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人事(採用・労務・制度設計・研修)の完全週休2日制の転職・求人情報(15ページ目)

人事(採用・労務・制度設計・研修)の完全週休2日制の転職 求人数は716件です。

人事(採用・労務・制度設計・研修)の完全週休2日制の新着求人としては、シヤチハタ株式会社・株式会社三景などがあります。

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検索結果一覧716件(715~716件表示)
  • 《週3日程度在宅可》【経験者】給与計算・社保関連業務スタッフ

    株式会社OAGコンサルティング

    • 完全週休2日制
    • リモートワーク可
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 退職金制度有

    【OAGについて】経営者・法人・個人のおける複雑化する課題や多様化するニーズに対して、税務・労務・法務の卓越した専門家が連携しワンストップでお客様を支援します。【業務内容】・顧問先の社会保険、労務保険手続き(月次、算定、毎年度更新手続き)・顧問先の月次給与計算、年末調整等業務・顧問先の労務相談業務・顧問先の就業規則作成・顧問先の助成金支給申請【組織について】積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識を持った方を求めています。また、コミュニケーションを図りながら業務を遂行できる能力に加えて、新しいことへのチャレンジ精神を持ち、臨機応変な対応ができる方を歓迎します!

    勤務地
    東京都
    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2025.01.27

  • 《週3日程度在宅可!》社労士業務スタッフ

    株式会社OAGコンサルティング

    • 完全週休2日制
    • リモートワーク可
    • 正社員
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 退職金制度有

    【OAGについて】経営者・法人・個人のおける複雑化する課題や多様化するニーズに対して、税務・労務・法務の卓越した専門家が連携しワンストップでお客様を支援します。【業務内容】■顧問先の社会保険や労働保険の手続き(月次、算定、年度更新手続き)■顧問先の労務相談対応■法改正対応の配布資料作成、説明会実施など■顧問先やスポットで受託する会社の就業規則等作成業務※給与計算業務は担当していただく予定はありませんが、年末調整等の繁忙期に他の給与計算メンバーの支援をしていただく可能性があります。【組織について】積極的にお客様を理解し、常に状況を改善しようとする意識を持った方を求めています。また、コミュニケーションを図りながら業務を遂行できる能力に加えて、新しいことへのチャレンジ精神を持ち、臨機応変な対応ができる方を歓迎します!

    勤務地
    東京都
    年収
    400万円~600万円※経験に応ず
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2025.01.27

  • 検索結果一覧716件(715~716件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

    人事(採用・労務・制度設計・研修)の完全週休2日制の求人探しは、パソナキャリアの転職コンサルタントへお任せください。

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