流通・小売・サービス業界の人事(採用・労務・制度設計・研修)の転職・求人情報(4ページ目)

神戸物産の本社総務部にて、グループ全体の総務をお任せします。【具体的な仕事内容】社員約1,300名・スタッフ約2,600名を支える総務全般を担っていただきます。【給与計算】〇本社とグループ会社（15社）の給与計算〇社員の勤怠システムの管理　【人事・労務】〇社会保険・労働保険の手続き、入退社の手続きなど〇産前産後休業・育児休業に関する申請受付、手続き、情報提供〇労働災害発生時の報告、保険給付申請手続き、被災者サポート〇従業員からの休暇、保険、福利厚生など労務関連の問い合わせ対応〇各種行政機関（ハローワーク、年金事務所等）への申請・届出【総務業務】〇電話対応、来客応対〇備品管理、発注（名刺・クリアファイル・封筒など）〇郵便荷物の受け入れ〇社内規程の制定・改定上記のような業務を総務部総務課のメンバーと一緒に対応していただきます。【入社後は？】＼入社1日目・2日目／2日間かけて、神戸物産についてやビジネスマナー、コンプライアンスなどについて、しっかり研修を行います。＼3日目以降／先輩社員によるOJTで業務をお教えします。少しずつ仕事の幅を広げてスキルアップを目指してください。