ストラクチャードファイナンスの求人・転職特集

同行は非金利収益が収益全体の約50％を占めており、金利に頼りすぎない法人営業を行っているため、業績としても好調であり、ダウンサイドであっても安定した収益が上げられる体制を整えております。

【具体的な仕事内容】
■企業などに対する資金調達・運用、M&A、各種リスクヘッジなどの取引の提案
■事業法人融資を主とする新規顧客の開拓、並びに既存顧客との取引深耕
■上記業務に関する付随業務～融資一次審査/起案
■関連資料作成・契約書作成、各種事務など

【配属部署】関西支店　事業法人部　20名程度（4チーム）
★チームは企業規模ではなく、業種やエリアで分かれております。

【あおぞら銀行の強み -高効率、高付加価値、顧客本位の経営-】
★一人ひとりのキャリア志向に応じたキャリア形成支援
・非金利収益を重視しているからこそファイナンスの専門部署のレベルが高く、他行と比較してより専門性がつけられるようなキャリア形成を促進しております。
・実際過去中途入社された方の内約4割は2～4年後には専門ファイナンス部署にキャリアップをされております。
★拡大する海外ビジネス（海外向け貸出比率は約40％）
★中途採用者も多数活躍しており（中途採用者割合40%）、変化にオープンな社風
★邦銀随一の働き方改革で柔軟なワークライフバランスの実現
・コアタイムのないフレックス制度でメリハリの利いた働き方を推進
・毎週4日まで可能な在学・モバイル勤務による柔軟な働き方の実現
・2017年に新築タワーオフィスへ移転、徹底した業務合理化・RPA活用

大阪府大阪市北区梅田１丁目１２－１２
東京都千代田区麹町6-1-1

■プロジェクトファイナンスの与信業務
（太陽光、風力等の再生可能エネルギー、石炭等火力発電など）
　- 社内資料作成
　- 対顧交渉
　- モニタリング　など

【あおぞら銀行の強み -高効率、高付加価値、顧客本位の経営-】
★フレックス/在宅勤務の拡充などで、働きやすさがより充実
★拡大する海外ビジネス（海外向け貸出比率は30%を突破）
★中途採用者も多数活躍しており（中途採用者割合40%）、変化にオープンな社風
★少数精鋭のため、若いうちから多様な仕事にチャレンジ出来る社風
★一人一人の顔が見え、異動やキャリア形成が十分に配慮される社員数

東京都千代田区麹町6-1-1

同行は非金利収益が収益全体の約50％を占めており、金利に頼りすぎない法人営業を行っているため、業績としても好調であり、ダウンサイドであっても安定した収益が上げられる体制を整えております。

【具体的な仕事内容】
■企業などに対する資金調達・運用、M&A、各種リスクヘッジなどの取引の提案
■事業法人融資を主とする新規顧客の開拓、並びに既存顧客との取引深耕
■上記業務に関する付随業務～融資一次審査/起案
■関連資料作成・契約書作成、各種事務など

【あおぞら銀行の強み -高効率、高付加価値、顧客本位の経営-】
★一人ひとりのキャリア志向に応じたキャリア形成支援
・非金利収益を重視しているからこそファイナンスの専門部署のレベルが高く、他行と比較してより専門性がつけられるようなキャリア形成を促進しております。
・実際過去中途入社された方の内約4割は2～4年後には専門ファイナンス部署にキャリアップをされております。
★拡大する海外ビジネス（海外向け貸出比率は約40％）
★中途採用者も多数活躍しており（中途採用者割合40%）、変化にオープンな社風
★邦銀随一の働き方改革で柔軟なワークライフバランスの実現
・コアタイムのないフレックス制度でメリハリの利いた働き方を推進
・毎週4日まで可能な在学・モバイル勤務による柔軟な働き方の実現
・2017年に新築タワーオフィスへ移転、徹底した業務合理化・RPA活用

東京都千代田区麹町6-1-1
大阪府

海外を中心とする与信案件の審査
・案件審査（海外企業向け与信のほかプロジェクトファイナンス、不動産ノンリコースローン等海外与信全般）
・信用格付の付与
・カントリーリスク調査
・海外の業界動向等の調査
・審査研修の実施、等

【あおぞら銀行の強み -高効率、高付加価値、顧客本位の経営-】
★フレックス/在宅勤務の拡充などで、働きやすさがより充実
★拡大する海外ビジネス（海外向け貸出比率は30%を突破）
★中途採用者も多数活躍しており（中途採用者割合40%）、変化にオープンな社風
★少数精鋭のため、若いうちから多様な仕事にチャレンジ出来る社風
★一人一人の顔が見え、異動やキャリア形成が十分に配慮される社員数

東京都千代田区麹町6-1-1
※適性や希望次第で、将来的に海外拠点での勤務の可能性があります。

LBOファイナンスの与信実務（社内資料作成、対顧交渉、モニタリング等）

【配属先】事業ファイナンス部

【あおぞら銀行の強み -高効率、高付加価値、顧客本位の経営-】
★フレックス/在宅勤務の拡充などで、働きやすさがより充実
★拡大する海外ビジネス（海外向け貸出比率は30%を突破）
★中途採用者も多数活躍しており（中途採用者割合40%）、変化にオープンな社風
★少数精鋭のため、若いうちから多様な仕事にチャレンジ出来る社風
★一人一人の顔が見え、異動やキャリア形成が十分に配慮される社員数

東京都千代田区麹町6-1-1

＜仕事の魅力＞
■KDDIにおいて最重要となる通信事業とライフデザイン事業を融合した事業戦略立案をお任せします。
■新規ビジネスの営業戦略・成長戦略を考える組織のブレインとしてご活躍頂きます。
＜仕事内容＞
市場ニーズや顧客ビジネスを捉え、IoT・5G・ビッグデータ・キャッスレス決済などの最新テクノロジーを活用し、KDDIのアセットをいかに複合的に社会（企業や個人）に浸透させるかという事業の成長戦略を策定して頂きます。

●具体的には●
au PAYの加盟店を開拓し、利用ユーザーを増やすために、顧客や競合などの市場環境を分析し、当社の課題を設定、人的資源や予算を活用し最適な戦略を考案頂きます。
また、顧客満足度を高めLTV最大化を実現するために、au PAYに留まらず、クロスセル強化の戦略立案もお任せします。

東京都千代田区飯田橋3-10-10ガーデンエアタワー

【具体的な職務内容】
■鉄鉱石の対日輸入貿易代行
■鉄鉱石の三国間取引
■鉄鉱石関連事業投資/投資管理運営
・物流事業投資、物流インフラ投資、権益投資等
■日本の製鉄各社向け売買代行業務
■鉄鉱石サプライヤー、製鉄各社との折衝
■事業投融資案件のスキーム構築・折衝・資金調達、投融資実行後の事業管理運営

《キャリアプラン》
★まずは当課での業務を導入として、資質を見極めた上で、職能や本部内他部署での経験などを経て、当課関連の海外拠点での勤務やマネジメント職（課長）での活躍を期待します。

東京都千代田区内幸町2-1-1

審査部として、以下の業務をご担当いただきます。

【具体的業務内容】
■非居住者に対する与信審査
■プロジェクトファイナンスの審査
■ノンリコースローンの審査

※配属支店は、ご自宅からの通勤時間等を考慮して、決定されます。

【所属組織】
審査部：50名
チーム：２~3名

千葉県千葉市中央区千葉港1-2(各支店160支店)
東京都各支店14店舗その他　埼玉県、茨城県の支店

航空機・船舶などのアセットファイナンス案件にて、検討・実行・契約手続きなどの業務をご担当頂きます。主に海外のお客様に対し、英語での提案、交渉、契約などを執り行い、案件を推進する実務担当者として従事していただきます。外資系銀行とのリレーションを活かし情報収集を行いながら、世界の航空会社や海運業者が機体を調達するタイミングを見計い、最適な資金調達スキームの提案を行っていただきます。
【職務内容】
・情報収集
・交渉、調整
【配属先】
グローバルフィナンシャルサービス本部　約15名（平均年齢30代）
【魅力】
・土日祝日休み
・残業/月20～25時間程とワークライフバランス
・提案～実行までのスピード感が早い点
・一人当たりの裁量権がある点

東京都港区港南2丁目15番3号品川インターシティC棟

＜仕事の魅力＞
■KDDIが中期経営計画で掲げる「通信とライフデザインの融合」を推進する上で、主力事業の柱の一つであるFinTech事業の成長を牽引して頂きます
■auフィナンシャルホールディングス傘下の各社サービスを組み合わせ、FinTech事業全体の成長戦略を考える組織のブレインとしてご活躍頂きます
■通信会社ならではの新しいサービス企画など、幅広いご経験を積むことができます

＜仕事内容＞
KDDIは2019年4月にauフィナンシャルホールディングスを設立し、グループ各社の連携により、スマホ・セントリックな決済・金融体験を総合的に提供する「スマートマネー構想」を推進してきました。
本ポジションでは、今後のFinTech事業の更なる強化のため、銀行・決済・資産運用・証券・損害保険・生命保険等の各サービスのアライアンスや、お客様の体験価値向上のための1人ひとりのライフプランに寄り添ったサービス企画・拡充をお任せします。

東京都千代田区飯田橋3-10-10ガーデンエアタワー