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田川工場内のセメント製造の工程管理を担当いただきます。【職務内容】・セメント製造設備のオペレーション・設備点検・故障時対応・セメント製造中の製品品質の分析・工場の安定的・効率的操業の為の改善提計画算定、対策実施・生産工程に関わる協力会社への業務指示、安全管理※まずは工場設備や製造工程を覚えてもらいながら、各種点検パトロール、設備不具合発生時の処置等の現場を中心に業務を行っていただきます。■働き方1班4人体制で、5直3交代制によるシフト勤務を行っていただきます。1： 08:00～16:30(休憩60分)2： 15:00～23:30(休憩60分)3： 23:30～08:00(休憩60分)※試用期間中の職務内容：本採用時と同様の予定です。育成環境半年程度のOJTを中心に業務を学んでいただきますので、未経験者でも安心して取り組んでいただける環境です。

■各種工場設備のメンテナンスや定期修理のスケジュール管理等の業務をご担当いただきます。具体的には、工事計画立案、工事進捗管理、安全管理などになります。設備の稼動状況を見ながら、計画的に検査や修理・設備の更新を行います。突発的な故障への対応も行いますが、日常的にはメンテナンス工事計画の策定・手配、修理担当業者への作業指示・安全管理が中心です。【具体的な業務】・担当設備（現在は原料・焼成系統）のメンテナンス業務・設備・機器の新設・改造、定期修理の工事管理・新規設備の図面化、機器選定の仕様や業者の決定、工事結果のチェック・メンテナンスコスト低減策の立案・実行・既存設備の改善・延命方法の立案・実行　等【取り扱い設備】両工場での取り扱い設備詳細については、下記をご参照ください。https://www.aso-cement.jp/about/overview_kanda/

■各種工場設備のメンテナンスや定期修理のスケジュール管理等の業務をご担当いただきます。具体的には、工事計画立案、工事進捗管理、安全管理などになります。設備の稼動状況を見ながら、計画的に検査や修理・設備の更新を行います。突発的な故障への対応も行いますが、日常的にはメンテナンス工事計画の策定・手配、修理担当業者への作業指示・安全管理が中心です。【具体的な業務】・担当設備（現在は原料・焼成系統）のメンテナンス業務・設備・機器の新設・改造、定期修理の工事管理・新規設備の図面化、機器選定の仕様や業者の決定、工事結果のチェック・メンテナンスコスト低減策の立案・実行・既存設備の改善・延命方法の立案・実行　等【取り扱い設備】両工場での取り扱い設備詳細については、下記をご参照ください。https://www.aso-cement.jp/about/overview_kanda/

■田川工場にてセメント製造工場の生産部門担当エンジニアとして操業管理に関する業務等をお任せいたします。また、カーボンニュートラルや省エネルギー、環境対策にも積極的に取り組んでいただきます。＜具体的な内容（例）＞・製品製造に関する計画作成・進捗管理・各プロセスにおける設備の運転管理・各種設備のメンテナンス計画とコストの管理・工場の安定的／効率的操業のための改善計画や設備投資計画策定と対策の実施・生産工程に関わる協力会社への業務指示および安全衛生管理・操業実績、各種行政報告書（省エネ定期報告書、公害防止関係書類等）の作成■生産課の役割・業務分担工場のメンテナンス部門や常駐業者とも協力しながら製造工程や設備の管理に携わっていただくこととなります。工場全体を広い視野をもって把握することが重要となり、製造マネジメントにも関わることができる仕事です。基本的に生産課の中で業務分担をしており、入社後は先輩社員と協力しつつ製造工程の一部を担当していただきます。

■苅田工場にてセメント製造工場の生産部門担当エンジニアとして操業管理に関する業務等をお任せいたします。また、カーボンニュートラルや省エネルギー、環境対策にも積極的に取り組んでいただきます。＜具体的な内容（例）＞・製品製造に関する計画作成・進捗管理・各プロセスにおける設備の運転管理・各種設備のメンテナンス計画とコストの管理・工場の安定的／効率的操業のための改善計画や設備投資計画策定と対策の実施・生産工程に関わる協力会社への業務指示および安全衛生管理・操業実績、各種行政報告書（省エネ定期報告書、公害防止関係書類等）の作成■生産課の役割・業務分担：工場のメンテナンス部門や常駐業者とも協力しながら製造工程や設備の管理に携わっていただくこととなります。工場全体を広い視野をもって把握することが重要となり、製造マネジメントにも関わることができる仕事です。基本的に生産課の中で業務分担をしており、入社後は先輩社員と協力しつつ製造工程の一部を担当していただきます。

◆◇２年間で売上高13%増｜森六ホールディングスグループ｜食品・医療・電子・産業等幅広い分野で使用される高機能フィルムメーカー｜年間休日120日｜退職金制度あり◇◆【業務内容】■日次・月次業務・連結業績管理／財務分析（損益・キャッシュフロー）・製品の個別案件原価管理業務・個別案件における会計、税務面の検討・事業計画のモニタリングおよび予測・財務の観点から経営者の意思決定をサポートするためのレポーティング・固定費管理・財務会計■ファイナンス・金融機関対応窓口・資金一括管理・為替リスクマネジメント■会計業務・会社法計算書類作成・有価証券報告書作成・連結決算業務・会計監査対応 など■タックスマネジメント・税務関連業務・税務監査対応■マネジメント・部下の育成計画・課の目標達成のための進捗管理【採用背景】現経理課長の後任として、経理職の課長候補を募集しています。連結決算業務の経験を持つ方を求めています。【同社について】同社は、皆様が日常生活において身近な「パッケージ」の分野に高機能な多層フィルムを提供しています。プラスチックフィルム業界は、代替品の対応が難しく、日常生活において必要不可欠であり、需要のある業界です。同社では環境に配慮するために、強度は維持しつつ薄くして資源を有効活用する、食品関連は真空パックで食品の長期保存をできるようにして食品ロス問題に対して貢献するなど工夫もしています。

【期待する役割】【職務内容】■自社製品（工業用大型乾燥装置、焼却装置）の機械設計業務をお任せします。・受注してから製品完成・能力確認までの一連の監督業務・製作用図面の作図・お客様の工場で装置の試運転調整※設計にはIJCAD2024LT（一部3D CAD）を使用します。【募集背景】・将来を見据えた増員募集です。また、全体的に平均年齢が高くなっているため、　組織の若返りを図りたいと考えています。【組織構成】・設計業務には20～50代まで幅広い年齢の社員が12名ほど在籍しています。

【期待する役割】【職務内容】■自社製品（工業用大型乾燥装置、焼却装置）の機械設計業務をお任せします。・受注してから製品完成・能力確認までの一連の監督業務・製作用図面の作図・お客様の工場で装置の試運転調整※設計にはIJCAD2024LT（一部3D CAD）を使用します。【募集背景】・将来を見据えた増員募集です。また、全体的に平均年齢が高くなっているため、　組織の若返りを図りたいと考えています。【組織構成】・設計業務には20～50代まで幅広い年齢の社員が12名ほど在籍しています。

【期待する役割】【職務内容】○自社製品（工業用大型乾燥装置、焼却装置）の電気設計業務をお任せします。・受注してから製品完成・能力確認までの一連の電気関連の監督業務・装置組立完成後、客先への出荷前に試運転を行い、性能が出ているかを検査します。・現場にて据付後、負荷運転や試運転調整などで現場にて運転確認立合の作業もあります。【募集背景】・将来を見据えた増員募集です。【組織構成】・電気設計業務には現在２名の社員が在籍しています。

【期待する役割】同社における営業事務・総務のお仕事をお任せ致します。主に製品の受注出荷業務を行っていただきます。＜具体的には＞・営業事務…製品の受発注・在庫管理、請求業務など・総務業務…備品・施設管理など※お客様からの電話対応も行って頂きます。【入社後の流れ】業務を先輩社員と二人三脚で進めていただくことにより徐々に業務を覚えていただき、最終的にはその引継ぎが受けられるように業務を習得していただきます。【組織構成】部長（男性）/課長（女性）/女性6名・男性2名　平均40歳以上【同社について】ドイツ本社と日本法人の関係性は「管理する、される」ではなく、パートナーシップを持ち、権限委譲をされています。そのため、一方的に高い利益目標を要求されることも無く、また日本国内での利益についても長期的視点に立ち国内投資に回すことが可能です。日本でも機器の販売だけでなく、アフターセールス（洗剤販売／メンテナンス等）も好調で、国内でのシェアも伸ばしています。【企業魅力】・世界最高レベルの洗浄機ラインナップと洗剤やメンテナンスまでを含めたワンストップサービスを強みとし国内シェアを拡大しております。ドイツ本社は堅実な無借金経営の為、会社としても安定しております。アフターセールス（洗剤販売／メンテナンス等）も年々増加しており、コロナ禍の中でも業績は堅調を維持しています。＜主な取引先・営業先＞大手のキッチンメーカーや設計・コンサルティング会社、同業種の機器メーカーなど

同社研究所にて、試作やめっき開発をお任せ致します。具体的に、◆客先仕様での試作並びに量産化への取り組み◆難めっき素材へのめっき工法の研究・開発◆各種実験、分析◆レポート作成◆顧客との打合せ　など【業務の特徴】同社のめっき加工品はスマートフォンやパソコンなどの電子機器のコネクタや車の電装部品に使われるケースが多いのですが、その他ガラスや繊維、樹脂などの金属以外の表面のめっき加工など、他社では難しいめっき加工を可能にしているため、岡山のみならず全国の機械部品メーカーから問い合わせをいただくケースが多い状況です。受注量も増えており、最先端の技術開発に携われるやりがいのある業務となります。【会社の特徴】全般的にチャレンジを歓迎する風土がある企業風土、「失敗を恐れず、挑戦する」ことを大切にしています。積極的な技術開発への参加や工場立ち上げに参加させるなど、若いメンバーを育成したり、実務を通してのOJTはもちろん、各種セミナーへの参加など成長する機会が積極的に与えられます。永く働く環境整備も行っており、有給休暇の平均取得日数12日（昨年度実績）、また育児休業取得者数も女性取得対象者数3人に対して取得者数3人、加えて男性の育休取得も進めるなど、子育て世代も応援しています。【研修期間中について】入社後、知識向上のため、研修として3か月程度他の部署でも実務対応をしていただく予定です。その間、機械オペレーターでの実務の場合は夜勤も発生する可能性がございます（夜勤発生の場合は深夜手当支給）

工業製品全般に使われる『めっき』製品の品質管理業務全般をお任せ致します。品質基準の策定・維持、不具合対応、工程改善などを通じて、高品質な製品の提供を行っています。具体的に、・品質基準の策定および維持管理 ・検査業務の管理、不良品削減活動の推進・顧客クレーム対応および原因分析・再発防止策の立案・製造部門との連携による工程改善・品質向上活動・外部監査・認証対応、取引先との品質改善協議　など配属予定部署：表面処理研究所　第1事業部or第3事業部※社内には工学博士号所持者複数のため、技術的フォローも安心です。

工業製品全般に使われる『機能めっき』製造の生産技術・プロセス設計をお任せ致します。入社後はまず、めっき技術を学ぶ為、研究開発部門で研修を行い、基礎知識を確立した上で現場研修へ移っていただくよう計画しています。具体的に、生産設備の設計・開発・改善を通じて、製造ラインの最適化や生産性向上を担っていただきます。ご経験に応じて、以下のいずれかの業務をお任せする予定です。◆電気設計：設備の電気回路設計、PLC・シーケンス制御の開発・調整◆開発設計：新規設備・治具の設計、生産ラインの自動化・省力化推進◆設備設計：生産設備の設計・導入、保守・メンテナンス計画の策定　など新規生産ラインの開発・改良に関するやりがいのある仕事です。製造の最前線で生産性向上に貢献し、将来的にはマネジメント職や同社海外工場での生産ライン導入・技術指導までキャリアを広げる事が可能です！

◇同社の木材加工の工場において、設備保全業務をお任せいたします。＜具体的には＞・工場内の設備保全・溶接加工・トラブル対応・予防保全・メーカーとの打ち合わせ・効率的な生産工程の検討※稀にトラブル対応で休日等にご対応をいただく場合は、代休を取得していただきます。【入社後の流れ】入社初日は座学を中心に会社の事を知っていただく研修を行います。2日目からＯＪＴでの現場研修を行います。先輩社員からしっかりと業務をお伝えいたします。【組織構成】9名※子会社（高知、熊本）への転勤の可能性あり。ただし、転勤の場合は双方の合意が前提。

◇同社の木質構造事業部において木材建築の提案営業を担当していただきます＜具体的には＞■顧客対応…コミュニケーションを通じて、顧客のニーズを理解し適切な提案を行います。顧客の要望に合わせて、木材建築の設計や施工方法などの情報を提供します。■見積り作成… 顧客からの要望を基に、建築プロジェクトの見積りを作成します。■情報収集:…木材建築の最新のトレンドや技術、規制などの業界情報を収集し、営業戦略の改善や顧客への情報提供に活用します。■関係者との連携…設計者、建築士、施工業者など関係者と協力し、プロジェクトの成功に向けて連携します。■アフターフォロー…施工完了後も顧客との関係を維持し、フィードバックの収集や改善点の検討を通じて、サービスの品質向上に努めます。【営業先】設計事務所、ゼネコン、自治体等【営業形態】新規営業（問合せ対応主体）【組織構成】木質構造事業部：約50名（うち営業担当10数名:20代3名、30歳代2名、40代2名、50代以上2名、営業サポート数名）

同社の経理部門にて経理・財務の業務全般を将来の幹部候補として携わっていただきます。《具体的な業務》■経理業務全般■財務業務全般■将来的な部門マネジメント※経理における決算処理や、財務における銀行折衝など主は部長が行っていますが、ゆくゆくは幹部候補として全般的に携わっていただくようになります。※入社後1週間～2週間程度、同社の商品知識等を理解いただくにあたり、製造現場（北原工業の第1～6工場/小田郡矢掛町）での研修がございます。※銀行様との関係構築にあたり、酒席やゴルフへの参加があります。【組織構成】経理部門：4人（部長、課長、スタッフ2名）

【募集背景】将来に向けての体制強化のための増員募集【職務内容】容器の問屋さんを中心にルートセールスを行い、お客様に対しての商品提案、販売を行っていただきます。担当する想定エリアは中国エリア＋兵庫県（ご入社いただく方の居住地＋隣県）を想定しています。《主な業務》■担当エリアの既存顧客(容器包装資材問屋)に対して自社製品の提案～販売■顧客からのニーズヒアリングにより開発担当者との同行営業■展示会への参加■顧客管理、売上管理■見積書作成、日報作成等の事務業務■営業会議への参加（対面で月1回実施）※営業活動はご自宅を拠点に直行直帰スタイルで行います。※営業に使用するサンプル品は岡山本社よりご自宅に郵送されます。※会社の備品として社有車や携帯電話が貸与されます。※入社後は岡山本社にて1～2ヶ月、工場業務も含めて研修を実施します。その期間は会社で用意した一戸建に仮住まい可能です。【営業部】全体で約30人岡山本社　※ご自宅からの直行直帰が基本となります。岡山本社には商品開発、デザイン担当がおり、企画の実現可能性を一緒に協議します。

■社内SEとして既存システムの改善や新規立ち上げに際してのベンダーコントロールや社内ヘルプデスクをお任せします。将来的には管理職としてマネジメントにも携わっていただきたいと考えています。【業務詳細】■情報システム・社内システム企画・導入・運用■サーバ機器の運用・保守、PC・モバイルデバイス管理■情報セキュリティ対応■ベンダーコントロール■社内ヘルプデスク業務、その他IT関連全般【やりがい】トップクラスのシェアメーカーで新設部署の社内SEとして、多岐に渡る業務を経験頂くため、幅広い専門知識を磨くことができます。

■SaaSセキュリティシステム、および周辺機器のソフトウエア仕様策定、設計、開発、検証、運用をご担当いただきます。【具体的には】■SaaSで提供する入退室管理システム、鍵管理システム、その他セキュリティシステムのWebシステム設計、開発、評価、検証、運用監視、データ解析■各システムに接続するＩｏＴ機器の制御ソフト設計、開発、評価、検証■各システムに接続するスマートフォン・タブレットのアプリケーション設計、開発、評価、検証

【期待する役割】2027年までに新システム構築もしくは既存システムの大規模修正を予定しています。総務部に配属され、現在のシステム担当の後継者候補として一緒にシステム刷新プロジェクトに加わっていただきます。【職務内容】(1)社内システムの導入と運用管理・ベンダー選定・基幹システムの要件定義、基本設計、開発(ベンダーとの調整)、保守・メールサーバーなどのキャリアおよび機器の選定、セットアップおよび保守・SAAS(奉行クラウドなど)の機能評価と導入補助(2)社内インフラ導入・維持・整備・ネットワーク(LANやVPN)のキャリアおよび機器選定、セットアップおよび保守・ストレージ(NAS)、PC、周辺機器、電源装置の機器選定、セットアップおよび保守(3)社内セキュリティ対策・ストレージやサーバーへのアクセス権管理・ウイルス対策ツールの選定と運用管理(4)社員サポート(ヘルプデスク)・社内パソコン設定(Windows立ち上げやアプリケーション設定)・データ集計支援(データ収集と集計ツール作成)(5)生産環境維持管理(※設備保全面)・制御機器(シーケンサ類)の故障管理や保守手配・監視カメラの記録データ維持と保守手配・太陽光発電設備の発電記録の維持、コントローラ復旧処理【備考】・製造部や品質管理部とのやり取り(ヒアリングなど)が多い職種です・大阪など他拠点の出張訪問(1～2日)も稀にあります・システム業務が少ない場合は総務部の他業務を担当いただく可能性もあります【募集背景】刷新プロジェクトと後継者育成のための増員求人です。【組織構成】総務部は部長1人と5人(60代1人、50代1人、40代1人、20代2人)で構成されています。

山口県山口市に本社を置き、ボックスカルバートやヒューム管、電線共同溝、Ｌ型擁壁などの製造販売を行っている企業です。近年、予想を上回る大きな自然災害が起こっている中、災害防止製品や老朽化してきた社会インフラの維持更新に力を入れています。人手不足、工期短縮、安全性、高品質を求められる建設産業のニーズにも対応しています。【仕事内容】●官公庁、コンサルタント等へのコンクリート製品PR●各顧客への訪問、販売、集金＊社用車使用あり（AT車、MT車）――――――【入社後の流れ】入社後は、経験に応じて研修を行います。どのような製品を扱うのか、実際の業務の流れなどを一から学べる体制づくりを行っています。サポート体制が整っているので、未経験の方も安心して働けますよ！――――――【この求人のポイント】● 社会インフラを支える、やりがいあるお仕事！● サポート体制が整っているから、未経験の方も安心♪● 67年の歴史を誇る安定企業で、腰を据えて長く働けます東洋ヒューム管は、創業100年を超える総合建設業グループ「池田グループ」の中核企業で、安定した経営基盤を誇っています。また、製造するプレキャストコンクリート製品は中国エリアでTOPクラスのシェアを誇り、官公庁や設計事務所、建設業各社から継続した受注があるため、事業の安定性も抜群。さらに、製造する製品は、河川や用水路など社会インフラに不可欠なものなので、需要がなくなるということはありません。

総務・経理業務担当として主に以下の業務をお任せします。・労務管理・給与計算・社会保険業務・建物、社用車等管理・新卒中途採用・研修・慶弔手配・福利厚生・庶務業務・予算実績管理等【同社の魅力】中国エリアでトップクラスのシェアを誇るコンクリート二次製品メーカーで、安定した経営基盤があります。官公庁やゼネコンとの取引実績も豊富です。また、取り扱うコンクリート商材は景気に左右されにくいため、コロナ禍でも安定した業績を維持しています。＜経験不問！以下のような方を採用したいと考えています ＞◎責任感を持って業務に取り組める方◎前向きな姿勢で業務を進められる方◎安定した基盤のある会社で長く働きたい方◎地域に腰を据えて長く働きたい方

総務・経理業務担当として主に以下の業務をお任せします。・労務管理・給与計算・社会保険業務・建物、社用車等管理・新卒中途採用・研修・慶弔手配・福利厚生・庶務業務・予算実績管理等【同社の魅力】中国エリアでトップクラスのシェアを誇るコンクリート二次製品メーカーで、安定した経営基盤があります。官公庁やゼネコンとの取引実績も豊富です。また、取り扱うコンクリート商材は景気に左右されにくいため、コロナ禍でも安定した業績を維持しています。＜経験不問！以下のような方を採用したいと考えています ＞◎責任感を持って業務に取り組める方◎前向きな姿勢で業務を進められる方◎安定した基盤のある会社で長く働きたい方◎地域に腰を据えて長く働きたい方

総務・経理業務担当として主に以下の業務をお任せします。・労務管理・給与計算・社会保険業務・建物、社用車等管理・新卒中途採用・研修・慶弔手配・福利厚生・庶務業務・予算実績管理等【同社の魅力】中国エリアでトップクラスのシェアを誇るコンクリート二次製品メーカーで、安定した経営基盤があります。官公庁やゼネコンとの取引実績も豊富です。また、取り扱うコンクリート商材は景気に左右されにくいため、コロナ禍でも安定した業績を維持しています。＜経験不問！以下のような方を採用したいと考えています ＞◎責任感を持って業務に取り組める方◎前向きな姿勢で業務を進められる方◎安定した基盤のある会社で長く働きたい方◎地域に腰を据えて長く働きたい方

総務・経理業務担当として主に以下の業務をお任せします。・労務管理・給与計算・社会保険業務・建物、社用車等管理・新卒中途採用・研修・慶弔手配・福利厚生・庶務業務・予算実績管理等【同社の魅力】中国エリアでトップクラスのシェアを誇るコンクリート二次製品メーカーで、安定した経営基盤があります。官公庁やゼネコンとの取引実績も豊富です。また、取り扱うコンクリート商材は景気に左右されにくいため、コロナ禍でも安定した業績を維持しています。＜経験不問！以下のような方を採用したいと考えています ＞◎責任感を持って業務に取り組める方◎前向きな姿勢で業務を進められる方◎安定した基盤のある会社で長く働きたい方◎地域に腰を据えて長く働きたい方

医療現場のサポーターとして活躍していただきます。ただ医療機器を押し売りするのではなく、手術内容などのニーズをしっかりとヒアリングし、最適な医療機器だけを提案します。ドクターや看護師に向けて、製品の使用に関するアドバイスなども行います。豊富な知識も必要ですし、ニーズを汲み取る力も必要です。 【具体的には】■病院・医療機関へ向けた医療機器の提案■機器導入の立会い及び導入後のアフターフォロー ■新製品の情報提供 など 《入社後は…》■まずは在庫の管理や納品など、社内でのアシスタント業務を通じて、仕事の流れや同社の製品を覚えていきます。その後は、先輩との同行研修で実践的なスキルを習得。無理なく少しずつ出来る業務の幅を広げていただけます。

パッケージ(プラスチック袋の部分)の加工は『印刷→ラミネート加工→切り分ける』の3工程あり、それぞれ異なる機械を用いて作業しています。今回は印刷またはラミネート加工のポジションです。【印刷】フィルムを台車で運び機械に取り付けます。また、印刷で使用す る版を機械へ取り付け、インクの補充や準備を行います。【ラミネート】印刷されたフィルムと張り合わせるフィルムをそれぞれセ ットし、ラミネートを行います。フィルムを台車に乗せ機械に取り付けま す。※体を動かす作業例：約20kgの版の取り外し・印刷用のフィルムを台 車に載せる、降ろす等※重いものは複数人で対応します。※和気あいあいとした職場で、働きやすい環境です。※残業や夜勤はありますが、手当が支給されるので収入アップにつながります。

同社の生産管理業務をお任せいたします。受注量増加に伴う増員となります。現場での作業はなく事務所での事務業務がメインとなります。【具体的には】 ■受注製品の生産工程の予定組み、生産に必要な帳票類の発行及び作成 ■取引先や社内部署とのメールや電話のやりとり ■配車予定の作成、売上伝票の作成など※和気あいあいとした職場で、働きやすい環境です。※残業はありますが、手当が支給されるので収入アップにつながります。

仕訳、伝票処理など経理の日次、月次業務をお任せします。・入力作業/会計ソフトに入力・給与計算作業・支払・入金管理/売掛金、買掛金管理・帳票作成/財務資料の作成サポート【配属について】総務部経営企画課への配属になります。現在女性3名で明るくコミュニケーションをとりながら業務を進めています。

・生産計画・人員管理・原価管理・品質改善・品質管理・資材管理・サプライヤー折衝

・会社の業務プロセス改善、効率化の推進・各部門との調整・連携によるプロジェクト推進・業務課題の分析とソリューション提案・システム導入や業務フロー改善のサポート・KPI・業務指標の管理・レポート作成

・生産計画遂行・シフト計画・原価管理・部下育成・現場調整・安全衛生管理

・製造プロセスの最適化・設備導入検討・作業標準化・サプライヤー、他部門、作業担当者との折衝・生産ライン構築・工程設計・自動化

経営管理部総務課として社員の満足度をあげるために活動します。他部署に幅広く関わることが多く、経営の中枢を担い、幅広く活躍できる部署になります。【具体的な仕事内容】・各部署の連携、調整・社員への情報共有・採用活動・イベントの立案、実行・外部との折衝　など

・社長のスケジュール管理と予定調整・報告書の作成と編集・出張手配及び海外渡航サポート・機密情報の取扱いと保護・エクセル、ワードなどPC操作■残業：20時間程度/月■通勤：マイカー、バイク通勤OK

メイン業務として、セールスフォースを利用した社内システムの構築を行っていただきます。具体的には『既存システム（販売管理・製造管理）のメンテナンス』と『新規システム（人事システム：採用・考課、営業システム、プロジェクト管理、マーケティング管理）』などとなります。 ※現在多くの業務がグーグルスプレッドシードでの管理となっており、急激な業績拡大への対応が難しくなってきています。その問題解決をセールスフォースを利用して解決し、業績拡大に貢献していただきます。また新たな施策としてECによる事業拡大を検討しておりその推進を担える方を歓迎します。 その他、日々の業務として、社内のPC設定や変更管理、WiFiの設定、その他発生するIT関連についてのトラブルシューティングをお願いいたします。

・製造工程を経た製品、開発後の製品を検査し品質を確認・製造過程の品質確認、業務効率とコストへの反映管理・品質基準の策定 ・部下育成・製造部、関係各署との調整■残業：20時間程度/月■通勤：マイカー、バイク通勤OK

営業部責任者候補としての策定・実行を行っていただきます。＜具体的な業務＞・海外市場での事業拡大戦略の立案および実行・顧客やパートナーとの関係構築と管理・売上目標の設定および達成に向けた活動管理・国際的な展示会やイベントでの企業プロモーションの設計と管理・市場調査、競合分析を通じたビジネスチャンスの開拓・営業部、関係部署との調整・組織マネジメント・人材育成※メイン販路が海外のため、ビジネス英会話が必須になります。■組織構成：営業部4名（20～40代）■残業時間：20時間程度/月■通勤：マイカー、バイク通勤OK

同社は、グループの中核事業であるウオッチ事業を統括する会社として、腕時計の企画開発から製造、販売までを一貫して手掛け、高級腕時計を主力にブランドの高付加価値腕時計を世界各国で販売しています。事業管理部門強化に伴い、他業界の方含めて様々な知見のある方にお越し頂き、グローバル戦略を共に創り上げていきたいです！☆将来的な海外赴任可能性あり（ご希望をお知らせください）：こちらの部署様から複数名駐在実績あり■お仕事概要：事業管理部は、グローバルに展開する当社グループの各社、各部門と緊密に連携し、単体・連結予算策定・進捗管理、中期事業計画進捗管理、製造設備を含む投融資管理等を通じて経営管理の一端を担っています。【具体的には】・単体・連結予算策定、見込進捗管理・中期事業計画進捗管理・関係会社管理・投融資管理・製造設備投資管理・移転価格税務■組織構成：11名（部長クラス2名、マネージャー2名、その他メンバー7名）■働く環境：・残業時間は20時間程度、テレワークも可能です。離職率は1％未満です。⇒プロパー社員と対等に人事評価上フラットにみて頂ける環境です！■同社について：「Grand Seiko」や「SEIKO」ブランドをはじめとする腕時計製品を企画、製造、販売する会社です。企画やデザインから製造、広報宣伝、営業、アフターサービスまで一貫して手掛ける体制を持つ点が特徴です。また、世界屈指の製品バリエーションを誇り、あらゆるニーズに対応できる製品ラインアップを揃えています。

栄養補助食品、美容用品、化粧品の販売を目的に米親会社日本法人である同社にて、経理スペシャリストを募集いたします！■業務内容日常経理業務決算業務全般補助（月次、四半期、年次）仕入表および在庫表の確認および計上固定資産の管理経費精算（外貨精算有り）各種支払処理（外国送金有り）その他仕訳およびシステムへの入力発注書の確認および管理各部門の予算管理表の更新各種監査■組織構成50代が１名、40代が２名、30代が２名の計５名が所属しています。おだやかでコツコツと業務を進める方が多く、男女比は２：３となっています。■同社事業マルチレベルマーケティング（MLM）に関して：特定商取引法に基づいた、マルチレベルマーケティング（MLM）という販売形態で事業を展開しています。なお、本ポジションの方が営業活動を行う必要はございません。MLMというビジネス手法では、口コミを通じて購入者を拡大することができるため、広告費用などをほとんどかけることなく、質の良い製品開発のために資金投入を行うことが可能になります。このような方針により、消費者に製品品質の良さが高く評価されています。

同社は、1881年創業のセイコーグループ株式会社の100%子会社で、セイコーグループの中核事業であるウオッチ事業を統括する会社として、腕時計の企画開発から製造、販売までを一貫して手掛け、高級腕時計のグランドセイコーを主力に「SEIKO」ブランドの高付加価値腕時計を世界各国で販売しています。■当事業所の役割とミッション：経営企画部は、トップマネジメントからの指示・意向を踏まえ、関係部門（販売、マーケティング、商品企画、SCM、製造、アドミ等）と連携し、中期／単年度計画の策定・取り纏めや　経営会議体の運営、各種報告・プレゼン資料の作成等を通じ、経営管理の一端を担っています！■業務内容：・中期／単年度計画の策定・取り纏め　・KPI等の各種実績データの集計・進捗管理・取締役会や親会社への業績報告等に関する報告資料・プレゼン資料の作成（営業概況コメントの作成・取り纏めを含む）・経営層が参加する各種経営会議体の運営事務局（月4回以上）・社内キックオフ大会の開催・運営（年2回）・全社に関連する案件のとりまとめ・M&Aの検討（不定期）■組織構成：部長1名、経営企画担当5名（部長クラス1名、係長クラス2名、係員1名、派遣社員1名）、IT・DX担当4名在籍しております。今回ご入社いただく方は経営企画担当で係員～係長クラスを想定しております。■働く環境：・残業時間：全社平均20時間程（時期により変動あり）・リモートワーク：制度有り・キャリアパス：将来的な社内キャリアチェンジ可能（自己申告制度有り）・少数精鋭で風通しはよく、自由闊達な風土です。社員平均勤続年数は19.5年、離職率は1％未満です。■同社について：「Grand Seiko」や「SEIKO」ブランドをはじめとする腕時計製品を企画、製造、販売する会社です。企画やデザインから製造、広報宣伝、営業、アフターサービスまで一貫して手掛ける体制を持つ点が特徴です。また、世界屈指の製品バリエーションを誇り、あらゆるニーズに対応できる製品ラインアップを揃えています。

当社およびグループ（ニデックオーケーケー、TAKISAWA）の工作機械のアフターサービスに関わる職務をお任せします。お客様を訪問し、工作機械の修理・点検・精度調整を主に担当頂きます。※工作機械のメンテナンス・保全業務であり、建物の改変を伴う作業は発生しません。【製品】歯車工作機械、円筒研削版、門型五面加工機、横中ぐり盤、マシニングセンタ、精密加工機など（1台、数千万円～数億円の装置です）【配属先情報】西日本支店/サービス事業部※サービス部門はニデックの機械事業部として一体運営を行っています【魅力】大手企業様向けの工場ラインとするような専門的なものや、中小企業様にとっては一世一代の大型設備投資となるような非常に効果であり、お客様の事業を大きく左右させるものです。その為、機械を納めたとき、故障した機械が修理されたときのお客様からの感謝は大きく、達成感ややりがいを非常に感じることが出来ます。また、機械・設備だけでなく、加工に対する専門性も身に着けられる環境です。

■食品包装用プラスチックフィルム(菓子用パッケージ)の製造業務のお仕事です ・フィルム貼り合わせ機械(ドライラミネート機)の操作 2台の機械をそれぞれ3名ずつで対応しています。 ※未経験者の方でも、丁寧に指導致します。 ※試用期間中でも業務に慣れたら交替勤務になります。(夜勤あり) ※新しい機械の導入による増員求人です。

【工場マネジメント業務】1.製造業務管理:食品添加物製剤、乳製品、調味料、調味液の製造部門の管理2.品質管理:製造した製品の品質、工場業務における安全衛生管理、労務管理3.部門管理:部門マネジメント業務4.教育、部下指導【工場での主な作業】*原料ピッキング*指示書通りに原料を計量、ふるい、混合、充填、包装*各製造機械の操作、製造室の清掃

◆ペンギンマークでおなじみのホシザキグループ！今後の営業所の運営にあたり、営業/サービスエンジニアのオペレーション効率を高めるため、サポート担当者を募集します。◆【職務内容】(1)電話対応、伝票帳簿整理顧客からの外線電話対応や営業・セールスエンジニアの発行する伝票を整理します。(2)売上・売掛管理、現金・預金管理営業所のお金の管理をお任せします。(3)請求書の発行(4)商品発注・見積作成営業が獲得した案件の見積作成のサポート。契約後は契約書に基づいて発注します。★入社後は…先輩社員からの引継ぎがしっかりありますのでご安心ください。研修や現場でのOJTを通して、業務の全体像をつかんでいただけます。【魅力】＜コロナ渦でも業績黒字？安定のホシザキグループ＞製品数500以上、製氷機国内シェアNo.1 であるホシザキグループですが、売上の半分以上は実は飲食店以外。オリジナル製品はもちろん、厨房設計や施工・アフターメンテナンスまで実施し病院、スーパーやコンビニ、オフィスなど様々な場所で製品が活躍しているがゆえに、業績の安定性は抜群。2026年度にグローバルNO１企業となる事業計画書も出しています。＜連結社員数1万人を超えても、風通しのよさが魅力？＞業界や国内外問わず事業展開を行うホシザキグループですが、連結社員数は1万人を超えました。その中でも従業員満足度を上げるために”意見箱”があります。あなたの声が、支店長・役員・社長に届き、フィードバックが必ずあります。本気で世界NO１を目指しているからこそ、一つの意見を大切に上に届けるシステムがあります。＜福利厚生ばっちり？有給休暇取得率も65％を目指します＞会社的な有給取得率目標を65％とし、事務メンバーは約64％の取得率を誇っています。時間有給も取得でき、お子様の参観日や役所に行く用事など1時間単位の取得が可能です。2024年から外部の福利厚生サービスも使用出来、ますます働く方に優しい会社となっています。【組織構成】営業所内は5名

既存顧客への営業担当として有名商業施設の内装・空間プロデュースに関わっていただきます。【担当製品】■店舗のディスプレイ用品（棚や陳列台、マネキン、販売用家具什器）【顧客】■大手百貨店や飲食店、商業施設内部のアパレルブランドや展示会を実施する企業様⇒大手コーヒーチェーン店やアパレル(大手セレクトショップ）などの案件が多いです。【具体的な業務】■お客様からディスプレイ用品のニーズヒアリング■利用場所まで配送を行い、場合によっては現地で組み立て■配送の際にはトラックを運転いたします。また、10kg以上のものを運ぶ場合もございます。■販売において、値段交渉等が発生する場合もございますが、お客様はすでに取引のある既存顧客であり、定価もあるため難しい業務ではございません。【組織構成】■松山では2名が在籍しております。【就業環境】■残業時間:平均20～30時間ほどです。配送に時間がかかってしまう場合もございますが多くは発生していない状況です。■ハロウィンやクリスマス、お正月等イベントの前後期間はお客様の営業時間前後で配送・組立をする場合もございます。※平常時は通常時間内での勤務となります。【入社後の流れ】先輩社員に同行し、作業の流れを覚えていただきます。難しい作業は発生しないためご安心ください。【同社特徴】■商業施設、展示施設、公共空間のコンセプト策定・企画デザイン・設計施工まで　一気通貫で対応できデザインで付加価値を付けられる案件に強みがございます。■メインの顧客先はアパレル業界、外資系大手コーヒーチェーンを含む　食品・飲食業界です。その他、大手通信キャリアの店舗の内装案件も出掛けており　西日本でトップの実績を誇ります。■コロナの感染対策用の内装案件も多く手掛けていました。【お仕事の魅力について】同社は総合ディスプレイ業として、快適と安らぎのある空間づくりを常に目指し、実践しています。人を中心に考える 環境づくり＝ディスプレイは、変化し続ける人々のニーズ、時代のニーズを反映する一つの文化であるといえます。着実に実績を積み上げながらララポートなど大手ディベロッパー、百貨店などの指定業者に任命され、多くの商業施設を施工しています。

既存顧客への営業担当として有名商業施設の内装・空間プロデュースに関わっていただきます。【担当製品】■店舗のディスプレイ用品（棚や陳列台、マネキン、販売用家具什器）【顧客】■大手百貨店や飲食店、商業施設内部のアパレルブランドや展示会を実施する企業様⇒大手コーヒーチェーン店やアパレル(大手セレクトショップ）などの案件が多いです。【具体的な業務】■お客様からディスプレイ用品のニーズヒアリング■利用場所まで配送を行い、場合によっては現地で組み立て■配送の際にはトラックを運転いたします。また、10kg以上のものを運ぶ場合もございます。■販売において、値段交渉等が発生する場合もございますが、お客様はすでに取引のある既存顧客であり、定価もあるため難しい業務ではございません。【組織構成】■福岡では2名が在籍しております。【就業環境】■残業時間:平均20～30時間ほどです。配送に時間がかかってしまう場合もございますが多くは発生していない状況です。■ハロウィンやクリスマス、お正月等イベントの前後期間はお客様の営業時間前後で配送・組立をする場合もございます。※平常時は通常時間内での勤務となります。【入社後の流れ】先輩社員に同行し、作業の流れを覚えていただきます。難しい作業は発生しないためご安心ください。【同社特徴】■商業施設、展示施設、公共空間のコンセプト策定・企画デザイン・設計施工まで　一気通貫で対応できデザインで付加価値を付けられる案件に強みがございます。■メインの顧客先はアパレル業界、外資系大手コーヒーチェーンを含む　食品・飲食業界です。その他、大手通信キャリアの店舗の内装案件も出掛けており　西日本でトップの実績を誇ります。■コロナの感染対策用の内装案件も多く手掛けていました。【お仕事の魅力について】同社は総合ディスプレイ業として、快適と安らぎのある空間づくりを常に目指し、実践しています。人を中心に考える 環境づくり＝ディスプレイは、変化し続ける人々のニーズ、時代のニーズを反映する一つの文化であるといえます。着実に実績を積み上げながらララポートなど大手ディベロッパー、百貨店などの指定業者に任命され、多くの商業施設を施工しています。

既存顧客への営業担当として有名商業施設の内装・空間プロデュースに関わっていただきます。【担当製品】■店舗のディスプレイ用品（棚や陳列台、マネキン、販売用家具什器）【顧客】■大手百貨店や飲食店、商業施設内部のアパレルブランドや展示会を実施する企業様⇒大手コーヒーチェーン店やアパレル(大手セレクトショップ）などの案件が多いです。【具体的な業務】■お客様からディスプレイ用品のニーズヒアリング■利用場所まで配送を行い、場合によっては現地で組み立て■配送の際にはトラックを運転いたします。また、10kg以上のものを運ぶ場合もございます。■販売において、値段交渉等が発生する場合もございますが、お客様はすでに取引のある既存顧客であり、定価もあるため難しい業務ではございません。【組織構成】■広島では8名が在籍しております。【就業環境】■残業時間:平均20～30時間ほどです。配送に時間がかかってしまう場合もございますが多くは発生していない状況です。■ハロウィンやクリスマス、お正月等イベントの前後期間はお客様の営業時間前後で配送・組立をする場合もございます。※平常時は通常時間内での勤務となります。【入社後の流れ】先輩社員に同行し、作業の流れを覚えていただきます。難しい作業は発生しないためご安心ください。【同社特徴】■商業施設、展示施設、公共空間のコンセプト策定・企画デザイン・設計施工まで　一気通貫で対応できデザインで付加価値を付けられる案件に強みがございます。■メインの顧客先はアパレル業界、外資系大手コーヒーチェーンを含む　食品・飲食業界です。その他、大手通信キャリアの店舗の内装案件も出掛けており　西日本でトップの実績を誇ります。■コロナの感染対策用の内装案件も多く手掛けていました。【お仕事の魅力について】同社は総合ディスプレイ業として、快適と安らぎのある空間づくりを常に目指し、実践しています。人を中心に考える 環境づくり＝ディスプレイは、変化し続ける人々のニーズ、時代のニーズを反映する一つの文化であるといえます。着実に実績を積み上げながらララポートなど大手ディベロッパー、百貨店などの指定業者に任命され、多くの商業施設を施工しています。

■電解水素水整水器の製造及び、製造に関する業務全般【具体的には】■製造管理業務■生産出荷計画立案■製造工程の管理と改善業務■製造品質の管理と改善業務■製造員の指導と育成

・精密機器の組立、調整、出荷・立ち作業になります・その他、上記に付随する業務変更の範囲：会社の定める業務

【募集背景】2018年創業の弊社は、累計資金調達額は300億円、従業員数は200名を超え、数年以内でのIPOを視野に入れながら、さらなる成長フェーズにあります。今回募集しているhomehub事業部では、既存賃貸マンション・新築マンションを中心に暮らしの中でのキーレス化を進めています。スマートロックをはじめとし、入居者向けアプリひとつでマンションのエントランスから自宅のカギ、宅配ボックスの操作もでき、よりスマートな暮らしの体験を提供しています。また一時的に外部業者にデジタルキーを付与する等の機能開発も行っており、宅配業者の再配達問題の解決にも寄与しています。現状でも業界トップシェアではありますが、まだまだ接点を作れていない会社も多く存在します。機会損失を減らすべく、新たなマーケットを切り開くことに興味がある熱量の高い仲間を募集しております。【業務内容】業界トップの大手ディベロッパーや不動産管理会社の業務効率化・DX推進に貢献する仕事です。未経験からでも提案力や課題解決力を身につけ、成長できる環境を用意しています。・既存および新規顧客とのコミュニケーション（アポイントメント訪問、折衝）・顧客の課題をヒアリングし、製品説明やデモンストレーションを通じた提案活動・市場開拓に向けた営業戦略立案やセミナー参加を通じた情報収集・経営層やエグゼクティブとの関係構築、信頼関係の醸成・製品設置のサポートや動作確認を通じて顧客の業務改善を支援・プロジェクトが安定稼働後、担当部署への円滑な引き継ぎ■この仕事で得られること：・法人向けの課題解決型営業スキルの習得・成長市場であるDX分野の専門知識や経験・大手企業のエグゼクティブ層と直接やり取りする経験・自らの提案が顧客の業務改善や価値創出に繋がる実感＊具体的な事例レオパレス21、スマートロックの導入で繁忙期3ヶ月の鍵受け渡し5万件超を削減https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000151.000040203.html三井不動産レジデンシャルの「パークアクシス」新築・既築 計20棟に採用https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000121.000040203.html大京アステージ・穴吹コミュニティに約54万戸に提供するマンション居住者サービスのプラットフォームとして採用https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000125.000040203.html【事業部体制】・本部長1名・営業9名・プロジェクトマネージャー20名・カスタマーサクセス13名※平均年齢20代～30代の若手層が活躍しています！【ポジションの魅力】・エンタープライズ営業のスキルを高め、ご自身の市場価値のアップが期待できます・「ソフトウェア × ハードウェア」を扱うため、関係者（顧客、開発、CS、経営層など）が多く、営業としてもプロジェクトマネジメント力が向上します・新機能開発や業務改善スピードが早いため、担当顧客の課題をヒアリングし、製品開発に組み込むことも可能です・単なるスマートロックの営業ではなく、顧客の課題解決に寄与するソリューションを提供することが出来ます　例）物件の収益向上、DXによる業務効率化（鍵の受け渡し問題の解決等）、高セキュリティ化