| 仕事内容 | 今年度より新規事業において、より複合的に且つ一体的に事業開発を進めていく体制を新たに作りました。同ポジションは事業開発ユニット内にて経営戦略に基づいた新規事業プロジェクトをリサーチ～企画～実行フェーズまでの一連をお任せします。同社で、まだ取り組めていない領域での新規事業の企画がメインミッションとなります。【具体的に】■経営戦略に基づいた新規事業計画の策定■新規事業の業界・マーケット分析、及び 事業シーズの収集と成長・拡大のための事業企画・推進サポート■新規事業の事業計画の立案・策定サポート■国内外におけるM&Aターゲット検討の推進サポート・戦略立案■収集した事業シーズの事業性検討と実際のビジネスモデル構築■事業参入前のフィジビリティスタディー、及びPoCの可能性調査※また、スキルや経験および本人の適正を見ながら新規事業の企画フェーズにもチャレンジして頂きます。【同ポジションの魅力】■同社が蓄積してきた知見やネットワーク、クライアントリソースを活用する事でスモールスタートから大きく発展できるポテンシャルがあります。 |
|---|---|
| 職種 | 経営企画・事業企画 |
 給与 | 600万円～1200万円※経験に応ず |
 勤務地 | 東京都渋谷区渋谷3丁目25-18渋谷ガーデンフロント |
| 会社特徴 | ■『売上拡大』と『コスト削減』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。■『Marketing ChainManagement』これはトランスコスモスが21世紀の更なる飛躍を達成するために、同社の経験すべてを集約したマーケティングに革命を起こすアウトソーシングサービス概念です。ターゲットとする潜在顧客/見込み客とのコミュニケーションを最適化することで、製品/サービスに対する認知度・理解度を深め、新規顧客に転換していくことを支援します。【労働環境・教育研修について】※2019年度実績◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…401講座以上◆取得奨励資格…417種◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など◆育休取得率100％。その後の復職率は約96％◆完全週休2日制(土日祝休み年間休日122日) |
| 担当者の コメント | ★日本企業で唯一5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出★国際審査機関からトップクオリティを評価されています★★グローバルに存在感を発揮し、安定感と成長性の両輪を実現しています★また福利厚生も充実し働きやすい環境です★ |
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- 業種：
- 教育・人材ビジネス
- こだわり：
- 管理職・マネージャー
仕事内容 トランスコスモスにおいて新たな取り組みであるESG評点向上・SDGs関連の社内浸透・社外発信について、幅広く業務を担っていただきます。【具体的に】■統合報告書の作成（外部パートナーとの検討含む）■ESG評点の分析（外部パートナーとの検討含む）■SDGsの社内浸透施策検討・実行※各タスクについて関係部署・外部パートナーとのやり取りを行い成果物を作成していきます。【同ポジションの魅力】■世界のトレンドであるESG・SDGsのスキルを得ることができキャリアアップにつながります。社会課題解決の一端を担うことができ、事業推進に関する裁量も大きいです。また、国や自治体の最新の動向を常にキャッチアップしながら動くことができるで、得るものの幅も広いことが特徴です。【同社の魅力】■安定した経営基盤：東証一部上場企業で50年以上の歴史と実績。複数事業展開による安定経営を実現しています。■事業スケール：従業員数は国内15,000名以上。国内66拠点、海外29か国103拠点に事業所をもつ事業スケールの大きさが強みです。■大手企業との強い信頼関係：各業界を代表する大手企業の売上拡大とコスト削減を支援。支援官公庁や大学などからも信頼を獲得。■働きやすい環境：ワークライフバランス重視の風土。育休暇取得者も150名を超え、女性活躍支援やダイバーシティも積極的に推進中
職種 総務
給与600万円～900万円※経験に応ず
勤務地東京都渋谷区渋谷３丁目２５－１８渋谷ガーデンフロント
会社特徴 ■『売上拡大』と『コスト削減』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。■『Marketing ChainManagement』これはトランスコスモスが21世紀の更なる飛躍を達成するために、同社の経験すべてを集約したマーケティングに革命を起こすアウトソーシングサービス概念です。ターゲットとする潜在顧客/見込み客とのコミュニケーションを最適化することで、製品/サービスに対する認知度・理解度を深め、新規顧客に転換していくことを支援します。【労働環境・教育研修について】※2019年度実績◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…401講座以上◆取得奨励資格…417種◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など◆育休取得率100％。その後の復職率は約96％◆完全週休2日制(土日祝休み年間休日122日)
担当者の
コメント★日本企業で唯一5年連続「グローバルアウトソーシング100」社に選出★国際審査機関からトップクオリティを評価されています★★グローバルに存在感を発揮し、安定感と成長性の両輪を実現しています★また福利厚生も充実し働きやすい環境です★
仕事内容 ★急成長で2018年に東証一部上場した総合教育企業での財務経理のお仕事です。月次から年次決算、連結決算、開示資料作成、税務会計、キャッシュフローマネジメントの実務全般をお任せしたいと思います。【職務内容】■月次決算、四半期決算、年次決算■連結決算 ■開示資料作成 ■税務会計■キャッシュフローマネジメント ■管理会計、IRなど※ご経験内容・キャリア形成の希望によって、上記業務をお任せしていく予定です。
職種 経理・財務・会計
給与600万円～750万円※経験に応ず
勤務地東京都豊島区西池袋1-11-1 メトロポリタンプラザビル 12F
会社特徴 ≪教育IT事業≫「学習動画」や「学習マンガ」等の教育アプリの企画・開発を含め、様々なネット上の学習コンテンツを提供するための事業部です。≪個別指導事業≫業界で初めて「1科目＋20点保証」を実現して急成長中の「先生１人に生徒２人まで」の『森塾（生徒数4万突破）』。ネットで学習する自立学習『RED』はフランチャイズ展開がスタート！≪教育コンテンツ事業≫「教育ノウハウをパッケージ化」することで、世の中になかった「読書教育プログラム」や「個別指導専用テキスト」「中国語検定テキスト」等を開発・出版。デジタル教材の開発も得意な事業部です。≪生涯教育事業≫現在の「美容」「健康」ブームを背景に若い女性を中心にダンス部門が急拡大中です。現時点で日本最大規模のフラダンス講座をはじめ、今後のチェーン化で「ダンスで全国No.1ブランド」を目指しています。
担当者の
コメント【東証1部上場の総合教育企業】★テレビCMでも有名な『世界NO1』を目指している総合教育企業★ 学習塾「森塾」の運営やシェアNO１教材「フォレスタ」の開発をはじめとする教育IT事業で急成長中の会社です！！
仕事内容 パソナ・パブリック本部にて、ICT推進・コンサルタントとして下記業務をお任せします。現在パブリック事業では官公庁向けの事業を60ほど受託しております。案件依頼元(官公庁)に訪問し、ICTやRPAの導入業務をお任せします。【具体的業務内容】■業務ヒアリング、業務構築および再構築、RPA等のシナリオ作成■業務分析、ICT導入による効果検証と検証レポート、業務マニュアル・業務一覧、業務フロー等のドキュメント作成■AI-OCR、RPA等のICTツール導入コンサルティング ■自治体への企画提案活動【配属メンバー】関西２名
職種 法人営業
給与322万円～350万円※経験に応ず
勤務地大阪府大阪市中央区博労町3-5-1 御堂筋グランタワー４Ｆ
会社特徴 ■パソナグループの“雇用創造”の歴史は、1976年に大阪・南森町のビルの一室から始まりました。「育児を終えてもう一度働きたいと願う家庭の主婦に、OL時代の能力や技能を活かすことのできる適切な仕事の場をつくりたい。」そんな思いから『人材派遣』が生まれ、現在では働きたいと願う方々のキャリアプラン、ライフプランに応じた多様な働き方を創出しています。またクライアントに人事組織戦略ならびに福利厚生サービスを提案しています。■創業以来「社会の問題点を解決する」という不変の企業理念の下、「ソーシャルソリューションカンパニー」として、人生のあらゆる場面をプロデュースすることを使命としています。■2003年10月には登録型人材派遣会社としては業界で初めて、東京証券取引所1部上場を果たしました。■さまざまな人々に自分の能力・才能を発揮する機会を提供するため、障害者支援、文化・芸術活動、国際交流やボランティア基金の運営など、多様な社会貢献活動を行っています。■一人ひとりが自分の人生設計に合わせた働き方ができる社会の実現を目指し、雇用創造を目的とした、地方創生・人材育成・ヘルスケア・グローバル・BPO事業等に取り組んでいます。
担当者の
コメント■社会の問題点を解決し続けるソーシャルソリューションカンパニー ■官公庁向けICT導入などのコンサル担当 ■福利厚生制度充実 ■土日祝日休み ■年間休日123日 ■残業平均月30時間程度 ■産休育休実績あり ■転居を伴う転勤無し
仕事内容 幅広い各顧客のシステム設計・開発及び、同社の自社プロダクト提案～要件定義、設計～開発業務をご担当頂きます。【具体的に】■製造メーカー/エンタメ系/物流系など幅広い業界の顧客に対し、システム設計・開発、Webアプリ開発、AI開発、業務系基幹システム開発など、多様なプロジェクトをお任せ致します。■提案～要件定義～設計～開発業務など全フェーズを担っておりますので、スキルやご志向性に合わせてPL/PMをお任せ致します。【案件事例】■Webアプリ/Webシステム開発・大規模ECサイト開発、コンシューマー向け動画配信サービス開発・大手人材会社採用サイト開発、小売業向け受発注システム開発■スマホアプリ開発・AI・Iotを用いた畜産業向け、動物管理アプリ・大手自動車メーカー検索～発注アプリ■自社プロダクト・自社サービス開発【会社特徴】■東証一部上場のアウトソーシンググループ従業員数8万人、売上収益3113億のグループで、リーマンショック後、毎年15％以上の売上高を記録した業界唯一の会社です。■研修制度・福利厚生が充実同社が運営するKENスクールにて、社員もEラーニングを無料で利用可能。授業料も社割制度で半額になります。■企業規模が大きいため豊富なプロジェクト、サービス領域、大規模案件があり、仕事の幅が広がります。
職種 Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア
給与600万円～1000万円※経験に応ず
勤務地東京都都内近郊常駐先（一都三県）
会社特徴 【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち（業界トップクラスの案件保有数）、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。【東証一部上場/売上規模590億/22000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）】■自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり■リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界唯一の会社
担当者の
コメント★東証一部上場/売上規模590億のグループ会社★離職率毎年2%以下(新卒の3年以内退職は0名＊業界平均10%)★IPO直前！★★多様なキャリアプラン・充実した研修制度で場所を問わずに働けるスキルを身につけられます★残業20～30ｈ程度★急成長企業★
仕事内容 幅広い各顧客のインフラ基盤の提案～要件定義～設計～構築業務をご担当頂きます。【具体的に】■大手小売り業/不動産業/通信キャリアなど幅広い業界の顧客に対し、サーバー・NW・セキュリティなどのインフラの提案・要件定義・設計・構築プロジェクトに従事頂きます。■海外のセキュリティ商材を取り入れ、AWS、Azureを始めとした各社クラウド製品についても提案・要件定義・物販・設計・構築に至るまでのワンストップソリューションで対応頂きます。 【案件事例】■某大手小売り業向けセキュリティ強化に伴う製品選定～インフラ構築までのワンストップソリューション■クラウド化促進のためのサービス・メニュー提案Office365やセキュリティと連携した複合案件など、最先端技術の提案■通信キャリア向け5G対応に向けたNW設計・構築■大手通信業者向け体制管理・課題解決・業務支援【会社特徴】■東証一部上場のアウトソーシンググループ従業員数8万人、売上収益3113億のグループで、リーマンショック後、毎年15％以上の売上高を記録した業界唯一の会社です。■研修制度・福利厚生が充実同社が運営するKENスクールにて、社員もEラーニングを無料で利用可能。授業料も社割制度で半額になります。■企業規模が大きいため豊富なプロジェクト、サービス領域、大規模案件があり、仕事の幅が広がります。
職種 サーバーエンジニア(設計・構築系)
給与600万円～1000万円※経験に応ず
勤務地東京都都内近郊常駐先（一都三県）
会社特徴 【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち（業界トップクラスの案件保有数）、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。【東証一部上場/売上規模590億/22000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）】■自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり■リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界唯一の会社
担当者の
コメント★東証一部上場/売上規模590億のグループ会社★離職率毎年2%以下(新卒の3年以内退職は0名＊業界平均10%)★IPO直前！★★多様なキャリアプラン・充実した研修制度で場所を問わずに働けるスキルを身につけられます★残業20～30ｈ程度★急成長企業★
仕事内容 幅広い各顧客のシステム設計・開発及び、同社の自社プロダクト提案～要件定義、設計～開発業務をご担当頂きます。将来的には顧客折衝や要件定義と言った上流工程にも携わり、プロジェクト全体を管理する事も可能です。自社サービスや受託開発など様々な案件がございます。※業務内容・範囲はご経験・スキルレベルに応じてお任せいたします。 ※自身のキャリアに併せて配属します。【プロジェクト一例】・自動車レンタル関係 システム開発 （新サイトの構築・立ち上げ） ・企業受注システム再構築開発 （自動車部品メーカー等）・原価計算システム開発【 定年に関して 】60歳定年の企業が多い中、同社は「65歳」までご活躍して頂くことが可能です。定年まで年収面もキープしたまま勤務することができる為、生涯年収が高くなるところも同社の魅力の一つです。【 案件の将来性 】拡大している市場、業界トップクラスの立ち位置からの信頼性により現在も案件数は増加しております。同社の方針としましては、いきなり幅広い範囲で案件獲得するではなく、まず、狭い範囲で深い信頼関係を築きその範囲内で多くの案件を頂くことにフォーカスしております。今後は取引先との地盤を固めた上で幅広い範囲の案件獲得を行っていきます。また、案件数の増加も見込めておりますがプライム案件の獲得も拡大していく見込みです。【 転勤に関して 】基本的に他県への転勤はございません。ご相談の上、ご希望の勤務地エリア内での案件をご紹介させて頂きます。
職種 Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア
給与500万円～720万円※経験に応ず
勤務地愛知県ご希望の勤務地を考慮します
会社特徴 【『10年後、顧客・市場から選ばれるエンジニア』を必ず実現できる研修・教育制度が豊富】国内・海外含め30社以上のグループ、あらゆる業界1000件以上の顧客群を持ち（業界トップクラスの案件保有数）、子会社に技術者専門の教育機関であったKENスクールを買収しオリジナル教育の整備、全国80校以上で展開するe-larning専門のWinスクールとの提携(24H受講可能)、キャリアカウンセラーが自社社員として常駐し、5年後、10年後を見越した将来的なキャリア形成を行っています。社員教育・投資には最優先として考えており、毎年教育予算などの確保も行っています。また、英語研修など世界で通用する人材ではなく、活躍する人材を育成しています。【東証一部上場/売上規模590億/22000名規模のグループ会社（エンジニア領域を統括する中核企業）】■自動車などの輸送機器分野、IT関連や医薬品、太陽光、環境・エコ関連など、幅広い分野の技術と優秀な人材を得ながら成長を継続。特に国内の大手自動車メーカーにおいては全ての企業と取引があります。■表彰実績多数/最新技術の参画など多数実績あり■リーマンショック後、「毎年15％以上の売上高」を記録した業界唯一の会社
担当者の
コメント★☆★---- 東証一部：アウトソーシンググループ・リーマンショック後、毎年15％以上の売上高を記録した業界唯一企業です ----★☆★企業規模が大きいため豊富なプロジェクト、サービス領域、大規模案件があり、仕事の幅、キャリアプランが広がります
仕事内容 主力の連結決算・開示アウトソーシング事業と合わせ、順調に成長しつつある『単体納税・連結納税アウトソーシングサービス』を中心に対応いただくプロジェクトマネージャーとして参画いただき、アウトソーシングプロジェクト運営、メンバーマネジメント、業務改善を中心としたコンサルティング業務等に従事いただきます。【税務領域のアウトソーシング事業特徴】2018年に本格的に組織化して以降、順調に外部顧客の新規受注を重ねています。新規開拓の他、決算・開示側のアウトソーシングサービスを提供している既存顧客への追加提案からも受注拡大が見込める状況から、今回、税務の専門性を有した人材の追加募集を開始いたしました。【今回のミッション】まずは既存の税務系プロジェクトの主要メンバーとして貢献いただきつつ、新規提案・受注活動から関与いただき、プロジェクトの立ち上げ、メンバー採用・育成など、事業拡大に資する幅広い業務を担当いただくことを期待しています。多岐にわたる大手上場企業を中心とした単体・連結納税領域にチャレンジいただき、自らの税務専門性を引き続き高めつつ、事業開発やマネジメント業務にも携わっていただくことが可能です。専門性を活かすだけに留まらず、事業を一緒につくっていくキャリア機会にご関心を持てる方は、是非エントリーください。
職種 経理・財務・会計
給与900万円～1100万円※経験に応ず
勤務地東京都新宿区西新宿6-5-1 新宿アイランドタワービル43階
会社特徴 ★「お客様の真の成長を支え、事業も社員も成長していく、唯一無二の連結決算業務のアウトソーシング企業」です。★フィエルテ自体はまだまだ200名超の中小企業ではありますが、顧客属性は”超大手”の東証一部上場企業ばかりです。名だたる大企業群と対等な立ち位置にて、これまでにない新しい価値を提供するべく、様々な新規事業の立ち上げに関与する機会がフィエルテにはございます。2017年8月、株式会社ディーバ(※注)のCFOオフィス事業本部を事業分割によって分社化し、株式会社フィエルテを設立しました。(事業は株式会社ディーバ時代の2011年頃にスタートしていました。)これまで約100社のお客様を有し、2021年度の年間売上は約25億円、現場組織約230名の組織となっています。※取引先（敬称略）：三菱重工業、川崎重工業、日立製作所、味の素、クボタ、JERA、双日、三菱地所、吉野家HD、昭和シェル、ツムラ、大正製薬、日東電工、アパマンHD、KDDI、キリンHD、神戸製鋼所、東映アニメーション、THK、三井化学など
担当者の
コメント■大手企業の連結決算におけるアウトソーシング事業 ■単体納税・連結納税のアウトソーシングの引き合い多数■毎年120%前後の事業成長！ ■平均年齢32歳 ■男女比5:5 ■プロフィット組織を事業拡大させていくミッションです！
仕事内容 同社のWebプロデューサー/ディレクターとして大手クライアント案件を中心にWOWOW以外のデジタルマーケティング担当としてご活躍を頂きます。Webサイト制作・LP・コンテンツ開発のディレクター・プロデューサーとして、プランニングから制作進行、分析まで幅広く携わって頂きます。営業担当と連携を取りながらWOWOW以外の既存クライアントの売り上げ拡大、新規クライアント開拓を目指すやりがいのあるお仕事です。部署としてはWebサイト制作だけでなく、Web広告運用やSNSアカウント運用、調査までデジタルマーケティング全般を扱っています。その為、手を挙げれば自身がまだ経験したことのないデジタルの領域にチャレンジできる環境です。【職務内容】・プロジェクトマネジメント（予算/工程管理）・制作ディレクションと進行管理・ワイヤーフレーム作成・バナー制作管理・外部パートナー企業管理・コンテンツ企画考案・既存得意先案件の改善提案・実施 等【組織構成】7名（20代～30代が中心）
職種 アカウントエグゼクティブ・プランナー
給与400万円～700万円※経験に応ず
勤務地神奈川県横浜市西区みなとみらい4-4-2 横浜ブルーアベニュー6階
会社特徴 ★東証一部上場、株式会社WOWOWの100%子会社★株式会社WOWOWグループの一員で、多様なコンタクトチャネルに対応したコールセンター運営をベースに、マーケティング分析や品質向上コンサルティング、デジタルチャネルを使ったプロモーション事業などを展開しております。多数のコンタクトセンター運営から得たノウハウと、多様化したサービスラインナップを武器に、お客様の事前期待に応えるべく、様々なビジネスニーズに対応するコミュニケーションサービスを提供しております。
担当者の
コメント★大手クライアントのデジタルマーケティングを企画から提案・実行・分析まで一貫してお任せ致します！★【フレックス/テレワーク制度導入】【残業平均20～30時間】【WEB広告経験者歓迎！】
仕事内容 IT推進を中長期的に経験をしている同社でプレーイングマネジャーとして、現状の課題抽出・把握から能動的に提言頂き取り組みを進めて頂きます。【取り組んで頂きたいミッション】★情報システム最適化の方針策定★社内情報システム全般のシステム間連携企画、要件定義、導入、保守、運用★IT予算管理と予算に応じた業務効率化アプリ、サービスの企画、検討等★IT統制（開発、セキュリティ規程等）※平時業務として、現任20代女性と共に下記インフラ（運用・保守）業務にも取り組んで頂きます。【具体的には】■Microsoft365管理（Exchange,Teams,Sharepoint等）■ベンダー管理/支援 ■ヘルプデスク対応 （一部外注を進めております）■ITデバイス管理（PC・スマホ・タブレット 等）、ソフトウェア管理■サーバー管理 保守運用 ※Windows2016,AD(VM-Ware)の知識必須■セキュリティ対策の企画、実施、費用■NW機器、内線電話、PBX他 社内インフラ管理■社内ポータルサイト管理（SharePoint）■アカウント管理
職種 社内SE
給与500万円～900万円※経験に応ず
勤務地東京都千代田区内幸町2-2-2富国生命ビル10階
会社特徴 産業構造の変化とグローバル化が要因となり、インパクトプレーヤー（コア人材）のニーズがアップしている昨今、当社は、企業の成長に寄与し、世の中に変革をもたらす能力を持つ「優秀なインパクトプレイヤーの採用支援」を専門とする人材会社です。【１：ヘッドハンティング事業】では、専門/技術職等の採用難ポジションや、他社の優秀人材のサーチを手がけ、【２：人材紹介事業】では、事業を牽引していく経営/次世代経営人材を中心に人材紹介を行っています。【３：組織診断事業】では、クライアントの優秀な人材をより活かすための組織作りのために、ストレスチェックと弊社独自の質問を加えた組織診断（TFA）を実施し、そのクライアントにおける改善点の提案を行っています。【やりがい/特徴】★移籍された方が、企業の核となって活躍されることも多く、その結果、企業が成長し、更なる人材ニーズ（雇用）を生み出す等、社会に与える影響も、責任も、そしてやりがいも非常に大きい仕事です。経営者、経営層などとの接点が多いことや企業・候補者（求職者）の双方を担当する「一気通貫型」コンサルティングのため、自己成長スピードが加速される環境です。★業界トップクラスの移籍成功率（成功率は一般的な人材紹介の約7～8倍）、高い顧客満足度による高いリピート率を誇ります！
担当者の
コメント★日本最大級の人材サーチ・ヘッドハンティング会社「プロフェッショナルバンク」【離職率3.9％】風通しのいい企業★IT推進にも力をいれており、人の良い働く環境×在宅勤務可能×フレックス制有：チャレンジしやすくスピード感もある裁量ある環境です！
1ステップの簡単手順で登録可能！
転職のご相談からご入社まで、
担当キャリアアドバイザーが無料でサポート。仕事内容 専門学校・大学の総務職(責任者)として、各校舎の運営、学生の支援、授業の運営補助等、及びマネジメント業務をお任せします。【具体的には…】■窓口対応(学生・来客) ■教務事務(出席管理・図書管理)■電話対応(学生・保護者・取引先) ■学生募集(入社・オープンキャンパス)■学生支援(奨学金・実習交通定期業務)■他、専門学校・大学の事務に係る業務全般■職員のマネジメント・統括※サマーデーメディカル株式会社にて採用となり、「学校法人行岡保健衛生学園」への出向の形になります。※行岡医学技術専門学校、大阪行岡医療専門学校長柄校、大阪行岡医療大学への配属を予定しています。
職種 総務
給与400万円～600万円※経験に応ず
勤務地大阪府下記備考欄記載のいずれかの勤務地(学校)に配属予定です。
会社特徴 ★関西にて医療系総合学園、社会医療法人を運営する行岡グループ内の総務業務受託会社★【学園】■大阪行岡医療専門学校長柄校⇒放射線科/臨床検査科/鍼灸科/整復科(高度化する現代医療を支えるスペシャリストを育成)■行岡医学技術専門学校⇒看護第1学科/歯科衛生科(時代のニーズに応えられる医療のエキスパートを育成)■大阪行岡医療大学⇒医療学部理学療法学科(時代が求める理学療法士を育成)【医療機関】■社会医療法人 行岡医学研究会 行岡病院⇒347床(一般病棟 235床、回復期リハビリテーション病棟 56床、療養 56床)■特に整形外科においては各部位毎の専門医、スポーツ整形専門医をそろえておりプロやアスリートからも選ばれる病院です。※サマーデーメディカル株式会社で雇用、各学校・病院への出向です。
担当者の
コメント★創立90周年を迎える学校法人！ ★責任者候補としての採用です。 【転居を伴う転勤無し】
仕事内容 【期待する役割】同社の事業所長として、下記の業務をお任せ致します。勤務地は既存の事業所、新規増設する事業所問わず、ご希望に応じてお任せ致します。【具体的には】・事業所の統括（予算管理や人員マネジメント）・事業計画執行（営業実績管理） ・人材の育成・研修・得意先（クライアント）との関係性強化【やりがい・魅力】・事業所のトップ・経営層に近いポジションでのご就業となりますので、裁量権をもって自由に業務進行や企画提案できる点がやりがいとなります。・また、キャリアハンデはございませんので、人材業界や同社への志望度があれば、チャレンジしていただけます！【求める人物像】■バランス感覚があり、自ら様々な発想が可能な人材【募集背景】・事業拡大や拠点増設による増員募集【配属組織】正社員（営業）3名・事務2名 スタッフ150名程度の事業所が多いです
職種 人材ビジネス・教育関連
給与550万円～650万円
勤務地東京都※既存拠点※仙台、前橋、川越、東京、岐阜、三重、大阪
会社特徴 【概要】■成長性の高い得意先への開発・投資を集中しています■受託・請負・委託事業を積極的に取り組んでいます 【特徴】■主に国内製造メーカー様に対する人材を通したアウトソーシング事業を展開しております■スタッフの定着性を重視しています ■新たな就労資格取得の外国人（技能実習生、ワーキングホリデー）を積極的に活用しています■新たな拠点展開も行っています■東北～中国地方を主な営業テリトリーとする【売上・構成比】■人材派遣50％ 請負事業45％ 官業受託事業5％の売上構成費■単体売上高 75億円（2020年度）【雰囲気】■経営判断は早く、各事業部門の独算制を有しています ■女性戦力の活用も重視しています
担当者の
コメント★総合人材ビジネスのシグマグループの基幹会社として40年★いまだ進取気質でチャレンジングな社風です★大手飲料メーカーや大手製造メーカーなどの優良クライアントと多数の取引実績有り★「モノづくり」を通じて製造業界ならびに労働マーケットに貢献しております！★
仕事内容 ■Webサイト、スマートフォン向けアプリの品質検証・テスト業務のマネージャーをお任せ致します。【具体的な業務】■テストチームの組織作り、メンバーの取りまとめ■プロジェクトの進行管理■テスト体制の構築、ライブラリー化、テストマニュアルの作成【残業時間】月25時間程度【おすすめポイント】■残業は月25時間程度、有給も取得しやすい環境■プロジェクト全体の進捗管理や、ピープルマネジメントに携われるポジションです。■将来的な部長ポジションとなります。
職種 QAエンジニア・テストエンジニア
給与500万円～1000万円※経験に応ず
勤務地神奈川県横浜市西区みなとみらい2丁目2番1号横浜ランドマークタワー40階
会社特徴 ★東証一部上場のシステナグループ★品質検証サービスを展開★■同社は東証一部上場の株式会社システナの営業力・技術力と信用力を背景に、スマートフォンをはじめとする、IT関連機器の検証・検証業務・Webアプリケーション検証業務・システム品質管理・ゲームアプリ検証などのサービスを展開しています。■案件のうち、95%が直請けで、残りの5%はシステナからの案件となります。最近は、スマホのゲームアプリの検証案件なども増えており、多岐にわたる分野での品質検証業務を経験することができます。リクルートグループ、ソフトバンク、ミクシィなど大手企業と取引きしています。管理職は30代の方が多く、東証一部上場企業の子会社という安定性とベンチャー企業のような自由な社風を持ち合わせた企業です。■若手から管理職層までキャリアに合わせた研修制度も豊富であり、未経験分野についても丁寧にキャッチアップが可能です。また、定期的にイベントを開催し、スタッフ同士の親睦を深めるような取り組みも行っています。【女性にも働きやすい環境(男:女=4:6)】■全社員のうち約6割が女性であり、一般的なIT企業に比べ女性の比率が高い企業です。育休や産休の実績があるのはもちろんのこと、社長の佐藤氏も現在時短で勤務されています。残業時間も月平均20～30時間であり、ワークライフバランスを保ちながら働くことが出来ます。社内の有給取得率も70％とお休みも取りやすい環境です。
担当者の
コメント★東証一部上場のシステナグループ★スマホ向けアプリを筆頭にWebコンテンツやゲームなどの品質検証サービスを展開★★女性にも働きやすい環境(男:女=4:6/育休産休制度実績あり)★残業時間月20～30時間程度★
仕事内容 【配属部門】デジタルエクスペリエンス本部 プラットフォームプランニング統括部【業務内容】Salesforce導入における開発または導入支援①顧客との打合せ/要件ヒアリングや導入作業、顧客へのトレーニング実施②システム開発・改修(Visualforce/Apex：Salesforce独自の開発言語使用)③協力会社、オフショア等の開発メンバーとの連携株式会社セールスフォース・ドットコム）とパートナー契約を締結しており、同社のクラウドサービスを活用したシステム、およびアウトソーシングサービスの提供を行なっております。長年培ってきたアウトソーシングの実績・ノウハウと、Salesforceを組み合わせ、お客様の多様化・高度化されたニーズに対応しています。要望のヒアリング/コンサルティングから要件定義、導入支援をお客様と直接コミュニケーションを取りながら進めていき、必要であれば、Visualforce/Apexを使用した開発なども行って頂きます。開発規模によっては、協力会社や弊社のオフショアを活用していただく機会もございます。従来のApp Cloud(Force.com)/Sales Cloud/Service Cloud 等以外にも、Marketing CloudやPardotといった新しい製品の取り扱いや体制強化も行っており、スキルアップにつながる幅広い経験が可能な環境があります。また、Salesforce以外にも、LINEビジネスコネクトを始めとした弊社の様々な商材を組み合わせ、導入提案や支援、サービス提供も行なっております。そのため、デジタルマーケティングの新しい商材に関する知見、スキルも身に付けられる環境です。近年では体制のグローバル化を進めているほか、スマホ・タブレット・公式アプリ（企業向けエンタメアプリ）実績も多数あり、時代のニーズに合わせた体制・業務範囲の拡大も特徴のひとつです。主な取り扱いソリューション（2019年4月現在）・Salesforce MarketingCloud、ServiceCloud、SalesCloud、Community Cloud、AppCloud、Pardot・AdobeMarketingCloud・Google Analytics 360・LINE アカウントサービス・ClickM@iler・DOMO
職種 Webディレクター
給与400万円～800万円※経験に応ず
勤務地東京都渋谷区渋谷3-25-18
会社特徴 ■『売上拡大』と『コスト削減』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。■『Marketing ChainManagement』これはトランスコスモスが21世紀の更なる飛躍を達成するために、同社の経験すべてを集約したマーケティングに革命を起こすアウトソーシングサービス概念です。ターゲットとする潜在顧客/見込み客とのコミュニケーションを最適化することで、製品/サービスに対する認知度・理解度を深め、新規顧客に転換していくことを支援します。【労働環境・教育研修について】※2019年度実績◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…401講座以上◆取得奨励資格…417種◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など◆育休取得率100％。その後の復職率は約96％◆完全週休2日制(土日祝休み年間休日122日)
担当者の
コメント★これまでの経験やスキルに合わせた案件からお任せします。★経験を通して知見を広げスキルアップ・キャリアアップできる環境があります。■デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービスを統合したトランスコスモスのDECサービスで課題解決
仕事内容 同社のプレイングマネージャーとして1人あたり2.3名ほどの方のマネジメント及び今までの経験を元にプレイヤーとしてもチームを引っ張って頂くことを期待します。【職務内容】■担当の既存顧客を定期的に訪問し、継続的なニーズの掘り起こし■既存サービスの改善提案、業務拡大提案■既存顧客の新規サービス提案■部下/後輩マネジメント【募集背景】メンバーの担当クライアントも増えている中、よりフォロー体制を強化するための増員【組織構成】アカウント営業チーム約13名（東京10名/大阪3名）東京ではプレイングマネージャーは2名、大阪では1名在籍しています
職種 法人営業
給与550万円～850万円
勤務地大阪府大阪市西区土佐堀2-2-4 土佐堀ダイビル 受付16階
会社特徴 ■『売上拡大』と『コスト削減』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。■『Marketing ChainManagement』これはトランスコスモスが21世紀の更なる飛躍を達成するために、同社の経験すべてを集約したマーケティングに革命を起こすアウトソーシングサービス概念です。ターゲットとする潜在顧客/見込み客とのコミュニケーションを最適化することで、製品/サービスに対する認知度・理解度を深め、新規顧客に転換していくことを支援します。【労働環境・教育研修について】※2019年度実績◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…401講座以上◆取得奨励資格…417種◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など◆育休取得率100％。その後の復職率は約96％◆完全週休2日制(土日祝休み年間休日122日)
担当者の
コメント★東証一部上場企業で大手との取引も多数有り！営業先の大手製造業です★【充実した研修制度/福利厚生で長く働く環境が整っています】 【裁量持って働けます】 【提案要素の多い営業】
仕事内容 【業務概要】クライアント企業へのEC事業のご提案を行い、ECサイト及び、ECに関連するシステム、業務の構築を行います。（新規立ち上げ、リニューアル両方あり）受注後のプロジェクトの中ではプロジェクトマネージャーとして稼働をしていただきます。【実際の担当業務例】・クライアントRFPに対するご提案（新規EC事業立ち上げやリニューアル）・EC事業のコンサルティング業務（業務可視化、サイト導線分析、ログ分析）・EC店舗構築（ECサイト構築など）におけるプロジェクト推進とマネジメント対応・EC業務構築（受注処理業務、入荷～出荷などのロジスティクス業務、顧客対応業務など）におけるプロジェクト推進とマネジメント対応【プロジェクト事例】[トランスコスモスWebサイト：ECワンストップ紹介ページ]https://www.trans-cosmos.co.jp/ec/https://www.youtube.com/watch?v=zWt6Go9NsTg[講談社 ONLINE STOREにECワンストップサービスを提供]http://www.trans-cosmos.co.jp/company/news/170404.html[フィリップス・ジャパン様に楽天市場公式オンラインストアの運用をワンストップでサービス提供]https://www.trans-cosmos.co.jp/customercase/customer/philips.html【配属部門の概要と特徴、募集の背景】同社はデジタルマーケティング領域の全てに対し、クライアント企業へソリューションを提供する事ができる数少ない企業の一つです。コンサルティングからECサイトの構築、業務構築、システム構築、コールセンター業務、倉庫業務など、クライアント企業の課題をワンストップで解決し、クライアント企業とともに成長していく事業モデルを構築。同社社の取引企業は、国内海外問わず知名度の高いナショナルクライアントをはじめ大手上場企業が中心で、他社では得られない経験を積める環境です。【本ポジションの魅力】・ナショナルクライアントとの直接取引・フロント/バック業務/コールセンター/ロジスティクスのワンストップサービス提供により他社では得られない経験・福利厚生が充実しており、かつメリハリを利かせた柔軟な働き方を実現
職種 ネット系プロジェクトマネージャー
給与600万円～1000万円※経験に応ず
勤務地東京都渋谷区渋谷3-25-18
会社特徴 ■『売上拡大』と『コスト削減』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。■『Marketing ChainManagement』これはトランスコスモスが21世紀の更なる飛躍を達成するために、同社の経験すべてを集約したマーケティングに革命を起こすアウトソーシングサービス概念です。ターゲットとする潜在顧客/見込み客とのコミュニケーションを最適化することで、製品/サービスに対する認知度・理解度を深め、新規顧客に転換していくことを支援します。【労働環境・教育研修について】※2019年度実績◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…401講座以上◆取得奨励資格…417種◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など◆育休取得率100％。その後の復職率は約96％◆完全週休2日制(土日祝休み年間休日122日)
担当者の
コメント★「デジタルマーケティング」「EC」「コンタクトセンター」を有機的に統合したDECサービス★「リアル」と「デジタル」を融合し、クライアントに多様なコミュニケーションサービスを提供/マーケティングイノベーションを加速
仕事内容 お客様企業のトップライン成長に貢献できる唯一無二のアウトソーシング・サービス・プロバイダーとして”Global Digital Transformation Partner”をビジョンとしています。それを”EC”、”ユニファイドコマース”を基軸に推進していく業務です。クライアントのビジネス自体をデジタルを活用した新しいものに再構築し、お客様企業の売上や顧客満足などを上げていくことになります。その中で、クライアントへのヒアリング、提案書作成、クライアントへのプレゼン、受注後のコンサルティングやプロジェクトマネジメント、PDCAまでを行います。【担当業務】■営業からの案件相談→調査・分析→戦略立案・提案書作成→提案■受注後はプロジェクトチームの推進PMとしてPDCAを執行。課題解決に必要なソリューション・サービスを継続的に提案。＊提供するサービスやフェーズによっては、クライアント先への常駐、半常駐もございます。■営業支援として、事例作りやウェビナー登壇、プロダクト開発などもご担当いただきます。■注力するECソリューションの提案やカスタマーサクセスプランイングへも携わっていただけます。【やりがいと魅力】・クライアントごとの様々な課題に対して、対経営層に向けて戦略立案ができます・大手顧客のデジタル転換という、クライアントにとっても当社にとっても高い価値のある業務に携わることができます・提案やコンサルティングのみで終わらず、提案したことの事業実践ができ結果を体現できること・デジタル広告、EC、制作運用、コンタクトセンター、BPOと一連のフローに沿った事業展開をしており、それらを活用した新しいサービス作りが可能な土壌があります・力量に応じて行いたいことを実行できる環境があります＜この仕事の厳しさ＞クライアントの継続的な成果創出なしには仕事は継続しません。結果を出し続けるために多くの利害関係者を巻き込み、成果責任を持って、協業推進し続けることが重要です。■将来的なキャリアパスクライアントの売上や事業課題に深く関与でき、また提案活動～サービスデリバリーまで関われます。各領域の専門性と実行力を経験しつつ、俯瞰的に事業を見ることが可能になることで、スペシャリストまたはマネジメント層とご希望に合わせたキャリアパスを描けます。■配属部門のミッション、特徴、強みなどミッションはお客様企業の売上最大化、エンゲージメント最大化。事業者側でのECやCRMの責任者経験、コンサル企業データサイエンティストを保有する強み
職種 webマーケター
給与700万円～1500万円※経験に応ず
勤務地東京都渋谷区渋谷3-25-18
会社特徴 ■『売上拡大』と『コスト削減』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。■『Marketing ChainManagement』これはトランスコスモスが21世紀の更なる飛躍を達成するために、同社の経験すべてを集約したマーケティングに革命を起こすアウトソーシングサービス概念です。ターゲットとする潜在顧客/見込み客とのコミュニケーションを最適化することで、製品/サービスに対する認知度・理解度を深め、新規顧客に転換していくことを支援します。【労働環境・教育研修について】※2019年度実績◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…401講座以上◆取得奨励資格…417種◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など◆育休取得率100％。その後の復職率は約96％◆完全週休2日制(土日祝休み年間休日122日)
担当者の
コメント■身近にWEBインテグレーション、インターネットプロモーションのチームやカスタマーサポート、フルフィルメント、ロジスティクスといったそれぞれの分野の専門家がいるため、チームでアイデアを出し合いながらEC関連の専門知識を吸収することができます
仕事内容 ■業務概要■お客様企業のリサーチ業務・顧客利用実態（U&A)調査・顧客満足度（CS）調査・海外調査等■実際の担当業務■お客様企業の課題のヒアリングから、調査課題に落とし込みを行い、調査設計(調査票作成、調査手法検討、対象者条件設計等)、実査管理、集計・レポーティング、報告会の実施■具体的な案件事例■大手金融機関、大手消費財メーカー、大手家電メーカー等 各種業界■仕事のやりがいと魅力■多くの有名企業、商品に関する調査を調査設計から報告書作成まで携わルおことができる。また、報告書までに留まらずTCI社で提供している他サービスと連携することで、調査結果から改善アクションまで見据えた提案が可能。■仕事の進め方■お客様企業の担当者と課題の共有を行い、2～3名のチーム単位で調査設計等を行う。必要に応じて社外パートナー企業と協力しながら業務を進める。1つの案件に対して、お客様企業担当者との打ち合わせから、調査設計、実査管理、集計・報告書作成という一連の工程をすべて案件担当者が行う。■入社後の研修やOJTについて■若手メンバーや未経験者に対しては、マーケティング研修やリサーチ研修を実施。■配属部門の雰囲気■25名体制集中して仕事を行い無駄な残業を行わない雰囲気(平均残業時間15‐20時間)若手メンバーが多く風通しの良い雰囲気。男女比が半々で女性も活躍しやすい雰囲気。(課長男女1名づつ)
職種 リサーチャー・データ集計
給与500万円～700万円※経験に応ず
勤務地東京都渋谷3-25-18
会社特徴 ■『売上拡大』と『コスト削減』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。■『Marketing ChainManagement』これはトランスコスモスが21世紀の更なる飛躍を達成するために、同社の経験すべてを集約したマーケティングに革命を起こすアウトソーシングサービス概念です。ターゲットとする潜在顧客/見込み客とのコミュニケーションを最適化することで、製品/サービスに対する認知度・理解度を深め、新規顧客に転換していくことを支援します。【労働環境・教育研修について】※2019年度実績◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…401講座以上◆取得奨励資格…417種◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など◆育休取得率100％。その後の復職率は約96％◆完全週休2日制(土日祝休み年間休日122日)
担当者の
コメント■【身につくスキル】企画力、提案力（プレゼンテーションスキル)、データ解析、分析スキル■デジタルマーケティング・EC・コンタクトセンターサービスを統合したトランスコスモスのDECサービスで課題解決
仕事内容 ■業務内容：多彩なITアウトソーシングサービスを提供する当社のECマーケティング担当として、クライアントのEC事業を中心にサポートし、デジタルを活用した新しいものに再構築して課題解決と売上向上を実現していただきます。・クライアント企業のEC事業における課題解決施策の立案・ECサイト運営業務サポート・コンテンツ企画やCRM企画などの立案実行・売上分析、各施策の効果測定、分析、改善提案■業務の特徴：2017年4月より始まった3年の中期計画で、新たにコーポレートスローガンとして「Digital Transformation」を打ち出しました。課題はクライアントにより大小様々で分野も多岐に渡るため、コンサルタント経験がない方でも、ECサイトやネットショップの運営業務の経験を存分に活かしてご活躍いただけます。■直近の案件事例：・消費財ブランド…店舗中心ビジネスからEC／オムニ化、グローバル化へ向けた戦略と実行を担当しています。クライアントとは共通売上目標を設定し、スピードを持ったマーケティング活動、販促企画、サイト運営のPDCAを行います。また戦略策定や商品開発の支援などの上流工程も担い、事業会社さながらの業務を遂行中です。・アパレルブランド…店舗中心ビジネスからEC／オムニ化へ向けた戦略支援と実行を担当しています。データ活用支援、ECの企画、システムの支援、商品や人財教育支援など、幅広く事業をサポートしています。売上拡大以外に、価格や在庫コントロールによる粗利の改善なども支援中です。■業務の魅力：請負ではない事業社視点で、売上およびKPIに対して自身の行動がダイレクトに結果に現れるため、緊張感のある責任を体現できます。広告を中心としたマーケティングおよびサイト運営、フルフィルメントと1クライアントを通して幅広いサービスを経験し成長できる環境です。また、大手顧客が多く案件の規模が大きいため、クライアントにとっても当社にとっても高い価値のある業務に携わることができます。クライアントの課題によってはECに限らず、各種マーケティング分野の課題解決に携わることも可能です。
職種 法人営業
給与400万円～800万円※経験に応ず
勤務地東京都渋谷区渋谷3-25-18
会社特徴 ■『売上拡大』と『コスト削減』という企業の2大課題解決のためのソリューションをワンストップで提供します。ビジネスプロセスアウトソーシング(BPO)・コンタクトセンター(CC)・デジタルマーケティング(DM)を主軸とする業界オンリーワン企業!■ITビジネスの成り立ちから情報処理アウトソーシングビジネスの先駆けとして、1966年に事業を開始して以来、一貫して顧客満足度の向上を目標に掲げ、優れた人材と最新システム、付加価値の高いサービスの提供に努めています。■『Marketing ChainManagement』これはトランスコスモスが21世紀の更なる飛躍を達成するために、同社の経験すべてを集約したマーケティングに革命を起こすアウトソーシングサービス概念です。ターゲットとする潜在顧客/見込み客とのコミュニケーションを最適化することで、製品/サービスに対する認知度・理解度を深め、新規顧客に転換していくことを支援します。【労働環境・教育研修について】※2019年度実績◆平均年齢…36歳◆社内研修講座…401講座以上◆取得奨励資格…417種◆スキルアップ研修充実…ネットワークの応用、組み込み応用/業務分析手法、ERP基礎研修/WINXX Server基礎・運用・管理など◆育休取得率100％。その後の復職率は約96％◆完全週休2日制(土日祝休み年間休日122日)
担当者の
コメント■身近にWEBインテグレーション、インターネットプロモーションのチームやカスタマーサポート、フルフィルメント、ロジスティクスといったそれぞれの分野の専門家がいるため、チームでアイデアを出し合いながらEC関連の専門知識を吸収することができます
仕事内容 【職務内容】環境・EV・液晶パネル向け工業化学素材等の研究開発、有機合成、分析、評価・試験業務等※参加プロジェクト及び、顧客先によって勤務地が異なります。勤務地については備考をご確認下さい。※残業時間:月平均30時間程度【入社後について】入社後は、厚木の研修施設にて研修をおこなって頂きます。 (弊社社宅を用意いたします ※通常1～2ヶ月程度)【充実した研修制度】充実した教育設備(最新機器-3D CAD, 計測機器等)、教育スタッフによる社内育成サービス(OJT研修、カスタマイズ研修、スキルアップ研修等)を実施しています。
職種 研究・製品開発
給与400万円～800万円※経験に応ず
勤務地大阪府各拠点※詳細は備考をご確認ください。
会社特徴 ★東証一部上場・業界NO.1!!技術エンジニアリングサービスの最大手/生涯エンジニアで60代まで働ける安定性★■日本を代表する大手メーカーをはじめとした1200社以上のエンジニアリング支援を行っています。■電気・電子、家電、自動車、産業機械、プラント、化学等あらゆる産業分野のものづくりに同社エンジニアが携わっています。そのため市況感や景気変動の影響を受けにくく、雇用の安定性を確保することが出来ます。■構想・仕様設計やマネジメントにも携わって頂くことが可能です。中にはデザインレベルの顧客向け提案で同社の社員が発信を求められるケースもあります。■担当者のキャリアカウンセリングからプランニング、職務内容をマッチングするシステムを導入しており、キャリア構築をサポート。業界や職務、勤務地など、様々な希望から最適なプランや研修プログラムを選択することができます。【勤務条件・福利厚生】■同社は業界平均の約1.4倍の技術料金を敷いていることもあり、年収面の充実に加え、各種手当、福利厚生など非常に水準の高い勤務条件で従業員の方々をバックアップしています。■エンジニアの有給取得13.11日/年、残業平均約30時間/月未満(サービスなし)等、勤務環境も整備されていて、高い実績と技術力、高品質のサービスや充実の社内体制から、離職率5.5％と安定しております。
担当者の
コメント■離職率4.2%（2016年度）、研修は充実しており、高い技術を身につけることが出来ます。年収も技術者派遣では非常に高い会社です。■定年までのキャリアパスもあり、同業からの転職、一度メーカーに勤めた方も戻ってこられる方もいらっしゃいます。
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