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医薬品メーカーの新着・更新情報のみ表示の転職・求人情報(2ページ目)

医薬品メーカーの新着・更新情報のみ表示の転職 求人数は82件です。

医薬品メーカーの新着・更新情報のみ表示の新着求人としては、日東メディック株式会社などがあります。

業界をリードする企業や革新的なプロジェクトに携わり、次のキャリアステージへと踏み出しましょう。

検索結果一覧82件(52~82件表示)
  • エンジニアリング部 生産設備保守管理【徳島県】

    医薬品メーカー

    【職務内容】■栄養製品の品質管理及び品質保証を理解し、品質マネジメントシステムの構築・改善・運営・新製品のリスクアセスメント・原材料メーカーを含むベンダー管理、監査の実施・食品安全規格の認証審査の対応・海外工場の監査の実施【魅力】■プライム上場企業の某ホールディングスの傘下の企業。■残業少なめ/リモートワーク導入企業で働き方◎■住宅手当等の福利厚生充実

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2025.12.01

  • 【徳島県】エンジニアリング部

    医薬品メーカー

    【職務内容】基盤技術を作っています。若手中心としたチームです。飲料を中心としたプロセス開発を行い、海外拠点への出張や駐在も積極的に行っています。・食品製造プロセスの開発業務(特に、飲料製品のプロセス)・食品向け容器の開発業務(特に、飲料製品の容器)・食品向け容器の理化学的評価業務(特に、飲料製品の容器)

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2025.12.01

  • 【佐賀県】品質管理(試験担当者)

    医薬品メーカー

    【職務内容】・医薬品及び食品の品質管理に関わる理化学または微生物試験業務の遂行(主に、局法または食品衛生法等で規定された試験法等に基づく品質試験:含有成分の濃度分析、異物検査、無菌試験など)・生産の効率化、品質試験業務の合理化、適性化(バリデーション手法など)を具体的に実践するための試験業務・試験計画立案~報告書作成並びに進捗確認など【魅力】■プライム上場企業の大塚ホールディングスの傘下の企業。■残業少なめ/リモートワーク導入企業で働き方◎■住宅手当等の福利厚生充実

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    【医薬品】品質管理・保証

    更新日 2025.12.01

  • 【群馬県】生産課(栄養製品担当)

    医薬品メーカー

    【職務内容】主力製品であるポカリスエットを製造しています。安心・安全な製品を消費者に届け、人々の健康に貢献できるよう日々取り組んでいます。・飲料工場での製造業務の遂行(原料秤量、液調製、充填、包装)・製造機器のオペレーション業務・原材料受入と在庫管理【働き方】繁忙期は4班3交代勤務あり。交代勤務の場合(例)・8:00~16:30 (休憩1時間)・16:00~24:30 (休憩1時間)・24:00~32:30 (休憩1時間)

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2025.12.01

  • 【静岡県】生産課(栄養製品担当)

    医薬品メーカー

    【職務内容】主力製品であるポカリスエットを製造しています。安心・安全な製品を消費者に届け、人々の健康に貢献できるよう日々取り組んでいます。・飲料工場での製造業務の遂行(原料秤量、液調製、充填、包装)・製造機器のオペレーション業務・原材料受入と在庫管理・製造設備のメンテナンス、管理・記録類の入力、管理     【働き方】繁忙期は4班3交代勤務あり。交代勤務の場合(例)・8:00~16:30 (休憩1時間)・16:00~24:30 (休憩1時間)・24:00~32:30 (休憩1時間)

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2025.12.01

  • 原薬のプロセス研究(合成、晶析、化学工学)【佐賀県】

    医薬品メーカー

    【職務内容】医薬品原薬のプロセス開発の初期から商用生産に関する研究及び生産技術業務を担当していただきます 。■原薬の合成ルート、製造条件の最適化、工業化検討■結晶物性、晶析プロセス検討■国内外の製造サイトへの技術移管および製造支援■申請用のデータ取得、申請資料の作成■新規プラント起業や既存プラント改善維持業務■治験原薬製造及び商用原薬製造における生産技術業務【魅力】■プライム上場企業の大塚ホールディングスの傘下の企業。■残業少なめ/リモートワーク導入企業で働き方◎■住宅手当等の福利厚生充実

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    製剤・CMC

    更新日 2025.12.01

  • 医薬品の品質保証

    医薬品メーカー

    【職務内容】当社兵庫工場の品質保証スタッフとして、薬事法やGMPに基づき、製品品質を確保する品質保証及び薬事業務をご担当頂きます。・ GMP品質保証・ GMP文書類の作成、承認・ FDAをはじめとする当局やユーザーの監査対応・ 原料メーカーへの監査 など【組織構成】品質保証部は7名(60代1名、40代4名、30代2名)で構成されています。【働き方】・年間休日126日、月平均残業20時間(ほぼない時もあります)と、非常に働きやすい環境です。・単身赴任の方や一人暮らしの独身の方には住宅手当がつきます※支給規定あり・家族手当、ファミリサポート休暇(5日間支給。ご家族の通院やイベントに参加いただくための休暇)があり、育休後復帰率100%とご家族がいらっしゃる方にとっても働きやすい環境です。【兵庫工場について】反応やろ過、乾燥、粉砕など、医薬品原薬・中間体の製造に必要な最新設備を整えています。日々、全ての設備の点検とメンテナンスを行い、ジェネリック医薬品を支える原薬の製造にふさわしい体制を整えています。自社でのメンテナンス対応はもちろん、業者との折衛窓口としても機能しています。【大地化成株式会社について】東証プライム上場のジェネリック医薬品専業メーカーの100%子会社として、医薬品原薬・中間体の研究開発及び製造を行っています。日本の医療費問題を解決する手段として期待されている「ジェネリック医薬品」。今後益々必要性が高まっていく中、付加価値を生み出す高い研究開発力、高い品質管理を維持する生産技術力が必須となっています。中でも、原薬の確保はジェネリック医薬品を安定的に供給する上で欠かせない工程のひとつであり、同社の存在意義が求められています。原薬の研究ノウハウを活かした選定・品質管理を行うことで、品質の高い原薬を安定的に確保する体制を構築し、原薬からこだわった製品づくりを可能にしています。

    年収
    500万円~800万円
    職種
    【医薬品】品質管理・保証

    更新日 2025.12.03

  • 【群馬県】栄養製品の技術開発(グローバル飲料技術開発)

    医薬品メーカー

    【職務内容】基盤技術を作っています。若手中心としたチームです。飲料を中心としたプロセス開発を行い、海外拠点への出張や駐在も積極的に行っています。・食品製造プロセスの開発業務(特に、飲料製品のプロセス)・食品向け容器の開発業務(特に、飲料製品の容器)・食品向け容器の理化学的評価業務(特に、飲料製品の容器)【勤務地】高崎工場(将来的には海外拠点の可能性あり)

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2025.12.01

  • 【佐賀県】栄養製品の技術開発(グローバル飲料技術開発)

    医薬品メーカー

    【職務内容】基盤技術を作っています。若手中心としたチームです。飲料を中心としたプロセス開発を行い、海外拠点への出張や駐在も積極的に行っています。・食品製造プロセスの開発業務(特に、飲料製品のプロセス)・食品向け容器の開発業務(特に、飲料製品の容器)・食品向け容器の理化学的評価業務(特に、飲料製品の容器)【勤務地】高崎工場(将来的には海外拠点の可能性あり)

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2025.12.01

  • 【徳島県】栄養製品の技術開発(グローバル飲料技術開発)

    医薬品メーカー

    【職務内容】基盤技術を作っています。若手中心としたチームです。飲料を中心としたプロセス開発を行い、海外拠点への出張や駐在も積極的に行っています。・食品製造プロセスの開発業務(特に、飲料製品のプロセス)・食品向け容器の開発業務(特に、飲料製品の容器)・食品向け容器の理化学的評価業務(特に、飲料製品の容器)【勤務地】徳島県(将来的には海外拠点の可能性あり)

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2025.12.01

  • 研究員(遺伝子細胞治療創薬/プロセス開発)【大阪府】

    医薬品メーカー

    【職務内容】■CAR-T細胞等の遺伝子細胞治療薬の創薬研究を遂行する。一連のフローとしては,標的探索,CAR構造の設計・最適化,T細胞等へのCAR遺伝子導入,そして,CAR-T等細胞産物のin vitroでの評価を経て,in vivoへの薬効試験へと進める。■特に,CAR構造の設計・最適化に関しては,分子生物学・遺伝子工学的手法を用いてライブラリー等を構築し,多様なパラメータを測定できるin vitroアッセイ系を構築し,最適のCAR-T細胞等を表現型スクリーニングにて同定する。このスクリーニングは,wet(実験)とdry(in silico)の双方のアプローチで実施する。■あるいは,CAR-T細胞等のプロセス開発研究を遂行する。具体的には,目指す医薬品のプロファイル(TPP)から,QTTP (quality target product profile)とCQA (critical quality attribute)を設定する。次に,CQAを保証すべき,CPP (critical process parameter)をDoE (design of experiment)等の手法で決定し,そのDS (design space)を設定する。CPPがDS内に収まるかをモニターし,コントロールするPAT (process analytical technology)等のIPC (in process control)システムを導入し,プロセス開発検証を行う。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    創薬

    更新日 2025.12.01

  • 【徳島県】サプリメント錠剤技術開発

    医薬品メーカー

    【職務内容】様々な製品形態の製品・プロセス開発を行い、生活者へ健康ベネフィットを届けられる製品を創り出しています。・錠剤や顆粒剤の開発業務(処方設計やプロセス開発)・錠剤や顆粒剤の理化学的評価業務【魅力】■プライム上場企業の大塚ホールディングスの傘下の企業。■医療用医薬品(抗精神病薬・抗がん剤など)と一般向け栄養製品(ポカリスエット、カロリーメイトなど)という異なる市場を両立■海外売上比率7割以上で欧米・アジアを中心に製薬・栄養製品の両面で市場拡大中■残業少なめ/リモートワーク導入企業で働き方◎■住宅手当等の福利厚生充実【組織構成】若手を中心としたチーム

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    製剤・CMC

    更新日 2025.12.01

  • バイオ素材プロセス開発【佐賀県】

    医薬品メーカー

    【職務内容】医薬品原薬のプロセス開発の初期から商用生産に関する研究及び生産技術業務を担当していただきます 。■原薬の合成ルート、製造条件の最適化、工業化検討■結晶物性、晶析プロセス検討■国内外の製造サイトへの技術移管および製造支援■申請用のデータ取得、申請資料の作成■新規プラント起業や既存プラント改善維持業務■治験原薬製造及び商用原薬製造における生産技術業務【魅力】■プライム上場企業の大塚ホールディングスの傘下の企業。■残業少なめ/リモートワーク導入企業で働き方◎■住宅手当等の福利厚生充実

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    研究開発

    更新日 2025.12.01

  • 【未経験歓迎】MR

    医薬品メーカー

    【期待する役割】MRとして、医療機関に対して自社製品の情報提供を行い、医薬品が安全かつ有効に使用されるようサポートする役割を担います。既存顧客を中心に担当し、信頼関係を構築しながら、医療現場に貢献していただきます。【職務内容】・医療機関(内科、皮膚科、産婦人科、美容外科など)への訪問・医薬品やプラセンタ含有製品の情報提供・医療従事者からのフィードバック収集・製品説明会の実施やサポート・医薬品卸業者との打ち合わせ【一日の流れ(例))】・医薬品卸業者との打ち合わせ・医療機関への訪問・製品情報の提供や使用状況のヒアリング・日報作成や活動報告【魅力】● 未経験から医療業界へ挑戦可能約8割の社員が異業界出身。充実した研修制度で、医療知識や営業スキルを基礎から学べます。● 社会貢献度の高い仕事患者様の健康や治療に直接貢献できるため、「誰かの役に立っている」という実感を得られます。● 高い製品力と提案のしやすさ主力製品をはじめ場で評価の高い製品を扱うため、自信を持って提案できます。● 勤務地原則転勤がございません。都内のエリアをご担当いただきます。▼キャリアステップ・成長環境・MR資格取得支援制度あり・月1回の学術研修や営業会議でスキルアップをサポート・将来的にはリーダーや幹部候補としてのキャリアパスも可能▼社風や働き方・チーム制(4名程度)での情報共有や相談がしやすい環境・直行直帰スタイルで自分のペースで働ける柔軟な勤務体制・ZOOMを活用したリモート会議や研修も実施▼配属先情報男女比:男性7割、女性3割年齢層:20代~40代が中心▼実績・主力製品の国内外での高いシェア・健康経営優良法人2025に認定

    年収
    450万円~
    職種
    MR・MS

    更新日 2025.12.02

  • 社内SE(AI・ローコードツール活用)

    医薬品メーカー

    【職務内容】AI技術およびローコードツールを活用し、社内業務の自動化・効率化を推進していただきます。・業務プロセスの可視化と課題抽出・Power Platformを用いた業務アプリケーションの設計・開発・AIプラットフォームを活用した業務支援ツールの開発・運用・AIモデルの選定・導入支援・社内関係部署との要件定義・調整・AI活用に向けた社内啓発・教育活動【魅力】これまでの経験を活かしつつ、AIツールなど最新技術に挑戦できる環境です。キッティングや開発といった作業のみをこなすのではなく、業務改善や新規ツールの導入など自分のアイディアを積極的に発信し、カタチにしていくことができる職場です。業務の担当は属人化しないよう、チームで意見を交換し、協力していく体制が整っています。【組織構成】アステナホールディングス株式会社 情報システム部 サービス・マネージメントグループ 7名【募集背景】業務効率化および生産性向上を目的として、AI技術を活用した業務自動化の推進が急務となっております。現在、社内におけるAI関連の知見および実務経験を有する人材が不足しているため、組織強化として増員したく存じます。

    年収
    444万円~556万円
    職種
    ヘルプデスク・テクニカルサポート

    更新日 2025.12.01

  • 経理(メンバー~管理職候補)

    医薬品メーカー

    財務・会計業務全般/経験・知識等を考慮し、業務を担当していただきます。【具体的には】■会計業務≫個別・連結決算業務(本決算、四半期決算、海外子会社管理)/有価証券報告書・四半期報告書・決算短信の作成・提出業務/税務申告/資産管理■財務業務金融機関窓口/借入金・支払利息管理/資金計画の立案・策定及び資金管理 /全社支払業務■管理業務全社事業計画書策定/予算管理/内部統制システム運用支援※上記の業務を幅広く経験していただく予定です【募集背景】■個々の更なるレベルアップ、組織強化を図るために、ジョブローテーションを柔軟に行うことができる体制にするための増員。【部署情報】■管理部は8名で構成(昨年2名中途入社しております)■毎週水曜、金曜はノー残業デー【日本ケミファについて】■スタンダード市場の内資製薬メーカー企業です。主力事業はジェネリック医薬品となりますが、研究開発費用にも継続投資しており、自社新薬の開発に取り組んでいます。現在6つのパイプラインがございます。探索研究に重点を置き、得られた成果を早期段階で導出し、リスク軽減と開発効率化を行い、オリジナル新薬を世界に展開しています。海外への展開も積極的に行っており、ASEAN を中心とするアジア諸国へのアクセスを強化しています。■ケミファンドという新規事業創出するための独自制度も導入しております。社員から経営層に企画を提案し、採用された場合は予算をつけてもらい主導で事業として始めることが可能です。実際に「ケミファンド」を活用し発足した事業もございます。■フレックスやテレワーク、裁量労働制も導入しております。産育休後の復職は原則として、原職または原職相当職に配属されます。また、ノー残業デーの設定、20 時以降の時間外労働の原則禁止や朝残業の推奨など、近年、長時間労働防止への取り組みを強化しています。2021年からは新たに年次有給休暇の10 日間事前登録制度を開始するなど、社員が生き生きと働けるよう環境を整えている会社です。

    年収
    年収非公開
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2025.12.02

  • 品質保証|シェアNo.1/福利厚生充実/フレックス

    医薬品メーカー

    当社は「加熱式たばこ」という新たな製品カテゴリーの拡大、成長に向けた取り組みの強化を図っております。「加熱式たばこ」とはたばこ葉を使用し、たばこ葉を燃焼させず、加熱により、発生する蒸気(たばこベイパー)を愉しむ製品です。 その中で品質保証部(QA RRP Device-JPN)は、開発・製造・販売する加熱式たばこデバイスの品質保証をサプライチェーン全体に渡って担っており、試験室(ラボ)において以下の業務をお任せいたします。【詳細職務】・お客様から申し出のあったクレーム現品の不具合調査・解析・開発試作品のテスト評価、テスト方法および設備の構築・上記業務に関する当社の海外試験室(ラボ)との情報交換および連携

    年収
    年収非公開
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2025.12.04

  • 採用担当者

    医薬品メーカー

    【職務内容】採用業務を中心に、ゆくゆくは人事業務に幅広く携われるポジションです。・採用(新卒採用、中途採用、派遣社員採用など)新卒採用、中途採用それぞれ10-20名程度のご採用に携わっていただきます。派遣社員採用は必要時に行っています。【魅力】ジョブローテを行うため、人事業務に幅広く携わることができます。穏やかで明るい社風の企業です。【企業について】スタンダード市場の内資製薬メーカー企業です。主力事業はジェネリック医薬品となりますが、研究開発費用にも継続投資しており、自社新薬の開発に取り組んでいます。探索研究に重点を置き、得られた成果を早期段階で導出し、リスク軽減と開発効率化を行い、オリジナル新薬を世界に展開しています。海外への展開も積極的に行っており、ASEAN を中心とするアジア諸国へのアクセスを強化しています。■【働き方】・基本出社にて業務をしていただきます。フレックス制を敷いており、ワークライフバランスを整えて業務が可能です。また、ノー残業デーの設定、20 時以降の時間外労働の原則禁止や朝残業の推奨など、近年、長時間労働防止への取り組みを強化しています。2021年からは新たに年次有給休暇の10 日間事前登録制度を開始するなど、社員が生き生きと働けるよう環境を整えています。【組織構成】採用チーム:課長1名、担当者2名

    年収
    年収非公開
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2025.12.01

  • 人事部 管理職候補

    医薬品メーカー

    【職務内容】採用教育チーム、人事給与チームのリーダーまたはマネジメント役(ただしプレイングマネージャーとして自ら手を動かす業務も担う)を担っていただきます。・採用(新卒・中途・派遣)に関する通常ルーチンマネジメント、新規企画立案・研修・教育に関する通常ルーチンマネジメント、新規企画立案・給与、社会保険全般、社宅制度、所得税、退職金(DB,DC)など給与に関連する諸制度のルーチン業務管理、新規企画立案・人事考課、人事異動、プロモーション調整など異動に関するルーチン業務、企画立案、経営との調整など・組合説明、団体交渉などの業務・ワークライフバランス、女性活躍、ダイバーシティなどD&I推進に関する企画立案※入社時は上記の教育採用、または人事給与のプレイングマネージャーをお任せしますが、将来的には人事部全体のマネジメントも担っていただく予定です。【魅力】・自信のキャリアを生かした新規提案・企画的業務が出来る・人事部としての会社の活性化、社員のエンゲージメント貢献に寄与出来る・グループの親会社人事部という立場で子会社(ベトナム子会社も含む)のマネジメントにも携われる・自らの立案による制度改正や社内改革を説明資料作成から経営説明、社員説明、組合説明と一気通貫して携われ、やりがいを持てる【募集背景】管理職、または管理職候補者クラスの人員補強を行い人事諸課題への企画立案、制度改正などを進める。【組織構成】11名(部?1名、課?1名、メンバークラス8名、派遣1名)男5名 女5名若手が多く明るく活気にあふれています。

    年収
    年収非公開
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2025.11.28

  • 社内SE(会計DX担当)

    医薬品メーカー

    【職務内容】情報システム部門の立場から、主に経理、経営企画部門が持つグループ全体の「会計」関わる課題と向き合い、ITを使った課題解決の支援や、会計に関わる各システムの全般的な対応(企画、PJ管理、設計、検証、運用)を担って頂きます。 ▼具体的な仕事の内容課題認識から、改善策の提案、システム化、ルール整備、運用までの全般的対応例えば、・会計システム(財務会計・管理会計)のPJ管理、設計、検証、運用業務(開発はベンダーに依頼)・M&A等でジョインした企業への会計システム導入・会計システムのリプレース・各システムの課題改善策の立案及び要件定義、設計、ユーザーのと調整、保守運用・Microsoft 365、RPA、ローコード開発ツールなどを活用した業務効率化といった業務を担って頂きます。 ▼本ポジションの魅力情報システム部門の立場から、グループ全体の経営に近い重要な部門の工数削減、統制強化、高度化などの課題に上流工程から関わることで、企画推進力や課題解決力を身につけることが出来、自身の成長と会社への貢献を実感できるポジションです。【配属】同社 情報システム部 インフラストラクチャー・マネージメントグループ【募集背景】会計システム領域を担当できる人材が不足しているため、ITスキル及び業務経験のある方を希望いたします。

    年収
    446万円~556万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.12.01

  • 品質保証(規格)【プライム上場/福利厚生・手当◎】

    医薬品メーカー

    当社は「加熱式たばこ」という新たな製品カテゴリーの拡大、成長に向けた取り組みの強化を図っております。「加熱式たばこ」とはたばこ葉もしくはリキッドを使用し、たばこ葉を燃焼させず、加熱により、発生する蒸気(たばこベイパー)を愉しむ製品です。その中で品質保証部(QA RRP-JPN)は、JTGの品質保証部門として、製品の品質保証、JTGの製品品質保証フレームワークおよびそのプログラムの構築、実行を担務しています。上記の実現に向け、加熱式電気デバイス製造サプライヤー/プロセスの評価、改善およびJTG製品品質保証フレームワーク、プログラムの改善、実行に関する以下業務に従事する社員を募集します。【業務詳細】・電気デバイス製造サプライヤーの承認、監査業務・電気デバイス製造サプライヤーにおける改善、変更管理・新規開発品/改善品における製品製造プロセスの検証・品質保証フレームワーク、プログラム(品質マネジメントシステム)の作成、改善、実行・市場に流通する電気デバイスの不具合品解析・分析に基づく改善活動の管理・各種規制に則った対応/サポート(例:製造・検査記録の承認、外部監査サポート等)【配属組織】QA RRP-JPN【働き方】 ■年間15日以上有休休暇を取得する割合:96% ■フレックスタイム制(85%以上が随時フレックスにて勤務)■テレワーク:全部門にて推進かつ推奨中であり、コロナ収束後も継続。■カフェテリアポイント:全社員一律で年間30万円分支給(給与とは別換算)【詳細URL(JTホームページ)】https://www.jti.co.jp/recruit/fresh/rd/rd_special/about/index.html

    年収
    年収非公開
    職種
    品質管理・品質保証

    更新日 2025.12.04

  • 【徳島県】バイオロジクスの原薬製造プロセス開発

    医薬品メーカー

    【職務内容】バイオ医薬品原薬の製造における上流工程(培養液の成分変化に基づくフィード戦略や培養条件の設計)、および下流工程(高タイターおよび改変型抗体に対応した精製クロマトグラフィー設計、高濃度原薬に対応するUF/DF技術)に関する製造プロセスの開発ならびに技術移管の実務、またはそれらに対する技術指導およびプロジェクトマネジメント業務【魅力】■プライム上場企業の大塚ホールディングスの傘下の企業。■医療用医薬品(抗精神病薬・抗がん剤など)と一般向け栄養製品(ポカリスエット、カロリーメイトなど)という異なる市場を両立■海外売上比率7割以上で欧米・アジアを中心に製薬・栄養製品の両面で市場拡大中■残業少なめ/リモートワーク導入企業で働き方◎■住宅手当等の福利厚生充実

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    製剤・CMC

    更新日 2025.12.01

  • 【徳島県】バイオロジクスの分析方法の開発

    医薬品メーカー

    【職務内容】バイオロジクスの原薬および製剤に関する特性解析、規格試験法の開発・バリデーション・設定、安定性試験業務、ならびにそれらに対する技術指導およびプロジェクトマネジメント業務【魅力】■プライム上場企業の大塚ホールディングスの傘下の企業。■医療用医薬品(抗精神病薬・抗がん剤など)と一般向け栄養製品(ポカリスエット、カロリーメイトなど)という異なる市場を両立■海外売上比率7割以上で欧米・アジアを中心に製薬・栄養製品の両面で市場拡大中■残業少なめ/リモートワーク導入企業で働き方◎■住宅手当等の福利厚生充実

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    製剤・CMC

    更新日 2025.12.01

  • 【徳島県】栄養製品の技術開発(グローバル飲料技術開発)

    医薬品メーカー

    【職務内容】基盤技術を作っています。若手中心としたチームです。飲料を中心としたプロセス開発を行い、海外拠点への出張や駐在も積極的に行っています。・食品製造プロセスの開発業務(特に、飲料製品のプロセス)・食品向け容器の開発業務(特に、飲料製品の容器)・食品向け容器の理化学的評価業務(特に、飲料製品の容器)【勤務地】徳島県(将来的には海外拠点の可能性あり)

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    製剤・CMC

    更新日 2025.12.01

  • 開発品の品質保証 【東京・大阪・徳島】

    医薬品メーカー

    国内外のGxPを理解し、Headquarter QAとして開発品の品質保証業務を行う。規制要件対応、申請/承認取得支援、開発進捗の把握、品質契約の締結、品質システムの構築など。‐国内外委託製造所の監査‐国内外委託製造所のバリデーション活動支援‐ライセンシーの監査‐開発品に係る知識管理・情報管理‐新医薬品の申請/承認取得支援【配属先】信頼性保証本部 品質保証部※勤務地は東京・大阪・徳島いずれかとなります。選考時にご希望をお伝えください。

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    【医薬品】品質管理・保証

    更新日 2025.12.01

  • 【社内SE】セールス系システム企画・運?管理

    医薬品メーカー

    • 副業制度あり
    • 新着求人

    同社セールス部?関連システム(データ活?を中?とした営業系システム)の企画/構築/運?設計、およびその運?管理を中?となって実?していただきます。【業務詳細】■事業会社のIT部?として事業に貢献するITを?指しており、業務スペシャリストの視点から、構想策定/企画?案/実? の各フェーズにおいて、中?となってプロジェクトをマネジメントします。■業務部?の要求に対応するシステム(営業活動管理システム/DWH/需給計画システム/認可申請システム等)を構築するにとどまらず、?ら企画にも携わりながらシステム要件を具体化し、開発完了後の運?/アウトソーシング設計までを実施いただきます。■上記、営業系システムの中でも、営業活動管理システムおよび関連するサービスの企画・運用に関する業務を中?に対応いただく予定です。■JTではグローバルメンバー(JT International)との協業機会も多く、英語?やグローバルコミュニケーション力を活かせる機会が多くあります。具体的にはグローバルサービスの導入にアセスメントから携わって頂く予定です。■事業会社のIT部?であるため、システムに関するプロジェクトマネジメントのみではなく、それらの調達プロセスやGo Live後の運?や改善、それらに関連する予算/ソフトウェア資産の管理などの業務も主体的に実施いただきます。【配属部門】Tobacco IT JPN  D&IT Sales Solutions【魅力】★グローバルレベルで市場価値を高められる:世界第3位のたばこメーカーとして、日本をはじめ130以上の国と地域で、紙巻きたばこ製品や加熱式たばこ製品を製造・販売しており、日本国内の販売シェアは約60%、ロシア・イギリス・フランス・台湾等においては約20%後半台~40%台のシェアを有しております。このようなグローバルにて売上上位に位置する企業においてコーポレートIT部門のプロジェクト推進や、システム企画に関わることで得られる経験値は今後のキャリアの大きな基盤とすることが出来ます。★働きやすさ:テレワークやフレックスなどをフルに活用いただき、育児や介護との両立を図りながら働く社員様が多く在籍/新幹線通勤可能※諸条件あり★IT投資額の大きさ:技術調査チームを配置し、最新技術のリサーチ及び導入に関しては積極的ですので、スキルアップ含めて会社からの後押しも大きくございます。★社風:IT部門はキャリア入社比率も7割と高く、グローバルナ仕事がしたいというチャレンジングな志向性を持つ方が多く、そのような方々を後押しする土壌があります。同社の現地社員との交流もあり、協力し合いながら業務に取り組むチームワークの高さもあります。

    年収
    年収非公開
    職種
    社内SE

    更新日 2025.12.01

  • サプライチェーン/マネージャー※フルリモート可能

    医薬品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 英語
    • 新着求人

    【職務内容】サプライチェーンマネジメント本部のManagerとして、以下の業務を担当する。■CPKKのMission,Vision,Valueに基づき部門計画を策定し目標を達成する■SCM3部を効率的に連携させ安定供給の維持と向上を目指す■本社SCM、国内各CMOと密に連携を取りOTIFを確実にする■Budgetを計画し履行する■生産管理部の活動である生産計画立案、発注承認、納期遵守管理、安定供給維持・向上、最適在庫管理、本社SCM部門や国内CMOとの 連携信頼を深め、これらすべての活動をリードする■ロジスティクス内のCS活動ではJD-netとSAPを管理し外注先受注センター運営管理を通し、卸様へのOTIF順守活動のサポートを行う■ロジスティクス内のロジは製造業倉庫、製造販売業倉庫、輸出入、国内の原薬、バルク、完成品輸配送管理活動のサポートを行う■ロジスティクスのAWでは個装箱、元梱などのデザインから一部資材購買、資材購買代行ベンダー管理活動のサポートを行う■SCM本部の活動をKPI設定しHilight/Lowlight党と共に月次でレポートする■ビジネスモデルの基本である承継活動で全社各部門と連携を取りながらSCMをリードし期日までに承継を完了する■SCMが関連する全ての会議に主体的に参加しリードする(S&OP、Weekly Supply Meeting、Bi-weekly Supply Meetig, 外注先との会議など)■これらすべての活動において社内外ステークホルダーと緊密な連携を取り抜け漏れが無いよう期日までにオペレーション業務、プロジェクトまた承継を完了する【求める人物像】■特に生産管理又は受注センターの実務経験がありSCM全体の活動を理解している方■医薬品の承継活動経験あれば尚可 ■JD-netとSAPの概要を理解している方■輸出入実務概要を理解している方■日常的に英語で会議やメールを通したコミュ二ケーションが取れる方■コミュニケーション能力の高い方

    年収
    年収非公開
    職種
    物流・倉庫管理・在庫管理

    更新日 2025.12.02

  • サプライチェーン(医薬品受発注業務)※フルリモート可能

    医薬品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 英語
    • 新着求人

    【職務内容】サプライチェーンマネジメント本部のCS&AW, Senior specialistと して、Logistics, CS &AW Mangerと協働し以下の業務を担当する。■CS・外注先受注センター管理・SAP入力と管理・マスタ関係業務(マスタ関係業務・価格関係業務・リベート関連業務・JD-NET(EDI)関連業務・SellOut情報の報告・楽楽明細への特約店請求書データ連携・請求書・仕切書・社内流通担当者との特約店対応・出荷カレンダー管理・承継のご案内文書・ほか、各種ご案内の確認・返品対応管理・与信管理・薬価改定業務・限定出荷対応■AW・改版チェック【働き方】・定年65歳・フルリモート可能(月に1度は本社に出社要)・フレックス勤務

    年収
    年収非公開
    職種
    物流・倉庫管理・在庫管理

    更新日 2025.12.02

  • 法務スタッフ(将来の管理職候補)

    医薬品メーカー

    【主な仕事内容】・各種契約(和文・英文)の締結支援(審査・作成・交渉支援など)・株主総会、取締役会に関する相談、支援・法令、法的手続に関する調査、相談、支援・社内規程類の制改廃に関する相談、支援・法律事務所・特許事務所など外部専門家との連携・コンプライアンスの推進、教育の企画と実施・特許・商標権等の知的財産権の取得、維持、管理に関する相談、支援・輸出管理に関する相談、支援・その他、各種法務に関する事務

    年収
    500万円~638万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2025.12.01

  • 【大阪】SCM

    医薬品メーカー

    • 未経験可
    • 新着求人

    【期待する役割】医薬品の品質管理業務をお任せします。【具体的には】■品質方針の策定■品質システムの構築■製造プロセスの監視/検査・試験(品質分析)の実施/■不良品対応■品質監査■品質記録管理■改善提案 等【使用機器】高性能液体クロマトグラフィー(HPLC)、ガスクロマトグラフィー(GC)等 ※その他、手分析もございます。 【仕事の魅力】国内に先駆けて『人工腎臓灌流原液』を上市した当社。多くの患者の命を支える商材の品質保証業務に携われるため、やりがいをもって勤務可能。プライム市場上場企業として、市場に安心安全を届けます。※社員1人1人を大切にする社風です。【組織構成】品質管理(QC)課:20~30名

    年収
    550万円~700万円
    職種
    物流・倉庫管理・在庫管理

    更新日 2025.12.02

  • 品質管理【微生物試験担当者】

    医薬品メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 新着求人

    【職務内容】※下記業務を複数名で担当していただきます・微生物試験当社で製造した医薬品及び医薬品を製造する際に必要な原材料の出荷試験及び受入試験に設定された微生物に係る試験(微生物限度試験、無菌試験など)を担当して頂きます。【組織構成】品質試験センター【勤務地】大宮工場、大宮第二工場【企業について/魅力】■小児科領域の製品では実績も多く、優位性がある主力製品です。オンコロジー、精神疾患領域の開発にも注力しています。また海外導出も数年前から初めており、海外展開を行っている状況です。■同社が開発したドライシロップ製剤はシロップを液状から粉末状に変える発想により、冷蔵庫での保管を不要にしたり、学校や職場への持ち運びを可能にしました。また、錠剤を飲めない小児用製剤としても使用されています。更に、小児科領域に強みを持つ同社では、少しでも飲みやすくするために味の開発や、大きさの開発に力をいれております。製剤開発は同社の大切にしている強みであり、社長もこだわりを持っているところですので、今後も製剤開発には力を入れて取り組まれる予定です。【福利厚生】同社では、従業員に長く勤続頂くよう、勤続10年ごとに表彰を行い、記念品やギフト券等が贈呈する永年勤続表彰制度や、2年の消滅時効が到来した年次有給休暇を繰越1回につき5日を上限とし、最大50日積立することができる有給休暇の積立制度等の福利厚生を完備しております。

    年収
    380万円~620万円
    職種
    【医薬品】品質管理・保証

    更新日 2025.12.04

  • 検索結果一覧82件(52~82件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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