年収アップの実現も！年収600万円以上の求人・転職特集

【1】システムの運用改善
（応募者データの更新／ユーザーアカウント管理／設定変更の要件管理及び対応／社内開発部門との協業／システムベンダーとの協業／ユーザーへの各種サポート／ユーザーマニュアルの更新／各種機能追加の設定対応／各種問い合わせ対応
【2】システムの全社展開
（グループ各社へのシステムの概要説明／導入先組織の現状の運用の把握と要件管理／システム設定やBIレポートのアラインメント／システムベンダーとの協業／国内外の社内プロジェクトメンバーとの協業／法務部門との連携（プライバシーポリシー、NDA改定など）／各種分析（設定変更のインパクト調査、GAP分析など）／社内FAQツールのマネジメント（FAQの整理、オフショアリングなど）
【3】その他
（BIツールを使用したレポート作成/分析、旧システムからの移行に伴う各種対応、他システムとの連携作業・対応）

東京都世田谷区玉川1-14-1東京都本社(楽天クリムゾンハウス)

リーダーとして以下業務を行う

■採用媒体掲載計画の立案と実行（国内外）
■ダイレクトリクルーティングの推進（候補者のソーシング、スカウト活動）
■リファラル採用の推進
■エージェント/ベンダーマネジメント
■採用イベントの企画と実行（国内外）
■採用ブランディングの計画の立案と実行（採用websiteやSNS、ノベルティ作成等）
■多国籍なチームのマネジメント
■全社の採用戦略の企画立案、実行

東京都世田谷区玉川1-14-1東京都本社(楽天クリムゾンハウス)

■採用媒体掲載計画の立案と実行（国内外）
■ダイレクトリクルーティングの推進（候補者のソーシング、スカウト活動）
■リファラル採用の推進
■エージェント/ベンダーマネジメント
■採用イベントの企画と実行（国内外）
■採用ブランディングの計画の立案と実行（採用websiteやSNS、ノベルティ作成等）
■多国籍なチームのマネジメント
■全社の採用戦略の企画立案、実行

東京都世田谷区玉川1-14-1東京都本社(楽天クリムゾンハウス)

経営推進部の人事ゼネラルマネージャー候補として、組織・人事課題に対し、採用・研修や制度設計、評価など幅広い領域においてご活躍を期待します。
積極的に行ってきたM＆Aを通じて増加した、グループ会社の人材ポートフォリオを視野に入れたシナジーの創出、多様性によるイノベーションの実現、新たな枠組みや仕組みづくりなど、組織戦略を大胆に企画・実行していただきます。中でもメインミッションとしては、人員増加に伴う社内ミドル層・幹部層育成、定着率向上の為の施策の実施や制度の見直し、働き方改革の促進など経営陣を巻き込んだプロジェクト推進から、組織拡大に伴う戦略的採用強化などを通じて組織全体の成長を促して頂きたいと考えています。
また、現状7名（人事、広報、総務）在籍する経営推進部のマネジメントもお任せ致します。

・中長期組織・人員計画の策定　・年間採用計画設計、採用戦略立案
（採用広報、新たな採用スキームの検討）
・人材教育・育成企画（ミドル~幹部層）　・社員抜擢、特命PJTの推進
・その他、制度整備や活性化プロジェクトを通じた組織開発の実施

等、上記を中心にスキル・ご経験を活かし様々な経営課題に対し全社を巻き込みながらミッションを遂行していただきます。

★当社は役員、部門の枠を超えたコミュニケーションを大切にしています。その上で従業員同士の交流を増やすべく、社内通貨制度、クラブ制度や委員会制度、全社・部署食事会の定期開催等を、経営推進部が主導し制度として企画・運用しております。ご入社頂いたら、より充実したユニークな社内制度の構築や運用上の整備などにもご協力をお願いします。

東京都港区虎ノ門３丁目４－８

【具体的】
・コンサルティング／提案
　CFO組織の課題を引き出し、主に自社パッケージ製品とコンサルティングによって本質的な課題解決に向けた打ち手を提案・実行。業務プロセスの変革を含めて顧客の抱えている課題解決の支援を行います。
・企画
　上記コンサルティング／提案の中で発見した顧客の共通課題をサービス・プロダクトに転写していく企画・実行。ソリューション開発、マーケティング、提案、実行フォロー　等
※自社システム･･･「DivaSystem」950社を超えるお客様にご利用いただいているシェアNo.1※の連結会計システムです。顧客は大手企業になります。
【魅力】
・超大手企業に自分の意思を届ける仕事
・広がる将来のキャリアパス

東京都品川区南大井六丁目22番7号 大森ベルポートE館13階

新規顧客の獲得や既存顧客のリピート施策、CVRを向上するための機能追加や導線改善施策など、収益の最大化に関わるオンラインマーケティング全般を行います。
・プロモーション戦略策定　・オンライン広告運用、プランニング
・事業をグロースさせるためのPDCA
・SNS施策などオンライン集客　・広告代理店等との外部折衝
・レポート分析＆改善施策の立案　・会員登録およびチケット購入のCVR改善
・データ分析～機能追加や導線改善の企画提案

【同社残業時間実績】
・全社員平均　　 20.1h/月

machicon JAPAN(http://machicon.jp/)
男女の出会いの場に限らず、グルメイベントや体験、レッスン、自分磨きのイベントなど、あらゆるジャンルのイベントを提供しています。開催情報を検索し参加の申込まで可能なサービスです。

東京都中央区入船2-1-1 住友入船ビル12F

エンジニアのパフォーマンスを最大化し、自ら事業価値を生み出すことを目指しています。「Beyond Everything Internet」のビジョンを掲げ、絶え間ない技術革新を事業価値に転換し、人類の想像を超えた「なにこれすげー」と言われるプロダクトを開発すべく、日々努力を重ねています。プロフェッショナルなチームを作り、優れたプロダクトを生み出す、強力な推進力を持つ開発マネージャー候補を募集します。

【業務内容】
・チーム（エンジニア、デザイナー、企画、営業等）の合意を形成し、パフォーマンスを最大化することで、プロダクトの開発を成功させる
・営業やプロデューサーに対し、エンジニアと協力して技術的提案を行い、事業スピードの加速・事業価値の向上を図る
・若手エンジニアの意向・適正に合わせてキャリアパスを一緒に描き、その実現をサポートする

【ご担当いただくサービス】（※現場の状況やご本人の資質・希望をヒアリングした上で決定します）
・アフィリエイトシステム
・アドネットワーク運用業務支援プラットフォーム
・広告効果分析システム

【利用している言語、技術、ツールなど】　
■言語 ：Perl, Ruby, Scala, JavaScript　
■インフラ ：オンプレ、AWS各サービス、Linux, Nginx, Apache, MySQL, Memcached, Redis, fluentd　
■その他 ：github, gitlab, Jira, Confluence　
■開発手法 ：Scrum、DDD、アジャイル　
■モニタリング：Mackerel　
■コミュニケーション：Slack, FacebookWorkplace
※特定の言語にこだわることなく、プロダクト毎に、システムを高速かつ安定して動作させるために適した言語を選択します。

アドウェイズエンジニアのインタビュー記事とブログです。よろしければご参照ください。
▼株式会社アドウェイズ キャリア採用インタビュー｜求人・転職サイト ピタジョブ
https://lets.pitajob.jp/contents/column/feature/WF000000083/WF000000083.html
▼- AdwaysEngineersBlog - Adwaysエンジニアブログ
http://blog.engineer.adways.net/
▼コーポレートサイト社員インタビューhttps://www.adways.net/career/interview/

東京都新宿区西新宿八丁目17番1号　住友不動産新宿グランドタワー38階

管理職として当社の経理・決算体制の強化を図っていただきます。海外子
会社の管理業務もございます。

【業務詳細】
グローバルに物流が発生する自動車部品サプライヤーとして工場会計・連結決算・国際税務など、多様かつ専門的な業務を少人数体制で行っております。

【当社について】
自動車の足廻りの総合シャーシシステムメーカーです。品質、軽さ、コストにおいて市場競争力のある製品を、他社より迅速にご提供できます。

【魅力】グローバルに事業を展開する東証一部上場企業であり、海外で働けるチャンスがあります。

【2020年3月期目標】連結売上高2,120億円、営業利益率5.0%

埼玉県久喜市菖蒲町昭和沼19番地

【業務内容】
●日本を代表する企業の経営企画部長が持つ経営管理ニーズ(連結経営、予算管理、原価管理、PSI管理、KPIマネジメント等)に対して、自社製品である「DivaSystemSMD」を使ったソリューションの提案、コンサルティング及び実現に向けたシステムの実装・構築のリードを担っていただきます。

【具体的には】
●グループ会社を多く有する大手企業や海外拠点展開を積極的に行う中堅企業の経営層、経営企画の方々に対し、管理会計（経営管理）を切り口とした戦略的意思決定の支援を遂行していただきます。
●本ポジションである管理会計（経営管理）領域は、弊社の主力事業である制度会計（連結決算）領域と比較して、お客様毎に重要な経営判断指標が異なります。その為、販売や人事、製造など会計領域に留まらない幅広い業務知見を活かしていくことが必要です。

東京都高輪オフィス

【業務内容】
●主に製造業に対する経営管理ニーズに対する提案活動、及び構想整理・業務要件定義のコンサルティング活動に従事いただきます。
○提案活動：　課題ヒアリング、提案方針検討、提案書・見積り作成、提案プレゼンを、営業及びコンサル部門と補完し合いながら遂行
　－案件発掘は営業が行う（我々は営業から投げ込まれた案件を裁く役割）
　－コンサル部門は視点がSI寄りなので、我々が業務的視点で大局観を持って課題抽出、提案することにより
　　他を寄せ付けない顧客グリップを行い受注確度を上げるとともに、市場の先端を走るような質の高いプロジェクトを獲得する
○コンサルティング活動：経営管理高度化プロジェクトの構想整理フェーズや業務要件定義をコンサル部門と補完し合いながら遂行
　－事業構造理解、課題整理、経営管理業務ToBe像策定、ソリューション構想策定、管理会計やプロセスの設計、実行計画策定
　－顧客のCFOや経営管理部門長などの上位層と経営管理の本質的な議論を行い、永続的な関係を築く

東京都高輪オフィス