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総務の転職・求人情報(16ページ目)

総務の転職 求人数は773件です。

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検索結果一覧773件(766~773件表示)
  • 安全管理【東京/蒲田】/国内No.1香料メーカー(プライム)

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    【職務概要】国内・海外各拠点のEHS推進活動の統合管理部署にて環境・労働安全衛生に関する業務をご担当いただきます。【職務詳細】・グローバルでのEHS活動統括・推進 :海外各拠点のEHS担当者とのグローバルミーティング(4回/年)を実施 :海外各拠点のEHS監査実施・国内・海外各拠点のEHS担当者との連携・指示・相談・国内各拠点のEHS監査実施 :国内各拠点のEHS担当者とのミーティング(1回/月) :国内全11拠点に対し各拠点1回/年・事故・労働災害発生の際の現場調査・是正指導・ISO14001/45001(環境・労働安全衛生マネジメントシステム)の認証更新・維持審査対応・環境負荷低減を目的とした、温室効果ガス排出量の削減・水使用量の削減・廃棄物の削減等の目標管理【同社について】同社は世界28の国と地域に事業拠点を持つ、国内トップクラスの売上高を誇る香料会社です。食品や日用品、化粧品に使われる香りはもちろんのこと、香料を創り出す技術を活用し、医薬品やエレクトロニクスといった幅広い分野にも貢献しています。当社の社名が最終製品に刻まれることがないため、B to Cの名の通った企業と比較すると見劣りがするかもしれません。しかし、皆様が朝起きてから夜寝るまでの間に使用している数々の商品には、必ずと言ってよいほど私たちの香料と技術が使われています。実は皆様にとってとても身近な会社です。

    年収
    550万円~1060万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.07.10

  • 施設管理・総務(移転プロジェクト)【神奈川】プライム上場

    化学・繊維・素材メーカー

    【職務概要】本ポジションでは、現研究所(平塚市)における事業場内インフラ設備の保守・管理業務を担いながら、新研究所(鎌倉市)の建設段階から関与し、将来を見据えた施設管理体制の構築にも携わっていただきます。研究活動を支えるインフラ設備の最適化・効率的な運用を推進するとともに、総務業務の一部も担うことで、組織全体の生産性向上に貢献いただくことを期待しています。【募集背景】現在、同社が神奈川県平塚市に有する研究所における施設管理および総務業務体制の強化のため、担当者を増員募集いたします。あわせて、神奈川県鎌倉市に新設予定の同社中核研究拠点における、研究施設および付属建築物の建設・移転プロジェクトにも参画いただきます。【職務詳細】■研究所における事業場内インフラ設備(電気、空調、給排水、情報インフラ等)の保守管理業務・設備業者や工事会社との調整・折衝・小規模工事の仕様検討・施工管理・廃棄物処理法等の関連法令に基づく廃棄物管理および適正処理対応■総務部業務・各種法令対応(消防・安全衛生・環境関連)および申請・届出・固定資産管理【配属先】総務部【同社について】同社は世界28の国と地域に事業拠点を持つ、国内トップクラスの売上高を誇る香料会社です。食品や日用品、化粧品に使われる香りはもちろんのこと、香料を創り出す技術を活用し、医薬品やエレクトロニクスといった幅広い分野にも貢献しています。当社の社名が最終製品に刻まれることがないため、B to Cの名の通った企業と比較すると見劣りがするかもしれません。しかし、皆様が朝起きてから夜寝るまでの間に使用している数々の商品には、必ずと言ってよいほど私たちの香料と技術が使われています。実は皆様にとってとても身近な会社です。

    年収
    560万円~1035万円
    職種
    総務

    更新日 2026.07.13

  • 【東京】法務/ガバナンスグループ担当者※フレックス

    電気・電子・半導体メーカー

    ■コーポレート・ガバナンスの企画、検討(機関設計等)■株主総会事務局■取締役会事務局■経営会議事務局■社内規程管理■その他コーポレートガバナンスに関連する業務【配属部署】取締役会室【定年】65 歳 ※65 歳以降有期契約による継続雇用有【同社とは】元某社会長の某氏が発起人となり、某社等が出資し、サムスン社やTSMC社でも成しえていないbeyond 2nmを掛け声に同社は設立されました。この度2027年に次世代半導体生産を目指し、キャリア採用を加速させております。

    年収
    500万円~900万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2026.07.22

  • 【埼玉】総務経理/年休122日/管理部門を幅広く経験できます

    建設・土木

    【業務内容】50年の歴史を持つ当社にて、バックオフィスとして、総務メインに経理や採用などのフォローなど、管理部門において幅広い業務を経験できます。<業務詳細>各種団体加入状況と会費管理/会社建物備品火災保険業務/会社資産(土地建物備品)管理/OA機器の取得・保守管理/駐車場の使用・保守管理/会社行事の企画・運営その他/採用業務/資金繰等業務/日常・月次・決算業務/財務諸票・財務分析/当期税金関係納税額管理/所有有価証券の管理運用/固定資産のポジションと管理【組織構成】総務部:4名※総務部長1名+メンバー3名(経理担当1名、総務担当2名)★将来の総務部長候補としての募集になります★

    年収
    500万円~700万円
    職種
    総務

    更新日 2026.07.13

  • 【横浜】株主総会運営/商事法務(総務部リーダー候補)※在宅可

    エネルギー

    【概要】総合エンジニアリング企業である同社オフィスにて、主に会社法務を担当していただけるスタッフの募集です。【具体例な業務内容】1.株主総会運営、株式事務、コーポレートガバナンス関連業務2.取締役会に関する業務3.決算(決算短信、有価証券報告書等)に関する業務4.建設業法に関する業務5.社内規定に関連する業務【募集背景】出向者の帰任が決まり、増員を目的とした募集となります。【組織構成】総務本部 総務部 総務セクション 9名(ほぼ中途入社/平均年齢40歳)※一般的な総務業務はグループ会社の千代田ユーテック社に委託しております。※主に.株主総会、取締役会の運営に携わっていただきます。【部署の雰囲気】所属員全員が主担当となり、当事者の自覚と専門性をもって業務に取り組んでいます。また、ほぼ中途採用で構成されている部署ですので、入社後も馴染みやすい環境です。【やりがい】株主総会、取締役会など会社の最高機関の運営を担当し、コーポレートガバナンスの常なる向上を目指しています。会社法、金商法といった会社運営に必須の法律知識を修得することができる事に加え、最高機関の運営に携わることができ、非常にやりがいがあります。【企業の魅力】同社は総合エンジニアリング企業として、1948年の設立以来、世界60ヶ国以上の国々において石油や天然ガスなどのエネルギー、化学・石油化学、医薬品、環境技術、再生可能エネルギー、産業設備などの分野で数々のプラントを建設してきました。特にLNG(液化天然ガス)プラント建設の第一人者として、世界のLNGプロジェクトの40%に関与し、計17ヶ国でプロジェクトを手掛ています。【働き方】残業:月20~30時間程度リモートワーク:出社とリモートワーク半々程度転勤:当面なし(総合職のため将来的な可能性はあり)

    年収
    500万円~1100万円
    職種
    総務

    更新日 2026.07.15

  • 【坂出工場/香川】環境安全業務

    化学・繊維・素材メーカー

    • 未経験可

    【職務内容】アルミナ繊維製品の製造工場における環境安全をご担当いただきます。・環境・安全衛生に関する社内ルール/運用の整備(手順書・基準・帳票の作成、改定) ・ISO14001(環境)運用の推進(目標管理、内部監査、是正処置、マネジメントレビュー支援)・法令順守対応(環境関連届出、測定・報告、行政/監査・立入対応)・排水・廃棄物管理の実務運用(排水管理、委託先管理、記録・マニフェスト等の管理)・化学物質管理の運用(SDS管理、保管・表示、リスクアセスメント支援)・安全衛生活動の企画・運営(安全衛生委員会、KY/ヒヤリハット、現場巡視、是正フォロー)・労働災害・環境事故の未然防止と初動対応(再発防止策の立案、教育、水平展開)・作業手順・工程の標準化支援(QC工程表等の整備・更新、現場教育の仕組み化)・施設・建屋・インフラの維持管理のハブ業務(点検計画、修繕手配、協力会社管理、工事安全管理)・予算・投資の支援(修繕費/外注費の予実管理、見積査定、稟議資料作成)【やりがい】グローバルマーケットシェアNo.1製品の安定供給を担う工場で、環境・安全衛生の中核としてルール整備、リスク低減施策、監査対応、協力会社管理まで裁量をもって推進いただきます。工場全体のリスクと生産の両立を支える、影響範囲の大きいポジションです。【働き方について、福利厚生について】・社歴や年次によらず、能力により、全社的に影響のある立場でご活躍頂く機会もあります。・引っ越し費用手当あり(条件あり)IUJターン歓迎。【同社について】三菱ケミカル株式会社のアルミナ繊維事業が、マフテック株式会社として独立した素材メーカーとなります。主に、結晶質アルミナ繊維MAFTECおよびMAFTEC OBMの製造、販売を手掛けています。現在、気候変動問題をはじめ、環境に配慮した企業活動が求められている中で、マフテックグループでは、自動車の排ガス浄化装置(触媒コンバータ)において、走行中の振動や衝撃からセラミック触媒担体を守る把持材(サポート材)の技術開発、製造、販売を通じ、長年に亘り世界中で利用され、環境対策に寄与した実績を有しています。【同社の魅力】設立3年の新しい会社ですが、既に自動車業界では世界トップ級シェアを持つ点がビジネス上の強みです。一方、新規ビジネスの開発や事業開拓にもエネルギッシュに力を注いでいる点も魅力です。社内はスタートアップの雰囲気はもちろん、自由闊達なコミュニケーションを重んじています。意思決定も迅速なため、社歴や年次によらず、自発性をもってチャレンジできる環境とメンバーが揃っています。早い段階から自ら裁量をもって活動、活躍できるのも特徴の一つです。【同社製品「MAFTEC」について】Al源とSi源を元に独自の製法により作られる結晶質アルミナ繊維「MAFTEC」は耐熱性に優れ、1,600℃という超高温下でも安定した機能性を発揮する上、1,300℃でも実用的な弾力性(クッション性)を維持します。主に製鉄所などの炉内断熱材や、自動車の排ガスを浄化する触媒コンバータにおいて走行中の振動や衝撃からセラミック触媒担体を守る把持材(サポート材)として、長年に亘り世界中で実績を有しております。また、その他さまざまな分野でも応用可能です。【坂出工場について】・社員の声https://maftec.co.jp/careers/

    年収
    540万円~750万円
    職種
    エンジニアリング

    更新日 2026.07.22

  • 【リスクマネジメント】(経営層と近い距離で活躍) ※メンバー

    エネルギー

    【業務詳細】全社的なリスクマネジメントの推進を担うポジションです。経営や事業運営に影響を及ぼすリスクを把握し、関係部門と連携しながら対応方針の検討や改善提案を行います。企画から実行、モニタリング、改善まで一連のサイクルに携わり、全社横断で業務を進めていただきます。・全社リスク方針の策定および社内への浸透活動・各部門のアクションプランを継続的にモニタリングし、リスク観点から改善を提言・社内外の環境変化を把握し、全社への共有や対応方針の検討を支援・BCM/BCPの取りまとめや運用推進・リスク事案発生時の対外対応支援、再発防止策の提言と全社展開・リスク管理に関する社員研修の企画企画、総務、法務、内部監査、ESG、防災など多様な部門と連携しながら進める業務です。全社レベルに及ぶテーマも多く、幅広い視点でリスクマネジメントに携わることができます。【職責】入社後は、全社的なリスクマネジメント業務の中核メンバーとして、グループマネージャーを補佐しながら各種施策の推進を担当いただくことを想定しています。・全社リスク方針の策定・運用および社内への浸透活動・各部門のアクションプランの進捗確認と改善提案・社内外の環境変化に関する情報収集・分析・全社展開・BCM/BCPに関する取りまとめと関係部門との調整・階層別研修など、リスク意識向上に向けた取り組みの支援また、自ら担当業務を推進するだけでなく、チーム全体の進捗を把握しながらメンバーへの支援や助言を行うことも期待されています。全社方針や重要施策については、企画部門や総務部門、防災・セキュリティ関連部門などと合意形成を図りながら進めます。【募集背景】事業環境の変化や社会から求められる要請の高度化に伴い、全社的なリスクマネジメント体制の強化を進めています。近年はリスク管理に関する専門性が求められる領域が広がっており、従来業務に加えて新たな対応テーマも増えています。そのような状況の中で、全社リスク方針の運営や、BCM/BCPの取りまとめ、各種基準への対応など、組織横断で推進すべき業務が拡大しています。また、リスク情報の収集・分析から改善活動までを継続的に進めるためには、専門知識を活かしながら関係部署を巻き込める体制の強化が必要です。今後の組織拡大と業務高度化を見据え、体制強化を目的とした増員募集となります。【働き方】・フレックス勤務制:コアタイムなし(所定時間8:40~17:20/内休憩60分)・在宅勤務:あり【ポジションの魅力】本ポジションでは、事業全体を俯瞰しながらリスクマネジメントに携わることができます。経営に近い立場で意思決定や事業運営を支えるため、幅広い視野と判断力を養うことができる環境です。<得られる経験・やりがい>・発電・送配電・販売・海外事業など、多様な事業領域に触れられる・全社レベルの重要テーマに関与し、経営視点を身につけられる・改善提案による各部門の目標達成や業務運営の安定化への支援。これによる、福島復興、安定供給、カーボンニュートラル社会の実現など社会的意義の大きい取り組みへの貢献【キャリアパス】主に下記2つのキャリアパスを想定。1つは、各社のリスク部門、総務部門、内部監査部門をローテーションで回っていただき、主に守りのリスクマネジメントの専門家として育成、管理職を目指すキャリア。もう1つは、リスクは計画と表裏一体であるため、リスクマネジメントで得た知見を基に、各社の企画部門で戦略・計画にも携わりながら、攻めと守りの両面で専門家として育成、管理職を目指すキャリア。短期(1~3年):・リスクマネジメントGにおいて、全社的リスク管理実務に担務いただき全社リスクに関する基本的な知識等を取得中期(3~5年):・各部門において、リスク管理業務、APモニタリング等の業務を通じて、部門に関する知識、勘所等を取得長期(5年以上):・各部門で得た知見等を活かし、リスクマネジメントGにて全社リスク管理の実務の中核者として従事・その後、マネジメントや総括的な立場で各部門または全社リスク管理業務を担務(※)※最終的にはCRO補佐、リスク担当、内部監査担当、品質担当、企業倫理担当

    年収
    520万円~1050万円
    職種
    法務・知財・特許

    更新日 2026.07.23

  • (転勤無/いわき)工場安全衛生/総務

    機械・精密機器メーカー

    • 未経験可

    【ミッション】プライム市場上場 創業以来70年以上の水処理大手オルガノ社にて安全衛生管理を主務とし、いずれかの工場内業務(施工管理、検査、購買、総務)との兼務(もしくは将来的に主務)をご担当いただきます。【具体的には】・安全パトロール、安全指導、安全リスクアセスメント・安全衛生委員会、安全衛生協議会進行、議事書類作成・定期的な安全衛生活動報告と本社関連部署への報告・連絡(書類作成、メールやウエブ会議など)・防災活動推進(避難訓練、社内安全講習等)・施工管理:装置組立業者指導、スケジュール管理・検査:受入品、出荷品の検査・購買:手配/査定業務、業者へのスケジュール管理・総務:建物設備管理、事務作業等)外出、出張あり(出張頻度:年1~2回程度)、休日出勤の可能性あり【働き方】・フレックス制度:あり※フレックスタイム制度は、その適用により業務遂行に支障がある方は利用できません。【企業の魅力】・同社は、プライム市場上場 創業以来70年以上にわたり、日本における水処理のパイオニアとして、電子産業・食品・化学・医製薬・発電・上下水などのあらゆる分野の「水」を扱い、産業の発展に貢献してきた「総合水処理エンジニアリング企業」です。・国内・台湾・中国とも好調継続。中国の伸長に加え新たに米国で大型の半導体プロジェクトの受注に成功。・特に不純物を極限まで除去した「超純水」製造技術が強み:超純水は半導体、電子部品の洗浄工程で使用されています。

    年収
    年収非公開
    職種
    総務

    更新日 2026.07.24

  • 検索結果一覧773件(766~773件表示)

    総務は、企業の管理機能全般を担当する職域で、文書管理・株主総会対応・監査対応・施設管理・リスク管理・危機対応といった、事業継続を支える基盤的業務を担当します。企業規模・業界・成長段階により、重点課題は大きく異なり、スタートアップでは組織基盤の構築、大企業では複雑なコンプライアンス・ガバナンス対応、グローバル企業では多拠点運営が課題となります。総務出身の経営幹部も多く、事業理解・全社的視点を養う部門として、ハイクラス転職市場でも評価される職域です。

    総務機能の戦略的重要性が急速に高まっています。デジタル化・リモートワーク対応、災害・感染症対応などのリスク管理強化、コンプライアンス・ガバナンスの厳格化、働き方改革・キャリア開発支援等、新たなテーマが相次ぎ、総務に求められる業務範囲が拡張しています。また、広報・IR人事領域との連携を通じた全社経営基盤の構築が、ますます重要になってきました。

    求人を見極める際は、総務部門の規模・職務範囲、経営層への報告ラインと関わり度合い、対応すべき主要課題(リスク管理・法令対応・施設管理・組織体制等)のバランスを確認してください。また、上場企業での内部統制・監査対応の実務経験、グローバル展開企業での多拠点運営経験、デジタルトランスフォーメーション推進への参画機会、および法務・知財・特許内部監査・内部統制との連携体制も、職務の充実度を判断する重要な要素です。

    年収800万円以上、年収アップ率61.7%

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