電子部品・半導体メーカーの転職・求人情報(65ページ目)

【業務概要】・イオン注入、フォトリソグラフィー、エッチング、拡散、CMP、CVD、PVDなどのModule技術の開発・量産業務・半導体製造プロセスのインテグレーション業務【業務詳細】・ファウンドリビジネスにおける高付加価値オプションの開発・改良に向けたプロセス設計・開発および設備管理・ファウンドリビジネスにおける高付加価値オプションの量産立ち上げ・次世代パワーデバイス開発および量産・歩留り向上，工程安定化，生産性向上，管理技術およびコスト削減等の生産技術の開発・改良・ファウンドリビジネスにおけるプロセス・設備に関わる周辺技術支援【求める人物像】業務に積極的に関与し、与えられた業務に主体的に従事できる人材。半導体技術に対する知見と、新しい技術を取得しようとする前向きな姿勢を持った人材。

・社員寮管理 ：社員寮に関する賃貸契約管理、家具・備品等の管理業務・社用車管理 ：社用車の走行距離管理、点検・保養予約等の関連業務・安全衛生管理 ：社内環境における安全・衛生に関する管理業務・倉庫備品管理 ：社内備品の在庫数量および保管状況の管理・出勤記録管理 ：社員の出退勤記録の管理業務・購買業務 ：文房具および各種備品の調達・購入手配・社内外イベントの企画・運営 ：忘年会、全体会議等の企画および運営対応・社内システム操作 ：支払処理、契約書押印申請等、社内システムを利用した各種手続き対応※ 上記業務内容は、人員構成および業務量に応じて適宜分担・調整するものとする。

【募集の背景】当社連結売上高の80％を占める基幹製品である、自動車ランプおよびランプシステムを海外OEM向けに提供するため、より一層の開発力強化を目的として、新規受注獲得に向けた活動を行う人員を募集しています。【職務内容】以下業務を中心にご対応いただきます。・機種開発日程管理・得意先対応業務・製品見積業務【具体的には】OEMが開発する車両に搭載されるランプおよびランプシステム製品に対し、グローバル各拠点・生産工場と連携し、製品の売り込み、受注、開発を一貫して管理するリーディング業務を行っていただきます。自らお客様と接することもあれば、現地の営業支援となる場合もあり、得意先・拠点ごとに異なります。基本的にはBtoBビジネスですが、お客様から機種ごとに要求される仕様・性能を満足する製品を提供するため、お客様の要求を明確化し、実現するための手法を社内を横断して議論・決定することで業務を遂行していきます。【担当製品の特長・魅力・将来性】当社は主要ランプメーカーの中で唯一、光源となるLEDから自社で開発・製造しており、お客様の要求に応じた製品を提供するとともに、ランプシステムとしての価値も提供することで事故ゼロを目指した安心・安全な製品を提供しています。【仕事の魅力及び職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）】担当業務、市場が多岐にわたるため、社内外を含めて多数の関係者とのコミュニケーションが必要となりますが、自身が関わった車両が量産を迎え市場で発売されることによって仕事の成果を目にすることができ、非常に達成感を感じることができます。また、海外各拠点の現地スタッフとの交流も密に行うことになるため、広い視野で仕事を進め活躍することができます。近年の技術革新が著しい自動車ランプの提案活動を通じて、自動車の安全性向上に寄与するやりがいのある業務です。【入社後の中長期的なキャリアパス】まずは主要顧客に対して国内で活動いただき、事業全般を経験していただいた後、適性に応じて海外駐在やマネジメント業務を担っていただくことを考えております。【配属部署】自動車サテライト本部 海外サテライト部【配属部門の概要】OEMで開発する車両に搭載するランプおよびランプシステム製品を、日本のみならず海外各拠点と連携しながら量産に向けて開発を進めていきます。新製品の競合から当社の窓口としてOEMの技術部門とのやり取りを通し、要求を分析し、仕様固定に向けた活動を行うほか、開発プロセスの管理および製品の見積業務なども対応するセールスエンジニアの役割を担います。OEMからの要求を具現化し、社内関連部署へ落とし込むことで製品を開発していくプロセスをリードしていくミッションです。担当している得意先は、日系以外のOEMとなります。【働き方について】フレックスタイム制を採用しており、業務やプライベートに合わせて利用できます。【外出・出張の有無】業務内容によりますが、技術センターなどへの外出（日帰り）は適宜あります（週一回程度）。また、担当機種によっては海外出張（得意先、生産工場および提携先など）が平均して2か月に1回程度あります。【語学に関して使用頻度とシーン】メール、打合せ（社内・社外）など慣れていなくてもメンバーからのサポートがありますので、安心してください。

【募集の背景】当社連結売上高の80％を占める基幹製品である、自動車ランプおよびランプシステムを海外OEM向けに提供するため、より一層の開発力強化を目的として、新規受注獲得に向けた活動を行う人員を募集しています。【職務内容】以下業務を中心にご対応いただきます。・機種開発日程管理・得意先対応業務・製品見積業務【具体的には】OEMが開発する車両に搭載されるランプおよびランプシステム製品に対し、グローバル各拠点・生産工場と連携し、製品の売り込み、受注、開発を一貫して管理するリーディング業務を行っていただきます。自らお客様と接することもあれば、現地の営業支援となる場合もあり、得意先・拠点ごとに異なります。基本的にはBtoBビジネスですが、お客様から機種ごとに要求される仕様・性能を満足する製品を提供するため、お客様の要求を明確化し、実現するための手法を社内を横断して議論・決定することで業務を遂行していきます。【担当製品の特長・魅力・将来性】当社は主要ランプメーカーの中で唯一、光源となるLEDから自社で開発・製造しており、お客様の要求に応じた製品を提供するとともに、ランプシステムとしての価値も提供することで事故ゼロを目指した安心・安全な製品を提供しています。【仕事の魅力及び職場環境（裁量・責任感・雰囲気など）】担当業務、市場が多岐にわたるため、社内外を含めて多数の関係者とのコミュニケーションが必要となりますが、自身が関わった車両が量産を迎え市場で発売されることによって仕事の成果を目にすることができ、非常に達成感を感じることができます。また、海外各拠点の現地スタッフとの交流も密に行うことになるため、広い視野で仕事を進め活躍することができます。近年の技術革新が著しい自動車ランプの提案活動を通じて、自動車の安全性向上に寄与するやりがいのある業務です。【入社後の中長期的なキャリアパス】まずは主要顧客に対して国内で活動いただき、事業全般を経験していただいた後、適性に応じて海外駐在やマネジメント業務を担っていただくことを考えております。【配属部署】自動車サテライト本部 海外サテライト部【配属部門の概要】OEMで開発する車両に搭載するランプおよびランプシステム製品を、日本のみならず海外各拠点と連携しながら量産に向けて開発を進めていきます。新製品の競合から当社の窓口としてOEMの技術部門とのやり取りを通し、要求を分析し、仕様固定に向けた活動を行うほか、開発プロセスの管理および製品の見積業務なども対応するセールスエンジニアの役割を担います。OEMからの要求を具現化し、社内関連部署へ落とし込むことで製品を開発していくプロセスをリードしていくミッションです。担当している得意先は、日系以外のOEMとなります。【働き方について】フレックスタイム制を採用しており、業務やプライベートに合わせて利用できます。【外出・出張の有無】業務内容によりますが、技術センターなどへの外出（日帰り）は適宜あります（週一回程度）。また、担当機種によっては海外出張（得意先、生産工場および提携先など）が平均して2か月に1回程度あります。【語学に関して使用頻度とシーン】メール、打合せ（社内・社外）など慣れていなくてもメンバーからのサポートがありますので、安心してください。

【期待する役割】同社が開発する、再生医療及び創薬研究に用いる各種装置（自動培養装置など）、自動化装置の開発においてのソフトウェアの設計、開発およびテスト等をお任せ致します。【具体的には】■細胞培養プロセスを自動化する装置の開発において、ソフトウェアエンジニアとして制御ソフトを設計します。■装置の動作に合わせてモーター制御用ファームウェア等を駆使したプログラムのために、要件定義から設計、試験・検証など一連の業務に携わります。■既存装置のプログラム修正・改良により顧客のニーズに応える仕事もありますが、新しい自動化機能が開発されていくのに歩調を合わせ、その動作制御のための開発へ直接関わっていただきます。■少数のエンジニアチームの中で、チーム一丸となって、開発していきます。細胞培養の自動化開発は、急速に成長していく市場の中で、世界初の自動化を実装する取り組みに関わり、性能向上へ大きく貢献することができます。■顧客である製薬メーカーや研究機関等にて、各種プロセスを組み込んで試験研究フローを構築する際に、米国企業製スケジューラーソフトを実装し、顧客の想定する一連のプロセスの自動化を支援します。■対顧客では、顧客の要望を実現するためのカスタマイズとして、スケジューラー・ソフトと一体で機能するスクリプトを書く作業も含まれます。出張ベースで顧客の事業所に滞在することが多くあります。対米国企業では、各種機能の理解・改良するため、会議出席やemail等により英語でコミュニケーションをとっていきます。【ポジションの魅力】■設計開発職は要件定義など上流工程から携わり、顧客との折衝も行います。モノづくりの工程に一貫して関われる点に面白味を感じて入社されるエンジニアも多くいます。■同社の装置は創薬や再生医療等の現場で活躍しているため、社会貢献性も高く、やりがいを持ってモノづくりに携わることが可能です。■労働環境も非常に良く、完全週休2日制で土日祝休み、夏季・年末年始もしっかり休むことができる環境です（年間休日は125日）。その他、フルフレックスやリモート勤務の導入等、柔軟に働ける環境も魅力です。■定年を意識せず長く働ける環境です。人事制度上定年はありますが、雇用延長は勿論あり、またご本人と企業双方の合意があればポジションや職責は変更なく、給与もそのまま正社員としてキャリアを継続できる環境です。

当社では、まだ?本で開発されていない2nmのロジック半導体を開発?製造を行っており、2027年からの量産を予定しております。今ある技術を次の世代をと継承していくべく、たくさんの第二新卒の方に入社をいただき、長きにわたって活躍をいただきたいと考えております。【業務内容】■最先端半導体後?程に関わる技術系職種１．半導体パッケージ開発エンジニア最先端半導体パッケージ(後?程)の技術開発２．半導体パッケージ設計エンジニア最先端半導体パッケージ(後?程)の設計【魅力】■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。【定年】65 歳　※65 歳以降有期契約による継続雇用有

当社では、まだ?本で開発されていない2nmのロジック半導体を開発?製造を行っており、2027年からの量産を予定しております。今ある技術を次の世代をと継承していくべく、たくさんの第二新卒の方に入社をいただき、長きにわたって活躍をいただきたいと考えております。【業務内容】下記業務の中から、希望や経験に応じてお任せいたします。■最先端半導体前?程に関わる技術系職種１．プロセスエンジニア半導体前?程のプロセス開発を主にご担当いただきます。洗浄?程、成膜?程、フォトリソグラフィ、エッチング?程などの?程において専?分野の開発に取り組んでいただきます。（FEOL/BEOL）２．プロセスインテグレーションエンジニアプロセス開発の各ユニットをとりまとめ、各ユニットの優位性を理解し、最適な製造?程を作り上げる業務です。３．デバイスエンジニアデバイス開発から評価、解析、信頼性を?う業務です。４．設計?PDKエンジニア当社のプロセスを使って設計を?うための設計環境開発を構築していく業務です。【魅力】■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。【定年】65 歳　※65 歳以降有期契約による継続雇用有

当社では、まだ?本で開発されていない2nmのロジック半導体を開発?製造を行っており、2027年からの量産を予定しております。今ある技術を次の世代をと継承していくべく、たくさんの第二新卒の方に入社をいただき、長きにわたって活躍をいただきたいと考えております。【業務内容】１．パッケージ材料開発チップを保護し、性能を安定させる封?材や接着剤など、機能性?分?材料の開発?評価を?います。２．分析?信頼性評価TEM/STEM, EDS, EELSといった最先端の分析装置を駆使し、製造プロセスにおける課題や不良の原因をナノレベルで解明します。あなたの分析化学の知?が、品質を?える?命線となります。３．化学物質管理 半導体製造に使?される化学物質の管理体制をグローバル基準で構築します。【魅力】■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。【定年】65 歳　※65 歳以降有期契約による継続雇用有

【職務内容】社内異動による人員補充と業務量増加に伴う増強のため、いわき事業所にて製造スタッフを2名募集します。【業務内容】・産業用アルカリ蓄電池の製造に関わる業務・電極加工、充電等に関わる製造設備オペレータ、生産設備の簡単な点検・メンテナンス、検査・梱包作業、部材入出荷等・フォークリフト作業(有資格者のみ)・データ入力や記録管理各工程はOJTによる作業指導のもと段階的に習得でき、未経験の作業にも対応可能です。安全衛生に配慮した作業手順の理解と正確な実行、チームでの協働、記録管理の丁寧さが求められます。※月1～2週間程度の出張発生可能性がございます。【組織構成】アルカリ電池部　製造グループ【業務の魅力】製造から出荷まで一連の工程に関わることで、ものづくりの全体像を理解できる点が魅力です。資格取得支援やOJT教育を通じて、実務を通じたスキル向上が可能。安定した環境で着実に成長したい方に適した職場です。【働く環境】平均勤続年数12.7年と定着率が高く、穏やかな社風が特徴。派手なパフォーマンスよりも継続的な成果を重視する文化が根付いています。年間休日127日、社宅制度など福利厚生も充実。ワークライフバランスを保ちながら長期的なキャリア形成が可能です。【キャリアパス】製造現場での経験を積みながら、資格取得やスキル向上を通じて工程の幅を広げることが可能。将来的には設備管理や工程改善など、より専門性の高い業務へのステップアップも期待できます。

【期待する役割】コネクタ・タッチパネルを製造販売する同社にて経理業務をご担当頂きます。【職務内容】・決算・税務・連結決算・開示・会計監査対応・税務調査対応・各種プロジェクト（管理会計の高度化、経理業務DX、国際税務など）への参画※詳細は、本人の実務経験・スキル等を考慮したうえで決定いたします。【配属部門】■財務企画部経理課（課員7名（男性5名、女性2名）【採用背景】中堅社員の退職にともなう補充【働き方】■転勤：当面なし■リモート：週1回程度可能（業務引継中は出社となります）■残業：20ｈ程度/月（決算発表月は増える可能性あり）【同社について】■スマホ、カーナビ、リモコンなどに使われるタッチパネル、スイッチ、コネクタなど人とモノ、モノとモノを繋ぐ接続技術に秀でた世界シェアトップクラス大手電子機器メーカーです。　売上の７割が海外と名実ともにグローバルメーカーとなっています！■3年後定着率8割、平均勤続年数20年と安定して長期就業が見込める環境です。■自己資本比率55.9%と安定した財務基盤の元で就業頂くことが可能です。＜製品セグメント＞■CS事業部：コネクタ・ジャックの製造販売を通して、モバイル機器の小型化や産業機器の大電流化、カーエレクトロニクスの高速伝送化など、IoT時代の豊かな社会づくりに貢献■SCI事業部：エアコン等のリモコン、車載向けカメラモジュールや操作系のユニット製品、BLE等の無線通信ユニット等を開発しています。■イノベーションセンター：新事業機会を探索・創出するR＆D部門

当社はIBM社と連携し2nmプロセス半導体の技術開発を推進しており、2025年から国内工場立ち上げ、試作、量産を行っていきます。国内工場において、2nm世代、及びBeyond 2nmの先端ロジック開発及び、量産化技術業務を担当いただきます。具体的には、半導体ウェーハ工程、テスト工程、組立工程の生産設備（DRY・DIFF・CVD・PVD・WET・工程等）の開発・導入、開発されたプロセスの量産への移行、国内工場の生産性改善、歩留改善、コストダウン、品質改善を行う仕事です。また、工場拡張に伴う適正な設備投資を行うための装置能力検証、超TATライン、完全自動化ラインのための技術開発、導入を行います。【魅力】■国内最大級の開発に携わり、日本を背負う産業に関わるチャンスです。■ゆくゆく上場を目指しているため大型上場に関わることもできる予定です。【定年】65 歳　※65 歳以降有期契約による継続雇用有

【品質改善活動の推進役／柔軟な働き方が可能な環境（全社平均残業18.1時間／フレックス制度あり）／安定企業で長期キャリア形成が可能】【業務内容】同社の品質保証統括グループにて品質保証業務全般を担当いただきます。全社的な品質向上を目指し、各部署と連携しながら、品質改善活動の推進やISO対応などを担っていただくポジションです。【業務詳細】・全社品質保証活動の統括・各品質会議の主幹・クレーム情報の分析および是正処置の推進・品質改善施策の立案・推進・実施・品質関連の標準類の策定・管理・ISO9001関連業務（内部監査、外部審査対応、マネジメントレビュー等）・QCサークル活動および改善提案活動の推進事務局業務【組織構成】配属先はアルカリ品質保証グループです。現在3名体制で、30代1名・50代2名が在籍。男女比は2:1となっております。【トピックス】同社は宇宙用リチウムイオン電池をはじめ、ドローン・ロボット向け電池など先端分野にも製品を展開しており、技術力の高さが評価されています。また、SDGs達成に向けたグローバル戦略や次世代電池の開発にも注力しています。【キャリアパス】品質保証部門の統括業務を通じて、会社全体の業務に関わる機会が多く、スキルアップが可能です。将来的には部門の中核を担うポジションへのステップアップも期待されています。【研修環境】中途採用者にはOJTを中心とした個別教育を実施。毎年秋にはコンプライアンス研修・情報セキュリティ研修への参加が義務付けられており、継続的な学びの機会が用意されています。【就業環境】全社平均の残業時間は月18.1時間、有給休暇の取得率は72.0%と高水準です。半日・1時間単位での取得も可能で、柔軟な働き方が実現できます。また、継続雇用率は100%（2022年度）と、長期的な安定就労が可能な職場です。【同社の魅力】トヨタ・ホンダなど大手自動車メーカーへの供給実績を持つほか、発電所やデータセンター向けの蓄電池設備も手掛けています。宇宙分野にも製品を提供するなど、技術力と信頼性に定評があります。開発から製造・販売まで一貫体制を持ち、顧客ニーズに迅速に対応できる柔軟性とスピード感が同社の強みです。

【職務内容】航空機・宇宙分野に関わる製品開発に携われる技術職ポジション。設計から折衝まで一貫して担える裁量があり、専門性を高めながら長期的に活躍したい方に適しています。穏やかな社風の中で、着実にスキルを磨ける環境です。【採用背景】業務量増加に伴う人員増強のため、宇航技術グループにて技術職を募集します。【業務内容】航空機用電池の設計を担う宇航技術グループにて、技術業務全般を担当します。具体的には、電池設計・製図、製品仕様書や技術資料の作成、電池評価試験および報告書作成、顧客・業者との技術折衝を行います。社内では設計部門や製造部門と連携し、製品仕様の確定や試験結果のフィードバックを通じて品質向上に貢献します。社外では顧客や部品業者との技術的な調整を行い、仕様のすり合わせや納期対応などを担います。CAD操作や英語での資料対応が可能な方は歓迎され、設計精度や論理的思考力、技術的コミュニケーション力が求められるポジションです。業務はフレックスタイム制のもとで進められ、裁量を持って取り組むことができます。【業務の魅力】航空機・宇宙分野の製品設計に関われる専門性の高い業務です。設計から折衝まで一貫して担えるため、技術者としてのスキルを広く活かしながら、製品開発の全体像に関与できます。【働く環境】若手や社歴の浅い社員でも意見を出しやすく、堅苦しさのない穏やかな社風が特徴です。中途採用者の定着率も高く、長期安定就労に適した環境です。【働き方】・フレックスタイム制（コアタイムなし）・有給休暇は半日・1時間単位で取得可能・資格取得支援制度あり【キャリアパス】設計・評価・折衝の経験を積みながら、航空機・宇宙分野の専門性を高めることが可能です。将来的には製品開発の中核を担う技術者としての活躍が期待されます。

【職務内容】産業用アルカリ蓄電池の製造業務を担当します。電極加工や充電工程に関わる設備オペレーション、簡単な設備点検・メンテナンス、検査・梱包、部材の入出荷、データ入力や記録管理など幅広い工程に携わります。フォークリフト資格をお持ちの方は運搬作業も担当。現場では安全衛生を重視し、正確な作業遂行とチームでの協調が求められます。入社後はOJTを中心に、製造手順や設備操作を学びながらスキルアップ。さらに、フォークリフトや玉掛け、クレーン操作など業務に必要な資格取得を会社が支援します。未経験者には座学研修や工場内実習を用意し、段階的に習得できる体制です。【業務の魅力】・製造工程全般に関わり、幅広いスキルを習得可能・資格取得や教育制度が整い、自己成長を支援・老舗メーカーで安定した就労環境を実現【働く環境】職場は穏やかな雰囲気で、若手や中途入社者も意見を出しやすい風土です。平均勤続年数は12.7年、定年後再雇用率は100％と長期就労に適した環境。ローテーション制度により、視野を広げながらキャリア形成が可能です。【働き方】年間休日127日でプライベートを確保しやすく、有給休暇は半日・時間単位で柔軟に取得できます。平均残業時間は月15時間程度と少なめで、交替勤務制ながら生活リズムを整えやすい勤務体系です。【キャリアパス】資格取得後は設備管理や工程改善など専門性の高い業務に挑戦可能。将来的には班長や製造リーダーとして現場を統括し、さらに管理職や生産計画部門へのキャリアアップも目指せます。

【品質保証のプロフェッショナルとして活躍できるポジション／柔軟な働き方が可能な環境（全社平均残業18.1時間／フレックス制度あり）／安定企業で長期キャリア形成が可能】【業務内容】アルカリ品質保証部にて、品質保証業務全般をご担当いただきます。製品の品質を守るため、材料の受入、製造工程から出荷までの各段階での検査・管理を行い、社内外の関係者と連携しながら品質向上に貢献していただくポジションです。【業務詳細】・受入検査、出荷検査などの検査業務・工程品質管理・顧客クレームの不具合解析、報告書作成、対外対応・外注監査など外注品質管理・立会検査対応【組織構成】配属先はアルカリ品質保証グループです。現在7名体制で、20代3名・30代1名・40代1名・50代2名が在籍。男女比は男性6名、女性1名となっております。【トピックス】同社は宇宙用リチウムイオン電池やドローン・ロボット向け電池など、先端分野にも製品を展開しており、技術力の高さが国内外で評価されています。SDGs達成に向けたグローバル戦略や次世代電池の開発にも注力しています。【キャリアパス】品質保証は製造・技術・営業など多くの部署と関わるため、社内ネットワークが広がり、業務を通じてスキルアップが可能です。将来的には品質部門の中核を担うポジションへのステップアップも期待されています。【研修環境】中途採用者にはOJTを中心とした個別教育を実施。また、毎年秋にはコンプライアンス研修・情報セキュリティ研修への参加が義務付けられており、継続的な学びの機会が用意されています。■就業環境：全社平均の残業時間は月18.1時間、有給休暇の取得率は72.0%と高水準です。半日・1時間単位での取得も可能で、柔軟な働き方が実現できます。継続雇用率は100%（2022年度）と、長期的な安定就労が可能な職場です。

～働き方を改善しながら、電気施工管理のスキルアップが可能です／電気工事士資格保持者歓迎／残業30時間程度／代休制度あり／年休127日～【会社・求人のポイント】・就業環境：平均残業30時間、有給消化率65％、平均勤続16年という働きやすさがあります！・蓄電池の技術力：同社の製品はブランド力の高さが強みです。【業務内容】同社製品の「産業用蓄電池」「電源設備」等の据え付け工事、保守点検を担当いただきます。・自社製品の各種蓄電池、整流器及び関連電気機械器具の据付・その他、これに付随する各工事の施工並びに管理・製品のの保守管理、電池交換・工事の際には、協力会社の方々と一緒に工事や施工管理業務（監督者）にあたっていただきます。・お客様先はビルから鉄道や航空などのインフラまで幅広いですが、地方ごとに担当支店が分かれています。・大型案件（工場・プラント・発電所・商業ビル・大規模データセンターの新規建築・建造、等）の場合は全国の工事部員が連携して、大規模で工事を担当いただくやりがいのある業務です。【配属組織】全国で60名以上の社員が部に在籍。・横浜の本部は20名の社員がおります。・20～50代までバランスよく構成しており、年代を問わず活躍しています。【働き方】・全社的に働き方改善に向けて動いています。・通常期の残業時間は30時間程度。・工事の関係で土日や夜勤が発生する場合は、必ず代休取得などでワークライフバランスを保てる制度があります。【魅力】・同社の蓄電池は、高い性能やコストパフォーマンスの面で多くの企業に選ばれています。・年間休日127日、平均勤続年数約16年と仕事とプライベートのメリハリをつけながら、長期的にご活躍いただける環境です。

【募集背景】大型案件が多数稼働・軌道に乗ってきている状況です。これらの大型プロジェクトを確実に牽引し、更なる売上拡大を図るため、プロジェクトマネジメント業務を担う営業メンバーを増員募集いたします。【事業紹介】当部門では、ビルディングオートメーション事業の一環として、AI技術を強みとする「VIVOTEK」ブランドの監視カメラを取り扱っています。単なる機器販売にとどまらず、AIを活用しお客様の課題解決に貢献するソリューション提供を行っています。また、自社取扱製品に限定せず、お客様のニーズに応じて入退館システムやネットワーク機器などの他社製品も柔軟に組み合わせ、最適なシステム環境の構築を実現しています。加えて、提案から導入支援まで一貫して対応しており、大型案件や複数ベンダーが関わるプロジェクトも多く、ソリューション提案力とプロジェクト推進力の双方を活かせる環境です。【仕事内容】大型プロジェクトにおける営業活動およびプロジェクトマネジメントを担当し、ソリューション案件（工事案件を含む）の進行管理を行います。また、エンドユーザーをはじめとするステークホルダーへの対応や提案活動を通じて、プロジェクトを円滑に推進していただきます。・ソリューション案件（工事案件を含む）におけるプロジェクトマネジメント（スケジュール管理、タスク管理、リソース調整など）・お客様への製品・ソリューション提案および折衝（自社製品に加え、入退館システムやネットワーク機器など他社製品を含めた提案）・見積書作成および各種ドキュメントの整備・関係事業部との連携（製品仕様の検討、要件定義のサポート など）※本ポジションでは代理店管理業務は想定していません※出張頻度：国内：月に1回、海外：年1回程度(※案件により異なる)

【募集背景】事業拡大の為の増員同社の工場はEMS事業を主力としておりますが、今後さらなる拠点網の充実を図り、安定稼働、効率改善を目指しております。基板実装工場にておいて、生産技術をメインに取り組んでいただき将来的には工場全体のマネジメントにも関わって頂く予定です。

◎山梨工場を主とした地区総務業務をご担当いただきます◎■具体的な仕事内容・建屋、施設などの維持管理・勤怠、給与処理、社会保険関連業務・安全衛生、環境管理業務（外部認証：ISO関連)　・入退職対応(各種手続き)　・会社行事、イベント企画・各種損害保険業務　・従業員の健康管理　・社内外の慶弔業務　・地域社会貢献活動・備品、消耗品管理・その他庶務業務上記、複数の業務を分担して行っています。福岡や京都、島根、静岡など、国内の他拠点とのコミュニケーションもあり、ゆくゆくは部署の中核人材となって頂ける方の募集です。■将来的な転勤の可能性：当面なし■部署の年齢層、人数：全国各拠点に地区総務担当が在籍しておりますが、配属予定の山梨工場には現在2名在籍しています。

◎設備管理と工程改善業務をご担当（主任・係長候補生として）いただきます。《具体的な業務内容》■新規アイテム立ち上げ業務　(設備仕様検討から移設～量産開始、初期流動管理完了まで携わっていただきます)■工場内 生産設備の管理、保守点検業務、保全業務　(自動機、成形機、付帯設備、金型、インフラについての保守点検や更新、レイアウト変更などを行っています）■製造工程内の改善業務　(各工程における稼働改善、作業性改善、品質改善を行い製造活動全体のレベルアップを図ります）■協力会社対応　(工場内設備に関わる電気、建屋関係の外注工事の依頼、社内調整を行い、実行に移します)▼将来的な転勤の可能性：無し▼部署の年齢層、人数：【製造技術係】正社員１３名、嘱託２名　計１５名（平均32歳）・係長／男性／40代　1名　50代　1名・主任／男性／30代　2名　50代　1名・担当／男性／20代~50代　8名　・担当／男性／60代　2名▼部署の雰囲気・製造工程内のトラブルやメンテナンス対応、作業効率UPにつなげる改善及び新規アイテム立ち上げ業務を、主任・担当職11名を中心に課内メンバーと活動してます。・意見を出し合い、「先ずはやってみて」をモットーに業務に取り組んでおります。・若いメンバーは業務を通じて経験を重ね、成長しています。

生産技術として、ご経験に応じて下記の業務に携わって頂きます。【具体的な業務内容】■生産設備、その他設備の維持管理、導入提案、支援■新規生産ライン（体制）の構築、既存生産ラインの改善■治具の提案、設計、製造■生産工程、その他工場内の業務改善活動　など

【職務内容】■電子機器制御機器・エレクトロニクス制御機器の営業業務■自社開発製品の新規開拓及び拡販業務■既存顧客先への深耕営業及び新規製品の取り込み等

■業務内容　電気電子機器設計者として、次の業務を行います　・電源装置、制御装置の筐体（ケース、パネル）の設計　・CAD（AutoCAD)を用いた設計　・その他文書作成、パソコン（主にEwcel)を使用して行います＊顧客との打合せのため、公用車（ライトバン）による外出が発生する　場合があります

【業務の概要】・工場生産システムの開発、維持管理および運用支援の推進工場における生産システムの構築に携わり、運用開始後は維持管理及び運用支援を行い、生産システムの円滑な運用を多角的に支援します。【仕事のやりがい】・航空機搭載品の特徴や、航空用途で意識する安全設計の専門知識が深まります。・工場の各部署や、事業部、パートナー（取引先）など、広範囲の人との付き合いを経て成長ができます。・海外工場とのやり取りもあり、グローバルに活躍できます。

【業務の概要】・事業計画取りまとめ及び実行管理事業計画立案時の工場内取りまとめを実施し、計画達成及び予算超過防止などの実行管理や、　監視を行います。・操業計画・棚卸計画の立案及び推進事業計画時において、操業計画、棚卸計画を立案し、計画達成及び予算超過防止などの実行管理や、　監視を行います。【仕事のやりがい】・航空機搭載品の特徴や、航空用途で意識する安全設計の専門知識が深まります。・工場の各部署や、事業部、パートナー（取引先）など、広範囲の人との付き合いを経て成長ができます。・海外工場とのやり取りもあり、グローバルに活躍できます。

【業務の概要】・営業が受注した案件内容を工場システムへ登録し、人員体制・設備能力・製造リードタイム等を踏まえた生産計画を立案します。・生産計画に基づきシステム上で必要部品を抽出し、不足分は購買部門へシステムで手配依頼を行い。必要納期に間に合うよう、購買部門と連携して入手までのスケジュールを管理します。・製造現場へ部材を供給し、納期どおりに生産・出荷できるよう、現場の進捗管理・調整を行います。・工場の生産進捗について、関連部署と情報共有・連携を行います。・部品倉庫等の在庫・保管状況の管理を行います。【仕事のやりがい】・購買業務を通じて、航空機搭載品の特性や、航空用途に求められる安全設計に関する専門知識を深めることができます。・工場内の各部署をはじめ、事業部門や取引先など、多くの関係者と連携しながら業務を進めるため、調整力・コミュニケーション力を磨き、自身の成長を実感できます。・海外工場とのやり取りもあり、グローバルな環境で経験を積みながら活躍できます。

車載用リチウムイオン電池部材の量産購買および新機種開発における開発購買業務をご担当いただきます。主に以下の業務を通じて、安定調達と競争力強化を推進いただきます。・サプライヤーとの価格・納期交渉・新規取引先開拓・コスト低減活動「世界をリードするハイブリッド車向け電池のものづくりを、調達の立場から支えること」を希望される方をお待ちしています。【配属について】株式会社 ＧＳユアサ雇用で、株式会社 ブルーエナジー社へ出向となります。事業内容：高性能リチウムイオン電池の製造・販売および研究開発出資比率：株式会社 ＧＳユアサ　51.0％　本田技研工業株式会社　49.0%

●モバイルソリューションズ事業部　神戸工場のミッション【モバイルソリューションズ事業部について】モバイルソリューションズ事業は、パナソニック コネクト株式会社の中でコア事業に位置づけられ、「安心・安全な製品・サービスで現場を支え、お客様の成功とサステナブルな未来を築く」をミッションに、モバイルワーカー向けのモバイルパソコン（レッツノート）、フィールドワーカー向けの堅牢パソコン（タフブック）、店舗運営用の決済端末といったハードウェアソリューションをお客様に提供しています。主力製品の『レッツノート』『タフブック』『電子決済端末』は国内外の幅広い現場で活躍し、日常生活・ビジネスの現場から、治安・安全・特殊業務の公共サービスまで、様々なフィールドで使われています。これら製品は各々がシェアNo.１の高い評価を得ており、神戸工場での高品質なモノづくりも、その活躍に大きく貢献しています。【神戸工場について】1990年の操業開始から『レッツノート』を代表とするPC製品を主に生産し、現在はパソコンに加え決済端末や堅牢タブレット、また他事業部への生産支援も行う多品種製造の生産拠点です。お客様に"魅(み)せる"「ショウルーム型工場」も神戸の特徴の一つで、毎年2,000名を超える法人顧客や来訪者が製造ラインを見学し、時には最終商談の場としても活用されます。2023年9月にはレッツとタフの累計出荷台数が1,000万台を突破しました。今後も新機種・新製品の量産立上げを控え、工場内は日々進化しています。●募集背景パナソニックコネクトでは自社製品の実装機を使用しており、特に神戸工場の現場は、社内のパイロットライン的存在として、実装製造ラインが日々進化しています。ここ最近ではDX化も加速させ、AIによるスキルレスの検討もスタートし、実装ラインを支えるオペレーターの業務領域もエンジニアリングへと拡大中です。これら次世代の実装職場を担う人材を強化育成すべく、他社でのスキル経験をお持ちの方を、今回募集いたします。●具体的な仕事内容入社後は、交替制勤務にて、実装製造のマシンオペレート業務に従事頂きます。・実装ラインのマシンオペレート（設備立ち上げ、段取り替え、品質チェック、他ライン全般の設備操作）・実装ラインの運営管理（生産進捗管理、生産改善、品質改善、派遣メンバーとの協業及び派遣管理）・実装設備の保全（簡易的な設備修理、マニュアル整備等）交替制勤務にて十分な経験を積んで頂いた後は、交替制のリーダー職や、日勤でのエンジニアリング業務など、ご本人のスキルやキャリア志向に鑑みながら、ステップアップして頂きます。●職場の雰囲気実装オタクの熟練者と若手層が入り交じり、忙しいながらも活気のある職場です。神戸工場の実装製造を共に支える派遣・請負会社の方々も、相当な熟練者ぞろいで、長年の良好な信頼関係性を継続しながら、実装製造現場を運営しています。●キャリアパス23年度4月よりメンバーシップ型からジョブ型雇用に移行し、ご自身のキャリアをより主体的に選択できるようになりました。パナソニックグループALLにチャレンジできる社内公募制度、社員が自律的に学習可能な「Linkedin Learning」の導入、MBA派遣プログラム、語学力向上プログラムなど、社員一人一人の成長を後押しする制度を充実させております。

■労働安全衛生管理を部長、他のエンジニア、課員と協力して行う。■労働安全衛生マネジメント、ISO45001の導入準備に向けて、関連部門と協力して必要な情報を収集、整理および管理する業務。■従業員にISO45001に関する教育・訓練を実施し、理解と遵守を促進する業務。■安全衛生委員会の運営業務。【定年】65 歳　※65 歳以降有期契約による継続雇用有【同社とは】元某社会長が発起人となり、大手企業等が出資し、海外では2nm技術を有する米某社およびEUV露光装置技術を持つベルギー某社との協力体制構築、国内では技術研究組合最先端半導体技術センター(LSTC)との連携によりbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

営業部門をサポートする営業事務として、電話応対・資料作成などバックオフィス業務全般をお任せします。・各種入力業務・電話応対・来客対応・請求書等営業事務代行・営業資料作成・AI学習工程で発生する作業（データの整理、簡単な機械のテストなど）※営業資料作成についてはFMTがあり、入力作業になります。パワーポイントの知識がなくても大丈夫です。【魅力ポイント】★同社ではAIソフトウェアやハードウェアも保有していると同時に、ベンダーフリーで顧客にカスタマイズしたライン提案をしております。★直近の業績では前期に対して、売上高171％、純利益が508％の成長を実現しており、2024年2月にはグロース市場に上場も果たしており、より今後の拡大が見込める事業展開をしております！　※売上総利益率80％以上★日本の製造業のデファクトスタンダードを本気で創りにいっている企業であり、日本経済の競争力の向上へ直接的に寄与することにつながるため、社会貢献性も含めた事業への誇りを持つことができます！

【ミッション】東証プライム上場の総合精密部品メーカーである同社にて、半導体関連のアプリケーション開発をお任せします。【具体的には】■アプリケーション・エンジニア（モータードライバーIC のF/W・GUI開発）次世代のモータードライバーICのアプリケーション・エンジニアとして、・ICの評価・デモ機の開発・およびそれらに付随するソフトウェア開発全般【ポジションの魅力】ミネベアミツミGrの中で注力する”相合活動”として、単なる半導体メーカと違って、社内の各モータ事業部とのエンジニアレベルの技術交流がさかんです。これらの部門を超えた連携により、半導体のドライバ技術×モータメカ技術を掛け合わせるような、他社にはない付加価値のあるソリューションの開発に携われます。【組織構成】■勤務地：岐阜事務所（岐阜県岐阜市橋本町2丁目20　濃飛ビル5階）■配属予定部署：半導体事業部 品質保証部 第一品質保証課※入社後すぐ在籍出向となり、出向元がミツミ電機株式会社、出向先はMMIセミコンダクター株式会社となります。【働き方】■基本出社■残業：平均20時間程度■転勤：可能性は少ない■フレックスあり（コアタイムなし）■定年：65歳（役職定年無）【半導体事業部について】当社半導体事業部は、アナログ半導体（パワー半導体を含む）を製造しており、自社ブランドの半導体開発から設計、製造まで一気通貫で行う事業とお客様の半導体を受託生産する事業（ファウンドリ）を行っています。アナログ技術を活かす4つの製品領域で高精度・高速・高耐圧・小型化を追求しています。■電池（リチウムイオン電池保護IC、電池残量予測IC、充電制御IC）■電源（システムリセットIC、LDO、DC/DCコンバータ、AC/DC電源用IC）■センサ（MEMSセンサ、温度／電流センサ、AFE/ADC）■IGBT & FRD（EV（自動車）、産機市場向けIGBT）近年、エイブリック社の子会社化やオムロンや日立グループの半導体事業の一部を譲受するなどして、当社の強味をさらに強化し、市場での立ち位置をより明確なものにしております。国内拠点は、厚木、千歳、滋賀（MMIセミコンダクター社）の他、開発センターとして岐阜、群馬に事務所を構えています。海外は生産拠点として、フィリピンにございます。また、ミネベアミツミでは、多種多様な事業を有しているため、モーター事業、電源事業、IoT事業などの様々な事業と密に連携することにより、新たな事業機会や技術力のシナジーを創出することが可能な点は、半導体専業メーカーにはない強みとなっています。【群馬事務所・岐阜事務所について】2021年に新設。アナログ半導体の更なる製品開発能力強化とモータードライバーIC開発強化を目的とした半導体開発センターとしての役割を担っています。今後の内製モータードライバーICのラインナップ強化において、最重要開発製品と位置付けている"ロジック・CPU制御技術"と"アナログ技術"が融合されたインテリジェントなモータードライバーIC開発強化を進めております。また、レゾナントドライバICの開発としての役割も担っています。

■顧客クレーム対応で作成した回答書の翻訳(日本語→中国語)■メールの翻訳(日本語⇔中国語)■Web会議、来社対応等で顧客との打ち合わせ時に通訳として参加■中国語を活かすことができます。

◆社内ITインフラ(サーバ、ネットワーク等)の構築・運用管理⇒国内外の拠点を結ぶ大規模ITインフラの構築・運用管理⇒サーバ台数200台以上、データベースサーバ、Webサーバ、ファイルサーバ、ActiveDirectory認証基盤等を含む⇒クラウドサービス、データセンタ等の活用を含む◆社内システムの設計、開発・プログラミング⇒SCM , ERP , MES , BI等に関わるシステムの構築・運用⇒要件定義から設計、コーディング、テスト、運用まで⇒自社内で開発・運用が多い⇒国内向けに加え、海外拠点を含むグローバルシステムの開発、IoT、ビッグデータ解析、AI、モバイル端末の活用等を含む【歓迎要件】▼強い意欲とコミュニケーション力のある方歓迎

【職務内容】モビリティ向けマグネットワイヤにおける研究開発、設計、評価、付加価値提案など、製品開発にかかわる業務をお任せします。教育を前提としたポテンシャル面重視の採用となります。【職務内容の詳細】■顧客・市場情報の整理、要求事項の分解（耐熱・絶縁・機械特性などの要求に落とす）■新材料／新構造の検討・設計（材料・製品設計、製造技術、評価等）■試作の段取り（製造部門と密に連携しながら条件出し）■評価（性能・信頼性の測定、結果解析、改善案の立案）■社内外（顧客・協力会社）との打合せ、議事録・仕様のすり合わせ※マグネットワイヤについて：コイルを作るための電線です。モーターや発電機等、内部にコイルがあるものに使用されています。その中でも当社のマグネットワイヤ製品はサイズが大きく、インフラ関連にも搭載されています。【募集背景】車載電装部品の将来ニーズに応える新技術開発と市場開拓を加速中。一次加工から二次加工までの川上技術だけでなく、二次加工から組立・製品化までの川下技術や新材料提案による付加価値強化を進めるため。【組織構成】モビリティ開発センター　開発１グループ　５名（グループ長１名（30代）、正社員３名（50代・30代・20代）、派遣社員１名）モビリティ開発センターは3グループあり、センター長を含め18名が在籍。2Gはモビリティや半導体検査用ピンに関連する合金開発や加工、3Gは走行中非接触給電や車載電装品にかかわる製品開発を行っております。【ポジションの魅力】当部門では主に次世代モビリティ向けのマグネットワイヤの開発・設計業務を行っています。自社内以外にも顧客との共同開発を行うケースもあるので、社内外で知識を習得することができます。また、事業化に向けてもリードする職場のため、量産化までの各工程にも関わることで、一連の業務知識が得られると同時に、製造技術や品質管理などの専門知識が得られます。

◎AIインフラを支える、HDD部品の技術営業のポジションです。◎データ倉庫となるデータセンターには多くのHDDが使用されており、同社の技術力を世界に展開していくお仕事に関わっていただきます。◎世界でも数社しか製作できるメーカーが無い、最先端の技術をもつ製品を扱う、やりがいのある仕事です。■担当：シンガポールを中心とした、東南アジア方面の顧客・および関連社内窓口をご担当いただきます。■部署の年齢層、人数：人数：9名（20代3名、30代5名）　平均年齢　30.1歳■部署の雰囲気：明るく、メリハリのある職場です。女性も活躍しており、月一有休を推奨しております。男性含め育休取得率100％の働きやすい環境です。■残業時間：20時間程度/月■出張の有無：有　月1（東南アジア・1週間程度）

◎社内システムの管理を行う部署にて、ご自身のご経験分野を活かしてシステム開発(システムの企画～開発～導入～運用、ヘルプデスク対応など)をご担当いただきます◎【具体的な業務内容】■製造現場のシステム開発、導入、運用、サポート■クラウドシステムの導入検討、各種開発■DX推進及びデータ活用▼将来的な転勤の可能性：当面なし▼部署の年齢層、人数：5名（課長1名、メンバー4名）▼役職採用の有無：経験・スキルによっては主任採用の可能性もございます。▼在宅勤務の有無：有▼残業時間：10～20時間程度/月▼出張の有無：国内出張年1～2回（調整可能）

◎世界初の「全自動半導体樹脂封止装置」を開発した同社にて、半導体製造装置及びその他産業設備の組立・調整・立上げ・品質確認・保守サポート業務を担当していただきます◎▼半導体業界では、高品質かつ安定した生産を実現するために、設備の確実な立上げと継続的なサポートが欠かせません。当ポジションは、お客様の生産活動を支える重要な役割を担います。▼装置の組立や調整、品質確認から、お客様先での設置・立上げ・保守点検まで一貫して携わることができます。自ら携わった設備が実際の生産現場で稼働し、お客様のものづくりを支えていることを実感できる、大きなやりがいのある仕事です。▼また、国内外への出張業務もありお客様との接点も多く持つことができ、現場での経験を通じて機械・電気・装置運用に関する幅広い知識と技術を身につけることができます。▼少人数のプロジェクトチームで業務を進めるため、一人ひとりの裁量が大きく、若手のうちから装置立上げや顧客対応の中心メンバーとして活躍できる環境があります。■将来的な転勤の可能性：当面なし■部署の年齢層、人数：8名、45歳以上4名、30代以下4名■入社後の研修：６ヶ月程度の自部署・関連部署の基礎研修後、実業務を通じての教育を行います。■残業時間：10～20時間程度/月■出張の有無：有　・頻度：一年の1/3～半分程度。　・行先：国内7割（全国どこでも）/　海外3割（中国、東南アジア）　・期間：1週間～2週間/回

◎経理業務全般および事業部経理をご担当いただきます◎■具体的な業務内容・月次・年次決算の取りまとめ（主担当）・若手メンバーの業務レビューおよびOJT指導・日常経理（仕訳・支払・入出金管理）の確認・統括・業務フローの見直しや効率化（Excel・システム改善）・他部門との連携による数値管理・分析◆ミッション・経理業務の安定運用と精度向上・若手メンバーの早期戦力化・業務の標準化・効率化の推進■将来的な転勤の可能性：当面無し■部署の年齢層、人数：管理職1名、10名（20代2名、30代4名、40代以上4名）■部署の雰囲気：やわらかい雰囲気■在宅勤務の有無（頻度）：有（週1日程度 ※週3日以上は出社）■残業時間：20～25時間程度/月■出張の有無：係長以上になると発生します　・行き先：本社（京都）

◆データセンターで使用される記憶装置である、HDD製造に関係する樹脂部品の射出成形金型の設計をはじめとする業務をお任せいたします。◆製品デザインについて客先と相談しながら形状検討し、金型の設計、成形トライ、測定、ジグ関連などの設計を行います。▼将来的な転勤の可能性：当面無し▼部署の年齢層、人数：9名（20代3名、30代5名）　平均年齢　30.1歳▼部署の雰囲気：明るく、メリハリのある職場です。女性も活躍しており、月一有休を推奨しております。男性含め育休取得率100％の働きやすい環境です。▼残業時間：平均20時間程度/月▼出張の有無：1回/半年（国内：顧客先・海外：IPXタイ、フィリピン）

◎AI、自動車、スマートフォン向け半導体の製造を支える封止金型の設計開発業務をご担当していただきます。◎高精度・高信頼性が求められる半導体業界において、超精密金型の製造・開発に携わることができます。■具体的な業務内容・半導体封止用金型の仕様の確認・設計検討・樹脂流動解析を用いた成形性評価・顧客との技術レビュー・新規封止技術の開発試作・評価・改善▼将来的な転勤の可能性：当面なし▼部署の年齢層、人数：30-40代 8名▼役職採用の可能性：有（担当～係長まで検討可能）▼在宅勤務の有無：可▼残業時間：月30h程度▼出張の有無：有。数か月に１度　顧客との仕様打ち合わせがメインとなり、近年はWEBが多い

◎射出成型（プラスチック成型）金型の設計及び製品の品質評価や調整業務をご担当いただきます◎■具体的な業務内容・金型設計・トライ・測定業務▼入社後の研修：3ヶ月程度の自部署・関連部署の基礎研修後、実業務を通じての教育を行います。▼将来的な転勤の可能性：当面なし▼部署の年齢層、人数：20名（30代がメイン）▼在宅勤務の有無：可▼残業時間：月30h程度▼出張の有無：有（年に3～4回。国内・海外（2週間以内）※アイテムによって出張先が異なる）

◎コネクタの機械設計担当として、スマートフォンやタブレット、PC、VR/AR等の機器内部に使用されるコネクタの機械設計・開発（3D CADを利用）をご担当頂きます。◎CADや各種解析ソフト、測定機器を活用し、次世代の高周波・高速伝送コネクタの開発を追求していただきます。◎顧客と直接コミュニケーションを取りながらコネクタの仕様決定、構想提案、その後の試作設計、量産品への開発工程とモノづくりの一連の流れに関わっていただくことができるポジションです。■業界未経験でもOKまずはじめは試験や評価といった業務を通じてコネクタの性能・基礎知識を身につけていただき、ゆくゆくは製品開発業務の主担当として活躍いただくことを想定。■入社後の研修：開発業務に必要な3D CAD（Solidworks）や製品に関する専門教育、各種測定・分析・解析に必要な機器類の使用方法など、未経験・異業種からの転職の方でも安心してスタート頂ける環境をご用意しております。また、必要に応じて外部研修や大学との連携等、社外との交流・情報収集も積極的に行っております。▼将来的な転勤の可能性：当面なし▼部署の年齢層、人数：約80名（福岡：約20名、東京：約60名、海外：数名）　　　　　　　　　　　平均年齢34.6歳(2024年9月現在)▼部署の雰囲気：活発にコミュニケーションを取りながらチームで仕事を進めています。他部署も同じフロアで業務を行っており、不明なところがあれば、直接コミュニケーションを取っています。異業種からの転職者も含め、幅広く採用をしておりますので、新しい業界でチャレンジしたい方にとっても安心いただける環境です。▼在宅勤務の有無：可▼残業時間：月35h程度　※繁忙期・閑散期により増減がございます。また、休日出勤は原則無し（但し緊急時等を除く▼出張の有無：有　~3回/年（顧客や協力工場、展示会など）

◎センサーデバイス課製品（ESTORQ・CARA(ES-Gripper)・SmartCloth・新規開発案件）における設計・開発をお任せいたします◎■具体的な業務内容▼3D2DCADを使用します。・SmartCloth等センサの開発・評価する設備の開発・不随するパーツの開発・製品評価（開発した設備や外部機関に行き評価をする）▼将来的な転勤の可能性：当面なし▼部署の年齢層、人数：5人、20代1名、30代3名、40代1名　※技術部隊▼部署の雰囲気：部署内は年齢層が近しいメンバーが中心となっており、困ったときは相談しやすい風通しの良い環境です。▼在宅勤務の有無：有（週2程度）▼残業時間：月20h程度　▼出張の有無：有（年3～4程度）国内は顧客先や展示会、海外は自社の台湾、上海

【職務内容】社内のスマート工場化にかかわるプロジェクトで活躍して頂きます。<プロジェクト事例>AI RPA連携システム構築、製品外観検査システム構築、製造設備の稼働見える化、品質管理システム構築、生産システム構築、社内デジタル人材育成、機械学習による製造支援<システム開発・導入例>Python言語を利用したAIモデル開発、画像処理システム開発、ReactによるWEBアプリケーション開発、.netを利用したデスクトップアプリケーション開発、OPCサーバー導入、VBAを利用した業務自動化、Python言語を利用した統計解析・機械学習【募集背景】事業拡大に伴う組織強化のため、新たなメンバーを募集いたします。【組織構成】責任者1名(男性)、マネージャー2名（男性）、メンバー6名（男性）、メンバー1名（女性）※20代～60代まで年代のメンバーがいます。【本ポジションの魅力】■デジタル人材育成に関する教育制度やノウハウが充実しているため、AIやRPAなどの最新技術を習得しながら能力向上やキャリアアップが望めます。 【求める人物像】■新しい技術を自ら試したり、活用することが好きな方■自らモノづくりやシステム開発をする事が好きな方 【同社について】■日米100年以上の歴史を持ち、最先端技術で高品質なテクニカルセラミックス（先端材料・高機能部品等）を開発・生産・販売するグローバルメーカーです。■半導体関連をはじめ、エレクトロニクス関連、機械・装置関連、自動車関連、医療関連などの各分野に向けて先端材料・高機能部品を提供しています。■経済産業省より「グローバルニッチトップ（GNT）企業(2014年)」100選に認定されています。半導体製造の川上工程から川下エ程に至るまで、半導体のサプライチェーンを繋ぐため必要不可欠な製品・部材などを世界市場に供給し、高いシェアを獲得していることが評価されています。

半導体アセンブリやテストを行う専業メーカーとして、グローバルな資材調達力・世界的な競争力・規模・技術を有する国内最大級の企業にて、財務部門の全体的な業務を担当頂いたのち、将来的には次なる財務・税務部のマネジメント層として業務を行って頂きます。【具体的な職務内容】資金調達に向けた銀行との折衝や資産・資金管理をメインミッションとなります。■銀行折衝(借入)及び借入手続き■買掛債務管理■出金伝票照査■固定資産管理■資金繰り：資金の出納管理■資金調達：直接金融、間接金融により資金を調達■財務戦略：事業計画に従い、何にどれだけ資金が必要かを設定■予算管理：分配したお金が適正に使われるよう管理【入社後のキャリアパス】■もしマネージメント未経験であれば、2-3年後にピープルマネジメントをお願いすることにいたします。■入社時は、財務領域でのご活躍を望みますが、将来的にはFP＆Aの観点でのご活躍も検討可能でございます。【募集背景】長期勤続によるキャリア形成を図る観点及びメンバ構成上から対象年齢を絞り募集したいため【組織構成】■勤務地：臼杵工場（大分県臼杵市大字福良字竹ヶ下1913番2）■配属予定部署：財務統括 財務・税務部■人数構成：25名（内財務・税務部：9名/内臼杵：2名）■年齢層（男女比）：平均43歳（男性3名 女性6名）【働き方・サポート制度】■基本的に出社しています。■残業時間：平均15時間程度■定年：60歳（再雇用制度により65歳まで勤務可）■フルフレックス制度：定時勤務以外にもご家族やお子様のサポートのためにフレキシブルな対応を行って頂けます。■社宅制度：入社後10年以内は遠方からの赴任の際に活用可能です。家賃の7割を会社側が負担を致します。■特別休暇制度：基本的な産休、育休制度に加え、産後パパ育休制度や介護休職制度など、ライフイベントに合わせた休暇制度を整備しています。

半導体アセンブリやテストを行う専業メーカーとして、グローバルな資材調達力・世界的な競争力・規模・技術を有する国内最大級の企業にて、財務部門の全体的な業務を担当頂いたのち、将来的には次なる財務・税務部のマネジメント層として業務を行って頂きます。【具体的な職務内容】資金調達に向けた銀行との折衝や資産・資金管理をメインミッションとなります。■銀行折衝(借入)及び借入手続き■買掛債務管理■出金伝票照査■固定資産管理■資金繰り：資金の出納管理■資金調達：直接金融、間接金融により資金を調達■財務戦略：事業計画に従い、何にどれだけ資金が必要かを設定■予算管理：分配したお金が適正に使われるよう管理【入社後のキャリアパス】■もしマネージメント未経験であれば、2-3年後にピープルマネジメントをお願いすることにいたします。■入社時は、財務領域でのご活躍を望みますが、将来的にはFP＆Aの観点でのご活躍も検討可能でございます。【募集背景】長期勤続によるキャリア形成を図る観点及びメンバ構成上から対象年齢を絞り募集したいため【組織構成】■勤務地：熊本工場（熊本県菊池郡大津町高尾野272-10）■配属予定部署：財務統括 財務・税務部■人数構成：25名（内財務・税務部：9名/内熊本：5名）■年齢層（男女比）：平均43歳（男性3名 女性6名）【働き方・サポート制度】■基本的に出社しています。■残業時間：平均15時間程度■定年：60歳（再雇用制度により65歳まで勤務可）■フルフレックス制度：定時勤務以外にもご家族やお子様のサポートのためにフレキシブルな対応を行って頂けます。■社宅制度：入社後10年以内は遠方からの赴任の際に活用可能です。家賃の7割を会社側が負担を致します。■特別休暇制度：基本的な産休、育休制度に加え、産後パパ育休制度や介護休職制度など、ライフイベントに合わせた休暇制度を整備しています。

主に流通店舗の施工に伴い、自社LED照明製品を用いた営業活動を行っていただきます。価格や納期調整等が重要なポジションとなっております。店舗例：スーパーマーケット/ドラッグストア等【具体的な職務内容】主に既存顧客からの受注案件に対して、それに付帯する価格交渉から社内各部署(設計や生産部)との納期の調整、債権管理、納入/施工時のフォローまで実施いただきます。受注案件の施工が滞りなく進むための調整力が重要となっております。案件の進捗状況の確認や計画変更に対応するために、施工現場に出向いていただくこともございます。【配属先情報】東京営業統括部 東京営業部 特機営業課【当社について】私たちの仕事は、「人」と「光」の新しい関係を作っていくこと。人と地球にやさしい社会貢献性のある未来の光『エシカルライティング』 を実現するために、私たちはチャレンジを続けています。創業50年を超えるスタンダード市場上場の照明器具メーカーであり、業務用LED照明器具のシェアでは常にトップクラスを走り続け、百貨店・大型商業施設から大学・オフィス等幅広い分野で高い評価を頂いています。

【業務内容】通信(5G)・自動車・ICT・航空宇宙・医療・産業(FA)などの高い品質が求められる領域で、独自の薄膜技術(ナノテクノロジー)を駆使した高品質な電子部品を提供しています。企業の社会的責任が求められる昨今、環境マネジメントは非常に重要なポジションです。全社環境管理、ISO事務局対応、安全衛生、BCP、SDGSに関連する業務をお任せ致します。※担当業務（例）1. 環境（Environment）関連業務・工場排水・排気の管理と法令遵守（例：水質・大気汚染防止）・廃棄物の分別・処理・リサイクル推進・化学物質の管理・環境監査・ISO14001の運用・エネルギー使用量のモニタリングと削減活動2. 安全（Safety）関連業務・労働災害防止対策の立案・実施・安全教育・訓練の実施・作業手順書・安全マニュアルの整備・安全パトロール・リスクアセスメントの実施・保護具（ヘルメット、安全靴など）の管理と着用指導3. 衛生（Health）関連業務・作業環境測定（騒音、照度、粉塵、有機溶剤など）・健康診断の実施・管理・メンタルヘルス対策・感染症対策4. 法令・規制対応・労働安全衛生法、消防法、化学物質管理法などの遵守・行政機関への報告書作成・提出・社内規定の整備と運用5. 事故・トラブル対応・事故発生時の初動対応、原因調査、再発防止策の立案・社内外への報告・説明対応・ヒヤリハット・インシデントの収集と分析

社会インフラを支える産業用電源装置・蓄電システムの研究開発業務を担当いただきます。社会や人々の生活基盤を支える重要な製品であり、地球環境への貢献につながる製品もあるため、強いやりがいを感じられる職種です。【具体的には】産業用電源装置・蓄電システムの制御技術開発をお任せします。・AIを用いた充放電・温調・運転条件の最適化（最適制御）アルゴリズム開発・需要・負荷予測（時系列予測）モデルの開発・AIを用いた異常検知（予兆保全）、劣化診断／寿命予測モデルの開発・モデルの実装（Python等）および実機／シミュレーション環境での検証・運用設計・AIを活用した設計開発プロセスの効率化（要求仕様整理の支援、設計案の自動生成／比較、評価データ解析の自動化、など）【参考）産業用電源装置・蓄電システムとは】https://ps.gs-yuasa.com/products/以下の施設に搭載されているバックアップ用の電源装置であり、社会インフラの一翼を担う重要な設備となります。○ビルやショッピングセンター等の商業施設○鉄道（駅）・道路・通信等のインフラ施設○プラント（工場）やデータセンター○上下水道・ダム　など当社は、上記を一例とした様々なフィールドで活躍しており、国内市場において圧倒的なシェアを持っております。また、蓄電池システムは、BESS（Battery Energy Storage System）を中心に、系統安定化・需給調整・再エネ出力変動対策などに用いる大規模蓄電システムを手掛けています。さらに、電力市場取引も見据え、蓄電池と系統をつなぐパワーコンディショナ（PCS）を含む周辺機器・制御まで一体で提供しています。

【募集背景/ミッション】長年ホビーラジコン業界トップ企業の当社は、全世界のファンからの新製品開発の要望が多数あります。特に他社と異なる点は、車モノだけでなく飛行機やヘリコプターなどの空モノも両方手掛けている数少ないメーカーで、常に実現したい市場要望であふれております。そこで、製品の開発力を強化し、今まで以上にファンの要望に応えるため募集いたします。【展開戦略】車モノと空モノの両方を、エントリークラスからハイエンドクラスにわたり幅広い製品ラインナップを展開しております。また、同じ組織にドローンや高性能の産業サーボの部隊もいるため、融合製品にてホビー市場以外への幅広い製品展開も可能です。【職務内容】■ホビーラジコン機器の電気、ソフト開発■進捗管理や製品試作フォロー、部品選定、設計検証、量産フォロー■他社製品調査・解析、ホビーラジコン市場調査製品の企画・設計だけでなく、進捗管理や製品試作、設計検証から量産フォローまでを通して実施していただきます。もちろん先輩社員からのフォローがありますのでご安心ください。【ポジションの魅力】ホビーラジコンという魅力のある製品の開発を通し、自己実現から社会貢献まで実施可能です。ユーザーが直接手に触る完成品を作れる設計者というやりがいのある業務で、さらに社内にも大会出場者が多数いるために魅力のある製品開発が可能です。【事業センターについて】ホビーラジコン業界のトップメーカーとして培ったテクノロジーで、トップレベルの製品性能とサービスを通してお客様のニーズや夢の実現に貢献する部門です。【同社について】■無借金経営を継続しており、財務基盤が非常に安定しています。外部環境の変化にも耐えうる経営体制を構築しており、腰を据えて長期的なキャリアを築いていただける企業です。■長年にわたり事業を展開してきた老舗メーカーとして高いブランド力を有しており、顧客からの信頼も厚い点が特長です。

【募集背景/ミッション】ホビーラジコン製品のみならず、無人機や産業用サーボの技術革新や市場の広がりに対応し、お客様の要望のヒアリングから企画提案、製品化まで、スピード感をもっての開発、幅広い業界への対応力が求めらますが、特に産業用ネットワーク通信へ対応した製品化が急務となっており、開発スタッフを募集します。【展開戦略】従来のホビー用途に加え、無人機分野への展開が進んでいるほか、研究・教育用ロボットからFA・サービスロボット用途へも広がりつつあり、今後さらなる市場拡大が期待される製品群です。こうした用途の多様化に伴い、サーボを接続する制御機器も多様化しており、今後はそれらで採用される産業用通信規格への対応力を含む、電気・ソフトウェア両面でのカスタム対応力が求められます。【役割】・当社製品（産業用サーボ）の組込ソフト開発を担当・仕様検討、設計、検証、量産化までを担当（社内外の折衝含む）【職務内容】■顧客との仕様取り決め■開発の工程管理（外注管理含む）■組込ソフトウェア開発、製品の評価【ポジションの魅力】身に着けたスキルを活かし、急成長するロボット・無人機市場に対応する製品群に携わり、モノづくりに技術面から深く関わっていくことができます。ソフトウェアでのカスタム対応力を発揮し、産業用通信規格への対応など技術課題に挑戦できます。市場拡大を支えるキープレイヤーとして、未来のモノづくりをリードするやりがいがあります。【事業センターについて】ホビーラジコン業界のトップメーカーとして培ったテクノロジーで、トップレベルの製品性能とサービスを通してお客様のニーズや夢の実現に貢献する部門です。【同社について】■無借金経営を継続しており、財務基盤が非常に安定しています。外部環境の変化にも耐えうる経営体制を構築しており、腰を据えて長期的なキャリアを築いていただける企業です。■長年にわたり事業を展開してきた老舗メーカーとして高いブランド力を有しており、顧客からの信頼も厚い点が特長です。