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ファッション・アパレルメーカーの転勤なしの求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介するファッション・アパレルメーカーの転勤なしの求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人39件中 1~20件を表示

  • 株式会社ダブルエー
    経理マネージャー【マザーズ上場/残業月10~20時間程度】

    年収
    500万円~800万円
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    本社にて決算の取り纏め、税務関連、部下のマネジメントをメインにお
    任せします。
    【具体的業務】
    ■決算全般の取りまとめ  ■連結決算
    ■税務対応業務     ■監査対応 
    ■部下のマネジメント など
    自由闊達な社風で裁量を持ちながら業務を進めることが可能
    です。更なる事業拡大に大きく寄与して頂く予定です。
    【配属部署】経営管理部 7名 
    (部長37歳ー★課長:今回の募集ポジションですーメンバー)
    ★管理会計や資産運用など幅広い業務に携わっていただくことが可能です
    キャリアアップしたい方におすすめです!

    会社特徴

    【強み】
    (1)グローバルネットワーク ~実店舗134店~
    国内に103店舗、海外に31店舗(上海・台湾・マカオ・香港)ございます。国内の実店舗は首都圏を中心に圧倒的な集客を誇る駅ビル・大型ショッピングモールに展開。
    (2)独自サービスによる他社との差別化
    「いつでも想像以上に満足のできる商品・サービスを提供します」を企業理念に、独自サービスを展開しております。豊富なサイズ展開、ヒールの先端部分を無料交換、常時下取り交換などのサービスが再来店・リピーターの獲得に繋がっています。
    (3)優れた商品企画力と高効率販売の源泉
    企画担当者が販売・商品企画・生産品質管理をワンストップで担当しております。また、企画・流通・販売のサイクルを高速回転させて高効率販売・高収益体制を構築しております。
    【働く環境】
    ★代表との距離が近く、裁量権をもって業務に取り組むことが可能です。
    ★意見も通りやすく、風通しの良い職場です!

    勤務地

    東京都渋谷区恵比寿1-20-18 7F

    担当者のコメント

    ★【2019年11月にマザーズ上場】【全国100店舗展開の成長企業!「ORiental TRaffic」等4つのレディースシューズブランドを展開】★
    ★【残業10~20時間程度/月】【東証一部上場を目指しています】【裁量をもって業務に取り組むことができる、風通しの良い社風です】★
  • 株式会社一蔵
    社内SE(基幹システム構築運用)【東証一部上場】

    年収
    400万円~550万円
    勤務地
    埼玉県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な仕事内容】
    基幹システムをリニューアルするにあたり、その開発プロジェクトの推進と、構築後にはそのシステムの維持運用を行います。(受発注・在庫・売上・業績予実等・業務系システムの開発)
    基本的にベンダーと共同で開発を行いますが、一部社内でツール開発をしています。
    ■現行基幹システムの管理・保守・問い合わせ対応
    ■新・基幹システムの開発および移行プロジェクト
    【組織編成】
    ■IT管理推進部(部長以下12名体制)
    ・基幹システムチーム
    ・インフラチーム
    ・社内SEチーム(ヘルプデスク)
    ・WEBチーム

    会社特徴

    ★【東証一部上場】直近5年間の成長率146%:日本文化を世に発信している企業です★
    【同社について】
    ■日本人口において成人数が4割減少する中、和装事業の売上高は25年で『8倍』になり
    創業以来右肩上がりの成長を続けてきました。顧客のニーズに対して、ワンストップで対応できるビジネスモデルの構築により、1組の顧客と長く付きあえる仕組みがあります。
    【社風】
    ★やりたいことが『実現できる』環境です。『着付教室』など、年次に関係無く提案ができ、個々が裁量権を持って働くことが出来る環境です。 
    ★新事業へ積極的に取り組み、常に見直しから改善を実施するスピード感があります。
    【今後の展開】
    ◆『クールジャパン』『インバウンド』を追い風に日本”和”文化の需要を堀り起こしていきます。若年層市場の開拓を行い、知名度向上と長期的な顧客作りに取り組みます。
    ◆『原価の低減』の為に【SPAモデル】を構築していきます。商品に顧客のニーズを取り込むことで、従来より『ニーズに合う低価格の商品』を提供していきます。
    ◆今後、沖縄に『滞在型リゾートウエディング』開業予定です。
    ◆中国現地法人(上海)の結婚式場の開業準備中です。

    勤務地

    埼玉県さいたま市北区大成町4丁目699番地1
    東京都池袋から日進駅までは30分程度です

    担当者のコメント

    ★2016年には設立からわずか25年というスピードで東証一部へ上場し、安定した基盤を築いている和装業界の勝ち組企業です!
    ★国内店舗数の増加・海外進出を見据えるなど拡大期にある今、 即戦力としてご活躍頂ける方を募集しています。
  • 株式会社一蔵
    WEB戦略・統括担当【東証一部上場】

    年収
    400万円~550万円
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的な仕事内容】
    自社のWEB戦略の統括及び企画の提案実施。既存サービスの拡大を牽引して頂きます。
    ※現在、事業部ごと(和装、ウェディング、ECサイト等)に複数存在している各Webコンテンツをを横ぐしで統制、管理、統括していただき、プロジェクトを見ていける「WEB戦略室」のマネジメントを含めた業務をご担当頂きます。
    【具体的には】
    ■各Webコンテンツの統括業務
    (事業部ごとに作成しているサイトの統制、助言、会社のガイドライン作りなど)
    ■ Webリスク管理の仕組み作り
    ■IT統制の仕組み作り
    ■ 組織マネジメント業務
    【組織編成】
    ■WEB戦略室 3名体制(5名体制にしたいと考えています)

    会社特徴

    ★【東証一部上場】直近5年間の成長率146%:日本文化を世に発信している企業です★
    【同社について】
    ■日本人口において成人数が4割減少する中、和装事業の売上高は25年で『8倍』になり
    創業以来右肩上がりの成長を続けてきました。顧客のニーズに対して、ワンストップで対応できるビジネスモデルの構築により、1組の顧客と長く付きあえる仕組みがあります。
    【社風】
    ★やりたいことが『実現できる』環境です。『着付教室』など、年次に関係無く提案ができ、個々が裁量権を持って働くことが出来る環境です。 
    ★新事業へ積極的に取り組み、常に見直しから改善を実施するスピード感があります。
    【今後の展開】
    ◆『クールジャパン』『インバウンド』を追い風に日本”和”文化の需要を堀り起こしていきます。若年層市場の開拓を行い、知名度向上と長期的な顧客作りに取り組みます。
    ◆『原価の低減』の為に【SPAモデル】を構築していきます。商品に顧客のニーズを取り込むことで、従来より『ニーズに合う低価格の商品』を提供していきます。
    ◆今後、沖縄に『滞在型リゾートウエディング』開業予定です。
    ◆中国現地法人(上海)の結婚式場の開業準備中です。

    勤務地

    東京都千代田区丸の内1丁目8番1号丸の内トラストタワーN館13階

    担当者のコメント

    ★2016年には設立からわずか25年というスピードで東証一部へ上場し、安定した基盤を築いている和装業界の勝ち組企業です!
    ★国内店舗数の増加・海外進出を見据えるなど拡大期にある今、 即戦力としてご活躍頂ける方を募集しています。
  • 株式会社光・彩
    【山梨】海外営業職~創立50年を超えるJASDAQ上場~

    年収
    400万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    山梨県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    ■担当業務:海外の顧客へ向け、ジュエリーパーツ製品の企画から提案・販売業務を担当いただきます。主なミッションは海外顧客販路の拡大です。
    ■詳細:主にOEM(相手先ブランドで販売する商品受注・生産)にて各ブランドとの商品企画、提案をします。国内では有数のトップクラスブランドとの交渉・企画ができており、非常に魅力的で、各ブランドメーカーのイメージに合わせた提案を受注に結び付けてきました。商品の企画から販売、受注後には発注作業まで顧客をサポートし、リピート顧客になってもらえるようコネクションを大事にします。シェアを拡大させるにはリピートだけでなく、新規顧客の獲得が非常に重要であるため、新規開拓も積極的に携わります。
    ■製品:扱う製品に関しては主にリング、ペンダント、ネックレス、ピアス等、自身が企画した製品が世に出回ることとなります。
    ■配属部署:ジュエリーパーツ事業部の海外営業への配属です。

    会社特徴

    【技術革新を信条に次の答えへだしていく!】
    【想いをカタチにかえていく人の集団】
    光・彩はジュエリーパーツ、ジュエリーの両方を開発・製造・販売する総合メーカーです。ジュエリーパーツ(金具および部品)事業は国内シェア約50%を有する日本トップクラスの事業で、年間では約4,000アイテム以上、延べ数百万点のゴールド・プラチナ製パーツを生産しています。ジュエリー事業では、特殊加工技術を組み合わせ「光・彩にしかできないブライダルジュエリー製品」を製造しています。鍛造リングの「硬度」「強度」は世界最高レベルです。光・彩の製品に対する支持は海外にも広がり、現在10カ国・11地域のジュエリー企業・ブランドで起用されています。技術型ジュエリー企業として「メイドイン日本」を発信してまいります。
    【Quality(クオリティ)× Qualia(クオリア)】
    『Quality×Qualia』、最高の品質でお客様に安心と信頼を感じていただき、最高の質感により感動・感激していただく、これが当社のミッション。それを叶えるのが技術力の高さです。ジュエリー業界の技術先進型企業として、当社独自の技術をもって業界になくてはならない存在となっています。また低アレルゲンを実現し、世界中のお客様に信頼され、喜ばれる安心・安全な商品を提供しています。これからもビジョンである「技術革新をバックボーンにジュエリーづくりのフロンティアを拡げる」ため、全社一丸となり新たな商品を送り出していきます。

    勤務地

    山梨県甲斐市竜地3049

    担当者のコメント

    ★創立50周年を迎えるJADAQ上場のジュエリーメーカー
    ★ジュエリーパーツにおいては独自の技術を持ち国内トップクラスシェア
  • 株式会社光・彩
    【甲斐市】生産技術~創立50周年JASDAQ上場~

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    山梨県
    • 上場企業
    • 未経験可
    • 転勤なし
    仕事内容

    生産技術者として「自働化」「IoT」「生産設備導入」などを担当
    【具体的には】
    ・業務自働化「検査」「数量カウント」など繰り返し行われる業務の自働化の検討、実施
    ・現状設備のIoT対応に向けての設備改善
    ・AI対応に対する準備、検討
    ・新規設備導入の検討、実施
    ・生産性向上に繋がる設備改善
    ■扱う製品:ジュエリーの完成品(リング等)、ジュエリー製品の金具(留め金具など)でジュエリー製品においては当社独自技術による当社でしか生産できない世界最高水準の商品を生産し、ジュエリーパーツにおいては、約1万2,000種類ものアイテムを世に送り込んでいます。

    会社特徴

    【技術革新を信条に次の答えへだしていく!】
    【想いをカタチにかえていく人の集団】
    光・彩はジュエリーパーツ、ジュエリーの両方を開発・製造・販売する総合メーカーです。ジュエリーパーツ(金具および部品)事業は国内シェア約50%を有する日本トップクラスの事業で、年間では約4,000アイテム以上、延べ数百万点のゴールド・プラチナ製パーツを生産しています。ジュエリー事業では、特殊加工技術を組み合わせ「光・彩にしかできないブライダルジュエリー製品」を製造しています。鍛造リングの「硬度」「強度」は世界最高レベルです。光・彩の製品に対する支持は海外にも広がり、現在10カ国・11地域のジュエリー企業・ブランドで起用されています。技術型ジュエリー企業として「メイドイン日本」を発信してまいります。
    【Quality(クオリティ)× Qualia(クオリア)】
    『Quality×Qualia』、最高の品質でお客様に安心と信頼を感じていただき、最高の質感により感動・感激していただく、これが当社のミッション。それを叶えるのが技術力の高さです。ジュエリー業界の技術先進型企業として、当社独自の技術をもって業界になくてはならない存在となっています。また低アレルゲンを実現し、世界中のお客様に信頼され、喜ばれる安心・安全な商品を提供しています。これからもビジョンである「技術革新をバックボーンにジュエリーづくりのフロンティアを拡げる」ため、全社一丸となり新たな商品を送り出していきます。

    勤務地

    山梨県甲斐市竜地3049

    担当者のコメント

    ☆創立50周年を迎えるJADAQ上場のジュエリーメーカー
    ☆ジュエリーパーツにおいては独自の技術を持ち国内トップクラスシェア
  • 株式会社ジョア
    企画営業職  ※販売店へのルート営業(女性用仕事服)

    年収
    300万円~500万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    仕事内容

    ◎東京オフィスオフィスにて『企画営業職』として下記の業務をお任せ致します!
    【具体的には…】
    ■提案営業活動(9割は既存の販売代理店へのルート営業です)※1日2~3件訪問
    ■データ分析、戦略立案
    ■全国の一定エリアの販売店訪問、商品情報、販売情報の収集
    ■販売促進に関する資料作り ■販売開拓、案件獲得
    ■他部署と連携し商品開発サポート
    ※販売代理店を訪問し、代理店の営業担当者に製品の提案を行って頂きます!
    ※新商品の企画の際は営業担当者が顧客のニーズを聞いて、企画部と一緒に商品開発にも携わって頂きます。
    【担当エリア・出張について】
    ■営業エリアは地域によって担当を分けています。※東日本を分担して担当
    ■担当エリアにもよりますが、月に数回出張が発生する可能性がございます。
    ※季節によって県外出張が多い時期があります(日帰り~5日程度の出張)

    会社特徴

    ◎受付やコンシェルジュをはじめとした女性向けユニフォーム・仕事服に特化したオフィスユニフォームのメーカーです! ~働く女性の「よろこび、かがやき」を応援し提供している会社です~
    【会社特徴】
    ■商品の差別化により市場で評価頂き、売上・利益共に高い実績を維持しています。
    ■商品企画にはデザイナーだけでなく、営業担当者も携わっております。お客様の声やニーズに日々耳を傾ける事で、社員のアイディアを大切にした商品づくりを実施しています。培ったノウハウや感性を積み重ねながら、より魅力的な商品づくりに向けて励んでいます。時代やお客様のニーズに合った商品開発を強みとしています。
    ■女性有名モデルを積極起用し、業界内でも『ジョア=可愛い』という地位を確立し、有名企業・有名ビルでも多数採用実績がございます。
    《同社製品:採用実績》ベネッセコーポレーション、スカイツリーインフォメーション、GINZA SIX、東京ドームシティ 等
    【社風】
    ■「アイディアと行動力が全て!」自己の成長と会社の成長を重ねて考え、様々なことに挑戦し、トライ&エラーの姿勢で挑戦していく会社です。
    ■気づきの多さを成長の証とするため、常に変化するニーズやお客様満足に向けて情報収集を強化する会社です。

    勤務地

    東京都中央区日本橋本町1-10-2 きめたハウジング第20ビル2階

    担当者のコメント

    働く女性に「よろこび かがやきを提供する」女性用オフィスユニフォームメーカーです!大人可愛い仕事服を作っています!
         ~GINZASIX、スカイツリーインフォメーション等 有名企業や有名ビルでも多数採用実績がございます~
  • 岡本株式会社
    内部監査【大阪・本町勤務】※転勤無

    年収
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    同社の監査室において、以下業務に従事いただきます。
    ・国内の各部門、及び海外子会社(中国・タイ・米国)を含めた内部監査業務
    ※具体的には監査計画の作成、事前調査、現地調査、監査報告書の作成の一連の監査業務
    ・監査室の所属員(3名)への指導・助言
    【契約更新期間】3ヶ月~1年ごとの契約更新
     ※短時間勤務、週3~4日勤務などご要望に応じます。
    【求める人物像】
    ■丁寧・確実に、かつ手際よく仕事をこなしていける方
    ■周囲に気を配りながら、円滑なオペレーションができる方
    ■前向きで向上心があり、長く働きたいという意欲が強い方

    会社特徴

    ◆・国内靴下業界売上NO.1の靴下メーカー!「身近な靴下にこそ楽しさと快適さを」・◆
    日本のレッグウェアの専業メーカー。使命はお客さまが真に求める商品・サービスを創り出
    し、満足・幸福をお届けするとともに従業員が快適に働ける環境を提供すること。日本、中
    国、タイの各工場では先進的な物流・調達のネットワークを構築し、グローバルなモノづく
    りで商品をお届けしています。今後も変貌する靴下市場にむけてオリジナルの提案を発信!
    【強み】
    ◇テクノロジー(生産と供給)・多段階高低パイルから開発中のロータリー式編機に至る生産
     技術の研究。商品供給システムも常に業界のパイオニアとして技術革新にチャレンジ!
    ◇自社工場ではISO9001、14001などの認証を取得。海外の協力工場では中国に品質保証セン
     ターを設置すると共に技術指導・経営指導を行い自社工場と変わらない品質保証体制を
     構築・ファッションと機能を融合させ、より新しい素材や高度な機能を追求し、最先端の
     デザインを開発。
    ◇年2回、春夏・秋冬とシーズンを分けて展示会が実施されています。半年先の季節を先取り
     更なるビジネスチャンスが生まれる重要な機会です。
    【職場環境】清潔感のあるオフィス。社員も私服で伸び伸びと仕事をしています。産休・育
    休を取得後時短で戻る社員もいます。 ◇社員平均年齢:30代後半

    勤務地

    大阪府大阪市西区西本町1丁目11番9号【本社/転勤なし】

    担当者のコメント

    創業80年 「国内靴下業界売上NO.1の靴下メーカー」です!
  • 株式会社ダブルエー
    経理【マザーズ上場/残業月10~20時間程度】

    年収
    300万円~450万円
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    本社にて財務・経理・税務業務全般をお任せします。
    【具体的業務】
    ■日常経理業務
    ■決算業務
    ■会計監査対応業務
    ■税務対応業務
    ■銀行対応業務
    【配属部署】経営管理部 7名 (部長37歳)
    ★将来的には、管理会計や資産運用など幅広い業務に携わることができるので、キャリアアップ可能です!

    会社特徴

    【強み】
    (1)グローバルネットワーク ~実店舗134店~
    国内に103店舗、海外に31店舗(上海・台湾・マカオ・香港)ございます。国内の実店舗は首都圏を中心に圧倒的な集客を誇る駅ビル・大型ショッピングモールに展開。
    (2)独自サービスによる他社との差別化
    「いつでも想像以上に満足のできる商品・サービスを提供します」を企業理念に、独自サービスを展開しております。豊富なサイズ展開、ヒールの先端部分を無料交換、常時下取り交換などのサービスが再来店・リピーターの獲得に繋がっています。
    (3)優れた商品企画力と高効率販売の源泉
    企画担当者が販売・商品企画・生産品質管理をワンストップで担当しております。また、企画・流通・販売のサイクルを高速回転させて高効率販売・高収益体制を構築しております。
    【働く環境】
    ★代表との距離が近く、裁量権をもって業務に取り組むことが可能です。
    ★意見も通りやすく、風通しの良い職場です!

    勤務地

    東京都渋谷区恵比寿1-20-18 7F

    担当者のコメント

    ★【2019年11月にマザーズ上場】【全国100店舗展開の成長企業!「ORiental TRaffic」等4つのレディースシューズブランドを展開】★
    ★【残業10~20時間程度/月】【東証一部上場を目指しています】【裁量をもって業務に取り組むことができる、風通しの良い社風です】★
  • YKK株式会社
    連結決算(四半期・年度)◆グローバルに活躍◆福利厚生充実

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    制度連結決算(四半期、及び年度)を中心にお任せします。
    【具体的には】
    ◆個社の決算情報の収集及び確認
    ◆連結処理(消去仕訳の作成等)
    ◆連結精算表の作成
    ◆決算短信、計算書類、有価証券報告書等の外部開示書類の作成
    ◆経営への内部報告資料の作成 など
    【勤務地】初任地は富山になります。将来的に希望に応じて海外勤務のチャンスもございます。
    【残業時間】平均25時間/月 ※ワークライフバランスがとれる環境です。
    ★魅力★
    【幅広いキャリアパス】
    連結決算の経験を生かし将来、事業経理(管理会計)・公認会計士の資格取得・海外赴任などキャリアパスが充実しております。やりがいある業務を良好な就業環境のもと携われます。
    また、同社では一貫生産体制を取っており、自社工場にて材料開発から、企画~設計~製造~メンテナンスと一連の業務を行っているため、一社にてメーカー経理としての幅広い知識・経験を身に着けることができます。
    【良好な就業環境】
    全社で年間休日122日・月の残業25h程度、有給取得率も非常に高いです。転勤のない部署もあり落ち着いた環境で業務ができます。また、寮・社宅は非常に広く、格安で住むことができます。また、同社は社員満足度が高く、自由闊達に意見交換しやすい(85%)、個人が成長できる環境(95%)、オンオフのメリハリある働き方(90%)のデータもあります。
    ★YKK社について★
    同社は、世界約70か国に拠点、ファストファッションから一流ブランドまであらゆるブランドに選ばれる世界トップシェアのファスナーメーカーです。徹底した一貫生産体制にこだわっているため、高品質な商品を生み出せており、グループ全体の研究開発費は200億以上にも上ります。直近の中途入社者は県外から富山に来られる方も多いです。寮・社宅等の設備も完備され、自然も近いので、平日だけでなく休日も社員同士わきあいあいと過ごしています。

    会社特徴

    ☆★様々な用途があるファスナーで世界リーディングカンパニー、真のグローバル企業★☆
    ■ファスニング事業における世界のリーディングカンパニー
    ■用途は様々:衣類のみならず靴や鞄、自動車向けを一例として用途は様々です
    ■徹底した品質管理、一貫生産思想、世界中で同一の高品質を提供し信頼を確立
    ■中核となるファスニング事業とAP事業(住宅用商品・ビル用商品等の設計、製造、施行
     および販売)、そして両事業の一貫生産を支える工機、3者によるグローバル事業経営と
     世界6極による地域経営を基本としています。
    ■よりよい製品を作りたい!その為には商品をより良く作る製造機械が必要です。
     工機技術本部では、材料開発、設備開発、機械部品製造により、ファスニング事業・
     AP事業向けの専用機械を国内外のYKKグループ各工場に供給しています。
     強化すべき要素技術については、自社内開発での深耕を図る一方、企業・大学との
     連携による社外技術の導入も進めています。
    =《社風》=安定した経営基盤の上で、堅実な経営を続けています。また、離職者が非常に少なく長く永続的に働ける環境です。

    勤務地

    富山県黒部市吉田200

    担当者のコメント

    ~誰もが知る世界的ファスナーメーカー!世界トップブランド製品を発信する企業の更なる未来を創り上げられる仕事です~
    ●寮・社宅制度や家族手当等、福利厚生充実!年休122日・残業25h程度の『社員を大切にする』社風です●
  • YKK株式会社
    知財(システム管理/運用)◆グローバルに活躍◆福利厚生充実

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    自社の知的財産に関連する各種データベースあるいは知財業務システム(管理システム、検索システム等)について上司とともに管理・運用を行い、実際にデータ入力や出力などの実務を行っていただきます。
    【具体的には】
    ◆特許出願
    ◆権利化業務
    ◆第三者特許調査
    ◆鑑定業務 など
    【勤務地】初任地は富山になります。将来的に希望に応じて海外勤務のチャンスもございます。
    【残業時間】平均25時間/月 ※ワークライフバランスがとれる環境です。
    ★魅力★
    【幅広いキャリアパス】
    知的財産に関連するシステム管理運用経験をお持ちの方へ。自社の知的財産部門のシステム全体を理解し、特許出願や調査を広く担当いただきます。
    また、同社では一貫生産体制を取っており、自社工場にて材料開発から、企画~設計~製造~メンテナンスと一連の業務を行っているため、一社にてメーカー知財としての幅広い知識・経験を身に着けることができます。
    【良好な就業環境】
    全社で年間休日122日・月の残業25h程度、有給取得率も非常に高いです。転勤のない部署もあり落ち着いた環境で業務ができます。また、寮・社宅は非常に広く、格安で住むことができます。また、同社は社員満足度が高く、自由闊達に意見交換しやすい(85%)、個人が成長できる環境(95%)、オンオフのメリハリある働き方(90%)のデータもあります。
    ★YKK社について★
    同社は、世界約70か国に拠点、ファストファッションから一流ブランドまであらゆるブランドに選ばれる世界トップシェアのファスナーメーカーです。徹底した一貫生産体制にこだわっているため、高品質な商品を生み出せており、グループ全体の研究開発費は200億以上にも上ります。直近の中途入社者は県外から富山に来られる方も多いです。寮・社宅等の設備も完備され、自然も近いので、平日だけでなく休日も社員同士わきあいあいと過ごしています。

    会社特徴

    ☆★様々な用途があるファスナーで世界リーディングカンパニー、真のグローバル企業★☆
    ■ファスニング事業における世界のリーディングカンパニー
    ■用途は様々:衣類のみならず靴や鞄、自動車向けを一例として用途は様々です
    ■徹底した品質管理、一貫生産思想、世界中で同一の高品質を提供し信頼を確立
    ■中核となるファスニング事業とAP事業(住宅用商品・ビル用商品等の設計、製造、施行
     および販売)、そして両事業の一貫生産を支える工機、3者によるグローバル事業経営と
     世界6極による地域経営を基本としています。
    ■よりよい製品を作りたい!その為には商品をより良く作る製造機械が必要です。
     工機技術本部では、材料開発、設備開発、機械部品製造により、ファスニング事業・
     AP事業向けの専用機械を国内外のYKKグループ各工場に供給しています。
     強化すべき要素技術については、自社内開発での深耕を図る一方、企業・大学との
     連携による社外技術の導入も進めています。
    =《社風》=安定した経営基盤の上で、堅実な経営を続けています。また、離職者が非常に少なく長く永続的に働ける環境です。

    勤務地

    富山県黒部市吉田200

    担当者のコメント

    ~誰もが知る世界的ファスナーメーカー!世界トップブランド製品を発信する企業の更なる未来を創り上げられる仕事です~
    ●寮・社宅制度や家族手当等、福利厚生充実!年休122日・残業25h程度の『社員を大切にする』社風です●
  • YKK株式会社
    購買・調達◆世界トップメーカーでグローバルに活躍◆福利厚生◎

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    同社の購買担当を募集いたします。
    【具体的には】
    ◆見積書確認~価格交歩~発注までの一連の購買実務
    ◆関連資料の作成
    ◆調達コスト削減のための戦略立案・推進
    ◆新規サプライヤ一開拓 など
    【勤務地】初任地は富山になります。将来的に希望に応じて海外勤務のチャンスもございます。
    【残業時間】平均25時間/月 ※ワークライフバランスがとれる環境です。
    ★魅力★
    【幅広いキャリアパス】
    購買・調達業務経験を生かし、より広い業務・よりグローバルに活躍いただける方を募集いたします。英語や中国語でビジネス会話を生かしながら、やりがいある業務を良好な就業環境のもと携われます。
    また、同社では一貫生産体制を取っており、自社工場にて材料開発から、企画~設計~製造~メンテナンスと一連の業務を行っているため、一社にてメーカー購買職としての幅広い知識・経験を身に着けることができます。
    【良好な就業環境】
    全社で年間休日122日・月の残業25h程度、有給取得率も非常に高いです。転勤のない部署もあり落ち着いた環境で業務ができます。また、寮・社宅は非常に広く、格安で住むことができます。また、同社は社員満足度が高く、自由闊達に意見交換しやすい(85%)、個人が成長できる環境(95%)、オンオフのメリハリある働き方(90%)のデータもあります。
    ★YKK社について★
    同社は、世界約70か国に拠点、ファストファッションから一流ブランドまであらゆるブランドに選ばれる世界トップシェアのファスナーメーカーです。徹底した一貫生産体制にこだわっているため、高品質な商品を生み出せており、グループ全体の研究開発費は200億以上にも上ります。直近の中途入社者は県外から富山に来られる方も多いです。寮・社宅等の設備も完備され、自然も近いので、平日だけでなく休日も社員同士わきあいあいと過ごしています。

    会社特徴

    ☆★様々な用途があるファスナーで世界リーディングカンパニー、真のグローバル企業★☆
    ■ファスニング事業における世界のリーディングカンパニー
    ■用途は様々:衣類のみならず靴や鞄、自動車向けを一例として用途は様々です
    ■徹底した品質管理、一貫生産思想、世界中で同一の高品質を提供し信頼を確立
    ■中核となるファスニング事業とAP事業(住宅用商品・ビル用商品等の設計、製造、施行
     および販売)、そして両事業の一貫生産を支える工機、3者によるグローバル事業経営と
     世界6極による地域経営を基本としています。
    ■よりよい製品を作りたい!その為には商品をより良く作る製造機械が必要です。
     工機技術本部では、材料開発、設備開発、機械部品製造により、ファスニング事業・
     AP事業向けの専用機械を国内外のYKKグループ各工場に供給しています。
     強化すべき要素技術については、自社内開発での深耕を図る一方、企業・大学との
     連携による社外技術の導入も進めています。
    =《社風》=安定した経営基盤の上で、堅実な経営を続けています。また、離職者が非常に少なく長く永続的に働ける環境です。

    勤務地

    富山県黒部市吉田200

    担当者のコメント

    ~誰もが知る世界的ファスナーメーカー!世界トップブランド製品を発信する企業の更なる未来を創り上げられる仕事です~
    ●寮・社宅制度や家族手当等、福利厚生充実!年休122日・残業25h程度の『社員を大切にする』社風です●
  • YKK株式会社
    環境企画・保全(自社工場)◆裁量大◆福利厚生充実

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    同社の環境関連業務担当を募集いたします。
    【具体的には】
    ◆工程・資源WG事務局業務
    ◆CSR、 サステナビリティ、 化学物質管理業務サポート、その他一般業務 など
    ※環境政策の企画、 推進、 進捗管理を実施する業務を担って頂くことを期待します。
    【勤務地】初任地は富山になります。将来的に希望に応じて海外勤務のチャンスもございます。
    【残業時間】平均25時間/月 ※ワークライフバランスがとれる環境です。
    ★魅力★
    【幅広いキャリアパス】
    同社では一貫生産体制を取っており、自社工場にて材料開発から、企画~設計~製造~メンテナンスと一連の業務を行っているため、一社にて幅広い知識・経験を身に着けることができます。
    【良好な就業環境】
    全社で年間休日122日・月の残業25h程度、有給取得率も非常に高いです。転勤のない部署もあり落ち着いた環境で業務ができます。また、寮・社宅は非常に広く、格安で住むことができます。また、同社は社員満足度が高く、自由闊達に意見交換しやすい(85%)、個人が成長できる環境(95%)、オンオフのメリハリある働き方(90%)のデータもあります。
    ★YKK社について★
    同社は、世界約70か国に拠点、ファストファッションから一流ブランドまであらゆるブランドに選ばれる世界トップシェアのファスナーメーカーです。徹底した一貫生産体制にこだわっているため、高品質な商品を生み出せており、グループ全体の研究開発費は200億以上にも上ります。直近の中途入社者は県外から富山に来られる方も多いです。寮・社宅等の設備も完備され、自然も近いので、平日だけでなく休日も社員同士わきあいあいと過ごしています。

    会社特徴

    ☆★様々な用途があるファスナーで世界リーディングカンパニー、真のグローバル企業★☆
    ■ファスニング事業における世界のリーディングカンパニー
    ■用途は様々:衣類のみならず靴や鞄、自動車向けを一例として用途は様々です
    ■徹底した品質管理、一貫生産思想、世界中で同一の高品質を提供し信頼を確立
    ■中核となるファスニング事業とAP事業(住宅用商品・ビル用商品等の設計、製造、施行
     および販売)、そして両事業の一貫生産を支える工機、3者によるグローバル事業経営と
     世界6極による地域経営を基本としています。
    ■よりよい製品を作りたい!その為には商品をより良く作る製造機械が必要です。
     工機技術本部では、材料開発、設備開発、機械部品製造により、ファスニング事業・
     AP事業向けの専用機械を国内外のYKKグループ各工場に供給しています。
     強化すべき要素技術については、自社内開発での深耕を図る一方、企業・大学との
     連携による社外技術の導入も進めています。
    =《社風》=安定した経営基盤の上で、堅実な経営を続けています。また、離職者が非常に少なく長く永続的に働ける環境です。

    勤務地

    富山県黒部市吉田200

    担当者のコメント

    ~誰もが知る世界的ファスナーメーカー!世界トップブランド製品を発信する企業の更なる未来を創り上げられる仕事です~
    ●寮・社宅制度や家族手当等、福利厚生充実!年休122日・残業25h程度の『社員を大切にする』社風です●
  • YKK株式会社
    樹脂材料開発(将来の幹部職候補)◆メーカートップクラスの研究

    年収
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    富山県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    化学、高分子、分析の専門性・知見を生かして世界的メーカー『YKKグループ』の製品力の向上に携わっていただきます。
    【業務内容】
    ※経験やスキルに応じて、担当業務を検討いたします。
    リーダークラスの業務をお任せする可能性もございます。
    同社の樹脂材料開発者として、下記業務に携わっていただきます。
    ◇商品機能要件から、必要な材料要件の構築 
    ◇熱可塑性材料、複合材料の材料開発から量産化(商品化) 
    ◇成形等の前後工程への材料視点での参画 
    ◇材料機能を予測する強度解析の構築と運用 など
    【募集背景】YKKグループの樹脂材料開発強化のため。
    【勤務地】初任地は富山になります。将来的に希望に応じて海外勤務のチャンスもございます。
    【働き方】
    残業:平均25時間/月 
    出張:海外出張は頻繁ではございませんが希望すれば可能です。海外の展示会参加など、ご自身の意欲次第でチャンスが得られます。
    ★本ポジションの魅力★
    【メーカーの域を超えた高いレベルの研究開発に挑戦】
    世界トップクラスのファスナーメーカーにて、高いレベルの技術者と知見を共有しながら、新製品開発や改良に繋がる研究開発に携われます。研究開発のレベルは大変高く、いちメーカーとしての域ではなく、樹脂メーカーの開発材料のレベルを超えることに真剣に取り組んでおります。
    同社では一貫生産体制を取っており、自社工場にて材料開発から企画~設計~製造~メンテナンスと一連の業務を行っています。ご自身の研究内容が社内各部署に反映され、新製品の礎となり、やりがいに繋がります。
    【良好な就業環境】
    全社で年間休日122日・月の残業25h程度、有給取得率も非常に高いです。転勤のない部署もあり落ち着いた環境で業務ができます。また、寮・社宅は非常に広く、格安で住むことができます。また、同社は社員満足度が高く、自由闊達に意見交換しやすい(85%)、個人が成長できる環境(95%)、オンオフのメリハリある働き方(90%)のデータもあります。
    ★YKK社について★
    同社は、世界約70か国に拠点、ファストファッションから一流ブランドまであらゆるブランドに選ばれる世界トップシェアのファスナーメーカーです。徹底した一貫生産体制にこだわっているため、高品質な商品を生み出せており、グループ全体の研究開発費は200億以上にも上ります。直近の中途入社者は県外から富山に来られる方も多いです。寮・社宅等の設備も完備され、自然も近いので、平日だけでなく休日も社員同士わきあいあいと過ごしています。

    会社特徴

    ☆★様々な用途があるファスナーで世界リーディングカンパニー、真のグローバル企業★☆
    ■ファスニング事業における世界のリーディングカンパニー
    ■用途は様々:衣類のみならず靴や鞄、自動車向けを一例として用途は様々です
    ■徹底した品質管理、一貫生産思想、世界中で同一の高品質を提供し信頼を確立
    ■中核となるファスニング事業とAP事業(住宅用商品・ビル用商品等の設計、製造、施行
     および販売)、そして両事業の一貫生産を支える工機、3者によるグローバル事業経営と
     世界6極による地域経営を基本としています。
    ■よりよい製品を作りたい!その為には商品をより良く作る製造機械が必要です。
     工機技術本部では、材料開発、設備開発、機械部品製造により、ファスニング事業・
     AP事業向けの専用機械を国内外のYKKグループ各工場に供給しています。
     強化すべき要素技術については、自社内開発での深耕を図る一方、企業・大学との
     連携による社外技術の導入も進めています。
    =《社風》=安定した経営基盤の上で、堅実な経営を続けています。また、離職者が非常に少なく長く永続的に働ける環境です。

    勤務地

    富山県黒部市

    担当者のコメント

    ~誰もが知る世界的ファスナーメーカー!世界トップブランド製品を発信する企業の更なる未来を創り上げられる仕事です~
    ●メーカートップクラスの樹脂材料開発に携われます●チャレンジを推奨する社風●福利厚生充実、長期的に活躍できる環境です●
  • 株式会社ベイクルーズ
    自社ECサイト(ベイクルーズストア)WEBエンジニア

    年収
    500万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    自社ECサイトのフロントエンド及びバックオフィスシステムの企画・開発・運用を行っていただきます。
    【具体的には】
    ・自社ECサイトの改修・運用/保守
    ・在庫管理システム、モバイルアプリ「Baycrewsアプリ」他、ECサイト周辺サービスの構築・運用/保守
    ※企画から携わる機会もあります
    【開発環境】
    ・言語:PHP
    ・インフラ:AWS
    ・DB:Oracle、MySQL他
    ・IDE:PHP Storm
    ・ソース管理:Gitlab/タスク管理:Backlog
    ・コミュニケーション:Slack

    会社特徴

    「オシャレにこだわり楽しもう!ついでに仕事も楽しもう!」を経営理念とするオシャレ好きの集合体です。レディース・メンズファッション、インターネット通販の運営、飲食の経営、フィットネス(加圧)クラブの運営など、グループで37ブランドを展開しています。
    【人事制度】同社では、一人ひとりの個性のつながりによって、ブランドが創造され、それが集まることによって成立しています。つまり会社は『人を活かすために存在し、人が活かされることによって成り立ち成長していく』と考え、より良い商品やサービスを提供する源である「人」が大事だと認識しています。その考えのもと、社員のキャリアアップを支援する様々な制度を設けています。
    ≪人材活用≫異動希望制度、フォロー面談制度
    ≪能力開発≫各種社内外研修制度、自己啓発、キャリア開発
    ≪社内活性化≫スピークアップシート、社内公募、各種表彰制度
    ≪ワークライフバランス≫フレキシブル社員制度、育児・介護休職制度、退職者再雇用制度
    ≪次世代育成支援対策推進法への取り組み≫現在、男性を含めた全ての人が“仕事と生活のための時間のバランス”がとれるよう、次世代育成支援対策推進法に沿った職場環境の整備に取り組んでいます。次世代の社会を担う子供たちが健やかに育つため、仕事と生活の両立を目指しています。◎具体例・子供の出生時における父親の休暇取得の促進 ・短時間勤務制度 ・所定外労働時間削減の推進 ・育児・介護による休職・退職者の職場復帰促進 等

    勤務地

    東京都渋谷区渋谷1-23-21 渋谷CAST4F

    担当者のコメント

    ■「JOURNAL STANDARD」「IENA」「EDIFICE」など、多数の有名アパレルブランドを展開しております。
    ■アパレルだけでなく、飲食・フィットネス・インテリアなど、ライフスタイル企業として、事業の多角化を進めております。
  • 株式会社プラステ
    デザイナー::PLST ウィメンズデザイナー

    年収
    580万円~900万円
    勤務地
    東京都
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    「PLST(プラステ)」のウィメンズデザイナーを募集します。
    【担当業務】
    ・デザイン画の作成
    ・素材の選定
    ・副資材の選定
    ・仕様書の作成
    ・サンプルチェック ほか
    --------------------------------------------------
    PLSTは、大人の様々な生活シーンに対応し、世界中の旬な情報を活かし、「素材」「着心地」「着こなし」に徹底的にこだわって開発したオリジナル商品に、旬なインポート商品をプラスした、お客様の生活を快適で豊かにする、日本発の最上質な日常着ブランドです。

    会社特徴

    ☆ブランドコンセプト
    「PLST」は大人の様々な生活シーンに対応し、世界中の旬な情報を活かして「素材」「着心地」「着こなし」にこだわったオリジナル商品を中心に、コラボ・セレクトしたトレンドアイテムをプラスした最上質な日常着ブランドです。
    ファッションは品質が良いほど高価格が当たり前。しかしそれでは、一部の人たちだけしかファッションを楽しむことができない。だからこそ「最高の品質」で「多くの人たちが手の届く」そんなファッションを提供したい。私たちが目指しているのは“最上質な日常着”によって快適で豊かな生活を実現すること。
    そのために必要なのは、日本はもとより、世界全体でファッションの新たなマーケットを創造していくこと。いま、PLSTはブランドとして成長している途中。だからこそ、社員一人ひとりが成長することでブランドも大きく成長する。そして、“最上質な日常着”をあらゆる人に届けたい。この私たちの夢を叶えるために、ともに歩んでいく人たちを待っています。

    勤務地

    東京都東京都江東区有明1-6-7

    担当者のコメント

    同社はファーストリテイリンググループ100%子会社であり最上質な日常着を世界中に届けるためにブランドを急成長させています。成長できる環境があります!
  • 株式会社プラステ
    PLST ウィメンズMD担当

    年収
    620万円~900万円
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【業務内容】
    ・商品企画及び投入の計画立案、実行
    ・販売・商品計画及び発注を行い営業利益達成のための責任を負う
    ・オリジナル商品企画、商品計画作成業務
    ・販売、商品計画立案とラインシート・MDマップの作成
    ・販売・商品計画をチーム・店舗スタッフへ共有
    ・品番ごとの状況に応じた追加発注
    --------------------------------------------------
    PLSTは、大人の様々な生活シーンに対応し、世界中の旬な情報を活かし、「素材」「着心地」「着こなし」に徹底的にこだわって開発したオリジナル商品に、旬なインポート商品をプラスした、お客様の生活を快適で豊かにする、日本発の最上質な日常着ブランドです。

    会社特徴

    ☆ブランドコンセプト
    「PLST」は大人の様々な生活シーンに対応し、世界中の旬な情報を活かして「素材」「着心地」「着こなし」にこだわったオリジナル商品を中心に、コラボ・セレクトしたトレンドアイテムをプラスした最上質な日常着ブランドです。
    ファッションは品質が良いほど高価格が当たり前。しかしそれでは、一部の人たちだけしかファッションを楽しむことができない。だからこそ「最高の品質」で「多くの人たちが手の届く」そんなファッションを提供したい。私たちが目指しているのは“最上質な日常着”によって快適で豊かな生活を実現すること。
    そのために必要なのは、日本はもとより、世界全体でファッションの新たなマーケットを創造していくこと。いま、PLSTはブランドとして成長している途中。だからこそ、社員一人ひとりが成長することでブランドも大きく成長する。そして、“最上質な日常着”をあらゆる人に届けたい。この私たちの夢を叶えるために、ともに歩んでいく人たちを待っています。

    勤務地

    東京都東京都江東区有明1-6-7

    担当者のコメント

    同社はファーストリテイリンググループ100%子会社であり最上質な日常着を世界中に届けるためにブランドを急成長させています。共に成長できる環境があります!
  • 株式会社プラステ
    コンテンツ企画開発:PLST マーケティング コンテンツ制作

    年収
    620万円~900万円
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【業務内容】
    ・商品のコンテンツ制作業務 (撮影・編集・ウェブページ製作等)
    ・商品・シーン別等の動画・静止画の撮影等を行い店舗・ウェブで展開(商品・特集ページ・キャンペーン)
    ・店舗でのコンテンツ展開プランの立案・スケジュール管理・実行
    ・コンテンツのPDCAを行いブランドの強化を実現する

    会社特徴

    ☆ブランドコンセプト
    「PLST」は大人の様々な生活シーンに対応し、世界中の旬な情報を活かして「素材」「着心地」「着こなし」にこだわったオリジナル商品を中心に、コラボ・セレクトしたトレンドアイテムをプラスした最上質な日常着ブランドです。
    ファッションは品質が良いほど高価格が当たり前。しかしそれでは、一部の人たちだけしかファッションを楽しむことができない。だからこそ「最高の品質」で「多くの人たちが手の届く」そんなファッションを提供したい。私たちが目指しているのは“最上質な日常着”によって快適で豊かな生活を実現すること。
    そのために必要なのは、日本はもとより、世界全体でファッションの新たなマーケットを創造していくこと。いま、PLSTはブランドとして成長している途中。だからこそ、社員一人ひとりが成長することでブランドも大きく成長する。そして、“最上質な日常着”をあらゆる人に届けたい。この私たちの夢を叶えるために、ともに歩んでいく人たちを待っています。

    勤務地

    東京都江東区有明1-6-7

    担当者のコメント

    同社はファーストリテイリンググループ100%子会社であり最上質な日常着を世界中に届けるためにブランドを急成長させています。共に成長できる環境があります!
  • 株式会社光・彩
    (山梨)生産管理(契約社員)~創立50周年JASDAQ上場~

    年収
    300万円~※経験に応ず
    勤務地
    山梨県
    • 上場企業
    • 未経験可
    • 転勤なし
    仕事内容

    ■担当業務:上長様のアシスタント業務をメインに、生産管理職を担当していただきます。工程のうち、組み立て以降の最終工程を担当していただきます。
    金属の溶解⇒圧延⇒原型作製・金型作製⇒プレス加工⇒組立⇒メッキ加工⇒バリ取り、磨き⇒検査⇒出荷
    ■製品:扱う製品:クラスプ、リング、カフス、ピアス、イヤリング、ペンダント等でジュエリー製品においては300万点もの製品を世に送り、ジュエリーパーツにおいては、約2000点ものアイテムで1億点に迫る製品を世に送り込んでいます。ジュエリーパーツにおいては国内トップクラスシェアです。
    ■組織体制:上長を含め、全体で10名の方が所属しています。
          (部長:50代、課長:40代、メンバー:20~30代)

    会社特徴

    【技術革新を信条に次の答えへだしていく!】
    【想いをカタチにかえていく人の集団】
    光・彩はジュエリーパーツ、ジュエリーの両方を開発・製造・販売する総合メーカーです。ジュエリーパーツ(金具および部品)事業は国内シェア約50%を有する日本トップクラスの事業で、年間では約4,000アイテム以上、延べ数百万点のゴールド・プラチナ製パーツを生産しています。ジュエリー事業では、特殊加工技術を組み合わせ「光・彩にしかできないブライダルジュエリー製品」を製造しています。鍛造リングの「硬度」「強度」は世界最高レベルです。光・彩の製品に対する支持は海外にも広がり、現在10カ国・11地域のジュエリー企業・ブランドで起用されています。技術型ジュエリー企業として「メイドイン日本」を発信してまいります。
    【Quality(クオリティ)× Qualia(クオリア)】
    『Quality×Qualia』、最高の品質でお客様に安心と信頼を感じていただき、最高の質感により感動・感激していただく、これが当社のミッション。それを叶えるのが技術力の高さです。ジュエリー業界の技術先進型企業として、当社独自の技術をもって業界になくてはならない存在となっています。また低アレルゲンを実現し、世界中のお客様に信頼され、喜ばれる安心・安全な商品を提供しています。これからもビジョンである「技術革新をバックボーンにジュエリーづくりのフロンティアを拡げる」ため、全社一丸となり新たな商品を送り出していきます。

    勤務地

    山梨県甲斐市竜地3049

    担当者のコメント

    ☆創立50周年を迎えるJADAQ上場のジュエリーメーカー
    ☆ジュエリーパーツにおいては独自の技術を持ち国内トップクラスシェア
  • 株式会社光・彩
    【甲斐市】社内SE~国内No1シェア/平均残業時間少

    年収
    300万円~450万円※経験に応ず
    勤務地
    山梨県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    仕事内容

    【具体的には】
    ・勤怠管理、社内グループウェア変更(ペーパーレス化)
    ・社内セキュリティ改善、仕組みの構築
    ・生産管理データーベース構築、改善
    ・現場業務の見える化(QCD)
    ・顧客データ等の仕組構築
    業務効率化に関わるシステムの構築に携わって頂きます。

    会社特徴

    【技術革新を信条に次の答えへだしていく!】
    【想いをカタチにかえていく人の集団】
    光・彩はジュエリーパーツ、ジュエリーの両方を開発・製造・販売する総合メーカーです。ジュエリーパーツ(金具および部品)事業は国内シェア約50%を有する日本トップクラスの事業で、年間では約4,000アイテム以上、延べ数百万点のゴールド・プラチナ製パーツを生産しています。ジュエリー事業では、特殊加工技術を組み合わせ「光・彩にしかできないブライダルジュエリー製品」を製造しています。鍛造リングの「硬度」「強度」は世界最高レベルです。光・彩の製品に対する支持は海外にも広がり、現在10カ国・11地域のジュエリー企業・ブランドで起用されています。技術型ジュエリー企業として「メイドイン日本」を発信してまいります。
    【Quality(クオリティ)× Qualia(クオリア)】
    『Quality×Qualia』、最高の品質でお客様に安心と信頼を感じていただき、最高の質感により感動・感激していただく、これが当社のミッション。それを叶えるのが技術力の高さです。ジュエリー業界の技術先進型企業として、当社独自の技術をもって業界になくてはならない存在となっています。また低アレルゲンを実現し、世界中のお客様に信頼され、喜ばれる安心・安全な商品を提供しています。これからもビジョンである「技術革新をバックボーンにジュエリーづくりのフロンティアを拡げる」ため、全社一丸となり新たな商品を送り出していきます。

    勤務地

    山梨県甲斐市竜地3049

    担当者のコメント

    ☆創立50周年を迎えるJADAQ上場のジュエリーメーカー
    ☆ジュエリーパーツにおいては独自の技術を持ち国内トップクラスシェア
  • 株式会社サンティクス
    商品企画/パタンナー【関市】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    岐阜県
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社の営業部にてレディーススーツ系商品の企画~パタンナーをお任せします。
    【具体的には】
    ■営業に同行し取引先の商品ヒアリング
    ■ヒアリングしたデザインをパターンにおこす
    ■自社商品企画
    デザイナーが描いたデザイン画から、完成品を想像して型紙に起こし、サンプル制作、量産化対応までを担います。中国やラオスの生産拠点に出張して頂く場合もあります。
    【募集背景】
    特にレディースのスーツ市場が伸び盛りで、実際の売り場の範囲も拡大傾向にあります。クライアントからもレディース商品の企画~量産を求められており体制を強化したく募集しています。

    会社特徴

    【時代を先読みしたクリエイティブ企業】
    ■紳士・婦人服製造のサンテイグループで、紳士重衣料製造を担うサンティクス。中核企業のサンテイが、自社の各事業部を分社する形で1998年に発足させ誕生しました。当時のサンティクスの売上高は25億円。それがほぼ毎年増加し、2014年3月期に50億円に達した。その背景にはOEM事業をいち早く取り入れ、業界で初めて中国生産をスタートさせたことで成功しました。その後ラオス・ベトナム・インドネシアにも合弁会社を設立し、世界中でサンテイグループの高品質な製品を創り続けています。
    【レディース市場拡大に伴う強化】
    ■近年の女性の就業率の上昇に伴い、紳士服業界がレディーススーツをはじめとした女性向け商品に力を入れている。サンティクスでも現在、女性向けのスーツに力をいれています。女性管理職も一層の増加が見込まれています。その為に更に高品質な製品やデザイン性の高さなど市場に求められます。業界の先駆けとしてリードし続けてきたサンテイグループだからこそ、今後の組織強化としてレディース商品の企画やパタンナーを増員します。

    勤務地

    岐阜県関市小瀬954

    担当者のコメント

    ■業界初の中国生産を始めたパイオニア企業、常に時代を先読みして挑戦し続ける社風が魅力。
    ■従業員に対して家族と付き合うようなアットホームな環境で本音で話し合いながら仕事を進めます。

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