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更新日:2025.10.15

【派遣型(外部就労)】CTM/SM/リードCRAなど(東京)

  • リモートワーク可
  • 正社員
  • 転勤なし
  • 土日休み
  • 完全週休2日制
  • 700万円〜900万円
  • 東京都千代田区神田小川町?1-5-1 神田御幸
  • CRA(臨床開発モニター)
  • -

★CRA派遣事業国内トップクラスシェアの実績★製薬メーカーへの転籍実績多数★派遣先は希望を考慮して決定★充実したメンター制度(経験豊富なマネージャーが専任メンター)★フレキシブルな研修体制★育児休業取得実績多数(育休後復職している女性マネージャー複数在籍)

Job No.81209036

仕事内容

職務詳細

  • -募集背景
  • -ミッション
  • -役割

★CTM/SM/リードCRA希望の方へ★
外部就労型CRO企業の当社では、昨今、CRAの案件以外にも、CTMやSM、リードCRAといった上位ポジションの案件も多数保有しています。
「CRAとしては十分にやり切ったため、次のキャリアを目指したい」
「CRO企業での経験を活かして、製薬企業の中でキャリアを築いてみたい」
当社では上記のような様々なキャリアの要望にお応えするためにCRA上位ポジションの採用枠を新たに新設しました。
本ポジションは、CRAポジションと異なり、派遣先によって職責の範囲が異なることが多いため、ご自身のキャリアを伺いながらご本人のご希望に沿った就業先をご相談したいと思っております。今後のキャリアの選択肢としてぜひ一度ご相談ください。

【仕事内容】
製薬企業に派遣され、CTM、SM、リードCRA等の業務に従事します。
<業務例>
■A社SM(スタディマネージャー)の場合
・治験実施医療機関を訪問し、医療機関における治験実施状況及びモニタリング業務についてオーバーサイトする。
・上記などを通じて見られた問題点の原因分析ならびに問題解決のための方策を検討し、患者さんの安全性、臨床試験の質に影響するリスクを最小化もしくは再発を防止する。
・医療機関の関係スタッフとの関係構築。
・社内関係者と協力して臨床試験の質の維持、向上に貢献。

■B社CTMの場合
・Study毎に設置される、Operationのリーダー(試験のFeasibility調査~施設立上げ~組入れ~データ収集~closingまでの試験の運営上の管理を行う)
・globalのチームとの窓口となり、試験成功に向けてコミュニケーションをとる役割(global情報の入手、日本の状況のインプット)

派遣先は、ご本人のご経験に沿った案件からご本人のご希望に沿って決定します。
※試用期間中の職務内容:本採用時と同様の予定

会社特徴

★東京・大阪を拠点としCRA派遣事業/ CRO事業/ 人材紹介事業の3事業に加えiACTOR/ KMF PARTNERSという独立した人材サービスブランドを展開。子会社のアクセライズサイト/ 中国最大の臨床開発業務受託機関(CRO)である杭州泰格医?科技株式会社との合弁会社である株式会社タイガライズといった医療業界を中心とした事業・サービスを行う。
★社名は「加速=アクセル(accel)」「成長・上昇=ライズ(rise)」二つの英単語による造語。「社員の成長を加速させる場でありたい」という創業時からの強い思い。
★「社員の成長を加速させる」をモットーに、給与やキャリアも加速できる環境。
★派遣就労型では、募集案件の中からCRA自身が希望をだすことができる、CRAサイドに決定権のある数少ないCRO。「様々なキャリアへのステップ」として、派遣先メーカーの正社員として転籍することも応援。
毎年複数名のメーカー転職者を輩出。
★英語教育:TOEIC受験サポートや、週3~4回英語のクラスあるなど、英語教育補助制度も充実。

職場環境

  • リモートワーク可

募集要項

応募要件

  • -経験・スキル
  • -語学

<経験・スキル>

【必須要件】
■CRA経験(企業治験及びグローバル試験)5年以上
■英語スキル(読み書きだけでなく、バーバルなコミュニケーションが可能な方。または、積極的にチャレンジしていく意欲のある方)

<語学>

■英語:ビジネス会話レベル歓迎

役職

-

予定年収

700万円〜900万円

諸手当

通勤手当, 残業手当, 退職金制度
継続研修、英語研修、社内イベント(納涼会・忘年会)、社員用グッズ支給(ドリップコーヒーやモバイルバッテリー配布など)、福利厚生ベネフィットステーション導入、メンター制度
結婚お祝い金制度、出産お祝い金制度、お見舞金制度、お悔やみ制度、S休制度、マタニティ休暇、産前・産後休暇、育児休業、時短勤務、看護休暇、介護休暇

学歴

大学 卒業以上

勤務地

東京都千代田区神田小川町?1-5-1 神田御幸※上記は当社本社所在地であり、就業場所は、派遣先メーカーとなります。

大阪府内※就業場所は、派遣先メーカーとなります。

勤務時間

9:00~18:00

休日・休暇

完全週休二日(土日)
土曜、日曜、祝日、夏期1日、年末年始5日 有給休暇:入社日より発生。初年度は入社月に応じて付与(最大12日)、以降、毎年4月時点で勤続年数に応じて付与。 ※休日・休暇は、原則派遣先のカレンダーに準じます。

選考フロー

面接回数2回
書類選考⇒人事面接⇒マネージャーまたは社長面接

会社概要

事業内容

■CRA(臨床開発モニター)の派遣
■医薬品・医療機器臨床開発およびサポート業務(CRO)
■MRの派遣(CSO)
■採用支援事業(人材紹介業)
■IT人材事業

本社所在地

東京都 千代田区神田小川町1丁目5-1神田御幸ビル 8F

企業URL

http://www.accerise.co.jp/

設立

2004年09月

資本金

99百万円

従業員数

単体:350人 連結:-

売上高

-

株式公開

非上場

この求人の担当コンサルタントのコメント

【派遣型CRAのご紹介】
https://www.cra-map.com/
上記URLより、派遣型CRAとしての働き方や派遣SMの方の社員紹介等、様々なコンテンツをご用意しております。どなたでも閲覧・参加可能でございます。直接人事担当者とカジュアル面談を設定することも可能ですので、お申込みいただく際は「パソナ経由」の旨、必ずお伝えください。

応募の流れ

  • 01
    転職サポートへのお申し込み
    「応募する」ボタンを押して表示されるフォームで基本情報をご入力ください。※この時点では本求人への応募は確定しません。
  • 02
    面談
    専任の転職コンサルタントがご希望やご経験を伺い、最適な求人をご提案します。
  • 03
    応募手続き
    ご本人の同意のもと、必要に応じて応募先企業への推薦、書類作成のアドバイス、面接日程の調整などを当社がサポートします。
  • 04
    選考・内定
    求人企業により採否が決定されます。結果は当社よりお知らせします。入社後も当社がサポートします。

よくあるご質問

  • Q転職活動をするか決めていませんが、登録できますか?
    転職活動をするか迷っている場合も、お気軽にご登録下さい。キャリアカウンセリングを通して、転職の必要がないと分かる場合もありますし、内定が出たからといって、無理に入社を勧めるということもありません。
    パソナキャリアでは、今後のキャリアに関する悩みや将来設計などをうかがった上で、あなたの「正しい転職」についてアドバイスいたします。
  • Q現職が忙しくてカウンセリングに行く時間が取れないのですが?
    時間の調整が難しい場合は、オンライン・お電話でのカウンセリングにも対応しております。
    サービスの流れ
  • Qキャリアカウンセリングまでに書類等を準備する必要がありますか?
    求人に応募をする際に、履歴書・職務経歴書が必須となります。可能であれば、事前にご準備いただければその後の転職活動がスムーズに進みますが、キャリアカウンセリングまでに完成していなくてもかまいません。作成に関して不安な点があれば、キャリアカウンセリングの際にご相談ください。
  • Q企業への応募はどのようにするのですか?
    ご紹介する企業の中から応募したい企業をお選びいただいた上で、パソナキャリアより企業に書類提出・ご紹介を行います。その後、面接時間の調整なども、パソナキャリアにお任せください。
  • Q地方在住ですが、登録できますか?
    ご登録を承っております。
    日本全国47都道府県に拠点がございますので、各地方の求人をご紹介することが可能です。これまでのご経験や希望条件によっては、ご紹介が難しい場合があります。ご了承のうえ、ご登録ください。
  • Q複数の人材紹介会社に登録していますが、大丈夫ですか?
    複数の紹介会社にご登録いただいても問題はありません。複数利用したうえで自分に合った人材紹介会社を選ぶのがおすすめです。ただし、どこの人材紹介会社からどの企業を紹介されて応募したか、履歴を残しておくことをおすすめします。ひとつの企業に、異なる人材紹介会社から二重で出願を行うと、自己管理ができていない人材として企業側から応募を断られてしまう可能性があります。

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