ジーニアス株式会社
製造業界担当コンサルタント
- 800万円～2000万円※経験に応ず
- 東京都
| 仕事内容 | 【ミッション】 |
|---|---|
| 会社特徴 | ■同社はコンサルティング、アウトソーシング、事業投資領域で国内外のリーディングカンパニーにサービスを提供する会社です。 |
| 勤務地 | 東京都千代田区麹町1-7 相互半蔵門ビル |
担当者のコメント | ■成功率93%以上!定着率97%以上!労働市場を通じて社会を豊かにすることを第一に考える会社です。 |
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ジーニアス株式会社
ジーニアス株式会社
金融業界担当コンサルタント- 800万円～2000万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 【ミッション】
エグゼクティブサーチ、パートナー候補、コンサル事業の幹部としてメガバンク、大手証券会社、ネットバンク、Fintech、日系不動産金融、ノンバンクなどの市場を担当して頂きます。
【具体的な職務内容】
■クライアント企業への経営、人事戦略に関するソリューション提案
クライアント企業の経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や獲得すべきリーダーに求められる要件など核心をついたご提案を行います。
■人材リサーチ、スカウト、評価
クライアント企業へのご提案内容に基づき対象となるキャンディデイト（候補者）をリストアップします。担当者や同僚の人脈、確立されたリサーチ手法に基づいたシステマチックなアプローチを行います。
■クライアント、キャンディデイト（求職者）とのコミュニケーション会社特徴 ■同社はコンサルティング、アウトソーシング、事業投資領域で国内外のリーディングカンパニーにサービスを提供する会社です。
■顧客企業の「人・組織」を基盤とした幅広いサービス開発を継続し、コンサルファームでありながら事業開発会社の側面があります。
■日系エグゼクティブ・サーチコンサルティング事業とメディア事業の2つのビジネスを展開している企業です。
■社会保険料は75％会社負担です。
【代表 三上 俊輔氏の略歴】
2006年、早稲田大学法学部を卒業後、独立系エグゼクティブサーチ会社であるサーチファーム・ジャパン株式会社に入社
2008年、Chief Strategic Officerとして全社戦略の企画及び実行を支援、海外現地法人設立、取締役就任。
2009年、Global Solutions Group責任者として日本企業の国際展開、外資系企業の日本人役員採用プロジェクトなどを主管。
2011年、サーチファーム・ジャパンより組織戦略及び技術コンサルティング事業を分社化し、ジーニアス設立、代表取締役就任。勤務地 東京都千代田区麹町1-7 相互半蔵門ビル
担当者のコメント
■成功率93%以上!定着率97%以上!労働市場を通じて社会を豊かにすることを第一に考える会社です。 株式会社ディスコ
トータルソリューション営業／新卒採用メディア他【広島】- 420万円～470万円※経験に応ず
- 広島県
仕事内容 ◎新卒採用メディア（キャリタス就活）他、新卒採用におけるトータルソリューション営業をお任せします。
■新卒・中途社員採用広告の企画提案／人事部へのコンサルティング営業
■入社案内・採用ホームページ、その他募集ツールの企画・制作
■『キャリタス就活フォーラム』『Career Forum』（海外・国内のリクルーティングイベント）の営業
■新卒採用活動（エントリー受付～選考・内定・入社）の進行管理を行うシステムの構築・運用等
■企業セミナー・説明会の企画・運営、選考ツールの開発・提供、内定者フォロー企画の提案など、 人財採用プロセス全般の支援
■大学生向けキャリア形成支援プログラム、教材、テストの開発・提供
■インターンシップの企画・運営
【配属】採用営業課 6名 ※中国・四国地方を担当会社特徴 ◆40年以上の歴史を有する老舗人材総合企業
1973年設立。新卒向け就職サイト『キャリタス就活』を運営。
「人財」をキーワードとしたトータルなソリューションビジネスを提供しています。
ポータルサイト『キャリタス就活』を始め、採用に関するコンサルティング、新卒の採用サイトや会社案内などの企画、人材紹介・人材派遣、教育研修プログラムなど、クライアントの人材採用に関する課題解決をトータルでサポート。ワンストップでサービス提供できること、長年培ったノウハウがあることから多くの企業様から高い評価をいただいています。
≪株式会社ディスコの特徴≫
★社風は「社員の人柄が良い!」ことが真っ先に挙げられます。
★年収水準も比較的高く、福利厚生も充実しています。
★過去男性も育児休暇の取得実績有
★第2創業期と位置づけています。新規サービスを次々に立ち上げていく予定ですので、急ピッチで変化、成長を続けています。勤務地 広島県中区鉄砲町7-18 東芝フコク生命ビル9階
担当者のコメント
★40年以上の歴史をもつ人材総合サービス企業 ★新卒求人媒体『キャリタス就活』をはじめとした新卒領域での課題解決のトータルソリューション営業です! ★企業の「採用」に関わる全てのフェーズでワンストップでサービス提供が可能です!! 株式会社コンコードエグゼクティブグループ
エグゼクティブコンサルタント【未経験可】- 500万円～3000万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 エグゼクティブコンサルタントは、キャリア支援を通じて、ビジネスリーダーの望む人生の実現と企業の成長をつなぐプロフェッショナルです。
企業を取り巻く競争環境が厳しさを増す中、既存の事業モデルの変革や新規事業の立ち上げを実現できる“経営幹部・幹部候補”の存在こそが企業の成長に直結する時代となり、その重要性がますます高まっています。
■ご相談者向けの業務
キャリア戦略の設計、選考対策の支援、内定時の条件調整、入社前アドバイス 等
■企業向けの業務
採用戦略の提案、人材市場におけるブランディング支援、候補者の紹介 等
【研修】キャリアコンサルティングの未経験者や新卒でもプロフェッショナルとして活躍できるように、業界最高水準の社内研修プログラムが用意されており、時間をかけてしっかり育成します。会社特徴 ～『未来をつくるリーダー』のキャリア支援を通じて、豊かな社会づくりに取り組むキャリアデザインファーム。～
コンサルティングファーム・PEファンド・投資銀行などのプロフェッショナル、外資系企業および企業への経営幹部層、起業家へ多数の転身を支援しています。
同社では、短期的利益を求めてノルマを課すのではなく、「相談者との長期的なお付き合いを前提としつつ、個々のキャリア戦略を作り上げた上で、選考に向けたアドバイスを入念に行う」というスタンスが基本としているのが特徴です。
【代表の渡辺氏について:補足】
■第１回「日本ヘッドハンター大賞」のコンサルティング部門で初代MVPを受賞。
■東京大学でキャリアデザインの正規科目「未来をつくるキャリアの授業」（全12回）を立ち上げ、コースディレクターとして授業の設計と講義を担当。
■著書『ビジネスエリートへのキャリア戦略』（ダイヤモンド社）、『未来をつくるキャリアの授業』（日経新聞出版社）など。
■また、コンコードキャピタルの運営を通じ、ソーシャルスタートアップへの投資、経営支援も積極的に展開している。勤務地 東京都千代田区大手町1-9-2 大手町フィナンシャルシティグランキューブ18階
担当者のコメント
★マッキンゼーやBCGなど戦略ファームをはじめとするコンサルティング業界への転職支援に国内トップレベルの実績!!
★望むキャリア・人生を確実に手に入れられる技術を伝え、多くの次世代リーダーを排出するプロフェッショナルファーム株式会社クリーク・アンド・リバー社
TV業界のキャリアコンサルティング営業【大阪】- 400万円～600万円
- 大阪府
仕事内容 映像業界に関わるクリエイターのサポート、クライアントへのコンサルティング営業をお任せ致します。
【具体的には…】
■クライアントへのコンサルティング(既存90％：新規10％)
TV・映像関連職種の採用に課題を持つ企業へのコンサルティング業務(派遣・請負契約・紹介等)、新規クライアントの開拓および既存顧客への提案活動を行います。
※採用課題の抽出、人材要件のヒアリング、マッチングした人材をご紹介します。
■クリエイターのリクルーティング・スカウト
媒体を利用したスカウト活動、セミナー・説明会の企画や採用イベント、大学訪問など、様々な手法でクリエイターのリクルーティング/スカウトを行います。
■クリエイターとのキャリアカウンセリング
クリエイターとの面談を実施し、キャリアプランにマッチする求人の提案を行います。スキルマッチングだけではなく、将来の希望や志向性を考慮し、クリエイターのキャリア形成に繋がるプランを提案します。
【担当業界】映像 【クライアント】テレビ局 【担当クリエイター数】20～30人
【部署構成】6名 【平均残業】20時間/月会社特徴 【同社について】
同社は日本初のクリエイター・エージェンシーとして1990年3月に創業しました。現在では国内外に80,000人のクリエイターと1,000社に及ぶ制作プロダクションをパートナーとし、国内外12社の子会社を擁する企業グループへと成長を続けています。同社のビジネスを支えるのは以下3つの事業となっております。
◆「エージェンシー(人材派遣・人材紹介)」
◆プロジェクトを組成することにより仕事の機会を提供する「プロデュース(請負・アウトソーシング)」
◆知的財産の収益機会拡大をはかる「ライツマネジメント」
上記以外にも、クリエイターの教育事業も行い、クリエイターの価値の向上も日々行っております。
【主な取引先】
大手案件も豊富なので、クリエイターから絶大なる信頼を得ています。GREE、DeNA、サイバーエージェント、TBSテレビ、テレビ朝日、フジテレビジョン、AbemaTVなど、大手企業と多数取引がございます。紹介・派遣・請負など事業は多岐に渡りますので、クリエイター・企業に対してあらゆるニーズに応えることが出来ます。勤務地 大阪府大阪市中央区南船場三丁目5番8号オーク心斎橋ビル8F
担当者のコメント
★★東証一部上場★★取引企業:3,000社を誇るクリエイター･エージェンシーのパイオニア企業!!
【スタッフ目線で、ホスピタリティを大切にしながら働くことができる人材会社です!!】【完全週休二日】【年間休日125日】社名非公開(人材ビジネス)
大学向け自社システムの営業(リーダー候補)- 450万円～650万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 大学向け自社システムのサービス企画職をお任せします。
■セールス側からのリクワイアメント取りまとめ
■開発に伴う開発チームとの折衝、進行管理
■自社システム内の新規サービス、機能の企画
※新規サービス企画のスキルよりは、適切な案件順位をつけ、
開発との進行管理が行えるスキルを優先
＜職務目的＞利用学校、企業の拡大とビジネス売上の確保社名非公開(人材ビジネス)
学生広報担当＜就職ガイダンス＞※転勤無- 410万円～430万円
- 東京都
仕事内容 関東地区の各大学を訪問し、学内での就職ガイダンスを提案、実施していただきます。
就職ガイダンスを通して、当社の運営する就活サイトや
就職イベントなどへの会員登録と利用を促進していただきます。
【就職ガイダンスの主な内容】
◎キャリアコンサルタントによる講演活動
◎適性テスト対策
◎エントリーシート添削 ◎学生相談
※上記以外にも、 大学生へのキャリア支援を念頭において、
新たに提案することもあります。
■同職種の部署：約10名
■オフィス環境:綺麗なオフィスです。
■転勤無し社名非公開(人材ビジネス)
法人営業【大阪】※将来の支店長候補※- 500万円～680万円
- 大阪府
仕事内容 ■法律業界専門のエージェントとして、弁護士や法律プロフェッショナルの方々の転職支援と、法律事務所や企業の採用支援をして頂きます。
入社後は先ずは企業や法律事務所に対しての求人開拓からスタートして頂きます。
【具体的業務内容】
■企業や法律事務所の経営・採用課題のヒアリング
■弁護士、法務人材の方との面談・求人のマッチング
■条件の交渉や調整、転職後のアフターフォロー業務
【配属部署メンバー構成】＜東京＞
■営業リーダー3名とメンバークラス6名 アシスタント1名です。
※大阪では現状、新しくご入社いただく方にご経験を勘案し、
大阪の将来の拠点長として最初は1人で赴任いただくことになります。
【入社後について】
■入社後は東京での研修を実施後、大阪に配属社名非公開(人材ビジネス)
採用コンサルタント（営業）◆マネージャー候補◆- 500万円～650万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 同社の営業部にて、採用コンサルティング業務をお任せします。
【具体的業務】
■企業を訪問し、先方の求める人物像のヒアリング
■ヒアリングした内容をもとに、求人票の作成
■学生の選定
※同社に登録している学生はもちろん、イベントやスカウトメールにより学生を募集し、その中から企業のニーズに合った学生を選定します。
■企業へ学生のご紹介
■選考フローにおける企業、学生へのフォロー
※営業メインですが、キャリアアドバイザーとして学生の面談等もご担当頂きます。（業務比率8:2）
【配属先】営業部：15名社名非公開(人材ビジネス)
新卒メディア営業≪花形部署でのトータルソリューション営業≫- 420万円～550万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 ■企業に訪問し採用課題解決に向けて、就活サイトや就活イベントなど
同社のサービスを全て活用したソリューション営業を行っていただきます。
【提案するサービス例】
◆新卒採用広告
◆採用HP、その他募集ツール企画・制作
◆海外・国内のリクルーティングイベント
◆新卒採用活動の進行管理を行うシステムの構築・運用等
◆企業セミナー・説明会の企画・運営、選考ツールの開発・提供、
内定者フォロー企画の提案など、人財採用プロセス全般の支援
◆大学生向けキャリア形成支援プログラム、教材、テストの開発・提供
◆インターンシップの企画・運営
★提案力の身につく営業職です★1ステップの簡単手順で登録可能！
転職のご相談からご入社まで、
担当キャリアアドバイザーが無料でサポート。社名非公開(人材ビジネス)
IT企業担当コンサルタント- 800万円～2000万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 ■IT企業担当のコンサルタントです。
【具体的に】
１．クライアント企業への経営、人事戦略に関するソリューション提案
クライアント企業の経営幹部と経営課題を共有し、課題解決のための組織戦略や獲得すべきリーダーに求められる要件など核心をついたご提案を行います。
２．人材リサーチ、スカウト、評価
クライアント企業へのご提案内容に基づき対象となるキャンディデイト（候補者）をリストアップします。
担当者や同僚の人脈、確立されたリサーチ手法に基づいたシステマチックなアプローチを行います。
３．クライアント、キャンディデイト（求職者）とのコミュニケーション
１，２の業務に付随するコミュニケーション、調整業務など全般を担当します。社名非公開(人材ビジネス)
法人営業職【業界経験者歓迎】※月平均残業時間：30時間※- 500万円～650万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 ■法律業界専門のエージェントとして、弁護士や法律プロフェッショナルの方々の転職支援と、法律事務所や企業の採用支援をして頂きます。
入社後は先ずは企業や法律事務所に対しての求人開拓からスタートして頂きます。
【具体的業務内容】
■企業や法律事務所の経営・採用課題のヒアリング
■弁護士、法務人材の方との面談・求人のマッチング
■条件の交渉や調整、転職後のアフターフォロー業務
【配属部署メンバー構成】
■営業リーダー3名とメンバークラス6名 アシスタント1名です。
【入社後について】
■1週間の研修期間があり、また現場でのOJTなど育成体制が充実しています。
※業界未経験者の方も多数いらっしゃいます※社名非公開(人材ビジネス)
人事コンサルタント/ヘッドハンター ※両面- 400万円～600万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 組織人事コンサルタント/ヘッドハンターとして、「人材を求める企業」と「事を成し遂げたい人材」の出会いをサポートして頂きます。
■企業経営者へのヒアリング
現状の人材課題、今後の事業戦略、採用背景など、本質的な情報を伺います。
■ヒアリングをもとにした提案
ヒアリング結果によっては、クライアント要望とは異なる人材提案も実施。
「御用聞き」ではなく「パートナー」として、「最善」を提案します。
■人材サーチ
■候補者へのアプローチ
■候補者との面談
志向性のヒアリング、企業のご紹介
■ヒアリングレポートの提出(企業向け)
■選考フォロー
■入社後フォロー社名非公開(人材ビジネス)
【札幌】新卒メディア営業≪トータルソリューション営業≫- 420万円～550万円※経験に応ず
- 北海道
仕事内容 企業に訪問し、新卒の採用課題解決に向けて、
「キャリタス就活」や就活イベントなど同社のサービスを提案いただきます。
年間採用計画の立案から実行まで、企業の新卒採用成功のための様々な支援を行います。
【提案するサービス例】
◆新卒採用広告「キャリタス就活」
⇒https://job.career-tasu.jp/2017/camp/plus/?device=c
◆採用HP、その他募集ツール企画・制作
◆“Career Forum”(海外・国内のリクルーティングイベント)
◆新卒採用活動の進行管理を行うシステムの構築・運用等
◆企業セミナー・説明会の企画・運営、選考ツールの開発・提供、内定者フォロー企画の提案など、人財採用プロセス全般の支援
◆大学生向けキャリア形成支援プログラム、教材、テストの開発・提供
◆インターンシップの企画・運営
【配属部署】新卒メディア営業部 約40名(平均年齢:約27歳)社名非公開(人材ビジネス)
ヘッドハンター(営業)- 500万円～800万円
- 東京都
仕事内容 営業職として、エグゼクティブサーチ業務を行っていただきます。
【具体的には】
■クライアント発掘
■リサーチ・スカウト
■条件交渉
■入社後フォロー
※サーチ対象:役員クラス、事業責任者クラス、エンジニア、コンサルタントなどの専門職種社名非公開(人材ビジネス)
総合職（営業／RA・CA） ★異業種・未経験歓迎- 410万円～620万円※経験に応ず
- 愛知県
仕事内容 ≪総合職（オープンポジション）選考について≫
一次面接時にご希望・適正をお伺いし、同社の募集ポジションの中で合致するポジションをご提案いたします。「人材業界に興味があるがポジションは迷っている」という方はこちらのオープンポジション選考にてご検討下さい。
【募集職種例】
■求人メディア営業
■人材紹介RA/CA（例：ゼネラル・IT・EMC・メディカル）
■メディア制作ディレクター など
新卒採用や転職など、ニーズやターゲットに応じて、様々な人材サービスを展開する同社。人材業界でのトップクラスの知名度をもとに、企業の採用戦略からブランディング、研修サービスまで、幅広く手掛けています。人と人、人と企業を結びつける、人材事業の面白さややりがいを感じたい方、同社の事業にご興味をお持ちの方は是非ご応募下さい。社名非公開(人材ビジネス)
【中小企業経営者に対するコンサルティング】- 500万円～1500万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 ※ご経験・ご志向に合わせて幅広く検討いたします。
スカウト・ヘッドハンティング事業・経営顧問事業等、経営者に対して幅広く課題解決提案を行っていただきます。社名非公開(人材ビジネス)
キャリアアドバイザー◆マネージャー候補◆- 500万円～650万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 新卒に特化した人材紹介エージェントのキャリアアドバイザーとして新卒学生の面談・カウンセリングなどをお任せします。
【具体的業務】
■新卒学生のカウンセリング・面談（説明会を開催し、キャリアや希望等のヒアリング）
■履歴書や推薦状の作成のフォロー
■担当学生へマッチする仕事の紹介
■面接指導・アドバイス～選考、入社までのフォロー
※キャリアアドバイザー1名あたり、40～50名程度の学生と面談を実施します。
※学生1人あたり、1～2回、多いときは5回程度面談を実施することもあります。
【配属先】営業部：15名社名非公開(人材ビジネス)
採用コンサルタント（両面）◆リーダー候補◆- 400万円～500万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 同社の営業部にて、採用コンサルティング業務をお任せします。
【具体的業務】
■企業を訪問し、先方の求める人物像のヒアリング
■ヒアリングした内容をもとに、求人票の作成
■学生の選定
※同社に登録している学生はもちろん、イベントやスカウトメールにより学生を募集し、その中から企業のニーズに合った学生を選定します。
■企業へ学生のご紹介
■選考フローにおける企業、学生へのフォロー
※営業メインですが、キャリアアドバイザーとして学生の面談等もご担当頂きます。（業務比率8:2）
【配属先】営業部：15名社名非公開(人材ビジネス)
キャリアアドバイザー◆リーダー候補◆- 400万円～500万円※経験に応ず
- 東京都
仕事内容 新卒に特化した人材紹介エージェントのキャリアアドバイザーとして新卒学生の面談・カウンセリングなどをお任せします。
【具体的業務】
■新卒学生のカウンセリング・面談（説明会を開催し、キャリアや希望等のヒアリング）
■履歴書や推薦状の作成のフォロー
■担当学生へマッチする仕事の紹介
■面接指導・アドバイス～選考、入社までのフォロー
※キャリアアドバイザー1名あたり、40～50名程度の学生と面談を実施します。
※学生1人あたり、1～2回、多いときは5回程度面談を実施することもあります。
【配属先】営業部：15名
パソナキャリアの求人情報は
80%が非公開です
最適なお仕事は非公開求人の中にあるかもしれません。
ご登録いただくことで、経験・志向に沿ったお仕事をご紹介いたします。
