経理・財務・会計の産休育休制度有の転職・求人情報(34ページ目)

【業務内容】・ユニットの年度方針・戦略に基づき、担当業務のアクションプランを策定する。・厳正・的確な会計処理の実施。ユニットの目標に基づき、担当業務の目標を設定して着実に実行する。・日常業務の中で自身の知識、経験から下位者に対してOJTを実施する。・上位者の補佐を適切に行う。・主管部署及び経理統括部内各部署に対し、会計処理に関する必要な連携や支援を行う。・グループ大の会計ガバナンス実施に際し、適切に主管部署と連携する。・決算前の会計処理・伝票審査・会計論点の整理【部門の役割】・正確な連結決算処理及び個別決算処理へつなげるため、法令に準拠した厳正・的確な会計処理を実施する。・ステークホルダーへの正確な決算情報提供へつなげるため、グループ大での会計ガバナンスを実施する。・新規の取引に対し、過去の類似事例やIFRS及び日本基準の知見に基づいた会計検討を実施する。・自身の成長とともにユニットメンバーを会計のプロフェッショナル集団に育成する。・求められる職責の遂行を通じ、ベストプラクティスたるJERAグループ会計WAYを確立する。【組織】経理統括部には、経理部とグループアカウンティング部があり、本ポジションはグループアカウンティング部への配属となります。経理部では個別決算・連結決算、グループアカウンティング部では決算前の伝票審査、グループ会社向けの会計サービスの提供、固定資産管理等を行っています。グループアカウンティング部 ? 第一ユニット：11名 ? 第二ユニット：6名【働き方】■リモート勤務可能　月の営業日数の半分使用できます■フレックス勤務可能【採用背景】社内異動のための組織強化【本ポジションの魅力】・2015 年に誕生した国内最大・世界最大級のエネルギー企業である JERA のもつ巨大なビジネス規模をベースに、財務経理のスペシャリスとして国内外で活躍できる機会です。・多彩な人財が活躍するグローバル本社（日本橋）の一員として、経営層や事業部と一体感を持ってプロジェクトに取り組みながら、日本発企業のグローバル化に貢献できるポジションです。・インフラ事業特有の中長期的視野とグローバルスタンダードに適合するスピード感が並存する業文化であり、中長期でキャリア形成を志向される方には最適な機会です。

【期待する役割】コネクタ・タッチパネルを製造販売する同社にて経理業務をご担当頂きます。決算・税務の実務リーダーをお任せできる方を募集しております。【職務内容】・決算・税務・連結決算・開示・会計監査対応・税務調査対応・各種プロジェクト（管理会計の高度化、経理業務DX、国際税務など）への参画※詳細は、本人の実務経験・スキル等を考慮したうえで決定いたします。【配属部門】■財務企画部経理課（課員7名（男性5名、女性2名）【採用背景】中堅社員の退職にともなう補充【働き方】■転勤：当面なし■リモート：週1回程度可能（業務引継中は出社となります）■残業：20ｈ程度/月（決算発表月は増える可能性あり）【同社について】■スマホ、カーナビ、リモコンなどに使われるタッチパネル、スイッチ、コネクタなど人とモノ、モノとモノを繋ぐ接続技術に秀でた世界シェアトップクラス大手電子機器メーカーです。　売上の７割が海外と名実ともにグローバルメーカーとなっています！■3年後定着率8割、平均勤続年数20年と安定して長期就業が見込める環境です。■自己資本比率55.9%と安定した財務基盤の元で就業頂くことが可能です。＜製品セグメント＞■CS事業部：コネクタ・ジャックの製造販売を通して、モバイル機器の小型化や産業機器の大電流化、カーエレクトロニクスの高速伝送化など、IoT時代の豊かな社会づくりに貢献■SCI事業部：エアコン等のリモコン、車載向けカメラモジュールや操作系のユニット製品、BLE等の無線通信ユニット等を開発しています。■イノベーションセンター：新事業機会を探索・創出するR＆D部門

【具体的な職務内容】■米国会計基準（US GAAP）に基づく財務諸表作成について深い理解を有すること。本社経理部門のステークホルダーと緊密に連携が発生。■銀行残高照合の確認、借入や余剰現金の送金に関する本社財務部門との連携、月次キャッシュフローの予測を行う。■日本の法定帳簿およびその他の法令遵守要件を管理し、税理士と直接連携する。■米国SOXに基づく内部統制環境を維持し、内部監査および外部監査に対応する。■未払費用、給与、年金に関する仕訳を作成する。■収益認識、納品証明、および複数回納品に関する報告について、関係者と連携する。■買掛金の処理および支払処理を精査する。■年度末の法人税申告用書類一式を作成する。税務申告については外部の税務コンサルタントと連携し、戦略的な観点からは米国の法人税務部門とも連携する。■月末決算プロセスを管理し、月次財務諸表一式を適時かつ正確に提出する。■Controller（ファイナンス事業部長）から割り当てられたその他の業務【魅力】■マネージャー（課長）としてメンバー・フィアナンス業務管理のみならず、ハンズオンで入り込みながら貢献頂ける環境です。■直属の上長は日本国籍となりますが、US GAAPに基づく決算対応はじめ、長期的にはシニアマネージャーへのグローバルコミュニケーションやグローバルファイナンス領域にもチャレンジ頂ける可能性があり、語学力・グローバル力性を活かしたキャリア構築が可能です。【募集背景】リプレイス（前任退職）での採用となります。【組織構成】■配属予定部署：ファイナンス部門（6名）　　　　　　　　　L★財務経理チーム（2名程）/税務チーム※財務経理業務を担当する組織のマネージャー（＝★）としてご入社頂きます。　　※レポートライン：コントローラー（ファイナンス本部長）【働き方】■転勤：当面無■時差出勤可■残業：30時間前後【同社の魅力】精密液体塗付装置は世界で初めて同社が発明しました。塗装という工程は世の中の全製品に施されており、会社の安定性も高いです。世界シェア90％以上、国内でも1万5000の同社製品ユニットが稼働と、市場での信頼感も圧倒的に高く、顧客の生産ラインに組み込まれていることが大半です。実際に納品顧客も産業機械メーカー、大手食品メーカー、日常品メーカー、印刷メーカーと各業界を代表する企業で同社の製品が活躍しています。

経理職として、以下の業務を担当していただきます。■職務内容<入社後>・日次業務、月次決算業務、年次決算業務<ご経験やスキルに応じて>・税務業務、監査法人対応、開示資料作成<将来的に>・数値的な観点から事業拡大や新薬開発、設備投資などのサポート※経理のスペシャリストとして成長しながら、経営に携わることができるポジションです。■組織：経理課：8名(男女比半々)チーム内でのコミュニケーションを重視し、協力し合いながら業務を進めています。■キャリアパス経理職としての経験を積みながら、将来的には経営に携わるポジションや管理職へのキャリアアップが期待されます。スキルに応じて幅広い業務を担当し、成長の機会が豊富です。■当社の魅力：・日本で先駆けて透析液の開発業務に着手。現在は人工腎臓用透析液のパイオニアとして不動の地位を確立しており、50％以上のシェアを獲得しています。・最近ではジェネリック医薬品も扱うなど、変化の激しい医療ニーズに合わせた進化を続けています。・前立腺疾患治療剤「セルニルトン」など泌尿器科系の医薬品の販売、「カンピロバクター」を迅速に検出する方法の開発、自己組織化ペプチドを用いた止血材の開発など、最先端技術を駆使して「人々の健康への願い」に貢献しています。

【職務内容】連結決算（グループ会社約60社の取り纏め）および開示業務（短信・招集通知・有価証券報告書）を中心に担当いただく予定です。個々の知識やご経験・適性に応じて、グループ会計方針書の作成、パッケージ監査への移行準備等、幅広くご活躍いただけます。M＆Aや組織再編も多いため多様な実務に関わることが出来ます。将来的にはIFRS導入や連結会計システムの刷新といった各種プロジェクトへの参画を通し、キャリアアップを重ね、グループの中核を担う人財となっていただけることを期待しております。【配属予定部署】財経本部　経理部　連結開示グループ（部長１名、課長１名、メンバー５名）【部署のミッション】同社は、お客様のすべての課題をエレクトロニクスで解決する売上高1兆円規模の「エレクトロニクスの情報プラットフォーマー」を目指しています。半導体商社機能を中心に、映像システム・太陽光発電・植物工場など、半導体を活用した幅広いソリューションを提供する領域へと事業を拡大させている国内ではトップクラスの半導体商社です。そのなかで、経理部では下記のミッションを担っています。＜グローバル企業への成長を支える土台を構築する＞・経理実務基盤の整備と決算早期化による決算品質の向上・SAP導入・BPO・AI活用による業務の標準化と非定型業務へのシフト・PMI対応に耐えうる規程・マニュアル整備【募集背景】同社は１兆円企業の実現を視野に入れ、世界市場への展開と事業規模の拡大を目指しており、M＆Aや事業投資などコーポレートアクションを積極的に実行しています。今後も企業成長にともない継続的に攻めの業務を実行していくためにも、人員強化を図り、会計・税務の目線から経営戦略を立てられる組織を目指しているため、組織強化のための増員募集となります。財経本部の目標である「グローバル企業への成長を支える土台を構築する」を実現するため、経理部の体制強化をおこなっています。会社が目指している一兆円規模の企業を実現するための経理部を作り上げていくため5年後10年後に中核で活躍していただける人財を募集します。【業務の魅力】同社は、１兆円企業の実現を目指し、M＆Aや事業投資などコーポレートアクションを積極的に実行しています。本社や国内・海外のグループ会社におけるグループ全体の豊富な経験を積むことで、経理のプロフェッショナルとしてキャリアアップが可能です。またプライム市場に上場しているため上場企業ならではの経理業務に携わることができます。【キャリアステップイメージ】・入社直後：毎月の連結決算から四半期決算時の連結決算および開示業務を中心に担当いただく予定です。・数年後に期待すること：管理職として経理部を引っ張っていく存在になっていただくことを期待しています。【働き方】・残業時間：月平均35時間　※決算期は月平均 45 時間程度の想定となります。・フレックス利用状況：全社的に積極的に活用しております。業務状況、お子様の送迎、通院など個別事情によって柔軟に利用可能です。・テレワーク可否：原則出社となります。・休日出勤や出張など：休日出勤や出張は原則ありません。【会社概要】同社は社会課題をエレクトロニクスで解決する売上高1兆円規模の「エレクトロニクスの情報プラットフォーマー」を目指しています。半導体商社機能を中心に、映像システム・太陽光発電・植物工場など、半導体を活用した幅広いソリューションを提供する領域へと事業を拡大させている国内ではトップクラスの半導体商社であり、海外展開も積極的に進めています。

■仕事内容業界トップクラスのカーリサイクル事業を展開する当社において、経理部長の右腕として経理組織の中核を担っていただきます。単なる決算担当ではなく、経営管理機能の強化、海外展開を支える会計体制整備、メンバーマネジメントまで幅広くお任せします。経理部長とともに経理組織の高度化を推進し、将来的には管理職として組織を牽引いただくことを期待しています。＜仕事内容＞・決算業務（年次・月次）　在庫管理、債権債務管理、仕訳内容チェック・部員の指導、育成、業務進捗管理、業務分担の最適化・子会社・関連会社経理処理管理・指導、月次会計チェック・業務プロセス効率化、内部統制強化◆当社について1998年の創業より「中古車・損害車の買取・販売」という独自のビジネスモデルで成長を続けています。当社は創業以来、売上高を前年比で達成しており、継続的に成長を続けています。★中古車・損害車におけるマーケットの将来性について★国内における自動車の保有台数は、8,000万台を超えて伸長を続けております。その中で、自動車アフターマーケットの市場規模は、約20兆円と推定されております。そのため、我々のビジネスフィールド は、さらなる拡大が期待できます。★自動車のアフターマーケットの社会貢献性について★近年のSDGsの理念を汲み取り、循環型社会の実現にも大きく貢献することができるビジネスモデルです。不要となった自動車を国内外問わず再流通させることにより、売り手、買い手、世の中の三方良しの関係を具現化していける仕事でもあります 。我々は、自分たちの利益だけを追求するのではなく、産業資源の循環で地球環境の保全に貢献することも目指しています。★今後の展望について★中長期的な視点で見ると、国内での人口減少や超高齢化が進行し、国内マーケットへの影響が予想されます。我々は、未来に向けて、国外にも目を向けてグローバル展開を積極的に推進しています。近年の海外でのマーケット伸張を背景に、当社では既に約100 ヶ国との取引があります。自社運営するカーリサイクルオークションサイトの会員企業様は、約18,000社（国内約8,000社・海外10,000社）を越え、取引台数も年々増加傾向で推移しています。また、国内で育ててきたビジネスモデルの海外展開も本格的にスタートし、事業規模拡大に伴う様々なプロジェクトが始動しています。

■業務概要：経営企画として、グループ全体の管理会計および連結決算を中心に、経営判断に直結する業務をお任せします。まずは子会社管理から入り、将来的には予算策定・財務戦略まで担う中核人材としてご活躍いただきます。■具体的な業務：・グループ全体の管理会計（予実管理・差異分析・KPI管理）・連結決算業務（資産／負債／損益／キャッシュフロー管理）・子会社の業績管理・ガバナンス強化・年度予算・中期経営計画の策定およびモニタリング・財務戦略の立案・実行支援・資金調達および資金運用管理・金融機関との折衝・関係構築※ご経験に応じて、順次担当領域を拡大いただきます■ポジションの魅力：◎グループ経営に直結するポジション単なる経理業務にとどまらず、管理会計・連結決算を軸に、経営意思決定に直接関与できます。◎裁量を持って上流業務に関われる予実管理・分析だけでなく、中期経営計画や財務戦略の立案まで携われるため、「数字を作る」だけでなく「経営を動かす」実感を得られます。◎管理職へのキャリアパス将来的には、グループ全体の数値統括・経営陣へのレポーティング・組織マネジメントなど、経営に近いポジションでの活躍を期待しています■組織構成中途入社者中心で多様なバックグラウンドを持つ組織。実務理解のある上司のもと、即戦力として主体的に力を発揮できる環境です。

【業務内容】単体決算(月次・四半期・年次)、連結決算、税務、債権債務管理、固定資産管理、監査法人対応、グループ会社経理業務支援。加えて、月次実績分析、経営会議・取締役会資料の作成補助、データ集計など、管理会計業務の一部。経験・適性に応じて担当領域を決定。【ミッション】グループの財務会計基盤を支え、正確な決算・税務業務を担い、単体決算から連結決算まで幅広い領域に携わり、経理領域の中核人材として成長することができます。売上高2兆円規模のグループの会計実務ができ、連結決算・税務の専門知識グループ経営視点が身につきます。担当領域を持ち、単体決算・連結決算・税務などの経験を段階的に広げていき、将来的にはアシスタントマネジャーとして担当領域を牽引することができます。

当社は賃貸マンション・ビルを中心に、「大規模改修工事」「共用部リフォーム」「空室対策工事」など、幅広いリフォーム事業を展開している会社です。当ポジションでは経理の責任者を募集しております。【具体的には】■月次・年次決算業務■売掛金・買掛金の管理■仕訳入力・帳簿管理■給与支払い　等 その他、一般的な経理業務に加えて、部署内のマネジメントもお任せいたします。社長直轄の業務となるため、非常に大きな裁量を持って業務にあたっていただけます。【部署構成】経理課　4名：次長1名（50前半男性）メンバー3名（20代～40代・全員女性）・業務はメンバーで割り振り担当しています。・管理部門は他に人事・総務・システムがあります。【残業】月10時間程度

経理担当として下記の業務をお任せ致します。主に部長代理のサポート業務が中心となります。【具体的職務】 ■月次決算、年次決算サポート業務■各事業所とのやり取り■請求書対応、仕分け業務■税務申告書作成　などご経験に応じてお任せする業務を決定しますが、上記の他にも四半期決算、単体決算、監査法人対応などもございます。今回は本社経理体制強化のための採用となっており、部門の体制構築にも携われる機会がございます。また税務申告、決算業務は内製しているため経験を深められる職場環境です。【部署構成】経理部4名：（５０代）2名、（３０代）2名【当社の特徴】同社は創業から60年間、皆様のニーズを「空」からサポートしてきました。業界シェアも常に上位に位置しております。ヘリコプター業界というと聞きなれない業界かもしれませんが、小回りの効く汎用性から様々な場面で用いられております。報道・映画・ドラマなどの撮影、工事資材などの物資輸送、地中の構造の探査、医師・看護師をいち早く現場に運ぶドクターヘリの運航、防災、航空緑化など幅広いフィールドで活躍しています。官公庁に対してはヘリの整備も手掛けているほか、伊豆諸島の島をヘリで結ぶ「東京愛らんどシャトル」は国内唯一のヘリコミュータ路線であり、当社ではヘリコプターの可能性を最大限に活かしています。飛行機とは異なる航空業界ですが、夢に向かって大きく羽ばたくべく躍進する東邦航空は社員が輝く企業です。

経理・財務・財務管理業務をお任せします。税務や会計業務を中心とした専門性の高い領域を担当。入社直後はご経験に合わせ、将来的には全業務をローテーションで経験します。【業務内容】■アカウンティング（税務・財務関係等）■ファイナンス（資金・為替管理等）■財務管理（経営計画・管理会計・内部統制等）将来的には経理部門の中核として全般をお任せする予定です。【部署構成】配属部署：経理部 経理課担当業務：財務会計（経営・企画）組織構成：全体11名（うち、総合職6名）

第２事業本部ではモビリティ分野・エレクトロニクス分野・医療健康分野を中心に、グローバルな事業展開を行っています。更なる成長に向けて、収益管理・経営管理機能の強化が必要で、専門知識を持ちながら事業成長に主体的に関われる人材を募集します。【職務内容】エレクトロニクスやモビリティ、医療・健康を支えるインダストリー分野を中心に、グローバルで事業展開している第２事業本部にて、事業部および子会社の管理会計業務をお任せします。具体的には■担当事業部や子会社の業績管理■収益分析と改善提案■経営計画・事業戦略の立案支援■事業ポートフォリオ管理と事業価値向上施策の企画■経営者へのレポーティングなど【配属先】第2事業本部　企画部　企画グループ部長（50代）、グループ長（40代）、担当者6名（20代～50代）【本ポジションの魅力】本ポジションでは、事業部・国内外グループ会社と経営層をつなぐ立場として、事業運営の中核に携わることができます。管理会計業務に加え、中期経営計画、投資判断、事業改善、子会社管理など幅広いテーマに関与できるため、事業管理・企画に関する知見を総合的に身につけることができます。また、経営層との距離が近く、自らの提案が事業方針や経営判断に反映される機会も多いため、大きなやりがいを感じることができます。将来的には、国内外グループ会社の管理責任者や経営幹部として赴任する可能性もあります。【働き方】・在宅勤務は週1日ほど・フルフレックス制度・担当部門次第で月1～2回国内出張が発生する可能性があります

【財務課長候補】毎年130％超の成長企業で「攻めの財務」を担う／経営直下ポジション／年間休日127日【募集背景】増員募集　同社は不動産売買、賃貸管理、リノベーション、クラウドファンディングをワンストップで提供し、事業拡大を続けています。 現在、開示している中期経営計画に基づき、さらなる非連続的な成長を目指しています。売上高1,000億円規模からさらにその先へ進むためには、単なる管理部門としての財務ではなく、「財務面から会社の成長をリードする」より強固な体制が必要です。 事業拡大のアクセルを踏み込むための資金調達や財務戦略を担い、経営と一体となって組織を強化していただける方を募集します。【ポジションの特徴】経営層と距離が近く、役員と日常的にやり取りしながら意思決定を支える稀有な環境【業務内容】直近5年で急成長する同社において、事業成長の源泉となる「資金」をコントロールする財務課長候補としてご活躍いただきます。～具体的な業務～・金融機関の新規開拓・折衝（最重要ミッション）・ファイナンス実務（融資案件選定、契約実務、期日管理）・資金繰り管理、資金調達計画策定・経営会議・取締役会資料作成／プレゼン【組織構成】経理部 経理課　全体４名ー 専門役１名(50代)／主任１名(30代)／担当者３名(20代)【魅力ポイント】・経営に最も近い財務ポジション：役員と日常的にやり取りしながら意思決定を支える稀有な環境・5年で売上2.3倍／上場企業の急成長ステージに関われる・“守り”ではなく“攻めの財務”として資金調達・金融機関折衝の主担当となれる・課長候補として裁量大。年次や肩書きに関係なく提案できる実力主義文化・実務×戦略の両方を経験でき、次のキャリアでCFOや財務部長を目指せる・年間休日127日／オンオフのメリハリも確保・経営計画上、財務機能の強化が最重要領域として位置づけられている【外部からの評価】 ・2年連続「働きがいのある企業」認定 ・東洋経済ONLINE『生涯給料が高い「東京都トップ500社」ランキング』 85位にランクイン・エン・ジャパン社より『若手ホワイト企業』に認定

【期待する役割】管理会計のスキルを活かし、事業責任者のもと、プレイングマネージャーとして事業の成長を数字で牽引する役割です。プレイングマネージャーとして、管理会計・数値管理からチーム管理まで幅広くお任せします。【職務内容】■請求・支払い関連業務（事業数値の正確性担保・コスト管理）・請求リストの作成および各種決済データの作成・管理・原価や費用のチェックおよび承認（過不足・異常値の確認やコストの精査）■需給管理・電源調達関連業務（事業のコアとなる数値分析・予測）・電力需要の予測およびデータ分析・PL実績の予測および計画とのギャップ分析・見通し管理■契約・解約・顧客管理業務（収益基盤の維持・リスク管理）・追加契約や契約変更に伴う数値管理対応・未収金管理および回収管理フローの運用・確認■報告関連業務（コンプライアンス・外部対応）・自治体や外部機関（電力広域機関等）へ提出する報告内容の確認・精査■資料作成・システム管理業務（経営意思決定のサポート＆チーム管理）・月次決算に向けた分析資料や各種報告資料の作成・課員の勤怠管理および日常業務のフォロー＜このポジションの魅力＞＊事業成長を数字で牽引：PL管理や予実分析を通じ、事業の利益最大化に直接貢献できます。＊専門性の向上：高度なExcelスキルや分析力を活かし、成長事業の基盤構築に関わることで市場価値を高められます。【募集背景】体制強化のための増員募集

【募集背景】ティシュー、トイレットをはじめ大人用・ベビー用紙おむつ、生理用品、トイレクリーナー、マスク等、豊かで健康的な生活を支える様々な家庭用衛生用品を、日本、中国、東南アジア、中東、南米等、国内並びに海外のお客様にも提供しています。「自ら生産したものは自らの手で売る」という基本理念のもと、お客様に寄り添った【モノづくり】を大切にしながら、挑戦を続けている製紙・消費財メーカーです。 実務経験を通じ当社経理部でより専門性を高めてみませんか？財務諸表作成業務に加え、分析業務や改善業務といった経営管理にかかわる業務にも広く携わることが可能です。【業務内容】ご経験に応じて、下記のような業務について経理担当の主力として参画していただきます。■個別決算、連結決算に関する業務（計算書類の作成、監査応対などに関する業務）■各種税務申告に関する業務（税額計算、申告書作成などに関する業務）■開示に関する業務（決算短信、有価証券報告書、半期報告書などの作成に関する業務）

【募集の背景】業務拡大及び、数年後の定年退職者の後継人材に伴う人材補充です。工業経理や事業部損益管理の知識・知見を持った方を募集致します。【担当業務】◆生産管理課のリーダーとして、生産計画の策定から納品まで工程管理業務や、毎月の損益会議資料数値取り纏めが主な業務となります。◆国内出張：年2～3回　期間：1～2日程度◆海外出張：年2～3回　期間：2週間程度【特徴・魅力】MA 事業部取扱製品として、 STA 製品（Standard Actuator の略：車載用 HVAC 部品）と RST 製品（Resonant 製品：共振振動を発生する部品で主にゲームコントローラーに使用される部品）をタイ・カンボジア工場にて生産しています。顧客も全世界にわたるため、海外の人たちとのコミュニケ―ションや現地への出張等グローバルに活躍できます。将来的には、生産管理部のトップとして当事業部の損益管理全般を司る役割をになって頂きたいと考えています。【当社の魅力】◆総合精密部品メーカーとしての技術力当社には世界シェアNo.1の製品がいくつもあります。主要製品であるベアリングやモーターのみならず、センサー、光学、半導体、高周波、電気回路などの複数技術を持ち、IoT社会に貢献するソリューションの開発を強化しています。◆海外展開世界27ヶ国で96製造拠点を展開。グループ全体の生産高に占める海外比率は約85%です。海外出張・駐在など、グローバルに活躍するチャンスもあります。

【職務内容】長瀬産業株式会社の100％出資会社の当社は、プラスチックに関連するサービスを提供しております。当社の経理・財務担当を1名採用致します。日々の伝票処理、決算業務のアシスタントをお任せいたします。■日々の経費精算の伝票起票・整理■月次決算業務アシスタント(資料作成・データ整理等）■入出金管理■上記業務に付随するシステム管理業務【組織構成】経営管理室　経理・財務アシスタント・経営管理室（16名）・経営管理質の男女比…男性：女性＝7：３・入社後はOJTを中心に丁寧に指導致します。・社員全員中途入社の方になるので、馴染みやすい環境です。【募集背景】組織体制強化に伴う増員募集です。【働き方】・月平均残業時間：10時間程度※決算期等の繁忙期を除く・リモートワーク：週2回程度利用可能【当社について】■グローバル展開を行っている長瀬産業の仕入れチャネルや情報ネットワークを駆使した販売網を活用できることが強みです。今後はグローバルに事業展開していく経営方針があり、海外の客先もが広がるなど、増収を続けています。■SDGs等環境への関心/配慮の重要性が高まる昨今、当社としてもお客様とサプライヤーのニーズを捉えつつ環境に易しい新しい商品開発を重要テーマに据えて取り組んでおります。

※グループ会社の株式会社プロテリアルケーブルソリューションズ採用のポジションです※◆募集背景当社の主要製造拠点である茨城工場において、収益構造のさらなる強化と迅速な経営判断を推進するため、工場経理体制の強化を図っております。現場密着型の原価管理・管理会計を通じて、意思決定を強力にサポートしていただける中核メンバーを募集いたします。◆職務内容茨城工場における経理担当として、原価管理および管理会計業務を主軸に、決算業務や事業責任者の意思決定支援、工場現場への改善提案まで幅広くご担当いただきます。【具体的な職務内容】① 工場原価管理・月次年次決算・製品別・製造ライン別の原価計算、実際原価と標準原価の差異分析・月次・四半期・年度末決算における工場経理実務および棚卸資産管理② 事業部門の管理会計・予実管理・事業部門・工場全体の予算策定、予実差異分析、着地予測の更新・固定費・変動費のモニタリングおよびコスト削減ポイントの抽出③ 事業責任者の意思決定支援（ビジネスパートナー業務）・事業責任者・工場長向け経営判断用ダッシュボード・数値分析資料の作成・採算性分析に基づく設備投資判断支援やプロダクトミックス改善の提言④ 工場現場への改善提案・支援・製造部門・生産技術部門等と連携したコストダウン施策の推進・効果検証・工場オペレーション改善に向けた計数管理サポート◆プロテリアルケーブルソリューションズについて1956年設立の日立電線を源流とする電線・自動車部品メーカーです。鉄道・自動車、エレクトロニクス、産業インフラの各分野で、鉄道車両用電線、産業ロボット用ケーブル、医療機器用電線、マグネットワイヤ、電動パーキングブレーキ用ハーネスなど、多様な製品をグローバルに提供しています。◆プロテリアルグループについてプロテリアルグループは、高機能材料分野において競争力の高いコア技術を持つ素材メーカーです。世界のトップブランドを有し、産業インフラ関連、自動車関連、エレクトロニクス関連のマーケット分野で幅広い事業展開を行っています。技術の融合によって幅広い社会のニーズに応えることができるこの事業構造は、プロテリアルグループの成長の原動力となっています。※当社は日立グループを離脱し、2023年1月4日付で商号を株式会社プロテリアルに変更いたしました。当社は新パートナー（ベインキャピタルが軸となる企業コンソーシアム）とともに、現在進めている中期経営計画をよりスピード感をもって実行し、中長期的には市場環境変化への対応や成長領域への積極投資など、高機能材料会社としてグローバルトップレベルの競争力を獲得し、さらなる成長をめざします。

【業務内容】■経理業務全般・債権債務管理（国内・海外）・入出金管理・固定資産管理■単体月次決算、四半期決算業務・決算資料作成・会計監査対応・開示関連業務【働き方】■残業時間：10時間程度／月■フレックス制度：あり（コアタイム制）■リモート制度：あり（週2～3回程度）【定年/役職定年】定年：60歳／役職定年：なし（65歳まで嘱託雇用）～ニフコについて～同社は東証プライム上場、世界16カ国・44地域に事業を展開するグローバルメーカーです。主力製品は自動車の内装や各種パーツの固定に使用されるプラスチックファスナーや機能部品で、国産自動車1台あたり約700点が採用されています。こうした「見えないけれど欠かせない部品」で国内トップシェアを誇り、自動車向けプラスチックファスナーでは世界トップクラスのシェアを有しています。また、顧客の課題を解決する設計・提案力を強みとする高付加価値型メーカーであり、価格競争に巻き込まれにくいビジネスモデルを確立。その結果、営業利益率は2024年3月期11.8％、2025年3月期13.9％（過去最高）、2026年3月期も13.6％と高水準を維持しています。中国・インドなど成長市場での受注拡大も業績を支えています。2024年度には役職定年を廃止し、55歳以降も本人の希望やパフォーマンスに応じて活躍できる環境を整備。業績好調時には従業員への株式支給制度もあり、成果を還元する企業風土も魅力です。また、パシフィック・リーグ6球団のオフィシャルサポーターとして、スポーツを通じた地域社会への貢献活動にも積極的に取り組んでいます。

【業務内容】■連結決算業務（月次・制度連結、制度連結決算(子会社約50社)、会計監査対応、連結パッケージ企画作成、関連会社間取引の整合チェック等）※連結パッケージとはグループ会社に財務諸表等、決算に必要な情報を入力する統一フォーマットであり、業務として会計基準や開示ルールの変更等にあわせて当該フォーマットを更新することになります。■社外開示情報の作成（決算短信、有価証券報告書、取締役会説明資料、会社法計算書類作成、事業報告書ほか）【組織体制】財務経理本部本部 財務・経理部　Global連結経理課人員構成：課長含む７名（課長1名（50代）、係長級3名（40代2名・30代後半1名）、一般３名（30代前半3名））【働き方】■残業時間：10時間程度／月■フレックス制度：あり（コアタイム制）■リモート制度：あり（週2～3回程度）【定年/役職定年】定年：60歳／役職定年：なし（65歳まで嘱託雇用）～ニフコについて～同社は東証プライム上場、世界16カ国・44地域に事業を展開するグローバルメーカーです。主力製品は自動車の内装や各種パーツの固定に使用されるプラスチックファスナーや機能部品で、国産自動車1台あたり約700点が採用されています。こうした「見えないけれど欠かせない部品」で国内トップシェアを誇り、自動車向けプラスチックファスナーでは世界トップクラスのシェアを有しています。また、顧客の課題を解決する設計・提案力を強みとする高付加価値型メーカーであり、価格競争に巻き込まれにくいビジネスモデルを確立。その結果、営業利益率は2024年3月期11.8％、2025年3月期13.9％（過去最高）、2026年3月期も13.6％と高水準を維持しています。中国・インドなど成長市場での受注拡大も業績を支えています。2024年度には役職定年を廃止し、55歳以降も本人の希望やパフォーマンスに応じて活躍できる環境を整備。業績好調時には従業員への株式支給制度もあり、成果を還元する企業風土も魅力です。また、パシフィック・リーグ6球団のオフィシャルサポーターとして、スポーツを通じた地域社会への貢献活動にも積極的に取り組んでいます。

東証プライム市場上場、森トラストグループの総合不動産デベロッパー「エスリード株式会社」にて、経理職を募集します。【職務内容】エスリード株式会社の経理部にて、不動産事業に関する経理業務全般をお任せします。【主な業務内容】・日常的な経理・会計業務・月次・四半期・年次決算業務・財務諸表の作成・有価証券報告書などの開示資料作成・その他、経理業務全般 【当ポジションの魅力】東証プライム上場企業の経理部門として、決算業務や開示業務など専門性の高い実務経験を積むことができます。また、グループ会社を複数有しており、幅広い事業に関する会計知識を身につけられる環境です。将来的には経理部門の中核人材として活躍いただくほか、財務部門や経営企画部門などへのキャリア形成も目指せます。当社は1992年の設立以来、マンション分譲事業を中心に成長を続け、現在ではホテル事業や建設事業、不動産関連サービスなど幅広い事業を展開しています。安定した経営基盤のもと、総合デベロッパーとしてさらなる事業拡大を進めています。今回募集するのは、当社経理部にて経理・会計業務全般をご担当いただくポジションです。これまでの経理実務経験を活かしながら、月次・年次決算や財務諸表の作成、上場企業ならではの開示業務など、専門性の高い業務にも携わっていただけます。年間休日128日、完全週休2日制（土日祝）に加え、住宅手当や退職金制度など福利厚生も充実。安定した環境で、経理として長期的なキャリアを築きたい方を歓迎します。【募集背景】経理部における退職者1名の欠員補充に伴う募集です。　これまでの経理・会計に関する知識や経験を活かし、東証プライム上場企業の経理部門で専門性を高めながら、長期的にご活躍いただける方を募集しています。【求める人物像】・経理として専門性を高めていきたい方・数字の正確性を大切にし、責任感を持って業務に取り組める方・周囲と連携しながら主体的に仕事を進められる方・新しい知識を積極的に吸収できる方・安定した経営基盤のもとで長期的にキャリアを築きたい方【社風】「チャレンジしたい」を応援する社風です。裁量権を持って提案が可能です。具体的には企業説明会の内容や採用フローの提案が可能です。また、当社含め12のグループ企業の採用に携わりますので不動産以外の様々な職種の採用に携われるため知見が広がります。【当社について】プライム上場企業。森トラストグループの一員であり、財務体質は良好。★福利厚生充実★【暮らし・お金】■借上げ社宅制度(大阪市内の新築ワンルームマンション：会社負担30,000円/月)■従業員持株会制度■財形貯蓄制度■確定給付企業年金■退職金制度■エスリード物件購入値引き制度■企業年金基金（DB)【結婚・出産】■産前産後休業・育児休業・介護休業■時短勤務制度■結婚祝い金■結婚の際の特別休暇制度■出産祝金■出産の際の特別休暇制度【その他社内制度】■永年勤続表彰■3ヶ月通算成績表彰式■年間成績表彰式（新入社員は新人王目指して頑張ってます）■プロ野球、Jリーグ観戦チケット（ご家族やご友人を誘って休日を充実に）　等

同社の本社経理部にて、月次決算補佐及びExcel関数を使用しての経理業務全般を担当していただきます。今までの経理業務経験を活かし、ERP導入における業務も担当していただきます。■働く環境：◇職場定着率も良好で、過去3年間の離職率10%です。◇有給取得率が高く、2023年度は98％です。◇年休125日／土日祝休みとメリハリをつけて働くことができます。◇フレックス勤務のためワークライフバランスが叶います。■組織構成：8名（20代～40代の方がご活躍されております）