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医療・医薬品業界の産休育休制度有の転職・求人情報(3ページ目)

医療・医薬品業界の産休育休制度有の転職 求人数は302件です。

さらにCRO・SMO、CSOなどの業種での絞り込みや、年収・役職・働き方での絞り込みも可能です。

医療・医薬品業界の産休育休制度有の新着求人としては、株式会社データホライゾンなどがあります。

業界をリードする企業や革新的なプロジェクトに携わり、次のキャリアステージへと踏み出しましょう。

検索結果一覧302件(103~153件表示)
  • 経理スペシャリスト(管理職候補)

    その他(医薬・医療)

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休制度有

    【職務内容】非公開化後の新体制において、連結決算の完遂と、新たな財務報告スキームの構築を担っていただきます。今後、経理業務の効率化や業務標準化を推進していくため、既存の実務を整理しながら、最適な「型」を一緒に創り上げていくプロセスに深く関与いただきます。以下を中心に、ご経験や適性に応じて担当業務を決定させていただきます。【主な職務】・月次、四半期、期末決算業務(連結・単体)の遂行・連結精算表、連結キャッシュ・フロー計算書の作成・会社法計算書類の作成、および非公開化に伴う新たなレポーティング資料の策定・会計監査対応・業務改善、新会計基準(リース会計等)への対応・決算におけるチーム内の進捗管理、実務を通じたメンバーへのフォローアップ■所属部署 :管理本部 財務経理部 主計グループ 7名体制■社内等級 :⑥【社風】当社の管理部門はフラットで風通しの良い組織風土となっております。決まったレールを走るのではなく、自らレールを敷き、専門性を武器に経営の意思決定を直接リードする、非公開化によって加速する経営のダイナミズムの「渦中」で、組織を創り上げる手応えを実感できる環境です。【求める人物像】・会計基準に基づいた論理的な思考ができ、未知の論点にも主体的に取り組める方・周囲との対話を大切にし、他部署や外部専門家と協力して業務を推進できる方・業務フローの整備や、マニュアル化・標準化のプロセスを主導できる方・既存のやり方に固執せず、環境や組織の変化に合わせて柔軟に動ける方

    年収
    900万円~1100万円
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.05.27

  • 経理スペシャリスト

    その他(医薬・医療)

    【募集背景・期待する役割】他方、ヘルスケア業界はマクロ環境の変化を背景とした大きな転換期にあり、当社はこの変化を飛躍の機とすべく、基幹事業のブラッシュアップと新たな成長ステージへの進化を目指し、大胆な変革を進めております。この一環として、本年3月にPEファンドを受け皿とするMBOを執行し東京証券取引所プライム市場からの非公開化を選択致しました。これにより、短期的な市場評価にとらわれず、中長期的に企業価値を最大化するための基礎を固め、さらなる改革を実行していく端緒に立つことができます。募集のポジションは、変革の核となる「主計グループ」のスペシャリストとしての採用です。連結決算業務を中心に決算を完遂させることに加え、非公開化後の新たなレポーティングラインの策定や、属人化を排した「ゼロからの組織構築」そのものを、私たちと一緒に取り組んでいただける方を求めています。【職務内容】非公開化後の新体制において、連結決算の完遂と、新たな財務報告スキームの構築を担っていただきます。今後、経理業務の効率化や業務標準化を推進していくため、既存の実務を整理しながら、最適な「型」を一緒に創り上げていくプロセスに深く関与いただきます。以下を中心に、ご経験や適性に応じて担当業務を決定させていただきます。【主な職務】・月次、四半期、期末決算業務(連結・単体)の遂行・連結精算表、連結キャッシュ・フロー計算書の作成・会社法計算書類の作成、および非公開化に伴う新たなレポーティング資料の策定・会計監査対応・業務改善、新会計基準(リース会計等)への対応【社風】当社の管理部門はフラットで風通しの良い組織風土となっております。決まったレールを走るのではなく、自らレールを敷き、専門性を武器に経営の意思決定を直接リードする、非公開化によって加速する経営のダイナミズムの「渦中」で、組織を創り上げる手応えを実感できる環境です。■所属部署 :管理本部 財務経理部 主計グループ 7名体制■社内等級 :⑤~⑥

    年収
    700万円~900万円
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.05.27

    • パソナ限定求人

    人事労務(年休122日/土日祝休/WLB◎)【古河市】

    CRO・SMO

    【期待する役割】■同社の業務部での人事としての業務に従事いただきます。(※業務内容は状況により、人事領域の中で多少変動する可能性がございます。)【職務内容】■労務管理・勤怠管理(遅刻・早退・残業のチェック)、休暇管理・給与計算・社会保険・労働保険の手続き・入退社・異動の事務処理■採用アシスタント(新卒・中途)・求人票作成、求人媒体やハローワークへの掲載・応募者管理、面接日程調整、面接対応【配属部署】■業務部

    年収
    300万円~400万円
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2026.04.04

    • パソナ限定求人

    経理(年休122日/土日祝休/WLB◎)【古河市】

    CRO・SMO

    【期待する役割】■同社業務部にて経理としての業務に従事いただきます。【職務内容】■日常業務・売上や仕入れ、経費などの取引を会計ソフトに入力・現金・預金の入出金を管理・伝票の整理、仕訳帳・総勘定元帳への記帳■請求・支払管理・請求書の発行・管理:取引先に売掛金を請求・支払業務:仕入先や外注先への支払管理、支払予定の調整・経費精算:社員の立替経費のチェック・支払い■月次・年次の決算業務・月次決算:月末の売掛金・買掛金・在庫の締め・損益計算書・貸借対照表の作成・年次決算:財務諸表の作成・税務申告用資料の作成(法人税、消費税など)■税務関連業務・法人税、消費税、源泉所得税などの計算・税務申告書の作成・提出・税務調査対応【配属部署】■業務部

    年収
    300万円~400万円
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2026.04.04

    • パソナ限定求人

    購買(総務部/年休122日/土日祝休/WLB◎)【古河市】

    CRO・SMO

    【期待する役割】■同社業務部にて購買としての業務に従事いただきます。【職務内容】■購買・調達業務・事務用品、備品、消耗品の発注・管理、伝票処理など・オフィス家具、什器備品の調達・間接費用(オフィス運営費、備品費、委託費)の予算管理・コスト削減施策の提案・実行・IT機器・ソフトウェアライセンスの購入・請負契約・外注サービス(警備、清掃、保守サービスなど)の調達・ベンダー企業との折衝や管理【配属部署】■業務部

    年収
    300万円~400万円
    職種
    購買・調達

    更新日 2026.04.04

  • 事業企画責任者(外来事業部)/グロース上場/グローバル展開

    その他(医薬・医療)

    • 副業制度あり
    • 産休育休制度有

    【募集背景】同社の外来事業部では、小児科・眼科・婦人科を中心としたクリニックの新規開設・運営支援を急加速させています。昨今の診療報酬改定を背景に、医療機関の経営環境は大きな転換期を迎えています。これからのクリニック経営において、外部環境に左右されない強固な「集患力の強化」は必要不可欠な命題です。本ポジションにおけるマーケティング戦略の成否は、同事業部が今後推進する新規開設の加速、および運営支援の成功に直結する極めて重要な「肝」となります。事業の成長をマーケティングの力で牽引し、経営層と共に次世代のクリニックモデルを構築できるプロフェッショナルを募集します。【業務内容】新設および既存クリニックの集患最大化をミッションとし、戦略立案から実行、効果検証まで一気通貫で担当いただきます。1. マーケット分析および集患戦略の立案・遂行(戦略・分析)単なる広告運用に留まらず、各エリア・各診療科の特性を捉えたマーケティング戦略を構築します。多角的な市場分析: 商圏分析、競合調査、患者属性(小児・眼科等の受診行動)に基づいた打ち手の設計。メディアミックスの最適化: オンライン(Web広告、MEO、SNS、SEO)とオフライン(チラシ、看板、地域連携)を組み合わせたプロモーション設計。LTV視点の施策導入: 新規獲得のみならず、LINEやメルマガ等を活用した再診促進、予防接種・健診・自費診療への誘導設計。2. クリエイティブ管理とプロモーション実行(実行・管理)ブランド価値を高めつつ、確実に施策を完遂させるプロジェクトマネジメントを担います。ディレクション: クリニックのコンセプトに沿ったHP、ロゴ、広告物、LPの制作ディレクション(構成案作成・クオリティ管理)。リスク管理・コンプライアンス: ガイドラインを遵守した表現チェック。業務プロセスの構築: 外部ベンダー選定、契約、稟議起案、支払い管理、行政への各種申請、といった一連の事務フローの運用・改善。3. エリア密着型マーケティングと体験設計(現場・UX)「地域から選ばれるクリニック」にするための、患者様とのリアルな接点を設計します。オフライン施策の推進: 内覧会の企画・当日の現場指揮、地域コミュニティや近隣医療機関との連携施策。UX(ユーザー体験)の改善: 現場スタッフと連携した、来院時の満足度向上策の提案、および口コミ促進(ポジティブなレピュテーション構築)。数値による効果検証: KPI(CPA、来院率、継続率等)の可視化と、データに基づく次期施策へのフィードバック。【求める人物像】・「成果」にコミットできる方:患者数・売上の最大化に責任を持てる方・現場主義: 現場(クリニック)の声に耳を傾け、泥臭い調整や地域特性の把握を厭わない方・変化を楽しめる方: 仕組みが整っていない環境を、自ら仕組み化していく過程に喜びを感じる方

    年収
    800万円~1200万円
    職種
    webマーケター

    更新日 2026.05.26

  • 医療機関向け支援事業_統括Mgr/東証グロース上場

    その他(医薬・医療)

    • 副業制度あり
    • 産休育休制度有

    【募集背景】医療機関支援では全国の病院、訪問診療・透析・眼科・小児科クリニックなどの医療機関を支援先として、経営支援を行っています。支援先は毎年順調に増えており、2025年3月時点で全国130拠点以上の病院やクリニックを支援しています。今後もさらなる支援先拠点数の拡大を見込んでおり、支援先の医療現場で経営支援の根幹を担う拠点マネージャーの採用が急務です。医療機関が抱える経営課題に向き合い、課題解決を推進していただける方、そして日本の社会課題解決にオーナーシップを持ち取り組んでくださる方を求めています。【業務内容】担当する複数クリニック(小児科・婦人科・眼科等)の経営・運営に責任を持ち、事業戦略の立案から実行までを一貫してリードします。単なる現場管理ではなく、事業全体の成長を牽引するビジネスモデルの構築と、収益最大化、そして質の高い医療サービスの提供を高い次元で両立させることがミッションです。1. 事業構想・経営戦略の立案と完遂複数拠点を横断的に俯瞰し、中長期的な増収戦略を策定・実行します。・ポートフォリオ管理と成長戦略: 各診療科(小児科・婦人科・眼科)の市場特性を分析し、リソース配分の最適化と投資判断を実施。・P/L責任の遂行: 担当エリア全体の売上・利益目標に対する全責任を持ち、予実管理およびコスト最適化(人件費・経費)を徹底。・マーケティング視点での習慣化: マーケティングチームと連携し、オンライン・オフライン両面から患者数(新患・再診)を最大化させる施策のディレクション。2. マルチユニット・マネジメントと組織開発現場スタッフを束ねるだけでなく、「自律して動く組織」を構築するためのマネジメントを行います。・次世代リーダーの育成: 各拠点の事務長やリーダー層をマネジメントし、高い視座を持った人材へと引き上げるコーチング。・ステークホルダーとの合意形成: 医師(院長)、現場スタッフ、本部経営層のハブとなり、複雑な利害関係を調整しながら経営方針を浸透させる。・採用・リテンション戦略: 事業拡大に伴う要員計画の策定と、スタッフの定着率向上に向けた組織文化の醸成。3. オペレーションの標準化と医療DXの強力な推進1拠点での成功を「仕組み」として言語化し、グループ全体へ横展開(スケール)させます。・多拠点展開を前提とした標準化: マニュアル化やフローの見直しを行い、どの拠点でも高いUX(患者体験)と効率性を維持できる体制を構築。・DXによる生産性向上: 電子カルテ、CRM、自動精算機、WEB問診等のテクノロジーを武器として使いこなし、現場の負荷軽減と利益率向上を同時に実現。【魅力】・医療機関運営を通じて、ヒト・モノ・カネのすべてから経営の基盤を身につけることができる・自ら企画した施策で医療の現場の変化感を肌で実感することができる・複数の職種のメンバーのマネジメントを行い結果を出すプロセスを通じて、多様性にあふれた現代社会で通じる組織マネジメントの力を身に着けることができる・地域の患者様からの感謝の言葉など、社会貢献に対する手触感【キャリアパス】CUC では、社員一人ひとりが自らのキャリアプランを描き、その目標にステップアップしていけるよう支援しています。 拠点マネージャーとして医療現場でのキャリアを長期的に築くことも、また新しい事業や職種にチャレンジすることも可能です。(拠点マネージャーの先のキャリアパスの例)例1:同社支援先医療法人のエリアマネージャー例2:事業/経営企画等のポジション例3:その他、適性と志向に応じてご自身でキャリアをお選びいただくことができます例)事業部人事、マーケティング担当等年2回、CUCグループの各社・各事業部への異動希望者が、人材を求める部署に対して異動希望を出せる制度「Dream」があります。主体的にキャリアを選ぶ機会として活用されています。

    年収
    800万円~1200万円
    職種
    スーパーバイザー・エリアマネージャー

    更新日 2026.04.30

  • 医薬品製造業務

    株式会社IDファーマ

    • フレックスタイム制度
    • 採用人数5名以上
    • 正社員
    • 産休育休制度有

    ワクチン生産、新工場建設中!・先端医療(遺伝子創薬や細胞治療)に必要なベクター等の製造・再生医療に関する医薬品製造医薬製造の経験者は、ご経験に合わせポジションをご相談させて頂きます。■先端医療(遺伝子創薬や細胞治療)に必要なベクター等の製造・品質試験■再生医療に関する研究・開発、特に遺伝子治療薬の製造技術の研究・開発を研究者と一体となって遂行すること■その他、必要なバイオ関連研究・開発を研究者と一体となって遂行すること

    勤務地
    茨城県
    年収
    350万円~700万円※経験に応ず
    職種
    設備保全・設備メンテナンス・保守

    更新日 2024.09.04

  • 【札幌】臨床検査技師(細胞診断士)転勤無

    札幌臨床検査センター株式会社

    • 正社員
    • 転勤なし
    • 産休育休制度有

    【期待する役割】病理部門で細胞検査をお任せします。【職務内容】・搬入された検体の細胞検査 ー病理検査と細胞検査を5:5の割合で実施しています。・検査結果の報告データ作成 ー波がありますが、だいたい1日100検体程度を担当いただきます。【魅力】●弊社について・診療に必要な臨床検査や医薬品、衛生材料の販売、調剤を行っています。 昭和40年設立以来、景気に左右されず業績も安定しておりより積極的な事業を展開中です! 住宅手当や家族手当、各種休暇制度など社員が長く働きやすい環境をご用意しています!●転勤なし 腰を据えてキャリアを積むことができ、将来的な計画も立てやすいです。●育児、介護休業など取得実績あり ライフステージの変化にも合わせて働き続けることのできる環境です。●昇給・賞与あり あなたの努力をしっかり評価、頑張った分は給料に反映されます。【募集背景】増員【組織構成】部署30名

    勤務地
    北海道
    年収
    400万円~500万円※経験に応ず
    職種
    臨床検査技師・臨床工学技士・その他資格者

    更新日 2025.04.10

  • CMC Regulatory Affairs

    CRO・SMO

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休制度有

    【職務内容】医薬品の製造と品質管理に関する分野の薬事業務を担当いただきます。医薬品の製造方法と品質試験方法に関する資料作成の経験を豊富に得ることが出来ます。<業務例>・マスターファイル(MF)の作成・登録と、登録後の変更対応・外国製造業者認定取得・更新と認定期間中の変更対応・GMP適合性調査のサポート業務・CTD Module 2.3及び承認申請書の作成・PMDA相談資料の作成及び相談の実施・薬事規制の情報収集及び海外顧客への説明

    年収
    550万円~800万円※経験に応ず
    職種
    薬事(薬事申請)

    更新日 2024.05.15

  • 計算科学プロジェクトリーダー(リード/管理職候補)

    バイオ・ゲノム関連

    【職務内容】計算化学をリードできる人材。将来的には、グループリードを任せることができる人材を募集いたします。・計算化学業務全般を担当し、in silicoでの化合物デザイン・活性予測評価を通じて創薬研究における課題にソリューションを提供する(50%)・研究の進捗に関して委託者(海外顧客含む)に対して的確に報告する(30%)・プロジェクトチームおよびプロジェクト関連メンバーと良好な連携関係を築き、プロジェクトを迅速かつ効果的に推進する(10%)・最先端の計算化学の知識・能力を継続的に向上させ、新規コア技術の開発を通じて、創薬研究の質を向上させる (10%)【募集背景】計算化学をリードするスキルセットを持つ社員の採用

    年収
    1000万円~
    職種
    創薬

    更新日 2026.01.13

  • コントラクトMR≪全国≫※希望考慮

    CRO・SMO

    MR業務全般/取引先の製薬メーカーのプロジェクトに携わっていただきます。具体的な仕事内容新製品のスムーズな立ち上げ、オーファンドラッグのプロモーションから全例調査までの営業・マーケティング活動、およびドクターの抱える課題を解決していただきます。たとえば、以下のようなプロジェクトで活躍できます。◆オンコロジー案件 ◆急性期病院 ◆メディカルサイエンスリエゾン◆生活習慣病 ◆生物学的製剤 など【CSOならではの魅力】CSO事業とは、製薬メーカーから営業・マーケティング活動などの医薬品販売業務を受託する事業です。メーカー勤務の場合は当然自社製品のみを扱いますが、当社であれば、さまざまな製薬メーカーの製品に携わるチャンスがあります。広い視野・深い知識を得る機会が多く、客観的な視点をそなえたMRを目指せます。【サポート体制】自社ではなく、取引先での勤務という面で不安を感じる方もいるかもしれませんが、ご安心ください。臨床医や薬剤師で構成されるアドバイザリーボードの活用、医療制度に対する情報提供、RWD(Real World Date)を活用したマーケティング支援などの仕組みもあり、バックアップ体制は充実しています。【キャリア形成も支援】仕事面のサポートだけでなく、将来を見据えたキャリア形成もしっかりと支援していきます。どんなMRを目指すのか、どんな働き方をしていきたいかなど、なりたい自分を支えてくれる心強いパートナーと感じていただければ、うれしいです。

    年収
    650万円~900万円
    職種
    MR・MS

    更新日 2025.07.18

  • 医療経営コンサルタント(データ・医事戦略)

    その他(医薬・医療)

    • 副業制度あり
    • 産休育休制度有

    【業務内容】「データと専門知識で、病院経営を支える」医療機関(主に病院)の経営状態を分析し、収益の改善や業務の効率化を支援します。特に「診療報酬(医療の価格)」や「施設基準(病院の設備・人員ルール)」の最適化を通じて、医療機関が質の高い医療を継続できる基盤づくりを担っていただきます。【お任せする主な業務内容】複雑な医療事務や制度の知識を活かし、クライアントである病院の課題解決に伴走します。■経営データの分析と収益改善の実行必要なデータ分析を通じて課題を特定し、施設基準の届出や運用ルールの改善を提案・実行します。病院が提供する医療の価値を、正しく収益(診療報酬)へと反映させる一連のプロセスを主導します。■収益向上のためのルール適正化診療報酬改定への対応や、施設基準(人員配置など)の届け出をサポートし、病院が本来受け取るべき収益を最大化します。■現場のオペレーション改善医療事務や診療情報管理のフローを見直し、スタッフの負担軽減とミスのない運用体制を構築します。■プロジェクト管理・報告改善計画の作成から実行までを担当し、病院長や事務長へ進捗や成果を分かりやすく報告します■最新情報のキャッチアップ2年に1度の診療報酬改定など、常に変化する医療制度の最新情報を収集し、顧客へ共有します。【募集背景】当社は、医療機関の経営課題解決を専門とするコンサルティング事業を展開しています。近年、医療業界は診療報酬改定や施設基準の複雑化など、目まぐるしい変化に直面しており、多くの医療機関が経営の効率化と収益性向上という喫緊の課題に直面しています。特に、医事課業務や診療情報管理は病院経営の根幹を支える重要な要素でありながら、専門性が高く、その対応に苦慮する医療機関が少なくありません。このような背景のもと、当社は医療機関の複雑な請求業務や施設基準対応を支援し、経営改善・収益向上に貢献するためのコンサルティング部門の強化を急務としています。より多くの医療機関からの期待に応え、質の高いサービスを提供し続けるためには、専門性の高いコンサルタントの増員が不可欠です。そこで今回、コンサルティング経験の有無に関わらず、医療業界への強い貢献意欲をお持ちで、医療コンサルタントとして活躍したい方を募集します。医療機関の未来を共に創造し、社会貢献性の高い仕事に挑戦したい方からのご応募をお待ちしております。【求める人物像】・変化を楽しみ、学び続ける「探究心」のある方・現場への「リスペクト」と「共感」を持ち、顧客と良好な関係構築ができる方

    年収
    600万円~900万円
    職種
    その他のコンサルタント・士業

    更新日 2026.01.15

  • マーケティングリサーチ(コンサルタント候補)~未経験歓迎~

    その他(医薬・医療)

    • 未経験可
    • 産休育休制度有

    ■Webアンケートの作成/インタビュー調査の運営コンサルタントの指示のもとWebアンケートの作成を行います。自身のアイデアをコンサルタントと相談してアンケートに反映することもできます。■実査管理定量調査のリサーチャーとして必要なスキルを身に付けて、プロジェクトの進捗を管理します。必要に応じて他チームと連携しプロジェクトが円滑に進むように調整します。■回答結果のデータ集計・分析データを回収した後、Excelや専門の集計ソフトを駆使して、データ集計・分析を行います。社内のコンサルタントとの打ち合わせを通じて、分析・集計したデータをビジュアル化してレポートにまとめます。プロジェクトを通じ、製品の傾向や特徴について理解を深め、クライアントにとってより価値の高いレポートの作成を目指します。■マーケティングリサーチに関連した各種業務マーケティングリサーチの正確性、効率性を高めるため、メンバーと協力して業務改善などにも携わって頂きます。また、社内勉強会を通じてご自身のリサーチスキルを向上させます。

    年収
    490万円~580万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.05.29

  • マーケティングリサーチャー/リーダー候補~未経験歓迎~

    その他(医薬・医療)

    • 未経験可
    • 産休育休制度有

    <業務内容>■Webアンケートの作成/インタビュー調査の運営■回答結果のデータ集計・分析・レポーティング資料作成■納品物のクオリティチェック■その他、業務改善やコンサルタントのサポート業務等、関連業務

    年収
    525万円~570万円
    職種
    メディカルマーケティング

    更新日 2026.05.29

  • 【九州からフルリモート可】医療AI事業/技術営業

    その他(医薬・医療)

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休制度有

    ★地方在住のセールスメンバーも募集しています。・九州、中国、関西地区在住の方・九州、中国、関西地区への出張業務をご対応いただきます。※月2回程度東京に来ていただければ問題ございません。医療画像診断支援AIの文化を切り拓く仕事です。自社製品 医療画像診断支援AI「EIRL」の魅力をより広めるため、自社や代理店の営業担当者とともに技術営業を行なっていただける方を募集しています。医療現場を支援し社会をよりよく変える、医療×AIの市場を自らの手で切り拓いてみませんか?■募集背景日本では研究開発フェーズが長かった医療AIですが、法改正の後押しもあり今後医療現場でのAI利活用に大きな注目が集まっています。それに伴い、自社プロダクトである医療画像診断AI「EIRL(エイル)」の臨床導入数は2022年5月(導入施設数は176施設)から2年間で4.5倍以上増加し、2025年4月時点では900施設を超え、大学病院から診療所(クリニック)まで多くの医師の方々にご利用いただいております。当社エルピクセルでは今後も販売を強化するため、キヤノンメディカルシステムズ、島津メディカルシステムズ、エムスリーAIをはじめとした医療機器販売のノウハウと全国の営業拠点を持つ医療ITシステムベンダーや全国の地域代理店など、30社以上と販売提携契約して全国をカバーする販売チャネルを整備しています。商談数・導入数ともに年々増加している一方で、マーケット全体から考えると、まだまだ一部の医療機関にしか医療画像診断支援AIの価値を充分にお伝えできていないのが現状です。そこでより多くの医療機関に医療画像診断支援AIの価値を深く理解していただくため、商談のクロージングに近い段階において導入に関する技術的な説明を行い製品価値を広めていただく、技術営業のメンバーを募集することとなりました。■業務内容自社のフィールドセールスや代理店の営業担当者と同行し、特に商談後半のクロージングに近い段階で下記の業務を行っていただきます。まずは社内のフィールドセールスと協力し合いながら主に技術部分のサポートを担っていただくところから始めて頂く想定です。必ずしも商談の最初のフェーズから単独で営業活動を行っていただく必要はありません。●顧客提案 - 製品の詳細説明、細部の訴求 - PACSとの接続構成や運用方法の提案・導入後のイメージ共有 - 商談マネジメント - 導入調整・商談クローズ ※一部導入作業まで行なっていただく可能性もあります●医療機器およびシステムメーカーとの協業窓口 - 先方のシステム製品とEIRLとのシステム連携のマネジメント - 販売に向けてのビジネスモデル検討の窓口、マネジメント※適性に応じて会社の定める業務へ変更の可能性あり★キャリアパス:最初はフィールドセールス(オンライン・訪問)の技術的支援がメインになりますが、ご志向に合わせて将来的には営業全般、医療AI事業のグロースをリードしていただくことも可能です。まだまだ少人数の会社ですので、ご本人の希望とスキルに応じて多様なキャリアパスの検討が可能です。★自社開発 AI 画像診断支援技術「EIRL(エイル)」:AI を活用した独自のアルゴリズムによって、MRI、CT、胸部X線などの医療画像情報を解析し、医師が効率的で正確な診断が出来る環境の提供を支援しています。★当ポジションの魅力★・「医療」という社会貢献性が高い業界です・新規性の高いAI SaaS事業の成長に携わることができます・エンジニアとも距離が近く、最先端のAI技術について学ぶことができます。【所属部署】■EIRLビジネス本部 ・EIRLビジネス本部にはマーケティングGrとセールスGrがあります。 ・マーケティングGrにはマーケティング社員・インサイドセールス社員が、セールスGrにはセールス(フィールドセールス)社員・フィールドエンジニア社員・カスタマーサクセス社員が所属しています。

    年収
    600万円~950万円
    職種
    法人営業

    更新日 2025.08.18

  • CMC薬事

    CRO・SMO

    • 管理職・マネージャー経験
    • 英語
    • 産休育休制度有

    【職務内容】医薬品の製造と品質管理に関する分野の薬事業務を担当いただきます。ご経験に応じて複数のプロジェクトのマネージメントにも従事いただきます。医薬品の製造方法と品質試験方法に関する資料作成の経験を豊富に得ることが出来ます。<業務例>・マスターファイル(MF)の作成・登録と、登録後の変更対応・外国製造業者認定取得・更新と認定期間中の変更対応・GMP適合性調査のサポート業務・CTD Module 2.3及び承認申請書の作成・PMDA相談資料の作成及び相談の実施・薬事規制の情報収集及び海外顧客への説明

    年収
    550万円~950万円※経験に応ず
    職種
    薬事(薬事申請)

    更新日 2024.08.14

  • Finance Shared Services マネージャー

    バイオ・ゲノム関連

    • 管理職・マネージャー経験
    • 英語
    • 産休育休制度有

    【期待する役割】日本国内の親会社と事業子会社(支店含む)の2社の下記業務をプレイングマネジャーとして統括し、Head of Finance にレポートいただきます。【職務内容】■月次決算、四半期決算、年次決算(日本基準、IFRS)■債権管理(請求書の発行を含む)■債務管理(受取請求書の管理を含む)■経費精算■銀行入出金の管理、支払処理(仕向、被仕向含む)■資金繰り管理■固定資産管理■源泉所得税の控除、納付■連結パッケージ作成■経理財務に関連する規程案の策定■J-SOX対応■プレイングマネージャーとして従事いただきたい業務は下記となります・予算・予測作成、実績との比較・税効果会計・監査法人対応・法人税、消費税申告の税理士対応・相談・源泉所得税の税理士相談【募集背景】社内組織再編に伴うポスト新設【組織構成】■部署:Finance Shared Services■構成:CFO > Group Financial Controller > Director > マネジャー(本ポジション)> スタッフ8名、派遣社員2名【魅力】■在宅勤務:週2回利用可能■残業時間:平均15時間程度 ※就業時間は1日7時間

    年収
    年収非公開
    職種
    経理・財務・会計

    更新日 2025.09.04

  • 事業開発リーダー/事業立ち上げフェーズ!

    その他(医薬・医療)

    【期待する役割】ミナケアが強みとする健康保険組合(健保)や企業とのネットワークを活かし、製薬会社が抱える「疾患を正しく知ってもらい、早期受診につなげたい」という課題の解決に取り組む仕事です。当社が築いてきた、約600万人規模の保険者にリーチできる健康保険組合・企業との継続的な関係を起点に、疾患啓発を単なる情報提供で終わらせず、行動変容までを見据えた取り組みとして具体化・実行していきます。代表や事業責任者と近い距離で意思決定に関わりながら、「事業を動かす当事者」としてプロジェクトを担っていただくポジションです。【職務内容】以下4つの領域を軸に製薬会社・企業・保険者といった複数のステークホルダーをつなぎ、円滑なプロジェクト運営を支えていただきます。1.製薬会社向け疾患啓発ソリューションの事業推進・疾患啓発プロジェクトの企画・提案・推進・エムスリーグループと連携した案件創出・提案・ 検討中の案件を具体化し、案件化・実行までをリード・ 事業計画の達成に向けた、売上・コスト・利益率の管理および予実管理2.製薬会社へのコンサルティング営業・アカウントマネジメント・ 職域チャネル(企業・保険者)を活用した顧客課題の整理・ 課題に基づくソリューション設計および提案・ 営業計画の策定・実行、既存顧客との関係構築3.プロジェクトマネジメント・デリバリー・製薬会社・企業・保険者間の調整およびプロジェクト推進・ プロジェクト全体の進行管理、スケジュール・タスク管理・ データ分析設計およびKPI設定、KPI改善に向けた施策提案・実行 4.事業の仕組み化・拡大推進・ 成功事例の整理および横展開・ 再現性のある提案・運用フローの構築・ 事業拡大に向けた改善施策の企画・実行【魅力】・2024年プライム上場エムスリーグループに参画し、新体制にて制度改革や体制拡大を行っている最中です。・疾患啓発関連事業を0から立ち上げ、事業として形にしていく、立ち上げフェーズでの経験ができ、将来的にはマネジメントポジションも目指していただけます!【募集背景】製薬会社から「未診断層へのアプローチ」や「早期受診につなげる疾患啓発」に関するニーズが高まっており、こうした課題に本格的に向き合う疾患啓発関連事業の立ち上げを進めています。現在は、事業の方向性や提供価値を検討しながら、具体的な取り組みを形にしていくフェーズにあります。エムスリーグループとの連携も進む中で、疾患啓発に関する新たな事業を企画・具体化し、0から立ち上げていく役割を担っていただける方 を募集します。【組織構成】疾患啓発ソリューション事業部長:1名メンバー:2名

    年収
    700万円~1500万円
    職種
    MR・MS

    更新日 2026.05.14

  • 【東京】薬事担当(申請)/国内シェア82%

    その他(医薬・医療)

    【ミッション】同社は、全国に約340院の加盟院を持つ日本最大の歯のホワイトニングフランチャイズを展開しており、そのシェアは8割を超えております。その加盟院で使用するホワイトニング剤やホワイトニング効果を高める照射機など、自社で企画・開発し、薬事取得を行い、OEM生産し、医療機器・関連製品を開発しております。近年、ソニーでウォークマンやXPERIAの商品企画を統括していた責任者のもと、製品開発体制を強化し、現在は、フェイススキャナー、ホワイトニング照射機、口腔内スキャナーなど、フランチャイズ展開をさらに加速させる独自性の強いクラスⅠ・Ⅱ医療機器を中心とした複数の製品開発プロジェクトを進行しています。今後も事業成長の核となる医療機器開発を行っていくため、医療機器の薬事対応を担う担当者を募集します。 【業務内容】クラスⅠ・Ⅱ医療機器の新規開発プロジェクトの上流段階から参画し、歯科・美容領域の未来を創る、革新的な医療機器の薬事戦略の立案から実行までを一気通貫で担っていただきます。必要に応じて、社外薬事コンサルにも助言をもらうことも可能で、未経験の医療機器の薬事対応にも安心して取り組むことができます。下記が現在開発が進行している医療機器の一部です。・歯列矯正等に伴う顔貌変化を把握・提示するため、顔貌データを3Dで取得・表示するフェイススキャナー(新規開発)・オフィスホワイトニング用照射機(新規開発)・ホームホワイトニング用照射機(新規開発)<具体的には>これらの業務は、革新的な製品の市場投入を可能にするための戦略的なアクションであり、ルーティンワークに留まらない、高い専門性と判断力が求められます。・医療機器の届出・認証申請に関する業務・申請書類(認証/届出等)の作成・レビュー・各種試験(電気安全性、EMC 等)に関する対応・ISO 14971に基づくリスクマネジメント対応・認証機関/PMDAとの照会事項対応・海外メーカーを含む外部委託先との仕様確認、提出資料の確認・開発担当・品質担当など他部門やメンバーとの情報共有、調整業務【働き方】◎リモートワーク利用可能!◎フレックスタイム制度有(コアタイム(10:00~16:00)【組織構成】・現在組織は10人体制で、電気の専門家、メカの専門家、薬事担当、東京科学大学(旧 医科歯科大学)を退官された元教授、海外での歯科医師免許を持つ人材など異分野のプロフェッショナルが集結した少数精鋭のチームです。・製品開発の責任者について製品開発の責任者は、ソニーにてウォークマンやXPERIAの商品企画を統括し、テレビドラマにも取り上げられ、スタートアップでのクラスIIのAI医療機器を含む製品開発を経て、当社に入社。アップルも真似したソニー流の商品開発手法も取り入れ、商品開発を行います。【魅力ポイント】・【革新性】国内トップシェア企業で、歯のホワイトニングに革新をもたらす、世の中にまだない新規医療機器の開発・ローンチを最前線で経験できます。・【裁量と影響力】開発責任者や他部門やOEM先と密に連携し、薬事の視点から開発プロセスや業務フローの改善を提案・実行することが可能な環境です。業務改善への積極的な姿勢が評価されます。

    年収
    600万円~950万円
    職種
    薬事(薬事申請)

    更新日 2026.04.30

  • 【東京/大阪】Project Manager(IBT)

    CRO・SMO

    • 英語
    • 産休育休制度有

    【期待する役割】同社のProject Managerとして下記業務をご担当いただきます。【具体的な職務内容】・クライアントの状況、組織・チーム体制、関係性などの期待を把握し、適切な期待値調整やステークホルダーマネジメントを実施する ・プロジェクトにおける契約やリソース、予算、成果物の進捗を含めた管理、リスクマネジメント、クライアントへのレポートを行う・クライアントの最終的なゴールと、臨床開発計画およびプロジェクトとの整合性を取りながら、適切な提案やすり合わせを行っていく ・モニタリング以外の部門(海外のチームを含む場合あり)や、外部パートナー(ベンダー)も含めて、各ファンクショナルチームをサポートし、リードする ・プロジェクトの進捗状況と指標を継続的にレビューし、適切なフォローアップアクションを実行して、クライアントとの契約上の合意事項や合意項目(納期、品質/範囲、およびコスト)を確実に順守する ・プロジェクトのリスク・問題について、プロアクティブに特定、解決、およびエスカレーションを実施する(プロジェクトチームのエスカレーションポイントとして対応する) ・経験の浅いメンバーへの適切な指導による成長への貢献

    年収
    950万円~1500万円
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2025.11.18

  • 【東京・大阪】 PMS・PVメディカルライター(経験者の方)

    CRO・SMO

    【具体的な職務内容】製薬企業が作成する以下のPMS・PV関連文書の作成支援業務、並びにその関連業務・製造販売後調査実施計画書(案)、実施要項(案)・安全性定期報告書(案)※・調査結果報告書(案)・再審査申請資料(案)※・PBRER、DSUR、未知非重篤副作用定期報告(案)等※PMS関連パート及びPV関連パートを含む全パート◆上記のいずれかに対応できる方であれば応募可能です【当ポジションの特長】・製薬企業等で培ったご経験を活かし、落ち着いた環境で業務に専念することが可能です。今まで以上に専門性を高めることや、スキルアップが期待できます。・これまでに作成経験の無い文書にも、各人の意欲に応じて挑戦することが可能です。いずれはライティング業務のエキスパートを目指せます。・ライティング業務の多くはリモートワークでの対応が可能です。所属長の了承のもと、業務状況により、出社か在宅か、各自で予定を立て就業することが可能です。・製造販売後のメディカルライティング部門として、約40名のライターが在籍しています。その大半がPMSやPV関連の文書(安全性定期報告書や再審査申請資料)を作成しています。ベテランから若手まで、多くのメンバーが在籍しており、チームで協業しながらライティング業務に従事していただきます。男女比はおよそ2対8と、女性の方が多い職場です。

    年収
    465万円~880万円
    職種
    薬事(薬事申請)

    更新日 2025.07.31

  • 【東京】 品質保証部 CSマネージャー/国内シェア82%

    その他(医薬・医療)

    【募集背景】同社は、国内337院が加盟する審美歯科プラットフォームのリーディングカンパニーです。加盟歯科医院数の拡大に伴い、医療機器を中心とした自社製品・関連製品について、加盟歯科医院からの問い合わせ対応を担うカスタマーサポート(CS)機能の重要性が高まっています。本部として、加盟院の声を品質改善・製品改善につなげていくため、品質保証部においてCS機能を強化することになりました。【業務内容】◎カスタマーサポート業務の統括・運用(加盟歯科医院向け/BtoB)・加盟歯科医院からの問い合わせの一次受付および対応判断・製品区分(自社製品/他社製品)に応じたエスカレーションフローの設計・運用・苦情・不具合情報の受付、評価、記録、調査起動、クローズ管理・ISO13485に基づく苦情処理プロセスの運用・改善・苦情情報を品質改善・製品改善につなげるための関係部門との連携◎不具合・修理案件に関する管理・連携・自社製品に関する不具合・修理案件について、?社内修理体制および製造委託先と連携した対応判断・進行管理・他社製品については、メーカーへのエスカレーションを前提とした?一次受付・判断・連携・修理・対応結果のレビューおよび記録管理・ISO13485および関連法規に基づく修理記録の確認・保存管理?(修理記録は最長15年間の保存対象)◎CSシステム・業務プロセスの設計・改善・CSシステムの運用・改善(導入予定のシステムあり)・不具合発生時の一次対応、情報収集、エスカレーションに関する?業務フロー・ルール・レギュレーションの設計・ISO9001/ISO13485双方を前提とした?CS業務プロセスの標準化・文書化・FAQ・ナレッジ整備による対応品質・業務効率の向上【働き方】◎リモートワーク利用可能!◎フレックスタイム制度有(コアタイム(10:00~16:00)【組織構成】CS部門は3名程の組織となります。

    年収
    700万円~1072万円
    職種
    【医療機器】品質管理・保証

    更新日 2026.04.30

  • M&Aアドバイザリー/投資担当(医療・ヘルスケア領域)

    その他(医薬・医療)

    • 副業制度あり
    • 産休育休制度有

    【業務内容】ミッション実現に向けて、同社では医療機関向け運営支援事業を行っております。それぞれの医療機関の経営的成長最大化に向けて、必要なノウハウをワンストップで提供していきます。今回は、その中でも同社事業の拡大において最も重要な、医療法人のM&A支援を行っているアドバイザリー部において、M&Aのフロント・ディールをご担当いただける方を募集しております。※支援だけでなく、自社のM&Aに携わる機会もあります。【お任せする主な業務内容】医療・ヘルスケア領域におけるM&A業務全般を担当いただきます。・案件ソーシング(医療機関、介護事業者、ヘルスケア企業等)・企業価値評価、投資検討・DDの統括、外部専門家との連携・契約交渉、クロージング支援※案件全体に一貫して関与できます【キャリアパス】・国内、国外のMA全般に携わって頂く・事業企画としての責任者もしくは事業そのものの責任者(事業部長)・数値管理だけでなく、現場でハンズオンで医療の変革を担う医療機関の経営ディレクター・CUCの国内・海外新規事業開発、推進【仕事の面白さ】・成長市場である医療・ヘルスケア領域のM&Aに携われる・ソーシングからクロージングまで一貫して経験可能・若手でも早期に案件責任者を目指せる・経営層と近い距離で意思決定に関与・社会課題解決に直結するM&Aを実践できる※M&A未経験で入社したメンバーも多数活躍しています

    年収
    600万円~1000万円
    職種
    財務・会計コンサルタント

    更新日 2026.05.26

  • 【東京】M&A戦略担当/Nasdaq上場

    医療機関

    【期待する役割】当社の中長期的成長に貢献する国内企業とのM&A・投資・アライアンスの検討・実行に携わっていただきます。【具体的には】・オリジネーション業務(業態、企業の調査)・候補先のロングリスト、ショートリストの作成・FAと関係構築・維持・買収先候補の初期的評価 エグゼキューション業務(プロジェクトマネジメントまたはその補佐)・意向表明書、デューデリジェンス、バリュエーション、最終契約書交渉、クロージング対応、等・社外専門家(FA、弁護士、会計士等)との調整、社内関係部署との連携(法務、ファイナンス本部、等)・社内検討資料の作成、社内稟議資料の作成・PMI(統合方針 / 100日プランの策定、PMOとしての全体調整・推進)経験豊富な役員が直接業務をレクチャーいたします。当社でなら、経営者とのコミュニケーション力、開拓力、交渉力、企業経営に関わる知識を多く身につけられます。(※まずは上司の指示のもとデータ分析、資料作成などからはじめていただきます)【求人の魅力】意思決定の速さ:10,000人規模の企業であるにもかかわらず、代表との距離は近く非常にスピード感を持って業務が可能です。

    年収
    800万円~1500万円
    職種
    経営企画・事業企画

    更新日 2026.04.20

  • 【東京】M&A戦略担当

    医療機関

    【期待する役割】当社の中長期的成長に貢献する国内企業とのM&A・投資・アライアンスの検討・実行に携わっていただきます。【具体的には】・オリジネーション業務(業態、企業の調査)・候補先のロングリスト、ショートリストの作成・FAと関係構築・維持・買収先候補の初期的評価 エグゼキューション業務(プロジェクトマネジメントまたはその補佐)・意向表明書、デューデリジェンス、バリュエーション、最終契約書交渉、クロージング対応、等・社外専門家(FA、弁護士、会計士等)との調整、社内関係部署との連携(法務、ファイナンス本部、等)・社内検討資料の作成、社内稟議資料の作成・PMI(統合方針 / 100日プランの策定、PMOとしての全体調整・推進)経験豊富な役員が直接業務をレクチャーいたします。当社でなら、経営者とのコミュニケーション力、開拓力、交渉力、企業経営に関わる知識を多く身につけられます。(※まずは上司の指示のもとデータ分析、資料作成などからはじめていただきます)【求人の魅力】意思決定の速さ:10,000人規模の企業であるにもかかわらず、代表との距離は近く非常にスピード感を持って業務が可能です。

    年収
    800万円~1500万円
    職種
    経営企画・事業企画

    更新日 2026.05.22

  • 【医療業界未経験可】症例登録業務・症例登録オペレーション業務

    CRO・SMO

    • 未経験可
    • 産休育休制度有

    【募集背景】治験において入口となる被験者登録に関連するデータの受付を行い、スピーディーで安全に被験者登録を行います。電話・チャット対応を含むオペレーション業務は、充実したオペレーション研修を通じて、業務に必要な基礎力および応用力を一から身につけていただきます。さらに、試験ごとのオペレーション設計、仕様変更対応、品質管理、進捗管理など、全体に関わる幅広い業務を担当していただきます。緻密さ・効率性・信頼性が求められる重要なセクションで、自身が中心となってプロジェクトオペレーションマネジメントを遂行できる方、またはその候補となる方(リード候補者)を募集しています。【概要】臨床試験における被験者登録に関連する各種データ入力、ヘルプデスク対応、運用オペレーション全般の管理業務【詳細】・被験者登録、治験関連データの受付(Web・FAX・電話等)およびシステム入力(臨床試験で利用する専用システム)・使用システムに関する操作手順の問い合わせ対応およびID・パスワード管理・クライアントまたは医療機関とのメールまたは電話による問い合わせ対応・試験毎のオペレーション手順の構築・オペレーションスタッフの教育、管理等・試験毎の登録システムの受け入れテストの実施・稼働中プロジェクトの仕様変更対応(業務手順書及び症例登録システム等の変更)・システム設計および開発担当者、関連部署等との業務調整および打ち合わせ・品質管理活動・プロジェクトの進捗管理および売上/利益管理※ 将来的には試験毎の責任者、また顧客へのプレゼンテーションを担って頂きます。※ 部内リソースの状況に応じて、他のチームの業務(治験使用薬供給管理業務全般)も担当して頂く可能性があります。【勤務形態】以下の区分でのシフト勤務となります。<区分>①9時~17時30分②10時~18時30分※ 前月初旬~中旬に翌月のシフトを決定※ シフトの時間帯は受託業務の状況により8:00~20:00の範囲で変更の可能性あり<就業日/休日>・就業日:月~土(5日/週) ・休日:完全週休2日制(毎週2日/原則、日曜+他1日)、祝日、会社指定日、年末年始(12/29~1/4) ※ 土曜勤務が発生した場合は同一週内に振替休日を取得※ 稀に休日勤務が発生する場合があり、その際は社内規定に基づき、1か月以内を目安に振替休日を取得※ 入社後のトレーニング期間(2か月前後)は、月~金の9:00~17:30勤務(シフト勤務無し)※ 業務に慣れてからは、在宅によるオペレーション業務も可能!  習熟度の個人差はありますが、慣れるまでの目安は、概ね半年~1年程度です。【キャリアプラン】まずは基本的なオペレーションスキルを身につけ、問い合わせ対応やシステム入力などの実務を経験していただきます。その後は、プロジェクトの運用窓口や人員管理を担うオペレーションリードとしての活躍を期待しています。また、適性や興味に応じて、製品・サービスの企画や改善にも関われるチャンスがあり、創造性と主体性を活かせる環境です。将来的には、複数のプロジェクトを横断的に支え、チームや業務全体を牽引するマネジメント層としての成長も視野に入れています。

    年収
    412万円~510万円
    職種
    その他管理・事務関連職

    更新日 2026.01.26

  • 【大阪】クリニック運営責任者(管理職候補)

    その他(医薬・医療)

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休制度有

    【期待する役割】配属先クリニックの運営責任者、配属エリア(複数クリニック)の管理責任者として運営にかかるマネジメントを行い、クリニックの事業推進、拡大する医療ニーズに応える体制づくりに向け全体経営に深く関与頂きます。【職務内容】1クリニックあたり約30名のメンバーをマネジメントし、将来的には2~3クリニックのエリア管理も同時にご担当頂きます。医師/看護師/事務等立場が異なる中、適切な指示出しが重要になります。 ■施設運営:医療従事者のスケジュール管理、訪問スケジュール管理、マネジメント/スタッフの人事労務管理・レセプト作業の確認等。 ■外部連携:公共施設や周辺病院との連携/勉強会参加/広告作成等。【募集背景】増員└来年2月~3月ごろに関西初の旗艦院を大阪に開院予定に伴う募集【入社後】入社後現場の実務経験(処方箋準備やレセプト点数請求等含む)をまずは積んでいただきますので、最低3か月間は東京での研修を実施予定となります。(住まいや交通費については法人負担となります)実際の医療現場に同行するなど、現場を知る機会もあります。大阪に配属後も定期的なリモートMTGや月1の全体会議もございます。※現在大阪を担当している方が1名いるため、クリニック開院に入社日が間に合わない場合も問題ございません。【組織構成】立ち上げポジションのため1からの立ち上げとなります。物件も確定し目途がついており、着々と準備が整っています。※レポートライン:本部 統括部長【働き方】代表が自身一人で始められた事業であり、大変さを実感したからこそ従業員が無理なく継続して働くことができる環境整備に注力。 【事業】■在宅医療は医療が必要な状態になっても、住み慣れた環境で生活しながら療養することで患者のQOLの向上を目的としています。■政府が推進している分野で在宅医療のニーズは右肩上がりに増加。当院も直近2年で新たに4つのクリニック + 本部(六本木)を開設。

    年収
    800万円~1000万円
    職種
    スーパーバイザー・エリアマネージャー

    更新日 2025.10.27

  • 臨床開発モニター【東京】経験者

    CRO・SMO

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休制度有

    イーピーエスで臨床開発モニターの募集です。Oneプロジェクト制により本質を深く本質的に理解し、Dr.と専門的なディスカションを重ねながら、高品質なモニタリング業務を行って頂きます。分業制ではなく、試験の立ち上げから終了までの一連の業務に携わることができます。また、現在受注しているプロジェクトの6割がオンコロジー(うち9割はグローバル)であり、他の疾患領域もグローバル試験が6割を占めているため、臨床開発モニターとしてのスキルアップが可能です。≪参考データ≫●担当プロトコル数:1人1~2プロトコールの専任制●担当施設数:3~5施設(難易度、内容により変動)●プロジェクト種類:企画コンサル・臨床開発の全工程を一括受注、ICCC(国際治験管理人)など様々●EPSの強み:アジアスタディに対応可能、癌・CNSでの実績TOP、臨床開発を企画段階から受注可能、グローバル体制強化(アジア・米国など)

    年収
    490万円~800万円
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2026.03.03

  • 統計解析【東京】経験者

    CRO・SMO

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休制度有

    ★ワークライフバランスを保ちながら統計解析担当者としてご活躍頂けます★同社はCROの中でも大手の一角を占める日系CROです。案件が豊富で安定的に活躍頂けるほか、従業員が働きやすい環境作りにも力を入れており、長期的に就業が可能です。キャリアパスも豊富でご自身次第で管理職を目指すことや、キャリアチェンジの可能性もある企業です。【具体的には】統計解析業務全般に携わって頂きます。臨床試験データの統計解析。統計解析報告書、研究会資料の作成など。部署の中では治験と市販後に分かれており、ご経験とご希望に応じて配属先が決定されます。

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    職種
    臨床開発DM・統計解析

    更新日 2024.05.15

  • 外部就労 統計解析(SASプログラマー)【東京】

    CRO・SMO

    ■派遣型CROの同社にて統計解析業務をお任せしたします。メイン業務として市販後SASプログラマーとしてご担当頂きます。【具体的に・・】■SASプログラムを用いてデータ解析をするためのプログラム作成 ■生物統計学の手法を用いて臨床試験・市販後調査のデータを解析 有効性及び安全性を統計学的に検証■統計解析計画書の作成・手順書の作成・報告書の作成

    年収
    年収非公開
    職種
    臨床開発DM・統計解析

    更新日 2024.05.15

  • 外部就労(メーカー派遣)CRA【東京】

    CRO・SMO

    医薬品・医療機器メーカーの臨床開発担当者として、臨床試験(治験)が、J-GCP/ICH-GCP・治験実施計画書、各種ガイドラインに準拠して実施されているかを確認(モニタリング)する業務を担当頂きます。【具体的には】■治験依頼予定の治験責任医師及び実施医療機関のGCP適合性調査■実施医療機関への治験依頼・契約手続き■治験薬の交付及び回収■症例報告書の回収・点検■治験の終了手続き

    年収
    年収非公開
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2026.01.13

  • 臨床開発ラインマネジャー ※経験者【大阪】

    CRO・SMO

    • 英語
    • 産休育休制度有

    ラインマネージャーとして勤務いただきます。医薬品の臨床開発におけるモニタリング業務○担当するプロジェクトの数:1(プロジェクト終了時と新規プロジェクトの開始が重なる事はあります。)○担当する平均施設数:3~5○取引先は外資と内資が50%ずつ。大手メーカーを中心に幅広い領域を受託。(オンコロジー領域は増加傾向)○日本から海外関連会社へ情報発信できる環境があり、グローバル基準で仕事ができる。○チームの人数はプロジェクトにより3名から15名。若手とベテラン層がバランス良くアサインされており、信頼できるチームで働けます。【臨床開発本部】143名(2014年12月現在)※臨床開発部、オンコロジー開発部、グローバル開発部、その他担当セクションが整備されています。

    年収
    年収非公開
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2024.03.28

  • リアルワールドデータサイエンティスト【統計解析経験者】

    CRO・SMO

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休制度有

    リアルワールドデータ(RWD)を活用した業務(調査、研究等)の企画・立案・推進および遂行。【具体的には】営業資料の作成、営業活動(プレゼンテーション)、SOP作成等の業務獲得に向けた準備から、実務担当、業務管理まで、「引合対応→ 業務終了」の全工程に携わります。RWDチームの業務に限定せず、部内リソース状況に応じて、他のチームの業務も担当します。幅広く業務に携われる面白さがあり、専門性と多様性の両方を身につけることができるやりがいがあります。

    年収
    450万円~700万円※経験に応ず
    職種
    データサイエンティスト・データ分析・データアナリスト

    更新日 2024.05.15

  • 外部就労(メーカー派遣)CRA【大阪】

    CRO・SMO

    ◎医薬品・医療機器メーカーの臨床開発担当者として、臨床試験(治験)が、J-GCP/ICH-GCP・治験実施計画書、各種ガイドラインに準拠して実施されているかを確認(モニタリング)する業務を担当頂きます。【具体的には・・・・】■治験依頼予定の治験責任医師及び実施医療機関のGCP適合性調査■実施医療機関への治験依頼・契約手続き■治験薬の交付及び回収■症例報告書の回収・点検■治験の終了手続き

    年収
    年収非公開
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2024.05.15

  • 【大阪】臨床開発モニター(経験者)

    CRO・SMO

    ■臨床開発モニター業務【参考データ】●担当プロトコル数:原則は1人が1~2つ●担当施設数:3~5施設(難易度、内容により変動)●プロジェクト種類:企画コンサル・臨床開発の全工程を一括受注、ICCC(国際治験管理人)など様々●EPSの強み:アジアスタディに対応可能、癌・CNSでの実績TOP、臨床開発を企画段階から受注可能、平均残業時間31時間程度、グローバル体制強化(アジア・米国など)

    年収
    490万円~800万円
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2026.03.03

  • 臨床開発モニター【Global Studyアサイン確約】

    CRO・SMO

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休制度有

    東証一部上場のイーピーエスで臨床開発モニターの募集です。Oneプロジェクト制により本質を深く本質的に理解し、Dr.と専門的なディスカションを重ねながら、高品質なモニタリング業務を行って頂きます。分業制ではなく、試験の立ち上げから終了までの一連の業務に携わることができます。また、現在受注しているプロジェクトの6割がオンコロジー(うち9割はグローバル)であり、他の疾患領域もグローバル試験が6割を占めているため、臨床開発モニターとしてのスキルアップが可能です。≪参考データ≫●担当プロトコル数:1人1~2プロトコールの専任制●担当施設数:3~5施設(難易度、内容により変動)●プロジェクト種類:企画コンサル・臨床開発の全工程を一括受注、ICCC(国際治験管理人)など様々●EPSの強み:アジアスタディに対応可能、癌・CNSでの実績TOP、臨床開発を企画段階から受注可能、グローバル体制強化(アジア・米国など)

    年収
    400万円~900万円
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2024.05.15

  • メディカルライティング【東京】

    CRO・SMO

    • 英語
    • 産休育休制度有

    クライアントである製薬メーカーに代わって、主に下記の業務を担当していただきます。【具体的には】■ 治験ならびに製造販売後臨床試験等に関する資料作成(治験計画届、試験実施計画書、同意説明文書、治験薬概要書等)■臨床試験における様々な報告書作成(治験総括報告書、臨床試験報告書)■ 承認申請、再審査申請のための資料作成(CTDに対応した申請資料、再審査申請資料)■オーファンドラッグ指定申請書作成■ インタビューフォーム作成または改訂■英文報告書の和訳■各種報告書、申請書類の英訳■開発・薬事推進部はメディカルライティング業務も行っており、トータルな薬事関連業務を実施しています

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    職種
    薬事(薬事申請)

    更新日 2024.03.28

  • 臨床開発モニター【Oncologyアサイン確約】

    CRO・SMO

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休制度有

    Oneプロジェクト制により本質を深く本質的に理解し、Dr.と専門的なディスカションを重ねながら、高品質なモニタリング業務を行って頂きます。分業制ではなく、試験の立ち上げから終了までの一連の業務に携わることができます。また、現在受注しているプロジェクトの6割がオンコロジー(うち9割はグローバル)であり、他の疾患領域もグローバル試験が6割を占めているため、臨床開発モニターとしてのスキルアップが可能です。≪参考データ≫●担当施設数:3~5施設(難易度、内容により変動)●プロジェクト種類:企画コンサル・臨床開発の全工程を一括受注、ICCC(国際治験管理人)など様々●EPSの強み:アジアスタディに対応可能、癌・CNSでの実績TOP、臨床開発を企画段階から受注可能、グローバル体制強化(アジア・米国など)

    年収
    490万円~800万円
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2026.03.03

  • PMSデータマネジメント【大阪】※未経験※

    CRO・SMO

    PMS(市販後)のデータマネジメントとして、医薬品や医療機器の市販後の有効性を測る効果検証や、安全性を確かめる為に収集される膨大なデータを関連法規の要求に適合するように、しっかりと管理・チェックをして頂きます。集まってくるデータそのものの品質チェックや、最適なデータ収集方法の仕組みづくりやルール決め、スケジュール管理など職務は多岐に渡ります。 【具体的には】・受託案件における業務プロセスの検討・システムおよびデータベース設計、テスト・納品スケジュール、リソース管理・社内外の関係者とのコミュニケーション・引合い対応、プレゼンテーション(英語プレゼンの場合もあり)

    年収
    410万円~510万円※経験に応ず
    職種
    製造販売後調査

    更新日 2024.12.11

  • CRA【東京】

    CRO・SMO

    ■モニタリング業務・臨床試験が各医療機関において実施される場合に、治験依頼者が臨床試験が適正に行われているかどうかを監視、確認していただきます。・国内モニタリングの他に、将来的には海外出張など海外の治験を見れる可能性もあります。【このような人物像を歓迎します】・責任感と倫理観を持っていること・提案力があること・積極性があること)・チームワークやコミュニケーション能力に優れていること

    年収
    470万円~630万円
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2026.04.28

  • CRA【大阪】

    CRO・SMO

    ■モニタリング業務・臨床試験が各医療機関において実施される場合に、治験依頼者が臨床試験が適正に行われているかどうかを監視、確認していただきます。・国内モニタリングの他に、将来的には海外出張など海外の治験を見れる可能性もあります。【このような人物像を歓迎します】・責任感と倫理観を持っていること・提案力があること・積極性があること)・チームワークやコミュニケーション能力に優れていること

    年収
    470万円~630万円
    職種
    CRA(臨床開発モニター)

    更新日 2026.04.28

  • 統計解析【名古屋】※未経験※

    CRO・SMO

    • 未経験可
    • 産休育休制度有

    臨床試験データの統計解析をお任せします。【具体的には】■解析方法の検討■データ加工等の仕様検討■プログラム・図表作成■統計解析報告書・研究会資料の作成など。【EPSの強み】・アジアスタディに対応可能・癌/CNSでの実績TOP・臨床開発を企画段階から受注可能・チームプレーを重視する風土・『質の高い仕事』を追求する風土

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    職種
    臨床開発DM・統計解析

    更新日 2024.05.15

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