IT(インターネット)業界の産休育休制度有の転職・求人情報(138ページ目)

【期待する役割】インフラの設計、構築や運用保守業務といったインフラエンジニア業務のお仕事になります。【職務内容】・ステージングネットワークインフラの設計、構築、運用業務・ネットワーク、サーバの運用システム及びツール設計、構築、運用業務・顧客環境の脆弱性診断、セキュリティ製品導入、構築～運用保守・セキュリティインシデント発生時の調査支援／早期解決／レポート報告・SOC、CSIRT構築支援・ITセキュリティアーキテクチャ設計支援・ベンダーコントロール【魅力】・ゲーム系、WEB系、IT系(業務系)とカバー範囲の広さ・ナショナル企業や誰もが利用しているあのWEBサービスの企業、有名ゲーム会社など業界を牽引するトップ企業・安定した営業基盤あり（プライム案件率９２％）・WLBの良さ（平均残業時間10h程度/月、時間給取得可能等）・リクルートグループ、楽天グループ、サイバーエージェントグループなど、WEB業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。・当社社員は、プロダクションカンパニーの一員として各社クライアントのプロジェクトに参画し、1つの会社に長年いては実現できない多彩なスキルやノウハウを身に付けることができます！【募集背景】規模拡大における増員【企業について】同社は様々な業界で活躍している技術者が数多く在籍しております。業界は大きく3つに分類しており【ゲーム系】【WEB系】【IT系(業務系)】になっております。「技術者足りない・・」「デジタル人材が居なくて困る」などを感じられている企業様各社に対して、適切な人材をご提案致します。お取引先はナショナル企業や誰もが利用しているあのWEBサービスの企業、有名ゲーム会社など業界を牽引するトップ企業含め様々な企業と安定的な取引を行っております。お客様側への営業活動と、デジタル人材側への活躍フォローやキャリア相談なども担当でき、幅広い経験を身に付けられます。

同サービスのネット予約拡大の施策のプランニング、ディレクションをお任せいたします。【詳細】■自社アプリのサービス企画・実行　・プッシュやポップアップ配信の企画、運用　・アプリ新規機能の企画、検討、実行補助　・アプリ経由での予約件数最大化に向けた調査、分析■アプリ利用者拡大のための施策企画・実行■アプリ・メール配信企画・運用■CRM施策の企画・運用■会員リーチの新規チャネル開発■その他（会員リーチの新規チャネル開発など）【本ポジションの魅力】■アプリマーケティングを通じて、マーケティング領域の中でも希少なCRMスペシャリストに必要な経験をすることが可能■マーケティングオートメーションツール（KARTE）を活用し、プッシュ通知やポップアップなどの施策でクリエイティビティを発揮することが可能■飲食店検索サイトの豊富なデータを活用した分析・提案・改善に携わることが可能■Google BigQueryでのデータの抽出や、Tableauでのデータの視覚化など、デジタルマーケティングに必要不可欠なツールの利用スキル習得が可能【募集部門】飲食店支援事業部 メディア事業企画部 メディアサービス企画セクション 会員企画グループ

【募集背景と配属イメージ】当社マーケティング本部は人材サービス事業（メディア事業+エージェント事業）における事業拡大、売上拡大につながるWeb集客強化をミッションとしております。今回は体制強化のため同部のWeb広告マネージャー候補を募集しております。【具体的な業務内容】WEB広告を活用した集客業務を行っていただきます。■Web広告の企画立案、運用ディレクション、予算管理、効果レポートの作成?（実施広告例）Google、Yahoo!、SNS系（Meta、Tiktokなど）、DSP系など■KPIに合わせた広告戦略の立案■代理店との運用進行、調整業務■広告に関わるアドテク関連の活用検討■AAやGA4を活用した広告やサイト内行動の分析詳細「有期雇用者の待遇改善（コロナ禍の休業給与保障、時給アップキャンペーン等）」や「医療、介護、保育分野の人材不足・偏在解消」など、マーケティングから社会課題の改善をリードすることができます。上記のような社会課題の実現のため、マーケティング組織内だけでなく営業・プロダクト/技術開発部門などのチームとも垣根なくワンチームで仕事に取り組んでいます。また、年間100億を超えるマーケティング投資があり、一人あたりの裁量も大きく、経験値を多く積めるためマーケターとしてさらに成長できる環境です。

※本求人はオープンポジションです。ご応募いただいた場合、企業にて最適な部門にアサインさせていただきます。上場企業でのプロジェクト型案件に参画いただき、プロジェクトリーダー、ゆくゆくはプロジェクトマネージャーとしてご活躍いただきます。特定の技術領域に絞らず、PL力やポテンシャルを重視して広く募集いたします。【具体的な案件について】プロジェクトリーダーとして案件をリードいただきます。また適性に応じて後進の育成にも取り組んでいただき、プロジェクトマネージャーの補佐や配下メンバーの育成にも携わっていただきます。■取引業界製造業、流通業、小売業、官公庁、銀行、損保等。独立系SIerの強みを生かし系列に縛られず優れた技術を自在に活用・組合せ、独自性の高いソリューションを実現しています。※顧客事例・株式会社バンダイ・株式会社西武ホールディングス・大陽日酸株式会社・アサヒ飲料株式会社・オリックス銀行株式会社・三井化学株式会社など・・【社風】同社は管理職層と社員の距離が近く、風通しの良い社風です。 四大活動を行っており、会社と社員が共に成長、スキルアップ、組織の活性化ができるような土壌があります。【組織構成】ご経験を踏まえ、クラウドソリューション事業部、デジタルソリューション事業部、ビジネスソリューション事業部の下記いずれかに配属となります。【同社の魅力】■同社では定年60歳、再雇用制度65歳までとなりますが、役職定年がありません。■毎年新入社員が100名規模で入社いただいているため、より中堅社員を増やすべく、ご経験を多く積まれている方も歓迎します。

※本求人はオープンポジションです。ご応募いただいた場合、企業にて最適な部門にアサインさせていただきます。※57歳以降の方は一律で契約社員での採用となります(会社制度の都合のため)【募集背景】200名を超える新卒採用を実施しているため、リーダー層となる人材が不足している状況が組織としての課題となっており、中途入社の方には、現職社員を導いていただける層になっていただきたい、と考えております。特に豊富なPL/PM経験だけでなく、豊富な技術的知見も歓迎いたします。【概要】大型案件や新技術の案件が増えている中、豊富なご経験を活かしてエンジニア（技術スペシャリスト）としてご活躍いただきます。ご応募後、ご経験を拝見し当社側で最適なポジションをご提案いたします。【具体的な案件について】・システムエンジニア/アプリケーションエンジニア・データサイエンティスト・SAPコンサルタント・Salesforceエンジニア・BPM ITコンサルタント・MicrosoftやAWS関連プロジェクトのエンジニア・インフラエンジニア【案件例】①某電力会社様向けインフラ基盤構築（2024年～長期継続案件）Azure Kubernetes Service使用したコンテナアプリケーション実行基盤の構築Azure Serverを使用した他システム連携の為のミドルウェア実行基盤の構築②製造業様向け運用支援OAサポート、社内業務システムの運用支援作業全体の取りまとめ（プロジェクトリーダー）課題管理と課題解決に向けたお客様への折衝作業③某企業様向けECサイト構築会員様向け商材販売ECサイトの構築作業要件確認から構築・テストの取りまとめ（プロジェクトリーダー）課題のとりまとめと課題の解決向けたプロジェクトの取り回し追加要件・追加要望発生時のお客さまへの折衝作業【社風】同社は管理職層と社員の距離が近く、風通しの良い社風です。 四大活動を行っており、会社と社員が共に成長、スキルアップ、組織の活性化ができるような土壌があります。【同社の魅力】■同社では定年60歳、再雇用制度65歳までとなりますが、役職定年がありません。■毎年新入社員が100名規模で入社いただいているため、より中堅社員を増やすべく、ご経験を多く積まれている方も歓迎します。

■コーポレート・ガバナンス関連業務・コーポレート・ガバナンス関連の施策の立案・実施（コーポレートガバナンス・コードの原則に関する事項等）・ステークホルダーに向けた当社コーポレート・ガバナンスへの取組みの開示内容作成（株主総会議案、コーポレート・ガバナンスに関する報告書、有価証券報告書等）・法定開示・制度開示・適時開示書類等の各種開示資料の作成および開示・サステナビリティやリスク管理に関する開示内容作成・株式事務等■SR（シェアホルダーリレーションズ）関連業務・国内外の機関投資家との対話・SR業務全般■取締役会関連業務・取締役会事務局・社外役員の支援・役員人事や役員報酬設計の支援■株主総会関連業務・株主総会事務局・株主総会招集通知等の関連開示書類の作成・議長支援・想定問答の編集・運用・会場設営・総会運営

【業務内容】同社が出資しているアイドル事務所のグッズ展開やグッズ展開支援、ショップ運営を行う事業を行っております。アイドル事務所のマーチャンダイジングセクションにて、MD(商品企画・制作・店舗運営)事業のマネージャー候補をお任せします。【具体的な業務内容 (一例)】■MD部門 (ショップ含) メンバーの管理監督業務■MD部門の売上目標に対しての進捗管理業務■店舗での販売、品出し、在庫管理業務 ■所属タレントの誕生日グッズ、記念グッズ企画/制作進行 ■所属タレントのシーズナルグッズの企画/制作進行 ■自社主催ライブ/イベント関連グッズの企画/制作進行■予実作成管理■ECサイト管理

法務担当として、契約法務・法務相談対応を中心に担っていただきます。事業部門と密に連携し、ビジネスの実現に向けて最適な形を共に創り出すことで、企業の信頼を守りつつ事業成長を加速させる、機動力の高い法務担当者となっていただけることを期待しています。【具体的な業務内容】■各種契約書のレビュー及びドラフト■グループ各社の事業部門を含む各部門からの法務相談■取締役会及び株主総会の事務局対応（議事録作成、株式・株主管理を含む）■コーポレートアクション対応のサポート■外部専門家との連携（弁護士、司法書士、弁理士等）■契約書管理、押印対応（フロー整備を含む）■その他恒常的に発生する法務・コーポレート業務の仕組み化・設計（運用、管理を含む）【本ポジションの魅力】■M&A、新規事業立ち上げといったコーポレートアクションが活発な環境が故に、多様な法務業務に携わることができます。契約法務にとどまらず、組織再編や事業展開に直結する実践的な経験を積むことができる環境です。■法務の仕組み化から携わることも、もちろん可能です。ご希望があれば契約書管理や法務相談フロー、雛形の整備など、法務プロセスを自ら設計・構築することができ、自身の考えを組織に還元できるポジションです。■経営陣や事業部門と距離が近く、法務担当として意思決定の現場に深く関わることができます。「法務に聞いてみよう」と頼られる存在として、事業スピードを支える攻めの法務を体現できます。■AIツールの積極活用を歓迎しており、契約審査や文書作成の自動化や効率化を自ら推進できます。「テクノロジーで法務業務をどう変えるか」を試行錯誤できる、先進的な環境です。

■業務内容スマホやPCなどのリユース製品の売買およびレンタル事業を手掛ける上場企業の同社にて、営業が受注した契約について、契約確定後から納品、契約終了までを一貫して担当いただきます。一般的な営業事務と異なり、契約後にお客様へ電話で内容を説明・フォローする場面も多く、事務スキルと対人対応の両方を活かせます。■業務詳細・契約確定後から終了まで、案件を一貫して担当します。・契約内容の確認・顧客への説明・フォローをはじめ、申込書や必要書類の案内・回収・不備チェック、入金確認、納品書・請求書の作成など、契約に関わる一連の事務処理を担当します。・スプレッドシートを活用した進捗・タスク管理や売上データの集計・管理も行います。・契約更新・延長・終了時の案内対応のほか、物流・在庫・経理など社内関係部署との連携や社内申請業務も含まれます。※1件あたり1～2週間ほどかけて丁寧に進行するため、正確さと細やかな対応が求められるポジションです。■募集背景・今回の募集は、リユースモバイル業界でのさらなる事業拡大に向けた人員体制強化を目的としています。・同社独自の強みを最大限に活かして事業を急拡大し、リユースモバイルのリーディングカンパニーとして業界を牽引していく仲間を求めています。・成長を続ける市場の中で共に挑戦し、次のステージへ進んでいきましょう。■組織構成・部署人数：3名・部長1名（男性）、営業1名（女性）、事務1名（女性）※現在、営業1名募集中（増員）■魅力ポイント・未経験でも歓迎、人物像重視・自身の軸のある方、能動的に取り組める方歓迎・将来性を見据えた募集、採用・今後本ポジションでは、リーダークラスへの昇格も望める・働き方の柔軟性・リモートワーク有、土日祝休日の為プライベートも充実■同社について・「ヒトと社会の役に立つサービス価値創造企業」実現のため、リユース関連事業として、あらゆる生活シーンに欠かせなくなったスマートフォンを中心に様々なサービスを展開しています。・リユース事業においては同社独自のサプライチェーンマネジメントを確立しており、販売数量や売り上げのアップを実現しています。リユース品でありながら「安定共有」「高品質」「低不具合率」を実現しており同社の強みとなっています。・キャリア採用も多く、活躍されている方々も多いです。顧客の信頼に応え、利益ある成長を継続すべく、日々よりよい日にしようと課題克服、問題解決に仲間と協力し、誠実に粘り強く取り組める方を求めています。

■業務内容スマホやPCなどのリユース製品の売買およびレンタル事業を手掛ける上場企業の同社にて、営業が受注した契約について、契約確定後から納品、契約終了までを一貫して担当いただきます。一般的な営業事務と異なり、契約後にお客様へ電話で内容を説明・フォローする場面も多く、事務スキルと対人対応の両方を活かせます。■業務詳細・契約確定後から終了まで、案件を一貫して担当します。・契約内容の確認・顧客への説明・フォローをはじめ、申込書や必要書類の案内・回収・不備チェック、入金確認、納品書・請求書の作成など、契約に関わる一連の事務処理を担当します。・スプレッドシートを活用した進捗・タスク管理や売上データの集計・管理も行います。・契約更新・延長・終了時の案内対応のほか、物流・在庫・経理など社内関係部署との連携や社内申請業務も含まれます。※1件あたり1～2週間ほどかけて丁寧に進行するため、正確さと細やかな対応が求められるポジションです。■募集背景・今回の募集は、リユースモバイル業界でのさらなる事業拡大に向けた人員体制強化を目的としています。・同社独自の強みを最大限に活かして事業を急拡大し、リユースモバイルのリーディングカンパニーとして業界を牽引していく仲間を求めています。・成長を続ける市場の中で共に挑戦し、次のステージへ進んでいきましょう。■組織構成・部署人数：3名・部長1名（男性）、営業1名（女性）、事務1名（女性）※現在、営業1名募集中（増員）■魅力ポイント・未経験でも歓迎、人物像重視・自身の軸のある方、能動的に取り組める方歓迎・将来性を見据えた募集、採用・今後本ポジションでは、リーダークラスへの昇格も望める・働き方の柔軟性・リモートワーク有、土日祝休日の為プライベートも充実■同社について・「ヒトと社会の役に立つサービス価値創造企業」実現のため、リユース関連事業として、あらゆる生活シーンに欠かせなくなったスマートフォンを中心に様々なサービスを展開しています。・リユース事業においては同社独自のサプライチェーンマネジメントを確立しており、販売数量や売り上げのアップを実現しています。リユース品でありながら「安定共有」「高品質」「低不具合率」を実現しており同社の強みとなっています。・キャリア採用も多く、活躍されている方々も多いです。顧客の信頼に応え、利益ある成長を継続すべく、日々よりよい日にしようと課題克服、問題解決に仲間と協力し、誠実に粘り強く取り組める方を求めています。

【募集背景】2025年より新たな体制（住友商事グループからベインキャピタル資本へ）に移行し、これまで培った信頼を基盤に、より機動的で大胆な事業変革へ挑んでいます。法人事業においては、今後、IT全般の商品・サービスの開拓、プロモーションと販売促進を担い、自ら推進していく組織の立ち上げメンバーを募集します。【職務内容】★ザモデルのマネジメント、ゼロイチのプロセス構築★ご経験や適性に応じて、いずれかの業務をメインにお任せします。（１）　プロダクト担当■社内（法人営業部隊）に対する活動：営業戦略の立案と営業サポート。■顧客への活動（プリセールス）：販売促進活動。導入支援。■メーカー・仕入れ先（ベンダー） への活動：IT全般のサービス・商品（一部領域（セキュリティやNW等） でも可）の開拓。新商品取り扱いの検証。(2)　マーケティング担当■WEB・SNSを活用した自社商材の認知拡大と、良質な見込み客（リード）の獲得。■セミナーや展示会を企画・実施し、顧客との最初の接点のデザイン。【魅力】★通信・Wi-Fiなど同社の多岐にわたるソリューションをマネジメント層からメンバー育成・シェア拡大を実現することが可能です！★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしい」働き方を実現することが可能です！【組織構成】マーケティングユニット内のマーケティングチームチームリーダー　1名メンバー　　　　5名程度

■募集背景今回の募集は、リユースモバイル業界でのさらなる事業拡大に向けた人員体制強化を目的としています。同社独自の強みを最大限に活かして事業を急拡大し、リユースモバイルのリーディングカンパニーとして業界を牽引していく仲間を求めています。成長を続ける市場の中で共に挑戦し、次のステージへ進んでいきましょう。■仕事内容・仕入れ戦略の立案（価格・数量・タイミング）・仕入先との価格交渉・条件設計・在庫・販売状況を踏まえた仕入れ判断・社内連携による販売最適化・新規調達ルートの開拓■求める人物像・「決められたものを売る営業」ではなく、“自分で利益を設計する仕事”をしたい方を求めています。⇒同社のバイヤーは、単なる調達ではありません。　仕入れ価格と在庫戦略によって、利益を直接つくるポジションです。　同社が主戦場とするスマートフォンやPCのリユース市場は、価格が日々変動するマーケットです。　そのため、同じ商材でも仕入れ方ひとつで利益は大きく変わり、判断がそのまま成果に直結します。　その意思決定を現場に任せているため、裁量の大きさが特徴です。

【職務内容】 経営陣と投資家をつなぐ重要な役割を担うIR業務において、特に「IR資料の作成や社外発信」に強みを持つ即戦力の人材を求めています。広報・IR資料の企画から発信まで一貫してお任せいたします【職務内容（詳細）】・各種経営指標の読み込みおよび分析・決算説明資料、有価証券報告書、統合報告書、株主通信等のIR関連資料の企画・作成・経営陣および関係部署との連携による情報収集・コンテンツ開発・投資家説明会・決算説明会・IRイベントの企画・運営支援・IRサイトにおける情報開示内容の更新および改善・各種開示資料のチェック、開示スケジュール管理・必要に応じて広報活動やESG情報開示との連携も担当【このポジションの魅力】 ・経営陣と直接連携し、企業の中長期戦略や財務状況を投資家に伝える中心的な役割を担っていただきます。・企業価値を市場に的確に伝えるための戦略立案や資料作成を通じて、IRの専門性を深められます。【求める人物像】・情報を正確に整理・表現し、戦略的に発信できる方・経営の視点を理解し、外部への効果的な発信に落とし込める方・多様なステークホルダーと誠実に信頼関係を築ける方

【業務内容】■中途採用業務・担当ポジションにおける採用戦略と戦術の策定・各組織の組織長と一体となり人材要件策定から入社後オンボーディング支援まで　日程調整やスカウト送付などのオペレーションは外部パートナーとの協力のもと、基本的にはコア業務へ専念いただきます。・スカウトやオペレーションの改善や仕組み化を通じた組織生産性の向上■新卒採用業務・会社説明会の企画と実施・応募者との面接、面談・応募者とのコミュニケーション（日程調整など）・外部パートナーとのリレーション強化・新卒採用イベント登壇への準備（企画や先方との連携）、登壇、応募者対応、見極め・新卒採用広報（自社HPやオウンドメディア活用など）・採用戦略と戦術の策定【職務内容】中途採用においては、エンジニア、プロデューサー、マーケティング、営業、コーポレートと幅広い職種で、年間70～80名採用活動を行います。また、CxO・VPクラスの採用についても、CEOや役員と密に連携を取りながらオペレーションを遂行します。新卒採用においては、主に営業、企画職（PdM/マーケ）、エンジニアの3職種で、年間10～20名採用活動を行います。これまでのご経験やご思考をお伺いし、担当いただける領域をお任せいたします。【ご経験やご希望に応じて以下の業務などもお任せします】■外部とのリレーション構築(RPO、その他業務パートナー含む)■外部メディア(YOUTRUST、Wantedlyなど)での採用情報(求人情報・インタビュー・職場環境・カルチャーなど)のPR作成・配信、取材対応など■採用広報業務(自社メディアの運用など)■求人情報・インタビュー・職場環境・カルチャーなどの記事作成(ライティング)、校正、編集作業【組織・チームのミッション】「ビジョン・ミッションの実現に向けて、オーナーシップを持って行動する人材をエンパワーメントする」という人事ポリシーに則り、入社前から非連続な成長を支えるべく、人事企画、労務、総務、採用が一丸となって、「短期」と「中長期」で課題を発掘し、ミッション化して達成に挑むのが同社の人事戦略部です。【このポジションで働く魅力】■人事戦略に対しての感度の高い経営陣と密に連携しながら採用戦略の企画立案、推進することができる■上場、組織拡大、事業多角化、M&Aといった企業の成長フェーズにおいてそれぞれに必要なスキルとスタンスを有する人材を現場に送り込むことで、事業成長への貢献を実感出来る■ただ「採用する」というオペレーティブな仕事ではなく、事業戦略を理解した上で、充足に必要な母集団形成方法も自ら考えチャレンジできる■人事戦略部の人事企画グルーブ（組織開発、労務など）と連携して採用から入社後の活躍まで一気通貫したオンボーディング施策立案にチャレンジできる■上記を通じた、これまで経験のない人事領域への挑戦、キャリアと専門性の拡張ができる環境■前職含めて採用のプロフェッショナルとして活躍しているメンバーが複数名在籍している【キャリアパス】まずはこれまでの経験を活かせる職務内容から始めて頂き、採用業務を軸としつつビジョンミッションの実現に向けた挑戦と成果創出を経て採用責任者となったり、採用スペシャリストとして会社を牽引していくポジションへ。【Vision】一人ひとりが「自分のストーリー」を生きていく世の中をつくる【Mission】スキル・知識・経験の可視化とマッチングを通じて、あらゆる人にバッターボックス（機会）を提供していきます。EC型のマーケットプレイスであるスキルマーケットに加え、同社の経済圏構想の元で事業の多角化を通じてすべてが揃うサービスプラットフォームを確立し、人の可能性を最大化することを目指します。現在は、マーケットプレイス事業、エージェント事業、新規事業（SaaS事業）を展開しています。

【募集背景】現在、内部監査室は1名体制でJ-SOX評価と内部監査業務を行っております。ITインフラを担う企業として事業の成長に伴い、潜在的なリスクに今後もいち早く対応していく為に、今回募集を行います。IT領域を含めて、全般的に業務に携わっていただく予定です。【具体的な業務内容】■内部統制（Ｊ－ＳＯＸ法）に関する業・リスクアセスメント・全社統制、全社/個別決算統制、業務処理統制（ITAC含む）、IT全般統制、ロールフォワード評価・課題の抽出および改善提案■内部監査・年間監査計画の策定・監査の実施（インタビュー・ドキュメントレビュー・データ分析等）・監査報告書の作成、経営者報告・フォローアップ監査の実施【魅力】事業の成長とともに、業務フローも常に進化を続けております。計画立案から監査手続き策定し、監査の実施と報告まで全ての業務フローを主体的に一貫して行う事が出来ます。受け身ではなく、自ら考えて幅広く監査業務を推進していきたい方にとっては非常にやりがいのある環境です。

【募集背景】当社は今、従来の「端末販売・回線契約」を中心としたビジネスモデルから、SaaSやセキュリティ、DX支援などの「ICTソリューション」へのシフトを急速に進化させています。数万社に及ぶ強固な既存顧客基盤に対して、単なる物売りではない「コンサルティング・課題解決型営業」を実践し、組織の変革を現場から牽引してくれる新しいメンバーを募集します。【期待する役割】■企業の課題解決を支えるソリューション商材の販売。担当チームの収益拡大■既存顧客におけるARPU（一顧客あたりの平均売上）の拡大■「通信の会社」から「IT解決策を提案してくれるパートナー」への認知の確立■自律型営業組織の実現（自ら商材を組み合わせてソリューション提案できる組織への転換）【職務内容】①既存顧客への直接深耕営業・課題解決提案：主に既存顧客（大手・中堅・中小企業）の経営層や総務・IT部門キーマンへ直接アプローチ。経営課題や業務課題をヒアリングし、本質的なニーズを特定した上で最適なICTソリューションの提案を行います。②ICTソリューションのクロスセル・アップセル：移動体端末・回線の提供に留まらず、SaaS、セキュリティ、IoT、クラウド環境など、顧客のDXを推進する幅広い商材を組み合わせたプラスワンの提案を推進します。③社内専門部隊との連携による案件推進：高度な技術要件や大規模なプロジェクトにおいては、社内のエンジニアやマーケティング、バックオフィス部門とワンチームとなり、顧客に最適なソリューションを構築・納品します。④データ分析に基づいた営業活動の実践：Salesforce等のSFAツールを駆使し、自身の営業プロセスの可視化、ボトルネックの特定、効率的なアプローチ計画の策定を自律的に行います。⑤現場起点でのナレッジ共有とサービス改善への貢献：日々の営業活動で得た顧客の声や市場トレンドをチームに共有し、横展開を推進。また、新たなソリューション開発のヒントとして社内へフィードバックします。【魅力】★通信・Wi-Fiなど同社の多岐にわたるソリューションをマネジメント層からメンバー育成・シェア拡大を実現することが可能です！★ワークライフバランスにも長けており、「自分らしい」働き方を実現することが可能です！【組織構成】チームリーダー1名　メンバー10名程度。

【全体概要】当社クライアントの営業事務に関するプロジェクトにおいて、業務支援・マネジメント業務、または新規プロジェクトの立ち上げを担当していただきます。入社後は即戦力としてチームに参画し、日々の業務運営に携わりながら、経営視点と実務視点の両軸を踏まえ、プロジェクトの業務効率化やコスト削減支援を合意形成のもと推進していただきます。将来的にはプロジェクトチームのリーダーとして、メンバーはもちろん、社内経営層や関係部署、クライアントなど多くのステークホルダーを巻き込みながら、裁量を持って業務に取り組んでいただきます。また、予算管理・採算管理・要員管理などの経験を通じて経営感覚を養うことが可能です。さらに、ジョブローテーション制度を活用することで、業界・業種を問わず様々な領域のプロジェクトに携わり、幅広い経験を積みながら専門性を高めることができます。【業務概要】・厨房機器メーカーにおける見積書作成支援業務⇒商品データベースを刷新し、見積書の作成の平易化・効率化をサポート・インフラ系商社における契約書作成・請求処理支援業務⇒業務フローの精査により、地区ごとに分かれた業務手順の平準化・教育コスト低減・金融系企業における80名規模の大型事務センター運営支援⇒業務知見を活かし運用設計段階からRPA導入をサポート・クレジットカード会社における営業事務および問合せ業務支援⇒各営業部に点在していた営業事務の集約や問合せ内容をデータベース化することにより効率化・省コスト化を実現【組織構成】・5名 ※5～10名前後のチームメンバーと一緒に動いていただきます。【募集背景】社内ローテーションのための人員補充

【職務内容】＜プロジェクト＞・大手金融機関や広告代理店、その他大手企業のシステム開発や保守など、様々なプロジェクトを多数扱っており、経験に応じて適性にあったプロジェクトへ参画していただきます。案件：電通グループ、或いは一般法人顧客向けの大規模案件が中心案件規模：小規模～大規模まで幅広く、平均10名程度のチーム体制が多い要件定義から基本・詳細設計、開発、保守等、全てのフェーズを担当する案件が豊富にあります。＜役割＞・要件定義から開発、テストフェーズを主として関わっていき、チームマネジメントも担っていただきます。チームは3名～5名程度です。・自社メンバーを含む、複数名のマネジメントを経験することで、サブリーダから将来的にはリーダーとして案件やメンバーの牽引もして頂きます。PMへとステップアップすることも出来ます。＜働く環境＞・技術研修やPM研修など、300種類を超える研修が用意されており、キャリアや成長段階に応じた学びが可能です。・新卒育成の教育ノウハウが確立されており、中途入社者にも手厚い育成環境が整っております。・体系化された高品質な開発体制が整っており、開発プロセス・品質を重視している環境です。・テレワーク勤務制度により働き方を全力支援しております。出社とリモートのハイブリットな働き方が可能です。＜メッセージ＞IT技術の発展によるビジネス環境の大変革期の中、当社は売上規模・人員規模ともに拡大することを計画しています。さらなる成長を一緒に目指していきたい方、安定した働きやすい環境で長く働きたい方はぜひご応募ください。 【会社概要】システムの開発から運用保守、インフラ、セキュリティまでをワンストップで提供しながら、生成AIやクラウドといった最先端技術の実践に挑戦している技術者集団です。2026年1月、システム開発力が強みの《電通総研IT》と、ITインフラ・運用保守の知見に強みを持っていた《電通総研セキュアソリューション》の経営統合により誕生した当社。システムをつくりITインフラを支えるだけでなく、「技術で未来を創る」こと。そして、電通総研グループの技術基盤を担う「真のテクノロジーカンパニー」への進化をめざしています。【電通総研テクノロジーの魅力】■自社勤務可能：電通のユーザー系SIの立ち位置外販向け案件もあるので、ご希望によってアサイン可能（エンドが電通グループ5割／外販５割）■中途社員60％以上：中途社員の方が馴染みやすい社風■離職率5％　■残業時間27H/月（元々7時間勤務の為、実質残業8H/月）■テレワーク　週2~3回OK！サテライトオフィス活用自由（新宿等　複数有）

【職務内容】＜プロジェクト＞・主要プラットフォームとして、SalesForce、OutSystems、iPLAssを利用したプロジェクトを多数扱っております。・大手広告代理店、製造業やサービス業のシステム開発や保守エンハンス等、小～大規模まで様々なプロジェクトを多数扱っております。・経験に応じ適性にあったプロジェクトへ参画いただき、利用プラットフォームに対するの専門性を高めながらキャリアステップを踏んでいただきます。・プラットフォーム提供ベンダーの資格取得も支援します。＜役割＞・ローコードプラットフォームを利用したシステム開発を実施。・要件定義、設計、開発、テスト、導入、その後のエンハンス開発など一気通貫で担当していただきます。 【会社概要】システムの開発から運用保守、インフラ、セキュリティまでをワンストップで提供しながら、生成AIやクラウドといった最先端技術の実践に挑戦している技術者集団です。2026年1月、システム開発力が強みの《電通総研IT》と、ITインフラ・運用保守の知見に強みを持っていた《電通総研セキュアソリューション》の経営統合により誕生した当社。システムをつくりITインフラを支えるだけでなく、「技術で未来を創る」こと。そして、電通総研グループの技術基盤を担う「真のテクノロジーカンパニー」への進化をめざしています。【電通総研テクノロジーの魅力】■自社勤務可能：電通のユーザー系SIの立ち位置外販向け案件もあるので、ご希望によってアサイン可能（エンドが電通グループ5割／外販５割）■中途社員60％以上：中途社員の方が馴染みやすい社風■離職率5％　■残業時間27H/月（元々7時間勤務の為、実質残業8H/月）■テレワーク　週2~3回OK！サテライトオフィス活用自由（新宿等　複数有）

【仕事内容】複数の自社サービスやWeb施策に関わりながら、デザイン制作・UI改善を中心にご担当いただきます。手を動かすプレイヤーとして案件を回しつつ、チーム全体の制作クオリティ向上にも貢献していただく役割です。「作ること」にしっかり向き合いながら、チームでより良いアウトプットを生み出していくポジションです。【具体的には】・自社Webサイト、LPのデザイン制作・バナー、キャンペーン用クリエイティブ制作・新規施策・サービスにおけるコンセプト設計、ビジュアル検討・Figmaを用いたUI／UX改善に関わる画面設計、デザイン・エンジニア、マーケター、プランナーとの連携・デザインレビュー、若手デザイナーへのフィードバック、育成サポート・複数案件の並行対応、制作進行の調整【ポジションの魅力】・上流から制作まで一貫して携わる「圧倒的な実践環境」コンセプト設計やUI/UXから、バナー等のクリエイティブ制作まで幅広く担当。常にプレイヤーとして手を動かしながら、デザインスキルを多角的かつスピーディーに伸ばせます。・事業の成果とチームの成長を牽引する「確かな手応え」経営層や事業部との距離が近く、自らのデザインがサービスの成長に直結するダイナミズムを感じられます。また、若手育成やチームづくりにも参画。デザインの枠を超えて、事業と組織を育てる視点が身につきます。

・新規事業の立ち上げに携われる自社システムとコールセンターBPOを掛け合わせた新しい業界標準づくりに、コアメンバーとして関われます。・事業づくりを一気通貫で経験できるPL設計・価格決定・運用構築まで、意思決定から実行までを主導できる裁量の大きさがあります。・業界の社会課題解決に貢献できる葬祭業の人材不足・働き方改革という大きな課題に、サービスを通じて直接インパクトを与えられる仕事です。・幅広いキャリアパスカスタマーサクセスの専門性を極めるだけでなく、SVリーダーとしてコールセンター運営を統括する道や営業職への転向も可能であり、事業運営に必要なスキルを網羅しながら自分らしいキャリアパスを描けます。

◆システムエンジニアとして、流通業の様々な顧客に対し提案、要件定義、詳細設計、構築、テスト、　保守運用業務を担当していただきます。　※担当顧客、案件については候補者様のスキル・経験を踏まえて柔軟にアサインいたします。【募集背景】増員安定した運用とともに新技術を取り入れた提案、新機能の追加開発や既存機能の改修を行っていくため新たなメンバーを募集しています。【キャリアパス】個人の特性および希望に応じて柔軟にキャリアパスを設定可能です。以下、参考例。①組織マネジメント：管理職（課長、部長）へとキャリアアップ。主にメンバーのマネジメント・育成・案件管理に関わっていただく。②プロジェクト管理：プロジェクトマネージャとして各案件のプロジェクト管理、顧客提案に関わっていただく。③ITアーキテクト：スペシャリストとして、ITアーキテクト・各種技術に特化して案件対応にかかわっていただく。同社では複線型人事制度を導入しており、個々の特性と育成状況をきちんと評価し、それに基づいた最適な業務を割り当てます。新たな課題に挑戦しながらスキルを磨くことができ、自身のキャリアパスを具現化する環境を提供しています。専門職としてのキャリアパスもご用意しておりますので、マネジメント職とスペシャリスト職、双方のキャリアアップの機会があります。【働く環境の魅力】業務の柔軟性と働きやすい職場環境も大きな魅力です。リモート勤務が多く、柔軟な働き方が可能です。定期的なミーティングを通じて密に連携しながらプロジェクトを進めることで、効率的に業務を遂行できます。また、テレワーク制度やフレックス制度も活用でき、有休も非常に取りやすい環境となっているため、ワークライフバランスを重視し、仕事とプライベートの両立がしやすい環境となっています。

同社はAI技術を活用したボイスボットを開発・販売しています。同サービスは、人間と協働してAIエージェントが電話の自動応対を実現します。同サービスはコールセンターなどで広く導入されており、月間約 250 万以上のコールを自動応対しています。私達、AIプロダクト企画チームはAIコミュニケーションプロダクト企画・開発を行っています。また、実際の顧客へ導入を行いながらプロダクトを成長させ続けています。本募集ではAI製品のプロダクトマネージャーを募集します。【業務内容】以下の両方、またはいずれかの業務をご担当いただきます。・同サービスならびに関連製品のプロダクトマネジメント／プロジェクトマネジメント具体的には、プロダクト戦略やプロダクトロードマップの策定。製品企画、開発マネジメントというった内容をご担当いただきます。・同サービス顧客プロジェクトのプロジェクトマネジメント具体的には、私達の製品を顧客へ導入するプロジェクトをプロジェクトマネージャーとしてリードいただきます。＜期待されるミッション＞・顧客課題を解決するAIコミュニケーションプロダクトの企画と実現に向けた推進・顧客への導入プロジェクトのリード・AIプロダクトの事業企画と事業成長の実現【求める人物像】・AIを活用して多くのユーザーに価値を届けることに情熱をもって取り組める方・顧客課題や業界課題を自分事として捉え、主体者としてプロダクト企画ができる方【会社についての詳細】有料ビジネスチャット7年連続国内シェアNo.1の同社、AI事業も統合しさらなる成長を目指し増員募集【この仕事の魅力】同サービスは月間 約 250 万以上のコールを自動応対しています。顧客企業を通じて、多くのユーザーにプロダクトを届けることができます。生成AIなど最新のAI技術を商用プロダクトに実戦投入するチャレンジングな企画を考えることができます。様々なバックグラウンドや高い専門性を持つメンバーと、コールセンター業界で、全く新しいコミュニケーションスタイルに変革していくという目標に向かって働くことができます。【歓迎要件】続き・電話通信技術（PBX、SIPプロトコル、など）に対する知識・Webアプリケーション開発、もしくは、会話アプリケーション（チャットボット、ボイスボットなど）開発に対する知識、経験・アジャイル開発知識、経験・AWS、Azureなどクラウド開発知識、経験・語学力（英語・韓国語）

ポジション：カテゴリー責任者／シニアマネージャー（Fashion・Beauty領域）【役割】新規ECプラットフォームの日本市場立ち上げにおいて、Fashion・Beautyカテゴリーの責任者候補として、カテゴリー戦略の立案から事業拡大までをリードいただきます。カテゴリーのP/L責任を担い、GMV拡大、パートナー開拓、カテゴリー成長戦略の策定・実行を推進いただくポジションです。【具体的な職務内容】・Fashion・Beautyカテゴリーの中長期戦略策定・カテゴリーP/L管理・市場分析およびサブカテゴリー戦略策定・大手ブランド、販売事業者の新規開拓・既存パートナーの売上拡大支援・クリエイターアフィリエイト施策の推進・ライブコマース、ショート動画を活用した販売施策の推進・販促キャンペーンの企画・実行・社内関連部門との連携・カテゴリー全体のGMV最大化・ブランド開拓、B2Bマーケティング、プロダクトローンチ等のプロジェクト推進・パートナーとの戦略的アライアンス構築および関係強化【募集背景】日本市場における新規EC事業の立ち上げ・組織強化に伴う募集です。Fashion・Beautyカテゴリーは重点投資領域の一つであり、市場拡大を牽引いただくコアメンバーを募集しています。

【企業の魅力】■アジアを中心に10か国以上に展開日本だけでなくインドネシア、中国などアジア各国で事業を展開。海外グループ会社も保有しており、グローバルマーケティングに関わる機会があります■創業から7年で総リーチフォロワー4,000万人超へ成長■月間3,000万リーチを誇る国内最大級の女性向け動画メディア「C CHANNEL」を運営■2026年3月期第1四半期は売上高約10.7億円、営業利益は赤字から黒字転換を達成【募集背景】業績成長の為の増員募集【ミッション】化粧品業界の上場大手～ベンチャー企業、韓国コスメブランドなど、多様なクライアントに対してインフルエンサーを中心としたSNSマーケティングのコンサルティング営業を担当していただきます。新規クライアントの開拓から既存クライアントへの提案・フォローまで、営業フロントとして幅広く活躍いただきます。社内のPM・CPチームと連携しながら、提案～受注～納品までのプロセスを経験し、アカウントエグゼクティブとしてのスキルを体系的に磨いていただけるポジションです。【業務内容】■営業提案・既存クライアントへの課題ヒアリングと提案・新規クライアントへのアプローチ・商談・クロージング・SNS施策・インフルエンサーマーケティング施策の提案書作成／プレゼンテーション・予算設計・KPI設計・契約交渉のサポート・アップセル／クロスセル提案によるアカウント拡大■クライアントフォロー・担当クライアントとの継続的なコミュニケーションと関係構築・案件進捗の報告・共有と期待値コントロール・PMチームと連携した案件品質・スケジュール管理・トラブル・変更対応の一次窓口■社内連携、数値管理・PM・CPチームへのブリーフィングと情報共有・受注～納品までの進捗管理サポート・月次の売上数値の把握・管理

【企業の魅力】■アジアを中心に10か国以上に展開日本だけでなくインドネシア、中国などアジア各国で事業を展開。海外グループ会社も保有しており、グローバルマーケティングに関わる機会があります■創業から7年で総リーチフォロワー4,000万人超へ成長■月間3,000万リーチを誇る国内最大級の女性向け動画メディア「C CHANNEL」を運営■2026年3月期第1四半期は売上高約10.7億円、営業利益は赤字から黒字転換を達成【募集背景】業績成長の為の増員募集【ミッション】AE（アカウントエグゼクティブ）が受注した案件について、プロジェクトの実行責任者として動いていただきます。社内CPチーム（キャスティング・オペレーション等）と連携しながら、スケジュール・品質・収支を管理し、クライアントへの納品クオリティに責任を持ちます。同時に、クライアントとの実務的なコミュニケーション窓口としても機能し、信頼関係の構築・深耕を通じてマーケティングパートナーとしての関係を育てていくことが重要なミッションです。【業務内容】■プロジェクト進行管理・案件のキックオフから納品までのスケジュール設計・管理・社内CPチーム（キャスティング・オペレーション等）への指示と進捗管理・複数案件の同時並行進行と優先順位マネジメント・収支管理・リスク管理・品質管理■クライアント対応・アカウントエグゼクティと連携した実務レベルのクライアントコミュニケーション・施策の進捗・納品物の報告・共有・変更・追加要望への柔軟な対応と期待値コントロール・効果分析レポートの作成・提供と改善提案・クライアントの深耕・継続コミュニケーションによる長期パートナー関係の構築

同社にて以下業務に携わって頂きます。【具体的な業務内容】■取引・契約法務：契約・取引に関わる契約書作成・レビュー及び審査等にかかる業務（顧問弁護士、社内外との折衝含む）■コンプライアンス関連業務：取引や自社サービスにまつわる各種法令調査、適法性チェック及びコンプライアンスに関する啓蒙活動等にかかる業務■ガバナンス関連業務：株主総会及び取締役会の運営、商業登記対応等の事務全般、内部統制システム及び内部通報制度運用にかかる業務■その他：リスクマネジメント（ERM）にかかる業務、与信管理業務、知的財産権等の管理業務など

現在進行中の新規サービスにおける主担当を中心に、以下のような業務を横断的・柔軟に担っていただきます。【具体的な業務内容】▼AIコミュニケーション戦略支援サービス「SENZAI」の営業・営業企画・クライアント企業の課題ヒアリングとソリューション提案・リード創出に向けたマーケティング戦略の立案と実行・営業戦略の構築と実行▼新規サービスの立ち上げ・推進・市場調査・分析に基づいた新規事業アイデアの創出・ビジネスプランの策定、事業計画の立案・実行・KPI設定と進捗管理、課題発見と解決策の実施・社内外のステークホルダーとの連携・折衝▼社内外との連携・プロジェクト推進・他部署やパートナー企業との調整、関係構築・他プロジェクトへのアサインの可能性あり（状況に応じて）【事業開発例】■AIコミュニケーション戦略支援サービス「SENZAI」※詳細は面接時にお伝えいたします。【ポジションの魅力】●未経験から新規事業の立ち上げに挑戦できます！●企画から実行、推進までを一貫して担当でき、事業づくりの全工程を経験できます！●少数精鋭の組織で裁量が大きく、熱意があれば挑戦できる環境です！【組織と一緒に働く人たちについて】■配属部署：事業企画部人数　　：部長1名、課長1名、メンバー1名年齢層　：50代1名、40代1名、30代1名組織の特徴：少数精鋭のメンバーで、年齢や役職に関係なくフラットに意見交換できる雰囲気。個々の裁量が大きく、主体性を持って動ける環境です。

REALITY Studios株式会社の事業法務関連業務をご担当いただきます。タレントマネジメント、イラスト等の各種制作物、プロモーション案件関連契約、楽曲制作、音楽著作権管理関連を中心とし、多岐に渡る業務に従事いただき、事業成長へ貢献頂きます。【具体的な業務内容】・各種契約審査に必要な情報の事実整理・契約書の形式チェック/締結業務(電子/書面)・顧問弁護士との連携、リスクテイク方針等の検討・契約管理システム内における案件情報更新・知的財産管理のサポート、音楽著作権処理

当社が提供する各サービスの生産性向上ツールとして、AI・機械学習を活用した機能開発を担当していただきます。AWSのマネージドサービスやサーバーレスアーキテクチャを活用し、Pythonを用いた開発を行います。特に、以下の領域でのAI技術の活用を進めています。【仕事内容】■音声解析：音声データのテキスト化、自然言語処理を用いた解析（例：AWS Transcribe、Whisper など）■OCR（光学文字認識）：紙やPDFなどのドキュメントデータをデジタル化し、業務プロセスを効率化（例：AWS Textract、Tesseract 、GoogleGemini など）■生成AI：業務支援のための大規模言語モデル（LLM）の活用、プロンプト設計やファインチューニング（例：Amazon Bedrock、OpenAI API など）■データパイプライン構築：AIモデルの学習データ収集・前処理・モデルデプロイの自動化（例：AWS SageMaker、Kinesis、Lambda など）■AI推論APIの開発：各種AIモデルのAPI化・運用（FastAPI、Flask などを活用）■パフォーマンス改善・精度向上：AIモデルの最適化、推論速度向上、モデル選定AWSを活用したクラウドネイティブなAI開発に興味があり、技術的な課題解決を楽しめる方を募集しています。

CXO直下の全社横断UI・UXデザイングループに所属し、上流工程からプロダクトオーナーやプランナー、エンジニアと協力しながら、自社toC、toB向けサービスの顧客価値を最大限に引き出すサービスの設計とプロダクトへの落とし込みをお任せいたします。【具体的な業務内容】■ユーザー要求とビジネス要件の理解■プロダクトの導線設計・画面設計・プロトタイプ作成■競合および他業種を含めたUX/UIトレンドの調査/研究■デザインガイドラインの管理・更新■デザインシステムの構築■フロントエンド、サーバーサイドエンジニアとの実装連携■新サービスのデザインコンセプト立案やサービスのデザイン設計■自社サービス（WEB、アプリ）のUI改善を中心としたUIデザイン・情報設計■コーポレートブランディングに関するデザイン業務全般【使用ツール】figma/XD/Photoshop/Illustrator/sketchプロジェクト管理：Slack / Redmine / Backlog /Abstruct

月間2,300万PVを超える薬局・ドラッグストア検索予約サイトや350万ダウンロードを突破した電子お薬手帳等、シェア1位の複数B向けプロダクトを横断的に担当するデータアナリストを募集します。KPIツリー設計やログ設計、ユーザーの行動ログなどのデータ集計、分析に向けた仮説立てからデータ検証等の分析業務と、得られた分析結果から企画立案までを担当していただきます。さまざまな手法でビジネス課題の発見・データ戦略設計・定量定性両面での仮説検証を行い、サービスの課題解決を推進していただきます。【仕事内容】＜Healthcare×Dataの最前線で、事業を動かす分析ドリブンな意思決定を支援＞当社では、月間1,000万人以上が利用する医療系メディア・サービス群（お薬手帳アプリ、薬局の検索・予約サイト、検診予約等）を展開しています。データアナリストはその事業の中心で、プロダクト改善・ユーザー体験向上・営業戦略・広告運用など、幅広い領域で分析知見を活かし、経営と現場をつなぐハブとなる役割を担います。■データ分析に関する施策立案・プロジェクト推進■BI（Tableau）ツールによるデータの見える化（レポーティング・KPIダッシュボード作成）■SQL/Python 等を用いた大規模データベースのデータハンドリングや分析環境の整備■顧客行動やCVRデータからの課題発見と改善提案■エンジニアとの協働によるデータ基盤構築、データ分析基盤の整備、分析オペレーション改善、社内へのナレッジシェア【このポジションの魅力】■リアルとデジタルが融合する医療インフラ領域でのデータ活用。社会課題解決に直結するプロジェクトに携われます。■データ活用の「守り（整備）」から「攻め（グロースハック・戦略立案）」まで一貫して関われます。■プロダクト/マーケ/事業開発など多様な職種と横断的に関わるハブ的ポジションです。■新規事業領域とも連携しながら多角化戦略の中核を担えます。

法務業務および総務業務をお任せ致します。【業務詳細】・契約書審査（ドラフト、修正等）・NDA等のリーガルチェック・法人登記・派遣事業登録手続き・規程管理・顧問弁護士との相談・与信判定情報取得・社内規程の立案・管理・各種法的問い合わせ対応・株主総会、取締役会準備、運営（グループ会社含む）・その他総務業務など【現在の体制】・総務・法務部として6名体制となります。【募集背景】・組織拡大のための募集となります。【働き方】・出社とテレワークを交えたハイブリット勤務となります。

本ポジションでは、建設用図面管理アプリ『SPIDER＋』のパートナー各社を通じた業績構築、およびパートナー収益の最大化に向けた戦略実行を自律的に遂行していただきます 。単なる代理店管理に留まらず、パートナー各社の経営層や事業推進キーパーソンとの関係構築・合意形成を行い、各社の戦略に沿った拡販戦術の立案から実行までを担うポジションです 。パートナーの営業現場に深く入り込み、エンドユーザーへの共同提案やプロジェクト推進をリードしていただきます 。KPIの設定・推進やセールスイネーブルメントの実行を通じてパートナーの行動最大化を図るとともに 、社内外の関係者を巻き込み事業成長を牽引していく重要なポジションです。【具体的な業務内容】①SPIDER＋のパートナー各社を通じた業績構築およびパートナー収益の最大化を目指し、以下を自律的に実行していただきます。・ 経営層、事業推進キーパーソンとの関係性構築、合意形成・ パートナー各社の戦略理解および戦略実現に沿ったSPIDER＋拡販戦術の立案及び実行（パートナーサクセスプランの作成及び実行）・ パートナーの行動最大化に向けたKPIの設定とその推進・ パートナーセールスイネーブルメントの実行＜具体的には＞・パートナーの営業マンに対するプロダクト知識の装着。セールストークの改善/アドバイス・営業プロセスやフローの改善、ボトルネックの発見・解決提案・販売パートナーの目標達成シナリオ検討、営業相談、棚卸・行動、結果モニタリングに基づき、現実的に実現可能な戦術の提案 　　等②戦略上の重要テーマを担当し、主担当として社内外の関係者を巻き込んで推進していただきます。

これまでのご経験に合わせて開発業務を担当頂きます。【具体的な職務内容】大手SIerや通信キャリア、ソフトウェアベンダ、企業の情報システム部に対して、 サービス企画、要件定義、設計から開発、試験、運用まで幅広い工程でサービスを提供しており、業務アプリケーション、Webアプリケーション等の開発をご担当頂きます。自社サービスや受託開発など様々な案件がございます。※必ず自身のキャリアに併せて配属致します。※勝手に案件が決まる等はございません。【プロジェクト一例】■大手メーカーのWEBシステム開発■SNSサイト・Webアプリ・ECサイトのシステム開発■ロボットの制御における詳細設計コーディング■外食産業向け総合システム・小売り・ガソリンスタンド向けPOSシステム開発■消防緊急指令システム・競馬オッズ、投票場総合システム■会員管理システム・給与計算システム・販売管理システム　など※下記URL参照下さい。　https://solutions.ostechnology.co.jp/index.html?w_id=homeproduct■自社案件についても複数ございますため、ご経験ご志向性によってアサイン致します。※時期・ご状況によって携われる案件は変わります。★直近では大手企業など様々なクライアントにて現場の業務効率化が急務になっておりDX推進やローコード開発などこれまで無かった引き合いが増えています。https://solutions.ostechnology.co.jp/lp/dx-microsoft-solutions/【アウトソーシングテクノロジー社/オンライン社内報】社内報アワードでブロンズ賞を受賞！https://www.ostech-online-magazine.com/【自社サービスについて(以下、一部)】■ドゥルーバル/サイトコア：https://solutions.ostechnology.co.jp/drupal.htmlセキュリティに優れたCMSシステム。ご要望のWEBサイトを構築するサービスに幅広くご対応頂けます。(コーポレートサイト、会員制サイト、大規模なポータルサイト)■スピンメディア：https://solutions.ostechnology.co.jp/spinmedia.html動画・静止画・メタデータ・リンク等　あらゆるマルチメディアに対応した電子出版物プラットフォームです。独自フォーマットをあらゆる環境にてスムーズに再現が可能です。※特許取得済み超高速配信技術です！■DATADOG：https://solutions.ostechnology.co.jp/datadog.html運用監視のすべてを解決する統合サービスです。運用監視業務の品質向上とコスト削減を同時実現いまやアプリケーションパフォーマンス管理の世界的リーダーとなっています。【同社の魅力】■国内最大の規模・業界トップの売り上げITエンジニアが20000人在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模となります。また業界内では国内トップの売り上げを誇り、国内開発はもちろん海外へのオフショア開発なども事業拡大行っております。■複数のキャリアパスが実現可能　自社製品/受託/派遣/デザイン/営業など複数開発センターも持っており、企画、パッケージ開発も会社として行っているので今後のキャリアとしても自社開発可能。機電系の案件も豊富なためキャリアチェンジも可能。またSES案件が7割くらいですが、受託案件も3割程度、自社製品もあるため、キャリアの幅は多数あります。受託案件はプライムSIにくっついて案件を獲得しています。エンドとのやり取りは基本ないのが特徴です。■65歳定年・産休育休の取得率100％全職種で65歳まで正社員で活躍することが可能です。65歳以降も業務委託・契約と就業形態を選択でき案件ごとにご活躍が頂けます。

これまでのご経験に合わせてインフラ業務を担当頂きます。【職務内容】■金融、証券、メーカー、通信キャリアのサーバー、ネットワーク等の運用・監視、設計構築など様々な業務をスキルに合わせてご担当頂きます。■将来的には顧客折衝や要件定義と言った上流工程にも携わり、プロジェクト全体を管理する事も可能です。また、自社サービスや受託開発など様々な案件がございます。【具体的な職務内容】■各顧客のインフラ基盤の提案 - 要件定義 - 設計 - 構築業務をご担当頂きます。■大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対してNW・セキュリティ・クラウドなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに一貫して従事頂きます。■海外のセキュリティ商材の取り入れも行っております。※ご経験に応じて業務をお任せします。 ※自身のキャリアに併せて配属します【プロジェクト一例】■大規模ネットワークのシステム提案・設計・構築■クラウドサービス向けサーバ運用監視■金融系情報基盤のリプレース■医療機器系DWH基盤保守■旅行業・畜産業における管理システムのクラウド化【同社の魅力】■業界最大規模：グループでITエンジニアが2万人近く在籍しているSES、受託開発事業を行っている会社で日本最大規模の企業です。(特派の会社ではないです！)■成長・キャリアUP：開発センターを持っているほか、企画や自社パッケージ開発、複数業界の案件(医療系、製造系、機電系など..)も行っており、個人の経験・希望に合わせたキャリアアップ、キャリアチェンジが可能。■案件数：グループで2万人のエンジニアが働いており、全員が働けるだけの案件がございます。大まかな内訳：SES案件7割、受託案件3割程度■教育・研修：同社の研修制度にて、全社員が高度人材育成へ向けた研修を受けることが可能です。

【採用背景】事業拡大に伴う増員。全社での事業拡大に伴い人事部門につきましてもメンバーの増員が必要となりました。人事企画の刷新・さらなる改善が必要となる中、人事制度の企画・運用両方を推進していくことができる方を募集致します。【具体的な職務内容】■人事制度企画全般、人事関連規程の改廃■人事評価、昇降格関連業務　★こちらが一番のコア業務となります■スペシャリスト制度、PM認定制度運用■昇給額（率）・賞与支給額（率）等の企画・検討・試算■出向先企業対応・出向者管理業務■有期雇用社員の契約／管理業務■人事関連の対外発信情報の公開管理■その他、人事関連業務・庶務事項等【配属部署】人事部人事企画室人事部長含めて10名　(うち正社員7名)【入社後のキャリア】一旦は配属部署内でのキャリアアップをいただきますが将来的にはスペシャリストもしくは全社の経営を牽引いただくポジションにてご活躍いただきたいです。※ご志向性によって様々なキャリアパスがございます。【定年】60歳　再雇用制度がございます。【働き方】■リモート：有り。平均週3-4リモート勤務となっており、中にはフルリモート勤務をされている方もいらっしゃいます。■平均残業時間：20-30時間【同ポジションの魅力】■高い成長率を誇る同社にて主体性を持って人事企画職に携わることができます同社は、10年間で売上高が倍増・営業利益も2.8倍と非常に好調に事業を拡大しています。また、独立系SIであるため親会社から縛りがなく、裁量権を持って自分たちで業務を進める文化があります。副業制度やダイバーシティ推進の整備といった土台づくりや顧客の多種多様なITニーズに応えるために幅広い人材への制度整備など、大手IT企業だから経験が積める人事課題・業務がございます。本ポジションではそういった環境の中、人事・評価制度を企画・運用を行い、自身のスキルアップを図ることができます。■複数のキャリアパスグループ企業も多く、部署も多岐に渡るため自身の希望する部署へ社内異動希望も出せる環境がございます。会社として抱える案件も非常に多岐に渡るため、社内で幅広いスキルを身に付けることが可能です。■基本的には転居を伴う転勤はありません。管理職への昇格に伴い地方拠点への転勤を打診される可能性は将来的に数％ありますが、転居を伴う転勤は基本的にない為、腰を据えて働くことができる環境です。

同社SSPの運用を通じて、広告収益の最大化と安定運用を実現することです。具体的には、以下を期待します。・日々の配信状況・収益状況をモニタリングし、改善アクションにつなげる・媒体社・事業者とのコミュニケーションを通じて、より良いマネタイズ環境をつくる・運用業務を正確かつスピーディーに推進し、事業成長を支える・チーム内のナレッジ蓄積や業務改善にも主体的に関わる【主な業務内容】・SSPやGoogle広告システムを活用した広告運用・マネタイズ業務・広告収益、配信状況、各種KPIのモニタリング・収益最大化に向けた運用調整、設定最適化、改善提案・媒体社・パートナー企業との折衝、問い合わせ対応・オペレーション施策の企画・実行・レポート作成、数値分析、運用結果の振り返り・業務フローの見直しや運用改善【ご経験や志向に応じてお任せしたいこと】・より高度なマネタイズ施策の企画・大型案件や重点案件の運用担当・チーム内の業務標準化、ナレッジ共有・他部門と連携したプロダクト改善提案【入社後の業務イメージ】▼入社後～3か月・プロダクト、運用フロー、主要KPIの理解・既存案件の運用業務のキャッチアップ・日常的なモニタリング、レポーティング、調整業務を担当▼3か月～6か月・担当領域を持ち、改善提案や収益向上施策にも関与・事業者対応や社内連携を自走して推進・オペレーション改善にも着手▼6か月以降・中核メンバーとして、重点案件や難易度の高い運用を担当・施策立案や運用高度化、標準化にも貢献・志向に応じてスペシャリスト／リーダー候補としての成長【本ポジションの魅力】・注?事業において更なる事業拡?を実感できます。・業界トップクラスの事業におけるオペレーション組織のマネジメントを行います。・AI活用など最先端の技術を駆使した業務に携わることが出来ます。・今後、広告領域のみにとらわれず、自社プロダクトを用いたデジタルマーケティングソリューションの一気通貫提供に携わることができる可能性があります。

【ポジションの魅力】・パッケージ導入ではなくスクラッチ開発が中心のため、技術選定や設計の自由度高・幅広い業界のシステム開発に携われます！・最前線でスピード感を持ったスキルアップが叶います！【概要】省庁向け後方系・正面系システムの設計・開発プロジェクトにおいて、進捗管理・品質管理（レビュー）・顧客対応を中心にご担当いただきます。公共性の高いシステムに携わることで社会に貢献でき、リーダーとしてプロジェクトをまとめていく経験を通じてプロジェクト管理のスキルを育むことができます。【業務内容】本ポジションでは、スクラッチ開発案件におけるプロジェクトマネージャー（PM）／プロジェクトリーダー（PL）として、提案～開発～リリースまで一貫してプロジェクトをリードいただきます。技術理解を前提としたプロジェクトマネジメント技術的視点による現実的な見積・計画策定リスクの早期抽出と対策の推進設計・開発品質の向上顧客とのフロント対応・折衝・スコープ調整技術的説明責任を果たし信頼関係を構築将来的な組織貢献（若手／中堅メンバー育成・複数プロジェクト横断リード・ラインマネジメント）【案件事例】省庁向けの在庫管理、人事給与、要員訓練システム等の開発に携わっていただきます。入社後の期待として、基本設計、詳細設計、開発、単体テスト、結合テスト、構築までの全工程をリードしていただきます。【部門構成】20代：8名30代：4名40代：10名50代：４名【社風】同社は管理職層と社員の距離が近く、風通しの良い社風です。 四大活動を行っており、会社と社員が共に成長、スキルアップ、組織の活性化ができるような土壌があります。【同社の魅力】■同社では定年60歳、再雇用制度65歳までとなりますが、役職定年がありません。※60歳以降の方は契約社員での採用となります。■毎年新入社員が100名規模で入社いただいているため、より中堅社員を増やすべく、ご経験を多く積まれている方も歓迎します。

【業務内容】同社のITエンジニアとして以下をお任せいたします。■お任せする内容：【インフラ系】官公庁向けITインフラの移設・増強／クラウド・仮想環境構築／DBチューニング業務＜環境＞VMware,Hyper-V,Cisco,YAMAHA,Juniper,AWS,Azure【その他】サーバー・ネットワーク運用監視／ヘルプデスク／RPAツールなど★★テックリード候補も大募集★★ 　マネジメント業務も構築・設計等の業務も、どちらも一人称で対応可能な方を積極採用しております！　メンバーの育成や管理、進捗管理や成果物レビューが可能な方、ぜひご応募お待ちしております！■サポート体制同社の強みは営業力です。20名以上の営業社員がおり、エンジニアの経験・スキルに合った案件を取得することが可能です。また、同社にはカウンセラーが在籍しており（IT業界出身者もおります）、面談を随時行うことでエンジニアが働きやすい環境を整えております。

【部門の業務内容】金融・公共の社会インフラを支えるインフラ設計・構築を専門とする部門です。お客様は技術的にも業務的にも新しいことにチャレンジしていく時期を迎えており、一方で重要な社会インフラとしてのシステムの堅牢性も求められています。お客様との長期取引に基づく良好な関係性を基盤に、価値を共創しながらプロジェクトを推進しています。【部署の組織体制と募集背景について】配下に4つのグループを擁し、それぞれ担当するお客様向けのサービスを展開しています。日本の社会インフラを支える金融・公共分野のお客様に対し、インフラの設計・構築業務を専門に行うプロフェッショナル集団です。お客様とは長期取引に基づいた強固な信頼関係を構築しており、プライム比率は約75%を誇ります。チーム制でプロジェクトを推進し、互いに協力し合いながら、お客様の技術的・業務的な新しい挑戦を支えています。【お任せしたい業務内容】中小規模から大規模にわたるインフラ構築プロジェクトにおいて、提案・検討・要件定義といった超上流工程から、設計・構築・テスト・移行・保守までを一気通貫でリードいただきます。・対象プラットフォーム: オンプレミス、仮想基盤、パブリッククラウド（AWS、Azure等）、コンテナ基盤（Kubernetes、Docker等）など多岐にわたります。・関与フェーズ: お客様のビジネス課題を深く理解し、最適なアーキテクチャを選定、設計・構築に落とし込むことで、本質的な価値を提供します。・プロジェクトリード: ご経験や志向性に応じて、プロジェクトの核となる役割をお任せし、技術的な側面だけでなく、プロジェクト全体を推進する力を養えます。【この求人魅力ポイント】・社会貢献性と影響力の大きさ: 金融・公共のお客様に対するミッションクリティカルな案件を通じて、社会の安定と発展に直接貢献するやりがいを実感できます。・技術的な深堀り・広がり: プライム比率約75%という高い水準で、システム化検討や課題抽出、要件定義に深く関与。お客様の要件に最適なアーキテクチャを選定し、設計・構築を主導するため、オンプレミスから最先端のクラウド、コンテナ技術まで、幅広い技術力を深く身につけられます。・顧客との長期的な共創: 主要なお客様とは長期取引に基づく良好な関係があり、技術的な観点から本質的な課題解決を提案し、価値を共創しながらプロジェクトを推進できます。・柔軟な働き方: 担当業務によりますが、通常は週2～4日程のテレワークが可能であり、専門業務型裁量労働制との組み合わせにより、ワークライフバランスを保ちながら高いパフォーマンスを発揮できる環境です。【入社後のサポート体制】キャリアアップ支援: 社内には「LAC Univ.（ラック ユニバーシティ）」や「ラックセキュリティアカデミー」といった充実した研修制度があり、情報処理安全確保支援士、PMP、CISSPなど、専門性の高い資格取得支援も強力に後押しします。継続的なスキルアップと個人の成長をサポートする環境です。【部門やサービス紹介の関連情報】◆インフラビジネスについてhttps://www.lac.co.jp/solution_product/infrastructure_overview.html◆IBMソリューション関連製品https://www.lac.co.jp/solution_product/ibm_system.html◆クラウドインテグレーションサービスhttps://www.lac.co.jp/system/cloud_integration.html

クラウド利用の拡大、DX推進といった点を背景に、強固なセキュリティ対策を前提としたシステムの企画・開発の重要性が増しています。また製品やサービス単体ではなく、顧客のシステム環境を総合的にサポートする提案を求められる機会が増えてきています。こうしたニーズに応えるために、弊社で取り扱っている様々なセキュリティ／SIサービスや製品・ソリューションについて技術的な知見を踏まえ、提案のメリットや機能をお客様に伝える課題解決型の提案をリードするお仕事です。・顧客の課題や要件のヒアリング、顧客システムの現状理解・ラックの取り扱う各種製品・サービスを組み合わせた提案の企画・推進・営業担当や技術部門、メーカーなどの仕入元と連携した提案活動の全般・新サービスや新ソリューション企画へ、顧客からの声をフィードバック　など【業務内容】適正に応じて業務をお任せする予定です。①大手金融機関向けのテクニカルセールスを担当いただきます。お客様の企画・検討フェーズを技術面でサポートし案件化への道筋を構築していく仕事です。社内の各技術部門と連携しながらお客様のニーズを具現化していける人材を求めています。②セキュリティ運用・監視、脆弱性診断、セキュリティ技術者育成など、ラックの提供する自社サービスに関して、技術的な観点から営業活動を支援するテクニカルセールスを担当いただきます。お客様からの引き合いに対する提案活動はもちろん、社内の技術部門との調整・協働、新たなセキュリティサービスの企画といった市場に対する“仕掛け”など、自社サービスの拡販やプレゼンス向上に幅広く活躍いただける方を募集しています。③海外のSaaSソリューションの製品を業種業態問わず新規顧客へのハイタッチ活動、及び既存顧客へのクロスセル／アップセルを中心に、メーカーやディストリビューターと連携しながら、新規リード獲得をミッションとする業務になります。またメーカーとの協業企画や社内外向けのイベント・セミナー企画などの企画業務もあります。④オンプレミス環境におけるハードウェアやミドルウェアについて、メーカーやディストリビューターと連携しながら、新規顧客や既存顧客への提案や構成作成、試算書作成などを行う業務になります。またメーカーとの協業企画や社内外向けのイベント・セミナー企画などの企画業務もあります。【求人の魅力ポイント】プリセールス、テクニカルセールスという職種は顧客の要望やニーズに合わせて、様々な製品やサービスの提案や各ステークホルダーとの調整を行い、契約締結までの道筋を組み立てることができる、やりがいのある仕事です。また、多くのメーカーと取引があるため、ひとつのソリューションに偏ることなく世の中の最新トレンドに触れることができる他、自社で開発したサービスについて直接開発者にお客様の意見や要望を伝え商品開発をサポートすることができるなど様々な点でキャリアアップを実現するチャンスがあります。・日本トップクラスのセキュリティ知見を活かせる環境・提案の自由度が高い「ベンダーニュートラル」なスタンス・上流工程からお客様の課題解決に関わることができる・技術志向とビジネス志向を両立できるキャリア

システムインテグレーターや代理店、メーカー等のパートナー様と共販を行うチャネルセールス担当の営業部門です。サイバーセキュリティサービス、システムインテグレーション、ハードウェア／ソフトウェア、ソリューションサービスなど幅広い商材を取扱い、パートナー様とお客様課題に向けた提案活動を実施します。【活動内容例】パートナー様とともにクロスセル、アップセルの活動を実施します。・E/U顧客への深耕/提案、新規案件の獲得、新規顧客の開拓・E/U顧客の課題解決、提案活動、技術チームとの連携また、パートナー様向けへの活動として以下を実施しております。・同社サービス提案活動（サイバーセキュリティサービス、システムインテグレーション、システムソリューションなど）・ビジネスプラン策定および実行【業務内容】・パートナー様および当社技術部門と共にお客様ニーズを探り、パートナー様と当社の強みを活かした提案活動を実施することで、信頼関係を築きながらお客様のビジネス課題の達成を目指します。・業種業態を問わず新規顧客へのハイタッチ営業および既存顧客へのクロスセル/アップセルを中心として、メーカーやディストリビューターとも連携した提案活動なども実施頂きます。・更なる事業拡大に向けての募集となり、新規パートナー開拓から、注力パートナーとの協業深耕まで幅広いポジションがありますので、ご自身の裁量の元、これまでのご経験を活かした営業活動に期待をしております。【求人の魅力ポイント】担当する業界の知識を学ぶ事が出来ます。多くのパートナー様との協業スキームがあるため、世の中の最新トレンドに触れることによるキャリアアップが実現出来ます。ご自身のキャリアプランに合わせてマネージャー職、スペシャリスト職を選べます。様々な事に挑戦する事ができ、挑戦する事が評価される文化です。最新のIT技術や情報セキュリティ技術に触れる事でご自身のスキルアップにも繋がります。他社にはない唯一無二のノウハウを活用しお客様課題解決に向けた幅広い提案が出来ます。子育て世代も多く活躍しており、ご自身のやり方でワークライフバランスを実現出来ます。将来的に変わる可能性はありますが、現在は週に1-2日程度のリモートワークとオフィス出社を併用するハイブリッドワークスタイルで柔軟な働き方を支援しています。

金融機関（主に銀行）向けの営業部門です。サイバーセキュリティサービス、システムインテグレーション、ハードウェア／ソフトウェア、ソリューションサービスなど幅広い商材を扱い社内技術部門やSIer、代理店等の協業先と連携して提案活動を行っております。【活動内容例】・顧客の深耕、新規案件の獲得、グループ企業様の開拓・顧客の課題解決、提案活動、技術チームとの連携・セキュリティ知識の習得、自社サービス提案活動・創意工夫を用いて提案活動・営業計画の立案【業務内容】ラックの顔として既存顧客に対しての深耕営業をお任せします。お客様の経営層と直接会話出来る機会が多いため、案件対応だけでなくビジネス規模拡大に向けた活動も期待します。お客様毎にアカウントプランを作成し、弊社の技術者やパートナー様と共にニーズを探りお客様の課題解決に向けた提案活動を行っていただきます。ご自身の裁量の下、これまでの経験を活かした営業活動に期待をしております。【求人の魅力ポイント】金融業界の知識を学ぶ事が出来ます。これまでのキャリアを活かし裁量をもった営業活動が出来ます。ご自身のキャリアプランに合わせてマネージャー職、スペシャリスト職を選べます。様々な事に挑戦する事ができ、挑戦する事が評価される文化です。最新のIT技術や情報セキュリティ技術に触れる事でご自身のスキルアップにも繋がります。他社にはない唯一無二のノウハウを活用しお客様課題解決に向けた幅広い提案が出来ます。

大手製造業様を中心に自社セキュリティサービス(コンサルティング・診断など)・セキュリティソリューション・セキュリティ製品販売を扱うセールス担当の仲間を募集しております。サイバーセキュリティにおけるご経験がなくとも社内でトレーニングができる環境がありますので、知識習得に意欲的な方や自主的に学ぶ意識が高い方であれば歓迎します。お客様の業務改革・改善や要件定義に関わることも多く、システムエンジニアから営業になりたい方も大歓迎です。【業務内容】中部エリアのアカウントセールスを担う部門になります。・顧客の深耕、新規案件の獲得、グループ企業の開拓・顧客の課題解決、提案活動、技術チームと連携・セキュリティ知識の習得【この求人の魅力ポイント】既存大手のお客様が中心かつサイバーセキュリティ商材を扱い、幅広い経験や知識を積むことができるので、将来的な市場価値も高めることができるはずです。一般的に名古屋都市圏は東京と比べると通勤時間も短く通勤ラッシュも穏やかで住みやすいところと言われております。I/Uターンを名古屋でご検討しているのであればぜひご応募ください。

首都圏の中央省庁・独立行政法人などを中心に公共エリアのお客様に対する営業グループになります。自社の情報セキュリティサービスやシステム開発、インフラ構築案件などを中心に活動しております。【業務内容】・首都圏の中央省庁・独立行政法人などを中心に公共エリアのお客様に対するセールスのポジションをお任せします。・情報セキュリティサービス(コンサルティング、診断など)　※案件規模は数十万から数千万円※・情報セキュリティ製品・ソリューション提案、および設計・構築から運用までの一貫提案　※案件規模は数百万から数億円※・既存のお客様に対して信頼関係を構築し、新たなニーズを発掘、取引拡大につながる活動を実施しております。・営業（提案）活動は営業単体で活動するだけでなく、当社技術メンバーと協力してお客様課題と要件に対する提案が主となります。・提案活動において、当社のみで解決できない場合には、社外システムインテグレーター、ディストリビューター、セキュリティメーカーと協業などお任せします。【求人の魅力ポイント】・公共のお客様に対する営業活動は、引合いから案件となるまで民間企業向け活動と同一ですので、特に公共特有の経験は不要です。　・当グループには公共経験10年を超えるベテラン営業も活動していますのでOJTで基礎知識、活動の経験を醸成できます。・メンター制度を取り入れており、入社後のフォローアップも万全です。・サイバーセキュリティ業界において、政府機関への対応は非常に重要で当グループのビジネスも大きく伸長しているエリアとなります。・営業活動を通して商材や業界知識と経験を向上させることが期待できます。

当社は、サイバー攻撃への対応・セキュリティ監視・コンサルティングまでをワンストップで提供する、セキュリティ特化型企業です。今回募集するポジションでは、お客様の平時のアドバイザリー業務やセキュリティ評価、インシデント対応支援など、幅広くご活躍いただきます。【具体的な業務内容】・担当顧客に応じたサイバーセキュリティ対策のアドバイス、セキュリティトピック、脆弱性情報などの情報共有、セキュリティの質問に関するアドバイス・セキュリティ対策評価・CSIRT構築支援・運用?援(役割分担、対応フローの整備、個別の運用支援)・担当業務におけるサービス品質向上、メンバー層のマネジメント・顧客への主導対応、セキュリティ年間計画の提案および合意、特殊要件に対する運用支援・顧客課題に基づいたコンサル主導によるサービス提案、拡充補足情報・基本的にはリモート支援でのお客様対応がメインですが、お客様のご要望や案件によってはオンサイト支援・本社への出社もあります。・年1～2回程度、インシデント対応時に夜間の電話対応等が発生する可能性があります。・月に1～2回の出張の可能性があります。【募集ポジションについて】アドバイザリー、インシデント対応力は弊社の強みであり、依頼増加中のための増員募集です。【ポジションの魅力】・業界業種問わず数百の顧客実績があり、業界ごとのサイバーセキュリティ知見を得てジェネラリストを目指していただくことができる・アドバイザリー、インシデントハンドリング経験ができる希少なポジション・事業継続を目的としたリアルタイムでの対応力が身につきます【入社後教育体制とキャリアパス】入社後は先輩社員を1名つけてのOJTでサポート。将来的にマネジメントまたはスペシャリストとしてのキャリアパスを選択可能(以下例)・幹部社員を目指す(事業の企画・運営全般を担う)・重要顧客を担当しつつ外部講演や執筆等を実施・その他、他部署へのキャリアチェンジも可

【募集部署のミッション】ICTに関わる製品全般（ITインフラ構築に関わる製品や、SaaSサービス、AI関連製品）の提案営業【募集背景】事業拡大および組織強化に伴う増員募集です。現在、既存事業が堅調に成長していることに加え、新たな取り組みも進めており、今後さらに高いレベルでお客様への価値提供を行うために、即戦力としてご活躍いただける方を募集しています。【業務内容】・既存で取引のある、全国展開のSierや国内メーカー系販社、地場販社へのルート営業　※新規顧客開拓や、飛込営業は基本無し・インナーセールスとともに、ITに関わる国内外多数のハードウェア、ソフトウェア、クラウド、AI、　サービス等の販売を行います。・販売商材としては、国内外4000取引ベンダーの製品/サービスを取扱います。・社内プロダクト専任営業、技術部門、マーケティング部門や仕入先メーカーとの連携協業により、　付加価値提案販売（ZeroTrust、DX提案等）、企画提案、プロモーション企画を行う外勤営業業務に従事いただきます。・担当エリアは東北6県のいずれかを想定しており、組織状況に併せて最終決定いたします。　（担当エリアによって宿泊をともなう出張あり）【ポジションの魅力】本ポジションの魅力は、一定の裁量を持って業務を推進できる点です。決められた業務をこなすだけでなく、課題発見から改善提案、実行まで一貫して関わることができます。ご経験や志向に応じて担当領域を広げることも可能で、専門性の深化と業務幅の拡大の両方を実現しやすい環境です。 【組織構成】・所属チームは15名体制で、部門長1名、マネージャー1名、メンバー13名で構成されています。・チーム内での連携はもちろん、営業・企画・管理部門など他部署と関わる機会も多く、　部門横断で仕事を進める場面があります。・中途入社者も多いため、新しくご入社いただく方にも馴染みやすい環境です。【働き方について】・在宅勤務（リモートワーク）と出社を組み合わせてのハイブリッドでの業務が可能となります。（※外勤営業となるため、業務特性上、出社がメインとなることはご承知おきください）【キャリアパス】一つの領域に限定せず、隣接業務や関連部門との連携を通じて業務の幅を広げていける環境です。将来的には担当業務の枠を超えて、事業推進やプロジェクトマネジメントなど、より上流の役割にチャレンジいただくことも可能です。【企業の魅力】■ソフトバンクグループの中核を担う「国内最大級のITディストリビューター」世界中の最先端ITプロダクト（クラウド、AI、セキュリティ、IoT、SaaS、ハードウェア等）を国内のSIer・販売パートナーへ提供するITディストリビューション事業のリーディングカンパニーとして確固たる立ち位置を築いています。単なる「商社」に留まらず、プロダクトの選定・企画／技術支援、導入支援、検証環境の提供／マーケティング、販売戦略立案までを一気通貫で支援できる点が強みです。国内外の有力ベンダーとの強固なアライアンスを背景に、日本市場におけるITビジネス拡大のハブ的存在として成長を続けています。■クラウド・AI・セキュリティなど成長領域に強い事業ポートフォリオ取り扱い領域は、クラウドサービス（IaaS／SaaS）／AI・データ活用／サイバーセキュリティ／ネットワーク／モバイルなど、今後も市場拡大が見込まれる分野が中心。社会・企業のDX推進を“裏側から支える”立場で、日本のIT進化に大きく貢献できる点は同社ならではの魅力です。■働きやすさと成長を両立できる就業環境・リモートワーク／フルフレックス勤務など、柔軟な働き方を推進・ライフステージに応じた各種制度（育児・介護との両立支援 等）・ソフトバンクグループ共通の充実した福利厚生・研修制度や自己成長を支援する仕組みが充実長期的なキャリア形成を見据えながら、スピード感あるビジネスと安定した就業環境の両立が可能です。

今回募集する「プロモーション領域」は、企業のマーケティング課題（認知拡大、新規獲得、休眠復帰、ロイヤリティ向上など）に対し、eギフトを活用した「ユーザー体験」を設計する領域です。 単にインセンティブを販売するのではなく、SNSキャンペーン、来店促進、DX推進など、クライアントの事業成長に直結するプロモーションの仕組みを提案します。【業務内容】・様々な業界のエンタープライズ～SMB顧客の開拓とソリューションの提案・既存顧客に対する継続的な活用シーンの創出、およびアップセル・クロスセル提案・顧客ニーズに基づいたキャンペーンスキームの企画、およびギフト活用のストーリー設計・顧客データベース分析、管理・営業関連資料や提案書作成業務など※いわゆるザ・モデル型ではなく、アポ取得～打ち合わせ～受注～納品～フォローまで一貫して対応するため、担当顧客へ深く入り込んだソリューション営業が可能です。※おおよそ新規：既存＝6:4【法人・団体向けにデジタルギフトを配布するサービス/プロモーションギフト領域とは】新規顧客獲得からロイヤリティ向上まで、デジタルギフトや手軽なプロモーションツールでクライアント様のマーケティング・プロモーション施策を支援するサービスです。人材、銀行、保険、不動産、IT、ゲーム、自動車、広告代理店など様々な業界へ顧客満足度の高いマーケティング施策をご提供し、累計導入件数は1万件以上を誇ります。eギフトの活用シーンや手法は、領域や業界によって様々で、その例としてはユーザー向けキャンペーンのインセンティブに留まらず、セールスプロモーションや自治体から住民への補助金、従業員向け福利厚生など多様にソリューションを開発し、提供価値を生み出しています。【このポジションの魅力】・同社プロダクトを、自らの企画で価値最大化させる面白さ圧倒的なブランド力を持つプロダクトを武器にしながら、その使い方は自由です。決まったパッケージを売るのではなく、顧客のKPIに合わせて「どのギフトを、どんな演出で届けるか」というストーリーをゼロから設計できます。・一気通貫で磨くビジネススキルアポ獲得から納品、その後の効果分析まで一貫してお任せします。自身の提案がどのような結果を生んだかまでを見届けることで、論理的思考力やプロジェクト管理能力、そして顧客に選ばれ続けるための本質的な提案スキルが磨かれます。・事業開発に近い営業体験現場で吸い上げた顧客ニーズを社内の開発チームへフィードバックし、新機能や新サービスとして形にする機会が豊富にあります。営業の枠を超え、市場のニーズをプロダクトへ反映させる事業創りの手触り感が得られるフェーズです。【組織について】業界毎に、5名程度のチームで構成されます。担当業界内であれば新規も既存も担当します。目標としては売上目標がありますが、単月毎に厳しく数値管理を行うような社風ではなく、あくまで中長期的に市場に向き合うことに価値を置いています。

【募集背景】同社は「AIトランスフォーメーション」を掲げ、RPAとAI技術を融合した「ハイパーオートメーション」の実現を推進しています。新規プロダクトが続々と立ち上がる中、それらを支えるインフラ基盤・セキュリティ統制・監視体制を全社横断で整備・強化していくフェーズにあります。現在、一部プロダクトのAWSからGoogle Cloud への移行をはじめ、各プロダクトの脆弱性対応やセキュリティガバナンスの確立など、技術面からリードし、全社の基盤をセキュアかつスケーラブルに進化させる中核メンバーを求めています。【業務内容】オープングループ全体のプロダクトを横断し、以下の領域を担当いただきます。■クラウドインフラ・Google Cloud への移行対応の推進・GCP / AWS を中心としたインフラの設計・構築・運用・IaC による構築のコード化および自動化の促進■セキュリティ・各プロダクトの脆弱性対応、セキュリティ診断、対策の実行・全社横断的なセキュリティ統制およびガバナンスの設計と展開・CI/CD パイプラインへのセキュリティ組み込み（シフトレフト）の推進■監視・運用基盤・監視、ログ、オブザーバビリティ基盤の設計・構築・改善・可用性、パフォーマンス、およびコストの最適化【対象プロダクト例】・AUTORO: 脆弱性対応および監視基盤の強化・OroSee: セキュリティ統制の強化・新規プロダクト群: インフラ管理、脆弱性対応、監視基盤整備（Mention Me, LPAdviser, AUTOMATION HUB 等）【チームリード】・リーダー候補として、インフラ／セキュリティの技術方針策定、標準化の推進、およびメンバーの育成※本求人は、オープン株式会社での採用となります。※業務内容の変更の範囲：同社業務全般【ポジションの魅力】■全社の技術基盤を「設計する」立場・特定プロダクトの運用担当ではなく、オープングループ全体のインフラ・セキュリティ・監視の標準を自ら定義していくポジションです。・複数プロダクトを横断するからこそ、技術選定や仕組みづくりの裁量と影響範囲が大きいことが特徴です。■0→1フェーズの面白さ・セキュリティガバナンス、監視・オブザーバビリティ基盤、IaC による自動化など、これから整備していくテーマが揃っています。既存の仕組みを維持するのではなく、自分の手で土台を作り上げる経験ができます。■マネジメントへのキャリアパス・リーダー候補として、技術方針の策定・標準化・メンバー育成にも携わります。スペシャリストとマネジメントの両方の道が拓けるポジションです。【身に付く・期待する、知識・スキル・能力】マルチプロダクト／マルチクラウドの設計力：単一環境にとどまらない、横断的なアーキテクチャ設計の視座DevSecOps／シフトレフトの実践 ：CI/CDにセキュリティを組み込む設計・運用セキュリティガバナンス構築の経験：全社統制の設計、ISMS／SOC2 等の認証対応も視野にオブザーバビリティ基盤の設計力：監視・ログ・パフォーマンス／コスト最適化の実装技術リード・標準化・育成のマネジメントスキル：チームを率いる経験【事業会社】オープンは、RPAやAIなどのオートメーション技術を武器に、Software/FDE/SaaS/BPOなど様々なビジネスモデルで、日本の生産性向上という構造課題に本気で向き合う会社です。上場企業としての資本力と実績を持ちながら、組織はまだ完成形ではありません。整った設計図があるというより、白紙の領域が多く残っている状態に近いと言えます。「安定」よりも「成長」、「整った環境」よりも「打席の多さ」に魅力を感じる方。会社を使い倒し、自分の市場価値を本気で高めたいと考えている方。【同社について】https://www.notion.so/OPEN-Entrance-Book-24d52a196996804d8a62fa503b59cce5

【ミッション】本ポジションでは、採用を「オペレーション」ではなく、事業成長をドライブするグロース機能として担っていただきます。戦略設計に留まらず、チャネル設計・数値改善・オペレーションまで一気通貫で担当し、採用成果にコミットしていただきます。【募集背景】同社は事業成長に伴い、採用を単なる人員補充ではなく、事業成長を加速させる“戦略機能”として再定義しています。現在、人事組織として戦略設計は進められている一方で、採用をグロースさせるための実行・改善まで一気通貫で担える人材が不足しています。そのため、戦略だけでなく、自ら手を動かしながら採用成果を最大化できる人材を募集します。【業務内容】本ポジションでは、以下を一気通貫で担当いただきます。① 採用戦略・KPI設計・事業計画から逆算した採用戦略の設計・職種別の採用KPI設計（母集団～内定承諾まで）・ポジション要件定義（事業責任者と連携）② 採用マーケティング実行・チャネル設計（有料広告 / オウンドメディア / SNS等）・広告運用 / クリエイティブ改善・求人票の改善（CTR・CVR最大化）③ 採用オペレーション改善・選考フロー設計および歩留まり改善・面接設計 / 見極め基準の設計・エージェントコミュニケーション④ ハンズオン実行・市場、競合調査・実務全般のPDCA構築及びモニタリング※本求人は、オープン株式会社での採用となります。※業務内容の変更の範囲：同社業務全般【ポジションの魅力】■採用を事業グロースのレバーとして扱える環境■戦略設計だけでなく、実行～改善まで裁量を持って推進できる■経営・事業責任者と直接連携し、採用を通じて事業にインパクトを出せる■チャネル設計、CV改善、KPI設計など、採用マーケのスキルを実践で磨ける■リモート割合40％で、WLBと両立が可能【事業内容について】同社の人事部は、管理部門ではなく事業成長を担う機能として位置付けられています。採用・配置・評価・育成を個別最適で扱うのではなく、事業計画から逆算した人材戦略として統合し、設計から実行・改善までを一気通貫で担います。特に採用においては、チャネル設計やCV改善などのマーケティング思考を取り入れ、再現性のある採用モデルの構築を推進しています。単なる制度設計や運用ではなく、人材を通じて事業をグロースさせることが本組織のミッションです。【事業会社について】私たちオープン株式会社は、RPA・AIを核とするデジタル変革のプロフェッショナル集団です。煩雑なルーティンワークをロボットに任せる事で、本来の力を発揮できる環境を実現しています。「ヒトの進化を共創する」ことを使命に、一人一人が主体的に役割に向き合い、成長し続ける組織を目指しています。年齢や社歴ではなく、どれだけ価値を生み出したかで評価し、次の機会を任せます。自ら考え、行動し、結果に責任を持つ、変化を前向きに捉え、挑戦し続けるこのスタンスを持つ人に対して、最大限の裁量と機会を提供します。【同社について】同社は、「ヒトの進化を共創する」というミッションのもと、テクノロジーを活用した複数の事業を展開する企業です。▼Entrance Bookについてこの度はオープン株式会社にご興味をお持ちいただき、誠にありがとうございます！この「Entrance Book」は、同社についてより深くご理解いただくために作成しました。面談/面接を有意義な時間にするために、ご覧いただきたい内容をまとめております。https://www.notion.so/OPEN-Entrance-Book-24d52a196996804d8a62fa503b59cce5