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一般事務・庶務の産休育休実績有の転職・求人情報(6ページ目)

一般事務・庶務の産休育休実績有の転職 求人数は264件です。

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検索結果一覧264件(256~264件表示)
  • 【HC事業本部】部長/戦略秘書

    その他(流通・小売・サービス系)

    • 副業制度あり
    • 産休育休実績有

    【同社について】1963、静岡を拠点にリネンサプライ会社として創業。1988年、福祉用具レンタル・販売事業に参入。現在、両事業とも業界大手のポジションを確立し、売上規模で2030年に850億、2050年に1兆円への成長に向けた全社・事業・ブランド戦略等の変革を行う第2創業期として位置付けています。2021年、AIサービス開発会社エクサウィザースとのジョイントベンチャーを立ち上げ、既存事業×テクノロジー(DX)領域に進出しています。今後、卓越したサービス品質及び顧客価値で圧倒的な業界シェア獲得し、業界の再編と高付加価値化の実現に挑戦することで、『正しく生きる、豊かに生きる』を体現していきます。中期経営計画で「EXから考える」というスローガンを掲げ、「EX(社員の仕事のやりがい)」から「CX(お客様のより良い体験)」を生み出し、それを強みにして非連続成長へつなげていきます。【期待する役割】リネンサプライ事業本部の部長クラス(複数名)に専属で伴走し、急成長を続ける事業運営が滞りなく進むよう、「時間・情報・意思決定の質」を最大化するマネジメントサポート役を担っていただきます。単なるスケジュール調整に留まらず、経営・事業会議の設計と運営支援や複数幹部の優先順位を踏まえた高度なタスクマネジメント、情報整理・資料作成を通じた意思決定支援を通じて、部長陣の“右腕”として組織パフォーマンスを底上げする役割です。【募集背景】ヤマシタのリネンサプライ事業は、グループの基盤事業として安定成長を続けながら、同時にDX・業務改革・拠点再編など、大きな変革フェーズに入っています。長期ビジョン2030の達成に向け、事業規模拡大、組織の高度化マネジメントレイヤーの意思決定スピード向上が求められており、部長クラスの業務負荷・調整業務は年々増大しています。そこで今回、事業本部の中枢を専属で支えるプロフェッショナル秘書を増員し、経営・事業運営のスピードと質をさらに高めるための採用を行います。【業務詳細】■役員・部長クラスのスケジュール/タスクマネジメント・複数名の幹部のスケジュール調整・優先順位管理・会議体・出張・外部アポイントの設計と最適化■事業運営に関わる調整・運営支援・事業部会議の運営補助、資料準備、議事整理・関係部門・外部パートナーとの調整・連携■業務インフラ・実務サポート・移動・宿泊手配、経費処理・電話・来客対応、各種事務手続き■意思決定を支える情報整理・会議資料・プレゼン資料作成補助・論点整理、情報の構造化、要点の可視化【業界の成長性とやりがい】日本では2035年には3人に1人が高齢者となり、要介護・要支援者は約900万人に増加することが予測されており、今後、医療費負担の増加や将来世代への負担など深刻化してまいります。また、他業界と比べ給与水準の低さ等の問題から介護人材も不足するとされ、介護施設や直接介護を担うサービスの提供が困難になっていくことが懸念されています。【ポジションの魅力】■3000人規模企業の「経営の内側」を体感できる部長クラスの意思決定プロセス、事業戦略の立案・実行の現場を最前線で見ることができ、営視点を身につけられる希少な秘書ポジション。■事業成長に直結する手応えあなたの調整力・段取り力が、会議の質を上げ、意思決定を速め、組織の生産性を高めるという形で、事業成果にダイレクトに影響する実感を得られる。■秘書としての市場価値が一段上がる複数幹部対応、高度なタスクマネジメント、資料作成・論点整理、経営視点での業務設計を経験することで、「一般事務型」ではなく“エグゼクティブパートナー型秘書”としてのキャリアを築ける。

    年収
    500万円~630万円
    職種
    秘書

    更新日 2026.03.27

  • 【営業事務】スタンダード上場・インフラ補修の安定企業

    建設・土木

    【期待する役割】東京支店の営業課メンバーのサポーターとして、当社が請け負う施工案件の請求書等書類作成やメール・電話対応をお願いします。社内の営業課メンバーをサポートしていくポジションです。営業課以外にも、工事課や総務課など広く関わりがあります。積極的にコミュニケーションを取りながら、周囲とよく協力できる方を期待しています。【職務内容】・各種 顧客提出書類の作成(請求書、工事手順書、報告書、計画書など)・施工後の伝票情報整理・営業課メンバーのサポート※施工内容については徐々に覚えていって頂ければOKです【魅力】・スキルとスタンス次第で、多様な経験を積むことができます。・経験豊富なコーポレートメンバーと連携し、仕事を進めていきます。【部署・組織構成】支店長1名(50代男性)、営業事務メンバー4名(男性1名、女性3名)、営業課メンバー12名(男性11名、女性1名)【求める人物像】・社内の各部署のメンバーと柔軟に連携をとっていただける方・積極的に提案し、主体的に動くことができる方【募集背景】体制強化のための増員募集└会社規模拡大に伴い受注案件が増加しており、ポジション人員を増員することになりました。経験豊富な先輩がOJTで指導します。

    年収
    485万円~530万円
    職種
    営業事務・営業アシスタント

    更新日 2026.04.13

  • 【横浜】営業事務※プライム上場/年間休日129日

    機械・精密機器メーカー

    • 管理職・マネージャー経験
    • 産休育休実績有

    【募集背景】事業拡大に伴う組織強化のための増員です。【職務内容】営業事務として、営業担当と連携を取りながら受注業務全般を担当していただきます。■商品の受注及び関連業務■受注及び発注依頼■インボイス等船積み書類の作成及び管理■社内外の問い合わせ及びトラブル対応■品番登録申請や製造の依頼書等、付随業務の書類発行及び管理【配属組織】経営企画本部 新事業戦略部 新事業戦略課【働き方】■テレワーク:可能■月平均残業時間:10時間程度【魅力】■1956年創業68年の歴史を持つ老舗プライム上場企業■有給取得率:66.6%■平均勤続年数:9年■国内トップシェア(ニッチトップ)製品を擁する安定企業 【同社について】従業員数名166名(単体)、売上高180億円の東証プライム上場メーカーです。創業約70年が経過しており、企業としての安定性は抜群。上場後は1年間で時価総額50億円から500億円と成長し、東証上場企業3,500社の中で年間株価上昇率でトップになりました。事業として 建機用油圧フィルタにおいて国内トップシェアを誇り、フィルタの濾材から全て内製しています。建機用フィルタではいかに、長い時間稼働できるかが非常に重要になりますが、当社は世界トップクラスの耐久性を誇ります。建機メーカーにとってはフィルタの品質改善によって建機のダウンサイジングと低コスト化が図れ、燃費もよくなっており、当社のニーズが拡大しています。

    年収
    400万円~600万円
    職種
    営業事務・営業アシスタント

    更新日 2026.03.27

  • 【横浜】営業事務※英語力を活かせるプライム上場/年休129日

    機械・精密機器メーカー

    【募集背景】事業拡大に伴う組織強化のための増員です。【職務内容】営業事務として、営業担当と連携を取りながら受注業務全般を担当していただきます。■海外の顧客向け商品の受注及び関連業務■受注及び発注依頼■顧客との納期調整及び交渉等■出荷手配、インボイス等船積み書類の作成及び管理■社内外の問い合わせ及びトラブル対応■品番登録申請や製造の依頼書等、付随業務の書類発行及び管理■海外現地法人の業務サポート【配属組織】営業本部 営業管理部 営業管理課【働き方】■テレワーク:可能■月平均残業時間:10時間程度【魅力】■1956年創業68年の歴史を持つ老舗プライム上場企業■有給取得率:66.6%■平均勤続年数:9年■国内トップシェア(ニッチトップ)製品を擁する安定企業 【同社について】従業員数名166名(単体)、売上高180億円の東証プライム上場メーカーです。創業約70年が経過しており、企業としての安定性は抜群。上場後は1年間で時価総額50億円から500億円と成長し、東証上場企業3,500社の中で年間株価上昇率でトップになりました。事業として 建機用油圧フィルタにおいて国内トップシェアを誇り、フィルタの濾材から全て内製しています。建機用フィルタではいかに、長い時間稼働できるかが非常に重要になりますが、当社は世界トップクラスの耐久性を誇ります。建機メーカーにとってはフィルタの品質改善によって建機のダウンサイジングと低コスト化が図れ、燃費もよくなっており、当社のニーズが拡大しています。

    年収
    400万円~650万円
    職種
    営業事務・営業アシスタント

    更新日 2026.03.31

  • 人事・総務【採用~人事企画/制度設計】/社会貢献度高◎

    不動産

    主に人事機能(採用・社員育成)強化が目的です。■採用計画、チャネル設計、求人票設計、母集団形成、選考基準設計、面接設計、エージェント開拓、大学連携、入社後フォローまで一気通貫で担う■人材育成:育成方針の言語化、誰が教えても同じ成果が出る教育体系の構築■BCP(事業継続計画)■内部課題:有事の初動ルール構築など、組織の守りを固める設計 ★事務作業の担当ではなく、会社の課題を整理し「新しいルールや仕組み」を構築し、自ら取り組むポジションです。【組織構成】総務部:6名(30~60代)※うち採用担当1名【募集背景】増員

    年収
    500万円~600万円
    職種
    人事(採用・労務・制度設計・研修)

    更新日 2026.04.13

  • 【丸の内】営業事務(カーボンニュートラル事業)

    エネルギー

    • 未経験可
    • 産休育休実績有

    【ミッション】同社のカーボンニュートラル事業にて、営業事務をお任せいたします。本ポジションでは、営業事務担当としてサポートのみならず幅広い業務における専門性を高め、メンバーのパフォーマンスを最大化することがミッションです。グループ内の多岐にわたる業務を自律的、積極的に推進いただける方を募集しています。【主な業務】■需要家の脱炭素化に関する課題に対するソリューション提案・営業を行う部署にて、下記業務をお任せいたします。・発注書作成・請求書関連業務(受領後処理、発行手続き)・月次報告用データ入力・営業担当フォロー、経理部局フォロー・契約書管理(捺印手続き、締結処理、文書管理)・関連子会社における株主総会・取締役会に関する招集通知作成、日程調整、議事録の作成、司法書士への依頼等・交際費関連申請、手土産手配、郵便対応、備品購入等【やりがい、魅力】・本ポジションは、単なるサポート業務ではありません。プロジェクトの進行の「要」として多岐にわたる業務をご担当いただきます。・これまでのサポート経験を活かしつつ、組織がスムーズに動いていけるように、より裁量を持って働きたい方に最適なポジションです。

    年収
    492万円~671万円
    職種
    営業事務・営業アシスタント

    更新日 2026.04.09

  • 【営業事務】関西屈指のプライム上場グループ

    建設・土木

    【期待する役割】近畿圏マンション販売戸数ランキング上位のエスリード社のグループ会社の当社にて、事務をお任せします。【職務内容】■電話対応(1日10件程度/請求書の問い合わせ等)■書類作成や管理(書類はフォーマット有/契約書・請求書・注文書等)■工事経理業務(支払先・回収先の金額管理)■社員の勤務管理表・清算書類集計(エスリード(株)に連携)■郵便物の発注・受け取り ■備品管理 など【魅力】上場グループの安定した環境で、ワークライフバランスを大切にしながら、これまでの経験を活かして働いていただけます。【募集背景】体制強化のための増員募集

    年収
    326万円~450万円
    職種
    営業事務・営業アシスタント

    更新日 2026.04.14

  • 【一般事務】*未経験歓迎*関西屈指のプライム上場グループ

    不動産

    • 未経験可
    • 産休育休実績有

    【期待する役割】エスリードアパートメントにて事務業務をお任せします。東証プライム上場グループの安定した基盤と、風通しの良い環境が整っています。【職務内容】■備品管理業務■郵便物の送付■受取業務■データ入力■宅建業免許関連業務 等【魅力】上場グループの安定した環境で、ワークライフバランスを大切にしながら、これまでの経験を活かして働いていただけます。【募集背景】体制強化のための増員募集

    年収
    320万円~320万円
    職種
    一般事務・庶務

    更新日 2026.04.14

  • 検索結果一覧264件(256~264件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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