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埼玉県のSQLエンジニアの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する埼玉県のSQLエンジニアの求人情報。
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公開中の求人10件中 1~10件を表示

  • 株式会社オプトエレクトロニクス
    ソフトウェア開発【無人AI決裁システム】年間休日130日

    年収
    600万円~730万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    海外子会社の自社新製品「Touch To Go」(NFC 機能を追加したディスプレイ ソリューション製品)の国内販売を開始するにあたり、ソフトウェア技術者として下記を担当いただきます。
    【具体的には】
    ■製品化する為のシステム評価
    ■ユーザー導入時のシステム検討
    ■VTouch To Goシステムのカスタマイズの企画・設計及び開発
    【製品:Touch To Go】
    ■小売り向け、電子棚札(ESL) にNFC 機能を追加したディスプレイ ソリューション製品です。
    ■スーパーでの買い物の際、通常は、購入商品をレジに持っていきますが、Touch To Go を導入した店舗では、お客様は購入商品の手前にあるESL に自身のスマートフォン(専用アプリ)や店舗発行カードをタッチするだけで、その場で決済を完了(買い物を完了)することが可能です。
    ■レジに並ぶ煩わしさがないシンプルな決済方法というお客様のメリット以外
    にも、店舗の人件費の削減ができる事や顧客情報(顧客年代別の売れ筋商品などの分析)を得られる店舗側のメリットもあります。
    ■現在、ヨーロッパで実績が出ており、現在日本での販売開始を推進しています。
    実際の店舗を使った紹介動画:
    ・https://www.youtube.com/watch?v=VC1rGqJVoiE (ポルトガル大学内店舗2019 年9 月)
    ・https://www.youtube.com/watch?v=IlUrPaWjJmE (オランダ大手スーパー2018 年)
    ・https://opticon.com/product-category/display-solutions/esl/ (海外子会社 製品ページ)
    【採用背景】
    海外子会社の自社新製品「Touch To Go」の国内販売を開始するにあたり、
    ソフトウェア技術者の人員補充です。
    IT スキル全般を持った即戦力となる人材を増員し、Touch To Go の国内立上の体制を強化したい目的です。
    ~レーザーモジュールの販売台数は世界第2位、国内シェアは9割を誇ります~

    会社特徴

    ★同社のバーコード読み取り装置はデータ管理、業務の改善や業務効率の向上、コストダウン、人為的ミスの低減に貢献しています★
    【自動認識装置(バーコード読み取り装置)の幅広い用途】
    ■スーパーのレジや、ビデオレンタル店の会員カード、倉庫や店舗裏の商品の在庫管理、宅配便や郵便で送付物の管理、病院の中でカルテや入院患者の管理など、日常のあらゆる場面で同社の製品が使用されています。
    ■モザイク型二次元コードをスキャンしてWebサイトに簡単につなげたりと次々に新たな使われ方や工夫が生まれており、世界トップレベル自動認識装置メーカとして情報化社会に貢献しています。
    【自動認識の心臓部となる「レーザーモジュール」における国内唯一の専業メーカー】
    ■同社が開発した「モジュール・エンジン」は国内90%以上のシェアを誇り、ハンディスキャナやデータコレクタなど幅広いバーコードスキャナをグローバル展開しています。
    【バーコードの裾野を広げるべく「単体提案」から「システム提案」へ】
    ■日本には情報管理が効率化されていない場面がまだ多くあります。同社は同社製品を用いた新たなソリューションを世の中へ提案していくことで、新たなビジネスを創出しています。

    勤務地

    埼玉県蕨市塚越4丁目12番17号

    担当者のコメント

    ~レーザーモジュールの販売台数は世界第2位、国内シェアは9割を誇ります~
    ★JASDAQ上場!!バーコードリーダの市場でトップクラスのシェアを誇る自動認識システム市場のパイオニア!!★
  • 沖電気工業株式会社
    官公庁向けWebシステムのSE(構築系)【18OKI-53】

    年収
    450万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■官公庁向けシステムにおける担当SEとして従事していただきます。
    ■新規案件の提案活動および受注後の顧客との要件調整~設計・構築・テストならびに運用保守業務をプロジェクトマネージャー(あるいは実行上のプロジェクトリーダ)として、QCD確保のため、主体的に推進可能な方を募集します。
    【魅力】
    ■同部は数多くの官公庁向けシステムに携っており、提案活動から運用保守業務まで一連の業務を経験することができる。

    会社特徴

    ★創業137年!!東証一部上場!!日本最初の通信機器メーカー!!★
    ■社会インフラを支える企業として、市場のニーズをいち早くつかみ、お客様に満足いただける商品を提供しています。情報通信の分野では、社会インフラを支えるさまざまな商品を提供しながら、IoTをチェンジドライバーに新規事業を創出しています。
    ■メカトロシステムの分野では、国内はもとより、海外では展開中のブラジル、中国に加え、インドや東南アジアなどの新興国に対しても、リサイクルATMをはじめとするメカトロ商品でグローバルな展開を目指しています。
    ■EMS事業では、OKIのモノづくりの総合力を活かし、高品質、高信頼性が求められる市場への設計・生産受託サービスを提供しています。
    【今後】
    ■OKIグループは、ブランドスローガン「Open up your dreams」のもとステークホルダーのみなさまの夢の扉を開き、想いを実現するとともに、世界の人々に安心をお届けすることで、世界中のお客様から信頼されるグローバルパートナーを目指してまいります。

    勤務地

    埼玉県蕨市

    担当者のコメント

    社会のインフラに関わる「初」を生み出し続けて132年の歴史を誇る一部上場メーカー「ATMにおいては国内トップ!その他、数々のトップシェア製品を保持しています!!」
  • 株式会社一蔵
    社内SE(基幹システム構築運用)【東証一部上場】

    年収
    400万円~550万円
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な仕事内容】
    基幹システムをリニューアルするにあたり、その開発プロジェクトの推進と、構築後にはそのシステムの維持運用を行います。(受発注・在庫・売上・業績予実等・業務系システムの開発)
    基本的にベンダーと共同で開発を行いますが、一部社内でツール開発をしています。
    ■現行基幹システムの管理・保守・問い合わせ対応
    ■新・基幹システムの開発および移行プロジェクト
    【組織編成】
    ■IT管理推進部(部長以下12名体制)
    ・基幹システムチーム
    ・インフラチーム
    ・社内SEチーム(ヘルプデスク)
    ・WEBチーム

    会社特徴

    ★【東証一部上場】直近5年間の成長率146%:日本文化を世に発信している企業です★
    【同社について】
    ■日本人口において成人数が4割減少する中、和装事業の売上高は25年で『8倍』になり
    創業以来右肩上がりの成長を続けてきました。顧客のニーズに対して、ワンストップで対応できるビジネスモデルの構築により、1組の顧客と長く付きあえる仕組みがあります。
    【社風】
    ★やりたいことが『実現できる』環境です。『着付教室』など、年次に関係無く提案ができ、個々が裁量権を持って働くことが出来る環境です。 
    ★新事業へ積極的に取り組み、常に見直しから改善を実施するスピード感があります。
    【今後の展開】
    ◆『クールジャパン』『インバウンド』を追い風に日本”和”文化の需要を堀り起こしていきます。若年層市場の開拓を行い、知名度向上と長期的な顧客作りに取り組みます。
    ◆『原価の低減』の為に【SPAモデル】を構築していきます。商品に顧客のニーズを取り込むことで、従来より『ニーズに合う低価格の商品』を提供していきます。
    ◆今後、沖縄に『滞在型リゾートウエディング』開業予定です。
    ◆中国現地法人(上海)の結婚式場の開業準備中です。

    勤務地

    埼玉県さいたま市北区大成町4丁目699番地1
    東京都池袋から日進駅までは30分程度です

    担当者のコメント

    ★2016年には設立からわずか25年というスピードで東証一部へ上場し、安定した基盤を築いている和装業界の勝ち組企業です!
    ★国内店舗数の増加・海外進出を見据えるなど拡大期にある今、 即戦力としてご活躍頂ける方を募集しています。
  • 株式会社フコク
    社内SE(システム開発)

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    社内SEとして、以下の業務をご担当いただきます。
    日本および海外の拠点向けに、
    ■内製している生産管理システムや営業管理システム等の業務システムの要件定義・設計~プログラム開発・導入・運用・保守
    ■市販されているERPシステム等の導入作業
    ※3か月に1回、1週間程度の海外出張があります。
    【開発言語】VB.NET、VBA、SQL(Oracle)

    会社特徴

    ●○●○自動車用ワイパーブレードラバーの生産量世界No.1を誇る自動車部品メーカー●○●○
    【世界NO,1としての実力】
    ■世界でもトップシェアを有し、質・量ともに世界No.1。※世界OEMシェアでも約40%
    ワイパーブレードラバーには、ゴム材料開発、表面処理技術、コーティング材開発、カット工法などさまざまな技術が使われています。こうした材料や製品、独自の工法の開発などの技術力。そして、長年の信頼を守り、着実にニーズに応える堅実な営業力。さらに、高い品質を保ち、多品種生産を実現する製造力。この技術、営業、製造の三位一体によって、長年にわたり圧倒的シェアを維持しています。
    【多種多彩な技術力】
    ワイパーブレードラバーのほかにもブレーキ製品や防振製品など、圧倒的に高いシェアを誇る製品が多数あります。どれも、素材開発から、企画、設計、試作、生産、納品までの一貫体制を構築し、あらゆる分野で多彩な製品ラインナップを実現。単にお客様の要望に応えるだけでなく、異なる用途やニーズに合わせて、フコクオリジナルの提案を行い、積極的な企業姿勢で最高の製品を提供します
    【フラットな社風】
    週1のノー残業デー導入!!社長含め役職問わず「さん」付けで呼び合うフラットな社風です。

    勤務地

    埼玉県上尾市菅谷 (通勤バス有り)

    担当者のコメント

    ★★東証1部上場/自動車用ワイパーブレードラバーのシェア『国内約100%・世界約40%』を誇ります】★★
    高度な技術力で世界No.1の生産力!創業60年を超え、積極的に海外へ展開!定着率も良く、馴染みやすい社風です!
  • 株式会社システムインテグレータ
    自社製品開発(ECサイト)【自社勤務/東証一部】

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ◆ECサイト構築パッケージを、お客様向けにカスタマイズ導入する仕事。
    【詳細】FIT&GAP/要件定義/基本設計/詳細設計/製造/テスト/導入まで
    【案件期間】半年~1年前後 【案件規模】5000万~3億程度
    【1プロジェクト】1~5人(外部含めると10人程度になることも)
    【担当製品】当社ECサイト構築パッケージ製品「SI Web Shopping」
    【キャリア】PL経験者には(プロジェクトのコスト管理、納期などの開発スケジュールの進捗管理・調整、メンバーの教育・育成)をお任せ予定。
    【特徴】SI Object Browser開発企業、国内トップシェアの自社製品保有社内開発中心のため常駐型、在宅制度も充実し働きやすい環境
    【配属先情報】EC事業部
    PL・SE・PGで構成されております。平均年齢:35.0歳

    会社特徴

    ~VORKERSの上場企業 長く快適に暮らせる上場企業ランキングで14位~
         ★自社製品は国内トップシェア!★平均年収633万円★
    ■同社は、自社製品という強みを活かし、完全社内開発というワークスタイルを実現した数少ない企業です。
    ■社長の梅田氏は東芝を経て1989年に住商情報システム(現SCSK)へ入社。日本初のERPパッケージ「ProActive」を企画・開発。業界の第一人者として、多くの著書を出版、講演等も頻繁に行っています。
    【同社の社風】
    ■「社員が少しでも長く勤続してもらえる企業でありたい」という願いから、まずは育児支援制度の充実に力を入れています。育児休業制度(子供が満3歳まで)、時間短縮勤務(1日2時間まで)、労働日数短縮勤務(週休3日勤務)、在宅勤務があります。この制度は男性社員も管理職社員も活用しています。2015年9月、子育てサポート企業として厚生労働大臣から「くるみんマーク」の認定を受けました。
    ■平均年齢は35歳。社員の7割が中途入社の為、抵抗なくなじんでいただけます。社内も活気にあふれ、非常にフラットで、風通しの良い社風です。
    ■今後はAI・RPAの事業展開も行っていきます!最先端技術に携わりたい方も大歓迎。

    勤務地

    埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2 ランド・アクシス・タワー32階  ※東京駅から30分(上野東京ライン)

    担当者のコメント

    ★東証一部上場/国内トップシェアのパッケージベンダー★【SI ObjectBrowser】開発★生涯給与ランキング埼玉県第一位!平均年収633万★
    【100%自社内勤務】【フレックスで16時退社も可/副業可/時短勤務可/有給取得率80%以上!】【子育てサポート企業「くるみん」認定】
  • 株式会社システムインテグレータ
    【新製品企画開発】‐AI/IoTに興味をお持ちの方を歓迎!‐

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    以下の業務をご担当いただきます。
    ■AI/IoT等の最先端技術を活用した、新製品の企画開発に従事。
    ・新製品の方向性に合わせ、組み込み開発やMicrosoft Edgeによるデバイス開発、各種クラウドを利用したシステム構築等を行います。
    ・新製品の他、一部、既存製品のバージョンアップ対応も発生します。
    ※機械学習やディープラーニングの技術理解があり、尚且つ、データサイエンスにも精通している方は、十分にスキルを活かせます。
    《~国内シェア上位の開発製品例~》
    ・完全統合型Web-ERP「GRANDIT」
    ・人工知能/ディープラーニングを使ったソリューション「AISIA」
    ・プログラミングスキル判定(エンジニア教育支援)「TOPSIC」等を保有。

    会社特徴

    ~VORKERSの上場企業 長く快適に暮らせる上場企業ランキングで14位~
         ★自社製品は国内トップシェア!★平均年収633万円★
    ■同社は、自社製品という強みを活かし、完全社内開発というワークスタイルを実現した数少ない企業です。
    ■社長の梅田氏は東芝を経て1989年に住商情報システム(現SCSK)へ入社。日本初のERPパッケージ「ProActive」を企画・開発。業界の第一人者として、多くの著書を出版、講演等も頻繁に行っています。
    【同社の社風】
    ■「社員が少しでも長く勤続してもらえる企業でありたい」という願いから、まずは育児支援制度の充実に力を入れています。育児休業制度(子供が満3歳まで)、時間短縮勤務(1日2時間まで)、労働日数短縮勤務(週休3日勤務)、在宅勤務があります。この制度は男性社員も管理職社員も活用しています。2015年9月、子育てサポート企業として厚生労働大臣から「くるみんマーク」の認定を受けました。
    ■平均年齢は35歳。社員の7割が中途入社の為、抵抗なくなじんでいただけます。社内も活気にあふれ、非常にフラットで、風通しの良い社風です。
    ■今後はAI・RPAの事業展開も行っていきます!最先端技術に携わりたい方も大歓迎。

    勤務地

    埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2 ランド・アクシス・タワー32階  ※東京駅から30分(上野東京ライン)

    担当者のコメント

    ★東証一部上場/国内トップシェアのパッケージベンダー★【SI ObjectBrowser】開発企業 生涯給与ランキング埼玉県第一位 平均年収633万
    【100%自社内勤務】【フレックス/時短/副業/リモートワーク可】【子育てサポート企業「くるみん」認定】【福利厚生充実】
  • 株式会社システムインテグレータ
    自社パッケージ開発エンジニア【東証一部/さいたま新都心勤務】

    年収
    450万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社のエンジニアとして、以下いずれかの製品における企画・開発業務に従事していただきます。将来的には、PM・コンサルタントなどご志向性に合わせて様々なキャリアパスがあります。
    ★最上流からリーダー候補としてご活躍を期待しています。
    ■自社パッケージとなりますので、自社勤務になります
    要件定義~開発までスキルに合わせて、お任せいたします。
    【同社製品例】
    ■Web-ERP『GRANDIT』
    ⇒900社以上の導入実績あり!
    ■プロジェクト管理システム『SI ObjectBrowser PM(OBPM)』
    ⇒導入実績36万ライセンスを突破!
    ■ECサイト構築パッケージ『SI Web Shopping』
    ⇒1996年に日本初のECサイト構築パッケージ!

    会社特徴

    ~VORKERSの上場企業 長く快適に暮らせる上場企業ランキングで14位~
         ★自社製品は国内トップシェア!★平均年収633万円★
    ■同社は、自社製品という強みを活かし、完全社内開発というワークスタイルを実現した数少ない企業です。
    ■社長の梅田氏は東芝を経て1989年に住商情報システム(現SCSK)へ入社。日本初のERPパッケージ「ProActive」を企画・開発。業界の第一人者として、多くの著書を出版、講演等も頻繁に行っています。
    【同社の社風】
    ■「社員が少しでも長く勤続してもらえる企業でありたい」という願いから、まずは育児支援制度の充実に力を入れています。育児休業制度(子供が満3歳まで)、時間短縮勤務(1日2時間まで)、労働日数短縮勤務(週休3日勤務)、在宅勤務があります。この制度は男性社員も管理職社員も活用しています。2015年9月、子育てサポート企業として厚生労働大臣から「くるみんマーク」の認定を受けました。
    ■平均年齢は35歳。社員の7割が中途入社の為、抵抗なくなじんでいただけます。社内も活気にあふれ、非常にフラットで、風通しの良い社風です。
    ■今後はAI・RPAの事業展開も行っていきます!最先端技術に携わりたい方も大歓迎。

    勤務地

    埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2 ランド・アクシス・タワー32階  ※東京駅から30分(上野東京ライン)

    担当者のコメント

    ★東証一部上場/国内トップシェアのパッケージベンダー★【SI ObjectBrowser】開発企業 生涯給与ランキング埼玉県第一位 平均年収633万
    【100%自社内勤務】【フレックス/時短/副業/リモートワーク可】【子育てサポート企業「くるみん」認定】【福利厚生充実】
  • 株式会社システムインテグレータ
    パッケージ導入コンサルタント【東証一部/さいたま新都心勤務】

    年収
    450万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    以下の業務をご担当いただきます。
    ■プロジェクト管理システム『SI ObjectBrowser PM(OBPM)』の導入支援業務を担当していただきます。
    ■お客様が抱えるプロジェクト管理の課題をOBPMを使って解決に導くやりがいのある仕事です。
    ■導入はお客様と一体となって進めます。お客様が抱えるプロジェクト管理の課題を分析し、OBPMを活用して課題解決を図る仕事ですので、プロジェクト管理経験をお持ちの方にはぴったりのお仕事です。開発現場で身につけたプロジェクト管理の知識と経験をお客様の課題解決のために活躍できます。
    ■開発環境 言語:C#、DB:SQLServer

    会社特徴

    ~VORKERSの上場企業 長く快適に暮らせる上場企業ランキングで14位~
         ★自社製品は国内トップシェア!★平均年収633万円★
    ■同社は、自社製品という強みを活かし、完全社内開発というワークスタイルを実現した数少ない企業です。
    ■社長の梅田氏は東芝を経て1989年に住商情報システム(現SCSK)へ入社。日本初のERPパッケージ「ProActive」を企画・開発。業界の第一人者として、多くの著書を出版、講演等も頻繁に行っています。
    【同社の社風】
    ■「社員が少しでも長く勤続してもらえる企業でありたい」という願いから、まずは育児支援制度の充実に力を入れています。育児休業制度(子供が満3歳まで)、時間短縮勤務(1日2時間まで)、労働日数短縮勤務(週休3日勤務)、在宅勤務があります。この制度は男性社員も管理職社員も活用しています。2015年9月、子育てサポート企業として厚生労働大臣から「くるみんマーク」の認定を受けました。
    ■平均年齢は35歳。社員の7割が中途入社の為、抵抗なくなじんでいただけます。社内も活気にあふれ、非常にフラットで、風通しの良い社風です。
    ■今後はAI・RPAの事業展開も行っていきます!最先端技術に携わりたい方も大歓迎。

    勤務地

    埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2 ランド・アクシス・タワー32階  ※東京駅から30分(上野東京ライン)

    担当者のコメント

    ★東証一部上場/国内トップシェアのパッケージベンダー★【SI ObjectBrowser】開発企業 生涯給与ランキング埼玉県第一位 平均年収633万
    【100%自社内勤務】【フレックス/時短/副業/リモートワーク可】【子育てサポート企業「くるみん」認定】【福利厚生充実】
  • 株式会社システムインテグレータ
    【PG/さいたま新都心勤務】自社製品開発(ERP)★年収UP

    年収
    400万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    以下の業務をご担当いただきます。
    ◆当社ERP製品「GRANDIT」のカスタマイズ・導入
    【FIT&GAP/要件定義/基本設計/詳細設計/製造/テスト/導入】の一連の流れにおいて、ご経験考慮の上で即戦力として業務を担当して頂きます
    【詳細】プロジェクトのコスト管理、納期などの開発スケジュールの進捗
    管理・調整、メンバーの教育・育成など。
    【製品】GRANDITは、コンソーシアム方式により業界を代表するSI企業のノウハウを集大成した完全統合型Web-ERP。経理/債権/債務/販売/調達/製造/人事/給与/資産管理/経費の計10モジュールにより構成されています。
    ワークフロー/BI/EC/内部統制対応/多通貨機等の拡張機能を多数搭載。

    会社特徴

    ~VORKERSの上場企業 長く快適に暮らせる上場企業ランキングで14位~
         ★自社製品は国内トップシェア!★平均年収633万円★
    ■同社は、自社製品という強みを活かし、完全社内開発というワークスタイルを実現した数少ない企業です。
    ■社長の梅田氏は東芝を経て1989年に住商情報システム(現SCSK)へ入社。日本初のERPパッケージ「ProActive」を企画・開発。業界の第一人者として、多くの著書を出版、講演等も頻繁に行っています。
    【同社の社風】
    ■「社員が少しでも長く勤続してもらえる企業でありたい」という願いから、まずは育児支援制度の充実に力を入れています。育児休業制度(子供が満3歳まで)、時間短縮勤務(1日2時間まで)、労働日数短縮勤務(週休3日勤務)、在宅勤務があります。この制度は男性社員も管理職社員も活用しています。2015年9月、子育てサポート企業として厚生労働大臣から「くるみんマーク」の認定を受けました。
    ■平均年齢は35歳。社員の7割が中途入社の為、抵抗なくなじんでいただけます。社内も活気にあふれ、非常にフラットで、風通しの良い社風です。
    ■今後はAI・RPAの事業展開も行っていきます!最先端技術に携わりたい方も大歓迎。

    勤務地

    埼玉県さいたま市中央区新都心11番地2 ランド・アクシス・タワー32階  ※東京駅から30分(上野東京ライン)

    担当者のコメント

    ★東証一部上場/国内トップシェアのパッケージベンダー★【SI ObjectBrowser】開発企業 生涯給与ランキング埼玉県第一位 平均年収633万
    【100%自社内勤務】【フレックス/時短/副業/リモートワーク可】【子育てサポート企業「くるみん」認定】【福利厚生充実】
  • 能美防災株式会社
    自社製品開発エンジニア~クラウド利用防災システム~【埼玉】

    年収
    350万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    自社製品である「クラウドを利用した防災システム」の開発を担当いただきます。
    ■システム要件定義
    ■商品の企画提案・仕様決定
    ■試作品製作・評価
    ■量産に向けた工場との調整・品質確認
    【仕事の魅力】
    ▼同社の設備は、住宅やオフィスビルはもちろん、トンネルや船舶、文化財など実に多彩な施設に使用されており、あらゆる建物と人の命を守ることに携われる仕事です。
    ▼国や社会インフラの課題解決に取り組めます。防災機器業界トップクラスである同社の知見や高い技術を駆使し、最先端かつ社会貢献性の高い製品開発に携わることができます。

    会社特徴

    ★☆★-----------東証一部上場・防災業界のパイオニア&売上高No.1!-----------★☆★
    【会社の特徴】同社は火災報知設備等の防災機器メーカーとして、創業から約100年に渡り「火災被害ゼロ」の実現を目指しています。”人命・財産を守る”製品への責任を持つため、『開発』『営業』の先の『設置』『維持管理』まで、各スペシャリストたちが協力し合い、徹底した品質管理のもと、製品の最初から最後まで責任をもつ一貫体制で事業を展開しています。
    【魅力】防災という生命や財産を守るという社会貢献度の高い事業を行っています。さらに同社で培った消防防災技術を活用し、環境に配慮した事業計画として「ドライミスト」の開発・全国各地の駅や公共施設での導入など、新分野への開拓にも積極的です。
    【実績】高層ビル(六本木ヒルズ・渋谷ヒカリエ)、文化財(法隆寺・三十三間堂・厳島神社・姫路城)、大規模施設(福岡ヤフオク!ドーム・羽田空港 ・東京駅)、トンネル/道路(青函トンネル・瀬戸大橋)など、様々な用途の施設に最適な防災設備で幅広いサポートをしています。 その他にもアジアを拠点に海外にも安心と安全を提供しています。(ホーチミン国際空港・インド国際空港・中国複合施設など)
    【今後の展望】2006年の消防法の改正により、新築住宅への住宅用警報器の設置が義務化され新市場として大きな成長が期待されています。昨今の防災意識の高まりに伴い需要も増えており、業績は好調に伸びております。

    勤務地

    埼玉県三郷市中央1-18-13

    担当者のコメント

    【東証一部上場/国内トップシェアを誇る防災設備のリーディングカンパニー】【入社3年後離職率1%未満!】
    【経常利益率10%以上、自己資本比率64%以上の盤石な経営基盤】【充実した福利厚生】

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その他業界・海外営業(40歳・男性)

面接対策担当の方のアドバイスが良かった。丁寧かつ迅速な対応、私自身のニーズの把握も的確でした。

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