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神奈川県の中途採用のスキル・経験が活かせる求人・転職情報

転職エージェント「パソナキャリア」が紹介する神奈川県の中途採用の求人情報。
高い専門性を持つ専任のキャリアアドバイザーがひとつ上のレベルの転職を支援します。

公開中の求人12件中 1~12件を表示

  • 富士古河E&C株式会社
    業務部【川崎】~高い定着率を誇ります~

    年収
    400万円~650万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    プラント・電気・電力・計装・空調・建築・情報通信など幅広い設備工事を行う総合設備エンジニアリング企業の中で、各事業部の事業推進を管理し、エンジニアをサポートする事務系職種の幹部候補の採用となります。
    【具体的には】
    ■予算管理
    ■総務業務
    ■現場支援業務等、経営計画策定 など
    【配属部署】現状は4名在籍(営業部、プラント事業部、名古屋)⇒10名程度在籍 川崎本社 空調設備事業本部 業務部
    【魅力】
    ・PCログ管理による労働時間の正確な把握、毎週水曜のノー残業デー設定も行っています
    ・階層別、部門別の研修など充実した教育制度や資格取得制度も充実
    ・さらなる残業削減のため、施工のIT化・アウトソース化を推進

    会社特徴

    【同社について】
    ■プラント・電気・計装・空調・建築・情報通信など、幅広い設備工事を行う「総合設備エンジニアリング企業」
    ■「もっと最適に。もっと快適を。」と「『つなぐ』コミュニケーション」をキーワードにお客様のニーズに沿ったソリューションを提供しています!!
    ■東北の震災復興工事、海外における太陽光発電の施工工事、環境に配慮した空調システムの提供なども行っています!!
    ■人と社会と地球を未来に「つなぐ」インフラを、より最適にしていくことを考え、「安全・安心」、「社会の信頼」に応える工事・サービスを提供しています!!
    【業界の展望】
    ■業績は堅調に推移しております。具体的には、復興需要、各企業の設備投資が再開してきたこと、海外に工場を立てる企業が増加していることが挙げられます。
    【今後の事業展開/海外展開について】
    ■当社の重要なコアビジネスの一つとして、東南アジア地区を中心とした海外における設備工事業に取り組んでいます。タイ、ベトナム、マレーシア、カンボジア、ミャンマーに現地法人を設立し、「富士」「古河」ブランドを展開するとともに、フィリピンにおいても活動を広げています。また、アフリカ諸国を始めとした国々にもODA関連を含めて、施工実績を上げています。

    勤務地

    神奈川県川崎市幸区堀川町580 ソリッドスクエア西館

    担当者のコメント

    ★★東証2部上場!!富士・古河グループの総合エンジニアリング企業!!★★ ★★海外展開を積極的に行っています!!★★
    ★★電気・空調・情報通信分野で総合的に社会に貢献すること目指しています!!★★ ★★平均勤続18年と安定企業!!★★
  • 株式会社図研
    人事【東証一部上場】人事のエキスパート目指せます

    年収
    416万円~580万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    適性に応じて、新卒採用か労務のどちらかをご担当いただきます。
    【具体的には】
    ・採用、教育研修
    ・給与計算、勤怠管理
    ・福利厚生、社宅管理、健康診断、リスク管理
    ・人事制度の設計・改定、評価制度運用
    ■将来的には、人事業務全般をご担当いただくことができます。
    【配属先】
    ■採用教育:マネージャー55才、中途採用担当60才、新卒採用担当31才
    ■人事担当者は8名構成(男性6名、女性2名)
    【残業】30時間/月【出張】12月~5月に週1ペースで有り

    会社特徴

    ◆電子回路用CAD/CAMベンダー!日本発のベンダーとして世界シェア拡大を目指します!
    ■設立以来一貫して、日本経済の大黒柱である製造業の新製品開発を支えてきました。
    ■モノづくりの全工程に優れたソフトウェアとコンサルティングにより、ワンストップソリューションを提供しようというのが、「エンジニアリング・コンサルティング・カンパニー」という図研の目指す、世界に類を見ないビジネスモデルです。
    ■図研の活躍するマーケットとして、自動車、携帯電話、デジカメ、TV、AV機器、航空機、工作機械、医療機器、鉄道車両、FA機器等あらゆる業界に亘ります。
    ■有利子負債0、無借金経営で安定した財務基盤、財務体制の下に経営がされています。
    ■売上高の17.7%を研究開発費に投資しています。
    【社風・離職率など】
    ■風通しが良い社風です。また、有給取得率60%以上と働きやすい環境がございます。
    ■年齢や新卒・中途入社とは関係なく、実力に応じた評価がなされています。
    ■全社員のおよそ35%が中途社員です。中途社員の方も溶け込みやすい雰囲気がございます。
    ■離職率5%程度
    ■休日には野球・サッカー・テニス・バスケなどのクラブ活動あり。

    勤務地

    神奈川県横浜市都筑区荏田東2-25-1

    担当者のコメント

    【東証1部上場】プリント基板設計用ソフトウェア(CAD/CAMシステム)国内シェア1位(60%)世界でもシェアトップのベンダーです。
    電気と機械の両分野でEDAとPLMのソリューション展開する世界で唯一の企業!転勤なし/人事のエキスパートを目指せる/安定性〇
  • 株式会社コーエーテクモホールディングス
    人事採用担当【東証一部上場】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    神奈川県
    • 上場企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    世界No.1のエンタテインメント・コンテンツ・プロバイダー企業としてエンタテインメント事業、スロット・パチンコ事業、アミューズメント施設運営事業、不動産事業と、グループの企画・開発力を結集し、様々な分野に独創性溢れるエンタテインメントコンテンツを提供する同社にて、人事採用担当としてご活躍頂きます。同社人事部はグループ各社の人事業務を一元管理していますので、ご志向、ご経験に応じて人事領域幅広くご経験を積むことが可能です。
    【具体的な業務内容】
    ■採用業務(主に中途採用、新卒採用の企画~選考運営等)
    ※下記はご経験・ご志向性に応じて※
    ■研修業務(新入社員研修・階層別研修などの社内研修の企画・運営、英会話や通信教育の運営など)
    ■制度企画業務(人事制度の整備・新規導入/規程整備/評価/給与改定の運営など)
    【ミッション】まずは現採用担当の方(男性/30代)とご一緒に、中途採用業務から担って頂き、他人事業務についても将来的にお任せします。

    会社特徴

    「世界No.1のエンタテインメント・コンテンツ・プロバイダー」を目指す企業
    【代表タイトル】歴史をテーマにした「信長の野望」や「三國志」「真・三國無双」、「戦国無双」等の無双シリーズや「討鬼伝」、そのほか女性向けゲームやグッズ制作等も。
    【今後の戦略】
    ■グローバルIPの創造と展開に取り組んでおります。グローバル市場に向けた新たなIPを創造し、多方面にIPを展開して、IPを軸とした総合的な発展を目指します。同社の強みであるシリーズタイトルやコラボタイトルを創造する戦略は堅持したうえ、グローバル市場に向けて500万本級のAAAタイトルにチャレンジ。スマートフォンゲームでは、同社がIPを許諾した『三国志2017』は、全配信地域合計ですでに月間売上20億円を超えております。IP許諾タイトルで得たノウハウをもとに、自社タイトルでも月商10億円以上を目指します。また、関心が高まっているeSportsにも積極的に取り組んで参ります。
    【「働き方改革」への積極的な取り組み】
    ■フレックスタイム制や効率的な業務遂行の奨励、ノー残業デーでの早帰り励行など、様々な施策を実施しており、グループ全体の有給取得率は72.5%と厚生労働省発表の世間平均の約50%を大きく上回っております。また、行動規範を周知徹底するなど社員の教育に力を入れております。 同社グループは「社員の福祉の向上」を基本理念の1つとしており、人を大切にする文化が根付いている文化が特徴です。

    勤務地

    神奈川県横浜市港北区箕輪町1‐18-12
    東京都内から東横線で20分程度で着きます。

    担当者のコメント

    日本を代表するコンシューマーゲーム企業/「真・三國無双」「戦国無双」「信長の野望」など次々と大ヒットする超優良タイトルを保有
    フレックスタイム制や効率的な業務遂行の奨励、ノー残業デーでの早帰り励行など「働き方改革」への積極的な取り組みを推進
  • フエニックス・コンタクト株式会社
    【横浜】人事総務 ※世界トップクラスのグローバルメーカー

    年収
    500万円~750万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 学歴不問
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【具体的な業務】
    ■人事業務
    ・人事・評価制度の運用と改定
    ・中途採用業務とりまとめ
    ・安全衛生に係る業務の運営管理
    ・人材育成の企画と実施
    ・外注先管理
    →給与計算、社会保険手続き、年末調整は外注しております。
    ■総務業務・その他
    ・規程策定と管理
    ・ガバナンス強化のための施策と実施
    ・法務関連業務(顧問弁護士との窓口等)
    ・派遣社員管理(2名の派遣社員の業務管理)

    会社特徴

    ★ドイツに本社を構えるフエニックス・コンタクト社の日本法人★
    ■同社はドイツに本社を構えるフエニックス・コンタクト社の日本法人として、1987年12月に世界で10番目、アジアでは初の支社として横浜に設立されました。90年以上の実績と先進技術を誇る電子・電気機器の接続部品やネットワーク製品などを扱う企業として、多くの企業と取引実績がございます。
    ■取り扱い製品は60,000アイテムにも及び、毎年2,000アイテムずつ増えております。お客様のニーズに応えるワンストップソリューションが強みとなり、ドイツ本国と連携のもと、お客様へのサービス向上に努めております。
    ■製品の性能や品質は高い支持を得ており、デバイス接続機器分野や移動体通信基地局、自動車メーカーの生産設備等、様々な最先端産業において欠かすことのできない製品となっております。電子機器・部品の分野ではトップクラスのシェアを誇っており、日本市場でのシェアを今後も高めるべく、積極的に事業推進を行っております。

    勤務地

    神奈川県横浜市港北区新横浜1-7-9友泉新横浜1丁目ビル6F
    ※当面転勤は予定しておりません。

    担当者のコメント

    ★90年以上の歴史を持つ欧州の世界的グローバルメーカー★
    ■中途入社者が多数活躍 ■裁量権を持った業務に携われる職場環境 ■年間休日123日・研修も充実! ■離職率も低く定着性が良い
  • 三本珈琲株式会社
    人事管理職(採用・教育・人事制度) 土日休み/年休121日

    年収
    450万円~600万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    仕事内容

    【具体的業務】
    ■採用業務(中途採用担当)
    ・採用計画に基づき、様々な手法を検討し、計画達成を目指します。
    ・年間採用人数:40名~50名(正社員)
    ■教育研修業務
    ・階層別研修、マネジメント層向け研修など本部と連携し、研修企画等に携わって頂く予定です。
    ■人事制度の企画、立案業務
    ・経営目標達成に向けた適切な部門構成や人員配置、制度作りに携わっていただきます。
    ■メンバーマネジメント業務
    ※現状取締役がメインで担当しており、上記業務を任せられる管理職候補としての募集となります。

    会社特徴

    ★★創業60年超え・コーヒー事業を中心に多角的な事業展開に取り組む企業★★
    ■1957年に創業した同社は、ロースターとして、企画・製造・物流の体制を確立してきました。現在ではコーヒー豆の焙煎・加工・販売、コーヒー関連商品の取り扱いの他、缶飲料の企画、自動販売機オペレーション、飲料メーカーへの原料供給、お客様のニーズに沿った食品や包材の取り扱い、カフェを始めとした店舗企画・運営など、領域が多方面にわたっています。
    ■大手外資系ホテル向けの業務用コーヒーでは顧客の要望に基づき、豆の選定や配合比率、焙煎の深さなどを細かく調整して企画提案し、いわゆる『オーダーメイドコーヒー』を実現しています。また原材料であるコーヒー豆は直接現地にて買い付けを行い、徹底した品質管理体制を構築しています。
    ■製造工場ではコーヒー本来の優れた風味や味わいを引き出すための独自製法「香黒炭(コークス)焙煎」の導入や最新鋭の包装機により品質劣化を極限まで抑制、食の安全を守るための衛生管理や品質管理の維持向上に取り組んだ結果、量販店向けのレギュラーコーヒーがモンドセレクションを8年連続で受賞するなど、業界内でも常に高い評価を獲得しています。

    勤務地

    神奈川県横浜市神奈川区山内町15-4

    担当者のコメント

    ~創業60年超え・コーヒー関連事業を多角的に展開する企業 業績好調を維持しており採用強化中~
    ★若手からベテランまで幅広い年代の社員が活躍中 ★人事業務の中核を担うポジション
  • ユニリーバ・ジャパン株式会社
    工場総務・人事マネージャー候補【相模原工場】【英語使用】

    年収
    600万円~800万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 外資系企業
    • 正社員
    • 英語
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    ■相模原工場(130~140名従業員在籍)における労務・総務全般
    ・勤怠管理・教育(人材開発(WCM PDピラリーダー)・福利厚生・緊急時マネジメント(Disaster Management Team)
    ・採用活動(新卒(主に高校・高専)・中途採用)・派遣会社管理全般(採用・教育・コスト管理・価格交渉・トラブル対応)
    ・事務所・更衣室等の共用部分管理・渉外担当(相模原市・近隣住民・ハローワーク・教育機関)
    ・継続的な労務費管理(給与・時間外・福利厚生費等)・労務管理(時間外・有給取得等のモニタリング)
    ・工場内における組合窓口(工場カレンダー・36協定・変形労働時間等監督署提出書類の作成)
    ・定期健康診断等の法定検診の実施・監督署への実施結果の報告・産業医対応
    ※イントラや書類は英語となり、業務全体の10%は英語使用となります
    【チーム体制】3名
    アドミニストレーションマネージャー、アドミニストレーション担当、派遣サポートデスク担当
    【求人の魅力】
    ・官僚的な組織体系ではなく、スリムな組織で風通しが良い職場となります。
    ・工場の運営と直結しており、自己のアクションが成果として現れやすいポジションです。
    ・外資系企業なため、海外との接点があり、異文化に触れながら成長できます。
    【求める人物像】
    ・コミュニケーション能力がある方(ステークホルダーと円滑にコミュニケーションが取れる社交性、複雑なステークホルダーマネジメントを乗り越えられるコミュニケーションの巧みさ)
    ・次のステップとして、マネージャーを視野に入れることができる方、もしくは既にそのレベルにある方。
    ・目的へのオーナーシップを持ち、注意力、大胆さ、柔軟性をあわせ持つ方。
    ・周囲に目配りができ、個々人への配慮ができる方。
    ・より効果的なチームワークの促進、適材適所を行え、連携のとれたチーム構築力をもち、より効果的な解決策を創出できる方。

    会社特徴

    ☆★☆世界190カ国に展開し、毎日25億人以上の消費者に選ばれている、世界最大級の消費者製品メーカーです★☆★
    ユニリーバは、「暮らしに生き生きとあふれる輝きを」を企業の使命とし、「もっとキレイになりたい」「家事を楽しみたい」「おいしいものを味わいたい」といった消費者のニーズを満たす商品を提供する世界的な化粧品・家庭用品メーカーです。
    日本法人は1964年に設立。以来約50年にわたり、日本の消費者の皆さまにラックス、ダヴ、クリアー、アックス、リプトン、ドメストなどのブランドをお届けしています。
    本社はロンドン(イギリス)、ロッテルダム(オランダ)にありますが、製品は世界190ヶ国以上でブランド展開されています。
    その中で、ユニリーバ・ジャパン株式会社は、日本における、パーソナルケア、ホームケア、食品の製品製造、品質管理および品質保証を担当しています。人事、経理、総務、ITなど、グループ全体の管理部門は、ユニリーバ・ジャパンホールディングスが担っています。
    【組織と人材開発】すべての社員が自分らしくいきいきと働き、能力を最大限に発揮することが、ビジネス成長の基盤だと考えています。
    ◆世界共通の人事評価制度 ◆いつでもどこでも働ける新しい働き方「WAA」 ◆LGBTへの取り組み ◆いつでもどこでも自分の未来を考えられる「UFLP365」

    勤務地

    神奈川県相模原市南区大野台2-14-1

    担当者のコメント

    世界最大級の消費財メーカーの日本法人!将来のマネージャー候補ポジションです!社内環境も研修などが充実しているため、ご自身のスキルアップを期待することが可能です!これまでのご経験やスキルを活かし、幅広く業務に携わって頂ける方を募集します!
  • ブルーウェーブ株式会社
    管理部/人事総務課長《箱根芦ノ湖はなをり勤務》

    年収
    450万円~550万円※経験に応ず
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 退職金制度有
    仕事内容

    人事総務課長として、下記業務を行って頂きます。
    【基本業務】
    ◆健康保険、厚生年金、雇用保険など各種社会保険の手続き
    ◆入社、退職手続き   ◆福利厚生手続き
    ◆労務管理  ◆勤怠管理  ◆年末調整  
    ◆新卒/中途採用業務サポート(採用業務は本部主導) ◆庶務
    【マネージャー職としての職務内容】
    上記の基本業務にくわえて…
    ◆部下の育成、指導
    ◆業務改善策の立案、実施 など

    会社特徴

    【会社概要】
    同社はオリックスグループブランドスローガン「ほかにはないアンサーを。」に基づき、一人ひとりのお客さまのニーズにお応えする各種施設の運営をおこなっています。また、ビジネスホテルから旅館、研修施設まで、多彩な事業展開を図っており、業態の異なるフィールドで様々なスキルを積むことができます。
    【ビジネスホテル】ホテルJALシティ羽田東京
    【旅館】箱根・芦ノ湖 はなをり、(仮称)箱根強羅旅館計画(2020年秋開業予定)
    【研修施設】セミナーハウス クロス・ウェーブ府中、船橋、幕張、梅田
    【サービスアパートメント】ハンドレッドステイ東京新宿
    【同社の魅力】同社は非常に風通しが良く、意見が通りやすい雰囲気が魅力です。
    <グループ全体として、積極的な展開と挑戦を続けています>
    たえず先見性をもち、創造性を追求する積極的な姿勢を大切に進化してきたオリックスグループ。2019年1月にも、新たな宿泊事業ブランドとして『オリックス ホテルズ&リゾーツ』を立ち上げました。多くのお客様に「また行きたい、と思っていただける場所。」を提供し、宿泊事業を盛り上げていきたいと考えています。

    勤務地

    神奈川県足柄下郡箱根町元箱根桃源台160(交通:JR小田原駅から車で60分程度)

    担当者のコメント

    【ホテル経験者大募集!】【魅力ポイント】 ◆安定・成長企業で長く働けます!@箱根芦ノ湖
  • 富島運輸株式会社
    人事・総務

    年収
    350万円~450万円
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    総務グループでは、人事、総務、労務、法務を分担して行っており、今回の募集では、人事労務業務(一部採用業務)を中心に幅広い業務を行っていただきます。
    【具体的な業務内容】
    ■人員・要因計画検討
    ■以下業務の取りまとめ(実務はスタッフが中心に業務を遂行)
    ・給与計算 ・社会保険料の手続き
    ・入社・退職の手続き ・従業員からの問い合わせ対応
    ・採用業務(中途採用)・その他、庶務全般
    ※残業は月20時間程度です。
    《組織構成》
    総務グループ計3名(部長-募集ポジション-メンバー2名(採用/給与担当))

    会社特徴

    ★創業70年を越える物流企業 創業以来、黒字経営を続ける優良企業です★
    【会社概要】
    1948年に横浜にて創業。一貫して物流ビジネスを続けております。
    事業成長に合わせて、設備投資をすすめ、現在では、横浜に2つの物流センターと沼津の物流センターを保有しております。現在は、半導体装置や精密機械の輸出事業が主力となっております。
    【事業の魅力】
    輸送、梱包、保管、通関、舩積、海外ユーザーに至る全工程を一括で担うことで、クライアントにあった最適な方法で、合理的かつスムーズな輸送を可能にしています。
    また半導体装置や精密機械など、細心の注意が必要な製品の輸送実績も豊富です。機械の規模は様々ですので、それに合わせて、特殊な梱包(スチール梱包、ハイブリッド梱包)を研究し、オーダーメイドで製造することで安全な輸送を実現しています。
    ※スチール梱包の製造では、業界内で先駆けて工場にロボットを導入し製造の自動化、コスト削減を実現しています。
    ※取引先:国内大手メーカー

    勤務地

    神奈川県横浜市金沢区幸浦1-2-20

    担当者のコメント

    ~創業70年を越える物流企業、創業以来、黒字経営を続ける優良企業です☆長期的な就業が可能です!~
  • 富島運輸株式会社
    人事・総務【第2新卒応募可】

    年収
    300万円~450万円
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 管理職・マネージャー
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 完全週休2日制
    • 退職金制度有
    仕事内容

    総務グループでは、人事、総務、労務、法務を分担して行っており、今回の募集では、人事労務業務(一部採用業務)を中心に幅広い業務を行っていただきます。
    【具体的な業務内容】
    ■人員・要因計画検討
    ■以下業務の取りまとめ(実務はスタッフが中心に業務を遂行)
    ・給与計算 ・社会保険料の手続き
    ・入社・退職の手続き ・従業員からの問い合わせ対応
    ・採用業務(中途採用)・その他、庶務全般
    ※残業は月20時間程度です。
    《組織構成》
    総務グループ計3名(部長-募集ポジション-メンバー2名(採用/給与担当))
    ※管理部門 7名(男性5名、女性2名)

    会社特徴

    ★創業70年を越える物流企業 創業以来、黒字経営を続ける優良企業です★
    【会社概要】
    1948年に横浜にて創業。一貫して物流ビジネスを続けております。
    事業成長に合わせて、設備投資をすすめ、現在では、横浜に2つの物流センターと沼津の物流センターを保有しております。現在は、半導体装置や精密機械の輸出事業が主力となっております。
    【事業の魅力】
    輸送、梱包、保管、通関、舩積、海外ユーザーに至る全工程を一括で担うことで、クライアントにあった最適な方法で、合理的かつスムーズな輸送を可能にしています。
    また半導体装置や精密機械など、細心の注意が必要な製品の輸送実績も豊富です。機械の規模は様々ですので、それに合わせて、特殊な梱包(スチール梱包、ハイブリッド梱包)を研究し、オーダーメイドで製造することで安全な輸送を実現しています。
    ※スチール梱包の製造では、業界内で先駆けて工場にロボットを導入し製造の自動化、コスト削減を実現しています。
    ※取引先:国内大手メーカー

    勤務地

    神奈川県横浜市金沢区幸浦1-2-20

    担当者のコメント

    ~創業70年を越える物流企業、創業以来、黒字経営を続ける優良企業です☆長期的な就業が可能です!~
  • 株式会社オシキリ
    総務スタッフ【湘南台】※未経験可

    年収
    270万円~350万円
    勤務地
    神奈川県
    • 正社員
    • 未経験可
    • 転勤なし
    • 土日休み
    • 車通勤可
    • 退職金制度有
    仕事内容

    【具体的業務内容】
    ■新卒採用全般 ・採用体制についての活動計画策定(予算策定~)
    ・社内調整/業者との打ち合わせ、スケジューリング
    ・大学訪問、学生とのやり取り
    ■中途採用全般
    ・媒体の選定、業者との打ち合わせ
    ■総務
    ・庶務業務全般 ・社内資料作成 ・電話対応 ・備品管理 ・郵便業務  ・会議準備 ・スケジュール調整 ・出張手配 等
    ■給与・社保 
    ■勤怠

    会社特徴

    ■1949年創業の国内トップクラスのシェアを持つ老舗製菓機械メーカーです。創業当初より、人と食を結びつける技術に注目し、その可能性を追い求めながら製パン製菓機械の開発をし、現在では、その分野にとどまらず、食肉・水産分野・化学薬品などの新分野にも活用いただくまで成長してきました。
    ■事業展開に関して、国内のマーケットに関しては、大手製パンメーカーへはすでに機械導入をしており、安定した事業基盤を作っており、直近では、アジア圏を中心にグローバル展開を進めております。売上規模としても約4割近くを占めるまでに成長しております。その背景には、日本特有の食の高い品質があります。海外メーカーからは、世界から食の安全で高い評価をいただく日本のように、高い品質のパンを製造したいというニーズが多く、国内で高い実績を持つ同社への引き合いが増えております。
    <主要取引先>
    ・山崎製パン ・中村屋 フジパン ・神戸屋 ・リョーユーパン
    ・アンデルセン ・フランソア ・伊藤製パン ・味の素ベーカリー
    ・木村屋総本店 など 順不同
    <社風>
    新卒から70歳を越える方まで幅広い社員が勤務しており、長期勤務者が多いアットホームな社風です。顧客へのニーズにこたえるため会社一丸となって技術の追求をしております。

    勤務地

    神奈川県藤沢市桐原町4番地

    担当者のコメント

    国内、海外において製パン業界を牽引するリーディングカンパニーでの海外営業に携わっていただきます。
    アットホームな社風で長期就業が可能です。
  • 社名非公開(ゲーム)
    人事マネージャー候補【東証一部上場】

    年収
    年収非公開
    勤務地
    神奈川県
    • 管理職・マネージャー
    仕事内容

    様々な分野に独創性溢れるエンタテインメントコンテンツを提供する同社にて、人事採用担当としてご活躍頂きます。同社人事部はグループ各社の人事業務を一元管理していますので、ご志向、ご経験に応じて人事領域幅広くご経験を積むことが可能です。
    【具体的な業務内容】
    ■採用業務(主に中途採用、新卒採用の企画~選考運営等)
    ※下記はご経験・ご志向性に応じて※
    ■研修業務(新入社員研修・階層別研修などの社内研修の企画・運営、英会話や通信教育の運営など)
    ■制度企画業務(人事制度の整備・新規導入/規程整備/評価/給与改定の運営など)
    【ミッション】まずは現採用担当の方(男性/30代)とご一緒に、中途採用業務から担って頂き、他人事業務についても将来的にお任せします。

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業界・職種の専門知識やノウハウをもつ専任アドバイザーによる親身なキャリアカウンセリングと豊富な求人・転職情報を無料で提供、皆様のキャリアアップや自己実現をサポートいたします。

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システムインテグレーター業界・SV・エリアマネージャー(32歳・男性)

模擬面接が非常に役に立ちました。

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