔軟な変革：・同社では行動指針の「CHANGE」「CHALLENGE」「CREATE」を掲げ、トップダウンではなくボトムアップでの会社改革を進めております。社員が直接社長にプレゼンをする”イノベーション提言プロジェクト”の活用や役員陣への”さん付け”文化等、新たな挑戦をしやすい仕組みや風通しの良さがございます。・上記のような仕組みもあり、中途入社社員の比率は7割程度です、中途入社の管理職登用実績も複数ございます。・自社開発した受発注システムを外販（クラウド型受発注システム）しており、顧客のデジタル化支援を行っております。2016年からIoT事業が本格化し、現在ではクラウド型倉庫管理システム『MPS LOGI』・SCM支援システム『MPS LOGI』を提供しており商社の枠を超えた柔軟な事業成長を遂げております。

■多様な製造業界のスマートファクトリー化、DX化に向けて、生産性向上・人手不足対応・安定操業・品質向上・コスト削減など課題に対し、顧客に合わせたシステム構築を実現するお仕事です。■お客様は様々な業界のメーカ（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など）の製造現場にて自動化や省力化などを担うプロジェクトで、PLC制御設計（シーケンス制御設計）を用いたソフトウェア開発をお任せします。【具体的な業務内容】・PLC（シーケンサ）プログラム作成・モーター制御（インバータ／サーボ）・装置立上げ・動作確認・営業との技術打合せ・不具合解析・改善提案　など【キャリアステップ】入社3～6か月は、経験に応じてOJTを中心に勉強会や外部研修に参加し、エンジニアの基礎を身に付けていただきます。プログラマー（開発）　→　システムエンジニア（設計）　→　プロジェクトリーダー。その後、現場を極めるプロ職と組織をまとめるマネージャーの道があります。

【募集背景・ミッション】事業拡大伴い、経営管理体制のさらなる高度化を目的とした組織強化のための募集です。また、組織体制強化のため、決算業務・監査対応を中心に、将来の組織の中核として部門を牽引いただける人材を募集いたします。【職務内容】■単体決算業務、連結決算業務■開示業務（決算短信、計算書類、有価証券報告書等）■監査法人対応■業務フローの見直し・改善、後進育成など※将来的な国内転勤、海外駐在の可能性もございます。【組織構成】※星印が本ポジション財務経営管理室（約60名） －経理1部（管理会計、国内グループ会社管理・支援、税務） －経理2部（制度会計）★ －資金部（財務業務） －IR企画部（IR業務及び経営企画） －海外管理部（海外グループ会社管理・支援）　 ∟海外管理課（海外グループ会社管理・支援）　 ∟標準ERP運用課（海外グループ会社をシステム運用面支援）【ポジションの魅力】《裁量を持って経理業務をリードできる》■決算業務や改善業務に主体的に関われるため、経験を存分に発揮できます。■投資の積極化を進めているため、企業結合会計など難易度の高い会計処理に関わることで成長することができます。《業務改善・仕組みづくりに携われる》■既存のやり方にとらわれず、効率化やルール整備などの提案が歓迎される環境です。■キャリアの幅を広げられる：将来的にはマネジメント、海外駐在員へのステップアップも可能です。■他部署への移動（税務、予算、管理会計など）も可能なため、幅広い業務を経験することができます。【働き方のイメージ】■月平均残業時間は20h程度と、落ち着いた環境です。■リモートワークが月の勤務日数の40%利用できるほか、出社時間の調整も可能ですので、柔軟で働きやすい就業環境です。■総合職採用のため、人事制度上は転勤の可能性がありますが、本ポジションでご活躍いただく限りにおいては、基本的には転勤は発生しません。【財務経理室長の考える職場づくり】幅広いキャリアを積みたい方、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方、専門性を磨いていきたい方など、目指すキャリアや働き方の方向性により色々なタイプの方々と働きやすい職場づくりをしています◎

■多様な製造業界のスマートファクトリー化、DX化に向けて、生産性向上・人手不足対応・安定操業・品質向上・コスト削減など課題に対し、顧客に合わせたシステム構築を実現するお仕事です。■お客様は様々な業界のメーカ（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など）の製造現場にて自動化や省力化などを担うプロジェクトで、PLC制御設計（シーケンス制御設計）を用いたソフトウェア開発をお任せします。【具体的な業務内容】・PLC（シーケンサ）プログラム作成・モーター制御（インバータ／サーボ）・装置立上げ・動作確認・営業との技術打合せ・不具合解析・改善提案　など【キャリアステップ】入社3～6か月は、経験に応じてOJTを中心に勉強会や外部研修に参加し、エンジニアの基礎を身に付けていただきます。プログラマー（開発）　→　システムエンジニア（設計）　→　プロジェクトリーダー。その後、現場を極めるプロ職と組織をまとめるマネージャーの道があります。

■多様な製造業界のスマートファクトリー化、DX化に向けて、生産性向上・人手不足対応・安定操業・品質向上・コスト削減など課題に対し、顧客に合わせたシステム構築を実現するお仕事です。■お客様は様々な業界のメーカー（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など）の製造現場にて　IotやDX化などを担うプロジェクトで、工場を動かすシステムの開発をお任せします。【具体的な業務内容】・要件定義／基本設計・システム設計・開発・データベース設計・PLCや設備との連携構築・導入／テスト／運用サポート・顧客との仕様打合せ　など【この仕事の魅力】■商社だからこその知識幅：客先が多岐に渡り、メーカー専属ではなく、複数メーカーを横断的に扱うため。■企画提案から開発、導入、保守までトータルに対応：課題解決型エンジニアとして経験価値が大きく向上し、ソリューション型の技術力が身につく■毎回ゼロから構築する面白さ：お客様のニーズに合わせたシステムを提供するため、毎回違うシステム構築に取り組みます。

■多様な製造業界のスマートファクトリー化、DX化に向けて、生産性向上・人手不足対応・安定操業・品質向上・コスト削減など課題に対し、顧客に合わせたシステム構築を実現するお仕事です。■お客様は様々な業界のメーカー（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼など）の製造現場にて　IotやDX化などを担うプロジェクトで、工場を動かすシステムの開発をお任せします。【具体的な業務内容】・要件定義／基本設計・システム設計・開発・データベース設計・PLCや設備との連携構築・導入／テスト／運用サポート・顧客との仕様打合せ　など【この仕事の魅力】■商社だからこその知識幅：客先が多岐に渡り、メーカー専属ではなく、複数メーカーを横断的に扱うため。■企画提案から開発、導入、保守までトータルに対応：課題解決型エンジニアとして経験価値が大きく向上し、ソリューション型の技術力が身につく■毎回ゼロから構築する面白さ：お客様のニーズに合わせたシステムを提供するため、毎回違うシステム構築に取り組みます。

【職務内容】■電気通信/電気/内装/建築業におけるシステム工事における建業法対応■コンプライアンス業務■システム工事案件での安全書類作成、チェック、問合せ対応、各施工担当者、下請業者のステータス更新（工事安全書類作成、グリーンサイト登録更新、工事経歴書、資格管理、安全教育の管理・企画・運営、建設業許可証管理、安全教育、安全パトロール、インシデント対応業務）■社内におけるシステム工事業務フローの維持・更新【業務の魅力】同社は、放送音響システム分野での電気通信工事業として東証プライム上場会社です。近年では防音設備や電波暗室等の特殊内装工事や建設工事も積極的に実績を上げてきております。長期にわたり事業を継続している中で、幅広い施工分野での専門的な安全管理業務を学べることが魅力となります。【配属部門】システムBU 技術本部　技術推進部　技術品質管理グループ（部長１名、課長１名、メンバー４名）【配属部署のミッション】・同社運営の施工協力会での業務強化：会員の安全教育指導・コンプライアンス強化：各工事業での工事体制対応、工事品質管理の強化【募集背景】年々拡大する施工関連の安全衛生品質管理業務対して課題解決に向けた人員が必要なため、組織強化のための募集となります。【キャリアステップイメージ】＜入社直後＞職長安全衛生責任者、現場安全パトロール実施、安全大会実施対応＜数年後に期待する事＞各施工業者への安全指導、施工基準策定、協力会運営推進【働き方】・残業時間：月平均15時間程度・フレックス利用状況：全社的に積極的に活用しております。業務状況、お子様の送迎、通院など個別事情によって柔軟に利用可能です。・テレワーク可否：原則出社となります。・休日出勤や出張など：必要な業務対応状況に応じて発生（休出：年数回、出張：月数回）しますが、休日出勤の際は必ず代休を取得いただきます。

【ミッション】本ポジションでは、プライベートブランド商品の開発業務をお任せします。日本最大規模のスケールメリットを活かしたダイナミックな商品開発業務を経験することができます。例えば、（１）大量の販売データを分析することで、的確な仮説をもち、効率よく商品開発に取り組むことが可能（２）保有する顧客リストに販売促進することで、早期に結果を出すことが可能、など国内のみならず世界中から最適な仕入れ先を開拓することが求められるポジションです。開拓や調達の際に、調達担当と連携して2人1組で業務を行う体制があり、検品や数量などの交渉は調達担当が担います。また、現在立ち上げフェーズの東京拠点でのご活躍を想定しており、本社と綿密に連携しながら東京拠点の中核として自立自走いただきながら業務を担っていただくことを期待しています。※社内コミュニケーションはslackやZoomで遠隔でもコミュニケーションできる文化がありますのでご安心ください。出張ベースで往来も想定しています。【主な業務内容】■ユーザー分析をもとにしたプライベートブランドの企画および開発■海外の仕入先開拓と条件の交渉■数値分析による最適な販売価格の設定■品質管理に関わる業務■部門立ち上げおよびマネジメント業務【社風・働き方について】■ブログ記事10年売れ続けるロングセラー商品を生み出す、モノタロウのプライベートブランドの秘訣https://note.com/monotaro_note/n/nf0faa6900d0b【当社について】私たちMonotaRO(モノタロウ)は、間接資材(オフィス用品、工具、消耗品など)を取り扱うBtoBオンラインストアを運営しています。商品点数は2000万点、ご登録ユーザー数は800万件を超え、間接資材販売のEC(電子商取引）としては日本最大規模のサービスへと成長しています。【求めるスキル】■企画開発・採用した製品が明確な販売成果を上げた経験があり、その背景理由を理解し再現性をもって商品開発・採用のPDCAサイクルを回した経験■分析力、仮説立案・検証能力【勤務地】東京都港区赤坂4-1-33　赤坂中西ビル4F 【東京オフィス】※東京オフィスでの勤務の場合、入社時数週間～3ヶ月程度の本社研修があります。※期間は経験レベルによって変動しますが、ご相談の上で決定いたします。

同社の物流本部へ所属頂き、中央物流センターの新設やDC型からTC型への移行をメインとした既存物流運営の見直しや新たな運営体制の構築を担当頂きます。【業務内容】■各拠点の現地調査および分析（デリバリーの傾向把握など） ■中央物流センター新設やTC型移行までのスケジュール策定 ■中央物流センター新設のための土地調査などの事前準備　■中央物流センターキャパシティ調査・分析、マテハン機器調査・選定など。【配属先について】■配属先である物流本部は、社員/パート約450名、社外委託会社含めると500名を超える組織です。同社の中でも物流の重要性が高まっており、今後の会社の将来を担う部署です。＞物流事業推進室：室長が直属の上司となる予定ですが、物流本部長や取締役などの上層部と接点も多いポジションです。【採用背景】　現在、10を超える拠点にて入荷から積込までを対応しており、中央物流センターを新設して積込以外の業務を集約化することを計画しております。現在のメンバーは既存の運営体制の維持/改善を担当しており、新たな大規模なプロジェクトを専任で対応する人材を増員するための採用です。現在の拠点の倉庫や施設が老朽化していること、人件費や燃料費の高騰、社員の高齢化などに対応して、事業を継続しつつ、採算性を確保していくために、弊社にとって非常に重要なプロジェクトとして位置付けられています。

■様々な業界（食品、飲料、物流、自動車、医薬品、鉄鋼などの製造業）の既存顧客に対して、2400社を超える仕入先メーカーから、お客様に合った制御機器、生産設備、システム、ロボットなどFA機器全般の提案を行います。■具体的には、生産性向上、人手不足対応、安定操業、品質向上、コスト削減、技術の継承などの課題に対して、製造業のIot化、DX推進・スマート工場化の提案営業を行います。■担当顧客は、誰もが知る大手企業から中小企業まで様々です。キャリア形成のなかで大きなプロジェクトに関わるチャンスもあります。【立花の強み】・創業104年と信頼と実績のある環境下があるからこそ、チャレンジができる。・三菱電機のトップ代理店でありながら、独立系商社のため、幅広い製品を取り扱う自由度の広さ。・技術商社のリーディングカンパニーであり、社内にエンジニアがいるため、技術者のバックアップのもとソリューション提案が可能。◆FAシステム事業は4部門から構成され、選考の中で配属ポジションを決定します◆【FA機器部門】主力製品であるPLC、インバーター、ACサーボを中心に、FA機器を幅広く取り揃える。【FAシステムソリューション部門】生産設備に関わるシステム構築やロボットシステムの提案等、当社の持つ幅広い技術を融合したソリューション提案を行う。【産業メカトロニクス部門】放電加工機、レーザー加工機、マシニングセンターなどの工作機械、３Ｄプリンター等を取り扱う。【産業デバイスコンポーネント部門】デジタル接続機器、産業用パソコン、ネットワーク機器、タッチモニター、スマートグラス等を取り扱う。＜募集背景＞顧客ニーズの拡大、会社業績の好調にともなう体制強化

【期待する役割】パソコンやサーバー、ソフトウェアなどの一般企業への提案、販売をお任せします。【職務内容】機器をそのまま販売するのではなく、セットアップや社内LANの構築、ネットワークなどのインフラも含めて提案する提案型営業です！【情報システム部門について】■主に企業、大学、官公庁、医療機関などに対し、最適なIT環境やアプリケーションソフトなどを提案するソリューションビジネスです。■学校マーケット、画像処理分野、インターネット関連、電子デバイス、ケーブルテレビ局経営など幅広く展開しています。■営業職だけではなく、技術職として活躍している社員も多数おり、システムの自社開発からインフラ・ネットワークの構築まで一貫したビジネスを行っています！■情報システム関連では、IT機器販売を主力に、ソフトウエア開発やインフラ構築にも強みがあります！■海外企業とも組み、自社オリジナル製品を展開する部門もございます

【募集背景】同社は、1990年の創業以来一貫してファクトリー・オートメーションを軸に事業を展開し、特に世界No.1レベルの性能を持つ産業用画像処理ソフトウエアや世界No.1のシェアを持つ工業用カメラの国内総代理店として工業用画像処理の分野で確固たる地位を築いており、日本を代表する数々の大手メーカーに採用されています。同社では2023年から産業用無人搬送車（Autonomous Mobile Robot、AMR）の分野に進出しました。工場内・物流倉庫内のモノの搬送の自動化をロボットで実現していく事業を手掛けており、立ち上げから2年で事業が急成長しています。今後も大きく成長し続けていくことが見込まれている中で、事業拡大を共に推し進めていく仲間を募集しており、顧客の課題を把握し最適な導入の形を描いて提案するプリセールスエンジニア／シニアプロジェクトマネージャーを募集しています。【期待する役割】顧客へのAMRの導入に関わるプロジェクトマネジメント、クオリティマネジメント【部署の役割/ステークホルダー（具体的にどんな相手に何を提供しているのか）】■部署の役割　・新規開拓営業 (産業用無人搬送車(AMR)を導入する新規顧客の開拓活動)　・顧客へのAMRの導入支援　・プリセールス・コンサル（受注前の技術提案やパートナー構築など 等）■ステークホルダー　・顧客企業の「設計・開発・設備部門」【職務内容】工場等の生産現場で使われる産業用無人搬送車(AMR)の導入に向け、顧客提案と、初期段階から実装まで一連のプロジェクト管理を担っていただきます。具体的な業務内容は以下の通りです。■顧客提案　・リードを基に見込み顧客へ訪問し、製品説明/製品デモを実施　・AMR導入に向けた台数試算、外部機器連携構想設計、技術課題の把握/切り分け　・AMR導入プロジェクトの顧客提案、伴走■プロジェクト管理　・プロジェクトスケジュールの立案/管理　・プロジェクト推進における必要リソースの配分/管理　・メンバーへのタスクの振り分け/進捗管理　　・社内外のステークホルダー (製品の開発元など) の巻き込み■その他　・AMR導入後のフォロー (顧客へのトレーニングの実施など、一部）※開発元の技術者とやり取りしていただく際に、メールなどで英語を使用いただく場面がございます。【期待する役割・成果】・新規大口顧客の開拓。・先方のキーマンを特定し、関係を構築、1年以上の長期に渡る商談プロセスをクローズさせる。 【組織構成】ロボティクス事業部iRAYPLE社のAMRを扱うチームは全部で7名(うち正社員が5名)です。年齢構成は、20～30代前半がメインの若いチームです。【キャリアビジョン】プロダクトマネージャー（商材の責任者）、事業部長が次のキャリアステップになります【魅力】■少子高齢社会において労働人口が減少する中、低付加価値、かつ、重労働と類される工場内・物流倉庫内の手押し搬送をAMRによって自動化するケースが近年急激に加速しています。その自動化に直接携わることで、劇的な作業改善が日本の様々な製造現場で行われていることを直接的に実感していただけます。■社内で最も急成長している事業に早期参画することで、マネジメント方向やスペシャリスト方向など、ご本人の志向に合わせたキャリアアップが実現可能です。■各種市場レポートで「今後5年で15-20%伸びる」とされる急成長市場での経験を積みながら、ロボットが当たり前になる世界を作ることに寄与いただけます。

入荷・出荷・在庫管理の工程において、状況を常時俯瞰し、実績データをふまえた予測を更新しながら、人員配置計画や進捗管理、業務標準化や仕組みづくりを戦略的におこなっていただきます。月次・年次など中期計画の作成、改善活動の企画・立案・推進、現場マネジメント業務（10～30名程の人員配置やメンバーフォロー）など、幅広くご担当いただきます。【主な業務内容】■入荷管理・出荷管理・在庫管理のいずれかの工程管理統括■担当工程における人員配置計画作成や進捗管理■担当工程における月次・年次といった中期計画の作成■継続的な改善の企画立案・推進■グループメンバー、スタッフの育成・教育、教育資料・マニュアルの作成【働き方】※シフト勤務（8時～17時、9時～18時、13時～22時）※平日に代休を取得いただき、連続2日間の休日を取得いただきます。　例：土曜出勤、日曜・月曜休み、日曜出勤、金曜・土曜休み【職場環境】同社では、物流を会社の重要戦略のひとつとしており、小型AGV（無人搬送車）や、プロジェクションマッピングによるピッキング技術など、国内物流拠点への投資を進めています。※笠間ディストリビューションセンター紹介動画https://www.youtube.com/watch?v=LbVQL6WCDkc【勤務先】・笠間DC：茨城県笠間市平町1877-3　※JR友部駅よりバス運行（約10分）・茨城中央SC：茨城県東茨城郡茨城町中央工業団地3番8▼充実の福利厚生・交通費全額支給・ガソリン代支給あり（当社規定による）・高速代支給あり（当社規定による：通勤距離30km以上/60分以上の通勤時間がかかる等）・社宅制度あり（大東建託物件・UR物件に入居可能、最大5万円の住宅手当を支給）・転居費用補助（県外から転居を伴う入社となる場合、当社規定に基づき支給）・単身赴任補助（採用時に同居家族と別居となる場合、当社規定に基づき別居手当と帰省手当を支給）

■小・中学校/給食センター/ホテル/旅館/施設/県内スーパー等を中心に、食材・メニュー等のご提案を通じて、お客様をサポート。ご要望のヒアリング/食材・メニューのご提案/商品のご紹介/見積書の作成など。【一日の流れ】出社・朝礼→依頼事項の対応・訪問準備等（～10時）→お客様先への訪問（3～5件程度※10時～17時）→各種事務処理を経て退社【入社後の流れ】OJTによる同行訪問にて顧客理解を深めていただき、徐々にステップを進みながら業務を覚えていただきます。独り立ちが出来るようになると、担当顧客を振り分けながら対応をお願いしていきます。※配属先は面接により決定いたします。■学校給食部：営業員8名　■給食二課：営業員6名　■給食四課：営業員7名　■惣菜一課：営業員5名【担当エリア】東北圏内の顧客が中心となります。

物流管理システムの刷新に伴う社内開発体制の拡充を図るべく、要件定義及びシステム設計/仕様書の作成/プログラム開発管理などの上流工程を担当。次期システムの検討段階から参画の上、PJTを牽引いただきます。【ミッション】■業務の標準化とシステムの最適化（システム導入効果の最大化）■開発対応力と品質の向上（システム開発費用削減、品質向上）■仕様の可視化（ブラックボックス解消）【IT化推進中】同社は現在IT戦略に注力しており、主に基幹システムのカスタマイズ・導入を通じて、業務の効率化や安定化を目指しています。自己資本比率も高いため、開発には積極的な投資を惜しまない方針です。【組織】IT統括部は合計19名、うち次期システム検討のチームは部長含め3名予定。今後も新たに採用予定で、統括部全体で増員をしていきます。

仙台に本社を置く東証スタンダード上場・東北トップの業務用食品卸商社である同社にて、プロジェクトマネージャーとしての役割（課長級）としてご活躍頂きます。将来的には部長級を目指して頂くことも可能です。同社は自己資本比率も高く、開発には積極的な投資を惜しまない方針です。【業務概要】　同社グループ各社を含め、全社のシステムの統制を図るべく、要件定義及びシステム設計/仕様書の作成/プログラム開発管理などの上流工程を担当頂きます。中長期経営計画の実現に向け、プロジェクトを牽引いただきます。■業務の標準化とシステムの最適化（システム導入効果の最大化）■開発対応力と品質の向上（システム開発費用削減、品質向上）■仕様の可視化（ブラックボックス解消）【部署構成】■同社情報システム部門は、全体20名程の組織にて、開発課／運用課の2課構成です。一部の開発業務は内製化しており、大規模なものは外部のベンダーも活用しながら開発しております。【採用背景】■中長期経営計画の実現に向けて、システムの安定稼働だけでなく、新しい取り組み推進が必要なため、IT統括部の体制を強化します。同社は現在IT戦略に注力しており、主に基幹システムのカスタマイズ・導入を通じて、業務の効率化や安定化を目指しています。

【業務内容】■当社の総務人事チームのサブリーダー候補として、総務業務、社内イベント（株主総会等）、チームマネジメントをお任せいたします。また、ご経験に応じて、教育研修や人事制度業務などにも携わって頂ければと考えております。～入社後すぐお任せしたいこと～・社内イベント（株主総会等）運営・各種認定取得（くるみん認定等）・タレントマネジメントシステムの運用（尚可）・一部総務業務～ゆくゆくお任せしたいこと～・人事制度の立案・マネジメント業務（サブリーダーをお任せ予定）【部署】総務人事チーム　11名【魅力】■テレワーク導入/フレックスタイム導入!従業員の働きやすさ◎今年も「ホワイト企業認定GOLD」取得しております ■スタンダード市場・創業119年の老舗商社/社員が長く働く環境を整えており、社員定着率が95％以上(離職率4.7％程)■定年退職65歳(再雇用70歳)【求める人物像】 ■主体性・自立性：自身で考え、周りに働きかけながら推進できる方 ■柔軟性：フットワーク軽く、機敏に総務人事両方の領域に取り組める方 ■関係構築力：他者や他組織とうまく関係が構築でき、折衝できる方【当社について】創業119年の食品専門商社です。石光商事グループは、経営理念「ともに考え、ともに働き、ともに栄えよう」のもと、「世界の食の幸せへ貢献する」をミッションに掲げています。200年企業を目指し、強みを活かしながら成長を続けていきます。川上から川下まで食の幸せをつないでいくために、さまざまな社会課題を解決しながら、経済的価値と社会価値を両立し、持続可能な経営実現を目指します。

■具体的な業務・現場工事対応（工事責任者・書類作成・業者とのやり取りなど）※休日出勤が発生する業務になります。その場合振替休日を取得いただけます。■仕事の魅力についてグローバルに展開する自動車製造関連企業がお客様です。日本の基幹産業を支えるお一人としてご活躍いただきます。また、ご自身の知見やチャレンジ精神を発揮できる風土の会社です。チームワークを重視しており、高いモチベーションを持ってお仕事をいただける環境です。今回の募集は、建設業法資格（とび・土工、内装仕上工事業、機械器具設置工事）を取得し、同資格が要求される新たなビジネスの拡大を狙うという背景があります。新事業を立ち上げ業務拡大を目指し今後増員していく予定になります。初心者の方も歓迎しており、上記業務を通して成長していただければと考えております。会社の発展を担う重要なメンバーとして活躍いただきます。■募集背景：新事業領域拡大の為の増員■配属先：萩原テクノソリューションズ株式会社　FAソリューション事業部デジタルインテグレーション部（在籍出向）組織：管理職含め正社員は20人

【募集背景・ミッション】事業拡大伴い、経営管理体制のさらなる高度化を目的とした組織強化のための募集です。また、組織体制強化のため、管理会計領域を中核として、将来の管理職として部門を牽引いただける人材を募集いたします。【職務内容】■管理会計業務全般■中期経営計画策定■予算策定（年次・月次）■（本社及びグループ全体の経営管理について）マネジメント層の支援■連結・単体の管理会計及び税務※将来的には制度会計業務や海外駐在をお任せすることも見据えており、幅広い知識と経験を備えたグローバル人材としてご活躍頂きたい考えです。【組織構成】※星印が本ポジション財務経営管理室（約60名） －経理1部（管理会計、国内グループ会社管理・支援、税務）　∟会計管理課（★）　∟事業管理課　∟税務企画課 －経理2部（制度会計） －資金部（財務業務） －IR企画部（IR業務及び経営企画） －海外管理部（海外グループ会社管理・支援）　 ∟海外管理課（海外グループ会社管理・支援）　 ∟標準ERP運用課（海外グループ会社をシステム運用面支援）【配属部署】財務経営管理室　経理1部　管理会計課部長（50代男性）、課長1名（40代男性）、担当9名（20～30代の男性5名、20～40代の女性4名※うち事務職2名）経理１部は以下の課で構成されており、課の垣根を越えて業務を担う体制を取っています。所属メンバーの殆どは経理1部内にて兼務で担当しています。※星印が本ポジション■会計管理課（★）■事業管理課■税務企画課管理会計課に所属しながら、担当領域に応じて他課業務も兼務いただく想定です。【ポジションの魅力】《管理職候補としてのキャリアパス》ご経験・適性に応じて、将来的な課長職へのステップアップを想定した採用です。《管理会計を軸に、経理1部全体を横断できる》会計管理・事業管理・税務企画を横断的に経験でき、経営管理人材としての専門性と視野を同時に高められる環境です。《経営に近い立場で意思決定を支える役割》中期計画や予算策定を通じ、経営層の意思決定に直結する数値管理に携わることができます。《グローバルキャリアの可能性》同社は海外売上比率55％超のグローバル企業です。海外子会社管理や海外駐在など、グローバルなキャリア形成も可能です。【働き方のイメージ】■月平均残業時間は20h程度と、落ち着いた環境です。■リモートワークが月の勤務日数の40%利用できるほか、出社時間の調整も可能ですので、柔軟で働きやすい就業環境です。■総合職採用のため、人事制度上は転勤の可能性がありますが、本ポジションでご活躍いただく限りにおいては、基本的には転勤は発生しません。【財務経理室長の考える職場づくり】幅広いキャリアを積みたい方、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方、専門性を磨いていきたい方など、目指すキャリアや働き方の方向性により色々なタイプの方々と働きやすい職場づくりをしています◎

【職務内容】本社経理部にて、税務申告、税務リスク管理、国際税務（移転価格・グローバルミニマム課税等）を中心に、グループ全体の税務戦略を推進いただきます。一部、予算立案や決算分析などの管理会計業務にも関与し、商社経理として幅広いキャリアを築けるポジションです。《職務詳細》■税務申告業務（法人税、地方税、消費税等）■四半期決算、見通し、予算にかかる法人税計算■税務相談（商取引における税務リスクの把握と対応策検討）■税制改正対応（改正内容の影響検討）■移転価格文書（ローカルファイル、国別報告書、マスターファイル）■タックスヘイブン対策税制■グローバルミニマム課税を含む、新たな課税ルール対応（国内外グループ会社からの税務情報の収集、検証、リスク管理）■税務ガバナンス構築・強化の取り組み所属予定の経理１部は管理会計と税務企画から構成されております。税務をご担当いただく予定ですが、以下の管理会計業務も一部関与いただくことも想定されます。▼経営層／本社営業／関係会社向け報告資料の作成、分析、報告（予算立案、見通し、決算分析）【仕事の魅力】■多国籍企業グループの本社で、会計・税務の方針策定にも携われるポジションです■専門性を高め、商社経理として幅広い分野（管理会計、財務会計、子会社管理など）で活躍のチャンスがあります■社内・社外の多種多様な関係者と業務遂行する醍醐味があります■本人の希望や実力に応じ、海外駐在の経験を得ることもできます【募集背景】事業拡大に伴う組織力強化のため、募集いたします。【財務経理室長の考える職場づくり】幅広いキャリアを積みたい方、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方、専門性を磨いていきたい方など、目指すキャリアや働き方の方向性により色々なタイプの方々と働きやすい職場づくりをしていきたいと考えています。

【期待する役割】医薬品・薬事のスペシャリストとして、化学系専門商社である同社のビジネスを支える要職をお任せいたします。【職務内容】■国内代理人としてマスターファイル登録、当局審査対応、維持管理業務■GMP適合性調査対応業務■輸入医薬品（原薬）の製造（表示・保管）・試験に関するGMP業務■外国製造業者の実地監査業務■その他、商社に必要な化学品に関する規制管理全般　　など＜定年＞65歳（70歳まで再雇用制度あり）【本ポジションの魅力】■薬事がメイン業務になりますが、輸出入関連業務を通して、さまざまな法律知識を得ることができます。■同社はメーカーではなく商社であるため、取扱品目が幅広いのが特徴です。■社内でも専門家の立ち位置になりますので、学ぶことが好きな方にはオススメのポジションです！【募集背景】同社の生活産業本部では、主に医薬・家庭用品の原料を取り扱う「ライフサイエンスビジネス」と、農産物・水産物を取り扱う「食品ビジネス」を展開していますが、特にライフサイエンス関連の売上が好調であり、原薬の輸入量や品目数も増加していることから、このたび組織力強化のため人材を募集いたします。

【職務内容】国内グループ会社の本社窓口として、経理・予算・内部統制・法規制対応などの管理サポートを行い、月次決算や各種報告のとりまとめを担当します。また、M&Aによる新規子会社へのPMI（規程の浸透・運用支援・管理体制整備）を推進し、関連部門と連携しながらグループ全体の管理基盤を強化していただくポジションです。《職務詳細》■国内グループ会社から本社への相談窓口、本社方針の各社に対する連絡窓口等国内グループ会社とのコミュニケーション業務■国内グループ会社への経理、予算、内部統制、法規制対応、株主総会、取締役会等管理サポート■M&A等による新規子会社へのPMI業務　※同社グループ規程及び業務ルール等、並びにグループ内申請・報告の仕組み等の浸透。　※規程、マニュアル等の作成、運用、その他管理面のサポート。　※営業、人事、総務、内監、その他関連本部と連携した上でのサポートなど。■国内グループ会社およびその海外子会社(特に子会社30社程度)月次決算とりまとめ、その他月次関連対応(各種ルールに基づいた資料の提出、売掛金/在庫/前渡金情報/社長の月報回収等)。【募集背景】事業拡大に伴う組織力強化のため、募集いたします。【組織構成】財務経営管理室　事業管理課【財務経理室長の考える職場づくり】幅広いキャリアを積みたい方、ワークライフバランスを重視した働き方をしたい方、専門性を磨いていきたい方など、目指すキャリアや働き方の方向性により色々なタイプの方々と働きやすい職場づくりをしていきたいと考えています。

管理本部人事グループにおいて、給与計算業務や採用活動等に関する業務を行って頂きます。人事総務全般を行って頂き、人事職のスペシャリストを目指して頂けます。【具体的職務】・採用業務全般（採用数：新卒10名、中途20名程度）　⇒人材会社との折衝、採用手法・企画の検討、面接対応等・採用業務全般・異動、退職関連業務・社員教育研修企画、実施業務・給与、賞与支給関連業務／退職金、企業年金関連業務・社保、税務関連業務／賞罰関連業務・人事考課関連業務・人件費予算編成業務・福利厚生関連業務・人事システム運用業務【組織構成】人事グループ5名（男性2名、女性3名）└主任と共に採用業務メインでお任せし、徐々に他の人事業務にも携わって頂きます。【募集背景】組織強化のための増員【本ポジションの特徴】※企業担当から見た特徴・老舗商社の安定性もありながら、自ら手を挙げて業務に取り組まれる方が多い社風です。総合職として、幅広く業務にチャレンジしていきたい志向性の方にオススメです。【当社の魅力】・創業110年を迎える老舗商社。業績も右肩上がりで、期末賞与（※業績による）やベースアップもあり、給与upも見込まれます。・直近の管理部門での離職率が低く、腰を据えて長期的に働くことができます。・年間休日125日、残業10h程度等ワークライフバランスを保つことが可能です。【当社の特徴】1916年に工業用ゴム製品の専門商社として創業して以来、エネルギーからプラント、輸送、機械設備、情報通信、半導体、インターネット商取引など、事業分野を広げながら技術を着実に積み上げ、「技術開発型」専門商社として顧客の要望に応えてきました。その礎となっているのが、「伝承」に加えて、世の中に無いものを創り上げるという「革新」への挑戦です。常に時代の流れの先を読み、的確に顧客のニーズに応えていきます。各分野において専門性に特化した開発や問題解決する過程で、技術、サービス、コストなど、顧客のメリットある提案につなげています。顧客の「最適」を実現していくために、同社の「革新」は今後も続いていきます。

【業務内容】国内外のメーカー・大学・研究機関などの法人顧客に対し、電子計測器、環境試験機、電源機器などの専門機器を提案・販売する法人営業です。担当顧客は既存取引先が中心で、訪問や電話、メールでの対応を通じて、顧客の技術課題や研究開発のニーズを把握し、最適な製品・システムを提案します。メーカーと連携しながら製品の仕様確認や納期調整、導入後のフォローも行い、長期的な信頼関係の構築を目指します。【主な業務】■顧客への定期訪問および技術ニーズのヒアリング■適切な製品の選定とメーカーとの調整・提案資料作成■見積作成、受発注、納品対応■導入後のサポート（トラブル対応や定期フォロー）【取扱商材】電子計測器、電源装置、環境試験機、EMC測定機器などの理化学・電子機器を中心に、研究開発や製品評価に用いられる専門機器を幅広く取り扱います。自動車・電機・電子・大学・研究機関など多様な業界のニーズに対応します。【主要取引先】ソニー/キヤノン/パナソニック/トヨタ/日産/ホンダ/スズキ/マツダ/日立製作所/富士通/パイオニア/富士フイルム/リコー/東芝/日本IBM/TDK/東京大学/早稲田大学/その他、各官公庁・研究機関・有力民間企業 等（順不同）これらの取引先との関係を通じて、最先端の技術開発や製品製造を支援しています。【今後の取り組み】2025年3月期から始まる中期経営計画「INNOVATION 2030 Ver.2.0」において、以下の目標を掲げています。■売上高：1,250億円/営業利益：52億円/当期純利益：35億円事業活動を通じた企業価値の向上と社会課題の解決に向けて、関連するテクノロジーの発展に貢献することを基本方針としています。■専門性の高い7つの事業領域への拡大「次世代自動車開発支援事業、受託試験事業、EMC事業、二次電池試験事業、NI販売促進事業、理化学・各種試験・検査機器事業、ソリューションエンジニアリング事業」の7つの専門性の高い事業領域へ拡大していきます。■グローバル展開の強化海外ビジネスの売上高を2027年3月期までに350億円に拡大する目標を掲げています。これらの取り組みにより、同社は計測技術を通じて社会に貢献し、持続可能な成長を目指しています。

【業務内容】国内外のメーカー・大学・研究機関などの法人顧客に対し、電子計測器、環境試験機、電源機器などの専門機器を提案・販売する法人営業です。担当顧客は既存取引先が中心で、訪問や電話、メールでの対応を通じて、顧客の技術課題や研究開発のニーズを把握し、最適な製品・システムを提案します。メーカーと連携しながら製品の仕様確認や納期調整、導入後のフォローも行い、長期的な信頼関係の構築を目指します。【主な業務】■顧客への定期訪問および技術ニーズのヒアリング■適切な製品の選定とメーカーとの調整・提案資料作成■見積作成、受発注、納品対応■導入後のサポート（トラブル対応や定期フォロー）【取扱商材】電子計測器、電源装置、環境試験機、EMC測定機器などの理化学・電子機器を中心に、研究開発や製品評価に用いられる専門機器を幅広く取り扱います。自動車・電機・電子・大学・研究機関など多様な業界のニーズに対応します。【主要取引先】ソニー/キヤノン/パナソニック/トヨタ/日産/ホンダ/スズキ/マツダ/日立製作所/富士通/パイオニア/富士フイルム/リコー/東芝/日本IBM/TDK/東京大学/早稲田大学/その他、各官公庁・研究機関・有力民間企業 等（順不同）これらの取引先との関係を通じて、最先端の技術開発や製品製造を支援しています。【今後の取り組み】2025年3月期から始まる中期経営計画「INNOVATION 2030 Ver.2.0」において、以下の目標を掲げています。■売上高：1,250億円/営業利益：52億円/当期純利益：35億円事業活動を通じた企業価値の向上と社会課題の解決に向けて、関連するテクノロジーの発展に貢献することを基本方針としています。■専門性の高い7つの事業領域への拡大「次世代自動車開発支援事業、受託試験事業、EMC事業、二次電池試験事業、NI販売促進事業、理化学・各種試験・検査機器事業、ソリューションエンジニアリング事業」の7つの専門性の高い事業領域へ拡大していきます。■グローバル展開の強化海外ビジネスの売上高を2027年3月期までに350億円に拡大する目標を掲げています。これらの取り組みにより、同社は計測技術を通じて社会に貢献し、持続可能な成長を目指しています。

【期待する役割】■同社の営業担当として、メーカーとの納期調整や韓国支店等と連携しながら商談推進や案件管理など担当していただきます。【入社後】■大阪本社にて、海外拠点（メインは弊社韓国支店）や仕入先（日本/海外メーカー）との連絡、調整業務を担当していただき、本社勤務の営業や韓国支店の社員と連携しながら経験を積んでいただきます。本社勤務の営業また韓国支店の社員と連携しながら以下の業務経験を積んでいただきます。・韓国支店との商談推進や案件管理・メーカーとの納期調整福岡にて製作された製品を中心に周辺部品を納入しています。主な用途は鉄道車両や大型産業用機械、エアコン等です。営業第1課の取り扱い製品は部品であり、クライアント側での製品開発・設計/評価期間が必要で（サンプルやプレ生産を経て）本格的な注文に至るまで1年以上必要となるケースが多いです。ニーズへの深い理解と傾聴姿勢やメーカーとの調整力が重要となるポジションです。【キャリアパス】将来的には同社海外拠点に駐在し、現地マネージャーとしてチームをリードしていただくことを想定しています。本社で製品知識や関係各所との関係構築を積み、グローバルビジネスの中核を担うことができます。【魅力】■主には韓国支店と連携し、グローバルビジネスの最前線で業務に取り組むことができます。【組織構成】　■営業第1課課長（50代）/ 営業3名、技術1名、受発注船積3名

【職務内容】当社では、エンタープライズ事業の拡大の一環として、新たにデータ利活用・セキュリティ領域のソリューションを立上げています。今回、この成長分野におけるビジネスの立ち上げフェーズを共に推進する、営業職のコアメンバーを募集します。 具体的な業務内容は、以下の通りです。■大手企業（特に金融、流通、公共分野）へのITソリューション提案■顧客課題のヒヤリングと適切な技術の導入提案■パートナー企業との調整及び提案支援■販促ツールの作成(カタログ、技術資料)■販促プロモーションの支援(セミナー、展示会等)【組織構成】ソフトウェア開発支援製品を取り扱う当部門は、全体で30名から構成されており、うち今回募集する案件のチームは、営業3名、エンジニア2名です。

【職務内容】当社では、エンタープライズ事業の拡大の一環として、新たにデータ利活用・セキュリティ領域のソリューションを立上げています。今回、この成長分野におけるビジネスの立ち上げフェーズを共に推進する、技術職のコアメンバーを募集します。 具体的な業務内容は、以下の通りです。■提案段階での技術支援(要件ヒアリング、デモ、技術評価)■製品のアフターサポート(不具合対応)　■パートナー企業との技術的な折衝・調整　　■技術資料や運用ガイドなどの作成、トレーニング対応【組織構成】ソフトウェア開発支援製品を取り扱う当部門は、全体で30名から構成されており、うち今回募集する案件のチームは、営業3名、エンジニア2名です。

◎東アジア（台湾/中国/韓国）の顧客に対し、現地法人や代理店と連携しながら三菱電機の受配電機器製品の海外営業を担当していただきます。【具体的には】・大阪本社でメーカーや海外代理店、顧客とのコレポンを通じてビジネス全体の流れを把握します。・見積り作成や納期調整、国内出張を含むメーカーとの交渉、海外出張では現地代理店訪問など幅広い業務を担当いただきます。※製品知識に関しては入社後の研修（社内教育等）で学んで頂きます！※国内外含む出張頻度：約2か月に1回【キャリアパス】将来的には、海外駐在のチャンスもありや各海外拠点、現地法人のマネージャー職として活躍いただくキャリアも築けます。【豊富な研修体制】入社後は、製品知識の習得に向けてさまざまな研修・学習の機会を用意しています。社内の先輩社員によるサポートに加え、技術マーケティング部/営業メンバーによる勉強会、さらに配電制御機器に関するeラーニングなどを活用し、段階的に知識を深めていただけます。また製品や現場理解を深めるためにメーカーへの出張研修（香川・丸亀/広島・福山）も実施しており、実際の現場に触れながら学べる貴重な機会となっています。【本ポジションの魅力】＜安定した事業基盤＞国際規格の導入が進む工場やビル向けに、納入後の保守サービスを通じてお客様と深い信頼関係を築きながら、安定した事業基盤のもとで腰を据えて働くことができます。また変化と成長を続けるアジアの現場で、リアルなビジネスの躍動を体感できます。■組織構成：・所属部署：営業本部　スイッチギアシステム事業部　営業第1課・人数構成：7名（営業3名、営業アシスタント4名）・年齢構成：20代半ば～50代中盤まで幅広く在籍　※中途入社者も多数在籍しております。　※駐在経験のある経験者も在籍しており、知見が豊富な部署になります。

【職務内容】油圧ショベルやクレーンを中心とする建設機械の修理やメンテナンス等をご担当頂きます。機械の稼働現場や客先での整備／点検作業や自社サービス工場に搬入した建設機械の整備／点検作業、定期メンテナンス業務などをご担当いただきます。機械の種類やメンテナンスの状況により、1名から複数名で作業をご担当いただきます。◎商品例：油圧ショベル、ビル解体機などの用途別専用機（建設リサイクル用、金属リサイクル用、資源リサイクル用、林業用など）、道路機械（大・中・小型転圧機）、クローラクレーン　など※夜間呼び出しは基本ありません【職務の特徴・魅力】◇重機のIoT化が進んでおり、衝突軽減システムや掘削をアシストする技術、稼働機の管理システム等を導入しています。このような新たな技術の利用・修理に関するスキルを身に付けていただけます。◇担当エリア内での修理対応がメインなので、宿泊を伴う出張はほとんどありません。夜中の呼び出し等もなく、土日休みが基本でワークライフバランスを保ちながら就業いただけます。

【職務内容】当部門では蓄電池、水素、半導体などの研究開発において「はかる技術」の最先端ソリューションをお客様に提供しています。脱炭素社会を実現するためのキーデバイスの最先端分野にセールスエンジニアとしてお客様との打合せなどの販売活動全般を主体的に実施していただきます。具体的には自動車メーカー、電池メーカー、材料メーカーおよび大学・研究機関の研究者に向けて製品紹介、見積作成、デモ測定、納品、取扱説明等の技術営業を実施していただきます。創意工夫しながらさらに上の目標に向かって一緒に挑戦できる方を募集しています。

【職務内容】住宅総合資材及び工業用資材の販売、並びに施工販売を手掛ける企業。本ポジションでは、不動産会社またはハウスメーカーリノベーション関連の商材を提案する営業を行っていただきます。受注案件については、一部商品の手配や工事の手配、納期・工事の管理も行います。(主な受発注は業務担当が行いますが、チームワークが大変重要な仕事となっております。)【研修】■専門的な知識を習得していただけるように各種メーカー研修等にもご参加いただける予定です。各顧客/案件にあった商材をメーカーにこだわらず、本当に良いと思ったモノを提供できる環境です。【扱う商材】システムキッチンや床材や断熱材、太陽光や蓄電池など、合計約2500万点です。【魅力】■いつ、どの得意先でどのくらいの価格帯で提案するかは、個人の裁量が大きく、非常に自由度の大きい営業であり、ご自身の工夫を業務に反映し、介在価値を実感できる環境です。■中途採用者であっても目標管理とプロセス評価を重視し、新卒社員との劣後はない環境ですので、ご自身の頑張りで役職・管理職も目指していただけます。【募集背景】売り上げの増加が今後も予想される部門で、体制強化のため管理職候補を募集いたします【組織構成】株式会社ジューテック　開発営業部　名古屋開発出張所※ご入社後、株式会社ジューテックへ出向となります。

【職務内容】電気化学測定システムおよび充放電測定システムのサポート業務をお任せいたします。営業同行をしてお客様と打ち合わせ、計測システムの検討および設計、納品、アフターサポートまで、案件の上流から下流まで一貫してご担当いただきます。主な業務として「システム構築業務」と「製品サポート業務」があります。■システム構築業務：営業部が獲得した引き合いに対して、最適な計測ソリューションを構築し、お客様に提供する業務です。■製品サポート業務：提供製品における不具合発生時の原因調査、製品の機能調査、関連法令の確認、取扱説明書の作成などの業務をお任せします。これらの業務に付随して、海外メーカーとコミュニケーションを取りつつ行う業務や、アプリケーションエンジニアとしてお客様が測定した結果に対してのコンサルティング業務などもございます。【働き方】・当社は1日の労働時間を7hと設定しております。・当部署での月間残業時間は約30h～50hであり、法定(8h/日)労働時間換算では約10h～30h以内となっております。・当社はリモートワーク(在宅勤務)を導入しています。仕様書作成など在宅に適した業務が集中した場合は、積極的にリモートワークを活用しております。

【職務内容】自社開発の燃料電池および水電解向けの計測システムに用いる制御/解析ソフトウェアを中心とした、ソフトウェアおよび計測システムの開発エンジニアをご担当いただきます。具体的には以下のような業務を想定しております。・営業に同行しての要求定義のための顧客打合せ・顧客ニーズに合わせたソフトウェアの設計および開発・既存ソフトウェアへの新機能追加や保守作業・お客様の使い勝手を向上させるようなUIのデザイン改良・製作したソフトウェアの仕様書や取扱説明書の作成　　など■具体的な製品一部ではございますが以下URLより開発した製品をご覧いただけます。https://www.toyo.co.jp/material/products/list/contents_type=1565【働き方】・当社は1日の労働時間を7hと設定しております。・当部署での月間残業時間は約30h～50hであり、法定(8h/日)労働時間換算では約10h～30h以内となっております。・当社はリモートワーク(在宅勤務)を導入しており、在宅勤務日数は、担当業務内容により異なりますが、ソフトウェア開発においては、おおよそ週2～3日程度が平均となっています。

【業務内容】営業企画として以下業務をお任せします。・同業他社の企業研究・仕入れ先の新商品研究・トレンドの把握・上記情報の発信　など※同社の営業組織は(1)マテリアル、(2)ライフサイクル、(3)リテール、(4)IoTに分かれており、これら営業部門に入り込み、市場の分析、新規事業部門の企画等を行って頂きます。当社の経営・事業に大きくかかわるポジションとなります。また数値管理や分析、営業部門との調整や指導など、周りの協力を得ながら業務を進めていくため、協調性も大切なお仕事です。※現在、8名程度の部署であり、兼務者も多く、専任で業務を行って頂く為の募集となります。【同社の特徴】■創業100年超の歴史に培われたノウハウと安定した顧客基盤：圧倒的な購買力によるスケールメリット、商品からシステム、物流までのOSD(ワンストップディストリビューター)としてトータルコーディネイト力、商流・物流・システムの一元化による低コスト化などから(システムは専門の別会社を保有)大手企業より強い引き合いを得ています。現在、紙だけにとどまらない多種多様な商材をお客様へ提供しており(海外拠点を含めたグローバルネットワークを駆使し2000社を超える国内外のメーカーと取引)外食業界、スーパー、印刷会社など、お取引先を非常に数多く有しています。・我々の日常に欠かせない備品の仕入れ販売を行っております。■これまでの歴史に捕らわれない柔軟な変革：・同社では行動指針の「CHANGE」「CHALLENGE」「CREATE」を掲げ、トップダウンではなくボトムアップでの会社改革を進めております。社員が直接社長にプレゼンをする”イノベーション提言プロジェクト”の活用や役員陣への”さん付け”文化等、新たな挑戦をしやすい仕組みや風通しの良さがございます。・上記のような仕組みもあり、中途入社社員の比率は7割程度です、中途入社の管理職登用実績も複数ございます。・自社開発した受発注システムを外販（クラウド型受発注システム）しており、顧客のデジタル化支援を行っております。2016年からIoT事業が本格化し、現在ではクラウド型倉庫管理システム『MPS LOGI』・SCM支援システム『MPS LOGI』を提供しており商社の枠を超えた柔軟な事業成長を遂げております。

【期待する役割】国内外のプラスチックフィルム原料を食品、衣料、工業材料などの様々な業界へ販売する営業担当をお任せします。【職務内容】■新規顧客開拓／既存顧客へのルート営業■新たな原料、素材の提案■輸出入業務■在庫管理【募集部署】合成樹脂第二本部　フィルム・機能材部　東京営業課フィルム・シートに関するトータルソリューションを提供しています。部長 1名（50代男性）、課長 1名（40代男性）、営業 2名（ともに30代男性）、事務職女性2～3名（他部隊兼務）【特徴・強み】合成樹脂第二本部は、フィルム・シートに関する企画立案から素材選定、製造加工を行うほか、最終製品、およびパッケージングに関する企画などを提案しています。その取り扱い分野は、ポリエチレン樹脂やフィルム製品などの産業資材、加工用フィルム、ラミネート製品、シート用樹脂原料および成形品、スポーツ資材など多岐にわたります。国内に製造子会社３社と販売子会社1社を持ち、海外においてもタイ・インドネシア・ベトナムに製造工場を保有するなど、商社という枠を超えて原材料から成形まで一貫した体制を整えていることが当社の強みです。今後も、フィルム業界における“総合パッケージングプランナー”として、日本が誇る高品質フィルム製品の海外展開を図っていくとともに、国内加工メーカーの海外進出もサポートしていきます。また海外で、日本と同等の品質レベルのフィルム製品を発掘し、日本に輸入するという新たなビジネスを視野に入れています。【フィルム・機能材部の事業内容】各種プラスチックフィルム（包装材料、工業用）の販売。フィルム加工製品の販売。■国内・海外ラミネート用フィルム■ラミネート製品■国内・海外工業材料用フィルム■環境プラスチック原材料

【職務内容】業界第2位に位置付ける、化学系の独立系専門商社である同社において、国内外の化学品業界全般の顧客に向けた原料販売営業、開発営業、顧客の在庫管理、与信管理業務に従事頂きます。ご希望や適性を鑑み、選考を通じてスペシャリティケミカル部またはパフォーマンスケミカル部いずれかの配属を打診させていただきます。【配属部署】化学品本部　スペシャリティケミカル部 または パフォーマンスケミカル部※化学品原料を中心に、工業品原料用途から車両、住環境用途に至るまで幅広く展開しています。【特徴・強み】化学品本部は、商社でありながら製造・加工拠点を持つ同社ならではのアドバンテージを生かしつつ、バリューチェーンの上流から中流を担う化学品3部と、最終製品に近い下流を担う建材部がシナジーを発揮し、お客様に最適な商材・サービスを提案しています。化学部門は、合成樹脂、ウレタン、繊維などの石油化学関連産業に対する原料・中間物の販売をメインとする「スペシャリティケミカル部」、塗料、インキ、接着剤を三本柱に添加剤や溶剤など幅広い原材料を供給する「パフォーマンスケミカル部」、自動車を中心に船舶や航空機で使われる摩擦材・ガスケット・タイヤ原料、放熱材などを販売する「モビリティケミカル部」から成り立っています。また、建材部門はハウスメーカーや建材・住設材メーカーが必要とする環境に配慮した建材、パーティクルボード、木材、住設機器、プラスチック製品やその原料などを「建材部」で取り扱っています。【スペシャリティケミカル部の事業内容】合成樹脂、ウレタン、合成繊維、ファインケミカル関連などの各業界での原料・中間物の販売および受託合成、加工。環境に配慮したBCP調達のサポート。製紙・ダンボール用原料ならびに情報記録紙用原料の供給。■合成樹脂原料■合成繊維原料■触媒■酸化防止剤■紫外線吸収剤■溶媒■重合開始剤■機能性樹脂■シリコーン■シラン製品■ヘルスケア関連（シリコーンチューブ）■情報記録紙用原料■ポリウレタン原料■パイプライン全般製品■インフラ・土木関連の材料　他【パフォーマンスケミカル部の事業内容】塗料、インキ、接着剤の各業界向けに各種樹脂やコーティング原材料を幅広く提供。■樹脂■樹脂原料■消泡剤■防汚剤■粘性調整剤■顔料　他