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応募先企業の探し方(28歳編)

転職にあたっての心構えでもご紹介しましたが、28歳の転職は今後のキャリアのターニングポイントになります。今後のキャリアを構築していく上で自分が重視しているポイント、環境を明確にしておくとよいでしょう。知名度の高い会社、今経験している業界や類似業界での転職を希望する方も多いと思います。ただ、なぜ、その業界なのか、その企業なのか、を一度振り返ってみるとよいかもしれません。

弊社にご相談いただいた方の中では、「数字にコミットする営業をしたい。尊敬できる社長の近くで働けるような職場がいい」と、30人以下の企業にしぼって転職活動をされた方もいます。また、女性の方では「産休、育児休暇の取得実績が気になるので働く女性を応援してくれる会社がいい」という基準で企業を選ばれた方もいます。そういったご自身がかなえたいことを基準に会社を探してみるという方法もあります。

企業探しにあたっては、企業を探す上での軸を何点かに絞り、ピックアップしておくとよいでしょう。

わたしたちキャリアアドバイザーが、あなたの転職活動をお手伝いします。

転職成功ノウハウ

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男性
金融・保険業界・IT・Webエンジニア(41歳・男性)

●提案案件の多さ=他社に比べ、適切な求人をご紹介いただく件数が格段に多かった。
●企業窓口の方とエージェントの連携のよさ=企業の意向、こちら側の意向がロス・齟齬なくやりとりできた。
●コミュニケーションの量=ちょっとしたことでも即座にご連絡いただき、信頼感につながった。