Reactの転職・求人特集

■募集背景
同社は築古戸建市場で 11年連続マーケットリーダー を維持し、日本の空き家問題という大きな社会課題に挑戦しています。
現在は「年間棟数10,000棟」の目標達成に向け、全社的なDXを推進中です。その中核となるのが統合プラットフォーム構想やスーパーアプリ開発、そしてデータ基盤の高度化です。
この大規模な変革をリードし、事業課題を構造化しながらシステムやプロセスを設計・導入できるプロダクトマネージャーを募集します。
■業務内容
・DX化に向けた業務要件定義、プロセス設計
・システム選定、導入、運用設計
・営業・バックオフィス部門との折衝、業務課題の抽出と改善
・プロダクト戦略立案、ロードマップ策定、推進
・データ分析やBIツール活用による意思決定支援
■本ポジションの魅力
①社会的意義：日本の空き家問題を解決し、持続可能な住宅流通を支える大規模DXに挑戦できます。
②裁量の大きさ：自社業務に最適化されたプロダクトをゼロから設計可能。
③技術的挑戦：AWS移行、データ基盤構築、生成AI活用など先端技術を実務で推進。
④成長機会：DX推進体制は立ち上げ期で、リードポジションとして大きな裁量と影響力を持てます。
■配属先：
DX推進部門は現在部長1名（40代男性・中途入社者）に情報システム部門4名、ＤＸ企画部門17名（業務委託含む）で構成されています。
■同社の特徴：
・11年連続業界No.1（※）
・プライム市場上場、ニトリHDとの業務提携、ポーター賞受賞など受賞歴あり。
※2024年リフォーム産業新聞調べ
開発環境
■開発環境・技術スタック
バックエンド：Python（FastAPI, Flask など）
フロントエンド：JavaScript（React, Next.js）
データベース：PostgreSQL（Amazon RDS）
インフラ／クラウド：AWS（Lambda, ECS, RDS, S9, Bedrock, CloudWatch, CodeCommit）
生成AI・LLM：Claude、RAG構成
コンテナ／仮想化：Docker
CI/CD：GitHub Actions, AWS CodePipeline
その他ツール：Git（GitHub／CodeCommit）、Slack など

■募集背景
同社は築古戸建市場で 11年連続マーケットリーダー を維持し、日本の空き家問題という大きな社会課題に挑戦しています。
現在は「年間棟数10,000棟」の目標達成に向け、全社的なDXを推進中です。その中核となるのが統合プラットフォーム構想やスーパーアプリ開発、そしてデータ基盤の高度化です。
この大規模な変革をリードし、事業課題を構造化しながらシステムやプロセスを設計・導入できるプロダクトマネージャーを募集します。
■業務内容
・業務要件に基づくアプリケーションの設計・実装・テスト・運用
・PythonによるAPI開発や業務ロジックの実装
・React／JavaScriptを用いたフロントエンド開発
・AWSを活用したクラウドネイティブなシステム開発
・営業支援アプリや業務システムの改善、新機能開発
・チームリードの補佐（コードレビュー、後輩エンジニアの育成支援
■本ポジションの魅力
①社会課題解決に直結：空き家・中古住宅市場という大きな社会課題の解決を技術で支援できます。
②最新技術に触れられる：AWS、サーバーレス、データ基盤、生成AIなど最先端の技術を実運用環境で経験できます。
③キャリアアップ環境：リードエンジニアの指導のもと、要件定義や技術選定にも関わりながら、将来的にリードポジションを目指せます。
④事業成長とともに成長できる：営業・バックオフィスを統合する大規模DXのコア開発メンバーとして、自らの成果が事業成長に直結します。
■配属先：
DX推進部門は現在部長1名（40代男性・中途入社者）に情報システム部門4名、ＤＸ企画部門17名（業務委託含む）で構成されています。
■同社の特徴：
・11年連続業界No.1（※）
・プライム市場上場、ニトリHDとの業務提携、ポーター賞受賞など受賞歴あり。
※2024年リフォーム産業新聞調べ

■職務内容
顧客である大手事業会社に対して「0次DX」を実現するために、内製支援に関わるプロジェクトへ参画していただきます。
同社PM,PL,SEと一緒に、ISTチームとして上流から下流まで一気通貫で携わっていただきます。

■業務詳細
同社PMの下で、計画・管理・実行を担っていただきます。
具体的には下記の業務をお任せいたします。

・2～4名程度のチームマネジメント
・WBSの作成/計画立て
・設計書のレビュー/コードレビュー
・企画提案、要求理解　※弊社PMと一緒に関わる余地あり
・要件定義～設計～開発～テスト～リリース・リリース後対応

■主要な開発言語
バックエンド　：Java(Spring Framework) / PHP(Laravel) / Go / Ruby
フロントエンド：JavaScript(Vue.js / React.js / Angular) / TypeScript

■短期：入社直後のプロジェクト参画イメージ
まずはこれまでの経験に応じたフェーズを担当していただきます。
初月は環境構築から始まり、
業務把握のためのインプット・ドキュメント読み込み・弊社社員との会話、
上記と並行しながら、徐々に業務に入っていただきます。

また弊社内でのコミュニケーションラインも複数あり、
Slackや課会などで別の現場にいる社員と話す機会や、
交流会・勉強会などの非公式な場で関わりを持てる機会があります。

■中長期：PMとしてのキャリアパス
プロジェクトマネジメントを専門とするPMを目指していただけます。
顧客のDX推進のために、「技術に裏打ちされた」提案力・課題解決力をもって
価値提供をしていただきます。
価値発揮の仕方はその中でも様々で、PMBOKの体系を活かしたプロジェクトマネジメントはもちろん、社員代替で発注側に立っていただくケース、企画提案から入るケースなどあります。

また、PLからPMとしてステップアップするために、
現在PMをやっている者との1on1を通じて、現場での課題設定・解決に関する振り返りや「PMコンピテンシー」に従った能力開発を行っています。
結果的に、実力をつけていただきながらPMを目指していただけます。

■ポジションの魅力
・ビジネス的にも影響力の大きいプロジェクトに関われます。
　顧客によっては、ユーザー数が数十万～数百万人であることもあり、
　インパクトの大きいサービスを、顧客と一緒に育てていく充実感を持てます。
・技術力に裏打ちされた「DX推進力」を身につけることができます。
　一足飛びに企画・提案から入ってしまうと、実現できないシステム企画をしてしまうリスクが大きいですが、
　弊社であれば、開発力・技術力をベースにした企画・提案を行うことができます。
　「実のあるDX推進」に繋がる動きができるPM,PLとして育っていけます。

■エンジニア平均数値
・平均年収642万
・平均残業時間10.1h※マネージャー込み
・平均年収増加率116.2%※昨対比

■募集背景
同社は築古戸建市場で 11年連続マーケットリーダー を維持し、日本の空き家問題という大きな社会課題に挑戦しています。
現在は「年間棟数10,000棟」の目標達成に向け、全社的なDXを推進中です。その中核となるのが統合プラットフォーム構想やスーパーアプリ開発、そしてデータ基盤の高度化です。
この大規模な変革をリードし、事業課題を構造化しながらシステムやプロセスを設計・導入できるプロダクトマネージャーを募集します。
■業務内容
・業務要件に基づくアプリケーションの設計・実装・テスト・運用
・PythonによるAPI開発や業務ロジックの実装
・React／JavaScriptを用いたフロントエンド開発
・AWSを活用したクラウドネイティブなシステム開発
・営業支援アプリや業務システムの改善、新機能開発
・チームリードの補佐（コードレビュー、後輩エンジニアの育成支援
■本ポジションの魅力
①社会課題解決に直結：空き家・中古住宅市場という大きな社会課題の解決を技術で支援できます。
②最新技術に触れられる：AWS、サーバーレス、データ基盤、生成AIなど最先端の技術を実運用環境で経験できます。
③キャリアアップ環境：リードエンジニアの指導のもと、要件定義や技術選定にも関わりながら、将来的にリードポジションを目指せます。
④事業成長とともに成長できる：営業・バックオフィスを統合する大規模DXのコア開発メンバーとして、自らの成果が事業成長に直結します。
■配属先：
DX推進部門は現在部長1名（40代男性・中途入社者）に情報システム部門4名、ＤＸ企画部門17名（業務委託含む）で構成されています。
■同社の特徴：
・11年連続業界No.1（※）
・プライム市場上場、ニトリHDとの業務提携、ポーター賞受賞など受賞歴あり。
※2024年リフォーム産業新聞調べ

■募集背景
同社は築古戸建市場で 11年連続マーケットリーダー を維持し、日本の空き家問題という大きな社会課題に挑戦しています。
現在は「年間棟数10,000棟」の目標達成に向け、全社的なDXを推進中です。その中核となるのが統合プラットフォーム構想やスーパーアプリ開発、そしてデータ基盤の高度化です。
この大規模な変革をリードし、事業課題を構造化しながらシステムやプロセスを設計・導入できるプロダクトマネージャーを募集します。
■業務内容
・業務要件に基づくアプリケーションの設計・実装・テスト・運用
・PythonによるAPI開発や業務ロジックの実装
・React／JavaScriptを用いたフロントエンド開発
・AWSを活用したクラウドネイティブなシステム開発
・営業支援アプリや業務システムの改善、新機能開発
■本ポジションの魅力
①社会課題解決に直結：空き家・中古住宅市場という大きな社会課題の解決を技術で支援できます。
②最新技術に触れられる：AWS、サーバーレス、データ基盤、生成AIなど最先端の技術を実運用環境で経験できます。
③キャリアアップ環境：リードエンジニアの指導のもと、要件定義や技術選定にも関わりながら、将来的にリードポジションを目指せます。
④事業成長とともに成長できる：営業・バックオフィスを統合する大規模DXのコア開発メンバーとして、自らの成果が事業成長に直結します。
■配属先：
DX推進部門は現在部長1名（40代男性・中途入社者）に情報システム部門4名、ＤＸ企画部門17名（業務委託含む）で構成されています。
■同社の特徴：
・11年連続業界No.1（※）
・プライム市場上場、ニトリHDとの業務提携、ポーター賞受賞など受賞歴あり。
※2024年リフォーム産業新聞調べ

中堅／中小企業・会計事務所向けの自社製品・サービスに関して、以下の業務を実施
・ERP新製品開発
・基盤開発
・AI等の最新技術調査

【入社後お任せする業務】
※入社後は業務を通じてMJSの理解を深めていただき、ご経験やスキルに応じて役割を検討いたします。
既存製品・新製品の開発および保守
①調査・分析・企画
②要件定義
③設計
④コーディング
⑤各種テスト
⑥マニュアル作成
⑦保守・運用（問合せ対応等）
⑧プロジェクト管理

【配属先】
※面接を通じ、以下いずれかのグループへ配属を決定いたします。
技術基盤グループ
事務所系技術企画グループ
企業系技術企画グループ
ITソリューション開発グループ
販売管理APグループ

【取扱い製品】
新製品
Galileopt
MJSLINK
MJS税務
ACELINK NX-Pro／NX-CE
iCompassNX
Edge Tracker電子請求書
Account Tracker Plus
楽たす

【開発言語/フレームワーク一例】
※配属部門により異なります。
●言語
・C#
・HTML
・CSS
・JavaScript（TypeScript）
●フレームワーク
・.NET（ASP.NET）
・React
・Angular

【開発環境一例】
※配属部門により異なります。
●環境
・クラウド：Azure
・OS：Windows
・DB：SQL Database、MySQL
・開発ツール：Visual Studio
・管理ツール：Jira、AzureDevOps、Redmine

【プロジェクト期間】
3ヶ月～1年程度が多い

【繁忙期】
担当システム、プロジェクトにより異なります。

【キャリアパス】
適性により以下のいずれかになります。
・製品開発リーダー
・アーキテクト
・技術スペシャリスト
・プロジェクトマネージャー

【こんなスキルが身に付きます】
・製品開発の企画力
・製品開発の設計／プログラミングスキル
・会計／税務等の業務知識
・Webアプリケーション開発スキル
・フレームワーク開発スキル
・プロジェクト管理スキル

【部門や仕事の魅力、部門風土等】
・社内研修、勉強会が手厚い
・営業支援等がなく開発に集中できる
・計画通りに業務遂行できる
・企画から開発まで一気通貫で携われる
・新しい技術で開発できる
・専門知識が身につく
・穏やかな人が多く、人間関係が良好
・若いうちからプロジェクトマネージャーに挑戦できる
・テレワークを導入している
・私服（ビジネスカジュアル）で勤務できる
・モダンスタイルなオフィスで働ける

【研修・入社後のフォロー体制・会計知識がない方の入社事例等】
開発技術および担当業務に関する社内外の研修を実施し、OJTで実務を通しての知識習得が可能となっています。
また、開発部門全体としても技術研修やプロジェクトマネジメント研修を実施し、Webによる自己学習が随時可能となっています。

中堅／中小企業・会計事務所向けの以下の自社製品・サービスの開発・保守
・会計システム
・ワークフローシステム
・事務所管理システム
・経費精算、勤怠、給与明細、年調システム
・スマホアプリ
・電子請求書発行システム

【入社後お任せする業務】
※入社後は業務を通じてMJSの理解を深めていただき、ご経験やスキルに応じて役割を検討いたします。
既存製品・新製品の開発および保守
①調査・分析・企画
②要件定義
③設計
④コーディング
⑤各種テスト
⑥マニュアル作成
⑦保守・運用（問合せ対応等）
⑧プロジェクト管理

【配属先】
※面接を通じ、以下いずれかのグループへ配属を決定いたします。
クラウドグループ
モバイルグループ
事務所系技術企画グループ
販売管理APグループ

【取扱い製品】
かんたんクラウド
AI監査支援
AI仕訳
Edge Tracker
MJS DX Workflow
事務所管理Smart
Account Tracker Plus
楽たす

【開発言語/フレームワーク一例】
※配属部門により異なります。
●言語
・C#
・Java
・HTML
・CSS
・JavaScript（TypeScript）
・Python
・swift
・Dart
●フレームワーク
・.NET（ASP.NET）
・MVC
・React
・Angular
・Ionic
・Flutter
・Selenium

【開発環境一例】
※配属部門により異なります。
●環境
・クラウド：Azure
・OS：Windows、Mac
・DB：SQL Database
・開発ツール：Visual Studio
・管理ツール：Jira、AzureDevOps、Redmine

【プロジェクト期間】
3ヶ月～1年程度が多い

【繁忙期】
担当システム、プロジェクトにより異なります。

【キャリアパス】
適性により以下のいずれかになります。
・製品開発リーダー
・アーキテクト
・技術スペシャリスト
・インフラエンジニア
・プロジェクトマネージャー

【こんなスキルが身に付きます】
・製品開発の企画力
・製品開発の設計／プログラミングスキル
・会計／税務等の業務知識
・Webアプリケーション開発スキル
・フレームワーク開発スキル
・クラウドインフラ知識
・プロジェクト管理スキル

【部門や仕事の魅力、部門風土等】
・社内研修、勉強会が手厚い
・営業支援等がなく開発に集中できる
・比較的、計画通りに業務遂行できる
・企画から開発まで一気通貫で携われる
・新しい技術で開発できる
・専門知識が身につく
・穏やかな人が多く、人間関係が良好
・若いうちからプロジェクトマネージャーに挑戦できる
・テレワークを導入している
・私服（ビジネスカジュアル）で勤務できる
・モダンスタイルなオフィスで働ける

【研修・入社後のフォロー体制・会計知識がない方の入社事例等】
開発技術および担当業務に関する社内外の研修を実施し、OJTで実務を通しての知識習得が可能となっています。
また、開発部門全体としても技術研修やプロジェクトマネジメント研修を実施し、Webによる自己学習が随時可能となっています。

中堅／中小企業・会計事務所向けの以下の自社製品・サービスの開発・保守
・会計システム
・ワークフローシステム
・事務所管理システム
・税務システム

【入社後お任せする業務】
※入社後は業務を通じてMJSの理解を深めていただき、ご経験やスキルに応じて役割を検討いたします。
既存製品・新製品の開発および保守
①調査・分析・企画
②要件定義
③設計
④コーディング
⑤各種テスト
⑥マニュアル作成
⑦保守・運用（問合せ対応等）
⑧プロジェクト管理

【配属先】
※面接を通じ、以下いずれかのグループへ配属を決定いたします。
会計APグループ
財務APグループ
モバイルグループ（ワークフロー担当）
税務第二APグループ

【取扱い製品】
Galileopt
MJSLINK
MJS税務
ACELINK NX-Pro／NX-CE
iCompassNX
記帳くん
かんたん！

【開発言語/フレームワーク一例】
※配属部門により異なります。
●言語
・Object Pascal（Delphi）
・C#
・C++
・HTML
・CSS
・JavaScript（TypeScript）
●フレームワーク
・.NET（ASP.NET）
・React

【開発環境一例】
※配属部門により異なります。
●環境
・OS：Windows
・DB：SQL Server、Sybase
・開発ツール：Visual Studio
・管理ツール：Jira、AzureDevOps

【プロジェクト期間】
3ヶ月～1年程度が多い

【繁忙期】
担当システム、プロジェクトにより異なります。

【キャリアパス】
適性により以下のいずれかになります。
・製品開発リーダー
・アーキテクト
・技術スペシャリスト
・プロジェクトマネージャー

【こんなスキルが身に付きます】
・製品開発の企画力
・製品開発の設計／プログラミングスキル
・会計／税務等の業務知識
・Windowsアプリケーション開発スキル
・プロジェクト管理スキル

【部門や仕事の魅力、部門風土等】
・社内研修、勉強会が手厚い
・営業支援等がなく開発に集中できる
・比較的、計画通りに業務遂行できる
・企画から開発まで一気通貫で携われる
・会計等の専門知識が身につく
・穏やかな人が多く、人間関係が良好
・若いうちからプロジェクトマネージャーに挑戦できる
・テレワークを導入している
・私服（ビジネスカジュアル）で勤務できる
・モダンスタイルなオフィスで働ける

【研修・入社後のフォロー体制・会計知識がない方の入社事例等】
開発技術および担当業務に関する社内外の研修を実施し、OJTで実務を通しての知識習得が可能となっています。
また、開発部門全体としても技術研修やプロジェクトマネジメント研修を実施し、Webによる自己学習が随時可能となっています。

【期待する役割】
中堅／中小企業・会計事務所向けの自社製品・サービスの開発・保守をPLもしくはPMとしてお任せいたします。

【入社後お任せする業務】
※入社後は業務を通じてMJSの理解を深めていただき、ご経験やスキルに応じて役割を検討いたします。
既存製品・新製品の開発および保守
①調査・分析・企画
②要件定義
③設計
④コーディング
⑤各種テスト
⑥マニュアル作成
⑦保守・運用（問合せ対応等）
⑧プロジェクト管理

【配属先】
選考を通じて、決定します。

【取扱い製品】
選考を通じて、決定します。

【開発言語/フレームワーク一例】
※配属部門により異なります。
●言語
・Object Pascal（Delphi）
・C#
・C++
・Java
・HTML
・CSS
・JavaScript（TypeScript）
・Python
・swift
・Dart
●フレームワーク
・.NET（ASP.NET）
・MVC
・React
・Angular
・Ionic
・Flutter
・Selenium

【開発環境一例】
※配属部門により異なります。
●環境
・クラウド：Azure
・OS：Windows、Mac
・DB：SQL Server、Sybase
・開発ツール：Visual Studio
・管理ツール：Jira、AzureDevOps、Redmine

【プロジェクト期間】
3ヶ月～1年程度が多い

【繁忙期】
担当システム、プロジェクトにより異なります。

【キャリアパス】
適性により以下のいずれかになります。
・製品開発リーダー
・アーキテクト
・技術スペシャリスト
・インフラエンジニア
・プロジェクトマネージャー

【こんなスキルが身に付きます】
・製品開発の企画力
・製品開発の設計／プログラミングスキル
・会計／税務等の業務知識
・Windowsアプリケーション開発スキル
・Webアプリケーション開発スキル
・フレームワーク開発スキル
・インフラ知識
・プロジェクト管理スキル

【部門や仕事の魅力、部門風土等】
・社内研修、勉強会が手厚い
・営業支援等がなく開発に集中できる
・比較的、計画通りに業務遂行できる
・企画から開発まで一気通貫で携われる
・新しい技術で開発できる
・専門知識が身につく
・穏やかな人が多く、人間関係が良好
・若いうちからプロジェクトマネージャーに挑戦できる
・テレワークを導入している
・私服（ビジネスカジュアル）で勤務できる
・モダンスタイルなオフィスで働ける

【研修・入社後のフォロー体制・会計知識がない方の入社事例等】
開発技術および担当業務に関する社内外の研修を実施し、OJTで実務を通しての知識習得が可能となっています。
また、開発部門全体としても技術研修やプロジェクトマネジメント研修を実施し、Webによる自己学習が随時可能となっています。

M&A業務のデジタル化、新規サービスの構築（DX推進）に向けてデジタルマーケ分野を中心とし、プロダクトマネージャーと共に企画フェーズから参加して開発をお任せいたします。どのようなシステムにするのかを考え、最適な技術選定、設計、構築、テストを、アジャイルの要素を取り入れ、営業やスタッフ部門のメンバーと策定仕様のすり合わせをしながら進めて頂きます。

【具体的な案件】
・M&A各プロセス効率化の自社開発DX推進ツールの開発
・案件診断システム・マッチングシミュレーション・顧客コミュニケーションサービスなど
・オウンドメディアのためのヘッドレスCMS実装
・チャットボットやM&A情報掲載のためのAPI開発　など

【魅力】
成長著しいM&A業界のトップ企業において、DXを促進いただき、従来のM&A業界にはない取り組みを実践いただけます。
社内ステークホルダーとの折衝の中で、課題整理／要件定義／提案といったディレクション業務に加え、新たな提案もいただける風通しの良い環境です。

【開発環境】
■php（Laravelなど）
■JavaScript（Vue.js、Nuxt.js、React.jsなど）
■Ruby on Rails
■Docker／Git／Backlog

【シグマクシス・ホールディングス（以下SXHD）とは】
2021年10月の持株会社体制への移行に伴い、
会社分割によりコンサルティング事業を承継して新設されました。
企業のトランスフォーメーションを支援するコンサルティングサービスを提供している株式会社シグマクシス（以下SX）の経営機能を担っています。

【期待する役割】
担当業務：
①開発：ReactやVueなどのモダンフレームワークを用いたフロントエンド開発
（JavaScript/TypeScript）
・基幹システムのバックエンド開発（Java）
②技術推進：
・アジャイル開発やCI/CD環境など、モダンな開発プロセス、ツール（AI含む）の導入検討、推進
・ベンダー/ビジネスパートナーへの技術指針、ガイドラインの提供、及びレビュー、サポート
※スキルに合わせて設定します。

【働き方】
◆リモートワーク：可（必要に応じて適宜出社※基本リモートワークです）
◆フルフレックス：コアタイムなしのフルフレックス勤務
◆残業：平均15時間～30時間程度

【組織構成】
情報システム部門（約10名）

【募集の背景】
世界中のあらゆる自動車メーカーが「モノづくり」から「モノのサービス化」に事業シフトする中、当部署はシステム開発のプロフェッショナルとして新たなモビリティサービス創出を支援しています。当部門の顧客は日本のみならず世界をリードする大手製造業および大手サービス事業者です。最新の「クラウドを活用したモビリティサービスの開発/コネクティッドサービスの開発」をミッションとしており、実現に向けて行動する仲間を募集します。チャレンジ精神を常に持ち続け、最新の技術を利用しながら自分自身がIT技術者として成長できる、魅力あるポジションです。

【仕事内容】
選考のなかでお伺いしたご経験やご希望を踏まえ、業務をお任せいたします。
■モビリティ開発領域
主に愛知県の自動車メーカーや部品メーカーが推進する、コネクティッド戦略に関わるサービス開発を担当しております。
・音声認識・対話型意図理解技術を活用したカーナビ操作支援サービス
・ビッグデータ分析技術を活用した安全運転支援サービス　　など
サービス企画工程から参入し、システム化計画／要件定義／システム設計／開発／テスト／保守まで、全工程を実施していることが強みであり、最先端技術の活用が多いのが特徴です。自動車業界の未来創出を担うこと、まだ最先端技術を活用し新たな技術領域にチャレンジすることに共感いただける方であれば、メンバーで協力し知識を幅広く強化いただける領域です。

■コネクティッドサービス開発領域
近年話題のアジャイル開発における手法の一つである「スクラム開発」をメインで行っているポジションです。
・クラウドサービス（AWSやAzureなど）の構成設計
・AWSを活用したクラウド移行支援やコンサル業務
・クラウド上のアプリケーション設計および実装
・Swift、Kotlinなどのスマートフォンアプリ開発
・React Native、Flutterなどのクロスプラットフォームでの開発業務　　など
お客様とチームを組み一体となりながら、企画工程から保守までの全工程を担当しております。ゆくゆくはスクラムマスターとしてスケジュール管理や、プロダクトオーナーやステークホルダーとの調整もお任せする予定です。

▼モビリティサービス事業部　製品・サービスサイト：
https://www.cec-ltd.co.jp/promotion/mobility/

【期待する人物像】
新規サービス創出、システムの提案・企画、システム構築（要件定義／設計／製造／移行）、システム保守・運用をはじめ、ビッグデータやクラウド開発などの新技術のキャッチアップもしていける人材を募集します。
・意欲的で前向きな方、自己主張ができる方
・顧客の問題点、課題を理解し、的確な改善策を提案できる方
・夢や目標をもち、ステップアップに力を惜しまない方
・向上心が強く、最後までやりぬく意思と実践力のある方
・テクニカルスキルを有し、システム提案・改善ができる方
・変化・変革に敏感で、自分自身も変えていく柔軟性をもつ方
・新規事業に興味を持ち、自ら企画したサービスを世の中にリリースしていきたい方

中堅／中小企業・会計事務所向けの自社製品・サービスに関して、以下の業務を実施
・ERP新製品開発
・基盤開発
・AI等の最新技術調査

【入社後お任せする業務】
※入社後は業務を通じてMJSの理解を深めていただき、ご経験やスキルに応じて役割を検討いたします。
既存製品・新製品の開発および保守
①調査・分析・企画
②要件定義
③設計
④コーディング
⑤各種テスト
⑥マニュアル作成
⑦保守・運用（問合せ対応等）

【配属先】
※面接を通じ、以下いずれかのグループへ配属を決定いたします。
技術基盤グループ
事務所系技術企画グループ
企業系技術企画グループ
ITソリューション開発グループ
販売管理APグループ

【取扱い製品】
新製品
Galileopt
MJSLINK
MJS税務
ACELINK NX-Pro／NX-CE
iCompassNX
Edge Tracker電子請求書
Account Tracker Plus
楽たす

【開発言語/フレームワーク一例】
※配属部門により異なります。
●言語
・C#
・HTML
・CSS
・JavaScript（TypeScript）
●フレームワーク
・.NET（ASP.NET）
・React
・Angular

【開発環境一例】
※配属部門により異なります。
●環境
・クラウド：Azure
・OS：Windows
・DB：SQL Database、MySQL
・開発ツール：Visual Studio
・管理ツール：Jira、AzureDevOps、Redmine

【プロジェクト期間】
3ヶ月～1年程度が多い

【繁忙期】
担当システム、プロジェクトにより異なります。

【キャリアパス】
適性により以下のいずれかになります。
・製品開発リーダー
・アーキテクト
・技術スペシャリスト
・プロジェクトマネージャー

【こんなスキルが身に付きます】
・製品開発の企画力
・製品開発の設計／プログラミングスキル
・会計／税務等の業務知識
・Webアプリケーション開発スキル
・フレームワーク開発スキル
・プロジェクト管理スキル

【部門や仕事の魅力、部門風土等】
・社内研修、勉強会が手厚い
・営業支援等がなく開発に集中できる
・計画通りに業務遂行できる
・企画から開発まで一気通貫で携われる
・新しい技術で開発できる
・専門知識が身につく
・穏やかな人が多く、人間関係が良好
・若いうちからプロジェクトマネージャーに挑戦できる
・テレワークを導入している
・私服（ビジネスカジュアル）で勤務できる
・モダンスタイルなオフィスで働ける

【研修・入社後のフォロー体制・会計知識がない方の入社事例等】
開発技術および担当業務に関する社内外の研修を実施し、OJTで実務を通しての知識習得が可能となっています。
また、開発部門全体としても技術研修やプロジェクトマネジメント研修を実施し、Webによる自己学習が随時可能となっています。

中堅／中小企業・会計事務所向けの以下の自社製品・サービスの開発・保守
・会計システム
・ワークフローシステム
・事務所管理システム
・経費精算、勤怠、給与明細、年調システム
・スマホアプリ
・電子請求書発行システム

【入社後お任せする業務】
※入社後は業務を通じてMJSの理解を深めていただき、ご経験やスキルに応じて役割を検討いたします。
既存製品・新製品の開発および保守
①調査・分析・企画
②要件定義
③設計
④コーディング
⑤各種テスト
⑥マニュアル作成
⑦保守・運用（問合せ対応等）

【配属先】
※面接を通じ、以下いずれかのグループへ配属を決定いたします。
クラウドグループ
モバイルグループ
事務所系技術企画グループ
販売管理APグループ

【取扱い製品】
かんたんクラウド
AI監査支援
AI仕訳
Edge Tracker
MJS DX Workflow
事務所管理Smart
Account Tracker Plus
楽たす

【開発言語/フレームワーク一例】
※配属部門により異なります。
●言語
・C#
・Java
・HTML
・CSS
・JavaScript（TypeScript）
・Python
・swift
・Dart
●フレームワーク
・.NET（ASP.NET）
・MVC
・React
・Angular
・Ionic
・Flutter
・Selenium

【開発環境一例】
※配属部門により異なります。
●環境
・クラウド：Azure
・OS：Windows、Mac
・DB：SQL Database
・開発ツール：Visual Studio
・管理ツール：Jira、AzureDevOps、Redmine

【プロジェクト期間】
3ヶ月～1年程度が多い

【繁忙期】
担当システム、プロジェクトにより異なります。

【キャリアパス】
適性により以下のいずれかになります。
・製品開発リーダー
・アーキテクト
・技術スペシャリスト
・インフラエンジニア
・プロジェクトマネージャー

【こんなスキルが身に付きます】
・製品開発の企画力
・製品開発の設計／プログラミングスキル
・会計／税務等の業務知識
・Webアプリケーション開発スキル
・フレームワーク開発スキル
・クラウドインフラ知識
・プロジェクト管理スキル

【部門や仕事の魅力、部門風土等】
・社内研修、勉強会が手厚い
・営業支援等がなく開発に集中できる
・比較的、計画通りに業務遂行できる
・企画から開発まで一気通貫で携われる
・新しい技術で開発できる
・専門知識が身につく
・穏やかな人が多く、人間関係が良好
・若いうちからプロジェクトマネージャーに挑戦できる
・テレワークを導入している
・私服（ビジネスカジュアル）で勤務できる
・モダンスタイルなオフィスで働ける

【研修・入社後のフォロー体制・会計知識がない方の入社事例等】
開発技術および担当業務に関する社内外の研修を実施し、OJTで実務を通しての知識習得が可能となっています。
また、開発部門全体としても技術研修やプロジェクトマネジメント研修を実施し、Webによる自己学習が随時可能となっています。

中堅／中小企業・会計事務所向けの以下の自社製品・サービスの開発・保守
・会計システム
・ワークフローシステム
・事務所管理システム
・税務システム

【入社後お任せする業務】
※入社後は業務を通じてMJSの理解を深めていただき、ご経験やスキルに応じて役割を検討いたします。
既存製品・新製品の開発および保守
①調査・分析・企画
②要件定義
③設計
④コーディング
⑤各種テスト
⑥マニュアル作成
⑦保守・運用（問合せ対応等）

【配属先】
※面接を通じ、以下いずれかのグループへ配属を決定いたします。
会計APグループ
財務APグループ
モバイルグループ（ワークフロー担当）
税務第二APグループ

【取扱い製品】
Galileopt
MJSLINK
MJS税務
ACELINK NX-Pro／NX-CE
iCompassNX
記帳くん
かんたん！

【開発言語/フレームワーク一例】
※配属部門により異なります。
●言語
・Object Pascal（Delphi）
・C#
・C++
・HTML
・CSS
・JavaScript（TypeScript）
●フレームワーク
・.NET（ASP.NET）
・React

【開発環境一例】
※配属部門により異なります。
●環境
・OS：Windows
・DB：SQL Server、Sybase
・開発ツール：Visual Studio
・管理ツール：Jira、AzureDevOps

【プロジェクト期間】
3ヶ月～1年程度が多い

【繁忙期】
担当システム、プロジェクトにより異なります。

【キャリアパス】
適性により以下のいずれかになります。
・製品開発リーダー
・アーキテクト
・技術スペシャリスト
・プロジェクトマネージャー

【こんなスキルが身に付きます】
・製品開発の企画力
・製品開発の設計／プログラミングスキル
・会計／税務等の業務知識
・Windowsアプリケーション開発スキル
・プロジェクト管理スキル

【部門や仕事の魅力、部門風土等】
・社内研修、勉強会が手厚い
・営業支援等がなく開発に集中できる
・比較的、計画通りに業務遂行できる
・企画から開発まで一気通貫で携われる
・会計等の専門知識が身につく
・穏やかな人が多く、人間関係が良好
・若いうちからプロジェクトマネージャーに挑戦できる
・テレワークを導入している
・私服（ビジネスカジュアル）で勤務できる
・モダンスタイルなオフィスで働ける

【研修・入社後のフォロー体制・会計知識がない方の入社事例等】
開発技術および担当業務に関する社内外の研修を実施し、OJTで実務を通しての知識習得が可能となっています。
また、開発部門全体としても技術研修やプロジェクトマネジメント研修を実施し、Webによる自己学習が随時可能となっています。

【期待する役割】
中堅／中小企業・会計事務所向けの自社製品・サービスの開発・保守をお任せいたします。

【入社後お任せする業務】
※入社後は業務を通じて同社の理解を深めていただき、ご経験やスキルに応じて役割を検討いたします。
■既存製品・新製品の開発および保守
①調査・分析・企画
②要件定義
③設計
④コーディング
⑤各種テスト
⑥マニュアル作成
⑦保守・運用（問合せ対応等）

【配属先】
選考を通じて、決定します。

【取扱い製品】
選考を通じて、決定します。

【開発言語/フレームワーク一例】
※配属部門により異なります。
●言語
・Object Pascal（Delphi）
・C#
・C++
・Java
・HTML
・CSS
・JavaScript（TypeScript）
・Python
・swift
・Dart
●フレームワーク
・.NET（ASP.NET）
・MVC
・React
・Angular
・Ionic
・Flutter
・Selenium

【開発環境一例】
※配属部門により異なります。
●環境
・クラウド：Azure
・OS：Windows、Mac
・DB：SQL Server、Sybase
・開発ツール：Visual Studio
・管理ツール：Jira、AzureDevOps、Redmine

【プロジェクト期間】
3ヶ月～1年程度が多いです。

【繁忙期】
担当システム、プロジェクトにより異なります。

【キャリアパス】
適性により以下のいずれかになります。
・製品開発リーダー
・アーキテクト
・技術スペシャリスト
・インフラエンジニア
・プロジェクトマネージャー

【こんなスキルが身に付きます】
・製品開発の企画力
・製品開発の設計／プログラミングスキル
・会計／税務等の業務知識
・Windowsアプリケーション開発スキル
・Webアプリケーション開発スキル
・フレームワーク開発スキル
・インフラ知識
・プロジェクト管理スキル

【部門や仕事の魅力、部門風土等】
・社内研修、勉強会が手厚い
・営業支援等がなく開発に集中できる
・比較的、計画通りに業務遂行できる
・企画から開発まで一気通貫で携われる
・新しい技術で開発できる
・専門知識が身につく
・穏やかな人が多く、人間関係が良好
・若いうちからプロジェクトマネージャーに挑戦できる
・テレワークを導入している
・私服（ビジネスカジュアル）で勤務できる
・モダンスタイルなオフィスで働ける

【研修・入社後のフォロー体制・会計知識がない方の入社事例等】
開発技術および担当業務に関する社内外の研修を実施し、OJTで実務を通しての知識習得が可能となっています。
また、開発部門全体としても技術研修やプロジェクトマネジメント研修を実施し、Webによる自己学習が随時可能となっています。

【職務内容】
◆AWSやGoogle Cloudを主としたクラウド案件のアプリケーション開発を担っていただきます。
　要件定義、設計、開発、テストの中で、いずれかを担当していただきますが、
　意思を考慮し、注力する分野や工程は柔軟に調整します。
◆社会にインパクトのある大きなプロジェクトに関われること、プロジェクトによっては
　スクラム開発のプロセスを学ぶことができる点もお仕事の魅力です。
◆Gemini等のAIを活用した業務効率化にも取り組んでいます。

【担当案件例】
・AWS/Google Cloud/Azureでのアプリ開発や運用保守
・エンタープライズ向けのAWS/Google Cloud/Azure上でのアプリ開発
・データ分析基盤構築(Redshift,BigQuery等)
・KDDIの5G新規事業の大型案件のスクラム開発案件
・FintechサービスのWebアプリ開発
・大手企業のIoT事業のサーバーサイド開発
・ドローンのクラウド基盤の開発
・防災情報の連携を行う社会貢献性の高い事業のWebアプリ開発
・動物園をデジタルトランスフォーメーションするためのWebアプリ開発
・Amazon AlexaやGoogle Assistantを活用したAIアシスタントの開発

【開発環境】
・言語: PHP/Python/Java/JavaScript/Node.js/Ruby/TypeScript
・フレームワーク: Laravel/Spring/Ruby on Rails/FastAPI
・データベース: MySQL/PostgreSQL/Oracle/NoSQL/DWH
・JSライブラリ: React.js/Node.js/Vue.js/Nuxt.js
・インフラ：AWS/Google Cloud/Azure

【募集背景】
同社はこれまで、タレントマネジメントシステム「カオナビ」にて、人材管理市場をリードしてきました。 そして2024年には、新たに以下の2つのプロダクトをリリースしました。

経営陣・経営企画・現場部門のすべきことが早わかりする予実管理システム「ヨジツティクス」
労務・タレントマネジメント領域の情報一元化を推進する労務管理サービス「ロウムメイト」

マルチプロダクト戦略が進む中、CTO室が担うミッションは更に重要となってきています。

プロダクト開発組織に対する横断的な技術支援
プロダクトが抱える技術的課題の解消
新技術の調査・研究および開発
これらのミッションは、全て顧客に対する価値提供がスムーズに行えるようになるためであり、実現に向けた手法はエンジニア自身に委ねています。

激しく変化する状況の中で、柔軟に対応しながら技術で組織に貢献していただけるエンジニアをCTO室では求めています。

【職務内容】
■プロダクト開発組織に対する横断的な技術支援
・機能横断で利用されているモジュールのリアーキテクチャリング
・開発効率や開発者体験向上を目的とした改善活動

■プロダクトが抱える技術的課題の解消
・ライブラリや使用言語のバージョンアップ
・技術的課題の可視化・解決に向けた施策立案

■新技術の調査・研究および開発
・プロダクトに対する生成AIの適用を見据えた研究・開発
・生成AIを利用した業務改善施策

■その他組織貢献（有志で以下のような取り組みを行っています。）
・（主に若手の）メンバー教育のための企画/施策 ・技術広報に関する活動

【ポジションの魅力】
カオナビでは、サービス、組織に必要と思われることを立案し、ボトムアップでプロダクト開発、技術負債の解消、組織の改善など、あらゆる課題を解決していくという活動が推奨されています。自分のポジションにこだわらず、今の状態を少しでも改善するということに興味がある方であれば、どんなことでもチャレンジすることが可能です。

【開発環境】
開発言語：PHP, Go, JavaScript, TypeScript, Dart
フレームワーク：Laravel, Gin, React, Flutter
開発/運用環境：Docker, GoLand, PHPStorm, Swagger, Storybook, Figma, GitLab, GitLab CI, TestCafe
構成管理：Capistrano, Ansible, Terraform, CloudFormation
ミドルウェア：MySQL, Apache, Nginx, Redis
インフラ環境：AWS (EC2, RDS, ElastiCache, S3, CloudFront, Step Functions, Batch, Lambda, ECS, Fargate, ECR, ...)
監視, モニタリング, 運用ツール：Mackerel, Datadog, PagerDuty, Statuspage
社内ツール：Confluence, Redmine, JIRA, Slack, Zoom
その他：Yarn, webpack, Atomic Design, Redux, React Hooks, PHPUnit, Redux Toolkit

【社員インタビュー】
・相談して言われた「じゃあCTOでよくない？」松下雅和氏がカオナビでCTOに就任するまで（https://logmi.jp/tech/articles/32729）
・どこに住んでも成長できる。エンジニアメンバー3人が究めた“フルリモート術”（https://vivivi.kaonavi.jp/articles/remote-work-engineer-220726/）
・エンジニアにとって“気持ち良い“組織になる──CTO室が目指す開発体制の進化（https://vivivi.kaonavi.jp/articles/tomidokoro-chiba-221122/）

【募集背景】
当社は第二創業期を迎えており、社内でいくつものプロジェクトが平行して動いています。当社は人流データビジネスに関して、多様なノウハウを保有しており、上記『トリマ』のような成功事例を今後も創出していく予定です。

【業務内容】
世界有数の地図ビッグデータを保有する当社にて、バックエンドエンジニアとして、人流データに関するコンシューマー向けスマートフォンアプリ開発をリード頂きます。
国内最大級のM2E（Move to Earn）アプリ『トリマ（https://www.trip-mile.com/）』を含む複数のプロジェクトに関わる可能性があります。※現状の開発状況やご経験、ご志向に応じて、プロダクト企画からUI／UX、フロントエンド～バックエンド等、幅広い業務に挑戦いただくことが可能です。

【配属先のカルチャー・キャリアパス】
・所属部署は13名で構成される開発組織を想定しております。
・本件のプロジェクトメンバーは、プロダクトオーナーやデザイナーを含め4～8名程度を想定しております。アジャイル開発により意見交換が活発で自由闊達なカルチャーを目指しています。
・在宅勤務の比率も非常に高く、ワークライフバランスのとれた働き方が可能です。
・AIやディープラーニングを活用した新規事業や研究開発、システム開発、自動化／DX推進等、果敢に挑戦していく予定で、エンジニアとして様々なキャリアパスを描ける環境です。

【魅力ポイント】
・1700万DLアプリのトリマ開発チームにジョインし、アプリとチームと個人の成長する機会を得ることができる
・ワークライフバランスのとれた働き方が可能

※技術スタック一覧
------------------
■アプリ系
【フロントエンド】
＜開発言語＞JavaScript/TypeScript, Objective-C, Java, Swift, Kotlin
＜フレームワーク＞React-Native, React, Amplify
【バックエンド】
＜開発言語＞Node.js, Typescript
＜フレームワーク＞Nest.js, serverless, Express
【Web】
＜開発言語＞TypeScript
＜フレームワーク＞React, Amplify, React-Native for web

■Web系
【フロントエンド】
＜開発言語＞JavaScript/TypeScript, HTML/CSS
＜フレームワーク＞Angular, AngularJS
【バックエンド】
＜開発言語＞Node.js
＜フレームワーク＞Express.js/Nest.js
【レガシーWeb】
＜開発言語＞PHP, C++, BASH
＜フレームワーク＞ZendFramework

■API系
【API】
＜開発言語＞PHP, Node.js, JavaScript, Python, C++, Java
＜フレームワーク＞Angular, Amplify
【SDK】
＜開発言語＞C#, C++,VB
＜フレームワーク＞.net framework
------------------

【募集背景】
・増員募集
当社は第二創業期を迎えており、社内でいくつものプロジェクトが平行して動いています。当社は人流データビジネスに関して、多様なノウハウを保有しており、上記『トリマ』のような成功事例を今後も創出していく予定です。

【業務内容】
人流データに関するコンシューマー向けスマートフォンアプリのフロントエンド開発をお任せいたします。国内最大級のM2E（Move to Earn）アプリ『トリマ（https://www.trip-mile.com/）』を含む複数のプロジェクトに関わる可能性があります。※現状の開発状況やご経験、ご志向に応じて、プロダクト企画からUI／UX、フロントエンド～バックエンド等、幅広い業務に挑戦いただくことが可能です。
『トリマ』の派生開発から新規自社サービス開発に携わっていただくことも想定しております。

【配属先のカルチャー・キャリアパス】
・所属部署は13名で構成される開発組織を想定しております。
・本件のプロジェクトメンバーは、プロダクトオーナーやデザイナーを含め4～8名程度を想定しております。アジャイル開発により意見交換が活発で自由闊達なカルチャーを目指しています。
・在宅勤務の比率も非常に高く、ワークライフバランスのとれた働き方が可能です。
・AIやディープラーニングを活用した新規事業や研究開発、システム開発、自動化／DX推進等、果敢に挑戦していく予定で、エンジニアとして様々なキャリアパスを描ける環境です。

【魅力ポイント】
・2,000万DLアプリのトリマ開発チームにジョインし、アプリとチームと個人の成長する機会を得ることができる
・ワークライフバランスのとれた働き方が可能（リモートメイン×フレックス×最大有給付与50日×残業20h）
・フルスタック、PM、事業・システム企画など様々なキャリアパスを歩める

※技術スタック一覧
------------------
■アプリ系
【フロントエンド】
＜開発言語＞JavaScript/TypeScript, Objective-C, Java, Swift, Kotlin
＜フレームワーク＞React-Native, React, Amplify
【バックエンド】
＜開発言語＞Node.js, Typescript
＜フレームワーク＞Nest.js, serverless, Express
【Web】
＜開発言語＞TypeScript
＜フレームワーク＞React, Amplify, React-Native for web

■Web系
【フロントエンド】
＜開発言語＞JavaScript/TypeScript, HTML/CSS
＜フレームワーク＞Angular, AngularJS
【バックエンド】
＜開発言語＞Node.js
＜フレームワーク＞Express.js/Nest.js
【レガシーWeb】
＜開発言語＞PHP, C++, BASH
＜フレームワーク＞ZendFramework

■API系
【API】
＜開発言語＞PHP, Node.js, JavaScript, Python, C++, Java
＜フレームワーク＞Angular, Amplify
【SDK】
＜開発言語＞C#, C++,VB
＜フレームワーク＞.net framework
------------------

Webアプリケーション、スマホアプリのフロントエンド開発をお任せします。ユーザーインターフェース（UI）とユーザーエクスペリエンス（UX）を向上させ、使いやすく魅力的なアプリケーション開発を推進していただくことを期待しています。

【具体的な業務】
■ 基本設計・詳細設計・実装フェーズ
基本設計/詳細設計フェーズから参加し、要件に基づいてコンポーネントやUI要素を設計および実装します。
主要なフロントエンド開発環境（HTML、CSS、JavaScript）をメインに利用。フレームワークはReact、Vue.jsなどを適切に活用し、SPA開発やスマホアプリ開発などをご担当頂きます。

■ 保守・運用フェーズ
リリース後のアプリケーションの保守と運用にも関与し、バグ修正や新機能の追加、パフォーマンスの最適化など実施します。

※必ずしもフロントエンドのみならず、プロジェクト状況によってバックエンドやインフラもお任せする場合がございます。

【プロジェクト例】
下記はプロジェクト例で、それぞれの経験や志向性、希望に合わせてのプロジェクトアサインとなります。

(1) WEBシステム開発
【例】大手旅行会社向けチケット予約サイトシステム開発
　期間:2023年7月～2024年6月
　人数:5～10名
　工程:要件定義、基本設計、詳細設計
　OS:Windows,Mac
　開発言語:Vue.js(Nuxt.js)、AWS

(2)EVバッテリー残存性能診断Webシステム
　開発期間:4か月
　人数:5名
　工程:要件定義、基本設計、詳細設計、製造
　OS:Windows,Mac
　開発言語:Vue.js(Nuxt.js)、Python、AWS

自社サービスのTOYOTA Walletにおけるスクラムマスターとしてスクラム開発をお任せいたします。

【職務内容】
■iOS（iPhone）アプリ・Androidアプリ・Webシステム開発プロジェクトのスクラム開発の舵取り
■スクラム開発における会議のファシリテーション・課題整理・リリース計画調整
■プロダクトオーナーと相談し、開発タスクの優先順位決め
■ステークホルダー（外部関係者含む）への技術的な仕様説明

【開発言語】
Kotlin / Swift / HTML / CSS / JavaScript(TypeScript React js) / Golang

【オープンロジ社について】
弊社は身近な社会課題である物流の未来を変えるべく、
「物流版AWS」をコンセプトとしたプラットフォームの開発、
データの活用によって、業界全体の最適化を目指す会社です。

■物流業界が抱える課題
物流は私たちの生活に欠かせないモノを届ける重要なインフラです。しかし、今このインフラが危機に瀕しています。このままでは商品不足や配送遅延が発生し、食品や日用品、薬などが不足するなど、様々な場面で影響が出る可能性があります。

この背景にはECの発展により、手軽に商品が購入できるようになったことが挙げられます。運ぶ物の量は増えたにもかかわらず、物流を支える倉庫業者や配送業者の90％以上は中小企業で、アナログな方法で業務を行う企業も多く、生産性が低いため、対応が追いついていません。

そして、EC事業者も問題を抱えており、現在の物流はオンプレミスのサーバーと同様に物理的なリソースを管理するため、手間と時間がかかります。
物流管理に時間がかかった結果、事業を成長させる業務に時間がさけず、物流がEC市場、ひいては経済成長の妨げにもつながります。

この課題を解決するためには、物流事業者のDX推進、Webサービス上での効率的な倉庫管理、全国の倉庫ネットワークを使った配送効率化と負荷軽減が必要です。

【職務内容】
■クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」の開発/運用
・荷主向けシステム（ユーザーポータル）の開発・運用
・倉庫向けシステム（WMS）の開発・運用
・外部連携システムの開発・運用
・荷主への請求と倉庫への支払いに関わる請求システムの開発・運用
・荷主・倉庫向けシステムの社内オペレーション用システムの開発・運用
※ご本人の志向性や適性を見た上で、上記いずれかのシステムを開発しているチームに配属されます。
※チーム間の異動があるため、幅広い領域に携わることができます。

【開発難易度の高さ】
エンジニアも物流全体の流れ、各フェーズの連携、機能開発によるリアルなオペレーションへの影響まで考えながら開発をする必要があります。
さらに、EC市場の成長により物流オペレーションへの新しい要求（保管方法の指定や海外発送における規定の対応など）も増えてきました。一度に大量の出庫をする事例も増えてきています。新機能を開発しながら、負荷にも耐えられるシステムを作らなければなりません。

物流業界を点ではなく面（流れ）としてとらえるシステムは、業界を丸ごと変え、市場を席巻できる可能性を持つ非常にやりがいのあるシステムですが、それと同時に実現難易度も高くなります。
ドメイン知識が無くてもメンバーからのサポートをしっかりさせていただきます。
業界を変えるこの挑戦へ、一緒に挑んで頂ける方からのご応募をお待ちしております。

【技術スタック】
※使用技術は全てのチームで共通となります。
・開発言語：PHP/Laravel, JavaScript/TypeScript, React/ Python
・インフラ：AWS、Google Cloud、Datadog
・CI/CD：GitHub、GitHub Actions、Docker、Terraform
・開発環境：PHPStorm、VSCode、 Vim、Emacs、Mac、Windows、Ubuntu（開発環境は指定はないため、ご自身のお好きな環境で開発できます）
・コミュニケーション：Slack、Google Meet、Google Workspace

【組織】
SRE・QAエンジニア・デザイナー・PdMを含めて約50名のチームです。

クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」は、荷主・倉庫、Shopifyなどの外部連携、社内オペレーションチームがそれぞれ利用する複数のシステムで構成されています。
CTO室は、「OPENLOGI」の価値を最大化することを目的に発足し、システム全体に横断的な影響を与える技術的課題や、開発プロセスにおける課題の解決に取り組んでいます。

【職務内容】
今後、事業成長を加速させるためには、大型クライアントのニーズに応え、増加するデータ処理量にも対応可能なシステム基盤の整備が不可欠です。そのため、これまでの開発で蓄積してきた技術的課題を解決し、アプリケーションの生産性をさらに向上させる必要があり、CTO室のエンジニアにはシステム横断的な課題解決を担当していただきます。

■携わるプロジェクト例
・システムのリファクタリング
・コード品質の向上
・速度改善
・API改善と設計
・ミドルウェア・ソフトウェアのバージョンアップ
・フロントエンドの負債解消
※ご本人の志向性や適性を見た上で、上記いずれかのプロジェクトに配属されます。

■技術スタック
※使用技術は全てのチームで共通となります。
・開発言語：PHP/Laravel, JavaScript/TypeScript, React/ Python
・インフラ：AWS、Google Cloud、Datadog
・CI/CD：GitHub、GitHub Actions、Docker、Terraform
・開発環境：PHPStorm、VSCode、 Vim、Emacs、Mac、Windows、Ubuntu（開発環境は指定はないため、ご自身のお好きな環境で開発できます）
・コミュニケーション：Slack、Google Meet、Google Workspace

【配属組織】
各チームにエンジニアが3~15名で構成されています。
エンジニア組織全体としてはSRE・QAエンジニア・デザイナー・PdMを含めて約75名のチームです。

【ポジションの魅力】
・物流という身近な社会課題の解決を担うシステム開発に携われること
・倉庫現場への研修・ヒアリングがあり、リアルなユーザーの声をプロダクトに反映できること
・フロント・サーバーサイドの垣根がなく必要に応じてコードを書いていける環境
・13,000社以上のEC事業者/75社以上の倉庫事業者を支える大規模システムに関わることができます。

クラウド物流プラットフォーム「OPENLOGI」の開発/運用を技術的に牽引していただきます。リードエンジニアとして以下のパフォーマンスを期待しています。

【職務内容】
・事業/プロダクトの中長期なビジョンまで見据て先手を打ったテクニカルなデザイン
・自身の技術力とリーダーシップを発揮したエンジニアチームのアウトプットの最大化
・ソフトウェアのコード品質を高めるための取り組み（コーディング規約、コードレビュー等）の推進

■携わるプロダクト
・荷主向けシステム（ユーザーポータル）の開発・運用
・倉庫向けシステム（WMS）の開発・運用
・外部連携システムの開発・運用
・荷主への請求と倉庫への支払いに関わる請求システムの開発・運用
・荷主・倉庫向けシステムの社内オペレーション用システムの開発・運用

志向性に応じて新規事業の立ち上げにも携わっていただく可能性があります。
※ご本人の志向性や適性を見た上で、上記いずれかのシステムを開発しているチームに配属されます。

【技術スタック】
※使用技術は全てのチームで共通となります。

・開発言語：PHP/Laravel, JavaScript/TypeScript, React/ Python
・インフラ：AWS、Google Cloud、Datadog
・CI/CD：GitHub、GitHub Actions、Docker、Terraform
・開発環境：PHPStorm、VSCode、 Vim、Emacs、Mac、Windows、Ubuntu（開発環境は指定はないため、ご自身のお好きな環境で開発できます）
・コミュニケーション：Slack、Google Meet、Google Workspace

【配属組織】
各チームにエンジニアが3~15名で構成されています。
エンジニア組織全体としてはSRE・QAエンジニア・デザイナー・PdMを含めて約75名のチームです。

【ポジションで働く魅力】
・物流という身近な社会課題の解決を担うシステム開発に携われること
・倉庫現場への研修・ヒアリングがあり、リアルなユーザーの声をプロダクトに反映できること
・フロント・サーバーサイドの垣根がなく必要に応じてコードを書いていける環境
・13,000社以上のEC事業者/75社以上の倉庫事業者を支える大規模システムに関わることができます。

同社サービス『エネオク』の改善・機能追加の開発業務に取り組んでいただきます。
また、今後プロダクト化が予定されている『エネオク』以外のサービスの開発にも携わっていただきます。
※適正および本人の意向によって、フロントエンドもしくはバックエンドどちらかの開発をお任せすることになります。

【採用背景】
エネルギー価格高騰などのマーケット変化や、自治体利用拡大（現状利用者は前年度比8倍）に伴い、開発項目が増加している状況です。
また共同オークション（特許済み）という仕組みの中で、さまざまな開発が今後発生しますので、そのための追加開発メンバーを募集しています。

【具体的な職務内容】
（バックエンド）
■ビジネスサイドとの要件定義
■フロントエンドと連携したAPI設計および開発（AWS Lambda x Node.js）
■データべース設計（DynamoDBやMySQL）
■テストコードの実装（Jest）
■障害対応
■ドキュメント整備
■アーキテクチャー改善
■ログの収集および分析
■データ分析基盤(DWH)の設計、構築

（フロントエンド）
■ビジネスサイドとの要件定義
■画面情報設計、UI設計
■フロントエンド開発（Vue.js。今後Reactへの移行を検討中。）
■障害対応
■ドキュメント整備
■アーキテクチャー改善
■ログの分析を通じたUXの改善検討

【入社後のオンボーディング】
▼独り立ちできるまで、CTOとリードエンジニアが丁寧に業務フォローいたします。（3カ月程度を想定）
▼OJT形式でフォローし、軽めの開発から取り組んでいけるようにサポートいたします。

【配属部署】
システム開発本部　プロダクト開発チーム
社員3名＋業務委託7名　全体で10名のエンジニア組織

【仕事のやりがい】
■コアメンバーとして、主力サービスの開発に携われるため、技術力を思いきり生かせる環境です。本人の興味しだいで、フロントエンド、バックエンド、インフラ、データ分析など、すべての領域に携われます。
■電力業界のDXやスタートアップの成長を自分ごととして体験できます。
■特許を持ったシステム・プロダクトを活用して、レガシーな環境を変化させていく面白さを味わえます。

【同社の魅力】
■フルリモート勤務/働きやすい環境
原則自宅からのフルリモート勤務となります。
実際同社では福島県や奈良県から勤務されている方もおり、
遠方からの勤務が可能です。
※重要な打ち合わせがある場合は出社いただきます。

■子育てしやすい環境
役員クラスも子育てをしており、
全社として産休・育休・幼稚園の送り迎えなど可能な環境です。
商談などもほぼほぼオンラインを推奨しており、
子育てをしながら就業が可能です。

■環境省が認める事業サービス
・再生可能エネルギー選定可能なプラットフォームとして2020年6年に環境省の「再エネ調達実践ガイド」に同社「エネオク」が掲載されました。
https://www.env.go.jp/content/900515682.pdf　(P16～17)

・現在でも環境省の取組紹介サイトにも再エネ電力への切り替え加速へ向けて、
同社サービスである「エネオク」が掲載されています。
https://www.env.go.jp/policy/kihon_keikaku/goodlifeaward/winner9/zikkou25-about.html

・環境大臣からもリバースオークション活用の推進が発表(2022年)
「再生可能エネルギー100%にした施設において、価格を競り下げる方式のリバースオークションを活用した結果、昨年度の単価よりも安くなるという実績を得た」
https://youtu.be/KfKZeTqYd4A?t=480

⇒環境省のサイトに掲載されたことを契機に自治体からの引き合いが増加しており
　官公庁12機関のほか、17自治体との連携がされています。

フロントエンドエンジニアとして、企画から開発までを担当してください。
アプリの新規開発・改善やUI/UX設計、O2O技術、機械学習によるレコメンド技術、リアルタイム動画配信技術などを駆使した、クリエイティブなプロジェクトも多数！Webアプリケーションだけでなく、モバイルデバイスや、デジタルサイネージなど、多岐に渡る案件があります。

ひとりひとりの希望・適性に合わせてお任せしていますので、「こんなことをやってみたい！」など、ご希望があれば教えてください！実現可能な範囲で一緒にキャリア形成をさせて頂きたいと思います。

【具体的な業務内容】
■配送マッチングサービス・SaaS型業務システム フロントエンド開発
（Nuxt.js, TypeScript, Dart, Swift, Kotlin, Java, Flutter, RxSwift, RxKotlin, AndroidJava）
■IoT製品フロントエンド開発
（React.js、Vue.js、Angular.js、TypeScript）
■不動産投資ポータルサイトWEB・経営開発
（PHP、TypeScript、JavaScript、React.js、ReactNative）

※他にも、非公開プロジェクトをはじめ様々な案件があります

【参考URL】
内定チャンネル【https://youtu.be/rUXNZoKC6B4】
オフィスツアー動画（本社）【https://youtu.be/TAio4j71CN8】
オフィスツアー動画（研修室）【https://eightbit.co.jp/news/582/】

【魅力】
■資格手当が充実
エンジニアの市場価値・スキルアップ向上に力を入れ資格手当の対象が29種類！

★資格を取得した場合、毎月の給与にプラスして支給されます★
※入社前に資格を取得している方は、資格更新後から毎月の給与にプラスして支給。

※給与アップ例※
応用情報技術者試験 (AP) :20,000円／月
CCNP :20,000円／月
LPIC Level 3 / LinuC Level 3 :20,000円／月
Oracle Certified Java Programmer,Gold SE :10,000円／月　
AWS スヘ？シャリティレヘ？ル：30,000円／月

■教育・研修体制
自社で教育サービスもやっているため、力を入れております。
入社当初の研修だけでなく、継続的にキャリアを形成していくための「2次研修」が特徴。新しい技術をキャッチアップ、集中的に勉強をして資格取得、など手段が多くある中で、自社で専任の講師と相談しながら目指すべき方針を決めていくことが可能です。
（研修期間中も給与が100％支給されます）

■「桁違い」の成長を実現
22年度の売上が6億、23年度が34億と経営理念でもある「桁違い」の成長を実現。
代表はじめ同社の役員陣がSESやSI企業で重要なポジションを担っている過去があったため、経営のノウハウがたまっているため、上記の成長を実現できており、顧客からの信頼も厚くございます。
まさに成長中の同社のさらなる成長を加速いただける方を募集中です。

■風通しの良い社風
エンジニアファーストの社風のため、エンジニアの気持ちを一番に考える社風です。
1か月に1回、「monthly meetup」という社員が顔を合わせる場が開催されているほか、社外活動アクティビティ等、楽しいイベントもたくさんあります。
（フットサル会はパートナー企業との試合などもあります）

■社内コミュニティの拡充
社内で講師が、エンジニアのスキル相談に乗るコミュニティがあります。それを今社外にも広げて、エンジニアの輪を広げる構想が進行中ですので、社内外問わず

■バディ制度
エンゲージフォローのために営業担当のBUDDYがいます。
専属担当者が付きますのでプロジェクトで困ったとき、キャリアに迷ったとき、資格取得を一緒に目指すなど、なかにはプライベートな相談をされるかたもいらっしゃいます。
気軽に相談できるBUDDYがあなたの成長を支えます。

【業務詳細】
・クラウド（AWS、Azure）環境構築/移行、またはそのための調査/提案等
・コンテナ技術を利用した環境構築
・サーバーレスアーキテクチャや、NoSQLデータベースなどを利用した設計・構築
・DevOpS環境の構築と、それを利用したアジャイル開発
・レガシーシステムのLift＆Shift（クラウド化）向けコンサル/提案/構築
【アーキテクチャ】
クラウド：AWS、Azure
言語：HTML5、Sass、JavaScript、Java、C#、Pythonなど
フレームワーク：Spring、ASP.NET（Core）、Flask、Angular、Reactなど
その他：Docker、Kubernetes、NoSQL、サーバーレスアーキテクチャ
※DXが本格化する今、スピードをもって顧客のビジネスに革新をもたらす、クラウドネイティブ下におけるシステムのマイクロサービス化。最新のアーキテクチャを利用する経験を重ね、変化に強いITエンジニアへシフトすることができます。
※自社内開発案件がメインですが、一部客先常駐もあります。