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物流・倉庫管理・在庫管理のフレックスタイム制度の求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する物流・倉庫管理・在庫管理のフレックスタイム制度の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人19件中 1~19件を表示

  • 旭化成株式会社
    建材の物流スタッフ【東京】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    旭化成建材㈱の断熱事業部は、≪世界最高レベルの断熱材≫を持ち、その業績は年々拡大しています。お客様の求める物流サービスも、高度化・多様化しており、より物流力の強化が必要となっています。今後、事業の更なる拡大の為の、『サプライチェーンマネジメント』の最適化は重要課題となります。既存の枠組みにとらわれず、経験・知見を活かしご活躍頂ける方を募集しております。
    【具体的には】
    ■受注業務:建設会社からの注文を関係先企業(商社・販売店など)からオンラインで受付
    ■加工指図(*すべての商品が加工があるわけではありません)受注明細に応じ、加工計画を立て、委託加工先に依頼
    ■在庫管理:在庫を最適化すべく、生産量・出荷量を調整
    ■輸送業務:顧客の希望する納入条件(納期・車種等)をもとに物流会社に配送依頼
    【残業時間】平均10時間程度/月

    会社特徴

    ---「次々に新しいものを展開し、その時代の人びとの生活に役立つ製品を供給する」---
    繊維,石油化学から建材,住宅,医薬,医療,エレクトロニクスまで多角化経営の優等生として、創業から常に変化し、世界の人々のいのちとくらしに貢献する事業を展開。
    【同社の強み】
    ●多彩な市場と技術力に基づく、多面的なビジネスモデル展開による安定した事業基盤。
    ●時代のニーズに合わせた新製品発明に力を入れ、特許出願件数も多い。
    ●化成品を医療分野に活かす等事業部門を越えた技術の相互共有が可能。各事業会社の最先端の技術共有会【R&Dフォーラム】を定期開催。同様に各区分で【RC(レスポンシブルケア)大会】も開催。
    【社内環境】
    ●意欲と能力がある人には多くのチャンスと、個人に極力合った職場環境を提供。新しい事にチャレンジでき、それを応援する社風と人事制度があります。離職率も大手企業の中でも驚異的な低さです。中途社員座談会を実施する等中途社員でも馴染みやい環境です。
    【成長戦略】”収益性の高い付加価値型事業の集合体” (2025年度目標:売上3兆円/営業利益3千億円)
    ●事業ポートフォリオ転換(19~21年度累計 設備投資/投融資/M&A額:約8,000億円)
    ●事業の拡大と高度化(18年度 研究開発費:約901億円/新事業創出/産官学連携/海外強化/DX推進)
    ●事業基盤強化(人財/環境安全/品質/リスク/コンプライアンス/ガバナンス/レスポンシブルケア)

    勤務地

    東京都千代田区神田神保町1-105 神保町三井ビルディング

    担当者のコメント

    ■-□-■  《1922年創業!!》 --- 化成品や繊維、住宅、建材、電子部材、医薬・医療など事業多彩 ■-□-■
    ~~ 科学と英知による絶えざる革新で、人びとの”いのち”と”くらし”に貢献する総合化学メーカー ~~
  • 武蔵精密工業株式会社
    直材購買【愛知県豊橋市】★名古屋から新幹線通勤可能★

    年収
    550万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    グローバルでの直接材の調達業務(セグメント管理・サプライヤー管理・プロジェクト管理・試作品調達)をお任せします。
    【業務詳細】
    ■全社の目標・方針に沿った、調達グループとしての目標設定等
    ■原価目標に対して生産技術部、設計部、営業部等との調整や協力してコストダウンの推進
    ■サプライチェーンの構築
    ■国内外の調達先の選定
    ■取引先の開拓(繊維や樹脂)、監査
    ■調達価格の見積業務と価格交渉
    ■不具合発生時の原因調査や各種調整
    ■駆動系の部品例:トランスミッションギヤ、プラネタリィアッセンブリィ、デファレンシャルアッセンブリィ、カムシャフト、ボールジョイント)など
    【 社風 】
    年齢、社歴に関わらず、活発な意見交換が行われる風土があります。柔軟な発想で仕事に取り組むことができ、自発的に手を挙げれば自らのアイデアを形にしていくことができる環境であるため、責任とやりがいを持って業務に取り組むことが可能です。同社の社長・役員は社員との距離感が近く、各オフィス・フロアをフラットに歩き回っており新入社員とも積極的に話をしております。なお、同社では年1回テーマを持って役員に対してプレゼンテーションをする場があり積極的に新しいことに対する意見を言う事ができます。
    【 働きやすい環境 】
    有給消化率平均80%。70%以上とることが「義務」づけられており、ほとんどの社員が達成しています。年3回9連休(年末年始・GW・お盆)あり。フレックス制度あり。部署・等級によって違いはありますが、活用が可能です。中途社員比率:45%・離職率2%。中途採用でもプロパーと差無い環境です。

    会社特徴

    【 企業概要 】
    東証・名証一部上場企業。ホンダ系屈指のサプライヤー。ギア・カムシャフトで7割以上のシェアを持つ大手自動車部品メーカーです。
    【 一貫生産体制 】
    鍛造~切削~熱処理~仕上げ~組立に至る各工程が有機的に連結された一貫生産ラインを構築しています。社内で一貫生産を行うことにより、強みを活かし弱みを克服する全体最適視点での改善活動が可能となり、顧客のニーズを満足させる高品質・低コストが実現できます。さらに、その技術とノウハウは世界の各拠点で共有され、グローバル化した市場で勝ち抜く競争力の源泉になっています。
    【 組織風土 】
    年齢・社歴に関わらず、活発な意見交換が行われる風土があります。60年に及ぶ主要取引先である「ホンダ」社の革新的で自由闊達なスピリットが根付いています。柔軟な発想で仕事に取り組むことができるだけでなく、自発的に手を挙げれば自らのアイデアを形にしていくことができる環境であるため、責任とやりがいを持って業務に取り組むことが可能です。
    【 働きやすい環境 】
    有給消化率平均80%。70%以上とることが「義務」づけられており、ほとんどの社員が達成しています。年3回9連休(年末年始・GW・お盆)あり。フレックス制度あり。部署・等級によって違いはありますが、活用が可能です。中途社員比率:45%・離職率2%。中途採用でもプロパーと差無い環境です。

    勤務地

    愛知県豊橋市植田町字大膳39-5【マイカー通勤:可能】
    静岡県湖西市、浜松市からも通勤可能

    担当者のコメント

    ★☆★-------- ホンダ系屈指のサプライヤー! ギア・カムシャフトで7割以上シェアを持つ大手自動車部品メーカー --------★☆★
    【離職率2%】【Hondaの全車種に同社製品が搭載】【有給消化率平均80%達成】【年3回9連休(年末年始・GW・お盆)やフレックス制度有】
  • 国際石油開発帝石株式会社
    原油タンカー配船業務(主に傭船、オペレーション)担当者

    年収
    710万円~1600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ■原油・石油製品等の積出港及び顧客との出荷調整業務。
    ■原油・石油製品船(外航船)の傭船業務。
    ■原油・石油製品船(外航船)運航管理業務。
    ■その他、上記に関連する業務。
    【応募者へのメッセージ】原油営業ユニットは当社が海外で生産した原油・コンデンセートを一元的に販売し、当社の次の成長に向けた投資のために現金化するという重要なミッションを担っています。出荷・販売要員をシンガポール、ロンドン、アブダビ、パース、ヌルスルタンの各所に配置し、日々ダイナミックな原油マーケットにて、メジャー、NOC、トレーダー、日本の元売り、商社等と直接協働、折衝しながら、原油売買業務、出荷調整業務、輸送関連業務を行っています。
    【配属先】原油営業ユニット※詳細は備考欄をご覧ください。

    会社特徴

    ★★国内最大の石油・天然ガス開発会社★★
    ■海外石油メジャーともパートナーシップを組んでいます。世界有数の超巨大油田の開発・生産に参画をしているのです。また、国内企業でいち早く大型LNGプロジェクトをオペレーターとして推進しています。
    【世界で活躍するグローバル企業】
    ■メジャーズを含む世界の有力国際石油企業とともに権益を保有するカザフスタンのカスピ海沖合では、世界でも屈指の超巨大油田となる可能性を秘めたカシャガン構造で原油の発見に成功し、開発作業を進めております。
    【天然ガス】
    ■天然ガスの新たな利用方法の一つとしてLNGに加えて、地球環境に優しい新エネルギーとして期待されるGTL(軽油等の代替)やDME(プロパンガス代替)の製造にも着目、すでに豊富に確保している天然ガスの有効利用方法の一つとして技術開発等の各種研究に参加しています
    【やりがい・社風】
    ■石油やガスという人々が生活するうえで欠かすことの出来ない資源に携わる業務のため、やりがいも大きく社員の方のモチベーションも高いです。

    勤務地

    東京都港区赤坂5-3-1 赤坂Bizタワー

    担当者のコメント

    埋蔵量・生産規模は国内石油・天然ガス開発会社の中で第一位、国内最大!
    インドネシア及びオーストラリア、アブダビなどをコアエリアとしてグローバルに事業展開!
  • ENEOS株式会社
    【東京】LNGプロジェクト国内販売業務

    年収
    600万円~1200万円
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的には】
    ■既存LNG PJのコマーシャル業務、オペレーション業務及び運営管理業務
    ■将来的な新規LNG関連PJの検討業務
    【配属先】
    リソーシズ&パワーカンパニー ガス事業部 LNG事業グループ(平均年齢42歳)
    【就業】
    ・残業:平均月30.3時間(2019年度累計)
    ・転勤:採用時は本社勤務とするが、将来は本人の適正を考慮した上で、育成のため他部門への異動や他勤務地への転勤の可能性もあり。
     ※経験により異なるため、ずっと本社にいる社員もいれば、3~5年ごとに異動・転勤となる社員もいます。
    【募集背景】
    ガス事業の拡大に向け、業界の知見を持った方に入社頂き、組織体制の強化を図っています。共に成長戦略を描ける人材を募集しています。

    会社特徴

    ★ENEOSに代表される日本トップの石油元売りエネルギー会社★
    同社は、上流から下流に至るまでのサプライチェーンを有しています。
    上流では資源調達を行い、原油の輸入量は当社単独で日本国内の原油輸入量の50%以上を占めます。
    中流では、日本全国15ヵ所で当社の製油所・製造所が24時間365日稼働し、石油製品の製造を行っています。当社の原油処理能力は約193万バレル/日と、国内でも最大規模の能力を有します。
    そして下流では、13,000店舗超のサービスステーションを拠点としたガソリンなどの燃料油を販売しています。石油化学品や潤滑油、発電用燃料や工場を稼働するエネルギー源としての石炭、天然ガスなど法人向けの販売も、幅広く行っています。
    このように、同社ではエネルギー業界でも最大級の規模でサプライチェーンを展開しています。
    ★働く環境~少数精鋭・長期的に働ける会社~★
    ENEOSの社員数は9,030名(単体、2019年4月1日時点)と、売上高に対して社員数が少なく、一人あたりの売上高が約10.2億円という少数精鋭の会社です。加えて、社員の平均年齢は42.3歳、平均勤続年数は20.2年と長く働き続けることができる会社でもあります。

    勤務地

    東京都千代田区大手町一丁目1番2号

    担当者のコメント

    ENEOSホールディングスにおける最大の中核会社。国内No.1の圧倒的なシェアを誇る石油製品をはじめ、石油化学品、電力、潤滑油、天然ガス、石炭、水素など幅広い事業を展開しています!
  • ブラザー工業株式会社(brother)
    輸出入管理【名古屋/本社勤務】

    年収
    ~750万円※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 未経験可
    • 土日休み
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【募集背景】
    正確且つ効率的な輸出入管理体制を目指して関税面ばかりでなく、国際情勢の緊迫により、貨物セキュリティの面からも、輸出入管理への要求が高まっているため人員の強化。
    【ミッション】
    次世代を担う輸出入管理部門のリーダーとして、グループの次なる成長に向けて、産業用印刷領域を始めとする新規事業領域の拡大を図る中で、これまでに経験の無い貨物の輸出入案件が増加しており、AEO認定事業者として、適切且つ効率的な輸出入管理体制を構築する事が求められています。
    【業務内容】
    ブラザーグループの、関税法(通関申告手続)に係る輸出入総合管理部門、AEO(特定輸出・特例輸入事業者)に係る管理部門のリーダーとして下記業務をお任せします。
    ・法規制改正に対する、輸出入管理体制の企画、社内規定改正の企画
    ・輸出入管理に関わる、輸出入部門、AEO委託先の監査・教育・指導
    ・非違案件や輸出入に関するトラブル発生時の原因調査~再発防止策の取り纏め~税関への経緯報告書の作成・報告
    ・輸出入貨物に対する、HSコード付番管理

    会社特徴

    【100年の歴史と世界的ブランド力を誇る】
    今や家庭用、工業用ともに世界トップクラスのシェアを誇る「ミシン」の修理・部品製造業から創業。
    100年の歴史の中で、情報通信機器から産業機器、工作機械に至るまで幅広く事業を展開。
    海外生産比率は90%、海外売上比率は80%にのぼり“ brother ”の名は世界的ブランド力を有する。
    【傑出した「固有技術」と「機電一体開発」】
    例えば産業・工作機械分野では世界的に高シェアを誇る製品を多数開発。機器の小型化、スピード化、
    精密制御による機敏な動作で他社製品に差をつける。要因は「機器サイズ(番手)を絞り開発資源を集中」
    した事そして「機電一体開発」だ。NC装置は専門企業から購入する事が多い工作機械メーカーの中で、
    同社は一貫してNC装置の自社開発に拘り、きめ細かな制御が可能な機器を開発し高いシェアを獲得した。
    【高収益且つ強固な財務体質とフラットな企業風土】
    ミシンのブラザーと言われた時代から近年では事業構造の軸足をBtoC(対消費者)からBtoB(対企業)へ移す
    事で2012年時点で4,973億円の売上を2019年には6,839億円に、営業利益率も2019年には10.5%へ増大。
    時代に応じビジネスを変化・拡大させる力は、同社の「フラットな企業風土」に起因する。
    決裁者までの距離の近さ、決断スピードの速さは中途社員たちの入社動機としても高い比重を占める。

    勤務地

    愛知県名古屋市瑞穂区苗代町15番1号15番1号(本社)

    担当者のコメント

    ◆◇◆ --------------- 東証一部上場:創業から100年以上に渡り常にチャレンジを続ける優良グローバルメーカー --------------- ◆◇◆
    ◆◇◆ ---------------------- 無借金経営・自己資本比率:61.2%の盤石な財務体質を誇る高収益企業です ---------------------- ◆◇◆
  • トヨタ自動車株式会社
    物流自動化担当 ※業界未経験可

    年収
    ※経験に応ず
    勤務地
    愛知県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【業務の詳細】
    ■自律走行技術を活用した物流牽引車・搬送ロボットの企画・開発・導入
    ■部品の高密度保管/高速仕分け機(自動倉庫等)の企画・開発・導入
    ■部品ピッキング/箱ハンドリングロボットの企画・開発・導入
    ■フォークリフト自動化の企画・開発・導入
    ■工場内を可視化し、物流自動化機器を管理・制御する物流情報システムの企画・開発・導入
    トヨタ自動車では、全てのお客様を笑顔にできる魅力的なモビリティを市場のニーズに応じて素早くお届けするため、車両生産工場の革新に取り組んでおります。近年では、トヨタ生産方式をベースにしながら、安全・高効率・フレキシブルな物流を支える物流自動化技術の企画・開発・導入を積極的に進めております。

    会社特徴

    世界最大級の自動車メーカー。豊田佐吉氏が創業した「豊田自動織機製作所」内の自動車部としてスタート。「クラウン」「マスター」(1955年)、「カローラ」(1966年)などをヒットさせ、国内最大の自動車メーカーへと成長。1997年に発売したハイブリッドカーの「プリウス」は、2008年に累計販売台数100万台を、2009年には同200万台を突破。2005年からは、高級車の「LEXUS」を販売。連結子会社に、日野自動車、ダイハツ工業などを抱える。
    ★自動車生産台数 世界トップクラス★
    自動車メーカーとして生産世界トップレベル(グループ総数)に立つ日本最大の企業です。「改善(カイゼン)」、ジャストインタイム(カンバン方式)、トヨタ生産方式等の同社ならではの生産・経営ノウハウを確立し、その方式は他社・他業界でも積極的に採用されています。
    ★世界最大、最強の開発体制★
    「環境」「安全」「エネルギー」をキーワードに研究開発に取り組んでおり、その研究開発費は1兆円にのぼります(2017年)。

    勤務地

    愛知県豊田市

    担当者のコメント

    誰もが知る、TOYOTAの車。愛知県、日本が誇る世界最大手の完成車メーカーです。
  • パナソニック株式会社
    SCM改革、SCMシステムの企画、導入 ※WEB面接可

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ■コネクテッドソリューションズ社、グループ会社でのサプライチェーンプロセス改革
    ■SCM計画系のソリューションIT企画、導入
    【募集背景】
    パナソニックグループでB2Bソリューション事業の中核を担うコネクティッドソリューションズ社では、「現場プロセス事業」その中でも、サプライチェーン領域におけるプロセス革新への貢献を強化しており、それをITから支えることができる人材を確保することで、これまで以上に取り組みを加速させます。
    【当社で働くことの魅力】
    「現場プロセスイノベーション」をスローガンに掲げた、これからのパナソニックを牽引していくコネクティッドソリューションズ社のB2B事業を支えるITを企画・構築に対して、前職のスキル・経験を活かせるシーンは数多く存在すると思います。
    そこで力を発揮して頂くことで次の100年の新しいパナソニックを担うIT部門の中核メンバーとしてキャリアを積むことが出来ると思います。

    会社特徴

    「事業を通じて世界中の皆様の『くらし』の向上と社会の発展に貢献する」ことを基本理念としています。家電のDNAを大切にしながら、住宅、社会、ビジネス、自動車など、様々な空間・領域において、これまでにないワクワクやドキドキ、そしておどろきのある商品やサービスを生み出しています。2018年には、松下幸之助による創業より100周年を迎えました。
    ■アプライアンス社: BtoC事業(家電、美容、健康)、BtoB事業(業務用冷熱機器、デバイス、エネルギー)
    ■ライフソリューションズ社:電設資材、住設建材、建築事業
    ■コネクティッドソリューションズ社:BtoB事業(流通、物流、エンターテイメント、パブリック、アビオニクス、製造)
    ■オートモーティブ社:車載事業(インフォテインメント、エレクトロニクス、ミラー、電池、電動化システム)
    ■インダストリアルソリューションズ社:BtoB事業(電子部品、FA・産業デバイス、電子材料、電池)
    ■中国・北東アジア社:くらし空間と生鮮食品サプライチェーンを現地目線で提案
    ■US社:米国起点の企業向け領域事業

    勤務地

    東京都中央区

    担当者のコメント

    ★1918年の創業以来、人々のくらしの向上と社会の発展に貢献
    ★家電、住宅、B2Bソリューション、車載と幅広い事業をグローバルに展開
  • 味の素冷凍食品株式会社
    原料購買担当※味の素グループ/年休122日/平均残業月15h

    年収
    400万円~580万円
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社では競合優位性のある原料調達を更に進めるため、現在取組がまだ充分ではない、原料開発、新規調達スキーム構築を強化していく必要がございます。そのために、専門知識を有し、かつ同社のバリューチェーンに柔軟に落としこみ原料調達力強化に努めて頂きます。
    【具体的には】
    ■原材料の購買
    ・調達戦略の立案、実施 ・原料探索、開発 ・サプライヤー監査・原料情報の収集、発信
    ■原料品質の向上
    ・サプライヤーの改善指導
    ■原料開発
    ・新規原料の開発 ・新規原料調達スキームの構築
    ■人財育成
    ・原料に関連する社内教育 ・専門人財の育成

    会社特徴

    ■味の素グループの一員として2000年10月に設立されました。「お客様」「従業員」「企業」「社会」の「4つのしあわせ」を掲げ、安心、安全で美味しい冷凍食品づくりに力を注いでいます。
    ■同社の「ギョーザ」に関して、年間100億円を売り上げる40年来のベストセラーであり、スーパーで販売されている全てのメーカーの冷凍食品の中で14年連続売上No.1※の商品です。
    ですが、決して現状に甘んずることなく【永久改良】をキーワードに掲げ取り組んでいます。
    (※2003年~2015年 市販用冷凍食品売上金額ベース 同社調べ)
    ■今後の展望に関して
    ・グローバル化:中国、タイ、アメリカ、ヨーロッパの拠点を中心に海外展開を積極的に行っています。
    ・業務用商材の強化:同社では、冷凍スイーツも強く、ホテルやファミリーレストランにも卸しています。今後はこのデザートカテゴリに関しても強化していく予定です。
    ■冷凍食品の市場に関して
    病院の介護食や女性の社会進出に向けて、簡便に食べることの出来る冷凍食品の需要は高まりつつあります。

    勤務地

    東京都中央区銀座7丁目14番13号
    全国可その他全国の拠点

    担当者のコメント

    【味の素グループ!!冷凍食品のリーディングカンパニー】【10年連続売上トップクラスのギョーザの他に、数々のヒット商品を生み出しています!】【福利厚生◎残業も少なく非常に働きやすい環境が整っています】【大手食品メーカーの営業職にチャレンジすることができます!!】
  • 東レインターナショナル株式会社
    物流体制構築及び物流合理化課題に関する企画・管理業務

    年収
    400万円~600万円
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    原材料・製品(ケミカル品・アパレル等)等の輸出入物流費削減推進、および海外事業拠点との連携強化による競争力のある物流体制構築のための増員募集です。
    ■原材料・製品(ケミカル品ならびにアパレル等)の輸出入物流費の合理化課題に企画・立案・実行
    ■海外事業拠点との連携による合理化課題の企画・立案・実行
    ■関税法等物流関係法令のコンプライアンス
    【配属先】
    物流部 物流課
    【キャリアアップに関して】
    数年間は、主に物流改善企画・新規構築業務を担当し、適性を見ながら、輸出入手配業務・書類作成業務の統括責任者などを視野に入れています。

    会社特徴

    合成繊維国内最大手・炭素繊維世界トップである東レ株式会社のグループ会社。
    【東レインターナショナルとは】
    ■同社は東レグループの商事部門を担う会社として1986年に設立され、東レ及び東レグループの商品・サービスについて高い専門性をもった、いわゆる「メーカー商社」として成長してまいりました。
    【特徴】■東レのネットワークがある事はもちろんですが、国内外のネットワークによる数多くの仕入れ先の確保やきめ細かいサービスが同社の特徴として挙げられます。超規模~何千トンの量、また、車~船輸送に至るまで、お客様のニーズに合わせてサービスが提供できます。また、社名を聞いて東レグループがクライアントのほとんどを占めると思われがちですが、実は売上の半数強程度で、残りは、グループ外のお客様です。今後はこれまでの東レとのお付き合いに加え、新規のお客様、マーケット開発にますます注力していく方針です。
    【社風】■東レからの出向、グループ在籍で新卒配属時から出向の方、プロパー社員、契約社員、派遣社員と様々な方がいらっしゃいます。オフィスは落ち着いた雰囲気ですが、あちらこちらで社内外の打ち合わせが行なわれる等、活気のある職場です。また、産休・育休取得率も高く、女性の方も長期的にご活躍されていらっしゃいます。

    勤務地

    東京都中央区日本橋本町3-1-1

    担当者のコメント

    ■■ 東レ株式会社100%出資のグループ企業 ■■ 大きなバックボーンで安定した就業が出来ます
  • 味の素ヘルシーサプライ株式会社
    【東京】受発注業務担当者<残業15時間以下>

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    同社のシャンプーや化粧品など、製品に使用される原料の国内受発注業務全般をお任せいたします。
    【具体的には】
    ・伝票インプット、専用伝票記入、郵送
    ・取引先電話対応
    ・仕切書/請求書発行、送付
    ・トラブル対応、報告書作成依頼
    ・データ入力作業
    ・その他庶務業務
    まずは、受発注業務をご担当いただき、業務に慣れてきたら、受発注管理システムの管理や代理店対応などもご担当いただく予定です。
    【組織構成】
    14名で構成されています。
    20代から50代まで幅広い年代のメンバーが活躍しています。
    【残業時間】
    平均で13時間程度になっており、ワークライフバランスを取りやすい環境です。
    【当社の特徴】
    「調味料・食品=味の素」とは違った「アミノ酸=味の素」という「もう1つの味の素」として歴史を培ってきました。
    医薬・輸液(点滴)用アミノ酸でスタートし、化粧品向けアミノ酸界面活性剤、医薬部外品・トイレタリーも含めたOEM受託事業など「アミノ酸」を機軸にユニークな事業領域をビジネスにして着実に成長してきました。
    また近年は更なる「アミノ酸」の用途拡大として抗体医薬品用培地の開発・製造、高活性医薬品の中間体・原薬の受託製造、またタンパク質発現系の受託製造とユニークな事業を展開しています。
    当社は、味の素株式会社アミノサイエンス分野のプランナー&コーデイネーターとして企画開発~販売のあらゆる段階における創造的ソリューションの提供を行います。
    「食」「健康」「美」の事業領域において、お客様に満足される商品や情報の提供と技術的サポートの役割を果たしていきます。
    独創性と企画力をもって、お客様と共につねに新しい事業領域を開拓し、さらなる発展を目指します。

    会社特徴

    【100年以上の歴史を持つ味の素グループ会社】
    ■1935年、アミノ酸を原料に事業展開する製薬会社「宝製薬株式会社」として発足しました。現在は、味の素株式会社が100パーセント株式を保有し、味の素株式会社の国内外関係会社の中で最も古い歴史と伝統をもつ会社です。
    【ユニークな事業領域を持ち、新しい事業分野へもチャレンジ】
    ■医薬品、食品、飲料、飼料、香粧品などの各原材料の売買を行う販売部門、そして化粧品、医薬部外品、トイレタリー商品などの製造・加工を行う香粧品受託製造部門というユニークな事業領域をもつ企業として、着実に成長を遂げています。
    【アミノ酸を中心にした各種の原料・素材の提供】
    ■1995年には、世界最大のアミノ酸供給メーカーである味の素株式会社より業務移管を受け、以降日本市場における味の素株式会社製「医薬用アミノ酸」の唯一の国内総代理店として活動しています。近年は医薬品、食品などの開発原料輸入など、新しい事業分野へのチャレンジを積極的にすすめています。

    勤務地

    東京都中央区京橋1-19-8 京橋OMビル6階

    担当者のコメント

    味の素(株)100%出資会社・ファインケミカル部門の専門商社・世界最大のアミノ酸供給メーカー!
  • ユミコア日本触媒株式会社
    【購買物流※部長/赤坂or常滑】自動車触媒の世界的メーカー

    年収
    800万円~1000万円
    勤務地
    東京都
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    【業務内容】
    同社の購買物流部の部長としてマネジメントと以下業務をお任せいたします。
    ■物流管理、サプライチェーン業務  
    ■サプライチェーンの効率化(在庫の適正配置等)の改善・提案・仕組みづくり
    ■グループの購買戦略に沿った日本サイドの購買戦略の立案
    ■サプライヤーパネルの見直し、評価 ■合理化、コスト削減 ■サプライヤー選定
    ■仕入先間・自社工場との納期調整  ■品質、納期の改善  ■仕入先との価格交渉
    ■仕入先からの納入品の不具合に関する対応窓口 ■新規仕入先の開拓
    【仕入製品】 触媒用原料 等
    【配属】購買物流(P&L)部  ★-課長1名(女性/30代半ば)-担当者3名(女性)
    ※課長、スタッフ1名は常滑勤務となります
    【勤務地】常滑本社or赤坂 
    ※ご希望を考慮いたします ※将来的な転勤の可能性有

    会社特徴

    世界的な自動車触媒メーカー~世界の自動車の約1/3は同社製品を採用~
    ■ユミコアと日本触媒は1990年代初めより共同で自動車触媒を製造・販売を行い、グローバル展開する日系自動車メーカーへの技術提供強化の為、合弁に舵を切りました。2012年に自動車用排気ガス浄化触媒分野において合弁会社(ユミコア日本触媒)を設立。
    ■世界的に展開する日系完成車メーカーの乗用車/大型商用車向けに、排気ガス浄化触媒システム を提供しています。ユミコア社の北米、南米、欧州および中国に展開する製造・営業拠点を活かして、グローバル展開する日系自動車メーカーにその技術・製品を提供していきます。
    ■排出ガスをよりクリーンにし、地球環境の保全に貢献したいと考えおり、その活動は世界各国からも評価されダボス会議2019では世界7位の企業に認定されました。
    ■ユミコア社とは
    機能材料メーカーで、2012年の「世界で最も持続可能性のある企業100社」で第8位に選出されたユミコア。全世界に80カ所の拠点を擁し、グループ全体の従業員数は約1万4600人、売上145億ユーロ規模のグローバル企業
    ■日本触媒社とは
    長年にわたり酸化エチレン、アクリル酸、自動車触媒、プロセス触媒のほか、多くの製品をお客様に提供してきました。中でも高吸水性樹脂の分野では世界ナンバー1のポジションに在ります

    勤務地

    東京都港区赤坂1-12-32
    愛知県常滑市りんくう町1-25-19

    担当者のコメント

    【金属再資源化世界3大メジャーのユミコア社】と【世界トップシェアの製品を有する触媒技術のリーディングカンパニーの日本触媒社】の合弁会社    ~世界の自動車の約1/3は同社製品を採用~
  • ソフトバンクロボティクス株式会社
    物流センターの拠点管理、センター運営/業務改善

    年収
    541万円~784万円※経験に応ず
    勤務地
    千葉県
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ソフトバンクロボティクスが新規事業として手掛ける物流プラットフォームの核となる物流センターで、庫内オペレーションを担当していただきます。庫内オペレーション設計や日々の業務改善、パートナーである3PLとの協業を通じて効率的なセンター運営を推進していただきます。
    【具体的には】
    ・日々の庫内オペレーションの管理業務
    -安全・品質・生産性の管理やトラブル、変動要素(外部・内部)に対する対応策の策定と実行体制の構築
    ・作業プロセスの改善
    -プロセスの改善や新プロセスの構築、新たなサービスの立ち上げのサポート
    ・業務関連パートナーとの協業や折衝
    -3PLや自社の関連部門との協業や折衝
    【配属予定部署】
    ロジスティクス事業本部
    ソフトバンクグループの次世代成長を担う新規物流プラットフォーム事業の立ち上げを手掛ける部門です。
    ※ご入社後すぐにSBロジスティクス株式会社へ出向となります。
    ※SBロジスティクス株式会社HP:https://www.sblogistics.co.jp/
    【ポジションの魅力】
    ・大規模のプロジェクトを担うことができる仕事です。ロボットを使って日本の物流インフラを変えることに本気で取り組みます。新たな市場を創り出す楽しみと次世代の新規物流プラットフォームの構築により、大きく社会に貢献できる仕組みづくりに参画することができます。新たな事業創出のため、決まったプロセスややり方はなく、自分から自由にアイデアを発信し、実現していくことができる職場環境です。
    ・少数精鋭の組織で事業を進めているため、裁量を持って活躍することができます。
    【会社の魅力】
    ソフトバンクグループが手掛けるロボティクスやAIを活用した事業を一手に担っており、創業7年目とベンチャー企業の気風がありながら、ソフトバンクグループの強固な基盤と資金力という安定性を持っています。事業のスピード感にあふれながらも、グループ基盤を活用して、立ち上げから早期にスケールの大きなビジネスにチャレンジすることができます。

    会社特徴

    ■ソフトバンクグループは2014年6月に、世界初の感情認識パーソナルロボット「Pepper」を発表いたしました。開発を一層加速させるために、ロボット事業を専門にする会社としてソフトバンクロボティクス(株)を2014年7月に設立し、さまざまな企業と協力しながら、「Pepper」の開発をはじめとするロボット事業を展開しております。
    ■ロボット事業…ソフトバンクグループの新30年ビジョンでも言及されており、ソフトバンクグループとして今後力を入れていく領域です。新しい社会の実現に向けて一緒に取り組んでくださる仲間を求めています。
    ※新30年ビジョンとはソフトバンクグループが次の30年も引き続き情報革命で人々の幸せに貢献し、「世界の人々から最も必要とされる企業グループ」を目指すという方向性を定めたものになります。
    ■物流事業への新規参入…日本の物流業界は、ネット通販市場の成長で物量が急増しているが、慢性的な人手不足とピンハネが横行する多層下請け構造に苛まれている状況です。得意とするロボティクス技術を使い、日本の物流のボトルネックを解消できると見越しています。

    勤務地

    千葉県市川市二俣678-55

    担当者のコメント

    新たにオープンする物流センターにおいて、日々の庫内オペレーションの運営や業務改善を推進します。
  • AGCテクノロジーソリューションズ株式会社
    【国際物流ソリューション提案営業(機材営業)】フルフレックス

    年収
    442万円~518万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■担当業務:親会社であるAGC社及び国内外のAGCグループ関係会社向けに営業頂きます。
    ■詳細:
    ・顧客の困りごとに対する国際物流ソリューション提案
    ・生産設備用の保全部品や生産副資材等の販売活動
    ・顧客に対するビジネスパートナーとの協働活動の企画から実行
    ・顧客からの品質クレームや輸送トラブルへの迅速対応
    ・上記に付随する関連書類の作成、プレゼンテーション等

    会社特徴

    ★★★東証一部上場のAGC100%出資子会社/
       「One Team」をモットーにエンジニアリング事業を展開しています★★★
    ■同社は1987年の設立からエンジニアリング主体の会社へ発展し、1995年からAGCの海外プラント建設業務に携わってまいりました。現在はAGCの戦略子会社として、ガラス事業を基盤としたエンジニアリング事業を展開しています。
    ■ガラス製造プラントにおける計画・設計・調達・製作・据付・試運転等の実施及び指導を手掛け、AGCの発展に貢献してきました。
    ■同社では技術研修/人材開発の研修手当が充実しており、社外の研修でも会社負担で研修を受けることが可能です。資格に対する制度もあり、技術力を伸ばしていきたい方には最適な環境が整っております。
    ■社員の9割が中途入社であり馴染みやすい環境です。
    <AGCグループとは>
    硝子技術とフッ素化学技術において世界最高水準の技術力を保有し、板ガラスや自動車ガラス等、多様な製品分野で世界トップクラスのシェアを誇っています。グループの主要拠点は世界39ヶ国以上/関連会社323社/メンバー54,000名を擁す、国内屈指の硝子メーカーです。

    勤務地

    神奈川県川崎市川崎区日進町1-14 キューブ川崎ビル1

    担当者のコメント

    ★★★ガラス製造世界No1の旭硝子グループのエンジニアリング会社★★★【60歳以上嘱託再雇用選択の可能性もあり】
    【技術・人材開発研修等、手当充実】【グローバルなエンジニアリング事業展開】【中途社員が活躍できる環境】
  • ソニーネットワークコミュニケーションズ株式会社
    物流/調達/資産管理領域【ソニーグループ/NURO部門】

    年収
    400万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    東京都
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    ソニー社100%出資の企業である同社で、NURO事業、モバイル事業及びIoT事業に関連するモノの調達から実際にお客様へ届けるまでの物流の運用を担当して頂きます。メンバーは社員8名、協働者1名で、各事業の社内部署の要求を聞きながら、品質・コスト・納期を意識し、日々の運用業務及び新規案件の立ち上げ等を実施しています。
    【具体的な業務内容】
    ■物流業務
    ・主にNURO事業、モバイル事業及びIoT事業に関連するモノ(宅内機器、モバイル製品、IOT関連製品等)の物流に関わる業務設計・運用
    ■調達・資産管理
    ・資材の、調達先選定・発注・検品・再生・在庫管理 及び 資産管理業務等に携わって頂きます。
    ※ご経験とスキルを加味し、ご相談しながらポジションを決めます。

    会社特徴

    ~★SONYグループで「IoT事業」を担う今注目の成長企業★~
    【企業背景】
    同社はソニー社100%出資の企業として1995年に設立。
    以来、ISP事業を主軸に著しい事業成長をとげ、2013年4月には「NURO」サービスで通信キャリア事業進出。2016年7月よりソニーグループ内の「クラウド」「サービス」「IoT/AI」 を中心とした新規事業展開、サービス事業の企画・運用をより強化することを目的に『ソニーネットワークコミュニケーションズ』に社名変更。
    今では、ソニーグループを技術面で大きく牽引し「NURO」「ISP」「IoT」「SI」「モバイル」「AI」の5事業を主軸とし革新的な進化を遂げています。『SONYグループの最先端を司る企業』として幅広いお客様に親しまれ、中でも「NURO事業」では大きくエリアを拡大し、名実ともに『世界最速のインターネットサービス企業』としてのブランドを確立しています。
    【同社の魅力】
    多くの事業を展開しているため、様々なキャリア構築が可能です。積極的なジョブローテーションをはじめ年数回のキャリアチャレンジ(社内公募)はもちろん、スキル・役職・希望に応じた研修もご用意しています。『世界のソニーという安定基盤のもと、裁量やスピード感をもって様々なことにチャレンジができる』という同社ならではの特徴が最大の魅力ポイントとなります。

    勤務地

    東京都品川区東品川4-12-3 品川シーサイド TSタワー

    担当者のコメント

    ★ ソニーグループの一員として、通信事業を柱にネットワークサービスを展開 ★ 日本のインフラを支える安定企業 ★
    ★ 個人に裁量権のある自由な社風であり、男女問わずに公私両立してキャリアアップ ★
  • 旭化成株式会社
    生産・物流系SCMスタッフ(リーダー候補)【東京】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    東京都
    • 上場企業
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    • 退職金制度有
    仕事内容

    下記の物流・生産計画に関する一連の業務を一貫してご担当いただきます。
    【具体的には】
    ■生産計画:製品(数百品種)の出荷実態を把握し、販売計画をもとに最適な生産計画を起案 
    ■在庫計画:倉庫能力と生産・出荷の動向を把握し、生産計画に反映させる 
    ■全国の建築現場への輸送の最適化を図る 
    ■最適輸送会社、倉庫の選定とその運用 
    ■関連システムの基本構想を立案する
    【業務のやりがい】
    お客様の要望に対して、サプライチェーンをマネジメントして製品をお届けします。
    現状の課題に対して、データ分析や傾向把握を行い最適解を見出す醍醐味を味わえます。導いた最適解を実施した結果、事業に大きく貢献することを実感していただけます。また、営業部隊との距離も近く、関係者と一体となって仕事に取り組める環境があります。

    会社特徴

    ---「次々に新しいものを展開し、その時代の人びとの生活に役立つ製品を供給する」---
    繊維,石油化学から建材,住宅,医薬,医療,エレクトロニクスまで多角化経営の優等生として、創業から常に変化し、世界の人々のいのちとくらしに貢献する事業を展開。
    【同社の強み】
    ●多彩な市場と技術力に基づく、多面的なビジネスモデル展開による安定した事業基盤。
    ●時代のニーズに合わせた新製品発明に力を入れ、特許出願件数も多い。
    ●化成品を医療分野に活かす等事業部門を越えた技術の相互共有が可能。各事業会社の最先端の技術共有会【R&Dフォーラム】を定期開催。同様に各区分で【RC(レスポンシブルケア)大会】も開催。
    【社内環境】
    ●意欲と能力がある人には多くのチャンスと、個人に極力合った職場環境を提供。新しい事にチャレンジでき、それを応援する社風と人事制度があります。離職率も大手企業の中でも驚異的な低さです。中途社員座談会を実施する等中途社員でも馴染みやい環境です。
    【成長戦略】”収益性の高い付加価値型事業の集合体” (2025年度目標:売上3兆円/営業利益3千億円)
    ●事業ポートフォリオ転換(19~21年度累計 設備投資/投融資/M&A額:約8,000億円)
    ●事業の拡大と高度化(18年度 研究開発費:約901億円/新事業創出/産官学連携/海外強化/DX推進)
    ●事業基盤強化(人財/環境安全/品質/リスク/コンプライアンス/ガバナンス/レスポンシブルケア)

    勤務地

    東京都千代田区有楽町1丁目1番2号 日比谷三井タワー

    担当者のコメント

    ■-□-■  《1922年創業!!》 --- 化成品や繊維、住宅、建材、電子部材、医薬・医療など事業多彩 ■-□-■
    ~~ 科学と英知による絶えざる革新で、人びとの”いのち”と”くらし”に貢献する総合化学メーカー ~~
  • 昭和電工マテリアルズ(旧:日立化成)株式会社
    生産管理課(基幹職)【横浜】

    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 社宅・住宅手当・家賃補助制度有
    仕事内容

    同社での基幹職として、以下業務に従事いただきます。
    再生医療製品の製造現場での医薬品(細胞)、医薬品原材料の管理業務・材料、資材の受入および出庫作業
    ・材料の在庫管理の作業、キット化の作業
    ・製品(細胞)の在庫管理の作業
    ・再生医療製造現場での資材/原材料在庫管理
    ・資材/原材料受け入れ作業
    ・資材発注
    ・製品保管管理
    ・製品出荷
    ・製品出荷先との連絡
    ・管理方法の構築など
    ※同社はライフサイエンス事業を将来の基盤事業へ育成することを基本方針としており、2018年4月に神奈川県横浜市で再生医療製品等の製法開発や受諾製造を行う施設を開始し、米国および日本で再生医療事業を展開しております。

    会社特徴

    ★世界トップシェア製品多数!昭和電工グループとして新たなスタートをきった大手化学メーカー★
    ■同社は1962年に、日立製作所の化学部門が独立し設立されました。以来、材料技術を基に、様々な領域でその時代が求める新たな機能を提供する機能性化学メーカーとして事業を拡大して参りました。
    ■絶縁ワニスを代表とする源流製品の開発を通して培われた、有機・無機にまたがる材料ノウハウ。その過程で生み出された材料技術・プロセス技術・評価技術を含む広範囲で多彩な技術をボーダレスに複合・融合させることで付加価値を生み出してきました。
    ■特に絶縁ワニスにて培ってきたエレクトロニクス領域においては、半導体向け材料(CMPスラリー/封止材)・リチウムイオン電池負極材領域においては世界トップシェアを誇り、高い技術力と安定した事業基盤を持ちます。
    ■2020年10月の商号変更に伴い、名実ともに昭和電工グループの一員となりました。今後は特殊半導体・モビリティ・ライフサイエンス分野を両社のシナジー効果でさらなる事業拡大を目指しております。

    勤務地

    神奈川県横浜市神奈川区恵比寿町1澁澤ABCビルディング1号館

    担当者のコメント

    ★東証一部上場!日立グループを代表する機能材料・先端部品を扱う化学メーカー★
    ※再生医療事業の強化を図り、グローバル市場における再生医療等製品の受諾製造事業のトップシェアを目指しています※
  • 株式会社I-ne
    購買担当(サプライチェーンマネジメント)【大阪】

    年収
    450万円~700万円※経験に応ず
    勤務地
    大阪府
    • 正社員
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    • 退職金制度有
    仕事内容

    購買業務全般をお任せします。
    【具体的には…】
    ■資材購買
    ■新規業者開拓
    ■価格交渉、見積もりなどのコスト管理、各種コストセービング等
    【その他、面接での適正を見て業務配分を検討します】
    ■オーダー管理業務:製品発注、発注管理、納期管理、納期交渉
    ■需要予測プロセスにおける、関連部署との連携
    ■在庫管理業務:在庫管理の正確性を含む倉庫管理全般、在庫回転率マネジメント
    ■基幹システムのマスター管理
    ■商品化までのプロセス管理

    会社特徴

    【BOTANIST、SALONIAなど、有名自社ブランドを展開するメーカー!】
    【更なる成長を目指し、一緒に成長したいという意欲的な人材が求められています!】
    ■Chain of Happiness ~商品を通じて、世界中を幸せにする。 ~
    時代のニーズをとらえた商品開発で数々のヒットを生み出してきた同社。
    代表商品である「BOTANIST」ブランドのシャンプーは世界3ヶ国で販売ランキングの上位を記録。直近5年で平均150%以上の成長率で成長、 従業員数もここ3年で50~350人に増加。商品を通して「お客様やその家族」を幸せにすることをミッションに掲げ、さらなる成長を目指します。
    【求める人物像】
    I-neは創業10年強のまだまだ若いベンチャー企業。巨大で安定したゆっくりと進む豪華客船に乗っているのではなく、ジェットスキーに乗って豪華客船では行けない所に行ける、スピーディに動けるのが強みです。全員がリーダーシップ・フォロワーシップを発揮し、どうやったらできるかに絞って考え、周りを巻き込み、主体性を持って考動することが求められます。どんなときも目的に向かい続ける覚悟をもってI-neを選んで頂ければと思います。

    勤務地

    大阪府大阪市北区中之島六丁目1番21号

    担当者のコメント

    【BOTANIST、SALONIAなど、有名自社ブランドを展開するメーカー!】
    【更なる成長を目指し、一緒に成長したいという意欲的な人材が求められています!】【年休120日以上】
  • 三菱電機トレーディング株式会社
    バイヤー・資材調達【和歌山】【伊丹】

    年収
    380万円~500万円
    勤務地
    和歌山県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    三菱電機及びグループ各社が必要とする部品材料の調達業務
    【具体的業務例】
    ■調達部品の受発注業務
    ■指定の各部品メーカーに見積依頼・価格交渉
    ■国内外生産工場への手配
    ■納期交渉・管理
    ■在庫管理及び納品
    ☆★やりがい☆★ 仕入先部品メーカーとしっかりとコミュニケ-ションを取り、製造の流れを滞らせない事が、三菱ブランドの高品質な製品を世に送り出す一翼以上の生命線といえる仕事です。商社でありながら三菱電機グループの資材部門としての側面も兼ね備えており、責任感とやりがいある業務をお任せします。

    会社特徴

    ■三菱電機及び三菱電機グループ各社が必要とする国内外からの資材の調達を、主たる事業としております。
    三菱電機グループとして、家電製品、発電などの社会インフラ・プラント設備、自動車関連製品、産業用ロボット等生活に欠かせない様々な製品を世に送り出し、世界的にも最先端の分野の研究・開発・製品化に取り組んでいます。同社は、それらを製造する上で欠かせない部品・資材の調達を、ワールドワイドに展開しています。1979年の設立以来、着実に売り上げを伸ばし、従業員数も増え、成長を続けています。
    【強み】
    同社強みは、(1)資材調達力と資材管理力(2)国際取引力と国内外物流ノウハウ、さらにこれらを効率的に機能させるための(3)システム構築力です。これら3つのコア機能をさらに複合化・高度化し、お客様の仕事の仕組み・機能にまで入り込んで、お客様にとって真にご満足のいただける付加価値の創造を目指しております。今後も「国際的な調達業務のアウトソーシング会社」として着実に進んでいきます。
    ■求める人物像:「チャレンジ精神旺盛な人」「誠実な対応ができる人」、そして「コンプライアンスを実践できる人」。

    勤務地

    和歌山県和歌山市手平6-5-66三菱電機株式会社 冷熱システム製作所内
    兵庫県尼崎市南塚口町2丁目12-18 塚口若松ビル3F

    担当者のコメント

    ★☆三菱電機グループ / 中途入社者活躍企業!★☆
    安定の『職場環境』と充実の『研修・福利厚生』、『海外を視野に入れた事業展開』が魅力です!
  • 三菱電機トレーディング株式会社
    バイヤー・資材調達【長崎】

    年収
    380万円~500万円
    勤務地
    長崎県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • フレックスタイム制度
    仕事内容

    三菱電機及びグループ各社が必要とする部品材料の調達業務
    【具体的業務例】
    ■調達部品の受発注業務
    ■指定の各部品メーカーに見積依頼・価格交渉
    ■国内外生産工場への手配
    ■納期交渉・管理
    ■在庫管理及び納品
    ☆★やりがい☆★ 仕入先部品メーカーとしっかりとコミュニケ-ションを取り、製造の流れを滞らせない事が、三菱ブランドの高品質な製品を世に送り出す一翼以上の生命線といえる仕事です。商社でありながら三菱電機グループの資材部門としての側面も兼ね備えており、責任感とやりがいある業務をお任せします。

    会社特徴

    ■三菱電機及び三菱電機グループ各社が必要とする国内外からの資材の調達を、主たる事業としております。
    三菱電機グループとして、家電製品、発電などの社会インフラ・プラント設備、自動車関連製品、産業用ロボット等生活に欠かせない様々な製品を世に送り出し、世界的にも最先端の分野の研究・開発・製品化に取り組んでいます。同社は、それらを製造する上で欠かせない部品・資材の調達を、ワールドワイドに展開しています。1979年の設立以来、着実に売り上げを伸ばし、従業員数も増え、成長を続けています。
    【強み】
    同社強みは、(1)資材調達力と資材管理力(2)国際取引力と国内外物流ノウハウ、さらにこれらを効率的に機能させるための(3)システム構築力です。これら3つのコア機能をさらに複合化・高度化し、お客様の仕事の仕組み・機能にまで入り込んで、お客様にとって真にご満足のいただける付加価値の創造を目指しております。今後も「国際的な調達業務のアウトソーシング会社」として着実に進んでいきます。
    ■求める人物像:「チャレンジ精神旺盛な人」「誠実な対応ができる人」、そして「コンプライアンスを実践できる人」。

    勤務地

    長崎県西彼杵郡時津町浜田郷517-7 三菱電機株式会社 長崎製作所内

    担当者のコメント

    ★☆三菱電機グループ / 中途入社者活躍企業!★☆
    安定の『職場環境』と充実の『研修・福利厚生』、『海外を視野に入れた事業展開』が魅力です!

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自動車部品業界・物流・倉庫・在庫管理(40歳・女性)

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