【期待する役割】
同社Taxチームの日本メンバーとして、日本法人である株式会社ソニー・インタラクティブエンタテインメント及び関係子会社の以下の業務を遂行して頂きます。
加えて、グローバルTaxメンバーの一員として、海外Taxチームと連携しながら、税務戦略の実行支援や、業務改善アクションにも貢献頂きます。

【業務内容】
①税務関連業務
・法人税、地方税、消費税の税務申告書、及び関連書類の作成、並びにe-Tax/ eLTaxによる納付対応
・償却資産税、事業所税、支払調書の作成・提出・納付対応
・税務調査対応
・VAT（海外消費税）申告業務対応およびサポート
・その他、租税条約・電子帳簿保存法への対応、および税理士法人等との連携・調整サポート
・新規ビジネスや契約に関する税務アドバイス

②決算関連業務
・四半期や年度末における税金および税効果会計にかかる計算・仕訳、並びに会社法の開示対応
・本社向け税務報告資料の作成・提出
・税務関連勘定の分析・管理

③ 監査・統制関連業務
・監査法人対応（税務関連および内部統制含む）
・内部統制に関する税務プロセスの整備・ドキュメンテーション対応

④改善・改革関連業務
・税務関連データ分析の実行、及びプロセス改善のサポート、並びに税務オペレーションのデジタル化推進(AIやNew Techogogyの活用等々）
・グローバル税務対応体制の整備・標準化等のサポート
・税務リスクの評価と対応策の立案
・海外TAXチームとの定期的なコミュニケーションを通じたグローバル税務戦略の実行支援

【入社後のキャリアパス】
将来的には、ジョブローテーションを通じて、経理・税務・財務業務の幅広い領域をご担当いただく可能性があります。

【組織について】
Global Taxチーム：12名（日本6名：UK3名、US3名）
※日本TAXチームとしての募集です。

【ポジションの魅力】
■全世界においてダイナミックに展開するPlayStationビジネスに関連する税務処理を経験できます。
■Globalなチーム体制のため、日常的に英語を使用しキャリアアップ頂けます。

【働き方】
■在宅：フレキシブルに実施可能です。
月1回は出社マスト・毎週水曜日は推奨日となりますが、その他は必要に応じて出社頂く形です。
■残業：20h/月程度（繁忙期は60時間程度）
■出張：海外出張は案件次第となります。頻度は多くないです。
■海外赴任可能性：有

当社の事業成長を牽引する中核として、 従業員数1,000名以上の大手企業（ナショナルクライアント） に対し、人的課題からアプローチを行い、経営課題の解決を推進していただきます。単なるプロダクトの説明・提案に留まらず、クライアントの経営層（CxOクラス）を巻き込みながら、事業/人事戦略の立案から実行までを一気通貫でサポートする「真のビジネスパートナー」となることがミッションです。

スポットワークの営業にとどまらず様々なソリューションを通じてコンサルティング営業をしていただきます。
・レンタカー事業に向けたスポットワーク提案における、金融機関とアライアンスを組み新しい商品を企画開発
・小売り企業に向けたクーポン発行によるマーケティング支援

【ミッション事例とインパクト】
潜在的に当社プロダクトをご利用いただける市場は非常に大きく、このポジションでは事業の成長に直結するダイナミックなインパクトを創出できます。
以下は、あなたが担当するアカウントで期待されるビジネスインパクトの一例です
■対象クライアント：小売業界のリーディングカンパニー（全国数千店舗を展開）
■現在の活用状況：ポテンシャルに対し低水準（例：利用店舗は100店舗前後/月に留まる）
■期待されるインパクト：戦略的な深耕・展開により年間で数億円の売上増加に直結する見込み

【業務内容】
アカウントオーナーとして、以下の業務を高い裁量権をもってリードしていただきます
■経営層への提案活動
・IRや中期経営計画の読み込み、クライアントの経営層へのヒアリングを通じて経営課題を深く理解する
・当社のソリューションを組み合わせ、時にはプロダクトを改良し、経営層や関連する各事業部責任者クラスに対し、解決策と変革ビジョンの提案を行う
■アカウントプランニングと戦略立案
・担当エンタープライズ顧客に対して、スポットワークや新規商材を通じた売上目標達成に向けた戦略（新規開拓、アップセル、クロスセル）を策定・実行する
■大規模プロジェクトの推進
・年間売上が億単位の案件において、社内（役員・事業所担当・プロダクト部門等）と連携し、案件の創出からクロージング、デリバリーチームへの引継ぎまでを統制する
■ソリューション開発への貢献
・顧客の生の課題や市場のニーズを経営層やプロダクト開発、戦略部門にフィードバックする
・プロダクトのチューニングや、クライアントの本質的な課題解決へ新たなソリューション・ビジネスモデルの企画・創出する
■新規顧客の開拓
・ターゲットとするエンタープライズ顧客の新規開拓戦略を立案・実行する

【組織】
飲食・流通事業本部 ENT事業推進部への配属です。
組織は30名程が所属しております。

【募集背景】
当社は「『はたらく』を通じて人生の可能性を広げるインフラをつくる」をミッションに掲げ、「働きたい時間」と「働いてほしい時間」をマッチングするスキマバイトアプリ「タイミー」を開発・提供しています。
スポットワークという新しい働き方を切り口に「労働力不足」という日本が抱える重要課題の解決に取り組んでおり、サービス・組織ともに急成長しています。
現在スポットワーク市場においてトップシェア（※）を獲得している当社ですが、ミッションの実現にはさらなる事業拡大が必要です。なかでも「エンタープライズ企業」と称される日本を代表する大手企業におけるタイミーの導入拡大は、日本の労働力課題の解決において非常に重要なイシューになっています。
タイミーは既にさまざまなエンタープライズ企業様でご活用いただいておりますが、さらにスピード感を持って取り組んでいただくため今回新たにアカウントエグゼクティブのポジションを募集することになりました。
当社のミッション実現のためクライアントごとに抱える課題にさらに深く向き合い課題解決を推進していただける方、そして日本の社会課題解決にオーナーシップを持ち取り組んでくださる方を求めています。

【ミッション】
総務業務全般を総務チームの管理職として担当いただきます。
総務チームリーダーとして下記の業務推進及び経営層との調整・報告業務を対応いただきます。

【職務内容】
■一般総務業務
・固定資産、リース、備品等の管理
・規程等の文書管理
・オフィス管理（衛生管理、防災対策など）
・株主総会・取締役会の運営
■専門業務
・BCP（事業継続計画（海外拠点含む））策定と定期的な見直し、推進
・コンプライアンス委員会事務局
・サスティナビリティ推進関連
・業務委託契約書関連
■海外関連業務
・海外拠点の総務業務の内部統制サポート

【業務の魅力】
・専門性を高められる：コンプライアンスやサスティナビリティなど企業に不可欠な分野に携われます
・グローバルな経験：国内だけでなく海外グループ会社との業務にも関われます

【将来的なキャリア】
・総務・管理マネージャーとして海外駐在のチャンスもあります。
（現在全体で約 30 名が海外で勤務しています）
・コンプライアンス、サスティナビリティ等の専門家を目指すことができます。

【働き方】
■就業時間補足
当社の残業時間は平均で月20時間程度。
非管理職の場合、所定労働時間の7時間15分を超えたところから残業時間としてカウント
しているので、法定労働時間8時間をベースに考えると、毎月の残業時間は５時間程度という落ち着いた就労環境です。※時期／部署によって繁閑の差はございます。
■テレワーク制度
週3日終日オフィス勤務出来る範囲で利用可能
（入社後、業務習得状況に応じて実施しています）

【職務概要】
オンライン診療サービス、対面診療サービスを受診された患者様のLTVを最大化させるCRM戦略立案から実行までをお任せします。メール・LINE等を軸とした顧客接点から、リピート率の改善やより魅力的な契約プランへの変更など、LTVの最大化につなげるCRM施策を推進していただきます。

【具体的な業務内容】
■顧客データ抽出/分析/レポート
■調査を通じたカスタマージャーニーマップ作成
■既存／休眠ユーザー向けのコンテンツ企画・制作・配信から効果検証/改善策検討
■ユーザー接点創出のためのツール導入・設計・運用（MAツール、メール配信ツール等）
■恒常的なデータ活用のためのデータ運用
■関係部署（開発/マーケティングなど）との密な連携

【ポジションの魅力】
■新規立ち上げ、リテンション、サービス改善まで事業とサービスの仕組づくりを主導できる
■オペレーション改善をし続け、さらなる事業売上の拡大にコミットできる
■新規事業の立ち上げに携わることができ、中核メンバーとして参画できる
■医療ビジネスの新領域という、希少性の高い事業に関わることが出来る
■エンドユーザーとの距離も近いため、施策の影響がすぐ反映されユーザーの声をダイレクトに感じることができます
※意思を持ってキャリアビジョンを描き、手を挙げて頂ければ多くのチャレンジ機会を得る事のできる環境です

半導体製造装置において世界トップクラスのシェアを誇る同社にて、メカエンジニアとしてご活躍頂きます。

【具体的には】
・装置の新規開発、既存装置の改善改良をおこなう際の仕様検討～詳細設計
・装置の研究開発（コンセプト決定、試作、実証）
・既存装置の機構設計／配管設計
・パーツ、制御機器の選定、技術的検討
・製造工程への組立指示書の作成

【本ポジションの魅力】
・市場拡大が見込まれる枚葉成膜装置開発の中で、多数の装置開発に従事することが出来ます
・メカの技術分野を限定することなく成膜装置全体を担当頂くことで、広い分野での技術習得が可能です。
・枚葉成膜装置は更なる市場拡大を目指しており、参入出来る市場が大きいです。
その環境の中で競合他社に対して優位性を目指した装置開発を行うことが出来る点が魅力です。

【キャリアパス】
・装置開発業務に従事し、業務フローや装置構成を理解して頂いた後、キャリア志向に応じて特定の技術を深く習得する要素技術開発業務や装置仕様を検討するシステム設計業務に移行することも可能。
・マネジメントはもちろん、エンジニアスペシャリストとしての道もあります

【職場環境】
・新卒～キャリア採用のメンバーがバランスよく在籍しており、活気のある雰囲気で業務を行っている。
・装置開発業務においては他部署のメカ、ソフト、プロセス、システム、生産部門、間接部門の方々との協業が必須のため会話の頻度は多く、広く人脈形成が出来る。

【働き方】
・テレワーク実施（週1～2日）
・フレックス：柔軟に利用可
・残業状況：30-40H

【概要】
トヨタではBEVをお客様にタイムリーにお届けすべく、競争力ある電池パックラインの構築から展開を行っていきます。生産技術を担当する組織の一員として、電池パックの生産技術開発から量産ラインの生産準備まで、一貫して行います。グローバルでお客様にクルマ(電動車)を提供する為、北米・中国・欧州・アジア等グローバルにモノづくりの仲間とつながって業務を進めていきます。
【詳細】
BEV用電池パックラインの生産技術開発、設備開発、生産準備、評価技術開発、生産データ分析
【募集背景】
これまでの自動車生産で培った幅広い生産技術と電池パックの固有技術を融合し、電池パックの生産技術開発を加速し、競争力ある電池パックラインを構築する為に、生産技術分野で高い専門性を持ち、実務の牽引役になれる人材を必要としています。
＜イメージ＞
・新設された組織で新卒/キャリア採用といった入社経緯や社内での経験部署等、人材の多様性に富み、オープンな雰囲気の職場です。
・グローバルでお客様にクルマ(電動車)を提供する為、北米・中国・欧州・アジア等グローバルにモノづくりの仲間とつながって仕事をする職場です。
・グローバルで電動車をつくることで、仲間がどんどん増え、自らの視野もどんどん広がり、自分のキャリアを深くも広くもできる職場です。
・グローバルで様々な関係者と強力し、競争力ある電池パックラインを実現するための生産技術開発/生産準備にチャレンジしている、そんな意欲のあふれる職場です。
＜ミッション＞
・カーボンニュートラル社会への貢献、良品廉価な電動車の実現のため、社内外のモノづくり力を結集し、競争力ある電池を量産化することが組織のミッションです。
・グローバルで電動車をつくる為に、日本で生み出した技術を、グローバルのモノづくりの仲間と協力して、海外で立上げていくことも組織のミッションです。当該業務では、業務上、米国の輸出規制強化に関する情報を扱うため、個人ごとに情報へのアクセス権を管理するなど、情報管理の徹底を図っています。
＜やりがい＞
・自動車の電動化は、脱炭素という世界共通の環境課題に対する取り組みであり、社会的意義の大きな分野です。
・技術的にも、競争力ある電池を実現するための生産技術開発に携わることができ、電池パックの生産工程を一貫して携わることができます。
・グローバルで電動車をつくっているので、北米・中国・欧州・アジア等グローバルのモノづくりの仲間とつながって仕事ができます。
・日本で生み出した技術を海外で立ち上げるエンジニアとしてのやりがいが得られる仕事です。
・グローバルな仲間がどんどん増えて、視野がどんどん広がり、自らのキャリアを深くも広くもでき、世界にモノづくりが広がる喜びを感じることができます。
＜PR＞
・トヨタでは車両と電池を一体開発しており、車両関係の設計、生産技術部署とともに、より良い電池の量産化に取り組むことができます。
・自分が担当した電池パックが自社の車に搭載され、お客様の手に届けられる喜びを実感できます。
・海外とつながりながら仕事をする喜びを得られます。
・コミュニケーション能力が高い人、チームで仕事をするのが得意な人、大歓迎です！