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研究・製品開発の女性が活躍の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する研究・製品開発の女性が活躍の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

求人一覧1~16件
  • セイコーエプソン株式会社
    材料開発・研究

    • 上場企業
    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社材料開発担当として以下の新規材料開発業務をお任せします。【具体的には】■環境性能の向上や高機能化に向けた新規材料開発(インク用エマルジョンや分散剤、バイオプラスチック等)■再生樹脂材料や天然由来材料の評価・加工・成形に対する研究開発★4つの領域でイノベーションを起こす★~「世の中にないものを創る」のがエプソンのDNA~■開発から販売まで全てを自社で行なっており、同社の強みを生かせる4つの領域(インクジェット、ビジュアル、ウエアラブル、ロボティクス)でイノベーションを起こしていく長期ビジョン「Epson 25」を掲げて事業展開を行っています。省・小・精の技術を活かし革新的な製品を送り出していく。そんな戦略をエプソンはいま強力に推進しています。

    職種

    研究・製品開発

    年収
    給与
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    長野県諏訪郡富士見町富士見281 富士見事業所

    会社特徴

    ★インクジェットプリンタ市場で世界シェア2位!!★映像プロジェクター市場では世界シェア1位!!★スカラロボット(水平多関節ロボット)世界シェア1位!!【エプソンのコア技術 = 『省・小・精の技術』】■マイクロピエゾ技術:電圧によって変形する「ピエゾ素子」を利用し、機械的加圧力でインクを吐出させる独自のインクジェット技術です。■マイクロディスプレイ技術:高温ポリシリコンTFT液晶を核とする小型且つ高精細なディスプレイを実現する技術です。プロジェクターやスマートグラスに活用されています。■センシング技術:独自の水晶デバイスで高精度なセンシング技術を実現。産業用センサーデバイス、スポーツ、健康、医療分野など様々な事業を横断して活用されています。【エプソン社の長期ビジョン『Epson 25』】■情報通信技術の進展によりサイバー空間が拡大していく中、リアル世界にいるお客様にとって、その接点となる製品がますます重要となります。エプソンはリアル世界で実体のある究極のものづくり企業として、強みである「省・小・精の技術」を基に、「スマート」、「環境」、「パフォーマンス」という「省・小・精の価値」を提供し続けることで4つのイノベーション(※)を起こし、人やモノと情報がつながる新しい時代を創造していきます。(※4つのイノベーション)インクジェットイノベーション、ビジュアルイノベーション、ウエアラブルイノベーション、ロボティクスイノベーション

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★東証一部上場!「省・小・精」の技術で数多くのトップシェア製品、クリエイティブな「初」製品を生み出すグローバル企業!★充実した福利厚生を用意しておりますので、Uターン・Iターン歓迎です!

  • 株式会社サンディ
    商品企画・商品開発【大阪】

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 学歴不問
    • 退職金制度有
    仕事内容

    当社商品本部において、プライベートブランド商品の企画・開発をお任せします。【具体的には】■自社ブランド商品の商品開発・企画■市場のニーズ調査、情報収集■ブランドコンセプト、イメージの策定■製造の委託先(メーカー)の選定、交渉■自社ブランド商品化に際した価格交渉 など【部署構成】商品本部マーチャンダイジンググループ:10名【平均残業】30時間/月

    職種

    商品企画・商品開発

    年収
    給与
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府大阪市淀川区西宮原2-7-50 YSサクラビル

    会社特徴

    【企業概要】■同社は、スーパーではなく、欧米では主流であり日本では珍しい「ボックスストア」を営む企業です。■近畿圏で食品中心の小売業(直営店舗)として第1位の店舗数を誇り、地域の皆様の生活を支えています。【ボックスストアとは…】■配送時の梱包箱のまま店内に配置して個々の商品を売る業態のことで、品数の絞り込みやケース単位での陳列、その他過剰なサービスの削減等により、コストを抑え、合理的な仕組みで安さを実現。■取扱商品をスーパーの1/10、お客様が最も多く購入するものに絞り込むことにより売れない商品に使われる死んだ売場をなくし、また、箱陳列、他には類を見ない物流センターなど独自のローコストオペレーション技術によってコストを極小化。■更に、商品の絞り込みは、「安さ」だけに止まらず、欲しい商品を見つけやすくし、早く買物をすませることができるショートタイム・ショッピングも可能にしています。また、スーパーマーケットの1/3という小規模な店舗面積は、商圏は小さくすることを可能にし、多店舗化を実現します。【サンディでしか実現できない貢献】■「お客様がいつお買い物をされても、スーパーマーケットの価格より20~30%は安い」というのが、サンディの価格です。この価格差を、4人家族の年間消費に換算すると、約12万円の節約になります。所得が伸び悩み、生活必需品の価格が上昇する中、少しでも皆様の暮らしのお役に立ちたいと願っております。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★「日本のトップメーカー品を厳選し、どこよりもお安くご提供」がモットー!★スーパーマーケットなど食品を中心に販売する業態としては第1位の店舗数!

  • 仕事内容

    農薬の薬事申請のスペシャリストとしてご活躍頂きます。入社後はまず、サポート業務からお任せ致します。■職務概要:主に日本における農薬の登録に関わるコンサルタント、資料作成や試験モニターを顧客に代わって行います。職務詳細:■農薬登録の取得や維持に必要なデータ(安全性試験、作物残留試験等)や資料(申請書、農薬ドシエ等)の準備・作成を行う。■顧客保有データのデータギャップ分析を行い、適切なアドレスを行う■顧客とともに各規制に関連する当局(農林水産省、厚生労働省、食品安全員会、環境省、等)と適切なコミュニケーションをとる。■常に変化する規制を理解・予期し、コンサルタントとして顧客の登録取得・維持をサポートする。■必要な試験の試験モニターを顧客に代わって行う。■化審法及び安衛法のサポート

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    450万円~620万円※経験に応ず
  • 仕事内容

    業界リーディングカンパニーである同社にて、風力/太陽光発電事業支援業務に関する以下の職務に従事して頂きます。※スキル・ご経験・ご志向に合わせご担当は柔軟に判断させていただきます。【具体的な業務内容】■風況/日射評価および発電量評価(FS)業務■発電設備/構造の技術検証、契約条件の精査、施工管理(プログレスモニタリング)、完工性能評価業務■発電設備の運用最適化(稼働率向上支援)業務  等【社風】社風はフラットでオープン、且つ自由な働き方が推奨されております。中途採用比率も非常に高く、チームワークが主流。技術力が高い環境で自己成長を促せます。

    職種

    研究・製品開発

    年収
    給与
    700万円~1000万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都千代田区霞が関3-2-5霞が関ビル 20F

    会社特徴

    ■日本を代表する、業界リーディング・カンパニー / Challenging Tomorrows Changes■【トータルソリューションプロバイダー】コンサルティングから開発、運用保守、教育、アウトソーシングに至るまでを一貫して提供できる体制で、あらゆる業種の企業と業務に密着したビジネスを展開しています。【豊富な顧客基盤/マルチベンダー】通信から金融、社会インフラ、製造、流通、商社など豊富な顧客基盤を築いており、総顧客数は約9,000社にのぼります。また同社は創業当初から幅広く業界動向をキャッチアップし、高い技術力を持つ国内外のIT先進企業といち早くパートナーシップを組んでまいりました。【成長/投資へのシフト】企業として、そしてそこで働く社員の成長への「投資」を積極的に進めています。一般的な研修制度はもちろん、「海外短期留学制度」など積極的に社員の成長をサポートしています。【働く環境/多様性への調整】「働き方」の意識改革のため朝型勤務の奨励するなど新たな試みを積極的に進めています。性別、年齢、国籍に関わらず多様性を重視した職場作りを積極的に進めています。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★ 業界リーディングカンパニー/多様な業界を相手に事業を展開 ⇒ 国内からグローバル、大きなフィールドで活躍してください ★★ 「ダイバーシティ推進」「働き方変革への取り組み」と安心してキャリアを形成出来る環境を整えています ★ 離職率3% ★

  • 仕事内容

    海外で生産する製品について、外観や動作をチェックし品質の良い条件で製品化するための業務です。入社した直後は、目視や動作・分解などを行うサンプルの検証を主に行っていただきます。 電気回路・図面などの電気的な知識がある方は取り組みやすいです。進捗により、以下の業務も段階的に覚えていただきます。 ■品質管理、改善行動 ■取扱説明書原稿作成■製品トラブルの際に基板等をチェックして原因と改善方法調査■新しい製品を企画する際に、何が必要かを技術的にわかること 製品の販売は、オンラインショッピングで行っております。是非ご覧ください。 代表店舗名:ココロミクラブ https://cocoromi-club.com【*ポジションの魅力】 ◎社歴は一切関係なく、能力次第で昇給・賞与UP 実績:①入社5年目 賞与 5倍 ②入社4年目 平社員→取締役へ就任◎有給休暇が1時間単位で取得可能です。(病院・役所関係・美容院・子供の行事等々、社員はよく利用しており、自身のライフスタイルにあわせて働くことができ大満足な制度として定着しています。)

    職種

    品質管理・品質保証

    年収
    給与
    333万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    福岡県福岡市博多区東光2-8-30第一高光ビル2階

    会社特徴

    ※3Rグループではテレワーク導入を推奨し、働く環境改善にも積極的に行動しています。現在は約7割の社員がテレワークでも機能するチーム体制※3Rグループは2019年度では九州で唯一『経済産業省主催ダイバーシティー経営企業100選』を受賞し、男女国籍問わずに能力を発揮できる企業の取組実績にある社員も多数います。※3Rグループは社歴年齢ではなく成果を評価に反映させる会社です。しっかり学び、成長し、給与を獲得してください。社内には新卒3年目で新規部署立ち上げ、2年目で新事業立ち上げなど実績にある社員も多数います。【*同社の強み/商品の企画力と開発力、そしてスピード】◆総合メーカーとして中国に自社工場や提携工場を持ち、開発から製造までを短期間で行う◆独創性あふれる商品を企画し、短かい時間で、消費者にお届けできる◆お客様の声をダイレクトに反映させた商品づくり◆「こんな商品があったら便利だなぁ」といった社員の自由な発想からも誕生。同社は中国、スペインなど様々な国出身の社員がいる。地球規模の発想・視点からお客様の喜ぶものが生まれる会社。

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ★3Rはダイバーシティ(多様化)に取り組む企業です。性別、国籍の違いだけでなく、さまざまな価値観やライフスタイルを受け入れます。★働く環境を常に整備!Kindolを貸与(読書推奨) / 時短正社員制度 / 有給1時間単位で取得可能 / 社長と少人数で飲み会(会社負担)

  • 住友電装株式会社
    研究開発/HV研究部(四日市)

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    ・電動車両に用いられる高電圧接続部品やワイヤーハーネスの新製品開発・電動車両のシステム、アーキテクチャ検討※入社と同時に関係会社(AN研)への在籍型出向となります。 処遇は原籍(住友電装)の扱いに基づきます。電気機械設計の基礎を学び、CADや解析のスキルアップを行いながら各種実験装置の操作技術を取得します。先行開発製品の量産時には事業部門で量産設計業務を経験して頂くことも可能です。【魅力】車両の電動化が急速に伸びる市場において、高圧ハーネス・部品のニーズは非常に高く、その製品の先行開発の業務をして頂きます。国内外のカーメーカーや自動車向け機器メーカーと最新技術採用に向けた開発が出来ます。

    職種

    研究・製品開発

    年収
    給与
    450万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    三重県四日市市松泉町2番地

    会社特徴

    ◆◇◆世界シェアトップクラスを誇るグローバルワイヤーハーネスメーカー!!◆◇◆ ~世界31ヵ国・102社・23万人のネットワークで、世界中の自動車の発展に貢献します~■設立100年、住友グループで自動車用ワイヤーハーネスを主力とする大手グローバルメーカーです。参入障壁が高い同業界にて、国内外ともにシェアトップクラス。世界の自動車の4台に1台(約27~30%)、国内の自動車の2.5台に1台(約40~50%)の割合で、同社のワイヤーハーネスが搭載されております。また、今後伸びが見込まれる「EV/HV用製品」については、シェア1位(約70%)。現在は「グローバルシェアNo.1」を目指し、事業を展開中です。■国内外の主要完成車メーカーと取引があり、非常にバランスの良い経営を実現しています。■自動車産業以外では、コピー機・複合機用ハーネスや医療用ハーネス、さらには太陽光発電用ハーネスなど、多種多様な製品の開発から製造までを担っています。【環境】◆中途入社者向けの研修も複数あり、安心して環境になじんでいくことができます。例:入社時研修、キャリア育成プログラム、フォロー研修、CCN(社内での人脈形成プログラム)◆プラチナくるみんマーク取得子2歳まで育休取得可、小学生卒業まで時短勤務可、2017年に社内託児所新設、2015年に女性寮完成※2020年度の採用が開始致しました!充足次第クローズ致しますので応募はお早目にお願い致します※

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    担当者の
    コメント

    ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位!住友電気工業100%出資の優良企業です。充実の福利厚生にて、ライフイベントも見据えた長期的な就業が可能です。【年間休日121日】【有給消化率75%】【研修充実】

  • 住友電装株式会社
    研究開発/コネクタ研究部(四日市)

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    ・自動車用の高電圧接続部品、低電圧接続部品の先行開発・ワイヤーハーネスおよび周辺機器に使用されるコネクタの機構設計《入社後の流れ》入社と同時に関係会社(AN研)への在籍型出向となります。処遇は原籍(住友電装)の扱いに基づきます。コネクタ設計技術者として最初の数年はAN研で先行開発業務を行い、数年後には事業部での量産設計までを広く経験します。【魅力】車両の電動化が急速に伸びる市場において、高圧・低圧接続部品のニーズは非常に高く、その製品の先行開発の業務をして頂きます。国内外のカーメーカーや自動車向け機器メーカーと最新技術採用に向けた開発が出来ます。

    職種

    研究・製品開発

    年収
    給与
    450万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    三重県四日市市西末広町1番14号

    会社特徴

    ◆◇◆世界シェアトップクラスを誇るグローバルワイヤーハーネスメーカー!!◆◇◆ ~世界31ヵ国・102社・23万人のネットワークで、世界中の自動車の発展に貢献します~■設立100年、住友グループで自動車用ワイヤーハーネスを主力とする大手グローバルメーカーです。参入障壁が高い同業界にて、国内外ともにシェアトップクラス。世界の自動車の4台に1台(約27~30%)、国内の自動車の2.5台に1台(約40~50%)の割合で、同社のワイヤーハーネスが搭載されております。また、今後伸びが見込まれる「EV/HV用製品」については、シェア1位(約70%)。現在は「グローバルシェアNo.1」を目指し、事業を展開中です。■国内外の主要完成車メーカーと取引があり、非常にバランスの良い経営を実現しています。■自動車産業以外では、コピー機・複合機用ハーネスや医療用ハーネス、さらには太陽光発電用ハーネスなど、多種多様な製品の開発から製造までを担っています。【環境】◆中途入社者向けの研修も複数あり、安心して環境になじんでいくことができます。例:入社時研修、キャリア育成プログラム、フォロー研修、CCN(社内での人脈形成プログラム)◆プラチナくるみんマーク取得子2歳まで育休取得可、小学生卒業まで時短勤務可、2017年に社内託児所新設、2015年に女性寮完成※2020年度の採用が開始致しました!充足次第クローズ致しますので応募はお早目にお願い致します※

    企業情報を見る

    担当者の
    コメント

    ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位!住友電気工業100%出資の優良企業です。充実の福利厚生にて、ライフイベントも見据えた長期的な就業が可能です。【年間休日121日】【有給消化率75%】【研修充実】

  • 住友電装株式会社
    車載電装システムの電装系プラットフォームの研究開発(四日市)

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 土日休み
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    ・車載電装システムの電装系プラットフォームの検討、提案活動・ワイヤーハーネスおよび車両構成部品の多機能化技術等の研究、開発・車載電池周辺部品の要素技術開発及び新技術の研究、提案《入社後の流れ》入社と同時に住友電工への在籍型出向となります。処遇は原籍(住友電装)の扱いに基づきます。 【入社後のイメージ】OJTにて研究開発の基礎を習得し、客先打ち合わせを実施し、開発メンバーの一人として製品の開発を一人で行い客先提案を行います。開発者又はリーダーとしてコンセプトから客先提案までを実現します。先行開発製品の量産時には事業部門で量産設計業務を経験して頂くことも可能です。【魅力】車両の電動化、コネクテッド、自動化が急速に伸びる市場において、ワイヤーハーネスおよび周辺部部品、車載システムに関わる製品の先行開発の業務をして頂きます。考えたことを試作し客先に提案し製品に仕上げて行きます。国内外のカーメーカーや自動車向け機器メーカーと最新技術採用に向けた開発が出来ます。

    職種

    研究・製品開発

    年収
    給与
    450万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    三重県四日市市西末広町1番14号

    会社特徴

    ◆◇◆世界シェアトップクラスを誇るグローバルワイヤーハーネスメーカー!!◆◇◆ ~世界31ヵ国・102社・23万人のネットワークで、世界中の自動車の発展に貢献します~■設立100年、住友グループで自動車用ワイヤーハーネスを主力とする大手グローバルメーカーです。参入障壁が高い同業界にて、国内外ともにシェアトップクラス。世界の自動車の4台に1台(約27~30%)、国内の自動車の2.5台に1台(約40~50%)の割合で、同社のワイヤーハーネスが搭載されております。また、今後伸びが見込まれる「EV/HV用製品」については、シェア1位(約70%)。現在は「グローバルシェアNo.1」を目指し、事業を展開中です。■国内外の主要完成車メーカーと取引があり、非常にバランスの良い経営を実現しています。■自動車産業以外では、コピー機・複合機用ハーネスや医療用ハーネス、さらには太陽光発電用ハーネスなど、多種多様な製品の開発から製造までを担っています。【環境】◆中途入社者向けの研修も複数あり、安心して環境になじんでいくことができます。例:入社時研修、キャリア育成プログラム、フォロー研修、CCN(社内での人脈形成プログラム)◆プラチナくるみんマーク取得子2歳まで育休取得可、小学生卒業まで時短勤務可、2017年に社内託児所新設、2015年に女性寮完成※2020年度の採用が開始致しました!充足次第クローズ致しますので応募はお早目にお願い致します※

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    担当者の
    コメント

    ワイヤーハーネス世界シェア2位、EV・HV用高圧ハーネス分野ではシェア1位!住友電気工業100%出資の優良企業です。充実の福利厚生にて、ライフイベントも見据えた長期的な就業が可能です。【年間休日121日】【有給消化率75%】【研修充実】

  • 株式会社TWO
    商品開発メンバー※自社運営のカフェに提供するデザート開発

    • 正社員
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    心身の健康に特化したプロダクトやサービスを提供する当社の商品開発メンバーとして、2021年オープン予定のカフェにて提供するデザート等の商品開発をお任せいたします。商品を開発する上での企画~その後のリリースまでお任せをするポジションとなりますので、1から商品を開発する経験を積むことが出来ます。具体的には下記の業務をお任せ致します。【具体的には】・商品企画(市場調査、コンセプト立案、企画書の作成、社内プレゼン)・商品開発(原料選定、原価試算、試作、協力会社や工場との折衝、量産計画策定、生産管理、パッケージ制作、外部向け試食会の開催)・品質保証(製品規格、食品表示規程の作成・チェック)※ご経験に応じて、広く上記の業務をお任せいたします。【組織構成】配属予定の組織では事業戦略から店舗運営まで事業に関わる幅広いメンバーが所属しており、商品企画メンバーは5名在籍しております。うち1名が同様の業務を行っており、今回はその1名と共に商品の企画業務を担っていただくことを想定しております。【カフェ業態「2foods」について】「美味しさ」と「健康」を両立する新しいジャンルとなる「ヘルシージャンクフード」をコンセプトに、2021年年明けからカフェ業態として新規出店を予定しています。「美味しさ」を1番の基準とし、メニューはヴィーガンベースでのカレーやハンバーガー、スイーツ等です。普段美味しいけれど罪悪感を感じてしまうものを、罪悪感なく、かつ美味しさはそのままで、食べれば食べるほど健康になる食を提供予定です。【職務の特徴】入社後は、同社商品について学んでいただき、経験やスキルに応じて裁量大きくお任せします。小さな規模感にあるがゆえに、スピード感を持って進むことが出来る環境です。また、チャレンジングな姿勢をこそ評価するという企業風土もあり、「こんな商品を作ってみたい」「この商品なら流行する!」「この観点はどうでしょう?」といった発案が、実際に商品化される可能性が非常に大きい、ということが魅力です。企画した商品を直接チームメンバーや社長にプレゼンテーションする機会も非常に多く、ご自身で0から新しいものを生み出すことが出来ます。

    職種

    商品企画・商品開発

    年収
    給与
    400万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    東京都渋谷区猿楽町10-1 マンサード代官山6階

    会社特徴

    ≪株式会社TWOとは≫同社は「真の健康」の実現をミッションとし、常識にとらわれず、健康的に生きるためのあらゆる障壁を解消していくことを目指しています。ライフスタイルをより快適に、より心地の良いものにすべく、下記代表商品を通じて大きなインパクトを与えています。【代表商品】★BARTH … 中性重炭酸泉のチカラを凝縮させ、髪・肌・身体の疲労回復体験を提供。某化粧品口コミサイトやSNS等で話題のリカバリー&美容を促進する中性重炭酸ブランド。★Sleepdays … 最新の睡眠科学を元に、代謝・自律神経・ホルモンバランス・血流の4つのアプローチから一人一人に合った各種プロダクトを展開。特許技術を用いた繊維を使用した睡眠のトータルソリューションブランド。また、新規事業として、こだわりぬいた食品を集めたセレクトショップや、「美味しさ」と「健康」を両立した新しいジャンルとなる『ヘルシージャンクフード』をコンセプトとしたカフェ業態を計画中。食の分野においても楽しく人々の健康を支えていこうと走り出しています。【同社の特徴】年齢や社歴に関わらずフラットな環境下なので、役員との距離も近く、良いアイデアは即採用。ゼロからイチを作り出すこと、過去や常識に囚われず、常に新しいアイデアや方法を共有し、実現できる環境です。

    企業情報を見る

    担当者の
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    【雑誌・SNSでも話題!代表商品:入浴剤『BARTH』】<こころとカラダのリカバリー>を目指して睡眠・食品など幅広い商品・事業を展開。新規事業であるオーガニック食品の企画開発に、スピード感と裁量を持って携わることができます!

  • 中外製薬株式会社
    CMC開発研究職:合成医薬品原薬プロセス開発研究者

    • 上場企業
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 女性が活躍
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    新規合成医薬品化合物製造のルート探索、プロセス開発、スケールアップ研究、工業化研究、開発用原薬供給並びに生産技術や製造設備に関する開発及び工場支援を行う【募集背景】グローバル開発品目増加への対応及びトップ製薬企業たる技術レベルを維持・向上するため。

    職種

    製剤・CMC

    年収
    給与
    ※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    東京都北区浮間5-5-1:浮間事業所

    会社特徴

    中外製薬は、『革新的な医薬品とサービスの提供を通じて新しい価値を創造し、世界の医療と人々の健康に貢献します』というミッションのもと、患者さんを最優先に考え行動しています。私たちは、「がん」「腎」「骨・関節」等の分野を戦略領域と位置付け、特に薬剤の貢献度と患者さんの治療満足度が低い「アンメットメディカルニーズ」領域において、化学合成技術に加えて当社の最大の強みである「バイオ・抗体技術」や「標的分子探索技術」といった最先端技術を駆使しながら、ロシュ・グループの資源を有効に活用することで、国内外において独自性の高い革新的な医薬品の創出に取り組んでいます。こうした活動を通して、私たちは、「世界に通用するトップ製薬企業」を目指しています。患者さんやそのご家族ならびに医療従事者の皆さまなど、当社の事業活動に関わるさまざまなステークホルダーの皆さまの期待に応え、社会的な信頼を獲得し、高い企業価値を提供していくことがトップ製薬企業としての使命であり責任であると考えています。そのためにも、生命関連企業としての高い倫理観と道徳観をベースに、日々挑戦してまいりますので、今後とも一層のご支援を賜りますようお願い申し上げます。

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  • 仕事内容

    有機化学、無機化学、高分子化学、環境化学の各分野から医薬品・医療機器の臨床開発まで幅広分野に携わります。【 プロジェクト例 】・携帯シールドフィルムの材料開発評価・DNA抽出等の研究業務・リチウム電池の材料開発や分析業務・臨床開発モニターリング業務・液晶フィルム材料開発(化学分野)・医療製品の臨床開発・電子材料(有機EL)の開発・燃料電池素材開発・医薬品の原薬分析※その他様々な案件がございます※配属先は適性・希望を考慮し決定します【 安定した環境です 】同社はエンジニアの想いを大切にします。適性評価・個人面談・定例MTG・教育など、エンジニアを応援する社内体制を整備。 また、「一括受託体制」を構築。クライアントの開発に深く入り込み、一貫して業務を請け負う。この体制によりクライアントからも信頼され、案件の依頼が絶えません。安定した環境の中で、技術の取得が可能です。あなたの成長を全力で応援します。【 同社が選ばれる理由 】・主要取引先:700社以上(国内完成車メーカー8社全て取引有)・入社3年後の定着率:85%以上・子会社に研修会社を持っている・大手上場メーカー配属率:83%以上・大手メーカーへの転籍支援:有(同社のみ)・業界トップレベルの住宅手当・社員紹介、入社人数:100名以上

    職種

    製品評価

    年収
    給与
    420万円~720万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    大阪府勤務地の希望は考慮します

    会社特徴

    【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち(業界トップクラスの案件保有数)、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。【東証一部上場/売上規模590億/22000名規模のグループ会社(エンジニア領域を統括する中核企業)】■自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり■リーマンショック後、「毎年15%以上の売上高」を記録した業界唯一の会社

    企業情報を見る

    担当者の
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    ■東証一部上場:アウトソーシング社の100%子会社。エンジニアが定年まで活躍できるよう「福利厚生」を重視しています■取引先企業は業界でもトップクラスの700社以上。エンジニアの大手上場メーカー配属率83%、入社3年後の定着率85%以上

  • 仕事内容

    有機化学、無機化学、高分子化学、環境化学の各分野から医薬品・医療機器の臨床開発まで幅広分野に携わります。【 プロジェクト例 】・携帯シールドフィルムの材料開発評価・DNA抽出等の研究業務・リチウム電池の材料開発や分析業務・臨床開発モニターリング業務・液晶フィルム材料開発(化学分野)・医療製品の臨床開発・電子材料(有機EL)の開発・燃料電池素材開発・医薬品の原薬分析※その他様々な案件がございます※配属先は適性・希望を考慮し決定します【 安定した環境です 】同社はエンジニアの想いを大切にします。適性評価・個人面談・定例MTG・教育など、エンジニアを応援する社内体制を整備。 また、「一括受託体制」を構築。クライアントの開発に深く入り込み、一貫して業務を請け負う。この体制によりクライアントからも信頼され、案件の依頼が絶えません。安定した環境の中で、技術の取得が可能です。あなたの成長を全力で応援します。【 同社が選ばれる理由 】・主要取引先:700社以上(国内完成車メーカー8社全て取引有)・入社3年後の定着率:85%以上・子会社に研修会社を持っている・大手上場メーカー配属率:83%以上・大手メーカーへの転籍支援:有(同社のみ)・業界トップレベルの住宅手当・社員紹介、入社人数:100名以上

    職種

    製品評価

    年収
    給与
    420万円~720万円※経験に応ず
    勤務地
    勤務地

    京都府勤務地の希望は考慮します

    会社特徴

    【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち(業界トップクラスの案件保有数)、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。【東証一部上場/売上規模590億/22000名規模のグループ会社(エンジニア領域を統括する中核企業)】■自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり■リーマンショック後、「毎年15%以上の売上高」を記録した業界唯一の会社

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    担当者の
    コメント

    ■東証一部上場:アウトソーシング社の100%子会社。エンジニアが定年まで活躍できるよう「福利厚生」を重視しています■取引先企業は業界でもトップクラスの700社以上。エンジニアの大手上場メーカー配属率83%、入社3年後の定着率85%以上

  • 株式会社テック
    製造プロセス開発【広島本社 新規事業立上げ責任者候補】

    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 女性が活躍
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【新規プロジェクトにおける製造プロセス開発を担っていただきます】■新規プロジェクト「車載用タッチパネルモジュール」の製造プロセス開発■製品開発、製造プロセス企画・開発・検討■量産ラインの立ち上げ、試作品製造と検証■QC工程票の作成・検討・検証■FPC圧着工程立ち上げ及び施策・管理、評価試験の実施、顧客との打合せ

    職種

    生産技術・プロセス開発

    年収
    給与
    400万円~600万円
    勤務地
    勤務地

    広島県竹原市西野町195-1

    会社特徴

    【基本理念「顧客第一主義」を順守するための3項目】■品質への取り組み「客先クレームゼロ」を目標に品質改善を進めている。6S(整理、整頓、清掃、清潔、躾、作法)は物づくりに限らず、物事を成す基本中の基本である。当社もこの6Sを中心に展開し、人づくり、物づくりをしていく■コスト削減への取り組み顧客のニーズにこたえられる価格まで対応。合理化を推進し「独自の生産システムの構築」「独自の設備開発(自動化)」「合理化ミーティング(1回/月 参加:各工程責任者)の実施」■納期への取り組み計画納期に全社員一丸となり全力で納期を守る。生産管理の強化を目指し「独自の生産管理システムの構築」「迅速な生産管理システムの改造及びメンテナンス」「生産会議(1回/月 参加:各工程責任者)の実施」■代表取締役会長 水戸裕孝の思い:ファミリー的経営を目指して28年目。家族を愛すること、仲間を愛すること、すべてを愛すること。お互いに許しあい、信じあい、励ましあい、助け合って生きる、そんな仲間でありたい。お互いの成長を喜び、夢を応援する。こんな思いやりを持った仲間でいたい

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    担当者の
    コメント

    ・日東電工の協力会社No.1企業として躍進している・内閣府地方創生推進室が推進する「広島県プロフェッショナル人材戦略拠点」経由の求人案件です。

  • 仕事内容

    化粧品総合開発センターにおいて、メイクアップ化粧品の処方開発をお任せします。【具体的には】■原料の選定 ■処方 ■試作 ■品質評価 ■工場での量産テストなど、幅広い工程に携わっていただきます。社内外を問わず、多くの関係者とのコミュニケーションも多いお仕事です。お客様(メーカーや販売会社、ユーザーの方々)からのご意見からはもちろん、ご自身のアイディアから新しい製品を生み出すこともあり、自身がかかわった製品が評価されたり、店頭に並んだ際に感じる喜びややりがいは格別です。【月平均残業時間】:20~30時間程度【鴨宮工場社員数】:450名 ※パート含む ※車通勤可

    職種

    研究開発

    年収
    給与
    350万円~500万円※経験に応ず

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