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東京都の通信システムのスキル・経験が活かせる転職・求人情報(11ページ目)

東京都の通信システムの転職 求人数は675件です。

さらに新宿・池袋、渋谷・恵比寿などの勤務地での絞り込みや、年収・役職・働き方での絞り込みも可能です。

東京都の通信システムの新着求人としては、NTT東日本株式会社・伊藤忠テクノソリューションズ株式会社などがあります。

成長中の企業や地域に根ざした企業など、新たなステージで活躍するチャンスを見つけましょう。

検索結果一覧675件(511~561件表示)
  • 【関東エリア】オープンポジション

    人材ビジネス

    こちらからエントリーをいただきましたら、これまでのご経験を参考に、あなたに合ったポジション(求人)をご提案させていただきます。応募ポジションに迷う場合は、こちらからエントリーください。■業務内容同社グループや大手外部企業にてFA(ファクトリーオートメーション)、医療機器、環境製品(パワコン等)、自動車関連機器の要件定義、基本設計、詳細設計、コーディング、プログラミング、テスト等などをご担当いただく予定です。※ご経験及びご希望にあわせて担当業務を決定いたします。■具体的には・モーター制御ソフトウェア開発・健康医療機器の組込ソフト設計・無線通信のファームウェア開発・画像処理関連のアルゴリズム開発・電装品マイコン組込ソフトの開発・健康管理システムにおけるサーバ開発・WEBアプリケーション開発・携帯サイト/モバイルコンテンツの開発・スマホアプリ開発・エンターテイメント機器のプログラム制御・カーナビゲーションシステムの機能追加における組込開発・デジタルカメラの画質設計に伴う評価・検証業務・AIセンシングプラットフォーム開発 など※上記のプロジェクトはあくまでも一例です。 あなたの経験を活かし、希望に応じた開発に挑んで下さい。■募集背景2023年4月3日、同社の人財サービス事業は、同社をはじめとするお客様とともに社会的課題を解決し、エンジニアが生涯にわたり開発現場の最前線で活躍し続けることができる、「生涯、エンジニア。」を体現できる会社であり続けるため、技術に特化した、同社に生まれ変わりました。今まで以上に、技術者のキャリア実現に向け、エンジニアとして成長し続ける機会を提供できるような会社を目指しており、新しい会社を一緒に作り上げてくれるエンジニアを募集します。

    年収
    400万円~900万円
    職種
    ソフト設計・制御設計

    更新日 2026.10.08

  • グループセールスディビジョン 法人オペレーション部 法人オペレーション1課:UAT業務(RM法人事業本部)テスト設計メン

    その他インターネット関連

    【部門概要】同社モバイルは、日本で13年ぶりに認可された4番目のMNO(移動体通信事業者)として参入し、2020年4月に本格サービスを開始。高品質なモバイル通信サービスをリーズナブルな価格で提供することを目指しています。2025年2月には契約数850万を突破するなど、急成長を遂げています。 同社モバイルは、2023年1月より法人向けサービスを本格的に開始しました。同社グループの今後の成長を牽引する中核事業として、多額の投資が行われており、国内外から大きな注目を集めています。 コーポレートビジネスオペレーション1課 システム企画グループでは、社内ツールの要件定義から顧客向けサービスの実装、実装後のバグ対応まで、幅広い業務を担当しています。その中でも、テストは製品の品質確保に不可欠な役割を果たし、コーポレートビジネスの成功に不可欠です。 【採用理由】重要なテスト業務を担い、高品質なサービスの提供をサポートするテスト設計メンバーを募集しています。この役割では、新機能や改善点がリリースされた際に迅速かつ正確なテストを実施し、潜在的な問題を早期に特定して解決することが求められます。これにより、お客様に最高のユーザーエクスペリエンスを提供することに貢献していただきます。 【ポジションの詳細】同社モバイルの法人向けサービスは、同社グループ全体の中でも戦略的に最も重要な事業の一つです。新しいサービスを世界に届ける、大きなプロジェクトに携わる機会があります。 <テスト設計の責任> [仕事内容] ・テスト戦略策定、テスト計画、テストケース設計、テスト実行、テスト結果分析、テストレポート作成。 ・テスト自動化の推進。 ・テストチームの管理、メンバーのトレーニング。・開発チームとの連携、コミュニケーション。 ・採用の可能性を探るため、最新のテスト技術を調査・評価します。 <職場環境> 同社モバイルは同社の中でも比較的新しいサービスなので、ベテランメンバーでも入社5年程度です。通信業界、メーカー、商社、スタートアップなど、多様なバックグラウンドを持つメンバーが集まっています。 【職場環境】部門: 約200名 セクション/チーム: 約65名 通信、製造、小売、新卒など

    年収
    500万円~1000万円
    職種
    QAエンジニア・テストエンジニア

    更新日 2026.09.15

  • 社内DX・自社サービス開発PM・PL【FinTech事業】

    その他(IT系)

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集部署のミッション】・決済を基盤とした店舗向けサービスの商品改善、業務改善(QCD)・社内業務システムの業務改善企画・運営など (ご参考)SB C&Sの決済サービスSB C&Sの決済サービス「PayCAS(ペイキャス)」<https://www.paycas.jp/>【主な職務】決済サービス「PayCAS(ペイキャス)」を基盤として店舗向けサービスや社内業務システムの開発保守をリーダー候補として推進。社内外からの生の声に基づく商品及びサービスの企画、詳細仕様の策定、運用やオペレーション構築まで新サービス立上げの一連の業務を幅広くご担当頂く予定です。【具体的な職務】・要件整理・アーキテクチャ設計・開発・テスト・タスク管理・スケジュール管理・予算管理・ベンダーコントロール・チームマネジメント※入社時の状況等により一部変更の可能性がございます。【主なシステム】データ基盤、kintone、加盟店サポート、端末管理システム【PayCAS(ペイキャス)について】SBペイメントサービス、PayPay等グループ会社と協業し、マルチ決済端末及びPOSやセルフ精算機など合わせた決済ソリューションを業種や店舗オペレーションに合わせてご提供。現在飲食店、自治体、クリニック等幅広い導入実績あり。今後はグループ会社のサービス(LINEや通信など)と連携しこれまでにない新しい決済ソリューションを継続して開発・提供していきます。【本ポストの魅力】・自社サービスとして新規事業を立ち上げることができ、さらにサービス化/収益化まで一気通貫で関わることができます。・ソフトバンクグループの企業(PayPay,SBペイメントサービス,LINE等)・決済金融系企業様だけでなく、様々な分野の企業様とパートナーシップ契約締結や協業などを進めており人脈と視野が広げることができます。・自由や裁量をもった業務スタイル(リモートワーク、フレックス勤務、シェアオフィスWeWork勤務可)・事業拡大の為M&Aやジョイントベンチャー,会社設立などソフトバンクグループならではのダイナミックな企業運営を経験。【主な技術スタック】・言語/フレームワーク : PHP/React/TypeScript・モバイルアプリ : Kotlin/JAVA・ミドルウェア - Webサーバー : Apache/Nginx - データベース管理システム (DBMS) : MySQL/PostgreSQL - ETLツール : DataSpider・クラウドサービス/SaaS : Kintone(Javascript)・主なインフラ : Microsoft Azure・コラボレーションツール - コミュニケーション : Slack/Microsoft Teams - Web会議 : Zoom - バージョン管理 : GitHub - プロジェクト管理 : backlog・コーディングエージェント : GitHub Copilot

    年収
    545万円~880万円
    職種
    ネット系プロジェクトマネージャー

    更新日 2026.10.08

  • 技術営業(ICTインフラソリューション事業部) @東京

    電気・電子・半導体メーカー

    【事業紹介】ICTインフラソリューション事業部では、テレコム事業とデータセンター事業の2つの事業を展開しています。テレコム事業では、主に大手携帯キャリア向けに基地局に使われている電源及び関連製品を提供し、お客様の問題を解決するトータルソリューションを提供しています。データセンター事業では、自社製品で電源盤、電池、UPS、空調機、サーバーラックを工事・調整等を含めたソリューションを提供しています。製品を提供するだけではなく、お客様のニーズをヒヤリングし、提案、開発、供給、アフターサービスまでワンストップで多くのお客様に提供しています。【仕事内容】・ICTインフラソリューション*を中心としたソリューション営業・主にデータセンターを持つ顧客のニーズや課題を理解し、当社の商材の強みを創出し活かしながら ソリューション提案を実施し、業績の拡大を目指します。【仕事詳細】・定期的な顧客訪問や電話やメールでのフォローアップ・顧客のニーズや課題に関するヒアリングや情報収集・分析・適切なソリューションやサービスの営業提案活動・顧客(潜在また顕在)への営業提案活動・アライアンスパートナー企業との連携推進や協業深化・ソリューションカタログやマニュアル、提案書等の作成・展示会や顧客との打ち合わせ等のイベント企画・実行・社内報告書や資料の作成や報告また展開(議事録、社内会議資料等)*ICTインフラソリューション(データセンターインフラ管理(DCIM)、無停電電源装置(UPS)、空調・冷却装置、ビル設備セキュリティ―等)、テレコム/ネットワークインフラソリューション(移動通信・基地局ソリューション等)他【案件事例】・大手携帯キャリア4社の基地局向け屋内外電源及び蓄電池・海外半導体工場へ電力装置供給・大手データセンター事業者へ電力インフラ、監視システム納入

    年収
    700万円~1600万円
    職種
    法人営業

    更新日 2026.08.25

  • ビジネスコンサルタント<通信・メディア・テクノロジー領域>

    金融コンサルティング

    • 副業制度あり
    • 未経験可

    【同社全体の事業内容】同社は戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供している総合コンサルティング会社です。顧客企業は、日本を代表する大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで多岐に渡り、ヘルスケア、製造、通信、流通、エネルギー、IT、証券、保険等、幅広い業界で、累計で数百社に上ります。社員はコンサルティングの提供に留まらず、自社の組織・仕組み作りにも携われる最も面白いフェーズにあり、他社にはない成長機会を豊富に経験することが可能です。主要なコンサルティングの内容は以下のとおりです。※ご経歴やご希望の領域・PJをもとにアサインを決定しております。【主要なコンサルティング・プロジェクト事例】◇NewTechコンサルティング・AI、IoT、ブロックチェーン等の最先端テクノロジーを活用した業務改革の計画立案、実行支援・経営課題を解決するための最先端テクノロジーの導入支援◇Digitalコンサルティング・デジタル化推進のあるべき姿策定と、初期施策/MVP(Minimum Viable Product)の立ち上げ支援・E-コマース戦略の策定やソリューション導入の実行支援等、個別デジタル化施策の推進支援◇新規事業コンサルティング・具体的な新規事業戦略の立案と、成功に重きを置いたアライアンス・M&A等の実行支援◇業務改革コンサルティング・新業務・システム設計、実際のソリューション選定、現場への展開調整、サービスインサポートおよびサービスイン後の効果測定等の実行支援◇ITコンサルティング・IT戦略立案、ITガバナンス/IT改革、ITコスト削減・全社業務改革等のITコンサルティング・大規模プロジェクトのマネジメントを支援するPMOサービスの提供【キャリアパス】同社では、コンサルタントの成長にあわせて、役割と責任を拡大していくことで、着実に成長していけるよう、キャリアパスを設定しています。・コンサルタント・シニアコンサルタント・マネージャー・シニアマネージャー・アソシエイトパートナー・執行役員/パートナー

    年収
    800万円~5000万円
    職種
    ビジネスコンサルタント

    更新日 2026.02.16

  • ビジネスコンサルタント<プロジェクトマネジメント・PMO領域>

    金融コンサルティング

    • 副業制度あり
    • 未経験可

    【同社全体の事業内容】同社は戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供している総合コンサルティング会社です。顧客企業は、日本を代表する大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで多岐に渡り、ヘルスケア、製造、通信、流通、エネルギー、IT、証券、保険等、幅広い業界で、累計で数百社に上ります。社員はコンサルティングの提供に留まらず、自社の組織・仕組み作りにも携われる最も面白いフェーズにあり、他社にはない成長機会を豊富に経験することが可能です。主要なコンサルティングの内容は以下のとおりです。※ご経歴やご希望の領域・PJをもとにアサインを決定しております。【主要なコンサルティング・プロジェクト事例】◇NewTechコンサルティング・AI、IoT、ブロックチェーン等の最先端テクノロジーを活用した業務改革の計画立案、実行支援・経営課題を解決するための最先端テクノロジーの導入支援◇Digitalコンサルティング・デジタル化推進のあるべき姿策定と、初期施策/MVP(Minimum Viable Product)の立ち上げ支援・E-コマース戦略の策定やソリューション導入の実行支援等、個別デジタル化施策の推進支援◇新規事業コンサルティング・具体的な新規事業戦略の立案と、成功に重きを置いたアライアンス・M&A等の実行支援◇業務改革コンサルティング・新業務・システム設計、実際のソリューション選定、現場への展開調整、サービスインサポートおよびサービスイン後の効果測定等の実行支援◇ITコンサルティング・IT戦略立案、ITガバナンス/IT改革、ITコスト削減・全社業務改革等のITコンサルティング・大規模プロジェクトのマネジメントを支援するPMOサービスの提供【キャリアパス】同社では、コンサルタントの成長にあわせて、役割と責任を拡大していくことで、着実に成長していけるよう、キャリアパスを設定しています。・コンサルタント・シニアコンサルタント・マネージャー・シニアマネージャー・アソシエイトパートナー・執行役員/パートナー

    年収
    1200万円~5000万円
    職種
    その他のプロジェクトマネージャー

    更新日 2026.02.16

  • ビジネスコンサルタント<DX領域>

    金融コンサルティング

    • 副業制度あり
    • 未経験可

    【同社全体の事業内容】同社は戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供している総合コンサルティング会社です。顧客企業は、日本を代表する大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで多岐に渡り、ヘルスケア、製造、通信、流通、エネルギー、IT、証券、保険等、幅広い業界で、累計で数百社に上ります。社員はコンサルティングの提供に留まらず、自社の組織・仕組み作りにも携われる最も面白いフェーズにあり、他社にはない成長機会を豊富に経験することが可能です。主要なコンサルティングの内容は以下のとおりです。※ご経歴やご希望の領域・PJをもとにアサインを決定しております。【主要なコンサルティング・プロジェクト事例】◇NewTechコンサルティング・AI、IoT、ブロックチェーン等の最先端テクノロジーを活用した業務改革の計画立案、実行支援・経営課題を解決するための最先端テクノロジーの導入支援◇Digitalコンサルティング・デジタル化推進のあるべき姿策定と、初期施策/MVP(Minimum Viable Product)の立ち上げ支援・E-コマース戦略の策定やソリューション導入の実行支援等、個別デジタル化施策の推進支援◇新規事業コンサルティング・具体的な新規事業戦略の立案と、成功に重きを置いたアライアンス・M&A等の実行支援◇業務改革コンサルティング・新業務・システム設計、実際のソリューション選定、現場への展開調整、サービスインサポートおよびサービスイン後の効果測定等の実行支援◇ITコンサルティング・IT戦略立案、ITガバナンス/IT改革、ITコスト削減・全社業務改革等のITコンサルティング・大規模プロジェクトのマネジメントを支援するPMOサービスの提供【キャリアパス】同社では、コンサルタントの成長にあわせて、役割と責任を拡大していくことで、着実に成長していけるよう、キャリアパスを設定しています。・コンサルタント・シニアコンサルタント・マネージャー・シニアマネージャー・アソシエイトパートナー・執行役員/パートナー

    年収
    800万円~5000万円
    職種
    ITコンサルタント

    更新日 2026.02.16

  • ビジネスコンサルタント<CX/マーケティング支援領域>

    金融コンサルティング

    • 副業制度あり
    • 未経験可

    【同社全体の事業内容】同社は戦略・業務・IT等、幅広いテーマでのコンサルティングを提供している総合コンサルティング会社です。顧客企業は、日本を代表する大企業から新進気鋭のスタートアップ企業まで多岐に渡り、ヘルスケア、製造、通信、流通、エネルギー、IT、証券、保険等、幅広い業界で、累計で数百社に上ります。社員はコンサルティングの提供に留まらず、自社の組織・仕組み作りにも携われる最も面白いフェーズにあり、他社にはない成長機会を豊富に経験することが可能です。主要なコンサルティングの内容は以下のとおりです。※ご経歴やご希望の領域・PJをもとにアサインを決定しております。【主要なコンサルティング・プロジェクト事例】◇NewTechコンサルティング・AI、IoT、ブロックチェーン等の最先端テクノロジーを活用した業務改革の計画立案、実行支援・経営課題を解決するための最先端テクノロジーの導入支援◇Digitalコンサルティング・デジタル化推進のあるべき姿策定と、初期施策/MVP(Minimum Viable Product)の立ち上げ支援・E-コマース戦略の策定やソリューション導入の実行支援等、個別デジタル化施策の推進支援◇新規事業コンサルティング・具体的な新規事業戦略の立案と、成功に重きを置いたアライアンス・M&A等の実行支援◇業務改革コンサルティング・新業務・システム設計、実際のソリューション選定、現場への展開調整、サービスインサポートおよびサービスイン後の効果測定等の実行支援◇ITコンサルティング・IT戦略立案、ITガバナンス/IT改革、ITコスト削減・全社業務改革等のITコンサルティング・大規模プロジェクトのマネジメントを支援するPMOサービスの提供【キャリアパス】同社では、コンサルタントの成長にあわせて、役割と責任を拡大していくことで、着実に成長していけるよう、キャリアパスを設定しています。・コンサルタント・シニアコンサルタント・マネージャー・シニアマネージャー・アソシエイトパートナー・執行役員/パートナー

    年収
    800万円~5000万円
    職種
    戦略・経営コンサルタント

    更新日 2026.02.16

  • ITコンサルタント【売上右肩上がり/現職同等以上の年収確約】

    ITコンサルティング

    • 未経験可

    ■LASINVAとは?BCG出身者が手掛ける唯一無二の総合コンサル+α■企業の特徴◎ 大手企業を中心に戦略からITまで現場ドリブンの伴走支援が強み???◎ 今100人強の会社で、今後も「急拡大、大規模拡大せず」高品質のコンサルティングを提供???◎ コンサル+新規事業で事業拡大を目指している会社■特徴/魅力<ストレッチアサイン> ・キャリアや志向に応じたアサインメント ・PJ目標設定/評価を通じたPDCAの実施 ・案件の中でのチャレンジ   -Not:出来ることだけ   -But:ストレッチ推奨<タスクフォース活動> 意欲次第で、案件以外の経験で幅だしも可能例: ・サッカーのJ1J3チームの支援TF ・生成AITF ・当社カルチャー醸成の企画・推進TF  ・Hataraku Lab(はたらきやすさTF) ・学生へのキャリア教育推進のTF ・脱炭素社会実現を目指すうみまち社支援のTF<eVoLution(研修)> BCGにおける一子相伝・門外不出の教えを噛み砕き、楽しく・翌日から使える内容に昇華させた入魂の研修プログラム。<ナレッジエンハンスメント>各領域のエキスパートによる専門性向上・クラウド、セキュリティ、システム開発、アジャイル、プロダクト開発・サプライチェーン・マネジメント、ファイナンス・SAP、Salesforce■業務概要:まずは経験値の積み上げ・拡張をして頂きつつ、将来的な幹部候補として、コンサルティングサービスの提供を中心に、採用/育成、新規事業等にも携わっていただきたいと考えております。■プロジェクト事例:◆戦略 ・大手製造メーカー:事業戦略策定支援(社長含む全経営陣を巻き込み) ・大手製造業IT関連会社:AI搭載ITソリューションプロダクトの事業性評価/企画開発推進 ・大手エネルギー会社:CVC立ち上げにおける戦略策定~推進 ・大手流通会社:特定事業における流通改革コンサルティング ・大手通信会社:地域共創推進のための大企業/地方企業のアライアンス形成支援◆Biz・IT上流 ・大手製薬メーカー:売上予測業務のモデル化/標準化支援 ・大手生命保険会社:生成AI活用した全社の業務改革/コスト削減支援 ・大手食品メーカー:利益率改善のための価格戦略策定/生産効率改善 ・大手メディア:新規ビジネスにおけるシステム構想策定 ・メガバンク:生成AI活用による攻め/守りの業務改善 ・大手自動車メーカー:デジタル及びコネクテッドサービス企画/開発支援?◆IT・PMO・その他 ・メガバンク:システム開発領域における生成AI活用プロジェクト ・大手小売業:ビジネスプラットフォームTiDBマイグレーション支援 ・大手製薬企業:DTxプラットフォーム構築支援 ・総合エンタメ企業:販売管理システム刷新PJにおけるPMO支援 ・AIベンチャー:AIソリューションを用いた戦略/実行コンサルティング■入社後について:入社後はこれまでの業務経験や得意領域を考慮してプロジェクトにアサインさせて頂きます。■人材育成を肝とし、独自の研修プログラムを用意:同社はファームの質は人材で決まると考えており、大手ファームと遜色ない、むしろ超える質を担保するために独自の研修プログラムを用意しております。実用性にフォーカスし構築した36種類の研修プログラムを提供しております。■組織構成:現状コンサルタントは約60名(年齢層20~50代)が在籍しております。中途入社の方で構成されている為、馴染みやすい環境です。

    年収
    600万円~2000万円
    職種
    ITコンサルタント

    更新日 2026.06.15

  • ITコンサルタント【売上右肩上がり/現職同等以上の年収確約】

    ITコンサルティング

    • 未経験可

    ■LASINVAとは?BCG出身者が手掛ける唯一無二の総合コンサル+α■企業の特徴◎ 大手企業を中心に戦略からITまで現場ドリブンの伴走支援が強み???◎ 今100人強の会社で、今後も「急拡大、大規模拡大せず」高品質のコンサルティングを提供???◎ コンサル+新規事業で事業拡大を目指している会社■特徴/魅力<ストレッチアサイン> ・キャリアや志向に応じたアサインメント ・PJ目標設定/評価を通じたPDCAの実施 ・案件の中でのチャレンジ   -Not:出来ることだけ   -But:ストレッチ推奨<タスクフォース活動> 意欲次第で、案件以外の経験で幅だしも可能例: ・サッカーのJ1J3チームの支援TF ・生成AITF ・当社カルチャー醸成の企画・推進TF  ・Hataraku Lab(はたらきやすさTF) ・学生へのキャリア教育推進のTF ・脱炭素社会実現を目指すうみまち社支援のTF<eVoLution(研修)> BCGにおける一子相伝・門外不出の教えを噛み砕き、楽しく・翌日から使える内容に昇華させた入魂の研修プログラム。<ナレッジエンハンスメント>各領域のエキスパートによる専門性向上・クラウド、セキュリティ、システム開発、アジャイル、プロダクト開発・サプライチェーン・マネジメント、ファイナンス・SAP、Salesforce■業務概要:まずは経験値の積み上げ・拡張をして頂きつつ、将来的な幹部候補として、コンサルティングサービスの提供を中心に、採用/育成、新規事業等にも携わっていただきたいと考えております。■プロジェクト事例:◆戦略 ・大手製造メーカー:事業戦略策定支援(社長含む全経営陣を巻き込み) ・大手製造業IT関連会社:AI搭載ITソリューションプロダクトの事業性評価/企画開発推進 ・大手エネルギー会社:CVC立ち上げにおける戦略策定~推進 ・大手流通会社:特定事業における流通改革コンサルティング ・大手通信会社:地域共創推進のための大企業/地方企業のアライアンス形成支援◆Biz・IT上流 ・大手製薬メーカー:売上予測業務のモデル化/標準化支援 ・大手生命保険会社:生成AI活用した全社の業務改革/コスト削減支援 ・大手食品メーカー:利益率改善のための価格戦略策定/生産効率改善 ・大手メディア:新規ビジネスにおけるシステム構想策定 ・メガバンク:生成AI活用による攻め/守りの業務改善 ・大手自動車メーカー:デジタル及びコネクテッドサービス企画/開発支援?◆IT・PMO・その他 ・メガバンク:システム開発領域における生成AI活用プロジェクト ・大手小売業:ビジネスプラットフォームTiDBマイグレーション支援 ・大手製薬企業:DTxプラットフォーム構築支援 ・総合エンタメ企業:販売管理システム刷新PJにおけるPMO支援 ・AIベンチャー:AIソリューションを用いた戦略/実行コンサルティング■入社後について:入社後はこれまでの業務経験や得意領域を考慮してプロジェクトにアサインさせて頂きます。■人材育成を肝とし、独自の研修プログラムを用意:同社はファームの質は人材で決まると考えており、大手ファームと遜色ない、むしろ超える質を担保するために独自の研修プログラムを用意しております。実用性にフォーカスし構築した36種類の研修プログラムを提供しております。■組織構成:現状コンサルタントは約60名(年齢層20~50代)が在籍しております。中途入社の方で構成されている為、馴染みやすい環境です。

    年収
    600万円~2000万円
    職種
    ITコンサルタント

    更新日 2026.07.06

  • ITコンサルタント【将来の幹部候補/現職同等以上の年収確約】

    ITコンサルティング

    • 未経験可

    ■LASINVAとは?BCG出身者が手掛ける唯一無二の総合コンサル+α■企業の特徴◎ 大手企業を中心に戦略からITまで現場ドリブンの伴走支援が強み???◎ 今100人強の会社で、今後も「急拡大、大規模拡大せず」高品質のコンサルティングを提供???◎ コンサル+新規事業で事業拡大を目指している会社■特徴/魅力<ストレッチアサイン> ・キャリアや志向に応じたアサインメント ・PJ目標設定/評価を通じたPDCAの実施 ・案件の中でのチャレンジ   -Not:出来ることだけ   -But:ストレッチ推奨<タスクフォース活動> 意欲次第で、案件以外の経験で幅だしも可能例: ・サッカーのJ1J3チームの支援TF ・生成AITF ・当社カルチャー醸成の企画・推進TF  ・Hataraku Lab(はたらきやすさTF) ・学生へのキャリア教育推進のTF ・脱炭素社会実現を目指すうみまち社支援のTF<eVoLution(研修)> BCGにおける一子相伝・門外不出の教えを噛み砕き、楽しく・翌日から使える内容に昇華させた入魂の研修プログラム。<ナレッジエンハンスメント>各領域のエキスパートによる専門性向上・クラウド、セキュリティ、システム開発、アジャイル、プロダクト開発・サプライチェーン・マネジメント、ファイナンス・SAP、Salesforce■業務概要:まずは経験値の積み上げ・拡張をして頂きつつ、将来的な幹部候補として、コンサルティングサービスの提供を中心に、採用/育成、新規事業等にも携わっていただきたいと考えております。■プロジェクト事例:◆戦略 ・大手製造メーカー:事業戦略策定支援(社長含む全経営陣を巻き込み) ・大手製造業IT関連会社:AI搭載ITソリューションプロダクトの事業性評価/企画開発推進 ・大手エネルギー会社:CVC立ち上げにおける戦略策定~推進 ・大手流通会社:特定事業における流通改革コンサルティング ・大手通信会社:地域共創推進のための大企業/地方企業のアライアンス形成支援◆Biz・IT上流 ・大手製薬メーカー:売上予測業務のモデル化/標準化支援 ・大手生命保険会社:生成AI活用した全社の業務改革/コスト削減支援 ・大手食品メーカー:利益率改善のための価格戦略策定/生産効率改善 ・大手メディア:新規ビジネスにおけるシステム構想策定 ・メガバンク:生成AI活用による攻め/守りの業務改善 ・大手自動車メーカー:デジタル及びコネクテッドサービス企画/開発支援?◆IT・PMO・その他 ・メガバンク:システム開発領域における生成AI活用プロジェクト ・大手小売業:ビジネスプラットフォームTiDBマイグレーション支援 ・大手製薬企業:DTxプラットフォーム構築支援 ・総合エンタメ企業:販売管理システム刷新PJにおけるPMO支援 ・AIベンチャー:AIソリューションを用いた戦略/実行コンサルティング■入社後について:入社後はこれまでの業務経験や得意領域を考慮してプロジェクトにアサインさせて頂きます。■人材育成を肝とし、独自の研修プログラムを用意:同社はファームの質は人材で決まると考えており、大手ファームと遜色ない、むしろ超える質を担保するために独自の研修プログラムを用意しております。実用性にフォーカスし構築した36種類の研修プログラムを提供しております。■組織構成:現状コンサルタントは約60名(年齢層20~50代)が在籍しております。中途入社の方で構成されている為、馴染みやすい環境です。

    年収
    600万円~2000万円
    職種
    ITコンサルタント

    更新日 2026.09.17

  • [CIO] DX/BPR/業務シニアコンサルタント

    ITコンサルティング

    【職務内容】オペレーション領域におけるDX戦略の構想策定フェーズから実行・定着フェーズまで一気通貫でコンサルティングを行うプロジェクトにおいて、中核メンバーとして参画頂きます。【キャリアパスのイメージ】■入社1-2年目:コンサルタントとして複数のプロジェクトを経験し、コンサルタントの基礎能力および特定領域の専門スキルを習得■2-3年目以降:シニアコンサルタントとしてメンバを率いての案件リードやマネージャと連携して案件創出活動などを経験■3-5年目:マネージャとして配下のメンバのマネジメントをしながら、大手顧客の責任者としてニーズ発掘から提案、プロジェクト推進まで一貫して経験【案件事例】■大手通信会社 オペレーションDX戦略の企画立案ならびに実行推進支援■大手金融機関 AI-OCR、RPA、イメージワークフローシステムなどを活用した業務改革支援■大手金融機関 M365を活用した伴走型の業務改善支援■大手金融機関 AI活用による業務生産性向上の構想策定支援■大手製薬会社 購買業務における業務生産性向上ならびにガバナンス体制強化支援

    年収
    640万円~1000万円
    職種
    ITコンサルタント

    更新日 2026.09.04

  • 開発SE・PM|通信業界の設備管理|DX推進

    システムインテグレーター

    【職務内容】日本の通信インフラサービスは、今や無くてはならないサービスでありながら、労働人口減少・設備老朽化・迅速な災害復旧の難しさなど、解決すべき社会課題を多く抱えています。当組織では通信業界の大手顧客様と共に、こうした社会課題に対応するため、革新的なシステム技術を用いて、業界横断的なインフラメンテナンス改革を主導し、インフラ業界全体に貢献できるシステム開発を目指しています。担当領域ごとにチーム内で役割分担を行いながら、お客様のビジネス戦略に関わり、DX提案、新規システムの要件定義・設計などのシステムのグランドデザインを実施しています。提案したシステムを開発・導入することでお客様のビジネスをトータルに支援をします。日本の通信インフラサービスを安定供給し、次世代に向けて発展させるための管理システムをデザインし、スマートインフラな社会を実現するための長期プロジェクトに関わっていただける方をメンバー層から課長職まで幅広く募集をいたします。【組織ビジョン】・私たちの強みを生かして、設備インフラ業界の発展に貢献し、インフラ事業の持続可能な運営を下支えすることで、社会の基盤を強化します。・設備管理を高度化・自動化し、新しい高度な技術を導入することで、業務をさらに効率化し、インフラ業界の持続可能な成長に貢献します。・社員一人一人の成長を尊重し、能力を最大限に発揮できる環境を整えることで、全ての社員が生き生きと働ける職場を実現する。[課長職・PM職・PL職](ご経験を活かしながら下記内容の業務をご担当いただきます。全てを担務いただく必要はありません)(1) クライアントの長期的なビジネス戦略を策定し、実行計画を立案するとともに、業務プロセスを分析して効率化のための改善点を特定し、組織変革や変革プロジェクトの推進を実施頂きます。(2)市場調査や競合分析、データ収集と分析を通じて戦略的な洞察をお客様に提供し、新しいビジネスプロセスやITシステムの導入を提案およびチームマネジメントを行い、実現のためのサポートを実施頂きます。(3)お客様の経営層クラスの方々と協力して持続可能な成長を実現する施策を提案し、業務プロセスやシステムの要件を整理して改善案を提案するとともに、変革への抵抗を管理し、受容性を高めるため推進を頂きます。[メンバー層](1)マネージャーや先輩社員のサポートを受けながら、クライアントの業務をデジタル化するために、お客様からヒアリングした要望のドキュメント化を行い、また要望を実現するためのシステムデザインのためのアーキテクチャー設計を実施いただきます。(2)マネージャーや先輩社員のサポートを受けながら、システム開発における設計、開発、試験の一連の作業を実施いただきます。また、システム開発で発生した技術的課題の検討と解決策の策定を行い、今後のシステム開発に反映していただくことを検討していただきます。【ポジションの魅力】 お客様への提案業務・開発業務を通して、以下のようなスキルを身に着けることが可能です。[課長職・PM職・PL職] ・IT技術の知見を活かした業務変革コンサルティングスキル ・大規模プロジェクトのマネジメントスキル(多数ビジネスパートナーやステークホルダー等をまとめていく力等)[課長職・PM職・PL職・メンバー層] ・大規模から小規模の業務システム開発スキル(業務スペシャリスト、システム運用・保守) ・IT新技術への精通と組み合わせによるITアーキテクトスキル(プライベートクラウド、AWS、LC/NC、Azure、NW) ・大手法人のお客様との調整・交渉力【働く環境】20~40代の社員を中心に幅広い年齢層の社員が活躍しています。組織全体で57名の社員がおり、1チーム平均2~3名のチームが25程度あります。ここ数年は経験者採用を積極的に行っております。(昨年度実績2名)。テレワークを中心とした働き方で(平均週1~2出社)、フレックス制度(コアタイム無し)など、柔軟な働き方を推奨しています。ライフステージに合わせた働き方が可能です。

    年収
    550万円~1350万円
    職種
    その他のプロジェクトマネージャー

    更新日 2026.04.24

  • PL(通信業界向け/フィールド領域)

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【職務内容】通信業界の設備管理領域では、社会課題である設備老朽化や人材不足に直面している状況下においても、お客様は設備管理業務の洗練化、とりわけサービス品質においては感動水準までひきあげることをめざす姿と掲げています。一方で、現状のお客様業務実行の軸となるシステムはサイロ化されており、業務洗練化を実現するためには最新のデジタルを活用した解決策の立案が必要となってくるため、私達は設備管理システム群のレジリエンス強化としてシステム統合化、DWH構築/データ活用を実施していくことでプロアクティブな業務実現をお客様とともにめざしております。特にデータ活用においてはお客様の新たなビジネスポートフォリオとなる非通信ビジネスへの拡張を考えていくことが求められており、通信業界に閉じない業界ボーダレスの考え方が重要になってくると考えます。まずは顧客業務改善を実現するためのシステムグランドデザインを描き、データ活用の側面から立案・提案していきつつ、システムエンジニアとしてシステム開発を遂行していただき、いずれはプロジェクトマネージャとして非通信ビジネスサービス開発のプロジェクトをリードしていただきます。システムエンジニアとしての主な職務内容は以下の通りです。・ お客様からヒアリングした現状業務のドキュメント化・ 現状業務および他業界DX実績等をもとにしたTobeの仮説立案・ 仮説ををもとにしたお客様の真の要望の具体化・ 要望を実現するための基盤方式、処理方式、運用方式等のアーキテクチャの検討・ システム開発における設計~開発~試験の一連の関連作業・ システム開発にて発生した技術的課題の検討・解決策の策定・ 新規技術のサーベイ及び技術検証の実施データ分析・活用のIT技術を活用しながら、サービスを自らの手で作ることを行いたい、経験したい、学びたいという方は、ぜひ、応募してください。<補足説明>設備管理業務とは、回線サービスの設備の設計・設置工事・運用(監視・点検・修理など)であり、装置は通信事業者が利用者にサービス提供するために必要な経路にある全てを管理対象とする業務となります。【アピールポイント(職務の魅力)】当該アプリケーションスペシャリスト、ならびに、プロジェクトマネージャとしての業務を実施するにあたり、設備管理業務における更なる精通とともに、サイロされた設備関連のレガシーシステムをデジタル時代の新しい技術等を組み合わせることで、リデザインを描き、お客様の業務スタイル変革に携わることができます。特にDWH/データ活用のデジタル技術を駆使して、通信業界の設備管理業務変革とともに新しい価値を社会に産み出していけることが魅力です。現状、お客様とともに通信業界だけに閉じない設備管理業務を実現することを目標として掲げており、電力、ガス等の社会インフラ業界とも今後連携していくため、デジタルによる業界ボーダレス化の実現を身近に体験できることも魅力です。お客様への提案・開発業務を通して、以下内容についても、スキルとして研鑽していくことが可能です。・設備管理業務ノウハウ・デジタルコンサルティングスキル・データ活用への精通・顧客との調整・交渉力・マネジメントスキル(多数ビジネスパートナーやステークホルダー等をまとめていく力等)【採用背景】当事業部では通信業界大手のお客様に対し70システム2600OSと国内有数規模のプライベートクラウドをはじめ、複数のプライベートクラウド、10Mステップを越える大規模システムなど様々なシステムの開発・運用を手がけています。その中でも、お客様内部の根幹業務となるフィールド業務、通信業界に係る設備インフラの管理業務に対してDXを図り、お客様の更なる競争力の確保、生産性向上による体質の強化・改善を支えていますそれらに向けた戦略検討やシステム開発の案件化・開発遂行を担う人財を採用するため今回の募集に至ります

    年収
    550万円~1050万円
    職種
    その他のプロジェクトマネージャー

    更新日 2025.08.09

  • クラウドエンジニア【toC向けモバイルサービス領域】

    システムインテグレーター

    【職務内容】・現在、スマートフォン上では様々な企業が、身近な生活を豊かにするサービスを提供しています。・私たちの仕事は、そのような企業と共創し、数千万人が利用するサービスを企画・開発する仕事になります。(現在の私たちのメインクライアントは、通信キャリアをはじめとした社会インフラ企業になります。)・現在、私たちが手掛けるサービスはポイント・QR決済・映像配信・XR・ライフサポート・音声対話・クラウドストレージなど多岐にわたります。・クラウド技術をベースとして、サービスに最適なアーキテクチャ検討やプロジェクトマネジメント力などにより、新たなサービスや価値を世の中へ提供する仕事になります。一年未満の短い期間でのサービスローンチを目指し、最適な開発手法やクラウドプラットフォームを提案し、設計~構築まで一気通貫で開発プロジェクトをマネジメントします。・技術としては、マルチベンダとして複数のパブリッククラウドの中から最適なプロダクトやサービスを選定します。・アーキテクチャ設計においては、IaaSからSaaSまで非常に広い領域をカバーします。最適なプロダクトやサービスを組み合わせ、サービスに最適なアーキテクチャを設計します。・システム開発においては、アジャイルをベースとしつつ、100人超のマネジメント手法など独自に開発プロセスの組み立てを行い、プロジェクトを進めています。【アピールポイント(職務の魅力)】【仕事の魅力】・自ら主体的にシステム開発に携わるなかで、サービスを生み出す喜びや世の中にサービスが浸透する喜びを感じることができる仕事です。・IaaSからSaaSまで幅広くカバーしたアーキテクチャ検討や実現のためのプロジェクトマネジメントなど、技術力だけではないダイナミックな仕事を経験することができます。・AWS、Azure、GCPなどのパブリッククラウドをベースとして、常に新しい技術や手法へ挑戦をしています。短期間でのサービス開発プロジェクトが並走しているなか、様々な経験を積みながら成長できる環境です。【働き方の魅力】・我々は個人の裁量を尊重したうえで、組織として最大限のパフォーマンスを上げることを大切にしています。ビジネスパートナーと関係性を構築し、チーム・クライアントへ貢献実感をもつことができます。古いアーキテクチャにとらわれず、新しい技術にも積極的な柔軟で活気のあるチームです。・様々な知見や強みを持ったメンバーとプロジェクトで仕事をする環境になります。プロジェクトや仕事を通じて様々な刺激や経験を得ることができ、自身も成長できる環境になります。・クラウド技術など、システム開発に必要なスキル習得に向けた研修制度、資格取得に向けたサポートも充実しており、必要なスキルをOJTのみでなく、OFFJTでも基礎から学ぶことができる環境となります。また、クラウドベンダとの連携により最新技術動向を得られる環境も整えています。・経験に応じて以下のジョブアサインを行います。まずは技術的な強みをつけていただき、将来的にアーキテクトへの成長を期待しています。【若手層】 手を動かしてまずは技術的な専門性や強みを持っていただきます。【中堅層】 技術力をベースとして、チームでのシステム開発をリードしていただきます。【エキスパート】 最適アーキテクチャを描き、プロジェクト全体をマネジメントしていただきます。・5年以上、継続的に経験者採用を行っており、そのなかで経験者採用社員の受け入れスキームを整備しています。・私たちの仕事への向き合い方や経験者採用の取り組みについては、以下のサイトをご参照ください。

    年収
    550万円~1350万円
    職種
    インフラエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2025.08.09

  • 【テレコム領域】大規模基幹系システムの開発(設備管理領域)

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【職務内容】・社会一般に認知度の高い国内大手通信業者様が行う事業は、公共性が高く社会的にも必要とされる社会の仕組みそのものです。そのお客様のコアビジネスである通信事業を支える基幹系システムの開発/更改に取り組んでもらいます。・当担当では、お客様のコアビジネスを支える基幹系システムの開発を20年以上にわたり継続しています。お客様のビジネス戦略に直接触れながら、要件を実現するためのシステム開発を実施していくこととなるため、社会を支える大きな仕事がしてみたいと考えている方を募集します。【主な職務内容】・お客様のビジネス創出組織からの要望を実現する方法の検討(システム化検討・提案)およびシステム開発・担当する既存システムのハードウェア/ミドルウェアの更改に伴うアプリケーション開発【アピールポイント(職務の魅力)】・お客様のコア事業の立ち上げを間近で経験できます。・大規模SIを経験してきた担当だからこその先輩社員による手厚いフォローを受けながら自立性の高い業務に取り組むことで、特に業務スペシャリストやPMOを中心としてプロジェクトマネジメントの経験を若いうちから積むことができます。【具体的な組織環境】・チーム規模は課長以下十数名。経験豊富なメンバーと経験の浅い社員とが半分ずつで構成されています。その中で、チームメンバとして、プロジェクトに参加してもらいます。・経験豊富なメンバーが定期的に勉強会を実施する等、新規参加者にも優しいプロジェクトです・お客様とのコミュニケーションを重視しており、お客様とも腹を割って意見を出し合える友好的な雰囲気です・コミュニケーションの会は集合、個人作業はリモートワーク、とメリハリを付けた勤務が可能です【働く環境】20代中盤~40代の社員を中心に幅広い年齢層の社員が活躍しています。組織全体で90名の社員がおり、大小様々ですが、1プロジェクト平均社員5名~10名程度のプロジェクトが20程度あります。(参画するプロジェクトは面談を通じて決定します)ここ数年は経験者採用を積極的に行っております。(昨年度実績1名)。テレワークを中心とした働き方で(平均週1、2日出社)、フレックス制度(コアタイム無し)など、柔軟な働き方を推奨しています。ライフステージに合わせた働き方が可能です。【キャリア形成について】プロジェクトマネジメントだけでなく、サービスデザインやITアーキテクチャなど、幅広い分野でのキャリアを選ぶことができます。将来的にPL/PMとしての経験を積み、プロジェクト全体をマネジメントする中で、自身のマネジメントスキルをさらに高めることができます。(1)管理職プロジェクトリーダーやプロジェクトマネージャーとして経験を積み、将来的にはマネジメント職や戦略的な立場での役割を目指すことができます。リーダーシップや戦略的思考力を活かし、業界全体を見渡したポジションで活躍する道が開かれています。(2)技術専門職エンジニアとして深い専門性を追求し、技術のプロフェッショナルとして活躍することが可能です。最新技術に触れながら、業界全体に影響を与える存在を目指せる環境を整えています【採用背景】当担当では、国内No1の通信会社様のコアビジネスを支える基幹系システムの開発を20年以上にわたり継続しており、トラディショナルなシステム開発を確立しています。昨今、組織の人材流動性を高めたいと考えており、将来的に開発現場のリーダーを担える人材育成したく、この度、大規模募集をかけています。

    年収
    550万円~1350万円
    職種
    その他のプロジェクトマネージャー

    更新日 2026.04.21

  • 【航空業界DX/一次請け案件】開発エンジニア/リーダー候補

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    ★産業事業グループは、製造・流通・通信・社会インフラなど、様々な産業系業界のお客様に対して基幹システムや業務システム、自社パッケージシステム等、顧客課題に沿ったITサービスを幅広く提供しています。【募集背景】更なる事業拡大に向けて、一緒に共創ITカンパニーを目指して働いてくれる仲間を募集しております。社会インフラ事業本部では、主に通信業界・航空業界向けに、基幹システムや業務システムの開発を行っています。今回のポジションにおいては、航空業界向けの人員増強を目的として募集を行うことになりました。現在の開発案件に加え、今後は顧客のシステム企画段階から支援を行う体制を見据えているため、より上流のご経験を積みたい方にとっても魅力的なポジションになっています。【組織について】■組織の業務第一課:航空業界の運航・旅客システムの設計構築~運用保守第二課:航空業界の運航・旅行システムの設計構築~運用保守★役割・ポジションリーダー、サブリーダー、開発技術者、上流工程支援■事例紹介 :・一次請け航空業界向け案件(第一課)言語:Java、SpringBoot、Angular.js、React.js環境:AWS内容:航空企業向け運航・旅客管理システム範囲:要件定義・設計・構築~リリース/保守・一次請け航空業界向け案件(第二課)言語:Java、SpringBoot、Angular.js、Vue.js環境:AWS内容:航空企業向け旅行・運航管理システム範囲:要件定義・設計・構築~リリース/保守【職務内容・担当業務】■業務の概要要件定義、基本設計、コーディング開発、テスト、保守/運用といった一連のフェーズを徐々にご担当いただきます。ご希望に応じてアサインを決定しますが、プロジェクトのローテーションを踏まえながら2~3年後を目途にはチームリーダとしてご活躍頂き、将来的には数十名規模のPMへの道もひらかれています。■アサイン検討プロジェクト例・航空業界企業向け運航システムの開発・エンハンス (要件定義~リリース)・航空業界企業向け旅客システムの開発・エンハンス (要件定義~リリース)<開発環境/商材の説明>■開発環境・開発言語:Java, JavaScript, CSS, HTML, C#.net等・フレームワーク:React, Angular 等・コラボレーションツール:Redmine, GitLab, Teams等・API基盤:MuleSoft・開発環境:Eclipse ,Visual Studio等※最新技術やサービスについての経験は必須ではなく、入社後身に付けていただければ問題ありません。【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】■システム開発案件だけではなく、システム企画の段階から支援するケースも多いため、顧客への影響力やご経験できるキャリアの幅が大きく広がる点が魅力です。★ご自身の志向に応じてアプリケーションスペシャリスト、プロジェクトマネージャ、コンサルタント、管理職などさまざまなキャリアパスがあり、役割と責任範囲を拡大・向上させていくことが可能です。■年に1度、これまでの経験・スキルの棚卸と今後のキャリアパスについて上司と面談するCDP制度(キャリア・デベロップメント・プラン)があり、組織として各社員が目指すキャリアを実現するための支援を行います。【研修】■育成体制ご担当業務になれていただけるよう、ご入社してから1年は先輩社員がしっかりとOJTでフォローができる体制になっているので、航空業界における案件のご経験がない方でもご安心してご入社いただけます。その他、スキルや役割・今後を目指すキャリアに応じてご受講いただける全社研修、社内スキル認定制度等もございます。

    年収
    700万円~1200万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.05.01

  • プラットフォーム開発 Software Engineer(WEB)

    ハードウェア・ソフトウェアベンダー

    具体的な業務内容仕事概要事業の変革期をリードする、エンジニアを求めています私たちのプロダクトは多くの建設現場で支持され、顧客基盤は今も急速に拡大しています。しかし、その成長スピードにプロダクト開発が追いついていません。私たちは今、事業の未来を左右する、大きくも面白い課題に直面しています。我々は、「”働く”にもっと『楽しい』を創造する。」というMissionを掲げ、テクノロジーの力で建築業界が直面している課題解決に挑んでいます。複数のプロダクトを展開しております。主力プロダクトである同社アプリは、すでに2200社以上の企業様にご利用いただいており、仕事をする上で必要な現場インフラになれるよう日々成長を続けています。事業の成長に伴い、ユーザー体験のさらなる向上、そして我々のVision「つくる人の “働く” を夢中にする、現場インフラ」を達成するため、組織全体の開発速度と品質を次のステージへと引き上げるため、プロダクトを横断して技術基盤を強化するチームになります。このチームのミッションは、全社のエンジニアが最高のパフォーマンスを発揮できる開発環境と共通基盤を提供することです。3年後には、スケーラブルで高品質な「共通パッケージ群」を整備し、複数のプロダクトへ横断的に展開することを目指しています。これは、我々の事業全体の成長を根幹から支える、極めて戦略的かつ挑戦的な取り組みです。本ポジションは、単なるWebアプリ開発者ではありません。特定のプロダクトに閉じることなく、組織全体の「当たり前品質」を定義・実現し、開発プロセスを最適化し、全エンジニアの技術力を底上げする、まさに「エンジニアのためのエンジニア」です。あなたの深い技術的知見と俯瞰的な視点で、我々の組織能力を飛躍させていただくことを心から期待しています。業務内容■技術基盤の設計と開発・複数のWebアプリケーションで共通して利用可能なライブラリ、フレームワーク、コンポーネント群の設計、開発、および運用・認証、API通信、UIコンポーネントなどの共通機能をパッケージ化し、各プロダクトチームが本質的な価値開発に集中できる環境の構築・CI/CDパイプラインの継続的な改善、ビルド時間の高速化、デプロイプロセスの自動化など、開発者体験(Developer Experience)を向上させるためのあらゆる施策の推進■組織横断での技術支援と能力向上・各プロダクトチームが直面する高度な技術的課題に対するコンサルテーションや、解決が困難な問題へのハンズオン/ペアプロ/モブプロでの実装支援・ドキュメンテーション文化の推進・Web技術の最新動向をキャッチアップし、組織全体に共有。プロダクトへの応用可能性を検討し、導入を支援する■AI技術の戦略的活用と導入推進・GitHub Copilotなどの生成AIツールを全社的に活用し、コード生成、レビュー、テスト作成の効率化を推進。組織全体の開発生産性を向上させる。■開発プロセスの標準化と改善・各プロダクトチームの開発プロセスを可視化・分析し、ボトルネックを特定。全体の生産性を向上させるためのプロセス改善を主導・技術選定やアーキテクチャ設計における意思決定プロセスを標準化し、組織としての技術的判断の質と速度を高める・組織横断での開発ガイドラインやコーディング規約の策定、およびその浸透と遵守を促す仕組み(Linter、静的解析ツール等)の導入■品質の醸成と仕組み化・組織全体の「当たり前品質」の基準を定義し、それを達成するための戦略的なロードマップを策定・実行・ユニットテスト、E2Eテスト戦略の立案と、テスト自動化フレームワークの導入・推進。テストカバレッジの可視化など、品質を定量的に測定し、継続的に改善する仕組みの構築・技術的負債を可視化し、プロダクトチームと連携しながら計画的な返済を推進する文化とプロセスの醸成 ・特定された技術的負債について、プロダクトチームと連携しながら計画的な返済を主導・実行する

    年収
    708万円~1296万円
    職種
    ネット系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.07.03

  • 光学設計エンジニア(フォトニクス系)

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験
    • 副業制度あり

    【仕事内容】フォトニクスの最前線で活躍するエンジニアを募集しています。フォトニクス解析ソフトAnsys Lumericalを活用し、以下のいずれかの業務を担っていただきます。■フォトニクスデバイス/システムの設計・解析:メタサーフェス、DOE、シリコンフォトニクスデバイス、光通信用デバイスなど、幅広い製品の開発に携わる機会があります。技術的な設計・解析作業だけでなく、顧客とのコミュニケーションも重要な業務です。目標仕様に関するヒアリングや納品物の説明・報告を通じて、お客様と密接に連携します。■フォトニクス解析ソフトの販売支援・技術サポート:販売促進のための技術コンテンツ作成、プリセールス活動、そして導入後のお客様支援を行います。この業務を通じて、ソフトウェアの価値を最大限に引き出し、お客様の成功を支えます。■ソリューション開発:フォトニクス解析ソフトだけでなく、他の解析ソフト、AI技術、プログラミング(Python、Matlab等)を活用したシミュレーションの高度活用、自動化、システム化を担当します。顧客のニーズに基づいたシステム開発も行います。■プロジェクトマネジメント:フォトニクスや光学解析に関するプロジェクトのリーダーとして、プロジェクト全体のマネジメントを担当します。

    年収
    600万円~1000万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.08.26

  • 【住友商事G/WLB充実◎】アジャイル/DevOps開発

    システムインテグレーター

    【募集背景】同部ではお客さまのアジャイル/DevOps開発の支援を実施しています。昨今のビジネスアジリティの加速に伴いDX推進も拡大しており、同企業様に向けた当社の基幹システム部隊と共に、アジャイル/DevOpsといった新しいプロセスで、開発支援を実施頂きます。市場においてもアジャイル/DevOps開発人材のニーズは高まっており、当部においてもそのような人材発掘/育成を行っていきたいと考えています。【組織について】通信メディア企業様向けの基幹システムに対する開発業務を行う組織(部)です。20年以上に亘り当組織が担当してきましたが、システム老朽化もあり基幹システム刷新の大規模プロジェクトが現在動いており、体制拡大を図っています。【配属部署】産業事業グループ 産業システム第二事業本部 産業システム第二部★役割・ポジションDevOps開発における、スクラムマスターまたは開発者<組織の業務・事例紹介>■組織の業務第一課:次期基幹システム開発(プロジェクト管理)第二課:次期基幹システム開発(海外パッケージをベースとしたソリューション開発)第三課:次期基幹システム開発、および現行基幹システム改修第四課:次期基幹システム開発、およびフロントUIのアジャイル開発【職務内容・担当業務】DevOpsチームは全体100名規模で、顧客と一体となった各スクラムにてアジャイル開発を行います。■アジャイル/DevOps開発クラウド基盤上でのWebシステムやモバイルアプリを開発します。開発者またはスクラムマスターの立場でアジャイル開発を推進いただきます。■CX向上システム開発開発者又はチームリーダーの立場で、顧客のCX向上システム開発を推進いただきます。<開発環境/商材の説明>■アジャイル/DevOps開発・開発環境: Microsoft Azure・開発言語: React/Next.js/TypeScript/C#/JavaScript/PHP/Swift/Kotlin・DBサーバ: Oracle/MySQL/SQL Server/PostgreSQL・利用ツール: Eclipse/Visual Studio/JUnit/JMeter■CX向上システム開発・キーワード:Salesforce Marketing Cloud、Ab Initio、HTML【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】■キャリアアップイメージまずはアジャイル/DevOps開発を通してエンジニアとして専門技術を身に着けていただきデジタル人材としてご活躍いただく予定です。そのうえで、将来は自身の目指す領域を相談しながらキャリアを形成していただけます。・アジャイル/DXに専門的な知見を持った技術者として常に先端技術のエンジニアとして活躍・業務を深く理解することにより、基幹システム領域での大規模開発でPMやAPSとして活躍・顧客との接点や交渉能力を生かして営業として活躍■ご自身の志向に応じてスクラムマスター、アプリケーションスペシャリスト、プロジェクトマネージャ、コンサルタント、管理職などさまざまなキャリアパスがあり、役割と責任範囲を拡大・向上させていくことが可能です。■年に1度、これまでの経験・スキルの棚卸と今後のキャリアパスについて上司と面談するCDP制度(キャリア・デベロップメント・プラン)があり、組織として各社員が目指すキャリアを実現するための支援を行います。【研修】毎年多数の社員向け研修が用意され、個人のスキルや目指すキャリアに合致した研修を受講できるなど、成長し続ける環境が整っていますので、安心してご入社いただけます。■全社研修各種技術研修、リーダーシップ・マネジメントスキル・ビジネススキル・語学教育・キャリア研修等200コース以上が毎年提供されており、スキルや役割・今後目指すキャリアに応じてご受講いただけます。■社内スキル認定制度ITSSをベースとした社内の専門性認定制度を運用しており、専門性の分野やレベルについて認定基準を明示し、社員自らのステップアップの指標として頂くと共に、社内有識者による認定も行っています(一定のレベル以上では一時金や手当等の制度あり)

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    ネット系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.09

  • 評価 / 検証《明確な評価制度/年収アップ》【東京】

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    メーカー様や業務システム(金融、流通業界など)、テスト自動化ツールSKYATTの開発プロジェクトに参画していただき、成功に導く作業をしていただきます。作業内容としては、テスト作業やテスト設計を中心に機能リーダーを行っていただきます。■具体的な案件例・基幹システム  システム刷新(クラウド化)プロジェクトに伴う品質テストチームの立ち上げおよび運営。・車載ECU  機能テスト、システムテスト、受け入れテストおよびPMO支援。・電子内視鏡  テスト設計および実行、規格適合チェックおよび文書作成支援。■Sky株式会社の評価 / 検証が選ばれる理由・強み・評価 / 検証を注力事業のひとつとしており、25年を超える品質保証活動によるノウハウが豊富です。・対応プロジェクト件数は約2万件を超え、多くの案件で新しいチャレンジができる環境があります。・評価に加えて開発専門領域もあり、連携することで幅の広い案件対応や提案が可能です。■キャリアアップのモデルケース・プロジェクトマネージャー 2018年入社、車載通信機器のテストリーダーとして業務を開始、リーダーに昇格 2019年サブチーフ、2020年チーフ、2021年係長 2022年課長代理に昇格 2023年車載案件に加えて基幹システム刷新案件においてマネージャーとしてPJ管理、顧客折衝を担う。・プロジェクトリーダー 2019年入社、車載ナビゲーションのテストリーダーとして業務を開始 2022年リーダーに昇格 2022年SIer様にて公官庁向けシステムテスト、受入テストの計画、設計、実行管理を担当 2023年サブチーフに昇格 2023年SIer様にて行政機関システムのPMOとしてプロジェクト/テスト推進を担当

    年収
    480万円~900万円
    職種
    QAエンジニア・テストエンジニア

    更新日 2026.03.05

  • 自社商品評価/検証エンジニア《明確な評価制度/年収アップ》

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    自社商品のソフトウェア評価 / 検証プロジェクトに参画していただきます。主にWindowsアプリケーション、モバイルアプリケーション、Webシステムのテスト計画設計、実施までの評価 / 検証業務全般(※1)を実施いただきます。他にもネットワーク、サーバー構築などのテスト環境構築、テスト自動化対応、動作環境仕様書(※2)作成を含む他部署との調整を行っていただきます。 ※1 評価 / 検証業務では機能要件だけでなく、非機能要件(負荷試験、異常系など)も実施しております。※2 動作環境仕様書とは動作保証または動作検証実績があるOSやスペック、連携するアプリケーションバージョンなどの環境条件を整理し、公開している仕様書となります。※3 拠点により携わっていただく商品が一部異なります。 【キャリアアップのモデルケース】・プロジェクトマネージャー 2016年入社、自社商品であるSKYSEAのテスト実施、テスト設計を経て機能リーダーへ。  その後、SKYSEA -> SKYDIV -> SKYPCEと各製品評価管理を担当 2016年リーダー、2019年サブチーフ、2020年チーフ、2021年係長、 2024年課長代理に昇格、SKYPCE評価管理に加えて自社商品全般の  テスト自動化業務推進を行うマネージャーとしてPJ管理、開発との調整を担う。・プロジェクトリーダー 2019年入社、自社商品であるSKYSEAのテスト実施、テスト設計を経て機能リーダーへ。 2019年リーダー、2021年サブチーフ 2023年チーフに昇格、50名を超える品川拠点のSKYSEA評価リーダーとして管理、開発折衝を担当※管理のみではなく、技術者集団として、ネットワークやサーバー、クラウドなど幅広く扱っております。【こんな技術領域のご活躍もあります】・ネットワーク機器、及びサーバー機器に特化した検証キーワード:仮想シンクライアント製品、VMware、Citrix、サーバーサイジング、UTM機器、P2P通信アプリケーション、NAT越え、Wireshark・評価 / 検証環境全体構築キーワード:L2/L3スイッチ、ドメインコントローラー、DNS、DHCP、プロキシサーバー、メールサーバー、DMZ、データセンター、AWS/Azure/OCI・評価 / 検証環境運用業務キーワード:セキュリティ対策ソフト運用、RDゲートウェイサーバー、Active Directoryユーザー管理、フリーソフトウェアの定期運用、Windows Updateの監視と定期実行・テスト自動化/負荷試験関連業務キーワード:Playwright、Robot Framework、JMeter, AWS DLT、CI環境(GitLab)■配属予定部署: ICTソリューション事業本部 開発部 評価 / 検証課        ■配属予定部署の特色・PR・ソフトウェア評価 / 検証業務で培った幅広い領域の検証実績と技術力をもとに、バグの検出はもちろんのこと、メーカー評価として「軽い」、「速い」、「使いやすい」にこだわった品質向上に努めております。【自社商品一覧】・クライアント運用管理ソフトウェア『SKYSEA Client View』・学習活動端末支援Webシステム『SKYMENU Cloud』・学習活動ソフトウェア『SKYMENU Class』『SKYMENU Pro』・営業名刺管理『SKYPCE』・クラウド電話帳サービス『SKYCEB』・シンクライアントシステム『SKYDIV Desktop Client』・医療機関向けIT機器管理システム『SKYMEC IT Manager』・評価 / 検証を注力事業のひとつとしており、25年を超える品質保証活動によるノウハウが豊富です。・『SKYSEA Client View』におきまして、 2024年度:日経コンピュータクライアント部門、総合満足度:1位、性能・機能/信頼性/運用性:1位を獲得し、品質の高さについては自負しております。・第三者評価機関が事業部内にあることで、技術蓄積、連携がとりやすい環境です。

    年収
    480万円~900万円
    職種
    QAエンジニア・テストエンジニア

    更新日 2026.04.03

  • 【流通】アプリケーションエンジニア

    システムインテグレーター

    <分類:SE>通信キャリア事業者が注力している非通信事業(コンシューマ向けサービス)のサービス開発の提案と実行を目的とした開発エンジニアを担当。非通信事業(コンシューマ向けサービス)の領域は大別すると以下でこれらの領域においてデジタルサービスを提供する事業領域に従事。「金融、エンターテイメント、ライフサポート、ショッピング、ヘルスケア」【通信キャリアが提供しているサービスアプリケーションのアジャイル開発エンジニア*】*内製開発を志向する顧客に対し、内製開発体制の一員として、開発(Dev)、もしくはスクラムマスタ等を担当しつつ、NSSOLの立場として5名程度のチームの管理、技術的な指導、プロセス改善実行等のリーダ業務を行う。  【業務内容】適性に応じて以下アサイン予定です。①POA(Product Owner Assistant) お客様であるPOの右腕、時には代わる立場であるPOAとしてPKIの設計やプロダクトの要件検討など、プロダクトのビジネス価値最大化に取り組む。②スクラムマスターチームのメンバーが能力を十分に発揮できるようにサポートし、プロダクトオーナーやステークホルダとのパイプ役として開発が円滑に進むよう開発を推進する。③アーキテクトプロダクトの競争力の源泉となるアーキテクチャを担う役割としてお客様のビジネスの継続的成長を実現する、クラウドネイティブなシステムアーキテクチャをデザインする。④Dev(開発者)プロダクトの開発要員。スクラム開発に参画しスプリント(開発サイクル)を回すことに従事。【必須要件】続き③アーキテクト 複数システムとの連携を含むパブリッククラウドを活用したクラウドネイティブアーキテクチャのデザイン経験※各経験年数はご経験年次に応じて求めます。【歓迎要件】■コンシューマ向けサービス開発経験ある方■スクラム等のアジャイル開発手法の知見のある方■クラウド上での開発、環境構築の経験のある方■Web,アプリ開発において品質管理、品質保証の知見のある方【求める人物像】※アジャイル開発の経験は必須ではありません(入社後の研修等でスキルが身につきます)が、下記のようなマインドのある方を希望します。■コンシューマ向けサービス開発を主体的に実行する意欲があること※自らが開発したサービスを世に出し、そのフィードバックを受けたいというモチベーションのある方■他者と良好な関係を築けること■自発的に学習に取り組めること■変化に対して柔軟であること

    年収
    500万円~1200万円※経験に応ず
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2025.05.08

  • PLPM候補/リモート可

    システムインテグレーター

    • 副業制度あり

    ◆プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャー候補として、下記の業務をお任せ致します。【担当フェーズ】コンサルテーションおよび提案活動、要件分析等の上流工程をメインに担当し、案件によっては開発~テストもお任せし、プレイングマネージャとしての役割を期待しています。【PJTの請負い方】大手企業を中心に、エンドユーザーと直接折衝を行い、業務理解・要件定義フェーズから携われ、上流工程(要件定義、基本設計)フェーズから参画できる割合が案件の70%です。【クライアント】大手金融・証券・通信・商社等(楽天証券、楽天銀行、NTTデータ、ワイジェイFX、DGフィナンシャルテクノロジー、プロシップ 等)【システム規模】数百万円~数億円規模、3ヶ月~10年単位と様々なプロジェクトに参加。チーム3名~40名。【技術環境】オープン系・Web系の、幅広いシステム開発案件を保有。主には、Java、Cでの開発案件が多いです。【求める志向性】プロジェクト遂行・メンバーマネジメント等現場のリーダーとして幅広く活躍していきたい方を歓迎します。お客様の業務理解・提案活動など、顧客折衝を通じてよりよいシステムを作っていきたい方も歓迎します。【キャリアパス】将来は、マネジメント(課長代理)とプロフェッショナル(チーフエンジニア)の両方のキャリアプランがある為、マネジメント志向の方も技術志向の方も歓迎しています。

    年収
    650万円~1070万円
    職種
    その他のプロジェクトマネージャー

    更新日 2025.11.13

  • 【システムエンジニア/PL・PM】リモート可/フレックス

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【業務内容】・Javaをメインとしたさまざまな環境でのシステム開発のマネジメント(C♯、COBOL、.Net、Python、PHP、Kotlin、Perl、Pega、ローコード、TypeScript、JavaScript他)・プライム比率50%以上!上流工程(最上流から参画できるプロジェクト多数!!)から保守まで、システム開発全般を幅広く担当!大規模開発のPM、PLとしてスキルアップを目指せます!・ご経験や能力次第でチームのマネジメントだけではなく、プロジェクト全体のマネジメント(品質やコスト、スケジュール、売上等の管理やスタッフ育成)もお任せします!ご自身のがんばり次第で早期にキャリアアップが可能です!!【特徴】◎要件定義~設計、開発、テスト、リリース後の運用・保守にいたるまで一貫して担当できるプロジェクトが多数◎オープン系、WEB系システムまで多様なプロジェクトがあり、業種も金融や公共を中心に、製造、サービスなど多岐にわたります◎「社会インフラ」を支える重要案件等、多種多様な案件があり、希望に合わせたスキルを磨くことができます。【部署】開発部署は3部署あり、下記いずれかの部署に配属となります。ご希望の部署がある際は希望で選考を進めますので、事前にご相談ください。①金融ビジネス事業部:メガバンクのATMシステムから大手クレジットカード会社の管理システム、保険商品の管理システムまで。様々な金融業界の開発を行っております。30年以上参画している開発もあり、お客様との信頼関係も厚く、身近で誰もが利用したことがあるようなサービスのシステム開発に携わることができます。②公共ビジネス事業部:官公庁や自治体から公営競技まで様々な開発に携わっております。特に官公庁に関して、大規模システムを直接入札で受注しており、エンドユーザーと近い距離で社会インフラを支える重要な開発に携わることができます。③DX事業部:お客様のDX化を推進。新規顧客獲得から行うため、要件定義より上流から参画ができます。今注目のBI(ビジネス・インテリジェンス)やクラウドに力を入れており、CC-Bizmateをはじめとした、自社ブランド製品も490社以上の企業に利用いただいております。【仕事の魅力】・自社社員だけでなく多くのビジネスパートナーをマネジメントするため、プロジェクトマネジメント能力を磨くことができます。・多様なステークホルダーとの調整・提案を行うため、高い折衝能力と提案力が身につきます。・プライム、準プライム案件がメインの為、提案が受け入れられやすく、自身のアイディアや企画をビジネスに活かすことができます。・長年継続している案件も多く、お客様との信頼も厚いため、腰を据えてシステム開発に取り組めます。・要件定義から運用まですべての工程を担当することが可能!・5~最大100名規模のチームの為、大規模案件のPM・PLの目指すことができる【豊富なキャリアパス】当社は4つの上位コースを用意しており、ご自身の特性にあわせたキャリアアップが可能です。①マネジメントコース:組織をまとめ、業績向上に貢献する。②プロジェクトマネジメントコース:担当プロジェクトをまとめ、業績向上に貢献する。③プロフェッショナルコース:高度専門性でプロジェクト・業務に貢献する。④スペシャリストコース:卓抜な発想・実践力・高度IT技術で、事業創出・拡大に貢献する。※年4回の上司面談や社内のキャリアコンサルタントにキャリアプランの相談が行えます。【同社について】同社は、金融・クレジット・官公庁・通信・製造・報道出版など、あらゆる業界をビジネスフィールドとし、先端IT技術で新たなビジネス戦略を創造し続ける情報サービス企業です。「心技の融和」を企業理念に掲げ、豊富な実績と幅広い技術力、高度な品質によって年々サービス領域を進化させております。特に近年は、官公庁のプライムビジネスが拡大しており、プロジェクトをリーディングしていただける経験豊富なエンジニアを求めています。

    年収
    620万円~860万円
    職種
    その他のプロジェクトマネージャー

    更新日 2026.06.11

  • 通信インフラ設備のリプレイス推進/デベロッパー・不動産事業者

    通信関連

    【ミッション】デベロッパーや不動産事業者に対し、大型施設等へのインフラシェアリング(携帯通信設備の共用化)ソリューションの導入提案から、その後の施工工程管理までを一貫して、あるいは各フェーズの担当として遂行いただきます。「携帯電話がつながらない」をなくす社会貢献性の高いインフラビジネスにおいて、顧客折衝とプロジェクト推進の両面からご活躍を期待しています。【主な業務内容】本ポジションでは、ご経験や適性に応じて以下の業務範囲をご担当いただきます。1.ソリューション営業・コンサルティングアプローチ:・大手デベロッパー等の既存顧客への対応や、新規顧客の開拓提案・交渉:・インフラシェアリングの導入メリット(コスト削減、省スペース等)の訴求・契約内容の調整・締結リレーション構築:・長期的な大型プロジェクトが多いため、特定のクライアントとの信頼関係維持2.施工工程管理・プロジェクトマネジメント工程管理:・工事会社への発注、進捗管理、通信キャリアや建物オーナーとの日程調整書類作成:・工事計画書の作成、完成図書の取り纏め検収業務:・施工後の検収作業および支払い手続き3.組織改善・仕組みづくり・案件拡大に伴う運用フローの改善、効率的な体制構築への提案・社内技術部門・建設部門との密な連携による、プロジェクト品質の向上【営業の特徴と魅力】■営業スタイル:既に実績のある大手企業への深耕営業が中心です。単なる「モノ売り」ではなく、大型施設のインフラを支えるパートナーとして、長期的なフォローが求められます。■裁量の大きさ:通常の顧客折衝・工程管理に留まらず、より良いプロジェクト推進のための「仕組みづくり」にも携わっていただける環境です。【通信インフラシェアリングとは?】今まで携帯キャリアがそれぞれ個別に構築してきたインフラ設備を、共有(シェア)活用できるようにする技術・サービスです。これにより、クライアントは以下のメリットを得られます。・設備投資の削減: インフラ構築の為の設備投資を大幅にカット・工事の簡素化 : 工事の手間と時間を短縮し、普及を加速国内に普及している通信インフラ網ですが、通信規格の進化(4G?5G)への対応や災害対応の為のインフラ敷設など、携帯電話通信がライフラインの一つとなったことで対応の幅が広がっており、その実現を支える為のソリューションです。【企業の魅力】同社は通信インフラシェアリングのパイオニアとして事業を展開しています。日本においては通信キャリア各社が個別にインフラ整備をおこない、「電波のつながりやすさ」で競争優位を争っていた側面がありますが、海外を中心にインフラ設備をシェアし設備の投資削減や簡素化等を実現すのがトレンドとなっています。その点に着目をし、日本において通信インフラシェアリングのサービスをパイオニアとして手掛けたのが同社であり、現在高いシェアを誇ります。通信インフラシェアリングは5Gには不可欠なインフラとされ、政府も国内全域への普及を後押ししています。一方で5Gは電波の特性上、従来よりも多くのインフラ設備が必要とされる環境下においても、効率的なインフラ整備を実現するシェアリングが注目されています。※屋内向けソリューション:大規模施設内の携帯電波環境整備に必要な設備を、当社開発の共用設備を用いてひとまとめにするソリューションです。 ※屋外向けソリューション:これまで各通信事業者が個別に建てる必要のあった屋外通信鉄塔等をシェアするソリューションです。

    年収
    年収非公開
    職種
    法人営業

    更新日 2026.09.17

  • フルスタックエンジニア<通信業界向け/在宅可能>

    システムインテグレーター

    ◆募集背景現在、同社は大規模なネットワーク構築力を持つネットワンシステムズとの経営統合を控えており、両社の強みを掛け合わせることで、アプリケーションからインフラまで一気通貫で提供する“フルスタック型”のサービスを実現し、通信事業者のお客様に対する提供価値の最大化と事業拡大を目指しています。本ポジションでは、この統合によって生まれる新たな事業領域の中核メンバーとして、要件定義から開発・運用まで幅広く携わり、次世代通信インフラとデジタルサービスを組み合わせた価値創出に挑戦することが可能です。変革期のダイナミックな環境で、自身の技術領域を広げながら成長したい方を募集しています。◆組織について大手通信事業者様・グループ会社様向けに、年間取引総額約180億円規模のシステム開発を行っております。当社にとって重要な事業基盤である既存の大規模開発領域を維持しながら、新たな成長領域・戦略領域を開拓していくことが求められています。◆配属部署産業事業管掌 通信・社会インフラ事業グループ 通信システム事業本部 通信システム第一部 ・第二部・第三部◆組織の業務・事例紹介・組織の業務通信事業者様・グループ会社様向けシステム開発、基盤構築・事例紹介 :(1)通信事業者様向け案件言語・フレームワーク:Java、SpringBoot、JavaScript、CSS環境:AWS内容:社内システムクラウドリフト範囲:要件定義・設計・構築~リリース(2)通信事業者様向け案件言語:Java、SpringBoot、JavaScript、Python環境:AWS内容:OSS(オペレーションサポートシステム)構築範囲:要件定義・設計・構築~リリース/保守◆職務内容・担当業務・業務の概要アプリケーション開発にとどまらず、AIやクラウド、コンテナ基盤など最先端の技術や開発手法、技術スタックに積極的に挑戦し、通信事業者の事業変革を実現する役割を担っていただきます。・アサイン検討プロジェクト例①通信事業者様向けクラウドリフト・クラウドシフトの提案、プロジェクト推進(要件定義~リリース)②通信事業者様向けネットワーク監視システムの提案、開発・エンハンス(要件定義~リリース)◆開発環境■開発環境 (当部門でよく使われる技術について記載。)・開発言語・フレームワーク:Java, SpringBoot, PL/SQL, Typescript, Terraform等・コラボレーションツール:Redmine, GitLab, Teams等・開発基盤:AWS等・開発環境:Eclipse, VSCode等※最新技術やサービスについての経験は必須ではなく、入社後身に付けていただければ問題ありません。(部門内で勉強会を実施しています。初めての言語でもフォロー体制が整っています。)◆役割・ポジションITアーキテクト、ITスペシャリスト、フルスタックエンジニア◆このポジションの魅力・同部では、通信キャリア向けの案件に対応しており、従来のアプリケーション開発に加えて、AI駆動によるアプリケーション開発、クラウド、インフラ、NWなどの基盤技術、アジャイル開発など求められる技術要素も幅広くなってきております。アプリケーション開発+基盤技術で更に顧客領域を広げる人材としてご活躍頂けます。・このポジションの魅力最新技術を経験し、上流工程を担いながら技術とマネジメントの両軸で成長できます。社会インフラに関わる達成感も得られます。★求める人物像技術で顧客の課題を解決したい方。最新技術のキャッチアップに意欲があり、チームで成果を出したい方を歓迎します。◆将来のキャリアパス以下のようなキャリアパスが想定されます。・フルスタックエンジニアインフラ、クラウド基盤技術にアプリケーション基盤の技術要素を身につけ、フルスタックエンジニアとしてマルチスキルなエンジニアを目指すことが可能です。

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.17

  • キャッシュレスサービスのシステム企画・開発【自社サービス】

    信販・ノンバンク

    【募集背景】事業強化および大規模プロジェクトを推進する体制の強化【業務について】キャッシュレス決済の基幹システムや、お客さま向けインターネットサービス、コールセンター、データウェアハウス等の企画・開発を担当します。自社サービスのシステムエンジニアとしてサービス企画や要件定義などの上流工程を担い、社内外の関係者や外部ベンダーと連携しながら、設計・受入テスト・リリース・保守改善まで一貫してプロジェクトを推進します。経験・適性・希望を踏まえて担当システムを決定します。【お任せする業務例】<具体的な仕事内容>・事業部門やグループ各社、提携先と連携した新サービス・新機能の企画、要件定義・システム化計画、基本方針、非機能要件、運用方針の策定・外部ベンダーと連携した基本設計、受入テスト、移行・リリースの推進・複数ベンダーを含むプロジェクトの進捗、品質、課題、リスク、工数、予算の管理・性能増強や製品保守終了等に伴うシステム・基盤更改の推進・リリース後の保守・運用、障害対応、追加機能開発、継続的な改善・契約、見積、稟議等の各種手続きおよび関係者への報告開発実務そのものよりも、ユーザー企業・プライム側の立場で社内外を調整し、プロジェクトを前に進める役割が中心です。【取扱いシステム】・決済システム・インターネット関連システム・マーケティングシステム・コールセンターシステム・入会・審査システム・債権管理システム・加盟店精算システム・請求書発行システム【お任せする仕事のやりがい(面白さ/難しさ)】・自社サービスの企画段階から要件定義、ベンダーコントロール、受入、運用整備まで一気通貫で携われます。・お客さまやユーザーの声を、機能・サービスの改善に直接反映できます。・高トラフィックかつミッションクリティカルな金融システムを通じて、品質・性能・可用性を重視したプロジェクト推進力を高められます。・生活に密着したサービスを支えるため、仕事の成果と社会への影響を実感できます。【キャリアパス】入社後1~3年程度は担当サービスの開発・保守プロジェクトを通じて同社の事業・システム環境への理解を深めます。その後は希望と適性に応じて、以下のキャリアを目指せます。①プロジェクトマネージャー/チームリーダー:予算・納期・品質・人員を含むプロジェクト全体を統括②テクニカルリーダー/アーキテクト:技術課題の解決や全体最適をリード将来的には管理職として組織運営を担うキャリアもあります。【組織について】・システム開発1部、3部:約150名・組織における中途社員比率:約半数のメンバーが中途入社者です。・主な出身業界 : 金融、通信、IT業界等・経験職種 : SIerでのSE・PM・PL経験者を中心に、金融に限らずさまざまな業界出身者が活躍しています。【採用後のフォロー体制】入社後はリーダーとともにチームで業務を進めます。担当サービスや社内プロセスを理解しながら、段階的に担当領域を広げていただきます。【採用される方の立ち位置】これまでの経験を活かし、プロジェクトメンバーまたはリーダー候補として、社内外の関係者を巻き込みながら案件を推進していただきます。【求める人物像】・経営・業務とITをつなぐ立場で、自律的にプロジェクトを推進できる方・お客さま・現場の視点を大切にし、相手に合わせて技術や課題を分かりやすく説明できる方・提示された要件をそのまま実行するだけでなく、目的を考え、より良い方法を提

    年収
    611万円~916万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.18

  • クラウドアーキテクト(金融システム基盤)【自社サービス】

    信販・ノンバンク

    【募集背景】基幹システムのクラウド化は完了しており、現在はクラウド基盤をより安全・安定的かつ効率的に活用するための高度化フェーズにあります。AWS・Microsoft Azureを活用した業務システム基盤や、Google Cloud(BigQuery)による全社横断のデータ基盤について、アーキテクチャの最適化、標準化、自動化、ガバナンス強化を推進するため、社内側で企画・設計・ベンダーコントロールを担う体制を強化します。【業務について】金融サービスを支えるクラウド基盤について、企画、要件定義、方式設計、運用設計、継続的な高度化・改善を担当します。AWS・Microsoft Azureを中心とした業務システム基盤や、Google Cloudを活用したデータ基盤を対象に、クラウドアーキテクチャの最適化、標準化、自動化、可用性、セキュリティ、コスト最適化を推進します。実作業よりも、ユーザー企業側で技術方針や要件を定め、社内外の関係者と合意形成しながらベンダーを統括する役割が中心です。【お任せする業務例】<具体的な仕事内容>・事業・システム戦略を踏まえたクラウド基盤の企画、ロードマップ策定・新規サービスや機能追加、基盤更改における非機能要件の定義、方式設計、運用設計・AWS、Microsoft Azure、Google Cloudを活用したクラウドアーキテクチャの設計・レビュー・既存クラウド環境の構成、性能、可用性、拡張性の評価・最適化・クラウド基盤の標準化、共通化、設計ガイドライン・運用ルールの整備・プロビジョニング、構成管理、監視等の自動化・効率化の推進・セキュリティ、バックアップ、災害対策、事業継続性の設計・改善・クラウド利用状況・コストの可視化と最適化・障害対応の統括、原因分析、再発防止策の推進・社内関係部署、グループ会社、外部ベンダーとの調整および進捗・品質・課題・コスト管理・要件定義書、設計書、運用手順書、各種報告資料の作成・改善【取扱いシステム】・AWS、Microsoft Azureを活用した業務システム基盤・Google Cloud、BigQuery等を活用したデータ利活用基盤・クレジットカード、スマホ決済等の金融サービス基盤・クラウド上で稼働するサーバー、ネットワーク、ミドルウェア、監視・運用基盤【お任せする仕事のやりがい(面白さ/難しさ)】・基幹システムのクラウド化完了後の高度化フェーズで、技術方針の策定から要件定義、方式設計、ベンダーコントロール、運用改善まで一貫して携われます。・大規模な金融サービス基盤を対象に、可用性・性能・セキュリティとコストのバランスを考えたアーキテクチャ設計・改善に取り組めます。・社内標準や共通基盤、ガバナンスの整備を通じて、複数システム・事業へ横断的な価値を提供できます。【キャリアパス】入社後は担当クラウド基盤の設計・高度化・運用改善プロジェクトを通じて、同社の事業・システム環境への理解を深めます。その後は、クラウドアーキテクト、インフラ領域のプロジェクトマネージャー、全社IT基盤の企画・標準化・ガバナンスを担うリーダーなど、専門性とマネジメントの双方へキャリアを広げられます。将来的には管理職として組織運営を担う道もあります。【業務の特徴・魅力】生活に密着した金融・決済サービスを支える、止められない大規模基盤が対象です。安定性を維持しながらクラウド化・標準化・自動化を進める難しさがある一方、技術方針や運用の仕組みを自ら形にし、事業全体への効果を実感できます。【組織について】・システム開発1部、3部:約150名・組織における中途社員比率:約半数のメンバーが中途入社者です。・主な出身業界 : 金融、通信、IT業界等・経験職種 : SIer、ITインフラ事業者、ユーザー企業の社内SE等で、サーバー・ネットワーク・クラウド基盤の設計、構築、運用、プロジェクト管理を経験した方が活躍しています。【採用後のフォロー体制】入社後はリーダーとともにチームで業務を進め、既存環境・運用ルール・関係部署を理解した上で、段階的に企画・設計・プロジェクト推進を担当いただきます。

    年収
    611万円~916万円
    職種
    インフラエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2026.09.18

  • Customer Experience

    ハードウェア・ソフトウェアベンダー

    【Customer Experienceチームリーダー】フルリモートワーク可/労働生産性・業務効率化UPに貢献するAI×SaaSの自社プロダクトを提供/IPO/ノーコード・ローコードプラットフォーム日本国内シェアNo.1■業務内容最先端の生成AIプラットフォームを導入いただいた大手企業に対し、プロダクトの仕様に関するお問い合わせに対応する新チームの立ち上げメンバー(1人目)として採用します。お客様は金融・通信・メーカーなど国内を代表する大手企業が中心です。導入いただいた「Alli LLM App Market」「Alli Coworker」等のプロダクトについて、お客様からの仕様・操作・機能に関する問い合わせに対応し、正確かつスピーディーな解決を通じてお客様の安心感と満足度を高めていただきます。単なる一次受付ではなく、サービスや生成AIの理解を深めつつ、問い合わせ内容を的確に切り分け、必要に応じてカスタマーサクセスチームやエンジニアと連携しながら解決まで導くポジションです。1人目の採用となるため、問い合わせ対応フローやナレッジベースの整備、対応品質の基準づくりなど、チームの立ち上げそのものに主体的に関わっていただきます。将来的にはチームの拡大に伴い、チームリーダー/マネージャーとして組織づくりを牽引するキャリアも見据えたポジションです。【具体的な業務内容】<すぐにお任せしたい業務>● プロダクト仕様に関する問い合わせ対応お客様から寄せられる「Alli LLM App Market」「Alli Coworker」の仕様・操作・機能に関する問い合わせに、正確かつ迅速に回答します。● チーム体制・対応品質基準の設計問い合わせ量の増加に応じて、対応体制(人員配置・シフト等)や品質基準(対応時間・満足度指標等)の設計・改善を行います。● 関連チームとの連携・エスカレーションカスタマーサクセスチームやエンジニアと連携し、複雑な問い合わせや仕様に関わる要望を適切にエスカレーションします。<今後お任せする可能性のある業務>● メンバーの採用・育成チームの拡大フェーズにおいて、メンバーの採用や教育・オンボーディングにも携わっていただきます。● 顧客からの要望・ニーズのプロダクト連携問い合わせから見えてくるプロダクト改善のヒントを社内に連携し、機能改善や新規機能開発に貢献します。

    年収
    500万円~700万円
    職種
    ネット系プロジェクトマネージャー

    更新日 2026.10.09

  • セキュリティSE【ドコモのシステム開発運用部門内】

    システムインテグレーター

    NTTグループ内主要システムへのJ-SOXのシステム監査や、コムウェアグループ会社へのセキュリティ監査・モニタリングや、ISMS、PMS等の国際標準規格の規程類への反映ができる人材【仕事内容詳細】マネジメントシステム部門では「J-SOX監査」と「セキュリティ監査」の2つのシステム監査を実施しており、NTTグループ内主要システムへのJ-SOX監査業務、および、コムウェアグループ内の新たなセキュリティ脅威やリスクを常に認識・評価し、情報セキュリティ統制に加えて、情報システムに関するISMS内部監査、及び社内規程類の制定・見直しする業務に携わっていただきます。また、コムウェアグループガバナンス強化に向けた施策についても並行して検討していきます。・NTTグループ(NTT持株・NTT東日本・NTT西日本・NTTコミュニケーションズ)の主要システムに対するJ-SOX(IT-AC、IT-GC)監査・コムウェアグループ会社への情報セキュリティ監査・コムウェアグループ会社へのモニタリング・社内・コムウェアグループに対する規定類の制定・見直し・コムウェアグループ会社との調整・窓口対応・社内考査室との調整・窓口対応・「J-SOX監査」では、半年程度、ONJTとOFFJTを組み合わせたオンボーティング期間を確保します。■具体的には、ONJTにより、・NTTグループJ-SOX監査の体制、特色・NTTグループJ-SOX監査対象となる主要システムの概要・NTTグループJ-SOX監査の業務フロー等を説明、ご理解いただいた後に、OFFJTとして、・現行メンバのJ-SOX監査への同席傍聴により、雰囲気をつかんでいただき監査業務に慣れていただく期間も設定します。OFFJTによるJ-SOX監査への同席傍聴は、約5システム、計10回程度を予定しています。その後、ご本人との面談により、J-SOX監査の中の様々なジャンルの中から、ご本人の得意分野を踏まえて、携わっていただく監査領域を決定していきます。【想定クライアント名】NTT持株会社、および、NTTコムウェアグループの経営層【同社の働き方】■全社平均残業月12.4時間未満、平均勤続年数24.5年、離職率1.6%残業時間はプロジェクトの進捗により増減し、フレックス制度や水・金曜日にノー残業デーを実施している部署もあります。平均勤続年数では国内TOP3に入っています。■有給消化年平均19.0日:年20日の有給休暇をほとんどの社員が取得しています。取得方法も1時間単位(年間合計5日分まで)や半日単位から可能です。新卒向けに楽天が出しているみん就では「安定していそう」な企業2位にランクインしています■育児休職満3歳:子供が満3歳になるまで育児休職を取得することができます。その他にも、通勤緩和や短時間勤務など、出産/育児中社員を支える制度が整っています。【同社の魅力】■NTT主要8社の一つ同社はNTTグループ全体の中核を担う企業の1社であり、各社のSIerの立ち位置としてグループ全体を支えています■新ドコモグループとしてドコモのサービスを支える2022年にNTTドコモ、NTTコミュニケーションズ、同社の3社は新ドコモグループとして連携する形となり、NTTドコモ社の通信事業、非通信事業のソフトウェア開発から運用まで一元的な役割を担っています。※ドコモ社のスマートライフ(非通信事業)についてhttps://information.nttdocomo-fresh.jp/career/smart_life/service_list/■NTTコムウェア社採用ページhttps://www.nttcom.co.jp/employ/career/work/work01.html

    年収
    613万円~892万円
    職種
    社内SE

    更新日 2026.09.21

  • PM/大規模Oracle基盤【通信インフラ設備管理システム】

    システムインテグレーター

    【ミッション】NTTグループの通信インフラ設備管理業務全般(計画・設計・構築・管理・保全)を行う日本国内最大級の大規模設備管理システムの開発・構築のITアーキテクトとして、新規プロダクトの価値創造・構築完遂を目指す【具体的な業務内容】NTTグループの通信インフラ設備管理業務全般(計画・設計・構築・管理・保全)を行う日本国内最大級の大規模設備管理システムの刷新であり、”あるべき姿”に基づき、クラウド基盤技術、生成AI等の最新技術の適用といった先端技術・手法を用いて開発・構築を実施します。レガシーシステムからの段階的なマイグレーション、将来的な新規業務やNTTグループ外展開を見据えた、高い拡張性を持ちながら通信を支えるミッションクリティカルなシステム構築に携わって頂きます。構築案件の初期提案から設計、構築、保守運用まで、応募者のスキル・特性に応じて配置を検討します。入社後は本PJのインフラ構築グループのPM配下のリーダー格として、チームマネジメント、後輩指導、顧客調整、協力会社マネジメントをになって頂きます。【本案件の特徴】■グループ共通プライベートクラウド/パブリッククラウドを活用したアーキテクチャ設計■レガシーシステムのクラウドリフトをNTTグループクラウド、Oracle Cloud等のクラウド基盤技術により実現■日本全国の通信インフラデータを管理する大規模データベース設計/構築■サーバー3000台規模の大規模アプリケーションのモダナイゼーション■生成AIやツールを用いたアプリ開発の効率化【オンボーディングプラン】■既存メンバをサポートする形で提案または構築業務に参画いただき、徐々に業務の幅を広げていただきます。■既存メンバとペアまたはチームとなりスキルトランスファーを行います。■クラウドや他利用するITスキルに関しては当社としての研修メニューを活用することが可能であり、業務時間内で必要に応じて受講いただきます。■月1回程度の定期的な面談でキャリアビジョンについて意見交換を行い、今後の業務をアサインします。【入社後のスキルアップイメージ】例)大規模システムの構築リーダー、PMを目指す場合  提案/構築作業の機能のリーダー → 提案/構築作業の全体リーダー → PM例)大規模システムのITアーキテクトを目指す場合  提案/構築作業の機能のリーダー → 様々な案件の提案/構築リーダー → お客様への超上流提案リーダー【同社の働き方】■全社平均残業月12.4時間未満、平均勤続年数24.5年、離職率1.6%残業時間はプロジェクトの進捗により増減し、フレックス制度や水・金曜日にノー残業デーを実施している部署もあります。平均勤続年数では国内TOP3に入っています。■有給消化年平均19.0日年20日の有給休暇をほとんどの社員が取得しています。取得方法も1時間単位(年間合計5日分まで)や半日単位から可能です。新卒向けに楽天が出しているみん就では「安定していそう」な企業2位にランクインしています■育児休職満3歳子供が満3歳になるまで育児休職を取得することができます。その他にも、通勤緩和や短時間勤務など、出産/育児中社員を支える制度が整っています。【同社について】■NTT主要8社の一つ同社はNTTグループ全体の中核を担う企業の1社であり、各社のSIerの立ち位置としてグループ全体を支えています。品質と信頼性を追求しながら、お客様とのビジネス価値の協創を通じて、豊かなコミュニケーション社会の実現に貢献していきます。

    年収
    613万円~892万円
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2026.09.21

  • 【BCG 出身者が手掛ける総合コンサル】ITコンサルタント

    ITコンサルティング

    • 未経験可

    ■LASINVAとは?BCG出身者が手掛ける唯一無二の総合コンサル+α■企業の特徴◎ 大手企業を中心に戦略からITまで現場ドリブンの伴走支援が強み???◎ 今100人強の会社で、今後も「急拡大、大規模拡大せず」高品質のコンサルティングを提供???◎ コンサル+新規事業で事業拡大を目指している会社■特徴/魅力<ストレッチアサイン> ・キャリアや志向に応じたアサインメント ・PJ目標設定/評価を通じたPDCAの実施 ・案件の中でのチャレンジ   -Not:出来ることだけ   -But:ストレッチ推奨<タスクフォース活動> 意欲次第で、案件以外の経験で幅だしも可能例: ・サッカーのJ1J3チームの支援TF ・生成AITF ・当社カルチャー醸成の企画・推進TF  ・Hataraku Lab(はたらきやすさTF) ・学生へのキャリア教育推進のTF ・脱炭素社会実現を目指すうみまち社支援のTF<eVoLution(研修)> BCGにおける一子相伝・門外不出の教えを噛み砕き、楽しく・翌日から使える内容に昇華させた入魂の研修プログラム。<ナレッジエンハンスメント>各領域のエキスパートによる専門性向上・クラウド、セキュリティ、システム開発、アジャイル、プロダクト開発・サプライチェーン・マネジメント、ファイナンス・SAP、Salesforce■業務概要:まずは経験値の積み上げ・拡張をして頂きつつ、将来的な幹部候補として、コンサルティングサービスの提供を中心に、採用/育成、新規事業等にも携わっていただきたいと考えております。■プロジェクト事例:◆戦略 ・大手製造メーカー:事業戦略策定支援(社長含む全経営陣を巻き込み) ・大手製造業IT関連会社:AI搭載ITソリューションプロダクトの事業性評価/企画開発推進 ・大手エネルギー会社:CVC立ち上げにおける戦略策定~推進 ・大手流通会社:特定事業における流通改革コンサルティング ・大手通信会社:地域共創推進のための大企業/地方企業のアライアンス形成支援◆Biz・IT上流 ・大手製薬メーカー:売上予測業務のモデル化/標準化支援 ・大手生命保険会社:生成AI活用した全社の業務改革/コスト削減支援 ・大手食品メーカー:利益率改善のための価格戦略策定/生産効率改善 ・大手メディア:新規ビジネスにおけるシステム構想策定 ・メガバンク:生成AI活用による攻め/守りの業務改善 ・大手自動車メーカー:デジタル及びコネクテッドサービス企画/開発支援?◆IT・PMO・その他 ・メガバンク:システム開発領域における生成AI活用プロジェクト ・大手小売業:ビジネスプラットフォームTiDBマイグレーション支援 ・大手製薬企業:DTxプラットフォーム構築支援 ・総合エンタメ企業:販売管理システム刷新PJにおけるPMO支援 ・AIベンチャー:AIソリューションを用いた戦略/実行コンサルティング■入社後について:入社後はこれまでの業務経験や得意領域を考慮してプロジェクトにアサインさせて頂きます。■人材育成を肝とし、独自の研修プログラムを用意:同社はファームの質は人材で決まると考えており、大手ファームと遜色ない、むしろ超える質を担保するために独自の研修プログラムを用意しております。実用性にフォーカスし構築した36種類の研修プログラムを提供しております。■組織構成:現状コンサルタントは約60名(年齢層20~50代)が在籍しております。中途入社の方で構成されている為、馴染みやすい環境です。

    年収
    600万円~2000万円
    職種
    ITコンサルタント

    更新日 2026.07.21

  • 決済システム開発【MUFG決済基盤開発|グローバル案件】

    システムインテグレーター

    【ポジション概要】決済を取り巻く環境は、仮想通貨、ブロックチェーン等、新技術の出現、国際標準化(ISO20022対応)等、大きな転換期を迎えています。信託や証券等のMUFGグループとして連携し、決済システムの高度化に注力しており、グループベース、かつ全世界に展開するグローバルなシステムを対応しています。進銀行が目指す”あるべき決済システム”構築(グループ・グローバルベースに疎結合化されたフロントシステムと簡素化された勘定系コアシステム)に改革するため、前例に囚われることなく、推進/実行する意欲のある方からの応募を心からお待ちしています。新しい技術、業務変革への取り組みに向けて、ITで銀行を変革したいという意欲を持ち、チャレンジ精神旺盛な方を募集しています。【業務内容】■SWIFTをはじめ、日本銀行、証券保管振替機構などの外部決済機関と連携し、通信インフラに関わるシステム企画・開発・維持管理■海外の主要金融機関、一般事業法人、機関投資家に対して、決済サービス機能を実施するためにシステム開発、管理外部機関との連携■新規のシステム導入や大規模システム改修に伴う、業務要件・システム企画の検討から開発案件の推進・管理等■MUFGグループの商銀・信託といったグループベースでのシステム開発・運用を牽引【役割・責任】業務内容欄に記載した業務を、以下の役割でリードして頂きます。①プロジェクトまたはプログラムのマネージメントエキスパート②決済システム/対顧客フロントシステムの業務開発スペシャリスト(グローバル展開する先進企業のお客様を相手に最適なソリューション、システムデザインを提案し、実現する)【配属想定部署】決済・外為・TB本部(日銀決済部、外国為替部、グローバル決済部、国際EB部、GCMS部)ISO20022移行対応推進本部(グローバルペイント第一部、グローバルペイメント第二部、グローバルペイメント第三部、SWIFT部)■対外決済チャネル(日本銀行、SWIFT、証券保管振替機構、JSCC、海外中央銀行、海外決済制度等)を担う部署(日銀決済部、SWIFT部)■トランザクションバンキング業務を担う部署(GCMS部、国際EB部)■決済業務を支える行内事務システムを管理する部署(グローバル決済部、外国為替部)■海外決済業務を支える行内事務システムを開発する部署(グローバルペイメント第一部、グローバルペイメント第二部、グローバルペイメント第三部)【配属想定部署の人員構成】決済・外為・TB本部:社員のみで約200名、協力会社各社から支援いただいている社員等も含めると全体で900名~1200名規模で組織運営ISO20022移行対応推進本部:社員のみで約150名、協力会社各社から支援いただいている社員等も含めると全体で300名規模で組織運営【おもな関係者】銀行の決済ビジネス・業務を支える非常に多岐に亘るユーザ部署と幅広く関わってシステム企画、開発を実施しています。(外部機関、業務部門:11部署、海外システム導入拠点、社内各部署)■外部決済を担う業務部門(決済事業部、資金証券部)■顧客対応、ビジネス戦略(トランザクションバンキング部、決済ビジネス推進部、市場企画部)■行内業務の企画、事務部門(事務企画部、国際事務企画部、融資企画部、市場事務部、ソリューションプロダクツ部、グローバル金融犯罪対策部)■外部機関(SWIFT、日本銀行、全銀協、証券保管振替機構)■海外拠点ユーザー■システム関係部【想定キャリアパス】①PMエキスパート:・大型案件プロジェクトを経験し、1,000人月を超えるプロジェクトのリーダーを担えるようになる。②ビジネスデザイナー、ITスペシャリスト・決済系システム/対顧客フロントシステムのスペシャリストとして、決済の専門性を活かしながら関連プロジェクトのプロジェクトリーダーとしてリード・海外のシステムや金融通信メッセージの国際標準規格ISO20022電文を理解し、海外拠点に提供のシステム開発・保守にも幅を広げる・決済ビジネスのBA推進としての活躍、外部の制度対応を企画、推進、コンサルティング業務

    年収
    650万円~1240万円
    職種
    その他のプロジェクトマネージャー

    更新日 2026.07.17

  • 【AI×事業変革】最上流から実装まで担うビジネスアーキテクト

    システムインテグレーター

    【募集背景】労働力不足が深刻化する中、AIの進化により「人が操作するシステム」から「システムが自律的に動く世界」へのパラダイムシフトが始まっています。その中で同社では、顧客要件に沿った従来のSI領域を超え、AI-Readyな基盤構築から事業変革、さらに顧客の企業価値向上までを一気通貫で推進する「BDX(Business Digital Transformation)事業本部」を立ち上げました。★顧客の深い業務知識をもとに、AIが機能するアーキテクチャへと落とし込み、実効性のある事業変革をリードできる人材を立ち上げメンバーとして募集しています。私たちと一緒に、AI-Readyな社会と、より豊かで持続可能な未来を創造しませんか。【組織について】「BDX事業本部」は、同社の新規事業組織です。同事業部が所属する産業事業グループは、通信・商社・メディア・不動産・航空など日本を代表する大手企業に対して基幹システムを構築してきました。その中で蓄積された、顧客との深い信頼関係と産業知見をベースに、最先端の技術を掛け合わせ、顧客企業はもちろん、さらに産業全体の変革と発展に寄与することをミッションとしています。<組織の業務・事例紹介>■「事業家マインド」を持ちながら顧客の事業部門へ直接アプローチし、企業価値向上をともに推進します。■顧客企業のAI-Readyな基盤構築・事業変革を支援し、さらに個社の枠を超えた産業全体の変革を目指します。■「ビジネスアーキテクト」、「フルスタックエンジニア」、「データエンジニア」の3職種が、その専門性を融合させながら、顧客の事業変革を最前線で推進します。【職務内容・担当業務】主要顧客を対象としたAI-Readyの基盤構築・事業変革プロジェクトへの組成・推進■企業価値向上に資するAI-Readyおよびその先のあるべき姿のデザイン■上記の実現に向けた業務・システム・組織のグランドデザイン■エンジニアと協働した上記の詳細設計と実装支援■主要顧客との成功例をベースにした産業全体への展開プランの策定・実行<役割・ポジション>ビジネスアーキテクト【このポジションの魅力】■変革の「支援者」ではなく「当事者」として、あるべき姿の構想から実装までに関われます■確かな産業・業務知見・技術力に裏打ちされた最先端のAI-Readyの実装に関われます■新設組織ならではの、自ら事業運営に参画し、意思決定に関われます【将来のキャリアパス】■AI-Readyの基盤構築・事業変革プロジェクト推進(入社時に経験に応じて、メンバー~プロジェクト責任者までを経験いただきます)■管理職クラスからはBDX(Business Digital Transformation)事業全体の戦略立案や組織づくりにも参画いただきます※事業創出の専門性を極めるスペシャリストの道もあります★研修も幅広くご対応しております!■ Off-JT:最新のeラーニング環境(Udemy Business等)によるセルフラーニングに加え、ケーススタディやロールプレイを用いた実践的なグループワーク・集合研修を実施します。■ OJT:実際のBDX(Business Digital Transformation)事業のプロジェクトにアサインし、構想からPoC(概念実証)までを主導する、実践的な変革リード経験を積んでいきます

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    ITコンサルタント

    更新日 2026.09.07

  • 【東京/外資SIer】PM(通信・公共サービス)

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    ■職務内容社会インフラ事業本部におけるPM/上流SEポジションを募集しています。いずれも大規模プロジェクト(100~200名以上)を対象とし、以下のような業務をお任せします。プロジェクトマネジメント(PM)・大規模案件における進捗管理、チームマネジメント(10~20名以上)、ベンダーコントロール、予算管理・リスク/課題管理、品質管理、顧客折衝・大規模案件を複数年にわたって推進し、社内外のステークホルダーと連携※経験業界(インダストリー)は不問です。通信キャリア、エネルギー・インフラ、または他業種出身でも新しい技術・トレンドを柔軟にキャッチアップできる方を歓迎します。===選考事業部概要===社会インフラ事業本部は、東京、静岡、名古屋、大阪、広島に拠点を構え、通信および社会インフラ領域における役務提供とモダナイゼーションサービスを展開しております。当事業部は現在4つの部署で構成されており、事務所所在地によりそれぞれ担当する領域やサービススコープが異なります。TS(Telco and Publics System Department):東京拠点で、通信キャリア等のテレコムサービスを展開IS(Innovation Solution Department):東京拠点で、主にレガシーマイグレーション、モダナイゼーションが中心US(Utilities System Department):名古屋・福岡拠点で、電力・ガスなどのユーティリティー領域向けのサービスを展開MS(Modernization Solution Department):大阪拠点で、オープンからオープンへのモダナイゼーションが中心======■会社、仕事の魅力設立当初から急成長を続けるベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人です。日本マーケットが「FPT Software」をリード(34%)しており、社員数4,800名(連結)を超え、2024年度で売上700億円を突破し、平均成長率30%と成長し続けています。システム提案、ビジネス分析、RFP策定、要件定義、開発~運用までの全フェーズのサービスを提供し、ほぼ全ての業界(自動車、製造、流通、金融、小売りなど)のプライム案件で実績を積み重ねています。開発~運用は、ベトナムに在籍する圧倒的な優秀な人材(15,000名以上)が圧倒的なパフォーマンスを発揮し、日本側は、顧客に密着したサービス(システム提案、ビジネス分析、要件定義、上流設計、顧客折衝、顧客ケアなど)で、魅力たっぷりのIT企業として評価されています。外資系、さらにベトナムならではの、フラットで風通しがよい社風で、活気の中にも常に笑顔が溢れています。2020年に日本経団連加入、国内9拠点設立で、日本市場での地位の確立と、日本のIT企業トップ20社を目指しています。日本とベトナムとのハイブリッド開発体制を構築すべく、新たなメンバーを積極的に募集中です。■顧客に選ばれる理由・グローバルへの強み:国内からグローバル展開していきたい企業様にとって、全世界30か国に拠点を構える当社は実績共に安心感有!・先端技術を用いたDXの実績:全世界のDXノウハウを集約し、サービス展開もしている当社だからこその幅広い実績有・豊富な人材リソースがクイックに集まる:ベトナムを中心に数千人の豊富で優秀な人材プールを持っている点は他社にはない大きな強み!

    年収
    700万円~1500万円
    職種
    ネット系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.04

  • 運用管理・保守対応スキームの企画・改善/インフラシェアリング

    通信関連

    【職務内容】各通信事業者の設備を一本化するインフラシェアリング・ソリューションを実現する為の、運用管理・保守領域におけるスキームやオペレーションの企画・改善を担当していただきます。(別働の保守チームと連携しながら、企画・改善を推進いただくことを想定しています。)【具体的には】■スキームやオペレーションの企画・新規構築当社保有設備に付随、若しくは接続される機器との責任分界点の設定や、保守対応時のガイドライン作成、保守に必要な情報をいつ、どの時点で取得するかの社内フローの整理・作成 等■業務改善・効率化検討現行の運用保守スキームやオペレーション(監視体制、各種管理業務等を含む)に対する業務プロセスの改善・効率化の企画・推進■運用保守対象となる設備における電波発射の調整・対応電波発射の為の事前調整や発射後の各種ステータス確認■支障移転業務当社設備の移転が必要な際の建物オーナーや工事会社等との協議・調整【勤務補足】基本的には日中勤務となりますが、現場立ち合いや電波発射対応に伴う出張や夜間対応の可能性もあります(出張については日帰り、又は1~2泊の短期的なものが主となり、夜間対応に伴う勤務が発生した場合には、翌日に特別休暇を取得いただくなど、社内ルールに従い対応いただきます)。【募集背景】当社保有設備はもちろんのこと、周辺設備も進化・変化が伴う環境下において、最適なスキームやオペレーションを構築すべく、専任チームの立ち上げに伴う募集です。【通信インフラシェアリングとは?】今まで携帯キャリアがそれぞれ個別に構築してきたインフラ設備を、共有(シェア)活用できるようにする技術・サービスです。これにより、クライアントは以下のメリットを得られます。・設備投資の削減: インフラ構築の為の設備投資を大幅にカット・工事の簡素化 : 工事の手間と時間を短縮し、普及を加速国内に普及している通信インフラ網ですが、通信規格の進化(4G?5G)への対応や災害対応の為のインフラ敷設など、携帯電話通信がライフラインの一つとなったことで対応の幅が広がっており、その実現を支える為のソリューションです。【企業の魅力】同社は通信インフラシェアリングのパイオニアとして事業を展開しています。日本においては通信キャリア各社が個別にインフラ整備をおこない、「電波のつながりやすさ」で競争優位を争っていた側面がありますが、海外を中心にインフラ設備をシェアし設備の投資削減や簡素化等を実現すのがトレンドとなっています。その点に着目をし、日本において通信インフラシェアリングのサービスをパイオニアとして手掛けたのが同社であり、現在高いシェアを誇ります。通信インフラシェアリングは5Gには不可欠なインフラとされ、政府も国内全域への普及を後押ししています。一方で5Gは電波の特性上、従来よりも多くのインフラ設備が必要とされる環境下においても、効率的なインフラ整備を実現するシェアリングが注目されています。※屋内向けソリューション:大規模施設内の携帯電波環境整備に必要な設備を、当社開発の共用設備を用いてひとまとめにするソリューションです。 ※屋外向けソリューション:これまで各通信事業者が個別に建てる必要のあった屋外通信鉄塔等をシェアするソリューションです。

    年収
    年収非公開
    職種
    インフラエンジニア(通信系)

    更新日 2026.10.07

  • 技術支援エンジニア(Vistance Networks社製)

    システムインテグレーター

    ◆募集背景同部は、通信事業者向けネットワーク製品の提供および技術支援を通じて、社会インフラである通信ネットワークの安定運用を支えています。中でも当課では、FTTHサービスの拡大に伴い、アクセスネットワークの中核を担うRemoteOLT製品の技術支援を担当しています。近年、通信トラフィックの増加やサービス高度化により、より高い品質・安定性・迅速な対応が求められており、製品検証や障害対応、導入支援などの重要性が一層高まっています。一方で、技術領域の高度化に伴い、専門性を持った人材の強化が課題となっています。本ポジションでは、通信インフラの最前線で顧客課題の解決に直接関わりながら、アクセスネットワーク領域の専門性を高めるとともに、新たな技術領域への挑戦機会を得ることができます。◆組織の業務・事例紹介ケーブルプロダクト部は、ケーブルテレビ(CATV)事業者向けにネットワーク機器・サービスを提供し、社会インフラを支える事業を担う組織です。インターネット、放送、電話といった生活に不可欠なサービスの基盤を、技術と運用の両面から支えています当部の主な役割は、CATV事業者のサービス提供に必要な設備・システムの構築と運用支援です。具体的には以下を担っています:・ネットワーク機器(CMTS、光伝送装置、STB、Wi-Fi機器など)の販売・海外メーカーとの交渉・調達・品質管理・導入機器の検証、保守・サポート・障害対応や24時間365日の運用支援・技術支援およびサービス品質向上への貢献単なる「製品販売」にとどまらず、顧客のサービス提供そのものを支える技術パートナーとしての役割を担っています。ケーブルプロダクト部の事業は、「止められない社会インフラ」を支える点に大きな特徴があります。ケーブルテレビ網は、地域の通信・放送インフラとして重要な役割を担う障害発生時の影響が大きく、高い信頼性・継続性が求められる顧客事業の継続を支える責任あるポジションそのため、当部は単なるITシステムではなく、「社会基盤の維持」に直接関わる仕事を担っています。 ◆職務内容・担当業務米国Vistance Networks社のRemoteOLT製品に関する検証、技術支援、導入支援、導入後サポートなどを担当いただきます。将来的には、RemoteOLT関連業務を軸としつつ、適性に応じて関連領域への担当拡大を担っていただくことも想定しています。 ◆開発環境・商材の説明・関連URLAWS、Linux◆このポジションの魅力通信インフラの中でも需要拡大が続くFTTHアクセスネットワーク領域において、RemoteOLT製品の技術支援に携わることができる点が特徴です。通信サービスの高度化やトラフィック増加を背景に、アクセスネットワークの品質・安定性に対する要求は年々高まっており、本領域における専門性を高めながら成長できる環境があります。業務を通じて、海外メーカーであるVistance Networks社との技術協議や情報連携に直接関わる機会があり、英語を用いたコミュニケーションや現地訪問を通じて、グローバルな実務経験を得ることができます。また、通信事業者と直接やり取りを行いながら、現場の技術課題に対して主体的に関わることができるため、自身の技術力を顧客価値に直結させる実感を得られるポジションです。加えて、チーム内では営業・技術・メーカーと密接に連携しながら業務を推進しており、役割を越えた協働を通じて組織として成果を創出する点も特徴です。さらに、AIを活用した監視・保守の高度化にも取り組んでおり、運用の効率化や品質向上に向けた実務に関わることで、スキルの幅を広げることが可能です。

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2026.07.08

  • Plume社製品(メッシュWiFi)の技術支援エンジニア<0610ITIS>

    システムインテグレーター

    ◆募集背景ケーブルプロダクト部は、ケーブルテレビ事業者の社会インフラを長年支えてきましたが、現在はビジネスの転換期にあります。従来の機器販売中心の事業から、保守・運用、さらにはSaaS(Plumeなど)を活用したサービス提供へと役割が変化しています。それらを維持し続ける責任がある一方で、AI活用や新たなサービス創出を通じた変革も求められています。こうした「守り」と「変革」を両立するため、従前の技術サポートだけでなく、それらを活かした新たなサービスの模索を行い、組織体制の強化を共にできる方の応募をお待ちしております。◆組織の業務・事例紹介ケーブルプロダクト部は、ケーブルテレビ(CATV)事業者向けにネットワーク機器・サービスを提供し、社会インフラを支える事業を担う組織です。インターネット、放送、電話といった生活に不可欠なサービスの基盤を、技術と運用の両面から支えています当部の主な役割は、CATV事業者のサービス提供に必要な設備・システムの構築と運用支援です。具体的には以下を担っています:・ネットワーク機器(CMTS、光伝送装置、STB、Wi-Fi機器など)の販売・海外メーカーとの交渉・調達・品質管理・導入機器の検証、保守・サポート・障害対応や24時間365日の運用支援・技術支援およびサービス品質向上への貢献単なる「製品販売」にとどまらず、顧客のサービス提供そのものを支える技術パートナーとしての役割を担っています。ケーブルプロダクト部の事業は、「止められない社会インフラ」を支える点に大きな特徴があります。ケーブルテレビ網は、地域の通信・放送インフラとして重要な役割を担う障害発生時の影響が大きく、高い信頼性・継続性が求められる顧客事業の継続を支える責任あるポジションそのため、当部は単なるITシステムではなく、「社会基盤の維持」に直接関わる仕事を担っています。 ◆職務内容・担当業務米国Plume社のHomePass/WorkPass製品等における検証、営業・技術支援、導入支援、導入後サポート、顧客向トレーニング等。上記以外の取扱いカテゴリに関しても適性に応じ担当範囲を拡大。 ◆開発環境・商材の説明・関連URLAWS、Linux◆このポジションの魅力ケーブルプロダクト部は、ケーブルテレビ事業者向けにネットワーク機器の提供や保守・運用支援を行い、インターネットや放送といった社会インフラを支える組織です。海外メーカーと連携しながら、機器販売に加えて技術支援や保守サービスまで一体で提供し、顧客の安定したサービス運営を支えています。近年は Plumeに代表されるWi-Fiクラウド(SaaS)サービスの提供を通じて、宅内ネットワークの高度化や顧客体験の向上といった新たな価値創出にも取り組んでいます。そのため、従来の単なるWi-Fiサービスの経験にとどまらず、SaaSサービスに関連したクラウドについても経験や、それらを活かした新たなサービス企画まで幅広い経験が可能です。◆将来のキャリアパスPlume社のメッシュWiFi製品をコアに、メッシュWiFiを活用した幅広いソリューションの企画・検討を通じて、ビジネス創出経験を広げることができます。プロダクト主担当からマーケティング領域まで、広範囲なキャリアパスを選ぶことができます。◆配属部署ITインフラサービス事業グループ ネットワーク事業本部 ケーブルプロダクト部

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    ネットワークエンジニア(設計・構築系)

    更新日 2026.07.17

  • ネットワーク/セキュリティ エンジニア ※プリセールス等を行うNW/セキュリティ製品のプロダクト専任担当【在宅勤務可】<

    システムインテグレーター

    ◆募集背景ネットワークやセキュリティは、現代社会のビジネス・ライフラインとして不可欠な存在となっています。当本部は、「信頼と先進のITインフラサービスで顧客・社会の未来を共に創る」を組織ビジョンに掲げ、業界No.1のバリューアッドディストリビューターのポジション確立を目指しています。当本部は、全国規模で事業を展開し、通信キャリアやシステムインテグレータ、大手流通業者などのパートナーに対し、多彩なネットワーク・セキュリティ製品を提案する一次代理店として、製品に関する高度な技術知識や技術支援を提供しています。さらに、顧客価値の継続的な拡大と、高度化する技術をキャッチアップし、革新的なITインフラ・サービスの提供を目指しています。こうした環境下で、最新技術への積極的な姿勢を持ち、コミュニケーション力と深い技術探究心を有し、変化する技術動向にも柔軟に対応できる次世代型エンジニアを求めています。高いチャレンジ志向を持つ人材を募集します。◆組織の業務・事例紹介当部では、全国規模でネットワーク関連プロダクトの供給からカスタマーサポートまで、幅広いITインフラ・サービス事業を推進しています。各部署の主な業務は以下の通りです。■組織の業務ネットワークプロダクト部:エンタープライズ/通信事業者向けネットワーク製品の営業・技術サポート今後は、ネットワーク・セキュリティ・クラウドなど多様な分野で高付加価値サービスの創造や業務オペレーションの高度化にも注力し、顧客・社会の未来を共に創るネットワーク事業本部のビジョン実現に貢献していきます。 ◆職務内容・担当業務グループの米国・イスラエルなど国内外のグローバル拠点や現地ベンチャーキャピタルとのネットワークを活用し、新製品や先端技術の探索・調査を推進。新規取扱検討商材の技術検証/評価から、ネットワーク・セキュリティ分野の製品を、通信キャリア/システムインテグレータ/大手流通業者などの販売パートナーに向けてプリセールス業務を担当いただきます。◆このポジションの魅力国内外の新規商材発掘を通じて、信頼と先進のITインフラサービスの提供により、顧客・社会の未来を共に創ることを目指しています。新規商材開発に携わることで、組織の未来を自ら創造しつつ、社会課題や顧客課題に対応する新たなビジネス価値を生み出す経験を積むことができます。またAIやセキュリティ、クラウドなど最新動向に対応した技術知見の習得や、プロダクト技術業務に従事する機会が豊富です。◆将来のキャリアパス①エンジニア指向の方は、担当製品を深く追求しエバンジェリストを目指す道や、実務で体得した顧客ニーズをもとに新規製品の開拓にチャレンジする機会もあります。また、市場ニーズに合わせて新規商材を開拓し、新しい技術を日本国内に広めていくことができます。②マネージャー指向の方は、全体の技術陣をマネジメントし、次世代のあるべき技術チームの形成に主体的に参画していただけます。◆研修技術トレーニング及びハンズオントレーニングを受講いただくことと、検証用機材での検証をOJTで実施することでスキル向上を目指していただきます。◆配属部署ITインフラ事業管掌統括本部 ITインフラ事業管掌統括本部 ディストリビューション事業推進部

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2026.07.17

  • 【NOP】セキュリティ・ネットワーク製品のプロダクト営業(パートナー販売)<0597ITIS>

    システムインテグレーター

    ◆募集背景当部では、全国規模で展開するセキュリティ製品及びネットワーク製品のプロダクト事業の更なる成長を目指し、営業体制強化や新規商材の探索・販売チャネル立上げを推進しています。顧客・社会の未来を共に創るというビジョンのもと、業界No.1のバリューアッドディストリビューターのポジション確立、高付加価値モデルへの転換を実現するため、魅力的な商材発掘・販売企画に強みを持ち、多彩なプロジェクトに貢献できる営業人材を募集しています。◆組織の業務・事例紹介当部では、全国規模でネットワーク・セキュリティ関連プロダクトの供給からカスタマーサポートまで、幅広いI事業を推進しています。各部署の主な業務は以下の通りです。■組織の業務ネットワークプロダクト部:エンタープライズ/通信事業者向けネットワーク製品の営業・技術サポート今後は、ネットワーク・セキュリティ・クラウドなど多様な分野で高付加価値サービスの創造や業務オペレーションの高度化にも注力し、顧客・社会の未来を共に創るネットワーク事業本部のビジョン実現に貢献していきます。 ◆職務内容・担当業務グループの米国・イスラエルなど国内外のグローバル拠点や現地ベンチャーキャピタルとのネットワークを活用し、新製品や先端技術の探索・調査を推進します。ネットワーク・セキュリティ製品のパートナー営業として主にシステムインテグレータや通信キャリア、大手流通事業者への営業、メーカーとの折衝、バリューチェーンビジネスプランの策定、遂行を担って頂きます。具体的には、以下の業務に携わっていただきます。①既存パートナーへの拡販、営業活動②新規パートナーの発掘、育成③プロダクトの成長戦略立案④パートナーマネージメント⑤メーカーと共同の商品企画や当社独自サービスの企画立案経験・スキルに応じて、主要製品選定および導入、パートナー支援、プリセールス業務の中心メンバーとしてご活躍いただきます。将来的には、グローバル展開に向けた新規商材開発や営業リーダー、マーケティング担当など幅広いキャリアパスがあります。◆このポジションの魅力当部では、国内外の新規商材発掘を通じて、信頼と先進のITインフラサービスの提供により、顧客・社会の未来を共に創ることを目指しています。新規商材開発に携わることで、組織の未来を自ら創造しつつ、社会課題や顧客課題に対応する新たなビジネス価値を生み出す経験を積むことができます。また、AIやセキュリティ、クラウドなど最新動向に対応した知見の習得や、プロダクト技術業務に従事する機会が豊富です。【このポジションの魅力・特徴】①パートナーへの売上拡大策の実行を通じて、直販にはない規模感のビジネスの醍醐味を体得できます。②メーカーとの協業を通じ、プロダクトマーケティングのスキルを習得することが出来ます。◆将来のキャリアパス【キャリアパスのイメージ】①マネジメント人材としてプロダクトマネジメント(メーカー折衝、マーケティング戦略・販売チャネル戦略策定、営業、事業採算管理)の知識の習得が可能。②専門職人材として営業、マーケティングとしてのキャリアパスの追求が可能。また、継続的な学びや成長機会を重視した研修制度、専門性認定(社内資格制度)、海外トレーニー制度等の充実した人材育成環境が整っています。◆配属部署ITインフラ事業管掌統括本部 ITインフラ事業管掌統括本部 ディストリビューション事業推進部

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2026.07.17

  • 【東京】屋内通信設備工事のプロジェクトマネージャー

    通信関連

    【職務内容】屋内無線通信設備工事における案件毎のプロジェクトマネジメントをお任せします。※当社は携帯キャリア各社の屋内電波対策設備を自社開発の共用装置によりひとまとめにするソリューションを展開しています。募集部門ではソリューション実現における設備工事のプロジェクトマネジメントを担っています。【通常業務】■工事会社への発注から工程調整・管理■工事計画書作成■完成図書取り纏め■施工後の検収、支払手続き など・ 通信事業者や不動産事業者(建物オーナー)ともやり取りをしながら納期・工事品質を含めた全体管理をしていただきます。・通常業務の他、より良いプロジェクト推進を実現する為の運用改善、案件拡大に伴う仕組みづくり、フロー・体制の構築にも目を向け取り組んでいます。【勤務地】東京、又は大阪(勤務地の希望をお知らせください)※大阪勤務の場合、当社の業務の進め方を身に付けていただくために、当初 1 ヵ月程度、東京での勤務となる可能性があります。【企業の魅力】同社は通信インフラシェアリングのパイオニアとして事業を展開しています。日本においては通信キャリア各社が個別にインフラ整備をおこない、「電波のつながりやすさ」で競争優位を争っていた側面がありますが、海外を中心にインフラ設備をシェアし設備の投資削減や簡素化等を実現すのがトレンドとなっています。その点に着目をし、日本において通信インフラシェアリングのサービスをパイオニアとして手掛けたのが同社であり、現在高いシェアを誇ります。通信インフラシェアリングは5Gには不可欠なインフラとされ、政府も国内全域への普及を後押ししています。一方で5Gは電波の特性上、従来よりも多くのインフラ設備が必要とされる環境下においても、効率的なインフラ整備を実現するシェアリングが注目されています。※屋内向けソリューション:大規模施設内の携帯電波環境整備に必要な設備を、当社開発の共用設備を用いてひとまとめにするソリューションです。 ※屋外向けソリューション:これまで各通信事業者が個別に建てる必要のあった屋外通信鉄塔等をシェアするソリューションです。

    年収
    年収非公開
    職種
    設備工事

    更新日 2026.09.04

  • AI画像系サイエンティスト・エンジニア/定年65歳/リモート

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【ポジションについて】データ&AIインテグレーション事業本部(FAI)の事業拡大に伴い、AI画像系(認識・分類・生成・予測、マルチモーダル含む)サイエンティスト・エンジニアを募集いたします。本ポジションは、画像データとAI技術を組み合わせて顧客の多様な課題を解決する役割であり、特に生成AIやマルチモーダル領域の最先端技術に触れながら、社会や産業のイノベーションを推進できるポジションです。顧客との技術的・ビジネス的なコミュニケーションを通じて、提案から開発、交渉まで幅広いスキルが求められますが、成長著しいAI画像分野で自らの専門性を高め、顧客のビジネス価値向上に貢献したい方に最適な環境となります。【職務内容】カメラや衛星等の画像データを中心に、対象物の学習・認識・分類・予測等の要素技術を活用したAI/CV分野の研究および開発業務顧客からのAI画像系プロジェクトのニーズ拡大に対応し、先端技術を用いたソリューションの提供生成AI領域では、image2text、text2image、video2sound、text2vidなど、マルチモーダルなアプローチを含む研究・開発業務顧客からの技術的な要件を短期間でブレークダウンし、提案スライドの作成、FPTの技術特徴や他社との差別化の説明、スケジュールや見積書作成、交渉・折衝、Q&A対応等CVPR、ECCV、ICCV、SIGGRAPHなど国際会議や、IEEE Transactions、ACM Transactions、Nature、Science等での論文投稿【歓迎条件】・AI画像系、コンピュータビジョン、物理系領域における高度なプログラミングスキルおよび新規アルゴリズム開発の経験(Python〔重要視〕、C/C++、Javaなど)・CPU、GPU、特にCloud(AWS、Google Cloud、Azure)を活用した研究開発経験・VPR、ECCV、ICCV、SIGGRAPHなど国際会議や、IEEE Transactions、ACM Transactions、Nature、Science等での論文執筆・投稿・採択経験(AI・CVに限らず、第一著者論文がある方)・理系の博士(工学,理学,情報など)・数学・物理・情報・制御などの専門領域に興味を持ち、積極的に取り組むマインド・能動的に顧客の課題をブレークダウンし、短期間で要件定義をまとめるスキルAI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味【主なクライアント】国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等【会社、仕事の魅力】・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。

    年収
    600万円~1000万円
    職種
    ネット系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.29

  • BIプロジェクトデザイナー/定年65歳リモート◎

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集背景】データ&AIインテグレーション事業本部(FAI)の事業拡大に伴う増員募集となります。急成長するビッグデータ市場において、TableauやPower BI等を活用し、顧客向けダッシュボードのデザインを担う専門人材を求めています。【期待する役割】本ポジションでは、BIプロジェクトにおけるUX/UIの専門家として、顧客の課題やニーズを理解し、データ活用による意思決定を支援するための最適なダッシュボード体験を企画・提案していただきます。・顧客との対話を通じた課題整理・要件定義・UX/UIの観点からの提案および意思決定支援・プロジェクトメンバーへのデザインナレッジの共有・支援【職務内容】 ビジネスインテリジェンス(BI)ツール(Tableau、Power BI等)を活用したダッシュボードのUX/UI設計・デザインを担当いただきます。・ダッシュボード全体の情報設計およびUXデザイン・ユーザー課題(ペインポイント)の分析と改善提案・ダッシュボード画面のUIデザイン作成・デザインガイドラインやベストプラクティスの整備※ 複数プロジェクトを並行して担当いただく場合があります。【主なクライアント】国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等【会社、仕事の魅力】・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。

    年収
    600万円~800万円
    職種
    ITコンサルタント

    更新日 2026.10.02

  • BIプロジェクトマネージャー・リーダー/定年65歳リモート◎

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【募集背景】データ&AIインテグレーション事業本部(FAI)の事業拡大に伴い、BIプロジェクトを推進するプロジェクトマネージャー・リーダーを募集いたします。【期待する役割】本ポジションは、BIツール(Tableau、Power BI等)に関する知識・経験を活かし、顧客向けのBIプロジェクトを推進・完遂まで導くプロジェクトマネージャー・リーダーです。ご経験に応じて、プロジェクトマネージャーまたはリーダーとしてご活躍いただきます。【職務内容】・顧客向けBIツールの新規導入、および既存システム改善プロジェクトのリード・プロジェクト責任者として、進捗・成果の取りまとめ、報告書作成および顧客への報告・顧客と同じ目線での対話を通じた要件整理、課題の明確化と解決【歓迎条件】・スクラム開発による経験、スクラムマスターやプロダクトオーナーのような役割を担った経験・BIツール(Tableau、PowerBIなど)で、ダッシュボード作成・開発を行うエンジニアとしての業務経験・BIプロジェクトの要件定義の経験・データベース、ETL、クラウド基盤など周辺知識のがある方・1on1を受けた経験、実施した経験(チームビルディング、メンバー育成の経験/経験年数は問わない)・英語でのコミュニケーションスキル・AIツールを活用したプロジェクト管理(進捗管理、リスク分析、ドキュメント作成等)の経験、または活用意欲・AIを活用した開発プロセス改善や生産性向上の取り組み経験・AI活用を前提とした開発体制の構築・推進に関する理解または経験求める人材【主なクライアント】国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等【会社、仕事の魅力】・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。

    年収
    700万円~1200万円
    職種
    ITコンサルタント

    更新日 2026.09.02

  • データエンジニア/定年65歳リモート◎/ベトナム最大IT企業

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【ポジションについて】データ&AIインテグレーション事業本部(FAI)の事業拡大に伴い、次世代のデータ活用を担うジュニアデータエンジニアを募集いたします。急成長中のビッグデータ市場において、DatabricksやSnowflakeなどといった最先端の技術に触れながら、経験豊富なシニアメンバーのサポートの下でスキルアップできる環境です。データの世界でキャリアを築きたいという熱意のある方からのご応募をお待ちしております。【職務内容】プロジェクトの技術リードとして、以下の業務を主体的に推進していただきます。①データプラットフォームのアーキテクチャ設計・構築 Databricks、Snowflake、およびAWS/Azure/GCPの各種サービスを組み合わせ、最適なデータ分析基盤のアーキテクチャを設計・構築② 大規模データ移行プロジェクトのリードオンプレミス環境からクラウドへのデータウェアハウス(DWH)/データレイク移行プロジェクトにおける技術的なリーダーシップ③技術選定とPoC(概念実証)の実施 プロジェクト要件に基づき、最適な技術やサービスを選定及びその有効性の検証【求める人物像】・最新技術の習得に意欲的な方・データの世界でキャリアを築きたいという熱意のある方・グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方・社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社をリードしていきたい方・これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方【主なクライアント】国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー など【会社、仕事の魅力】・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。

    年収
    700万円~1200万円
    職種
    データベースエンジニア

    更新日 2026.09.02

  • AWS/PM,PL//定年65歳リモート◎/ベトナム最大IT

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【ポジションについて】近年、クラウド利用の拡大に伴い、クラウド関連の案件も増加しています。本ポジションでは、AWSを中心としたAI・データプラットフォーム、クラウド基盤の設計・構築プロジェクトにおいて、プロジェクトの計画・推進・管理を担当していただきます。プロジェクトメンバーの管理、クライアントとの折衝、進捗管理、品質管理、課題解決など、プロジェクト全体の統括役としてご活躍いただきます。【職務内容】・AWSクラウド環境を活用したプロジェクトの立ち上げ、計画、進行管理、完了までのマネジメント・プロジェクトスケジュール、予算、リソースの管理 ・AWSサービス(EC2, S3, RDS, Lambda, VPC, SageMaker, Lambda, ECS, Glue, Redshift等)を活用した技術チームとの連携・ステークホルダーとの調整・報告(社内外)・セキュリティ、コンプライアンス、可用性を考慮した設計・運用・チームメンバーの育成・指導、ベンダー管理【主なクライアント】国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等【会社、仕事の魅力】・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。

    年収
    700万円~1200万円
    職種
    インフラエンジニア(運用設計系)

    更新日 2026.09.29

  • AI・データ・システム開発PM//定年65歳リモート◎

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【ポジションについて】近年、クラウド利用の拡大に伴い、クラウド関連の案件も増加しています。本ポジションでは、AWSを中心としたAI・データプラットフォーム、クラウド基盤の設計・構築プロジェクトにおいて、プロジェクトの計画・推進・管理を担当していただきます。プロジェクトメンバーの管理、クライアントとの折衝、進捗管理、品質管理、課題解決など、プロジェクト全体の統括役としてご活躍いただきます。【職務内容】・AWSクラウド環境を活用したプロジェクトの立ち上げ、計画、進行管理、完了までのマネジメント・プロジェクトスケジュール、予算、リソースの管理 ・AWSサービス(EC2, S3, RDS, Lambda, VPC, SageMaker, Lambda, ECS, Glue, Redshift等)を活用した技術チームとの連携・ステークホルダーとの調整・報告(社内外)・セキュリティ、コンプライアンス、可用性を考慮した設計・運用・チームメンバーの育成・指導、ベンダー管理【主なクライアント】国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等【会社、仕事の魅力】・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    その他のプロジェクトマネージャー

    更新日 2026.09.29

  • AIアプリケーションエンジニア/定年65歳リモート◎

    システムインテグレーター

    • 管理職・マネージャー経験

    【業務概要】・フロントエンドもしくはバックエンドの開発に関するスキルを持って、AIアプリケーションの開発案件に従事していただきます。・FPTグループのデジタル技術基盤を活かしつつ、お客様にAIの価値を提供できるよう、AIソリューションの開発をしていただきます。【詳細業務】・AIエンジニアやデータサイエンティストと連携したAIアプリケーション開発・クラウドネイティブでのAIアプリケーション開発・AIアプリプラットフォームやフレームワークを利用した開発・FPTのエキスパートと連携したデリバリー・FPTのグローバルチームや提携機関・パートナーなどと連携し新たなサービス・ソリューション検討・開発支援・社内外へ向けたケイパビリティのプロモーション・アセット蓄積・最新技術のリサーチやソリューション検討(ハンズオン含む)【歓迎条件】・Nvidia GPUやソリューションの活用経験(CUDA、NeMo、NIM、など)・グローバル案件の担当経験、外国企業や外国人との実務経験・英語力(ビジネスレベル)・アジャイル開発経験・オフショア開発に関連する経験・AI(生成AI等)を活用した要件整理、ドキュメント作成、設計支援の経験、または活用意欲・AIを活用し、業務効率化や品質向上を図った経験、またはそのような取り組みへの関心・AIを前提としたシステム設計(AI活用を含むアーキテクチャ検討)への理解または興味【求める人物像】・最新技術の習得に意欲的な方・今後AI開発へ挑戦し、AIコンサルタントを目指す方・グローバルの最先端技術を活用してお客様の変革を実現したい方・社内でも先端的な活動をプロアクティブに行い会社をリードしていきたい方・これまでのやり方を変える、これまでにないイノベーションを創ることに高い関心がある方【主なクライアント】・国内の金融業、製造業、流通業、等々多岐にわたる大手企業がクライアントです。・大手飲料メーカー、大手通信キャリア、大手自動車会社、大手電力会社、大手保険会社、大手信託銀行、大手航空会社、大手家電メーカー 等【会社、仕事の魅力】・急成長するベトナム発のグローバル企業で働ける ベトナム最大のテクノロジーカンパニー「FPT Software」の日本法人で、日本が全世界の事業をリード(45%)、平均成長率30%と急成長しています。・プライム案件で多様なサービスを経験できる ほぼすべての業界のお客様に、システム提案~運用までの全フェーズのサービスをプライムで提供しています。・付加価値の高い上流工程の業務に携われる 実際の開発・運用は、ベトナムの15,000名以上のエンジニアを活用し、日本側は顧客に密着したサービスに集中できます。・フラットで風通しのよい社風で働ける 外資系、特にベトナムならではのフラットで、活気と笑顔のある社風です。

    年収
    600万円~1200万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.09.29

  • 社内SE◆WEBアプリ開発|リーダー候補【プライム上場メーカー/リモート可・残業20h】

    電気・電子・半導体メーカー

    【期待する役割】当社の社内SEとして、社内ネットワーク・セキュリティ強化の主導、およびWebアプリの開発・運用をお任せします。【職務内容】■Webアプリ開発:社内システムや社外向けHP作成の技術サポート■セキュリティ強化:ウイルス感染拡大防止等のネットワーク基盤整備 ■インフラ運用:クラウド(AWS)等の保守※入社後は即応性の高いセキュリティ課題解決から着手し、将来的にはアプリ開発も含め、IT全般で社内を支えることに貢献いただけます。【募集背景】退職者(リーダー格)の補充の為募集致します。【配属部門】システム開発部 情報化推進室(10名程度)※基幹システムを担っている組織は別部門となり、インフラ・アプリケーション周りを一気通貫で担当している部門です。【働き方】■残業:10~20h以下/月■テレワーク:週1回程度可(子育て等個別事情が考慮されれば週4回程度まで可。)【同社について】■スマホ、カーナビ、リモコンなどに使われるタッチパネル、スイッチ、コネクタなど人とモノ、モノとモノを繋ぐ接続技術に秀でた世界シェアトップクラス大手電子機器メーカーです。売上の7割が海外で占めており、名実ともにグローバルメーカーとなっています!■3年後定着率8割、平均勤続年数20年と安定して長期就業が見込める環境です。■自己資本比率55.9%と安定した財務基盤の元で就業頂くことが可能です。<製品セグメント>■CS事業部:コネクタ・ジャックの製造販売を通して、モバイル機器の小型化や産業機器の大電流化、カーエレクトロニクスの高速伝送化など、IoT時代の豊かな社会づくりに貢献■SCI事業部:エアコン等のリモコン、車載向けカメラモジュールや操作系のユニット製品、BLE等の無線通信ユニット等を開発しています。■イノベーションセンター:新事業機会を探索・創出するR&D部門

    年収
    年収非公開
    職種
    社内SE

    更新日 2026.09.07

  • 【東京】システム開発エンジニア(系統用・産業用蓄電システム)

    電気・電子・半導体メーカー

    【仕事概要】● 当社が日本市場に導入する系統用・産業用蓄電システム向けエネルギーマネジメントシステムの上位仕様設計および開発を本社事業部門と連携して実施(システムの要求仕様定義、仕様設計および開発マネジメント)● 実案件獲得に向けた提案や実案件推進における社内や関連企業との技術的協議● ソリューションカタログやマニュアル、技術資料等の作成、関連するシステム構成図等の技術図面や資料の作成等● 品質確保のための開発計画の立案や試験仕様の策定及び評価● 社内報告書の作成や報告また展開(議事録、社内会議資料等)【部署】ソリューション事業推進室【求める人物像】・積極的に顧客やアライアンスパートナー企業また社内関係者を含むステークホルダーとコンタクトができ、良好なコミュニケーションが図れる方・国内外の技術トレンドや次世代の先端的な技術動向や市場動向に興味があり、アンテナが高い方・相手の立場や状況また文化や考え方を尊重し、チームワークや協調性を理解し、責任感をもって目標達成に向けて努力や実践ができる方【志向性(インフラ業界)】・エネルギーや情報通信またカーボンニュートラル分野向けに自身の技術的な知見、専門性、また経験を活かして貢献してみたい・新しい事業開発向けの取組みや解決困難な課題、また新しい事業の創出にチャレンジしたい・チームの一員として協力して組織力で成し遂げたい、また今後組織の中で責任ある役割を担っていきたい・これから組織を一から作り上げ、組織を成長させていく中で自身のキャリアを作っていきたい

    年収
    550万円~1200万円
    職種
    Web・オープン系プログラマ・システムエンジニア

    更新日 2026.08.04

  • 検索結果一覧675件(511~561件表示)

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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