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ビルメンテナンス(ビル管理・設備管理)業界の新着・更新情報のみ表示の求人・転職情報

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求人一覧1~7件
  • イオンディライト株式会社
    経理(管理職候補)~東証プライム市場~

    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • リモートワーク可
    • 学歴不問
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■業務詳細:主計業務を中心に上場企業経理全般を担っていただきます。管理職候補としての採用となり、ご経験に応じて早期にプレイングマネジャーとしてご活躍いただきます。1.単体決算2.連結決算3.開示業務(決算短信、有価証券報告書)4.税務(法人税、消費税等)■組織構成:・約30名の組織を5つの組織に分けている為、1組織あたり5~6名で構成されております。1組織(5~6名)のマネジメントを行って頂きます。

    職種

    経理・財務・会計

    年収
    給与
    500万円~780万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区神田錦町1-1-1

    会社特徴

    【東証プライム市場】☆イオングループの最大手ビルメンテナンス、バックオフィスサポート企業です☆売り高はビルメンテナンス業界トップクラスで、安定した事業展開を続けています◆当社は総合FMS(ファシリティマネジメントサービス)という今まで日本になかった新しい分野を国内だけではなく、中国、アセアンで本格的に展開をしている企業です。この総合FMSとは、お客さまの本業以外の周辺業務を一括してお引き受けする事業であり、グローバル展開をするお客さまにとっては無くてはならない事業となっております。世界に目を転じると、この分野には1兆円を超えるグローバル企業もあり、私たちは「エネルギーソリューション」や「衛生清掃」を中心とした各種サービスをもとに、地域的には日本、中国、アセアンでの成長を加速してまいります。【有資格者が延べ20,000名を超えるプロフェッショナル集団】◆施設管理、警備、清掃など、イオンディライトが展開する業務の中には、専門的な知識や技術が必要とされるものが 少なくありません。そこでイオンディライトは、実践的なノウハウに基づく研修カリキュラムと設備を整え、 確かな知識と技術はもとより、ホスピタリティ精神とマネジメント能力をも兼ね備えたプロフェッショナル人材を育成。業界トップクラスの有資格者数を誇っています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★東証プライム市場/ビルメンテナンス業界売上NO.1/営業収益日本小売業NO.1のイオングループ!★安定した財務基盤の同社にて経理職をお任せします。★福利厚生充実、残業月10時間と働きやすい環境◎

  • 仕事内容

    【募集背景】案件増加に伴う増員募集。【組織構成】リフォーム専門の部署は現状なし。今後事業が拡大した際は責任者としてご活躍いただく予定です。【期待する役割】ヒアリングから設計まで対応いただき、業者手配などをお任せします。これまでの経験の中でお付き合いのある業者をご利用いただくなど、経験を活かして事業を加速いただくことを期待しています。【職務内容】■ヒアリング■現地調査■各種提案、見積り出し、契約■現場監理幅広い業務を一気通貫でお任せします。【魅力】★WLBを整え就業可能!立川勤務/転勤なし/土日休み/残業20時間程度など、多摩エリアで長く落ち着いて働ける環境が整っております!★これまでの経験や人脈をフル活用いただけます!※備考※・勤務形態:1カ月単位の変形労働時間制業務の状況に合わせて1日の労働時間を変更することができます。例えば締切り前の忙しい日には9時間働き、閑散期の月初には7時間に抑える等の調整ができます。・祝日が出勤となりますが、半期で4日が有休とは別で支給されます。ご自身の予定に合わせて、自由に祝日相当分の休日を選択いただくことが可能です。

    職種

    施工管理

    年収
    給与
    550万円~750万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    【職務内容】東京本社人事部において、労務管理を中心とした幅広い業務を各拠点人事担当者とコミュニケーションをとりながら担っていただきます。■労務管理 ■給与計算■勤怠管理 ■社会保険関連■入社、退職の手続き ■福利厚生関連■安全衛生 ■雇用契約関連 ■健康管理関連※従業員数(日給月給者 約4,300名 時給者 約5,000名)【募集背景】増員募集【組織構成】人事部(東京):20代~60代の幅広い年代層の男女が在籍しています。

    職種

    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    年収
    給与
    370万円~480万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区神田錦町1-1-1

    会社特徴

    【東証プライム市場】☆イオングループの最大手ビルメンテナンス、バックオフィスサポート企業です☆売り高はビルメンテナンス業界トップクラスで、安定した事業展開を続けています◆当社は総合FMS(ファシリティマネジメントサービス)という今まで日本になかった新しい分野を国内だけではなく、中国、アセアンで本格的に展開をしている企業です。この総合FMSとは、お客さまの本業以外の周辺業務を一括してお引き受けする事業であり、グローバル展開をするお客さまにとっては無くてはならない事業となっております。世界に目を転じると、この分野には1兆円を超えるグローバル企業もあり、私たちは「エネルギーソリューション」や「衛生清掃」を中心とした各種サービスをもとに、地域的には日本、中国、アセアンでの成長を加速してまいります。【有資格者が延べ20,000名を超えるプロフェッショナル集団】◆施設管理、警備、清掃など、イオンディライトが展開する業務の中には、専門的な知識や技術が必要とされるものが 少なくありません。そこでイオンディライトは、実践的なノウハウに基づく研修カリキュラムと設備を整え、 確かな知識と技術はもとより、ホスピタリティ精神とマネジメント能力をも兼ね備えたプロフェッショナル人材を育成。業界トップクラスの有資格者数を誇っています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★東証プライム市場/ビルメンテナンス業界売上NO.1/営業収益日本小売業NO.1のイオングループ!★安定した財務基盤の同社にて人事職をお任せします。★福利厚生充実、残業月10時間と働きやすい環境◎

  • 大和ライフネクスト株式会社
    リフォーム工事コンサルタント

    • 正社員
    • リモートワーク可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社管理マンションで発生した漏水事故における、被害住戸の原状回復工事一連業務をご担当いただきます。エンドユーザ/管理組合向けのリフォーム提案業務(現調・見積作成・提案書作成・工事手配・工事管理等)をお任せいたします。【具体的には】■顧客:マンション区分所有者(居住者)■業務内容:漏水工事対応(居住者との折衝・協力会社の調整、保険会社との折衝など)■業務の流れ(被害復旧工事):漏水などの発生した住宅現場の確認⇒工事範囲や仕様の検討⇒見積り作成⇒居住者への復旧工事の説明⇒工事日程の調整⇒工事(着工など)の立ち合い⇒関係各所の各種申請手続きインバウンドで案件が発生するため、営業活動はありません。納期は大体2~3ヶ月程度、随時複数案件を並行して担当いただきます。社内:社外業務の比率は、5:5です。居住者の方がお住まいの空間で業務を行うため、エンドユーザーとのコミュニケーションが発生します。コミュニケーション能力を培い、活かしていただけたらと思います。また、工事完了後にはお客様から感謝され、「ありがとう」というお言葉をいただくことも多く、「人のため」になる要素が強い仕事です。組織は、幅広い年齢層の方が在籍しています。顧客対応で月に2~3回程度、土日出勤がありますが、振替休日の取得を行っております。(日曜日は協力会社がお休みのため、基本的には土曜出勤が多いです。)裁量権が大きく、フレックスや在宅勤務などを活かしていただきながら業務を行っていただきます。チームとの連携を図るため、週次でWEB会議を実施するなど、サポート体制も手厚いです。残業は平均で30時間程度です。※現在はリモートワークでの対応がメインです(月10日程度)

    職種

    不動産コンサルタント

    年収
    給与
    520万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都新宿区西新宿6-11-3

    会社特徴

    分譲マンション、賃貸マンション、ビル・商業施設、ホテルなどの建物管理サービス、オフィス移転サポートやコールセンター業務などの法人向けサービスなどより豊かな「人、街、暮らし」をご支援するための多角的なサービスを提供しています。 社内提案制度「Next Create&Challenge」では年間200以上のアイディアが集まり、近年では電力小売事業・大規模修繕工事の元請会社の設立・海外事業などを新たにスタートさせています。 人生100年時代といわれる今、お客様の課題も多様化している中で、「LEAD NEXTYLE あしたのあたり前を、あなたに。」を経営ビジョンとし、いままでの非常識が、常識になっていく時代、そんな、誰もが経験したことのない未来に向かい、自らも多様性を持ちながら、社会に大きく貢献していきたいと考えています。ストック社会に突入したいま、不動産管理の仕事は社会においてますます重要な役割を求められています。【社風】■社員の半数が女性と、業界内では群を抜いています。お客様に対しても女性ならではの決め細やかなサービスが評価されています。■明るく活発で社交的な社員も多く、フラットな社風で社員の定着率も高いです。

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    担当者の
    コメント

    【大和ハウスグループとしての事業基盤・建物管理業の安定的な経営基盤。総勢8社10,000人を超える企業へと成長を続けています】★風通しの良い活気のある職場環境と幅広いキャリア構築が可能な環境で、スキル・経験を深めることが可能です。

  • 仕事内容

    自社購入した収益一棟マンション・オフィスビルを中心とした収益不動産に対する、資産価値向上企画を行う部署での、プロジェクトの全体管理を行っていただきます。【商品企画課の業務】1)販売用収益不動産の商品企画、商品化業務・リノベーション、コンバージョン企画 デザイン企画から実際の工事完了までの計画管理を、施工管理を行う当社グループ会社と共動して行います。・建物遵法性不適合の治癒 該当箇所の法的リスクをクリアにするための修繕計画立案及び工事施行を、グループ会社と共動して行います。・リーシング 空室がある場合、賃貸管理を行う当社グループ会社と共動して客付けを行います。2)販売用収益不動産物件のプロジェクト・マネジメント業務・保有中の内部成長企画 物件の収支改善のため、賃料増額や運用コストの削減などの企画を行い実行します。・期中管理(アセットマネジメント)業務 保有物件の賃貸管理を行う当社グループ会社に対し、アセットマネージャー的立場として報告受領・コスト承認等を行います。【採用背景】中古一棟収益不動産を購入し、自社内でさらに良質な収益不動産へと商品化した上で全国の富裕層・投資家に販売するビジネスの開始から20年以上が立ちました。近年は商品の大型化や多様化が進み、2年前には仕入れから販売まで一気通貫で行っていた組織を、仕入れ・商品企画・販売の分業制とし、さらなるビジネス強化を図っています。商品企画力は当社ビジネスの強みとなっており、今年1月から商品企画本部として独立した組織として、さらに当社独自の企画力が期待されている部門となります。

    職種

    土木設計・建設設計

    年収
    給与
    500万円~800万円
  • 仕事内容

    グループ所有の建物の管理・マネジメントのためにプロパティマネジメント、エリアマネジメント、ICTマネジメント、エネルギーマネジメントなど従事いただきます。【具体的には】■同社が保有している建物の維持管理(複合施設、商業施設、オフィスビルなど)■建物のリメイク・リニューアルの際のコンセプトづくりから実行・マネジメント■街づくり(建物だけでなく、建物を起点にした周辺エリアの価値向上)※入社後は基礎固めのために、既存物件の管理や修繕を通じて、 建物のつくり方や管理手法を学んでいただきます。 周辺地域に住む人々の生活を豊かにしていく実感を感じられます。その他、 建築・電気・設備・工事に関わる設計・施工管理 オーナーやテナントへの計画立案、予算策定、契約、進捗報告なども 習熟度にあわせてご対応いただきます。【魅力】■直近リリースされたものとして「旧広島市民球場跡地」の再開発案件にも 同社は関わっています。 その他、「パセーラ」など広島の中でもシンボリックな建物の 経営・維持管理・リニューアルにも関わっています。■世の中から建物がなくならない限り、建物管理のニーズはあり続け、 また既存の建物のバリューアップに対するニーズは年々高まりを見せています。 そのため、社会から必要とされ続けるスキルを身に付けられます。■グループ内に・街づくりに関するコンサル・調査研究を行う:NTTアーバンソリューションズ総合研究所・不動産開発を行う:NTT都市開発・ICT・エネルギー効率の支援を行う:NTTファシリティーズといった会社があり、顧客のニーズに一気通貫で応えられる総合力があります。

    職種

    プロパティマネジメント

    年収
    給与
    350万円~600万円

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