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公開中の求人1882件中 21～40件を表示

仕事内容	当社の廃油、汚水、汚泥等の処理・リサイクルサービスを工場や官公庁等に、問題点などを伺いながらソリューション営業を行って頂きます。【営業スタイル】ルート営業だけではなく、新規の営業もございます。 ※新規営業の際は、電話でアポイントを取りお客様の所に足を運んでいただきます。営業の方にも立ち会いなどは同伴いただきますが、危険な作業などは、専門の技術職の方が行って頂きますのでご安心ください。 ◎未経験の方でも安心してください◎ 技術的な案件に関しましては、技術部門と連携し顧客の解決策を検討していただけます。また案件によっては技術者に同行していただきます。【配属先情報】次長1名（40代）課長1名（30代）課長代理1名（40代）主任1名（30代）【魅力】業界で初めて東証1部上場するなど、業界内のパイオニア企業です。またニッチな業界になるため、競合他社が少なく営業しやすい環境です。 ★企業説明★ 東証1部上場の産業廃棄物処理を行っている会社です。産業廃棄物処理業界に対する異業種からの参入障壁は、法手続き上の観点からはとんどなく業界内で安定した立ち位置であり、そのため3年連続売上が上昇しています。～長期経営ビジョン「VISION2030」～グループ全体で3年後に現状の3倍の売上高1500億円、営業利益250億円を目指しております。
会社特徴	■1958年名古屋市に会社を設立。1999年、産業廃棄物業界では初めて上場を果たしており、2000年には東証・名証一部に上場しております。 ■設立当初から、時代に先駆け廃棄物を資源として再利用することに着眼し、焼却処理施設や最終処分場を有しない産業廃棄物の中間処理・リサイクルのパイオニアとして業界をリードしています。 ■現在、環境問題の解決に向けた技術開発を行い、廃棄物からの有用金属の回収、汚染土壌処理、BDF製造、石膏ボード資源化、低濃度PCBの収集運搬、廃バッテリーリサイクル、タンク洗浄と新たな環境問題に挑戦し、総合的にソリューションする事業展開を進めています。【今後の展望】～長期経営ビジョン「VISION2030」～グループ全体で3年後に現状の3倍の売上高1500億円、営業利益250億円を目指しております。「環境」「リサイクル」「環境ビジネス」マーケットの中で、売上高100億円単位の新規事業を３つ立ち上げていきます。ワークライフバランスの実現に向けた支援として、社員の過重労働対策として、2015年度から時間外労働の目標管理制度を導入し、社員の労働時間の管理を行っています。加えて、2019年2月から新勤怠システムを導入し、勤怠申請の効率化、時間外労働の削減に努めています。
勤務地	企業情報ページへ愛知県名古屋市港区船見町1番地86
担当者のコメント	発想・構想・構造・実行をキーワードに環境の汚染を防ぐだけでなく、地球規模の発想により、高度な技術力で、よりクリーンな環境を創りだすとともに、資源リサイクルのあらゆる可能性にチャレンジしている企業です。

仕事内容	ご経験・スキル・ご志向に合わせて、ポジションを調整させて頂きます。面談を通して、最適な業務内容をすり合わせていく予定です。【主な業務内容】 ◆担当プロダクトの提案営業・クライアントの課題のヒアリング、解決策の提案、効果分析・SQLにより、クライアントの過去データの分析・チームメンバーのマネジメント・教育 ※営業手法：直販及び代理店営業※配属部署によって異なります。【担当頂く事業領域紹介】下記メディアのいずれかをご担当頂きます。 ◆人材系メディア： -マッハバイト（旧ジョブセンス）：https://j-sen.jp/ -転職ナビ：https://job.j-sen.jp 【ポジションの魅力】成功報酬型商材でありクライアントにとってリスクの低い採用を提案。数字目的以外にも、ユーザーの動きを分析することでメディアに必要なコンテンツ企画などメディアの成長自体にも関われるポジション。
会社特徴	2006年学生ベンチャーとして創業、その後、史上最年少での東証1部上場を経て現在10期目。『あたりまえまえを発明しよう』というビジョンのもと、『社会に役立つサービス』の更なる展開を目指しています。第二創業期として核となるメンバーを求めております! ■アルバイト求人情報サイトの『ジョブセンス』を皮切りに、転職、派遣、不動産、そしてクチコミ情報へとビジネスを拡げているリブセンス。採用成立などの結果が出た時だけ顧客からインセンティブをもらう「成功報酬」型のビジネスモデルで、情報メディア業界の常識を壊してきました。新規事業の立上げを加速させ、今後も様々な業界に破壊的な変革を巻き起こしていきたいと思います。 ■少人数の社内で企画、開発、運用を行っているため、一人一人に大きな裁量権と成長の機会があります。Webサービス、戦略コンサル、人材系など様々なバックグラウンドをもったメンバーが活躍しております。 ■社内の平均年齢は約31歳。新卒から40代まで年齢に関係なく何かをやり遂げたいと考えているメンバーが多くいます。
勤務地	企業情報ページへ東京都品川区上大崎2-25-2　新目黒東急ビル5F
担当者のコメント	■第二創業期!『あたりまえを発明しよう』というVISIONの元に『社会に役立つサービス』の展開を目指しています。

仕事内容	以下のバイヤー職を中心として、職場のニーズやご本人の経験、希望などを総合的に考慮して配属職種を検討します。 ■バイヤー職（部品の種類毎に部が分かれている）・ルノー、日産、三菱グループの経営戦略に基づく原材料や部品、設備、サービスなどの調達戦略の企画・上記調達戦略やベンチマーク（BM）に基づいた、最適な調達先（サプライヤー）の選定・サプライヤーとの価格や納期交渉、契約、発注業務・社内関連部門（開発・生産等）とサプライヤーを巻き込んだ原価低減活動の推進　など ■プロジェクトマネジメント職・新車立ち上げ時のPJに参画し、購買としての部品調達戦略を立案・バイヤー職と連携し、車両、エンジン、金型、設備などの台あたりの原価管理実行・車両、エンジン、金型、設備のPJ推進及びマネジメント業務　など ■スタッフ職・バイヤー職、スタッフ職等、他職種やグローバル購買部門全体の企画及びサポートや管理業務　など
会社特徴	★2018年度登録車数売り上げ第一位の「NOTE」をはじめとする、様々な車種をグローバル展開させている日本が誇る大手自動車メーカー★ 【ルノー・日産自・三菱のアライアンスグループとして売上台数世界一位にも輝いております】＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ■今、自動車業界は100年に一度と言われる大きな変革の時を迎えています。「日産がやらなくて、ほかに誰がやる」世界中の人々に豊かな生活を提供し続けるために、自ら挑戦し、変革を推進しようとする意欲に溢れた人財を世界中から求めています。 ■日産自動車ではEVはもちろん、IT系の技術を駆使したつながる車「コネクテッドカー」の開発にも力を入れております。世界最先端の技術を持ち日々研究・開発を続ける自動車メーカーです。【働く環境】多様性を重要視する日産。性別や国籍、ライフステージなどが異なる全ての従業員にとって働きやすい環境を目指し、制度面を整えています。 ■社内イントラ「ダイバーシティサイト」でのコミュニケーション ■ファミリーサポート休暇制度（1年度に最大12日間/うち5日は有給） ■育児両立支援セミナーの開催 ■介護の基礎知識・制度を学ぶセミナー開催　など
勤務地	企業情報ページへ神奈川県厚木市岡津古久560-2厚木テクニカルセンター
担当者のコメント	～2018年度自動車販売グローバルシェア2位/グローバルな巨大組織にてグローバルビジネスパーソンに成長しませんか？～

仕事内容	★ポジションのミッション★ Carbon事業推進部にて、Carbon事業立ち上げの為の新規開拓営業実務に従事いただきます。【Carbon事業とは】米国Carbon社へ出資し、JSR（筑波研究所）に設置済のCarbon社3Dプリンターを活用して日本での事業展開を推進中です。Carbon技術は単なる試作にとどまらず、実部品用途への展開を見据えた革新的なソリューション提供が可能です。試作工程の短縮、金型コストの削減から、オンデマンド、カスタマイズ、少量多品種対応、デザインの最適化（金型では実現不可能な形状実現を含む）に至るまで、ものづくりの広範なシーンでお客様の価値向上に貢献するソリューションを提案しています。【業務内容】 JSR東京本社のCarbon事業推進部にて、Carbon事業立ち上げの為の新規開拓営業実務に従事いただきます。 ■日本でのCarbon事業立ち上げに向け、日本や米国のパートナー企業と密に連携を取りながら新規開拓営業に従事いただきます。 ■社内ベンチャー事業でもあるため、マーケティングや企画を含めた関連業務の補助など幅広く従事いただきます。 ★将来的には、Carbon事業立ち上げ後の営業マネージャーとしてご活躍いただくことを期待しております！【配属先について】Carbon事業推進部（東京本社）部長（50代）以下8名男女比率…男性7名、女性1名年齢構成…30代3名、40代2名、50代2名、60代1名開拓は主に部長、他2名（50代、40代）で担当しています。他、エンジニアやサプライチェーン担当者がいます。【募集背景】機能強化に向けた増員となります。【残業】月20時間程度＜福利厚生実績についてはこちらをご覧ください＞ http://www.jsr.co.jp/rc/system/welfare.html
会社特徴	*合成ゴム国内トップシェア!!高分子技術をベースに多角化経営を推進* ■近年では石油化学系事業だけでなく、半導体系材料や液晶表示系材料などのファインケミカル事業に注力し収益を伸ばしております。 ■健康経営優良法人～ホワイト500～　にも認定されています。 ■全社的にワークスタイルイノベーションを推進しており働きやすい環境にあります。　日勤者の平均残業時間20h/月未満／コアタイムなしのフレックス制度／有給休暇消化率80%以上【優れた製品群】液晶ディスプレイ(LCD)用材料で世界トップシェアの製品が数種あるほか、半導体関連ではフォトリソグラフィ工程に用いるフォトレジストが世界トップ、シリコンウェハーを加工する CMP(化学機械研磨)工程に用いる CMPスラリー、CMPパッドも新たな収益源に成長しつつあります。また、優れた光学特性を有する樹脂を開発し、光ファイバー用コーティング材や光学接着剤、透明樹脂などでも高いシェアを持っています。【社風/人材育成制度】同社ではCDPという人材育成制度を導入しています。入社後10年間を育成期間と位置づけ、その間に原則3部署を経験、各業務を通して本人の適性や志向を量るとともに、JSRの全体像への理解を深めながら自分のキャリアを考えてもらう機会を提供しています。
勤務地	企業情報ページへ東京都港区東新橋一丁目9番2号汐留住友ビル22F
担当者のコメント	☆東証一部上場：多くの製品(電子材料・合成ゴムなど)で、日本を代表する化学メーカー☆ ★合成ゴムで世界5位、国内トップシェアを誇る同社の拡大事業の事業管理業務★

仕事内容	東証一部上場で決済サービス業界No.1の同社にて下記業務をお任せします。民間企業や国・地方自治体等のあらゆるお客様に対し、EC領域における総合決済サービス（クレジットカード決済やコンビニ収納、電子マネーPayPal、代引、口座振替など多様な決済手段）をご提供します。【具体的な業務】 ■クレジットカード決済やコンビニ収納・電子マネー等の決済サービス提案 ■決済サービス提案 ■お客様の売上拡大に向けてのコンサルティング【営業先】・民間企業や国、地方自治体など幅広く（担当はインダストリカット） ※インバウンド案件がほぼ100％なため、テレアポ飛び込みは行ないません＜仕事の面白み＞国内銀行初、横浜銀行の口座と連動したスマホ決済サービスを共同開発など https://corp.gmo-pg.com/newsroom/press/gmo-paymentgateway/2016/1005.html
会社特徴	～～　グローバル規模で決済インフラを支え、FinTech産業を牽引する先進的企業　～～総合決済関連サービス及び金融関連サービスを提供する東証一部上場企業であり、ネットショップのほか、NHK、国税庁、東京都等の公的機関など、圧倒的なトップレベルのシェアを誇るリーディングカンパニー。インターネット上で何気なく使用しているオンライン決済やコンビニ収納、後払い決済、電子マネー等は当社が提供する決済処理システムが使用されています。また、電気・ガスなど民間企業に支払う「公共料金」、国や地方自治体に納める料金や税金（例えば、水道料金、自動車税など）の「公金」分野での決済も、実は当社が提供する決済処理サービスが使用されています。　近年、Fintech・IoT・ビッグデータ・AIといった技術革新が金融や産業のあり方を大きく変え、これまでは考えられなかった新たなサービスに対するニーズが顕在化してきいる中、同社は金融機関に対し、フィンテック事業展開を支援するシステム提供を行っています。 2015年6月には三井住友銀行と資本・業務提携契約を結び、同年11月に新会社を設立する一方、Fintechを活用し北國銀行や横浜銀行などと連携した取り組みも進めています。上場来、増収増益を継続し、25％以上の営業利益成長の継続を指標として重視しており、今後はグローバル展開を加速させ、日本のナンバーワンからアジアのナンバーワンを目指して事業を展開していきます。
勤務地	企業情報ページへ東京都渋谷区道玄坂1-2-3渋谷フクラス（総合受付15階）
担当者のコメント	★総合決済代行サービスで唯一の東証一部上場企業★決済代行を軸にIoT、Fin-tech、Webコンサルティングなど幅広い事業を展開★ ★東証1部上場★営業利益25%以上成長を継続★残業時間は月30h程度、有給や休暇も取得しやすい風土です★

仕事内容	【業務内容】 ■販売活動だけでなく、お客様からの細かい要望や技術ニーズなど、新製品のコンセプトのヒントをキャッチし、サービス部門や　本社開発部門へフィードバックすることで、よりお客様のニーズにあった製品開発をバックアップする役割も担います。・お客様はクレーンレンタル会社をはじめ、建設会社、石油・鉱山関連企業、港湾、運輸等、多岐に渡ります。【取扱商材】 ■建設用クレーン、車両搭載型クレーン及び高所作業車等の製造販売【キャリアプランについて】能力次第では海外営業に挑戦することも可能です！転勤はありますがご自身のキャリアに合わせて自ら主体的に動いていくことができます！【初任地に関して】 ■初任地は選考内で希望を考慮の上、決定となります。
会社特徴	■1955年に日本で初めて油圧式クレーンを開発して以来、売上高2000億円を超える建設用クレーンのNo.1企業として業界をリードしており、世界４大メーカーの一角としての地位を築いています。他社に先駆けて海外輸出を開始、現在では世界11ヶ国に子会社を展開。名門クレーンメーカー[FAUN社]をグループ化。2012年にはタイに工場新設するなど、海外においても「世界のTADANO」として、確固たる地位を獲得しています。 ■新たにタダノグループの事業領域を[移動機能付)抗重力･空間作業機械=LE（Lifting Equipment）]と定め、LEという事業領域のなかで、更なる成長を目指し、LE世界NO.1となることが長期の大きな目標です。 ■「過去」と「外部環境」を変えることはできませんが、自助努力によって「自分達」と「未来」を変えることはできます。高い志と強い信念を持って『世界に、そして未来に誇れる企業』を目指しています。基本方針は、「利益を出す」「人を育てる」を毎期継続することができる「『強い会社』に。事業も組織も、そこで働く人財も止まることなくダイナミックに動いていくため、多職種で新しい人財を受け入れ、価値観を多様化し、真のグローバル化を進めます。現在、国内では市場の防災減災・インフラ老朽化対策、東京オリンピック招致によるマインドの改善を背景に、海外では、エネルギー・インフラ関連を中心に中東・東南アジア等で需要が増加。4期連続の増収・増益。
勤務地	企業情報ページへ東京都※初任地は選考内で決定となります※ 香川県
担当者のコメント	★東証一部上場のグローバルに展開するクレーンメーカー!!★ ★建設用クレーン業界国内シェアトップ!世界4大メーカーの一角です!!★

仕事内容	同社の営業部門の販売管理をお任せします。【業務内容】 ■売上・売掛（債権管理） ■仕入/買掛⇒支払い、 ■経費管理・販売計画とりまとめ ■予実管理・売価・採算管理・需要・シェア実績 ■予測取りまとめ ■子会社決算業務サポート・各種会議資料作成【取扱商材】 ■建設用クレーン、車両搭載型クレーン及び高所作業車等の製造販売【部署構成】国内担当7名、海外担当7名【残業】20時間程度【転勤について】営業管理の拠点は東京のみのため転勤の予定はございませんが制度上は転勤がございます。
会社特徴	■1955年に日本で初めて油圧式クレーンを開発して以来、売上高2000億円を超える建設用クレーンのNo.1企業として業界をリードしており、世界４大メーカーの一角としての地位を築いています。他社に先駆けて海外輸出を開始、現在では世界11ヶ国に子会社を展開。名門クレーンメーカー[FAUN社]をグループ化。2012年にはタイに工場新設するなど、海外においても「世界のTADANO」として、確固たる地位を獲得しています。 ■新たにタダノグループの事業領域を[移動機能付)抗重力･空間作業機械=LE（Lifting Equipment）]と定め、LEという事業領域のなかで、更なる成長を目指し、LE世界NO.1となることが長期の大きな目標です。 ■「過去」と「外部環境」を変えることはできませんが、自助努力によって「自分達」と「未来」を変えることはできます。高い志と強い信念を持って『世界に、そして未来に誇れる企業』を目指しています。基本方針は、「利益を出す」「人を育てる」を毎期継続することができる「『強い会社』に。事業も組織も、そこで働く人財も止まることなくダイナミックに動いていくため、多職種で新しい人財を受け入れ、価値観を多様化し、真のグローバル化を進めます。現在、国内では市場の防災減災・インフラ老朽化対策、東京オリンピック招致によるマインドの改善を背景に、海外では、エネルギー・インフラ関連を中心に中東・東南アジア等で需要が増加。4期連続の増収・増益。
勤務地	企業情報ページへ東京都墨田区亀沢2丁目4番12号
担当者のコメント	★東証一部上場のグローバルに展開するクレーンメーカー!!★ ★建設用クレーン業界国内シェアトップ!世界4大メーカーの一角です!!★

仕事内容	★魅力★ ■出張ベースで海外と関わることができる現在、同社の売上は海外：国内＝4：6ほどですが、今後はさらに海外の売上を増やしていきたいと考えています。 ■他の鉄鋼商社よりも少数精鋭で行っている分、1人1人の活躍が会社全体に大きく影響を与えます ■神戸製鋼グループではありますが、管理職クラスが出向者で埋まることはなく、中途入社者も新卒もキャリアアップできる環境が整っています！【業務内容】 ■顧客先に訪問し需要量の把握　■受発注処理 ■受注の調整　　■価格交渉　　 ■納期管理　　　■代金回収　　■与信管理【配属先部署】非鉄金属本部　【担当製品】非鉄金属（アルミ、銅等）【担当顧客】自動車業界【募集背景】自動車業界からの需要が伸びているため、営業部門の強化
会社特徴	★★東証1部上場　神戸製鋼グループの中核商社★★ ■1946年に神戸製鋼グループの中核商社として設立されました。1968年に東証1部上場し、現在ではグループ全体で約36,000人が活躍しています。【高付加価値なものづくりのサポート】 ■神戸製鋼グループの中核商社として鉄鋼、鉄鋼原料、非鉄金属、機械・情報、溶材の5つの専門事業部門においてグローバルな展開を行い、製造業・建設業などの“ものづくり”に広く貢献しております。 ■多様な機能をもつ複合商社として、すぐれた技術に基づく製品を的確・迅速に提供し、堅実な経営を行っております。【神戸製鋼グループの中核となるグローバル商社】 ■創業以来、「ものづくり」の視点に立ったメーカー商社ならではの提案型ビジネスを追及しています。「グローバルビジネスの加速」「商社機能の強化」「経営基盤の充実」を全体戦略とし、現在約30％である海外取扱比率を2020年までに50％まで引き上げる予定です。 ■国内外合わせて30か所以上の拠点を持ち、アメリカ、中国、東南アジアをはじめ、世界各地に対する展開を図っています。特に南北アメリカ向けの輸出拠点として日系自動車メーカーから注目されているメキシコや、インフラの促進を背景に建設機械の需要が伸びているインドにてビジネス拡大を図っております。
勤務地	企業情報ページへ東京都中央区京橋1-7-2　ミュージアムタワー
担当者のコメント	★東証一部上場!!神戸製鋼グループの中核商社!!増収増益、堅実的な経営★ ～メーカー商社ならではの高い技術知識や生産知識から幅広い業界で需要のある金属・機械の安定供給を行っています～

仕事内容	半導体製造装置用のセラミック部品の営業・セールスエンジニア業務に携わって頂きます。世界の大手半導体メーカー等への営業活動を行っていただきます。【業務一例】・深耕営業活動（顧客要望の把握、製造部への伝達、製造部との問題解決）・新規拡販、マーケティング業務【担当製品】超高純度SiC部材（治具、ダミーウェハ、ヒーターエレメントなど）【この仕事の面白さ・魅力】顧客と製造部との間に立って、全体を把握しながら戦略的に営業活動を行っていただきます。主に国内のメーカーをメインでご担当いただきます。
会社特徴	【世界トップシェア製品多数／用途が広く影響力が大きい「MARUWA」の技術】窒化アルミニウム基板(60％)アルミナ基板(48％)アルミナジルコニア基盤(70％)で世界シェア1位。中でも「窒化アルミニウム基板」は他社に先駆けて230Ｗ/(m・K)という熱伝導率を製品化することに成功。同製品はハイブリッド車や鉄道車両向けのパワー半導体等,大量に熱が発生する電子部品において不可欠な製品で,開発難易度が非常に高い製品ゆえに競合も少ないのが特徴。その他、自動車,鉄道車両,太陽光・風力発電機器、医療機器(MRIや胃カメラ)等,同社のセラミック基板を必要とする産業は多岐に渡ります。【「MARUWA」の独自性と強み】材料メーカー,製品メーカーの2つの顔を持つ同社。材料を熟知し,また電子部品,電子デバイス,高周波モジュールを開発する技術を蓄積。また最終製品を世に出すからこそ,そのフィードバックを活かし次の材料開発へ繋げられるのが大きな強みで,材料技術×要素技術で独自の製品を世に発信できる稀有なメーカーとして市場内で確固たる地位を築いています。加えて,長年磨きあげたシート成形技術,焼成技術といったノウハウの蓄積により高品質な製品を安定的に量産できる生産技術力の高さも大きな強みです。【データで見る「MARUWA」】自己資本比率85.0％（無借金経営を継続）／営業利益率23.8％（2018年度）／社員平均総額年収773.4万円／平均勤続年数14.8年
勤務地	企業情報ページへ東京都港区芝3丁目16番13号 MARUWAビル8階
担当者のコメント	【東証一部上場】世界トップシェア製品を複数持つ材料・製品メーカーです。近年は積極的なM&Ａにより照明機器事業をスタートし、モノづくりの川上（材料）～川下（製品）まで関われる事業体制を構築。誰もが知る大手企業との安定的な取り引きも実現しています。

仕事内容	【職務内容】・当社の海外子会社（中国）との輸出入（主に生産用諸資材の輸出）。　輸出に必要な書類作成、輸送手配。　海外子会社の生産に必要な半製品の受注、当社国内工場への生産指示、　納期・在庫管理（玉繰り）。・当社の海外子会社（中国、インドネシア、メキシコ）、技術援助契約先（インド）　との諸連絡。【配属先】 ■本社：静岡県(菊川市) 　※将来的に異動により営業部門がある横浜に転勤となる可能性はございます。
会社特徴	【自動車用エンジンバルブの国内シェアトップメーカー】 ■東証2部上場の「エンジンバルブ」の国内トップクラスのシェアを有する企業になります。大同特殊鋼株式会社の連結子会社であり、素材研究に基づく製品開発に優位性があります。エンジンに必要とされる「エンジンバルブ」の開発～製造・販売を一貫して手掛けており、ほぼ全ての国内自動車メーカーで使用されております。二輪車、建設用機械、農耕用機械、船舶などのエンジンにも使用され、各取引先から高い評価・信頼をいただいております。さらには海外からのニーズも拡がり続けています。【事業統合し更なる拡大】 ■2016年には三菱重工工作機械株式会社と同社にて、自動車用エンジンバルブ事業を統合しました。内部を空洞にした中空バルブの事業を両社の合弁会社に移管し、内部に空洞がない中実バルブについては三菱重工工作機械からの事業譲渡によりフジオーゼックスに一本化し、製品の多様化や規模拡大で事業強化を目指しております。【事業優位性】 ■同社は日本最大特殊鋼メーカーである大同特殊鋼株式会社が主要株主であり、かつ、エンジンバルブに特化した企業であるため、材質等の品質にこだわりは持ちながらも、顧客に安価な金額で提供することを可能にしています。また大同特殊鋼株式会社との共同による、素材研究に基づく研究開発では優位性を維持し、エンジンバルブ、コッタについては国内トップクラスのシェアを誇ります。
勤務地	企業情報ページへ静岡県菊川市三沢1500-60　マイカー通勤可(菊川ICより南へ5km) 神奈川県横浜市西区高島1-1-2
担当者のコメント	◆東証2部上場。開発から製造・販売まで手掛ける自動車用エンジンバルブの国内シェアトップメーカー ◆オフィスはワンフロアになっており風通しの良い社風です。

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仕事内容	「人儲け」を企業理念に、インターネット広告事業を中心とした事業を日本国内のみならず、海外においても積極的に展開している同社の海外事業部門において、大手ナショナルクライアントに対してブランドマーケティングを提案頂きます。【具体的には】・取り扱いサービスの提案・大手広告主や総合代理店へのキャンペーン企画、営業・配信先のメディアプランニング・新規アプローチ先の選定、開拓（対象業界不問）・クライアントのブランドマーケティングにおける課題の抽出・コミュニケーションプランの設計・提案・既存クライアントへの追加施策・アップセルに向けた提案【主要取引先】・外資系大手自動車メーカー　　・大手飲料メーカー・外資系大手IT企業　　　　　　・大手化粧品メーカー
会社特徴	□■□■「なにこれすげーこんなのはじめて」を世界中に！■□■□ 同社は2001年設立、2006年東証マザーズ上場、設立18年目を迎えるインターネット広告企業です。国内最大級のアフィリエイトサービス「JANet」「Smart-C」の運営をはじめ、主要なパフォーマンス広告プラットフォームに対応した総合管理システム「STROBELIGHTS」シリーズや、ネイティブアドプラットフォーム「Oct-pass」、全自動マーケティングプラットフォーム「UNICORN」など、広告代理事業からメディアやアプリの開発・運営まで、幅広く展開しています。【働く環境】 ■「人儲け」を経営理念に、社員1人1人が成長できる機会を提供！・スタートアップ会議→事業を生み出せる社員を育成するためのプログラム・ジョブローテーション制度→複数の部署・職種を経験することで個人のキャリアアップや才能を活かせる環境を提供 ■義理と人情を重んじるアドウェイズらしい「和」、また、海外の方が思う「和」を忠実に再現したオフィスデザイン！住友不動産新宿グランドタワー38階に本社を構え、快適な環境となっております。【社内風土】 ■「ベンチャー企業」であり続ける上場しても、グループ合計で社員が1000人を超えても、同社はベンチャー企業のスタンスを持っており、誰もが不可能だと思うことに常に挑戦し続けるという志をもった人が集まる場所です。
勤務地	企業情報ページへ東京都新宿区西新宿8-17-1　住友不動産新宿グランドタワー38階
担当者のコメント	★スマートフォン広告のリーディングカンパニー★アジアで15000社以上の広告主と90万以上のウェブサイト/アプリと提携し、独自のネットワークを保有しています。「親しみ」のある社風で非常に働きやすい環境です！

仕事内容	法人向けネットワークセキュリティ製品のチャネル営業を行っていただきます。【クライアント/営業手法】 ■大手のSIer、NIerをパートナーとし、エンドユーザーは官公庁や大手企業が中心 ■販売店向けのセキュリティ商品の担当営業、商品の紹介や提案、取扱商品に対する質問への回答、販売代理店への仕組みづくり提案、商品説明セミナーの開催等【配属部署】 ■アカウント営業部 ■メンバー12名（男性6名、女性6名、平均40歳）
会社特徴	★サイバーセキュリティリーディングカンパニー(JASDAQ上場)★ 【企業概要】　設立から4年目にしてJASDAQ上場を果たした同社。世界のネットワークセキュリティ業界を牽引するCheckPoint社のファイアウォールソリューションをはじめ、グローバルで認められた先端のセキュリティプロダクトを提供しています。プロダクトをそのまま提供するのではなく同社がこれまで培った知見/ノウハウを加えて、業界問わず大手企業から中小企業まで多くのクライアントにサービスを提供し高い評価を得ています。【少数精鋭の組織体制】　同社従業員数は約100名。大手企業含めクライアントからは社会的責任がある仕事を任されている一方、その期待に少数精鋭の社員で応えています。同社はアセスメントから実際の導入(方針検討、設計構築)、運用と一連のプロセスを少数精鋭の組織で担っています。大手ベンダーにありがちな縦割りの組織体制ではなく、幅広い経験が積める環境です。【社外からの高い評価/今後の展開】　同社実績が認められ自民党IT戦略特命委員会において同社主催の勉強会を実施するなど、社外からも高い評価を得ている企業です。今後は同社独自のプロダクト導入も検討されており、更なる成長が見込まれる企業です。
勤務地	企業情報ページへ東京都中央区明石町6番4号ニチレイ明石町ビル
担当者のコメント	★JASDAQ上場企業 ★大手クライアントに向けてのマーケティング ★世界最先端のサービス(プロダクト)を展開

仕事内容	同社製品の、日系自動車メーカーおよび自動車部品メーカーへの営業活動をお任せ致します。(日系顧客の海外拠点含む) 【職務内容】 ■既存製品の生産状況の確認及び中長期計画の情報収集 ■納期確認 ■新規案件開発活動 ※顧客ニーズの吸い上げ、仕様検討・価格検討および見積対応、開発スケジュール調整を実施。社内の設計部門や製造部門との調整も重要業務です。【出張】中京地区以東顧客及び当社拠点（青森/十和田）へ、年間5～10回（1～2泊）の出張が発生します。また、海外顧客および当社海外拠点（中国、タイ、ドイツ）へも、年間1～2回（3～4泊）出張いただきます。【組織構成】自動車部品事業本部　自動車部品事業1部は、本部長1名（兼事業部長／男性・40代）、営業担当2名（男性・30代）、営業アシスタント1名（女性・40代）で構成されております。【商材】 ■サーミスタ・サーミスタアッセンブリ【顧客】 ■自動車メーカー、自動車部品メーカーが主です。 ※営業一人あたり15社程度担当致します。 **商材について ○サーミスタとは？　 …温度変化に対しきわめて大きな抵抗変化を示す半導体セラミックスです。　その性質を利用して、温度センサ用の感温素子といても使います。 ○対応業界自動車／空調カスタム／エレメントの3本事業柱で、自動車業界、家電業界、風力発電・人口衛星等に関わる社会インフラ業界まで、幅広い業界へ対応していることから安定したビジネスモデルを確立しております。今後の展望** 今後はEV、5Gの普及に伴い同社製品の需要が見込まれております。既存の製品は底固く、新規案件も受注している状況なので、企業のさらなる成長に寄与していただきます。
会社特徴	★創立70年以上の伝統を実績を誇るメーカー☆業界屈指の技術力 ☆高品質製品を強みとして、他社との差別化を図ります★　 ■サーミスタの専門メーカーで、売上げの6割を占めるのが自動車関連です。自動車に搭載される電子部品は人の命に係る部品　として、高い品質と信頼性が要求されます。同社製品の高い信頼性が評価、支持され、自動車メーカーに採用されています。(総ての自動車メーカーに同社製品が搭載されています。TOYOTA向け90%、MATSUDA100%、その他70%以上) 【同社の強み】 ■強みは、『ばらつきが少ない』『精度が高い』と言った特徴が挙げられます。そのため、顧客が新製品の開発を　する際に、信頼性の高いセンサを提供できるため、開発段階から入り込むことができます【今後の展望】 ◆今後拡大が見込める製品として、EV・HV自動車があります。自動車全体が電装化することで、サーミスタが必要とされる箇所が大幅に増加致します。その中で、自動車に対応できる(人の命に関わる)品質が必要とされることを考えると、同社のアドバンテージが発揮されます
勤務地	企業情報ページへ東京都千代田区鍛冶町1-5-7　江原ビルディング 7階
担当者のコメント	★創立70年以上の伝統を実績を誇るサーミスタメーカー★ マザーズ上場！★世界シェアトップの優良企業★

仕事内容	不動産業界に変革をおこし続けているGA　technologies。そんな同社のグループであるイタンジ株式会社の提供する、SaaSプロダクトの反響は非常に好調です。今まで以上に事業にドライブをかけ、更なる業界変革を推進したいと考えており、そのためには採用が欠かせません。【商材】 ■下記BtoB（不動産会社）向けSaaSサービス「CloudChintAI(クラウドチンタイ)」https://bukkakun.com/ 「nomad cloud(ノマドクラウド)」 https://nomad-cloud.jp/follow_up_client 具体的な業務内容としては不動産会社向けサービスの新規開拓を中心に、サービス導入にあたってのデータ/業務連携をする役目を担っていただきます。また企業様の声を踏まえてプロダクトへのフィードバックも積極的に実施していただきます。他にも様々な事にチャレンジできる環境です。
会社特徴	□■「テクノロジー×イノベーションで人々に感動を」という企業理念の元、レガシーな産業をテクノロジーの力でアップデートするとともに今までになかった顧客体験を創造しております■□ 【会社特徴】同社は創業5年でマザーズ上場を果たし、次々と新サービスをローンチする今最も勢いのあるテックカンパニーです。特に特徴的な点はリアルビジネス（不動産の売買仲介や、リノベーション、施工など）を行うテックカンパニーである点です。世界的な流れとして、クロステックといわれる「リアル×テクノロジー」の融合を上手くできる会社がこれからの時代ではグロースすると言われており、同社の行う事業もまさにクロステックであり「不動産×IT」領域においては圧倒的な地位を確立しました。【同社の未来】「不動産×Tech」の拡大と共に「建設×Tech」「保険×Tech」「金融×Tech」の革新をする事業部も立ち上げており、これから更に新規事業にドライブをかけていく予定です。M＆Aも非常に積極的に行っており、他社では経験できないような成長曲線を描きながら、人々に感動を与え続けるテックカンパニーとして、これからの時代を牽引していきます。【樋口社長の会社創りへの思い】「日本一社員が幸せな会社」にしようと本気で考え、行動でしております。「幸せの定義は十人十色なのだから、組織運営においてそこまで追求できるものではない」という一般論に真正面から対抗し、社員全員の幸せを本気で追求しております。
勤務地	企業情報ページへ東京都港区六本木3丁目2番1号住友不動産六本木グランドタワー40階
担当者のコメント	43兆円規模の不動産業界をテクノロジーの力でアップデートする「不動産×IT」分野のリーディングカンパニーであるGA　technnologiesグループ【六本木一丁目駅直結】【風通しの良い環境です】【不動産業界を変えるSaaSサービスを提供】

仕事内容	アカウント営業（受託ソフト開発、ITソリューション販売）をお任せいたします。 ※既存顧客深耕中心。新規顧客開拓もあり。 ※非製造業のあらゆる業種へ向けた営業活動を行って頂きます。 ※システム化、ソリューション提案にあたっての提案書作成。 ※受託ソフト開発の案件管理（要件定義～運用保守の各開発フェーズにおけるプロジェクトの営業的サポート）同社がカバーしているビジネス領域における、それぞれの分野で営業職を募集しております。本人のスキル、希望に応じて選考を進めさせて頂きます。
会社特徴	■技術力・開発力『日本のモノづくり』に大きく寄与してきた確かな技術力があります。創業以来約40年間、多種多様なお客様の問題解決や事業拡大に貢献してきました。その数は数千数万を超え、同社は確かな技術力とノウハウを蓄積してきました。 ■流通、金融、製造、通信等グループを含めた業務アプリケーション分野を持っており、これらを組み合わせることで競争力のある付加価値の高いサービスを生み出すことができます。 ■戦略・ビジョン『クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル』携帯電話で培ったモバイルに関連する高度なノウハウ、様々な組込み分野で蓄積した技術と幅広い経験、さらにデータセンター運営やシステム運用実績、パブリックベンダーとの連携、同社で所有するクラウド基盤、ヒューマノイドロボットPALROといったように「クラウド×ロボットテクノロジー×モバイル」の技術要素が揃っています。 ■フレックス、リモートワーク、サテライトオフィス制度等制度が充実しています。
勤務地	企業情報ページへ東京都千代田区神田練塀町３
担当者のコメント	東証一部上場/独立系ITソリューションベンダー/社員数10000名以上で世界最大規模を誇る/最先端技術を展開！離職率5％、有給取得率70％以上、社内研修、在宅勤務制度、残業への取り組みなど、安心かつ働きやすい環境です！

仕事内容	マンション、戸建、アパートの用地仕入を行っていただきます。【具体的には】 ■用地の調査・仕入・企画業務 ※金融機関、大手又は地域不動産会社等から情報収集を行い、立地条件から市場動向、生活・都市環境、利便性等の調査の上、折衝、売買契約締結を行います。 ■現地調査:土壌や近隣住民等の状況を含め判断 ■役所調査・応対:条例等の確認　■マーケティング　■交渉【同社の魅力】・社内の決裁スピードが速く、仲介業者との信頼関係を築けています。・固定給が高く、実績次第によってはインセンティブも加算されます。・社内異動によるキャリアパス(戸建の用地仕入→マンションの用地仕入) 等
会社特徴	◆1975年の創業以来、私たちが変わらないことは、お客さまにとって本当に価値のある住まいを提供すること。そしてそれを実現するために、既存の枠組みにとらわれず、「変化すること」に自らチャレンジしていく。それが新日本建物です。 ◆意志決定の早さが大手とは異なり意志決定のスピードがとても早いです。スピードを有する案件の際に、競合他社との差別化にも繋がっています。ルネサンスマンション（新築分譲マンション）、ルネサンスコート（資産運用型マンション）、ルネタウン（新築一戸建て）、ルネコート（資産運用型アパート）【社風】 ◆中途社員の割合:全体の80%の方が中途社員です。中途入社の方にも馴染みやすい雰囲気です。 ◆1フロアーに全社員が集約されている為、情報共有の機会が多く、上層部にも意見が直ぐに届く等、風通しが良い社風です。「顧客」「株主」「取引先」「社員」の『4つの満足』を追求しています。 ◎少数精鋭で事業を行なっている為、一人一人への裁量・責任感も大きく、ご自身の今後の成長に繋がりってきます。
勤務地	企業情報ページへ東京都新宿区新宿四丁目3番17号　FORECAST新宿SOUTH 4階
担当者のコメント	＜マンションや戸建て、アパート、商業施設などの総合不動産のデベロッパー＞少数精鋭のため、意思決定のスピードが非常に早いです。中途入社者がほとんどで、とてもフラットな環境が魅力です。

仕事内容	年商50億円～1,000億の企業を中心としたソリューション営業（ソフトバンクの商材でお客さまの課題を解決する担当）として業務を遂行頂きます。【主な業務】 ■最新テクノロジーを駆使して顧客の本業を活性化させ、新たな事業創造を支援 ■ITインフラ環境の最適化（効率化・自動化）のためのソリューション提案 ■担当するお客さまの本業における課題を特定し、ソフトバンクの商材でそれらの課題を解決するソリューション提案【具体的には・・・】 ■営業担当として、顧客の産業構造を深く理解し、主体的にプロジェクトをリード ■ネットワークを中心としたITインフラ環境の最適化や運用負荷低減・自動化などを推進 ■トップレイヤーを含めた顧客企業との強固なリレーション構築 ■新規顧客からの問い合わせに対する提案活動 ■担当顧客の課題解決に向け、最適な各種ICTソリューションを提案
会社特徴	■情報革命で人々の幸せに貢献し、「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」へ携帯キャリアとしての立ち位置から、インターネット、ロボット、エネルギーと、次々に事業領域を広げる同社。今や、テレビや新聞で見ない日はありません。通信インフラを基盤として、多種多様なサービスとコンテンツを中心としたビジネスの展開を目指し、高度なテクノロジーを駆使して社会をよりよくすることを目指します。ソフトバンクグループの特長は、グループ各社がそれぞれの境界を打ち破り、自由な発想で事業の融合を図ることです。自己進化と自己増殖できる戦略的シナジーグループをつくることで、志を共にするグループ企業を30年以内に5,000社規模に拡大したいと考えています。 ■AI時代に向けた成長戦略「AI群戦略」 AIのテクノロジーが脚光を浴び、AIを使ったサービス・企業がより大きく繁栄する時代が確実に来ます。AIは全ての産業を再定義し、人類史上最大の革命となります。これを制する者が世界を制する、として、ソフトバンク・ビジョン・ファンドの設立を経て、AI時代に向けた成長戦略を実行しています。 ■従業員の働きやすい環境作りにも積極的に挑戦しています。スーパーフレックスタイム制/在宅勤務制度/サテライトオフィス/プレミアムフライデー/定時退社Day/副業OK・他社交流/AI・IoT・RPA社内事例発表会/「えるぼし」の取得/LGBTに関する取り組みなど
勤務地	企業情報ページへ東京都港区虎ノ門4-3-1 21階
担当者のコメント	■モバイルインターネット世界No.1を目指し、さらなる挑戦を続けるソフトバンク！ビッグデータ・IoT・AI領域でもビジネスを展開中です。 ■従業員の働きやすい環境作りにも積極的に挑戦しています！（在宅勤務やスーパーフレックス制度、副業制度など）

仕事内容	■同社にてキーアカウント営業をお任せします。【具体的には】 ■電子ビームマスク描画装置や半導体マスク検査装置等の販売、保守契約 ■顧客との打ち合わせ、提案、契約締結対応 ■開発部門への情報提供、調整業務【商材】エピタキシャル成長装置、電子ビームマスク描画装置【顧客先】海外・国内半導体メーカー（顧客先の9割は海外顧客）【出張】月2、3回程度（国内外問わず）【残業】20～30時間／月【配属先】15名【やりがい】 ■量産型電子ビームマスク描画装置では世界シェアNo.1の装置販売に携わることができます。 ■『給料が高くて、新卒も辞めない中堅企業222社』（東洋経済ONLINE／2019年4月）に29位にランクインしています。（平均勤続年数10.4年） ■有給取得率は77.5％以上、階層別研修等教育制度も充実しています。中途入社社員の割合は4割と多く、中途で管理職になられた方も多数いらっしゃいます。
会社特徴	★JASDAQ上場!!東芝のグループ企業★ ★電子ビームマスク描画装置で世界シェア9割を誇る半導体製造装置メーカー★ 【概要】 ■2002年に東芝機械株式会社半導体装置事業部の事業を包括継承し、ニューフレアテクノロジーとして事業を開始しました。最先端の半導体製造装置を主な商品として2007年4月にはジャスダック証券取引所へ上場するなど順調に成長しております。 ■主力商品の電子ビームマスク描画装置は売上の8割以上を占め、またそのシェアは世界で9割以上を誇ります。30年近くに及ぶ開発の歴史を誇り、他社の追随を許さない技術・ノウハウを蓄積しております。 ■エピタキシャル成長装置は、次世代パワー半導体の市場拡大に対応するSiC、GaNエピタキシャル装置の開発・販売をしており、業界最高水準の低欠陥密度と高い均一性を達成しており、市場から高く評価されています。 ■新規事業として展開する電子線ウェハ検査装置は、Multi-beam SEMで解像度と高速性を両立した検査装置として市場投入を始めています。【社風】 ■CS(顧客満足)とES(従業員満足)を最重要の経営課題として掲げ、様々な取組みを行っています。働く従業員が幸せでなければ、企業成長はないという考えのもと、開発環境・待遇など、全てにおいて改善を続けています。
勤務地	企業情報ページへ神奈川県横浜市磯子区新杉田町8-1
担当者のコメント	★JASDAQ上場!半導体向け電子ビームマスク描画装置で世界シェア9割以上を誇る東芝系半導体製造装置メーカー★ 最先端技術の半導体製造において欠かせない存在となっております!!

仕事内容	東京本社営業グループ全体をプレイングマネージャーとして見ていただきます。将来的には、東日本統括の全体をマネージメントして頂くことを期待しています。※グループ責任者、副責任者を想定【具体的内容】 ■大規模チェーンサロン向けのフォローや新規顧客獲得　Ｌ現在はショールームやその他問い合わせからの反響営業がメインとなりますが、将来的には新規開拓も発生する可能性がございます。 ■マネジメント業務 ■その他東京本社営業グループに関わる業務（ショールームでの顧客対応、開業支援、事務的作業、電話対応）【顧客先】大手サロンチェーン（美容院、エステ、ネイルサロン等）
会社特徴	美容室をはじめ、エステ・マッサージサロンやネイルサロンなど美容サロン向けに、インターネットおよびリアル店舗での商材物販を軸にサロンリース事業や店舗設計事業など々な周辺ソリューションサービスを提供するビジネスを展開。 2013年に東証マザーズ市場へ、2016年には東証一部への上場を果たし、売上は100億円を突破、財務基盤を盤石にしながら急成長。 ”美容業界を変える”を企業理念として、「IT」×「美容」の力で2025年までに国内No.1／アジアNo.1のIT美容商社グループ目指しており、2018年には海外進出をスタートしております。【同社設立背景】同社代表(野村秀輝氏)が外資系広告代理店にて、大手外資系クライアントのビジネスを率いるディレクターを経験、その後マーケティングプランナーとして独立・起業し、実弟（同社取締役野村貴久氏）を通して知り合った同社代表取締役COO供田修一氏から中古理美容機器販売ビジネスの事業計画の立案を依頼される。野村氏自身が出資者となり、供田氏と株式会社BEAUTY GARAGEを設立。【売り上げ好調！！右肩上がり】64億5,758万5,706円（2014年4月期）⇒72億7,552万9,313円（2015年4月期） ⇒83億9,849万3,579円（2016年4月期） ⇒96億4,210万3,408円（2017年4月期） ⇒116億8,046万9,000円（2018年4月期）⇒138億(2019年4月期）
勤務地	企業情報ページへ東京都世田谷区桜新町1-34-25
担当者のコメント	【東証一部上場企業】【美容業界を支えるリーディングカンパニー！】【美容サロンの経営に必要なものをワンストップで提供！他社にはないビジネスモデルで「アジアNO1のIT美容商社」を目指します】【海外事業展開本格的に開始！】【業績右肩上がり】

仕事内容	【業務内容：DX BPOコンサルタント】 (アクセンチュア社でのポジション名：セールス＆アカウントマネジメント）お客様の主担当としBPO案件の契約前～契約後、BPO運用中まで業務をお任せします。BPOプロジェクトは5年程の長いお付き合いの案件も多数です。・経営層、管理系部門への業務改善における、課題ヒアリング・お客様へのAI,RPA,アナリティクスを活用した、業務改善提案　コスト削減：人材のアウトソース、ペーパーレス化など・運用後も業務改善への更なる提案を行って頂きます ※アクセンチュア社の戦略、経営コンサルタントと連携し業務を進めて頂きます。【これからのBPOコンサル】 BPOを通して、”先端IT導入・組織変革したい”というクライアントの課題から、 AI,RPA,アナリティクスを活用し、経理、人事業務などを自動化しております。自動化する事で、集約したデータをさらに活用し売上UP、販管費削減へと繋げています。
会社特徴	■世界最大級の組織力を生かした総合的なコンサルティングサービスを提供。世界のトップ企業100社のうち95%がアクセンチュアのお客様。世界中で積み重ねてきた、さまざまな業界における事例や知見等の情報資産を、世界中の社員が簡単にアクセスし、最大限に活用できるよう、世界共通の体制と仕組みで管理。アクセンチュアのプロフェッショナルはこれらのツールやナレッジを活用し、お客さまの成果実現に貢献できます。 ■2015年より、アクセンチュア独自の働き方改革「Project PRIDE」を開始。全社一丸となって取り組んだ結果、社員の平均残業時間が1人あたり1日平均1時間に減少、離職率が実施前の半分以下の6%、有休取得率が85％に上昇しました。また、女性にとって最も働きやすい職場環境を目指しており、育児休業の取得を促進するとともに、お子様が小学校を卒業するまでの時短勤務など、法定水準以上の手厚い支援制度を整備。また、短日短時間勤務制度やベビーシッター補助、在宅勤務制度など利用しやすすい制度設計も行っています。 ■社員がキャリアチェンジを目指す際に、世界中のアクセンチュアの空きポジションを自由に検索、応募することができる「キャリアズ・マーケットプレイス」という社内ツールがあり、社員は上司の承認の必要がなく、自由に応募することが可能です。また、社員一人一人にキャリアカウンセラーがつき、仕事の悩みや、キャリアの方向性を相談できます。
勤務地	企業情報ページへ東京都港区赤坂1-11-44赤坂インターシティ14階
担当者のコメント	ロボティクスプロセスオートメーション（RPA）、アナリティクス、人工知能（AI）を始めとするデジタル技術の組み合わせ活用により、End-to-Endのプロセス視点での業務改革を突き詰め、クライアントの業務オペレーションの圧倒的な省力化を実現します。

パソナキャリアは株式会社パソナが運営する人材紹介サービスブランドです。
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人材紹介・派遣業界・法人営業(26歳・女性)

業界知識や企業への情報量が多く、為になるお話をたくさんいただきました。また、対応が手厚く、面接前後のフォローも良かったです。