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内部統制

内部統制とは、企業などの組織内の業務の適正を図るため、さまざまな基準や手続きを定め、それに基づいて監視・管理、また保証を行うことをいいます。これにより、組織による違法な行為や不正行為、また軽微なミスやエラーなどを発生させず、有効で効率的にまた適正に組織の目的を達成することができます。
内部統制という言葉が使われ始めた当初は、主には会計関連の事項のみで、その適正を図るに留まっていましたが、昨今においては、コンプライアンスやリスクマネジメント、CSRといった、企業活動のほとんどすべての業務にその提要範囲が及ぶようになりました。総務や法務、また企業によっては内部監査室の求人でよく出てくる言葉です。

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